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督查督辦工作總結
總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，為此我們要做好回顧，寫(xiě)好總結�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？以下是小編收集整理的督查督辦工作總結，歡迎閱讀與收藏。
督查督辦工作總結1
進(jìn)入公司快半年時(shí)間，由最初的坐在辦公室看文件，到此刻東奔西走，我開(kāi)始正式融入這份工作，也慢慢喜歡這份工作。
現將過(guò)去的五個(gè)月作以下總結：
1、2月份剛進(jìn)入公司，主要是對公司日常運作以及本職工作的一個(gè)了解階段，經(jīng)過(guò)查閱公司的各類(lèi)文件和同事聊天了解公司情景和工作職責。作為市場(chǎng)督導，首先要了解自己的貨品，哪些暢銷(xiāo)，哪些滯銷(xiāo)都要清楚，同時(shí)還要具備必須的專(zhuān)業(yè)知識，演講技巧。再者，要堅持進(jìn)取，持之以恒的工作心態(tài)。
2、3、4月份出差本省、四川，重慶等地，在這這段時(shí)間我第一次接觸實(shí)體店鋪。在這過(guò)程中，也發(fā)現很多問(wèn)題，包括貨品，專(zhuān)柜形象，人員管理等方面都出現不一樣程度的漏洞，這也是我以后工作必須注重的，也深知市場(chǎng)督導作為公司與代理商的紐帶，必須有專(zhuān)業(yè)的知識，良好的溝通本事、管理本事和十足的熱情和職責心才能把工作做好。
3、5月份主要是訂貨會(huì )的相關(guān)事情，由前期的準備階段到訂貨會(huì )結束，提升最快的是對貨品的陳列方面。經(jīng)過(guò)市場(chǎng)部其他同事的指導，我對貨品的陳列有了很大的提高，也分清三個(gè)品牌不一樣的陳列風(fēng)格。但目前掌握的還是一些基本的陳列方法和局部的陳列方法，對整個(gè)賣(mài)場(chǎng)的陳列，和突顯品牌風(fēng)格的陳列方法還沒(méi)能掌握。陳列沒(méi)有固定的方法，需要不斷去嘗試不斷去學(xué)習，特別是一些國際品牌的陳列更值得我去學(xué)習。
4、6月份出差武漢，主要針對店員進(jìn)行培訓和協(xié)助銷(xiāo)售。6月份的出差能夠說(shuō)是對我前期知識積累的一次檢驗。在武漢駐店期間，對員工培訓了基礎知識和服務(wù)禮儀，基本能夠流暢地講完課程，但這過(guò)程中發(fā)現自己對皮料的了解還不夠透徹，包括皮料的種類(lèi)和皮料的護理方法。在駐店期間除了培訓，大部分時(shí)間都是做銷(xiāo)售，一方面能夠讓我更了解貨品，了解陳列；另一方面增加銷(xiāo)售經(jīng)驗和賣(mài)場(chǎng)管理經(jīng)驗。對于我來(lái)說(shuō)，這些經(jīng)歷對日后工作將會(huì )有很大的幫忙，特別是做培訓的時(shí)候，有相關(guān)的賣(mài)場(chǎng)經(jīng)驗會(huì )更容易讓銷(xiāo)售顧問(wèn)去理解我的一些見(jiàn)解。
對我來(lái)說(shuō)，皮具行業(yè)了解尚淺，要學(xué)習的還有很多。正因為這樣，我必須以十足的熱情和努力，不斷提升自己。
下半年工作計劃：
下半年的工作繼續圍繞著(zhù)提升專(zhuān)業(yè)知識開(kāi)展，同時(shí)加強對整個(gè)行業(yè)的了解�，F將下半年工作做以下計劃：
1、繼續加強自己的專(zhuān)業(yè)知識，熟悉新貨品的銷(xiāo)售情景。繼續加強對培訓資料的熟悉程度，加強普通話(huà)的鍛煉。
2、了解所有競爭品牌，包括其品牌文化，產(chǎn)品風(fēng)格，產(chǎn)品價(jià)位以及銷(xiāo)售情景。
3、爭取下半年能夠出差不一樣區域，了解全國市場(chǎng)情景。
4、爭取年底有自己管理的區域，把之前積累的經(jīng)驗拿到實(shí)際管理中去，提高自己的管理水平，提高區域銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，為公司創(chuàng )造效益。
督查督辦工作總結2
*月份，縣工作督查局圍繞大干二季度，實(shí)現雙過(guò)半，對30項重點(diǎn)工程、23項“三看三比”項目及縣城東線(xiàn)污水管網(wǎng)工程進(jìn)行了督查;同時(shí)，就階段性中心工作和網(wǎng)友留言辦理等進(jìn)行了督辦復核。共出督查現場(chǎng)80次，編發(fā)《督查快報》5期，《全椒督查》6期，提出工作建議26條，辦理中安在線(xiàn)網(wǎng)友留言11件，辦**縣委書(shū)記、縣長(cháng)信箱留言26件;在縣電視臺制作“聚焦”專(zhuān)欄2期;在《全椒報》上編發(fā)“聚焦督查”專(zhuān)欄4期。
一、重點(diǎn)督辦，加快推進(jìn)重點(diǎn)工程。
*月份以來(lái)，縣督查局對縣委縣政府確定的30項重點(diǎn)工程進(jìn)展情況進(jìn)行了跟蹤督辦。截至5月底，22項工程類(lèi)項目中，7項進(jìn)展較快。城東三角花園(三期)改造工程拆遷戶(hù)已搬家85%;襄河穿城段防洪治理工程一期工程征地拆遷基本完成，土方工程已全面開(kāi)工;山湖景觀(guān)大道道路建設已完成總工程量10%;開(kāi)發(fā)區標準化廠(chǎng)房、職工公寓、科技創(chuàng )業(yè)中心的選址和規劃設計方案已確定，經(jīng)四路正在進(jìn)行路基工程建設，經(jīng)一、緯五等4條道路工程量清單、招標文件已編制完成;聯(lián)華合成車(chē)間、辦公等主體工程和電、水等配套工程已基本結束，部分設備已安裝;瑞祥大酒店、盛大裝飾城正按序時(shí)快速推進(jìn)。
*月份，縣督查局對“五月招商突擊月”活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了督查�？h招商引資工作指揮部制定了《關(guān)于組織開(kāi)展全縣招商引資“夏季鏖戰”的行動(dòng)方案》，對重點(diǎn)項目實(shí)行“一周一督查、半月一通報、一月一調度”，及時(shí)協(xié)調解決問(wèn)題，確保項目順利落地，迅速開(kāi)工。
*月8日，總投資15億元的全椒海螺水泥項目一期工程5000噸熟料線(xiàn)、兩臺磨機竣工點(diǎn)火;總投資2億元的博爵服飾正式開(kāi)工。10日，總投資2.2億元的圣雷科技正式投產(chǎn)運行。截止*月底，全縣已梳理出縣領(lǐng)導重點(diǎn)幫辦項目19個(gè)、重點(diǎn)跟蹤項目38個(gè);全縣已簽約項目10個(gè)，總投資4.56億元，其中億元以上項目2個(gè);開(kāi)工項目18個(gè)，總投資9.7億元，其中億元以上項目3個(gè);投產(chǎn)項目13個(gè)，總投資19.14億元，其中億元以上項目2個(gè)。
*月份，縣督查局對民生工程工程類(lèi)項目進(jìn)展情況進(jìn)行了督查，對市民生工程督查問(wèn)題整改落實(shí)情況進(jìn)行了跟蹤督辦。今年，我縣共實(shí)施省市民生工程36項，計劃投資20003萬(wàn)元，已到位資金9644萬(wàn)元。*月8日，市民生工程督查組對我縣民生工程建設、培訓類(lèi)共18個(gè)項目進(jìn)行了綜合督查，民政、水利、衛生等13個(gè)項目實(shí)施單位針對督查中發(fā)現的問(wèn)題，迅速落實(shí)整改措施。截止*月底，市督查組指出的27個(gè)問(wèn)題，已整改到位17個(gè)，正在整改10個(gè)。新型農民工技能培訓已超額完成序時(shí)進(jìn)度任務(wù);17個(gè)村衛生室建設用地已落實(shí)，其中15所已開(kāi)工;大墅鎮敬老院擴建已竣工，襄河、二郎口鎮敬老院主體已完成;大中型沼氣工程和服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)已選定，戶(hù)用沼氣池已開(kāi)工148口;53個(gè)大中型水庫移民后期扶持工程中，44個(gè)已完成古河、二郎口鎮農村清潔工程“一書(shū)四圖”編制設計已規范到位，垃圾中轉站選址、設計、征地已完成。
*月份，縣督查局派員駐點(diǎn)工程拆遷現場(chǎng)，連續對東線(xiàn)污水管網(wǎng)建設和拆遷安置工作進(jìn)展情況進(jìn)行全程督查。5。2公里的城市東線(xiàn)污水配套管網(wǎng)敷設工程，南起站前路，途經(jīng)站東路、s206和港口路延伸段，直至排澇站，征地450畝。為全力保障工程拆遷和建設進(jìn)展，縣委縣政府成立了城市東線(xiàn)污水配套管網(wǎng)建設工程指揮部，下設征地組、拆遷組、建設組和辦公室。自*月20日起，24個(gè)縣直單位以及襄河、十字兩鎮的200余名機關(guān)干部，組成26個(gè)工作組進(jìn)駐拆遷現場(chǎng)，全力開(kāi)展拆遷工作。
截至*月26日，涉及城市東線(xiàn)污水配套管網(wǎng)建設的179戶(hù)拆遷戶(hù)，60%已簽訂了協(xié)議，77%已完成了搬家選房。23日，縣招標局工作組率先完成拆遷安置任務(wù)。
二、跟進(jìn)督查，力推階段性工作落到實(shí)處。
*月下旬，縣督查局對仍在推進(jìn)的21個(gè)“三看三比”項目進(jìn)展情況進(jìn)行了督查督辦。上半年13個(gè)擬定項目中，10個(gè)進(jìn)展較快。瑞祥大酒店211根樁式基礎混凝土已澆灌;奧康步行街已完成工程總量的85%;盛大裝飾城7幢樓房主體已封頂，5幢二層混凝土澆灌已完畢;南屏農貿市場(chǎng)主體工程已結頂，高層已建至七層;蓮花山莊一期主體完工，二期10幢已建至四層;墅龍新村一期安置房?jì)韧鈮Ψ鬯�、水電管網(wǎng)及給排水工程已完成，農民文化廣場(chǎng)正在安裝健身器材;興城花園一期門(mén)面房一至四層已建成，七棟商住樓基礎全部結束。博爵大酒店、污水處理廠(chǎng)等10個(gè)項目已確定為上半年“三看三比”項目。下半年8個(gè)擬定項目中，6個(gè)進(jìn)展較快。華龍畜牧二期土建即將結束;福潤禽業(yè)廠(chǎng)區道路已澆筑70%，;華明科技總裝、涂裝車(chē)間已完成鋼構吊梁;聯(lián)華材料設備安裝已近尾聲;天和機械主、輔廠(chǎng)房和道路、管網(wǎng)等配套設施已完工，各類(lèi)設備正在安裝。
*月份，縣督查局**縣農委、農機局對小麥赤霉病防治和“生態(tài)糧倉”建設情況進(jìn)行了督查�？h農委積極極組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員深入各鎮，及時(shí)監控小麥田間長(cháng)勢和赤霉病發(fā)生情況，并利用信息平臺將防治要求及時(shí)向各鎮傳達。各鎮通過(guò)以會(huì )代訓、深入農戶(hù)等形式加強宣傳，組織開(kāi)展小麥赤霉病防治工作。全縣共落實(shí)水稻核心示范區12.8萬(wàn)畝，其中高產(chǎn)攻關(guān)田20xx畝;各鎮都落實(shí)了500畝以上的機插秧示范片，并提前完成插秧機購置任務(wù);馬廠(chǎng)、十字、六鎮落實(shí)了萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)水稻核心示范區，建立了200畝高產(chǎn)攻關(guān)田;武崗、石沛等鎮充分發(fā)揮本地農業(yè)龍頭企業(yè)的作用，積極引導農戶(hù)與企業(yè)簽訂糧食購銷(xiāo)合同。
*月上旬，縣督查局會(huì )同計生委，對全縣計劃生育“百日攻堅”行動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了專(zhuān)項督查。全縣計劃生育工作大會(huì )與形勢分析會(huì )議之后，各鎮針對計生工作薄弱環(huán)節，特別是孕檢漏檢、四項手術(shù)、“兩非”案件的案源摸排等工作，迅速制定方案，成立領(lǐng)導小組和督查督辦組，加大落實(shí)力度�！鞍偃展浴毙袆�(dòng)以來(lái)，全縣摸排未參檢對象3290人，四項手術(shù)欠賬85例，“兩非”案源52例，已突破“兩非”案件10起、20例，全縣信息化建設信息采集工作已全面完成。
督查督辦工作總結3
一年來(lái)，在董事局的正確領(lǐng)導下，在主管領(lǐng)導的支持下，嚴格按照尚主席的指示精神，緊緊圍繞集團公司的發(fā)展大局，以公司董事局決定的重大決策和重要工作部署為核心，以各單位、各部門(mén)和經(jīng)營(yíng)管理、重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項目等工作任務(wù)目標為重點(diǎn)，以“力求落實(shí)、實(shí)事求是、突出重點(diǎn)、講求實(shí)效”為工作理念，以“批必查、查必清、清必辦、辦必果”為工作原則，認真扎實(shí)地開(kāi)展督查工作，現根據公司要求，簡(jiǎn)要總結如下：
一、主要及重要工作
�。ㄒ唬┲贫ǘ讲楣ぷ鬟\行實(shí)施辦法，完善督查程序。
1、在本部室的成立之初，按照尚主席的指示要求，在集團辦公室的大力協(xié)助下，制定了以督查工作內容、督查工作程序和方法、督查結果考核、違反督查紀律處理等內容的督查工作運行實(shí)施試行辦法及督查工作職責，并在工作中，以該辦法為工作準則，扎實(shí)而認真的開(kāi)展了有關(guān)事項的督查工作。
2、為督查工作的方便、全面開(kāi)展，編制督查情況反饋表、督查事項登記表、督查事項結項表、督查簡(jiǎn)報、督查專(zhuān)報等督查事項單。在工作中，督查辦公室可以按照督查工作范圍，緊緊圍
繞每個(gè)時(shí)期的中心工作，分別輕重緩急，及時(shí)填制，專(zhuān)卷留查。既可以突出重點(diǎn)，一事一卡，細致認真，又能防止遺漏，注意時(shí)效。
�。ǘ⿵娀綄Ч芾�，嚴格督查工作程序。
1、在督查辦公室成立之初，第一時(shí)間及時(shí)與集團辦公室就督查事項進(jìn)行了嚴格、縝密的工作交接，本著(zhù)“力求落實(shí)、實(shí)事求是、突出重點(diǎn)、講求實(shí)效”的工作理念，深入開(kāi)展督查工作，一年來(lái)，30多項督查工作予以順利結項。下發(fā)督查簡(jiǎn)報7份，上報督查專(zhuān)報6份，督查工作匯報材料共計36份。針對董事局領(lǐng)導簽批及會(huì )議確定時(shí)限的督查事項，督查辦嚴格按照時(shí)限性、時(shí)效性進(jìn)行督查，下發(fā)了統一的督查事項通知單，做到了周調度、周匯報，保持了督查工作的連續性。特別是針對一些時(shí)間緊、任務(wù)急的督查事項，本著(zhù)負責、省時(shí)、盡快到位的理念，我親自到各有關(guān)單位、部門(mén)與責任人溝通交流，必要時(shí)進(jìn)行現場(chǎng)調度與督查。與此同時(shí)根據中心工作，就重點(diǎn)督辦事項下發(fā)督查簡(jiǎn)報，重點(diǎn)對執行不力，延時(shí)、誤時(shí)等問(wèn)題進(jìn)行問(wèn)責和效能通報。
2、為保障督查工作的順利進(jìn)行和取得良好的效果，采取深入項目現場(chǎng)一線(xiàn)，以實(shí)地督查與上報督查相結合的督查方式，切實(shí)有效地保證了督查工作的良好效果。為加快項目施工進(jìn)展，督查辦公室堅持定時(shí)、不定時(shí)的到專(zhuān)家公寓、財富新城、商務(wù)大廈、半鋼、全鋼及黑炭黑項目等項目施工現場(chǎng)現場(chǎng)督查，做到了在周匯報的基礎上進(jìn)行現場(chǎng)取證，推動(dòng)了施工項目的工程進(jìn)度。每周按時(shí)參加集團公司重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項目調度會(huì )，按照會(huì )議精神，對會(huì )議內容及項目進(jìn)展情況進(jìn)行現場(chǎng)調度與督查，落實(shí)項目進(jìn)展程度，切實(shí)有效地保障督查的效果。并按照會(huì )議內容，積極與基建辦配合，強化督導檢查工作，以確保重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項目的進(jìn)展速度。
�。ㄈ┳ズ迷露裙ぷ饔媱澤蠄蠹澳M考核工作，完善高管人員的月度績(jì)效考核機制。
按照尚主席關(guān)于對高管人員實(shí)行“年度預算、月計劃、周例會(huì )、月考核、季總結、年底審計考核兌現”這一新的考核模式，督查辦公室與集團辦、人力資源部經(jīng)過(guò)外出學(xué)習、會(huì )同討論，制定了《萬(wàn)達控股集團有限公司高層管理人員績(jì)效考核方案》。并在尚主席的大力支持下，在各位董事、副總裁積極配合下，20xx年11月與12月份工作計劃上報順利，并對11月份工作計劃進(jìn)行了模擬考核，通過(guò)模擬考核，理順了考核程序，為20xx年元月份進(jìn)入正式考核打下了良好的基礎。目前，針對所考核的29位高管，20xx年1月份工作計劃已經(jīng)全部上報完畢，并制定出了月度績(jì)效考核初審表。在2月份將依據考核方案，本著(zhù)有理有據的考核工作原則，嚴格、認真的對工作計劃中的工作內容逐項進(jìn)行確認考核。
�。ㄋ模┩晟祁A算管理，強化績(jì)效考核。
督查辦公室自成立以來(lái)，為配合工作的需要，同時(shí)也按照財務(wù)部關(guān)于各部室編制年度財務(wù)預算的要求，辦公室結合自身的實(shí)際情況編制了20xx年督查辦公室預算，本著(zhù)節省、不超支的原則，嚴格按照集團公司關(guān)于預算費用使用的規定和標準，強化預算管理，細化并減少開(kāi)支。 績(jì)效考核即過(guò)去一個(gè)績(jì)效周期內管理者對員工的工作的總結。督查辦從辦公室實(shí)際情況出發(fā)并結合工作崗位的性質(zhì)，制定針對各工作崗位的月度績(jì)效考核表，嚴格遵照公司月度考核方案考核崗位月度計劃完成情況及常規工作，嚴格紀律考核。使得績(jì)效考核不僅僅是簡(jiǎn)單的打分，而同時(shí)進(jìn)一步提高了工作效率，提高員工積極性，從而達到建立共贏(yíng)，幫助員工自我發(fā)展的最終目的。
二、存在的不足與建議
�。ㄒ唬┒讲楣ぷ髦袑W(xué)習意識仍需要提高。
部門(mén)成立時(shí)間相對較短，對于督查工作中的一些先進(jìn)方法和工作理念還有待于學(xué)習，以進(jìn)一步提高督查工作水平。
�。ǘ└黜椖繂挝�、部門(mén)對于督查工作的配合力度有待進(jìn)一步加強。
督查并不是單一的行為，而是需要參與雙方互相的配合與協(xié)調。從督查情況來(lái)看，大部分項目單位都能與督查辦公室進(jìn)行及時(shí)、快捷地溝通，但仍有個(gè)別單位、部門(mén)配合意識不夠，造
督查督辦工作總結4
各縣(區)委組織部，巴中經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區黨工委：
根據省委組織部的工作要求和市委領(lǐng)導的指示精神，市委組織部于20xx年1月下旬至3月上旬，組織開(kāi)展了第一季度基層黨建重點(diǎn)工作專(zhuān)項督查�，F將相關(guān)情況通報如下。
一、督查工作開(kāi)展情況
今年以來(lái)，市委、組織部長(cháng)譚紅杰多次強調，“要加大檢查力度，定期組織督查，強化促進(jìn)措施，建立問(wèn)責機制�！备鶕@一要求，市委組織部會(huì )同目標管理部門(mén)把黨建工作定期督查納入全市年度重點(diǎn)工作督查內容，促使黨建工作成為“書(shū)記第一工程”。
20xx年第一季度，市委組織部組建3個(gè)專(zhuān)項督查組，深入全市5個(gè)縣(區)、巴中經(jīng)開(kāi)區的21個(gè)鄉鎮、41個(gè)村(社區)，對20xx年基層黨建重點(diǎn)工作完成情況和20xx年重點(diǎn)工作推進(jìn)情況進(jìn)行了督查。督查中，按照點(diǎn)面結合、分級進(jìn)行、梳理對接、全面覆蓋的原則，采取座談交流和查閱資料相結合的方式，全面了解面上情況;采取現場(chǎng)查勘、入戶(hù)走訪(fǎng)、征集民意等方式，重點(diǎn)督查點(diǎn)上情況。
此次專(zhuān)項督查共涉及3個(gè)大類(lèi)13個(gè)小類(lèi)，內容既包括中央、省委、市委印發(fā)的一系列有關(guān)重要文件貫徹情況專(zhuān)項檢查，又重點(diǎn)督查了已轉入常態(tài)化開(kāi)展的“走基層”“庸懶散浮拖”專(zhuān)項整治和群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)“回頭看”等專(zhuān)項活動(dòng)，發(fā)現、總結了通江縣火炬鎮黨委“六全”模式抓黨建、平昌縣云臺鎮黨委“三抓三提升”夯實(shí)基礎等一批基層黨建工作經(jīng)驗做法。
二、20xx年基層黨建工作推進(jìn)情況
(一)開(kāi)展鄉鎮(街道)黨委書(shū)記抓黨建述職評議情況。督查情況表明，全市5個(gè)縣(區)黨委和巴中經(jīng)開(kāi)區黨工委均于2月底前，召開(kāi)了縣(區)委會(huì )或黨工委會(huì )議，組織198名鄉鎮(街道)黨委書(shū)記就抓黨建工作進(jìn)行了述職評議。恩陽(yáng)區委采取“分散述評、集中述評、書(shū)面述評”“三結合”方式，組織25個(gè)鄉鎮(街道)、55個(gè)區級部門(mén)黨委(黨組)書(shū)記述職。通江縣委積極探索推行“核看述改”模式，通過(guò)現場(chǎng)核、流動(dòng)看、集中述、承諾改，引領(lǐng)全縣各級黨組織賽黨建，推動(dòng)黨組織書(shū)記抓黨建工作“第一責任”落實(shí)。督查發(fā)現，部分鄉鎮(街道)黨委、村(社區)黨組織在深化落實(shí)黨建述職評議查擺問(wèn)題的整改落實(shí)方面，存在流于形式、浮于表面、大而化之等問(wèn)題。
(二)貫徹《關(guān)于加強鄉鎮干部隊伍建設的實(shí)施意見(jiàn)》情況。督查情況表明，各縣(區)黨委都能結合工作實(shí)際，及時(shí)擬定或印發(fā)了具體實(shí)施意見(jiàn)。通江縣委、南江縣委分類(lèi)確定了鄉鎮公務(wù)員崗位臨時(shí)補貼補助標準，通江縣擬把在鄉鎮機關(guān)的事業(yè)人員、工勤人員納入補貼范疇，平昌縣按照3萬(wàn)元/鄉鎮·年的標準補貼鄉鎮辦好職工食堂。督查發(fā)現，部分縣(區)仍未及時(shí)調增鄉鎮公業(yè)務(wù)費標準，巴州區按1.2萬(wàn)元/人·年、平昌縣按1萬(wàn)元/人·年的標準執行;各地違規借用鄉鎮干部問(wèn)題仍然突出，督查走訪(fǎng)的巴州區花溪鄉、曾口鎮、三江鎮等地均有多名鄉鎮干部未經(jīng)組織人事部門(mén)同意，被區級部門(mén)長(cháng)期借用。
(三)20xx年村(社區)黨組織活動(dòng)場(chǎng)所建設情況。督查情況表明，各地均能按市委的部署要求，有力有序推進(jìn)活動(dòng)場(chǎng)所建設(具體情況見(jiàn)附表)。巴州區、恩陽(yáng)區、平昌縣自加壓力，將新建活動(dòng)場(chǎng)所三年任務(wù)努力提前到一年完成;南江縣整合村級組織活動(dòng)場(chǎng)所、遠程教育站點(diǎn)及農村公共服務(wù)場(chǎng)所建設資源;通江縣將社區黨組織活動(dòng)場(chǎng)所用房與住宅小區住房同步規劃、同步建設、同步使用;平昌縣按照今年6月底前全面完工新建場(chǎng)所要求，倒排工期扎實(shí)推進(jìn)，目前已全面完成地基澆筑。督查發(fā)現，除南江縣外，各地村級組織活動(dòng)場(chǎng)所建設任務(wù)普遍較重，特別是平昌縣、通江縣、巴州區，無(wú)活動(dòng)場(chǎng)所的行政村分別達109個(gè)、79個(gè)、36個(gè)，面積在90㎡以下的行政村185個(gè)、350個(gè)、58個(gè);各地普遍存在上報的村級組織活動(dòng)場(chǎng)所建設情況與督查情況不一致，存在瞞報、謊報、多報、誤報、漏報等現象;平昌縣、通江縣的部分村級組織活動(dòng)場(chǎng)所管理不規范、資產(chǎn)閑置嚴重。
(四)農村基層黨組織和農村基層干部專(zhuān)項經(jīng)費落實(shí)情況。督查情況表明，各地基本上都能按要求兌現落實(shí)村(社區)干部工作報酬、村級黨組織工作經(jīng)費和服務(wù)群眾專(zhuān)項經(jīng)費，結合實(shí)際探索解決離職村(社區)干部補助。南江縣分別按照60元/屆·月和40元/屆·月的標準，按任職屆數依次遞增，分類(lèi)解決“兩委”主要負責人、文書(shū)(會(huì )計)離職補助。通江縣擬按30元/屆·月·人、平昌縣擬按20元/屆·月·人的標準，調增補助標準。部分縣(區)仍按2.5萬(wàn)元/年·村的標準預算工作經(jīng)費，沒(méi)有及時(shí)將村(社區)黨組織工作經(jīng)費提高到3萬(wàn)元/年。督查發(fā)現，除通江縣單獨預算給組織部門(mén)服務(wù)群眾專(zhuān)項經(jīng)費10萬(wàn)元以外，縣(區)均未將村(社區)黨組織服務(wù)群眾專(zhuān)項經(jīng)費納入財政預算。部分社區黨組織書(shū)記、主任、文書(shū)的工作報酬未嚴格按照省定標準納入財政預算。多數社區的社區工作者仍未按要求由集體購買(mǎi)基本養老、醫療保險。
(五)整頓軟弱渙散基層黨組織和建設基層服務(wù)型黨組織情況。督查情況表明，各級黨組織均能按計劃、有組織、分步驟地開(kāi)展整頓工作，20xx年確定的258個(gè)軟弱渙散黨組織整頓任務(wù)基本完成。督查發(fā)現，除通江縣外，其余4個(gè)縣(區)均未按要求倒排確定除村(社區)黨組織以外的其他領(lǐng)域后進(jìn)基層黨組織進(jìn)行整頓，或者整頓工作流于形式，基本處于停滯狀態(tài);個(gè)別村級黨組織整頓措施沒(méi)有真正落實(shí)，造成后進(jìn)的根本原因依然存在。如：恩陽(yáng)區上八廟鎮玉皇觀(guān)村信訪(fǎng)問(wèn)題未及時(shí)化解、三匯鎮長(cháng)灘河村負債較重無(wú)力償還;開(kāi)展“掛包幫”精準扶貧工作停留在表面，沒(méi)有拿出真招、實(shí)招、硬招幫助解決問(wèn)題;村(社區)黨組織書(shū)記集中培訓方案未及時(shí)制定，輪訓工作行動(dòng)遲緩;民主評議黨員走過(guò)場(chǎng)、走形式，督查走訪(fǎng)的村(社區)黨組織書(shū)記多數不清楚省委、市委明確要求的具體流程。
三、下一步工作要求
(一)建立定期督查通報制度。市委組織部將按照“一季度一督查、一季度一通報、一年一匯總考核”的方式，在第一季度專(zhuān)項督查的基礎上，進(jìn)一步健全完善基層黨建重點(diǎn)工作定期督查制度，及時(shí)通報各地在推動(dòng)基層黨建重點(diǎn)工作落實(shí)落地中存在的主要問(wèn)題和亟需改進(jìn)完善的不足，總結交流各級黨組織在加強基層服務(wù)型黨組織建設方面探索形成的經(jīng)驗做法和工作成果，對重視不夠、問(wèn)題突出、工作不力的有關(guān)負責人進(jìn)行約談并限期整改。
(二)建立問(wèn)題整改進(jìn)度臺賬。針對此次專(zhuān)項督查中發(fā)現的問(wèn)題和不足，市委組織部將對照黨建工作“三個(gè)責任”、對標“三個(gè)清單”，分縣(區)建立督查問(wèn)題整改情況臺賬，嚴格實(shí)行跟蹤管理，定期回訪(fǎng)。各縣(區)委組織部、經(jīng)開(kāi)區黨工委要根據市委組織部第一季度專(zhuān)項督查情況反饋內容和通報情況，自查自糾，建立臺賬，銷(xiāo)號管理，以“釘釘子”精神抓好落實(shí)。市委組織部將在第二季度專(zhuān)項督查中開(kāi)展“回頭看”。
(三)嚴格落實(shí)問(wèn)題整改責任。20xx年基層黨建工作季度專(zhuān)項督查中發(fā)現的問(wèn)題整改情況將納入縣(區)、鄉鎮(街道)黨委書(shū)記抓黨建工作述職評議考核內容。各縣(區)委組織部、巴中經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區黨工委要及時(shí)制定整改方案，落實(shí)整改責任，充分發(fā)揮整改工作牽頭協(xié)調職能，切實(shí)解決基層黨建工作中的難點(diǎn)問(wèn)題。各基層黨組織書(shū)記要切實(shí)擔負起具體責任人職責，積極主動(dòng)抓好各項整改任務(wù)落實(shí)，推動(dòng)建立黨建工作倒逼問(wèn)責機制。
中共巴中市委組織部
20xx年4月15日
督查督辦工作總結5
為確保公司各項政令暢通，推動(dòng)公司重要決策和工作部署的貫徹落實(shí)，保證各方面工作優(yōu)質(zhì)高效地完成，公司建立工作執行力督查督辦監督體系，并根據《河南分公司督辦工作暫行規定》制定本實(shí)施辦法。
一、組織領(lǐng)導
分公司成立督查督辦工作辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)督查室），負責對督查督辦工作范圍規定的各項工作事項的落實(shí)過(guò)程進(jìn)行督促和落實(shí)結果進(jìn)行收集、匯總、報告，對工作執行力情況進(jìn)行評價(jià)考核。督查室在總經(jīng)理的授權下，督查各級領(lǐng)導干部對上級部署及分管工作的貫徹落實(shí)情況。督查室設在市分公司綜合部，綜合部經(jīng)理兼任督查室主任。
二、督查督辦工作的管理和分工
1、督查督辦工作是各級領(lǐng)導的一項重要職責，綜合部（督查室）是協(xié)助領(lǐng)導履行督查督辦工作的第一責任單位，做好督查督辦工作是綜合部發(fā)揮參謀、助手作用的重要職責。
2、市分公司范圍內的督查督辦工作，由市分綜合部（督查室）統一歸口協(xié)調、管理，各項督查督辦事項的處理落實(shí)結果，由市分督查室及時(shí)以口頭或書(shū)面形式向市分公司領(lǐng)導匯報。
3、對市分公司下達至市分各部門(mén)和各縣(市、區)分公司的督查督辦事項，由市分督查室負責督查督辦，下發(fā)《督查督辦通知書(shū)》，指定承辦單位限期予以處理落實(shí)、承辦單位須及時(shí)向市分督查室回復處理落實(shí)結果。
4、對涉及具體業(yè)務(wù)、具體專(zhuān)業(yè)、具體管理工作的督查督辦事項，由市分公司相關(guān)業(yè)務(wù)、專(zhuān)業(yè)、管理的主管部門(mén)負責督查督辦，下發(fā)《督查督辦通知書(shū)》，指定相關(guān)對口部門(mén)為承辦單位，限期予以處理落實(shí)、及時(shí)回復。市分相關(guān)主管部門(mén)須及時(shí)將處理落實(shí)結果送市分督查室。
5、市分公司領(lǐng)導臨時(shí)性交辦工作人員的督查督辦事項，由工作人員負責督查督辦處理落實(shí)情況，并及時(shí)將處理落實(shí)結果書(shū)面送市分督查室。
6、省分公司下達給市分公司的督查督辦事項，由市分公司督查室負責承辦，并及時(shí)將處理落實(shí)結果整理上報。省分各部門(mén)直接向市分公司對口部門(mén)下達的督查督辦事項，由相關(guān)對口部門(mén)負責承辦、回復，同時(shí)將回復意見(jiàn)抄送市分督查室。
三、督查督辦工作的范圍、項目及內容
1、省分及省分各部門(mén)文件下達要求落實(shí)的有關(guān)事項。
2、市政府及其有關(guān)部門(mén)轉我公司需要落實(shí)并報告的有關(guān)事項。
3、市分公司總經(jīng)理辦公會(huì )議、擴大會(huì )議議定落實(shí)的事項。
4、市分公司領(lǐng)導在各類(lèi)文件、簡(jiǎn)報、來(lái)信上批示、交辦的有關(guān)事項。
5、在有關(guān)會(huì )議（包括工作會(huì )議、行政例會(huì )、專(zhuān)業(yè)會(huì )議、部門(mén)會(huì )議等）上市分公司領(lǐng)導講話(huà)中提出明確落實(shí)要求的有關(guān)事項。
6、市分公司領(lǐng)導口頭交辦限時(shí)完成的工作事項。
7、市分公司下發(fā)的有關(guān)文件中，要求落實(shí)并報告的`事項。
8、市分公司領(lǐng)導下基層調研、檢查、指導工作過(guò)程中，檢查發(fā)現的有關(guān)問(wèn)題的整改、處理事項。
9、企業(yè)管理工作中涉及行政、人事、財務(wù)、計劃、建設、維護、營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)等管理制度、規范、條例的執行情況。
10、其他需要及時(shí)辦理、查處的重要事項。
四、督查督辦工作的方法及要求
1、市分公司總經(jīng)理辦公會(huì )議、擴大會(huì )議議定落實(shí)的事項，總經(jīng)理部署的重要工作事項及批示、交辦的有關(guān)事項，由市分公司綜合部（督查室）下發(fā)《總經(jīng)理辦公會(huì )會(huì )議紀要》，指定承辦單位，明確督查督辦事項的內容、工作要求、落實(shí)及回復時(shí)限要求。
2、其他列入督查督辦范圍的事項，按照督查督辦工作的分工，由市分督查室下發(fā)《督查督辦通知書(shū)》，明確督查督辦事項的內容、工作要求、落實(shí)及回復時(shí)限要求。完成時(shí)限較短、工作內容單一、處理過(guò)程相對簡(jiǎn)單的，適當時(shí)也可口頭通知，但要做好記錄，以便檢查處理落實(shí)結果。
3、市分各部門(mén)接到《督查督辦通知書(shū)》時(shí)，該部門(mén)負責人要簽字確認。
4、承辦單位接到《督查督辦通知書(shū)》后，要按照工作要求，制定并采取有效措施，指定專(zhuān)人負責，認真進(jìn)行處理落實(shí)，對處理落實(shí)效果要進(jìn)行評估。并及時(shí)將處理落實(shí)結果填寫(xiě)《督查督辦通知書(shū)》（可另附書(shū)面材料）回復負責督查督辦的部門(mén)。未及時(shí)回復處理落實(shí)結果的視同未處理落實(shí)。
5、有明確落實(shí)時(shí)限要求的，要在限期內給予落實(shí)、回復；沒(méi)有明確落實(shí)時(shí)限要求或處理過(guò)程復雜、周期較長(cháng)的，要先給予必要的回復，說(shuō)明情況，然后按照工作進(jìn)展情況及時(shí)報告處理落實(shí)的過(guò)程和結果。
6、列入督查督辦的工作事項，承辦單位在處理落實(shí)的過(guò)程中，發(fā)現不能按期完成或遇有其他特殊情況時(shí)，要及時(shí)向主管領(lǐng)導匯報、請示，并將結論告知市分督查室或負責督查督辦的部門(mén)。
7、對督查督辦事項的處理落實(shí)結果，除公司領(lǐng)導明確提出要求作直接匯報之外，由市分督查室負責收集、整理、匯總，定期或不定期以口頭或書(shū)面形式（《督查督辦情況通報》）向市分公司領(lǐng)導匯報�！抖讲槎睫k情況通報》同時(shí)綜合部備案。
8、對未能按照限期及時(shí)回復處理落實(shí)結果的督查督辦事項，由負責督查督辦的部門(mén)列為催辦事項，以口頭通知、電話(huà)通知或再次下發(fā)《督查督辦通知書(shū)》的形式進(jìn)行催辦。
9、承辦單位接到催辦通知后，必須高度重視、立即處理落實(shí)。要對未能按照限期及時(shí)回復處理落實(shí)結果的原因做出書(shū)面說(shuō)明，報市分督查室和負責督查督辦的部門(mén)。
10、對催辦未果的督查督辦事項，負責督查督辦的部門(mén)要及時(shí)向市分領(lǐng)導匯報，由公司領(lǐng)導作出批示，同時(shí)按考核辦法進(jìn)行考核。重大問(wèn)題，經(jīng)公司領(lǐng)導批準，派專(zhuān)人直接參與查辦。
11、要確保督查督辦工作質(zhì)量。從督辦、承辦、催辦，到處理落實(shí)結果的回復、上報，有關(guān)責任單位的主要負責人要給予高度重視，嚴格把關(guān)，必要時(shí)親自參與，確保落到實(shí)處。
12、對各類(lèi)督查督辦事項的處理落實(shí)結果，負責督查督辦的部門(mén)要建立登記和歸檔制度，每年年底整理匯總后交市分公司檔案室存檔。
五、督查督辦工作結果的考核
1、對督查督辦、承辦工作的質(zhì)量，要作為考察和考核各級領(lǐng)導和管理人員組織紀律觀(guān)念和工作業(yè)績(jì)的一項重要內容，其結果由市分公司綜合部計入個(gè)人工作業(yè)績(jì)積分。
2、市分督查室定期編制《督查督辦情況通報》，向市分公司領(lǐng)導匯報。每季度將有關(guān)情況進(jìn)行匯總、總結、集中通報一次。因落實(shí)不力，被市分通報批評一次的部門(mén)，給予部門(mén)負責人200元罰款；被省分通報批評一次的部門(mén)，給予部門(mén)負責人500元罰款；一個(gè)季度內被通報批評三次（含）
以上，視其情節，給予部門(mén)負責人1000元罰款，直至降薪降職。
3、對負責督查督辦的部門(mén)，其督查督辦工作職責的履行情況，做為一項管理目標考核項目，納入到市分公司部門(mén)績(jì)效與目標考核，并依據職責履行情況進(jìn)行考核計分。
4、對承辦單位，其督查督辦事項是否處理落實(shí)，處理落實(shí)結果經(jīng)評估是否達到要求，是否按照限期處理落實(shí)、回復等情況，做為管理考核項目，分別納入市分公司部門(mén)績(jì)效與目標考核，并依據達標情況進(jìn)行考核計分。
六、本辦法自印發(fā)之日起開(kāi)始執行。
督查督辦工作總結6
各鄉鎮民社辦：
7月13日-7月14日，縣民政局計生綜治工作領(lǐng)導小組對全縣17個(gè)鄉鎮民政和社會(huì )保障辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“民社辦”)下半年計生綜治工作完成情況進(jìn)行了督查，現將督查情況通報如下：
一、基本情況
1、所有鄉鎮民社辦都引導村(居)委會(huì )將計劃生育工作納入農村村(居)民自治和城鎮社區建設工作范圍。
2、大部分鄉鎮民社辦明確主任和一名民政干部負責計劃生育綜合治理工作。
3、各鄉鎮對計劃生育困難家庭和失獨“空巢”老人都進(jìn)行不同形式的慰問(wèn)和救助。
4、河口、石潭、云湖橋、易俗河等鄉鎮民社辦資料齊全、工作規范，能?chē)栏癜凑漳瓿鹾炗喌呢熑螤盥鋵?shí)計生綜治工作。
二、存在的問(wèn)題
1、個(gè)別民社辦在思想上沒(méi)有高度重視計生綜治工作，不能積極主動(dòng)開(kāi)展相關(guān)工作。
2、有部分民社辦未將計生綜治工作資料及時(shí)整理歸檔。
3、個(gè)別民社辦沒(méi)有及時(shí)召開(kāi)相關(guān)會(huì )議，人員分工沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行調整，沒(méi)有按照年初簽訂的計生綜治工作責任狀安排部署計生綜治工作。
4、部分民社辦沒(méi)有按要求將“空巢”老人救助和因節育手術(shù)事故導致生活困難對象的救助進(jìn)行分類(lèi)歸檔。
三、下階段工作要求
1、進(jìn)一步提高認識，強化工作責任。要認真對照年初簽訂的《民政部門(mén)計劃生育工作目標管理責任書(shū)》，對發(fā)現的問(wèn)題認真進(jìn)行整改，補齊相關(guān)資料，及時(shí)整理歸檔。
2、進(jìn)一步明確工作目標，強化工作落實(shí)。各民社辦要切實(shí)將計生綜治工作當成本職工作，做到任務(wù)明確，責任到人，確保全年的工作任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
3、進(jìn)一步創(chuàng )新工作思路，強化工作效果。要將社會(huì )救助工作與計生困難對象救濟工作科學(xué)結合起來(lái)，努力完成任務(wù)，取得群眾滿(mǎn)意的效果，確保公平、公正、公開(kāi)。
xx縣民政局
20xx年7月16日
督查督辦工作總結7
20xx年上半年，根據公司《首辦責任制》、《公文及文件審批限時(shí)辦結的管理規定》要求，綜合部緊緊圍繞公司“四定”重大項目工作部署，扎實(shí)開(kāi)展各項任務(wù)的督辦工作，提高了公司運轉效率，有效地促進(jìn)了各部門(mén)各項工作有序開(kāi)展。截至6月28日，對工程建設、融資工作、匯報材料等相關(guān)工作任務(wù)進(jìn)行了督辦，累計督辦工作92項。其中：19項為每周每月固定匯報材料，25項周例會(huì )領(lǐng)導交辦任務(wù)，48項收文及文件審批，形成《首辦責任及督辦報表》15期。
一、督辦工作開(kāi)展情況
自20xx年3月份開(kāi)始，結合公司的實(shí)際情況以及4月19日印發(fā)的《公文及文件審批限時(shí)辦結的管理規定》，綜合部采取定期、跟蹤督辦的方式，反饋工程建設、融資工作、匯報材料等的工作動(dòng)態(tài)，推動(dòng)各項工作的落實(shí)。
一是開(kāi)展了定期督查。根據公司《首辦責任制度》和《公文及文件審批限時(shí)辦結的管理規定》，明確了各項重點(diǎn)工作責任領(lǐng)導、責任部門(mén)及首辦責任人，確定工作進(jìn)度及反饋上報時(shí)限要求，并按時(shí)開(kāi)展每周定期督辦，及時(shí)掌握各項工作進(jìn)展情況，共形成上報《首辦責任及督辦報表》15期。
二是開(kāi)展了跟蹤督辦。針對公司會(huì )議議定的事項，開(kāi)展了跟蹤督辦，把握好議定事項的關(guān)鍵環(huán)節，督辦重點(diǎn)放在完成的質(zhì)量和時(shí)限上。并及時(shí)向公司領(lǐng)導反饋議定事項的完成情況、存在問(wèn)題及建議，確保各項重要決策貫徹落實(shí)到位。截止目前，共跟蹤督辦會(huì )議議定事項落實(shí)情況25次，有效推動(dòng)了有關(guān)工作的落實(shí)。按照“一事一辦、專(zhuān)人負責、嚴格把關(guān)”的原則，認真抓好領(lǐng)導批辦、交辦事項的督查落實(shí)。上半年辦理督辦事項92項，僅1項工作未按時(shí)辦結，已對相關(guān)部門(mén)及責任人進(jìn)行了公司通報批評，并按公司規定給予相應處罰。
二、采取的主要措施
1.夯實(shí)督辦工作基礎，完善工作機制。
在公司主要領(lǐng)導的高度重視下，綜合部將督辦工作作為本部門(mén)工作的重中之重，切實(shí)發(fā)揮督辦督查工作的職能作用。一是高度重視抓好督辦工作。為確保各項工作任務(wù)及時(shí)得到落實(shí)，公司領(lǐng)導在安排公司重點(diǎn)工作的同時(shí)，也對督辦工作提出明確要求。二是健全機制抓督辦。為強化督辦工作，健全督辦工作機制，結合公司管理制度中《首辦責任制度》，制訂了《公司文件流轉各環(huán)節審批時(shí)限的規定》，明確了各工作環(huán)節，各部門(mén)的責任；通過(guò)《公司月度考核辦法》解決了督查督辦約束力不強的問(wèn)題。
2.采取多種督辦方式，增強督辦工作實(shí)效。
靈活運用督辦手段，不斷總結經(jīng)驗，改進(jìn)方法，努力提高督辦工作水平。督辦方式主要采取電話(huà)問(wèn)詢(xún)、短信通知、OA郵件通知、文件簽收等，對公司收發(fā)文、文件審批、匯報材料、會(huì )議精神等開(kāi)展督辦工作，確保工作任務(wù)及時(shí)落實(shí)。
三、存在的問(wèn)題
回顧上半年督辦工作，雖然取得了一些成績(jì)，但與公司領(lǐng)導要求和工作的實(shí)際需要還有很大差距。主要存在問(wèn)題如下：
1. 督辦方式方法相對單一，效率不高。
目前綜合部主要采用電話(huà)通知、短信、傳真、OA辦公系統等方式轉達督辦文件，但是文件轉達后常無(wú)法收到回應，因此無(wú)法掌握督辦事項的進(jìn)展情況。目前，主要通過(guò)電話(huà)聯(lián)系確定進(jìn)展情況并做好相應記錄以緩解跟蹤督辦過(guò)程無(wú)反饋的問(wèn)題。由于督辦對象使用的工具不同（電腦、電話(huà)、手機、傳真等），督辦對象常在不同的區域活動(dòng)，如參加會(huì )議、工地現場(chǎng)指導工作等，導致督辦人需要更換使用不同的通訊工具進(jìn)行督辦工作，效率低下；且目前綜合部的督辦工作僅通過(guò)人工處理，工作雖簡(jiǎn)單但繁瑣，日常需要督辦的對象較多，占用時(shí)間較多，并且不容易進(jìn)行督辦效果的統計。
2. 督辦工作力度相對薄弱，督辦效果有待提高。
督辦工作的任務(wù)繁瑣，目前綜合部沒(méi)有專(zhuān)職的督辦人員，而是行政人員兼任。且目前的督辦工作不進(jìn)行區分而是統一進(jìn)行督辦，均是匯總領(lǐng)導的批示意見(jiàn)、會(huì )議布臵的工作等。
督辦對象收到督辦事項后重視程度不夠，仍有推諉、拖沓等現象，且部分責任部門(mén)內部管理權責不清晰，造成督辦事項的辦理效果不理想。
以上存在問(wèn)題在一定程度上影響了督辦工作的開(kāi)展和督辦
作用的有效發(fā)揮。
四、下一步工作思路
下半年督辦的開(kāi)展，需增強主動(dòng)性，樹(shù)立創(chuàng )新性，追求實(shí)效性，以更加飽滿(mǎn)的工作熱情，做好督查工作，全面提升推動(dòng)各項工作的優(yōu)質(zhì)高效，更好地促進(jìn)各項各項重大決策和任務(wù)落實(shí)到位。
一是建立健全督辦制度，規范督辦工作流程，建立完整的督辦循環(huán)體系，逐步形成督辦工作及時(shí)反饋、及時(shí)落實(shí)的動(dòng)態(tài)良性循環(huán)。
二是創(chuàng )新督辦工作方式方法，突出抓好重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項目的督辦。并按照各項工作的反饋時(shí)限要求，認真組織開(kāi)展督辦，促進(jìn)公司各項工作早落實(shí)，重大項目早竣工、早投產(chǎn)、早見(jiàn)效。
三是進(jìn)一步加大督辦工作力度。繼續加強對公司主要領(lǐng)導催辦件的落實(shí)督查，做到件件有落實(shí)，事事報結果；進(jìn)一步提高轉辦、交辦件的督辦質(zhì)量，做到及時(shí)辦結、高效落實(shí)。
督查督辦工作總結8
7月11日和12日，鄉防指督查組分別對永樂(lè )圩各分指防守段進(jìn)行了全面查訪(fǎng)，現將督查情況通報如下：
一、值勤值守
1、青龍村、天然村、南木村、康寧村、永存村防守段巡堤查險人員均全員在崗，夜間分上、下班次巡堤查險;
2、永樂(lè )圩各分指值班值守人員均全員在崗。
二、存在問(wèn)題
1、極少數巡堤查險人員無(wú)故不出勤，由妻子替代巡堤查險。由于巡堤查險工作需要一定的體力和經(jīng)驗，由妻子替代巡堤查險，容易造成查險疏漏、查險不及時(shí)等后果，并且，妻子替代查險實(shí)際上只是沖抵查險人數而已，在形式上沒(méi)有造成缺崗現象，在實(shí)際上則屬于“花瓶”，聾子耳朵是個(gè)擺設;
2、極少數巡堤查險人員出工不出力，有令不行，有禁不止，玩忽職守，敷衍塞責;
3、極少數下半夜班次的巡堤查險人員存在閑聊、甚或睡覺(jué)現象;
4、極少數巡堤查險人員流露出懈怠、麻痹和驕傲情緒，防大汛抗大洪認識性仍然不足。
三、值得褒揚
巡堤查險人員中，不乏年歲較大者，他們當中有中共黨員，有鄉黨代表和鄉人大代表。在巡堤查險一線(xiàn)，他們充分發(fā)揚了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，盡職盡責，忠于職守，嚴謹務(wù)實(shí)高效，及時(shí)查出險情并及時(shí)處理險情，為新洲防汛抗洪工作做出了不可磨滅的貢獻!
目前，長(cháng)江安慶站水位仍然居高不下，區防指嚴令防汛值班值守人員、巡堤查險帶班領(lǐng)導、巡堤查險當班人員必須在崗在位，明令要求防汛人員必須克服麻痹思想和懈怠情緒，否則將給予黨紀、政紀處分，構成刑事責任的，移送司法機關(guān)處理。市督察組明察暗訪(fǎng)，已對防汛工作中有令不行、有禁不止、玩忽職守、營(yíng)私舞弊、具有貪腐行為的相關(guān)責任人員分別給予了黨紀、政紀處分。鄉防指嚴令要求各分指務(wù)必以防汛工作要求和防汛工作紀律為準繩，務(wù)必戒驕戒躁、克服麻痹思想、擯棄懈怠意識，務(wù)必對督查中出現的諸般問(wèn)題切實(shí)整改并嚴加落實(shí)!勝利在招手，曙光在前頭!堅持就是勝利!
保衛家園，人人有責!鄉督查組將繼續不定期進(jìn)行督查通報。
督查督辦工作總結9
一、對所屬公司的建章建制和規章制度落實(shí)情況進(jìn)行了督察。在督察過(guò)程中發(fā)現：個(gè)別公司雖有制度，但缺乏培訓，有的公司執行管理流程不嚴格，信息溝通不通暢。如：物品有出庫記錄，無(wú)入庫記錄，辦公設施無(wú)臺帳，帳物不相符等，督察部對三個(gè)公司給予了警告，并限期改正。
二、對個(gè)別員工弄虛作假事件進(jìn)行了調查并對責任人進(jìn)行了處理。
三、對集團機關(guān)的安全、衛生、長(cháng)明燈、長(cháng)流水情況進(jìn)行督察，并對相關(guān)責任人給予了處罰。
通過(guò)對上述事件的督察，集團對5名違紀人員分別給予了通報批評和罰款處理，其中：2人撤職，2人解聘。
目前，還有幾起案件，督察部正在調查之中，個(gè)別員工弄虛作假，以權謀私，工作不負責任，嚴重損害集團利益，集團各級管理干部和全體員工要吸取教訓，加強工作責任心，認真執行好集團的各項規章制度。
20xx年督察工作重點(diǎn)
一、加強對集團各項規章制度貫徹落實(shí)執行情況的督察。
二、加大對各級管理人員，尤其是管理干部廉政情況的督察，對弄虛作假，以權謀私，損害集團利益者從嚴處罰，觸犯法律的移送司法機關(guān)。督察部將定期深入各單位了解、檢查各項規章制
度的落實(shí)情況，對規章制度貫徹落實(shí)不好的單位和個(gè)人，將依據有關(guān)規定予以處罰。
三、對各公司、各部門(mén)簽訂合同、協(xié)議的履行情況進(jìn)行督察。
四、認真監督、檢查、跟蹤下達的和領(lǐng)導批示交辦工作任務(wù)的完成情況，對不能按時(shí)完成承辦任務(wù)的單位和個(gè)人，依據有關(guān)規定給予處罰。
五、對各單位管理費用指標控制情況進(jìn)行督察，對超標準的單位和責任人，按規定給予處罰。
為強化督察工作，XXXX年集團各單位設立督察員，督察員由各單位主要領(lǐng)導提名，報集團督察部確認。督察員實(shí)行雙重負責制，即向各單位主要領(lǐng)導負責，又直接向集團督察部負責，作為集團督察部派到各單位的特派員。集團督察部每月召開(kāi)一次督察員情況通報會(huì )，通報上月督察工作情況，布署本月重點(diǎn)督察工作任務(wù)。
XX年是集團確定的“執行年”，督察工作是集團推行“執行年”的重要手段和措施之一，督察部將按照以上工作目標認真工作，為XX集團的健康發(fā)展，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作的穩步進(jìn)行，保駕護航。
督查督辦工作總結10
一、主要成效
(一) 黨政領(lǐng)導責任落實(shí)較好。各縣市區黨政領(lǐng)導嚴格貫徹落實(shí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于實(shí)施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務(wù)管理的決定》(中發(fā)〔20xx〕40號)和《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于堅持和完善計劃生育目標管理責任制的意見(jiàn)〉的通知》(廳字〔20xx〕13號)，強化領(lǐng)導，落實(shí)責任。一是兌現獎懲措施。各縣市區根據20xx年計生工作考評結果，獎勵先進(jìn)，對實(shí)行“黃牌警告”、“一票否決”的鄉鎮、村嚴格處罰到位。宜章縣創(chuàng )新計劃生育約談機制，出臺了《宜章縣計劃生育工作約談制度》，將鄉鎮、縣直計生綜治部門(mén)一把手及分管領(lǐng)導，納入約談和專(zhuān)項約談對象，并納入年度綜合績(jì)效考評。二是落實(shí)經(jīng)費保障。各級均按照省市要求足額預算20xx年度計劃生育事業(yè)經(jīng)費。北湖區20xx年人口計生事業(yè)經(jīng)費預算比去年人均提高1元;資興市預撥村直報工作經(jīng)費50萬(wàn)元，最終據實(shí)撥付，“兩非”辦案工作經(jīng)費20萬(wàn)元列入財政預算;臨武縣安排30萬(wàn)元用于計劃生育戶(hù)外宣傳櫥窗建設，安排90萬(wàn)元用于村直報建設。三是推進(jìn)機構改革。蘇仙區、資興市、宜章縣、永興縣、臨武縣、汝城縣、安仁縣下發(fā)了三定方案，成立衛生計生綜合監督執法局和婦幼保健計劃生育服務(wù)中心，并正式掛牌，人員整合到位;蘇仙區、資興市、桂陽(yáng)縣、宜章縣、永興縣、臨武縣、汝城縣明確將衛生計生辦作為鄉鎮的內設機構。
(二)計生政策宣傳形式多樣。各縣市區結合本地實(shí)際采取多種方式及時(shí)宣傳計劃生育新的法律法規政策。一是加強對領(lǐng)導干部的政策宣傳。一方面，各地都將計劃生育政策法規納入縣、鄉兩級黨委中心組學(xué)習內容。資興市、永興縣、蘇仙區、臨武縣等地分別邀請省衛生計生委相關(guān)專(zhuān)家為中心組學(xué)習做新形勢下計劃生育工作專(zhuān)題講座。另一方面，各縣市區黨校都將計劃生育政策學(xué)習納入了主體班課程學(xué)習。二是開(kāi)展多種形式的宣傳活動(dòng)。各地結合“5.29”協(xié)會(huì )日、“五下鄉”等活動(dòng)開(kāi)展專(zhuān)項宣傳，印發(fā)了大量的宣傳資料。北湖區在《今日北湖》上開(kāi)設宣傳專(zhuān)欄兩期宣傳計生政策法規;安仁縣在安仁電視臺開(kāi)展《衛計新風(fēng)尚》欄目，播報衛計新資訊，宣傳計生新政策。三是制作固定宣傳版面。各地及時(shí)清理戶(hù)外宣傳標語(yǔ)，更新宣傳版面。資興市融合新的衛生計生政策、科普知識，統一設計了7塊市級、5塊鄉級、2塊村級宣傳版面;宜章縣在人口密集區或主要交通要道安裝了高規格宣傳版;臨武縣更新省道金江鎮至楚江路段、臨武三中至高速路口公路兩邊電線(xiàn)桿計劃生育宣傳牌;汝城縣在全縣范圍內全面更新縣鄉村計劃生育宣傳標語(yǔ);永興縣在縣鄉主要交通干道設立25塊大型廣告宣傳墻，各鄉鎮與對口聯(lián)系鄉鎮計生工作的單位聯(lián)合打造鄉鎮宣傳一條路。
(三)星級示范創(chuàng )建有序開(kāi)展。各縣市區均能夠把計劃生育星級示范村(居)創(chuàng )建工作作為夯實(shí)基層基礎的一項重要抓手，對創(chuàng )建工作進(jìn)行及時(shí)安排部署。部分縣市區星級示范村(居)創(chuàng )建活動(dòng)方案在門(mén)檻指標的確定、創(chuàng )建的重點(diǎn)、督查的方式等方面既各具特色，又切合實(shí)情。xx縣已經(jīng)開(kāi)展了專(zhuān)項督查，下發(fā)了整改通報，桂東縣對整改不到位的創(chuàng )建村實(shí)行“一票否決”。
二、存在的問(wèn)題
(一)黨政統籌推進(jìn)欠力度。一是衛生計生機構改革滯后。北湖區、桂陽(yáng)縣、桂東縣衛生計生綜合監督執法局和婦幼保健計劃生育服務(wù)中心人員整合還未到位，嘉禾縣還未下發(fā)三定方案;北湖區、安仁縣還未正式下發(fā)相關(guān)機構改革方案明確鄉鎮單獨設置衛生計生辦，嘉禾縣、桂東縣未單獨設置“衛生計生辦公室”，僅在“社會(huì )事務(wù)辦公室”上加掛“計劃生育辦公室”。大部分鄉鎮衛生計生機構尚未整合，在改革轉型過(guò)程中普遍存在基層計生隊伍不穩、人心不定、工作不力等現象。二是計劃生育新的法律法規政策培訓宣傳不夠深入。部分干部群眾甚至存在無(wú)需再抓計劃生育工作的誤解，少數鄉鎮和村(居)計劃生育戶(hù)外宣傳標語(yǔ)和陣地尚未及時(shí)更新宣傳內容。三是網(wǎng)格化(村直報)建設未全面鋪開(kāi)。蘇仙區、宜章縣、安仁縣網(wǎng)格化(村直報)建設經(jīng)費未正式撥付;資興市、臨武縣、安仁縣、汝城縣還未出臺正式實(shí)施方案。
(二)整治“兩非”工作形勢嚴峻。部分縣市區整治“兩非”工作宣傳氛圍不濃厚、部門(mén)配合不到位、治理出生人口性別比偏高問(wèn)題力度不大。截止6底，全市38例任務(wù)，只完成3例，完成率只有8%，各縣市區除資興市1例、宜章縣2例之外，其余縣市區尚無(wú)一例查處到位。
(三)社會(huì )撫養費征收滑坡明顯。受機構改革、計生政策調整等因素影響，部分縣市區社會(huì )撫養費征繳困難，各縣市區社會(huì )撫養費征收到位率均大幅下滑。所查11個(gè)縣市區13個(gè)鄉鎮，社會(huì )撫養費結案率絕大部分為0。
(四)“星級示范”創(chuàng )建不夠扎實(shí)。有的地方對星級示范村創(chuàng )建的思想觀(guān)念沒(méi)有根本轉變，存在應付現象，創(chuàng )建工作停留在表面上。北湖區、蘇仙區星級示范村創(chuàng )建未開(kāi)展督查;資興市三都鎮星級示范村創(chuàng )建活動(dòng)還未正式開(kāi)展;汝城縣部分鄉鎮星級示范村部署安排不細致，督查通報整改內容不詳實(shí);臨武縣武水鎮督查問(wèn)題不具體、問(wèn)題雷同，工作流于表面。
三、下段工作要求
(一)進(jìn)一步強化領(lǐng)導責任。要落實(shí)各級黨委政府計生工作職責，黨政主要領(lǐng)導親自抓、負總責的責任。各級黨政主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導近期要對計劃生育工作進(jìn)行一次專(zhuān)題調研，切實(shí)解決計生工作的突出問(wèn)題。要認真落實(shí)計生工作目標管理責任制和“一票否決”制，嚴格責任追究，加大督導力度，傳導工作壓力。要加快推進(jìn)機構改革進(jìn)度，注重優(yōu)化資源配置，優(yōu)化隊伍結構，優(yōu)化職能設置，做到資源整合、人員融合、工作配合。
(二)進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎。切實(shí)抓好“星級示范”創(chuàng )建活動(dòng)，著(zhù)重抓好各級示范村的評定和上報工作，進(jìn)一步夯實(shí)村級基礎，落實(shí)村組計生責任。要圍繞新的生育政策、法律法規、生殖健康、獎勵扶助等內容開(kāi)展全方位的計劃生育宣傳教育培訓，營(yíng)造計劃生育工作濃厚氛圍，引導群眾樹(shù)立科學(xué)的生育觀(guān)念。
(三)進(jìn)一步嚴格依法管理。加大依法征收社會(huì )撫養費力度，各縣市區要集中開(kāi)展一次社會(huì )撫養費征收行動(dòng)，對一些典型違法生育案件依法進(jìn)行強制征收，形成社會(huì )撫養費征收高壓態(tài)勢。完善日常孕情監控措施，加強區域協(xié)作和部門(mén)協(xié)同，集中整治“兩非”，確保按時(shí)完成全年任務(wù)。加強流動(dòng)人口信息采集應用，推進(jìn)流動(dòng)人口公共服務(wù)均等化。全面落實(shí)計劃生育獎扶政策，認真貫徹郴政辦發(fā)〔20xx〕25號文件精神，突出落實(shí)好“失獨”家庭、計生特困家庭等計生特殊家庭扶助的各項政策。
(四)進(jìn)一步做好迎檢準備。要重點(diǎn)做好定性資料的上報和迎接年度計劃生育綜合檢查、數據核查等工作。要以考核方案為綱領(lǐng)，查漏補缺。加強定性資料上報，即時(shí)督促指導市、縣兩級計生綜治部門(mén)完善上報資料和考核各項工作;加強有關(guān)數據分析，特別是認真比對本地的工作數據與省里數據的情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出指導意見(jiàn)。
20xx年xx月xx日
督查督辦工作總結11
為加強文商集團各項工作的推進(jìn)力度，確保管委會(huì )、集團、公司的各項決策和工作部署得到有效落實(shí)，形成規范、科學(xué)、高效的督查工作制度，根據《督查工作制度》和集團《督查督辦工作試行辦法》，特制定本制度。
一、工作機構
�。ㄒ唬┕境闪⒍讲槎睫k工作領(lǐng)導小組，由公司總經(jīng)理任組長(cháng)，分管行政人事部的副總經(jīng)理和分管項目發(fā)展部的副總經(jīng)理任副組長(cháng)，行政人事部和項目發(fā)展部負責人及具體承擔此項工作人員為成員。
�。ǘ┬姓耸虏控撠熚募�、會(huì )議責成事項以及領(lǐng)導關(guān)注的重點(diǎn)工作的督查督辦，定期發(fā)布督察督辦結果并上報；項目發(fā)展部負責目標責任及項目有關(guān)工作任務(wù)的督查督辦，定期發(fā)布督察督辦結果并上報。
�。ㄈ└鞑块T(mén)負責人、子公司主要負責人為督查督辦事項的直接責任人，負責將本部門(mén)承辦的督查督辦事項進(jìn)展按要求報送行政人事部和項目發(fā)展部。
二、督查督辦范圍
�。ㄒ唬┕芪瘯�(huì )文件、文化集團文件、公司文件及各類(lèi)會(huì )議責成事項；
�。ǘ┕九c各部門(mén)、子公司簽訂的目標責任書(shū)及目標責任分解計劃；
�。ㄈ┙�(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì )審定的公司項目開(kāi)發(fā)節點(diǎn)計劃；
�。ㄋ模┕芪瘯�(huì )、文化集團及公司領(lǐng)導臨時(shí)交辦或關(guān)注的的重要事項。
三、督查督辦原則
�。ㄒ唬﹪@中心的原則。開(kāi)展督查工作，要緊緊圍繞公司的中心工作和階段性重點(diǎn)工作，管委會(huì )、文化集團和公司領(lǐng)導關(guān)注的工作進(jìn)行，自覺(jué)服從和服務(wù)于公司的中心工作。
�。ǘ╊I(lǐng)導負責的原則。督辦事項的進(jìn)展情況要及時(shí)報告領(lǐng)導，遇有問(wèn)題要及時(shí)提請有關(guān)領(lǐng)導出面協(xié)調，及時(shí)排除阻力，督查督辦事項進(jìn)展上報前須經(jīng)部門(mén)負責人、子公司要負責人審核。
�。ㄈ┓止ず献鞯脑瓌t。堅持一級抓一級、一級對一級負責，分工協(xié)作，密切配合，發(fā)揮整體督辦效能，做到事事有著(zhù)落，件件有回音。
�。ㄋ模⿲�(shí)事求是的原則。督查人員必須深入實(shí)際，調查研究，全面、準確地了解情況，講真話(huà)、報實(shí)情。在督查中做到堅持原則，秉公辦事，善于發(fā)現問(wèn)題，敢于反映問(wèn)題。
�。ㄎ澹┳⒅貙�(shí)效的原則。要把注重實(shí)效貫穿于督查工作的全過(guò)程。對列入督查范圍的事項，要講效率、求質(zhì)量，通過(guò)督查督辦，切實(shí)推動(dòng)工作進(jìn)展。
�。┒讲槎睫k人員要不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分了解領(lǐng)導的決策意圖、工作思路，認真領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導批示、交辦事項的精神。
四、督查督辦事項的確認
�。ㄒ唬┕疚募�、行政辦公會(huì )議和總經(jīng)理辦公會(huì )議紀要責成的事項，直接列入督辦范圍；管委會(huì )、文化集團各類(lèi)會(huì )議紀要、各種通知、來(lái)文及督辦通知單責成公司落實(shí)的事項，直接列入督辦范圍：
1、公司與各部門(mén)、子公司簽訂的目標責任書(shū)及目標責任分解計劃直接列入督辦范圍；
2、公司各項目開(kāi)發(fā)節點(diǎn)計劃，經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì )審定后直接列入督辦范圍；
3、管委會(huì )、文化集團及公司領(lǐng)導臨時(shí)交辦的事項由總經(jīng)理審定后列入督辦范圍。
�。ǘ┓擦腥攵睫k范圍的事項，應分別登記，并按照督辦事項的內容、業(yè)務(wù)分工和領(lǐng)導批辦意見(jiàn)，確定完成時(shí)限。
�。ㄈ┓残鑳蓚�(gè)以上部門(mén)共同辦理的事項，由主辦部門(mén)、單位牽頭，會(huì )同有關(guān)部門(mén)共同辦理，并由主辦部門(mén)、單位負責定期報送進(jìn)展情況。
五、工作流程
�。ㄒ唬┝㈨�。督辦事項確定承辦單位后，行政人事部、項目發(fā)展部應逐項進(jìn)行登記，內容包括督辦事項、督辦依據、責任部門(mén)、責任人、辦理時(shí)限等。
�。ǘ┙晦k。對立項督辦事項，由督查辦以會(huì )議、文件、督查表單等形式及時(shí)通知責任部門(mén)。
�。ㄈ┓答�。責任部門(mén)收到督查通知后，應立即落實(shí)、及時(shí)反饋督辦事項：
1、文件、會(huì )議及領(lǐng)導交辦的督辦事項最新進(jìn)展情況于每周三之前上報最新進(jìn)展情況，由行政人事部在周要情中予以體現，并在月中、月末更新《會(huì )議督辦任務(wù)進(jìn)展情況一覽表》；
2、項目督辦事項須根據節點(diǎn)計劃及時(shí)反饋最新進(jìn)展，并于每月末填報《項目督辦任務(wù)匯總表》上報至項目發(fā)展部；
3、目標責任計劃落實(shí)情況于每月末填報《目標責任完成情況表》上報至項目發(fā)展部，財務(wù)類(lèi)指標于次月首周填報。
督查辦負責部門(mén)應及時(shí)將督辦事項匯總分析，并將進(jìn)展狀況及異常事項報告相關(guān)領(lǐng)導。
�。ㄋ模┐咿k。對可能或已經(jīng)超過(guò)時(shí)限尚未辦結的業(yè)務(wù)，行政人事部和項目發(fā)展部及時(shí)進(jìn)行催辦，切實(shí)做到急件跟蹤催辦，要件重點(diǎn)催辦，一般件定期催辦。催辦除電話(huà)詢(xún)問(wèn)，必要時(shí)可安排專(zhuān)人到承辦部門(mén)和項目現場(chǎng)實(shí)地進(jìn)行查辦，督促落實(shí)。查辦中發(fā)現重大問(wèn)題，及時(shí)向公司主要領(lǐng)導報告。
�。ㄎ澹┱{整。因客觀(guān)原因不能按要求辦結的督辦事項，承辦部門(mén)應在承辦事項到期前填報《督辦任務(wù)變更申請表》，按照督辦事項確定的流程辦理調整手續，未辦理調整手續或審批未通過(guò)的，按原任務(wù)未完成處罰。
�。┺k結。承辦部門(mén)完成督查督辦任務(wù)后，應填寫(xiě)《文商集團督查督辦回執單》，經(jīng)相關(guān)職能部門(mén)、分管領(lǐng)導簽字確認后，將回執單和成果性材料交行政人事部或項目發(fā)展部備案。
�。ㄆ撸┩▓�。行政人事部于每月中、月末對所督辦事項進(jìn)行通報；項目發(fā)展部于次月首周對上月目標責任完成情況、節點(diǎn)計劃執行情況進(jìn)行通報；督查辦每月編寫(xiě)《督查專(zhuān)報》上報文化集團。
六、工作要求
�。ㄒ唬⿲α腥攵睫k范圍的事項，承辦部門(mén)要嚴格按照督辦程序及時(shí)辦理相關(guān)手續，對因手續辦理不及時(shí)造成的延誤由相關(guān)人員承擔責任。
�。ǘ┏修k部門(mén)上報督辦事項進(jìn)展情況，應做到事實(shí)清楚，結論準確，處理妥當，文字簡(jiǎn)練，上報內容包括但不限于：進(jìn)展情況、存在的問(wèn)題及解決建議。
�。ㄈ┒讲檗k要緊緊圍繞督辦事項時(shí)間節點(diǎn)，深入一線(xiàn)、提前預警；每月深入各項目現場(chǎng)督辦不少于一次，深入各部門(mén)實(shí)地督辦不少于一次。
�。ㄋ模┒讲檗k要摸清工作實(shí)情，暴露存在問(wèn)題，督促提出改進(jìn)措施，跟進(jìn)落實(shí)情況，及時(shí)反饋通報。
�。ㄎ澹┒讲檗k要組織落實(shí)上級督辦制度，重點(diǎn)關(guān)注列入上級督辦的事項，對出現的異常情況，要提前預警，提前向上級的辦理相關(guān)手續。
七、獎懲
�。ㄒ唬┪窗匆蟮臅r(shí)間、格式上報的，由督查辦對部門(mén)（子公司）及負責人進(jìn)行通報。
�。ǘ┪茨馨匆筠k結的督辦事項，追究相關(guān)部門(mén)（子公司）及相關(guān)人員的責任；上報內容嚴重失實(shí)，且造成較大后果的，取消年度評優(yōu)資格。
督查督辦工作總結12
按照《xx市生態(tài)環(huán)境保護委員會(huì )辦公室文件關(guān)于開(kāi)展中央環(huán)保督查交辦信訪(fǎng)案件“回頭看”工作的通知》中的要求，局黨委高度重視中央環(huán)保督查交辦的信訪(fǎng)案件，成立專(zhuān)項整改小組，認真研究落實(shí)文件精神，對xx號信訪(fǎng)案件進(jìn)行重新梳理、查漏補缺，為確保案件做到徹底整改，杜絕反彈�，F將工作情況總結如下：
全面貫徹中央環(huán)保督查的重要指示以及集安市生態(tài)環(huán)境保護委員會(huì )的工作部署，全面落實(shí)環(huán)境保護“黨政同責”“一崗雙責”，嚴格執行環(huán)境保護有關(guān)法律法規，扎實(shí)開(kāi)展自查自糾，加快問(wèn)題整改，杜絕問(wèn)題反彈。
信訪(fǎng)案件“回頭看”工作交辦單xx中反映的xx市xx鎮xx村有人開(kāi)飯店、旅店、無(wú)證經(jīng)營(yíng)、私搭亂建、生活垃圾、污水排放xx江影響水質(zhì)的問(wèn)題。
1.局黨委組織召開(kāi)信訪(fǎng)案件“回頭看”工作會(huì )議，并制定了實(shí)施方案以及詳細計劃。
2.確定信訪(fǎng)案件的負責單位；
3.明確要求現場(chǎng)調查內容必須有文字和影像資料記載做到準確無(wú)誤；
4.現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題依據執法單位檢查標準當場(chǎng)作出整改要求（具體整改要求落實(shí)到書(shū)面并由負責人簽字）并下達《責令改正通知書(shū)》，明確告知當事人整改期限和整改要求，當事人現場(chǎng)簽字備案；
5.整改期限屆滿(mǎn)由執法單位組織人員現場(chǎng)勘查整改效果是否達到整改標準，留影像資料備案。
xx單位受理該案后，立即趕赴現場(chǎng)處理并對當事人在xx江邊私搭亂建的構筑物下達《限期拆除通知書(shū)》。三天后，該處私搭亂建已全部拆除。20xx年7月4日，xx單位對環(huán)保督查案件回頭看，現場(chǎng)拍攝拆除圖片，該案目前已辦結，無(wú)反彈現象。
督查督辦工作總結13
一、加強對督查工作的領(lǐng)導。
鎮黨委、府始終把督查督辦工作納入重要議事日程，主要領(lǐng)導擔負抓落實(shí)第一責任人的責任，加強督查隊伍建設，及時(shí)研究解決督查工作中存在的各種問(wèn)題和困難，積極為督查工作順利開(kāi)展創(chuàng )造良好的環(huán)境。年初，鎮上就明確了分工，由主要領(lǐng)導分管督查工作。
鎮黨委、府各位領(lǐng)導在督查工作中，經(jīng)常性地深入工作一線(xiàn)，在圍繞督查督辦事項檢查與指導的同時(shí)，及時(shí)協(xié)助各村各單位解決一些實(shí)際困難，對確實(shí)存在難度的，及時(shí)予以協(xié)助支援。推動(dòng)了黨委、府重大決策的全面貫徹落實(shí)。在確定督辦事項的過(guò)程中，瞄準年度經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展目標，完善督查機制，強化督查手段，規范督查行為，提高督查質(zhì)量，努力使督查督辦在抓落實(shí)促發(fā)展方面發(fā)揮更加積極有效的作用。
注重建立督查與監察相結合的抓落實(shí)工作新機制。對重點(diǎn)工作，督辦室提前介入，嚴查抓落實(shí)中不落實(shí)的人和事，實(shí)行既督查又督辦，確保各項工作的落實(shí)。對一些推諉扯皮或久督不辦的人和事，由鎮紀委xxx門(mén)嚴肅查處，對個(gè)別情節嚴重的給予黨紀處分，做到既督事又查人，堅決杜絕拖拉、誤事以及中梗阻等現象的發(fā)生。
加強信息反饋和督查指導工作。圍繞黨委、府的中心工作，及時(shí)上報落實(shí)情況，積極研究反饋落實(shí)中的新情況、新問(wèn)題和對策建議，為領(lǐng)導決策提供資料、信息、思路，以便領(lǐng)導正確分析形勢，進(jìn)行科學(xué)決策。同時(shí)，挖掘總結典型經(jīng)驗，發(fā)揮典型示范作用，積極抓點(diǎn)帶面，推動(dòng)全局工作。
堅持抓反復、抓關(guān)鍵。緊扣黨委、府的重大決策和重要工作部署，開(kāi)拓思路、勇于創(chuàng )新，反復抓、抓反復，克難制勝，確保了既定目標任務(wù)的順利完成。同時(shí)，抓好那些在決策實(shí)施中牽一發(fā)而動(dòng)全身的矛盾點(diǎn)和薄弱環(huán)節，以點(diǎn)促面，推動(dòng)整體工作的落實(shí)。
三、圍繞重點(diǎn)工作進(jìn)行督查督辦，確保各項重點(diǎn)工作圓滿(mǎn)完成
在督察督辦工作中，鎮黨委、府緊緊圍繞每月和每季度重點(diǎn)工作及年度主要經(jīng)濟計劃指標，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面工作的督查：一是全鎮經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展主要任務(wù)完成情況；
二是醫藥、商貿、勞務(wù)三大主導產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)工作；
三是農民增收項目及支農措施的落實(shí)情況；四是高寒邊遠村組基礎設施建設及扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)村建設工作；
五是重點(diǎn)項目建設完成情況；
六是小城鎮建設工作；
七是文化教育、拆遷安置、醫療衛生、人口與計劃生育工作等為重點(diǎn)的社會(huì )事業(yè)工作情況；
八是以農村低保、社會(huì )穩定及安全生產(chǎn)等為重點(diǎn)的社會(huì )穩定工作開(kāi)展情況。
九是防汛和防火工作；十是鎮黨委、府臨時(shí)安排部署的重點(diǎn)工作。
鎮督查室堅持對以上內容年初細化分解任務(wù)，定期督促檢查，季度通報落實(shí)情況，年終一次性?xún)冬F獎懲，并提出有針對性的建議和對策。
督查督辦工作總結14
根據鎮機關(guān)效能建設領(lǐng)導小組的安排，鎮效能辦從×月份開(kāi)始開(kāi)展了機關(guān)效能專(zhuān)項督查�，F將督查情況通報如下：
一、基本情況：
1. 工作效率進(jìn)一步提高。機關(guān)效能專(zhuān)項督查活動(dòng)促進(jìn)了各職能部門(mén)的制度建設和行為管理，使干部職工增強了效能意識，提高了工作的主觀(guān)能動(dòng)性，改善了服務(wù)水平。從抽查的情況看，各項重點(diǎn)工作進(jìn)展順利。有關(guān)辦、站、所緊盯重點(diǎn)工作不放松，領(lǐng)導帶頭，全員努力奮戰，抓住工作重點(diǎn)，強化工作措施，按序時(shí)順利完成了所承擔的各項重點(diǎn)工作任務(wù)。尤其是計劃生育、××高速征拆、新農村合作醫療、冬種油菜、黨政服務(wù)等工作成效明顯。
2. 工作紀律進(jìn)一步加強。機關(guān)各辦、站、所都能按照有關(guān)規定，加強制度建設，強化內部管理，規范工作行為，嚴肅責任追究，機關(guān)工作人員轉變了工作作風(fēng)，增強了工作的責任心和紀律性。如農業(yè)辦在去向牌上填寫(xiě)了工作人員去向，方便了辦事對象。從督查情況看，違反上班工作紀律的情況明顯減少。
3. 機關(guān)環(huán)境進(jìn)一步美化。各辦、站、所都按要求對衛生責任區進(jìn)行了打掃，改善了辦公條件，美化了工作環(huán)境。辦公室干凈了，窗戶(hù)明亮了，整體環(huán)境明顯改善。
二、督查中發(fā)現的問(wèn)題
1. 工作松散的情況還存在。少數干部職工八點(diǎn)半還在食堂吃早餐，群眾辦事要等到八點(diǎn)半后才能找著(zhù)人，少數機關(guān)干部在上班時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事仍然存在;
2. 內部管理不嚴。部分辦、站、所負責人對工作人員在上班時(shí)間的去向不明。
根據督查的情況，獎罰兌現如下：
1. 3人上班遲到。處理意見(jiàn)：各扣除獎金100元。
2. 在工作中表現突出，各獎勵100元。
三、工作建議
要著(zhù)重增強三種意識：
1. 增強責任意識，從考勤制度入手，以克服該干干不好、會(huì )干不思干、能干不愿干的“懶”字為重點(diǎn)，進(jìn)一步嚴明工作紀律和責任;
2. 增強制度意識，認真落實(shí)機關(guān)效能建設的各項制度，切實(shí)改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，努力提高服務(wù)水平;
3. 增強監督意識，加強內部管理，確保效能建設各項工作取得實(shí)效。
機關(guān)效能建設是一項長(cháng)期持續的工作，是一項實(shí)實(shí)在在的工作，不能停留在形式上，不能走過(guò)場(chǎng)。為此，鎮機關(guān)作風(fēng)和效能建設領(lǐng)導小組要求，各辦、站、所要進(jìn)一步提高對效能建設重要意義的認識，認真履行職責，強化措施，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)我鎮機關(guān)效能建設工作健康發(fā)展。下一階段鎮機關(guān)效能建設領(lǐng)導小組將采取不定期、靈活多樣的督查形式，明查暗訪(fǎng)，對查實(shí)的有悖于效能建設的現象和問(wèn)題，不僅作為日常監督評價(jià)的重要依據，還要根據規定予以嚴厲處罰，對嚴重破壞效能建設的人和事，將嚴肅查處，決不姑息。
x年xx月xx日
督查督辦工作總結15
根據區委的統一安排，7月6日至7月14日，區委組織部、區督查局組成2個(gè)督查組，采取聽(tīng)取匯報、實(shí)地督查、查閱資料等方式，對全區17個(gè)鄉鎮(街道)、龍嶺工業(yè)園以及區教育局等10個(gè)區直單位落實(shí)20xx年黨建工作任務(wù)情況進(jìn)行了專(zhuān)項督查�，F將有關(guān)情況通報如下:
一、基本情況
20xx年以來(lái)，全區各部門(mén)、單位按照區委的統一部署，認真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)基層黨建工作的意見(jiàn)》(益赫發(fā)〔20xx〕1號)和《赫山區20xx年組織工作要點(diǎn)》(益赫組發(fā)〔20xx〕1號)等文件精神，建立健全黨建工作責任制，積極開(kāi)展基層組織建設“規范提升年”活動(dòng)，狠抓基層黨建工作任務(wù)的落實(shí)，為全區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供了堅強的組織保證。
(一)抓組織領(lǐng)導，黨建工作意識進(jìn)一步加強。一是各單位都將黨建工作擺到重要位置，納入議事日程，均召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議，認真學(xué)習研究區委一號文件，確定目標，分解任務(wù)，強化措施，層層落實(shí)，形成了一級抓一級的工作格局。二是各單位一把手積極謀劃黨建工作，主動(dòng)承擔黨建工作第一責任人的職責，黨建工作的針對性和實(shí)效性逐步提升。三是各鄉鎮(街道)和龍嶺工業(yè)園均出臺了村(社區)工作績(jì)效考核辦法，考核結果直接與評優(yōu)評先掛鉤，實(shí)行村(社區)干部結構性報酬發(fā)放制。牌口鄉召開(kāi)黨建工作推進(jìn)會(huì )，發(fā)文明確村級組織員專(zhuān)門(mén)從事黨建工作。歐江岔鎮黨委一班人帶隊督查全鎮所有村(社區)黨建工作任務(wù)落實(shí)情況。岳家橋鎮班子成員帶領(lǐng)機關(guān)干部逐村調研走訪(fǎng)找問(wèn)題，并分類(lèi)處理。滄水鋪鎮黨委書(shū)記帶領(lǐng)班子成員對村(社區)班子成員逐一走訪(fǎng)、談心，并為每個(gè)村安排了2萬(wàn)元黨建專(zhuān)項工作經(jīng)費。區教育局工作部署到位，資料整理規范，黨建工作載體與教育系統實(shí)際有機結合，促進(jìn)了全局工作的開(kāi)展。赫山公安分局、區水務(wù)局通過(guò)加強黨建工作改進(jìn)工作作風(fēng)，提升了部門(mén)形象，提高了工作效率。區衛生局結合行業(yè)特點(diǎn)，以“五好單位”創(chuàng )建為總抓手，全面推進(jìn)各項工作。
(二)抓教育管理，黨員隊伍素質(zhì)有一定提高。一是嚴把“入口”，疏通“出口”。被督查單位全面實(shí)行了“群眾推優(yōu)入黨”工作法，確定入黨積極分子和發(fā)展對象都經(jīng)過(guò)群眾推優(yōu)程序，確保發(fā)展黨員工作依規有序進(jìn)行。各單位組織黨員學(xué)習了《益陽(yáng)市赫山區處置不合格黨員工作實(shí)施細則(試行)》，為下一步開(kāi)展不合格黨員處置工作奠定了基礎。二是加強了流動(dòng)黨員管理。已經(jīng)建立流動(dòng)黨員區、鄉鎮(街道)、村(社區)三級管理臺賬。三是嚴肅黨內組織生活，絕大部分的單位“三會(huì )一課”制度堅持得較好，及時(shí)將工作開(kāi)展情況記載在黨支部工作記錄本上。四是加強黨員教育。各鄉鎮和相關(guān)街道積極開(kāi)展農村黨員冬春訓工作，有方案部署、有措施推進(jìn)、有工作總結。歐江岔鎮加強入黨積極分子管理，給每位入黨積極分子統一集中建檔。泉交河鎮、筆架山鄉、岳家橋鎮、新市渡鎮、滄水鋪鎮黨員冬春訓活動(dòng)開(kāi)展較實(shí)。泥江口鎮“七一”慶�；顒�(dòng)黨員群眾參與面廣，參與熱情高。會(huì )龍山街道積極采取措施，對改制企業(yè)黨員進(jìn)行撒網(wǎng)式摸排、規范化管理、親情化服務(wù)。
(三)抓規范建設，基層組織基礎逐步夯實(shí)。一是規范黨組織設置。開(kāi)展了黨組織組建和發(fā)揮作用情況調查摸底，對因黨員流出、不發(fā)揮作用的“空殼”黨組織及時(shí)撤銷(xiāo)，對達到成立黨組織標準的及時(shí)建立。龍嶺工業(yè)園根據園區企業(yè)實(shí)際情況，黨組織撤、建程序規范，力度較大。二是強化后進(jìn)整頓。按照“六個(gè)一”的要求對軟弱渙散黨組織進(jìn)行集中整頓，列出問(wèn)題清單，分類(lèi)整改，逐個(gè)鞏固。魚(yú)形山街道班子成員集中上門(mén)會(huì )診，聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導積極參與幫扶，村級班子認真整改，軟弱渙散黨組織整頓出實(shí)招、收實(shí)效。三是推進(jìn)基層治理制度化。絕大部分村“四位一體”和社區“一體三化”治理機制運行良好，干部值班坐班常態(tài)化。四是開(kāi)展了村、社區活動(dòng)場(chǎng)所規范化建設示范點(diǎn)創(chuàng )建工作，規范場(chǎng)所標識，規范功能布局。泉交河鎮竹泉山村、會(huì )龍山街道南站社區的規范化建設示范點(diǎn)創(chuàng )建工作獲得市委組織部的充分肯定。五是加強村(社區)后備干部隊伍建設。各鄉鎮(街道)和龍嶺工業(yè)園按照每個(gè)村(社區)1至3名的要求，建立了村(社區)后備干部人才庫。滄水鋪鎮黨委發(fā)文明確后備干部，實(shí)施跟蹤培養，動(dòng)態(tài)管理。六是做好“第一書(shū)記”選派工作。各鄉鎮(街道)、工業(yè)園下發(fā)了“第一書(shū)記”任命文件，進(jìn)行了崗位培訓，指導駐村開(kāi)展工作。七是規范臺賬資料。大部分黨支部按要求記錄了《黨支部工作記錄本》、《村民議事會(huì )、村務(wù)監督委員會(huì )工作專(zhuān)用記錄本》和《遠教工作記錄本》。衡龍橋鎮、滄水鋪鎮、魚(yú)形山街道每項工作均有記錄，臺賬規范、資料齊全。
(四)抓示范帶動(dòng)，黨建工作活力不斷增強。被督查單位積極抓工作載體創(chuàng )新，打造了一批黨建工作品牌。牌口鄉張家塘村、陳北塘村積極探索黨員義工認領(lǐng)“三公”服務(wù)工作機制。八字哨鎮開(kāi)展了黨代會(huì )年會(huì )制試點(diǎn)工作。滄水鋪鎮將村級財務(wù)監管服務(wù)外包，創(chuàng )新了村級財務(wù)管理。會(huì )龍山街道志溪河社區打造“十分鐘必到黨員便民服務(wù)圈”。金銀山街道西流灣社區加強社區服務(wù)中心建設，推出家政服務(wù)項目。桃花侖街道鐵鋪嶺社區建立愛(ài)心超市。赫山街道銀東社區以服務(wù)型黨組織建設為抓手，為黨員群眾提供多元化服務(wù)。區政務(wù)中心開(kāi)展“黨員示范崗”評選活動(dòng)。區人社局社保所開(kāi)展“三優(yōu)一滿(mǎn)意”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng )建活動(dòng)。
二、存在的問(wèn)題
從督查情況看，大部分單位較好地完成了各項工作任務(wù)，但仍存在一些不容忽視的問(wèn)題，與區委的要求還有一定差距。
一是重視程度還不夠高。一些單位對黨建工作重視不夠，認識不足，存在重經(jīng)濟輕黨建的思想，黨建工作流于形式，總是強調工作中的客觀(guān)困難，沒(méi)有在主觀(guān)方面努力尋求解決困難的辦法;有些黨務(wù)干部對黨建工作熱情不高，存在工作不實(shí)、被動(dòng)應付的現象，習慣于應付上面布置的工作任務(wù)，工作思路不清，無(wú)特色，無(wú)亮點(diǎn)。
二是工作落實(shí)不能完全到位。區里先后多次召開(kāi)會(huì )議對基層黨建工作進(jìn)行安排部署、調度推進(jìn)，但有些單位仍存在會(huì )議安排部署多、督促檢查少，傳統工作方法多、創(chuàng )新落實(shí)措施少的問(wèn)題。流動(dòng)黨員的管理不到位，有的流動(dòng)黨員聯(lián)系電話(huà)都沒(méi)有，沒(méi)有組織開(kāi)展活動(dòng);有的黨務(wù)干部對發(fā)展黨員工作程序不熟悉，處置不合格黨員存在畏難情緒，持觀(guān)望態(tài)度;在職黨員到社區報到服務(wù)，只到社區報到，沒(méi)有為基層為群眾服務(wù);農村黨員冬春訓、“第一書(shū)記”的培訓、落實(shí)基層民主管理制度、推行基層黨組織服務(wù)機制流于形式;堅持“三會(huì )一課”制度不到位;整頓軟弱渙散黨組織方案針對性和可操作性不強，整頓工作沒(méi)有按照“六個(gè)一”的要求進(jìn)行;加強后備干部培養、發(fā)展村級集體經(jīng)濟僅僅滿(mǎn)足于建立一個(gè)臺賬;有的村級活動(dòng)場(chǎng)所標牌標識不規范;農村黨員遠程教育站點(diǎn)運行率普遍不高。
三是基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng )建不夠深入。存在缺乏支撐創(chuàng )建工作的活動(dòng)載體、內涵不夠豐富、宣傳推介力度不大、示范點(diǎn)創(chuàng )建與中心工作結合不緊、示范帶動(dòng)作用不夠明顯等問(wèn)題，一些單位基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng )建工作僅僅停留在“口頭上”。
四是部分單位臺賬資料不規范。一些單位平時(shí)不注重圖文資料的收集、整理、歸類(lèi)工作，臺賬資料不齊全，整理不規范。有的黨支部沒(méi)有按上級的要求對區委組織部統一下發(fā)的三本記錄本進(jìn)行記錄，有的記錄只有提綱式內容，過(guò)于空洞。八字哨鎮、蘭溪鎮、新市渡鎮資料整理不及時(shí)，未分類(lèi)編序，部分資料不全，工作完成情況不理想。龍光橋鎮部分村黨支部及部分區直單位機關(guān)黨支部沒(méi)有按要求使用《黨支部工作記錄本》。
三、下階段工作要求
下半年，各單位要認真對照區委一號文件要求，進(jìn)一步理清思路，落實(shí)責任，強化措施，狠抓落實(shí)，確保完成各項黨建工作任務(wù)。
一要進(jìn)一步提高認識，明確責任。各級黨組織要牢固樹(shù)立抓好黨建是最大政績(jì)的理念，不斷健全和完善“書(shū)記抓、抓書(shū)記”黨建工作責任制。各級黨組織書(shū)記要進(jìn)一步增強工作主動(dòng)性和自覺(jué)性，率先垂范，帶頭深入基層抓調研、抓指導、抓落實(shí)、抓聯(lián)系點(diǎn)建設，真正把自己擺進(jìn)去，一級帶一級，層層抓落實(shí)。
二要進(jìn)一步突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。各單位要對照這次專(zhuān)項督查中發(fā)現的問(wèn)題，查漏補缺，逐項整改。根據年初確定的黨建工作目標任務(wù)，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。要進(jìn)一步加大黨費催繳力度，按時(shí)足額繳納到位;嚴格按計劃做好發(fā)展黨員工作，嚴把程序關(guān)、質(zhì)量關(guān);全面開(kāi)展處置不合格黨員工作，動(dòng)真碰硬，抓出實(shí)效;完善流動(dòng)黨員管理臺賬，切實(shí)加強流動(dòng)黨員的聯(lián)系和溝通;嚴格落實(shí)“六個(gè)一”措施，將軟弱渙散基層黨組織整頓到位;要對照《村、社區辦公場(chǎng)所規范標準》，規范村(社區)辦公活動(dòng)場(chǎng)所布置、功能布局、標牌標識;重點(diǎn)扶助53個(gè)集體經(jīng)濟“空白村”、薄弱村，跟蹤管理，定期調度，清零一個(gè)、銷(xiāo)號一個(gè)。
三要進(jìn)一步創(chuàng )建品牌，示范帶動(dòng)。各級黨組織要按照“活動(dòng)經(jīng)常開(kāi)展、作用發(fā)揮明顯、資料臺賬規范、工作具有特色、黨員群眾滿(mǎn)意”五個(gè)方面的要求，積極探索創(chuàng )新黨建活動(dòng)載體、挖掘內涵，明確標準，著(zhù)力打造一批示范村、示范社區、示范機關(guān)、示范學(xué)校、示范企業(yè)等，發(fā)揮示范點(diǎn)的帶動(dòng)、輻射作用，不斷激發(fā)基層黨建創(chuàng )新活力。
四要進(jìn)一步細化工作，完善臺賬。各級黨組織要根據工作內容，及時(shí)歸檔整理相關(guān)資料，分類(lèi)匯編成冊，做到目錄清晰，內容齊全。村黨支部要按要求認真記錄好《黨支部工作記錄本》、《村民議事會(huì )、村務(wù)監督委員會(huì )工作專(zhuān)用記錄本》和《遠教工作記錄本》三本臺賬，其他黨支部要認真記錄好《黨支部工作記錄本》。各鄉鎮(街道)、龍嶺工業(yè)園黨(工)委和各行業(yè)黨組(黨委)要及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導，并督促黨支部使用好記錄本。
五要進(jìn)一步加強宣傳，推介典型。各級黨組織要充分重視和發(fā)揮宣傳陣地的作用，及時(shí)報送黨建工作情況，推廣各單位開(kāi)展基層黨建工作的好經(jīng)驗、好做法，充分發(fā)揮典型宣傳、輿論引導的應有功效。
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