聽(tīng)課工作總結范文

　　前一階段聽(tīng)了六十多位老師的課，通過(guò)聽(tīng)課和與有關(guān)領(lǐng)導、老師的交流，感觸頗深，受益匪淺，現將自己的幾點(diǎn)粗淺看法總結如下，僅供領(lǐng)導參考。

　　幾年來(lái)，學(xué)院堅持“內涵發(fā)展，特色提升，制度管理，和諧校園”的治校方略，大力弘揚“創(chuàng )業(yè)敬業(yè)，求是求新”的學(xué)院精神，深入實(shí)施“六大工程”，把師資隊伍建設放在學(xué)院工作的重要位置，采取了多項改善師資隊伍結構、提高教師教學(xué)水平的措施，如大力引進(jìn)高層次人才，鼓勵教師在職進(jìn)修，聘請專(zhuān)家、學(xué)者講座，評選學(xué)科首席教師，新教師崗前培訓等，取得了顯著(zhù)的成效，教師隊伍組成結構和實(shí)際教學(xué)工作水平都有了明顯的改觀(guān)和提高。教學(xué)管理水平一步一個(gè)新臺階，涌現了一批德才兼備的優(yōu)秀教師，開(kāi)創(chuàng )了教育教學(xué)嶄新局面。專(zhuān)升本人數連續九年在全省高校保持第一，首屆本科畢業(yè)生考研率居全省高校前列，今年生源減少、競爭激烈的形勢下，順利超額完成了招生任務(wù)，為學(xué)院的發(fā)展注入了不盡的活力，描繪出廣闊的前景。這些成績(jì)的取得彰顯了學(xué)院領(lǐng)導的求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新的光榮傳統和優(yōu)良作風(fēng)，也充分體現了學(xué)院廣大教師苦干實(shí)干的創(chuàng )業(yè)精神。但由于學(xué)院建立和改制時(shí)間短，師資隊伍脫胎于成人中專(zhuān)、化工學(xué)校及其他職業(yè)學(xué)校，師資水平存在參差不齊的現象在所難免，課堂教學(xué)中存在這樣那樣的問(wèn)題實(shí)屬正常。

　　一、主要成績(jì)和優(yōu)點(diǎn)

　　1、授課教師都具有愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德，態(tài)度認真，作風(fēng)務(wù)實(shí)，師德高尚，謙虛好學(xué)。

　　2、多數老師教學(xué)素質(zhì)較高，基本功扎實(shí)，教學(xué)環(huán)節較齊全，教學(xué)結構較完整。

　　3、多數老師對教材較熟練，備課較充分，講解清楚條理，處理教材得當，注重新舊知識聯(lián)系，溫故知新，以舊引新。

　　4、青年教師學(xué)歷層次高，知識底蘊深厚，可塑性較強，有較高的潛質(zhì)和發(fā)展前途。

　　5、多數老師注意與學(xué)生交流，激發(fā)學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng)，啟發(fā)學(xué)生積極思考問(wèn)題、回答問(wèn)題，努力營(yíng)造生動(dòng)活潑的課堂氛圍。

　　6、多數老師能正確制作課件，熟練操作多媒體，增強了教學(xué)效果，提高了教學(xué)效率。

　　7、多數老師注重知識與實(shí)際的聯(lián)系，倡導學(xué)以致用。

　　二、主要問(wèn)題和不足

　　1、教學(xué)觀(guān)念比較陳舊。我國實(shí)施素質(zhì)教育已有十多年，但素質(zhì)教育的理念還未在我院深入人心，一些現代教育教學(xué)的原則還沒(méi)有在教學(xué)中得到充分體現，如教學(xué)中的主體性、全面性、發(fā)展性等；一些有益的傳統教學(xué)的理念和原則也沒(méi)有在教學(xué)中得以很好地繼承和發(fā)揚，如有教無(wú)類(lèi)、因材施教、互教互學(xué)等。特別是學(xué)生的主體地位沒(méi)有很好地體現出來(lái)，老師滿(mǎn)堂灌的現象還比較普遍，課堂缺乏生動(dòng)、活潑、民主、和諧的氛圍。

　　2、教學(xué)目標制定和達成不夠全面�，F代教學(xué)目標包括知識、能力（技能）、品德（情感）三個(gè)方面，即三維教學(xué)目標。而許多教師只注重知識的傳授，忽視非智力因素的發(fā)揮和潛能的挖掘，輕視學(xué)習能力和創(chuàng )新能力的培養，忽視教材中隱含的道德修養因素，難以達成全面的教學(xué)目標要求。

　　3、教學(xué)基本功不夠扎實(shí)，有的教師，特別是青年教師，不注意或不種種教學(xué)基本功的學(xué)習和苦練，有些教學(xué)行為和習慣不規范而影響教學(xué)效果。如半數設計不合理，正副板書(shū)分不清，書(shū)寫(xiě)潦草、繁簡(jiǎn)不當，語(yǔ)言表達平鋪直述，缺乏抑揚頓挫，無(wú)感染力；教學(xué)環(huán)節不夠全面，教學(xué)手段運用不夠恰當等等。

　　4、教學(xué)方法比較單一。一般教師以講授為主，不管教學(xué)內容屬于何種類(lèi)型，很少采用討論時(shí)、談話(huà)式、研究式等多種方式方法。難以激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)能動(dòng)性，課堂氣氛比較沉悶，教師講的口干舌燥，學(xué)生聽(tīng)的昏昏欲睡，特別是下午第一節課，學(xué)生睡覺(jué)的比較多，這種現象直接影響了教學(xué)效果。

　　5、多數教師重教學(xué)管理。有的教師只管教不管學(xué)，認為講完課就完成了任務(wù)，不管學(xué)生聽(tīng)不聽(tīng)，缺乏統一的嚴格要求，學(xué)生沒(méi)有養成良好的學(xué)習習慣。教師普遍不重視學(xué)法指導，不重視課堂上的即時(shí)反饋矯正，給教學(xué)效果大打折扣，與教師的老董付出很不相符。

　　6、辦學(xué)條件和教學(xué)手段有待改善。有的院系沒(méi)有合堂教室，直接影響合堂教學(xué)的效果，有的教師沒(méi)有安裝多媒體教學(xué)設備，有的學(xué)科缺少必要的常規教具，從而影響了教學(xué)質(zhì)量。在力所能及的情況下，應盡量增加或改造有關(guān)的教學(xué)設施，從而滿(mǎn)足教學(xué)的需要。

　　三、對教學(xué)工作的幾點(diǎn)建議

　　1、進(jìn)一步更新教育教學(xué)觀(guān)念。影響教學(xué)效果的因素固然很多，單教育教學(xué)理念是決定

　　因素。思想決定方法，在教師知識結構相似的前提下，教學(xué)理念不同，教學(xué)效果截然不同。大學(xué)時(shí)輸出人才的工廠(chǎng)，繼續升學(xué)的壓力相對較小，更有必要也有條件實(shí)施素質(zhì)教育。要以全面育人為根本，以提高學(xué)生的全面素質(zhì)為宗旨，以加強德育為靈魂，以培養創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，要進(jìn)一步樹(shù)立正確的人才觀(guān)、學(xué)生觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)，做好學(xué)生的引導者、啟發(fā)者和激發(fā)者，讓素質(zhì)教育的理念在教師的頭腦中扎根，在課堂上開(kāi)花、結果，才能使課堂教學(xué)發(fā)生根本變化。

　　2、進(jìn)一步強化三維教學(xué)目標意識。三維教學(xué)目標與素質(zhì)教育是相輔相成的，其要求是“掌握知識，發(fā)展能力，陶冶情操”。它是以學(xué)生為主體，為中心提出的，而不是以教師為中心提出的，講的是學(xué)生達到什么樣的境界而不是教師交到什么樣的程度。他充分體現和強調了學(xué)生的主體地位。教師要充分挖掘教材中的能力價(jià)值和道德價(jià)值，以知識為載體，通過(guò)學(xué)生的親自動(dòng)手、動(dòng)腦，親自體驗，達成預設的教學(xué)目標。

　　3、新教師要補上學(xué)科教育學(xué)和心理學(xué)的課。教育學(xué)和心理學(xué)史教師的必修課，剛參教的青年教師，特別是非師范類(lèi)畢業(yè)的，不管學(xué)歷多高，都應補上這一課。學(xué)校應對他們進(jìn)行必要的督促和檢查，唐他們首先通過(guò)這一關(guān)，并多向老教師學(xué)習和聽(tīng)課，盡快進(jìn)入教師的角色。要先期舉行示范課和講課比賽，以促進(jìn)課堂教育的改革創(chuàng )新。

　　4、向教學(xué)管理要質(zhì)量。要把教學(xué)的重心轉向學(xué)生的“學(xué)”，任課教師要摸清學(xué)生的認知前提和知識準備，有的放矢制定和實(shí)施教學(xué)計劃，徹底根除“任務(wù)”觀(guān)念，既要管教又要管學(xué)。課堂上要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的情緒和反應，要采取各種手段和措施，激發(fā)和調動(dòng)學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng)的積極性，讓他們全身心的投入到學(xué)習中，力求全部參與，全程參與，盡量讓他們的思維與老師的講解發(fā)生共鳴，不能只停留和滿(mǎn)足于“講好”和“講完”。要制定和履行必要的課堂紀律、作業(yè)檢查制度，加強對學(xué)生和學(xué)習的檢查和監督，培養他們良好的學(xué)習習慣，向管理要質(zhì)量，向學(xué)生要質(zhì)量，把教學(xué)成果最終落實(shí)到學(xué)生身上，要注意倡導“優(yōu)化課內，強化課外”的方針，在加強課堂紀律要求的同時(shí)，也要加強學(xué)生課外的管理，嚴謹和杜絕學(xué)生上網(wǎng)吧等不良行為的發(fā)生，讓學(xué)生收心，安心于學(xué)習，要關(guān)心學(xué)生的課余生活，不能只管課內，不管課外，因為課內和課外是緊密相連的。

　　5、進(jìn)一步有話(huà)和改善教學(xué)設備。在力可能及的條件下，各院系要建立健全合堂教室、多媒體教室，添加必要的教具，模型等常規教學(xué)用品，已有的，要充分發(fā)揮其作用。使用多媒體輔助教學(xué)要做到課件實(shí)用，操作熟練，并與常規教學(xué)手段交互使用、密切結合，力求增強視覺(jué)效果。激發(fā)學(xué)習興趣、節約時(shí)間，提高效率。工科和農學(xué)等實(shí)踐等較強的專(zhuān)業(yè)，要密切聯(lián)系科研、生產(chǎn)實(shí)踐，盡量避免和減少單純書(shū)本知識的傳授，著(zhù)眼于培養學(xué)生的實(shí)踐技能。

　　6、優(yōu)化教學(xué)全過(guò)程，打造和諧高效課堂。要加強課程建設，優(yōu)化精選教材，深入研究教材教法，精心設計教學(xué)過(guò)程，創(chuàng )設蘊含知識信息的教學(xué)情境，引導學(xué)生采用討論、合作等多種形式，運用已有知識結構，去分析和研究新的問(wèn)題和矛盾，讓學(xué)生在問(wèn)題解決中獲取知識、發(fā)展能力、陶冶情操，并利用及反饋矯正手段強化所學(xué)知識技能，從而構建起新的知識結構。教學(xué)活動(dòng)的一切安排，要圍觀(guān)“讓學(xué)生跳一跳能摘到桃子”為中心，全程模擬“摘桃子”的過(guò)程，全面優(yōu)化教學(xué)環(huán)節，自然也就突出了學(xué)生的主體地位，提高了學(xué)生的素質(zhì)，達成了三維教學(xué)目標。

　　7、搞好教學(xué)定位，實(shí)施因材施教。省教育廳最近把省屬高校分為“基礎型、應用型、技能型”三大類(lèi)，取消了原有的“重點(diǎn)”和“非重點(diǎn)”大學(xué)之分。我院應屬于“應用型”大學(xué)，應以培養應用型人才為主。各院系應根據自己的情況，將學(xué)生科學(xué)分類(lèi)，做好教學(xué)定位，對不同的班級和學(xué)生實(shí)行因材施教。即使同一班級的學(xué)生，其素質(zhì)水平也參差不齊，在教學(xué)上不能一刀切，也要摸清學(xué)生的底子，采取針對性措施，讓每個(gè)學(xué)生都有學(xué)有所得，學(xué)有所成，以快出人才，出好人才。

　　8、進(jìn)一步加強理想教育，力求人人稱(chēng)“人”。我院有著(zhù)優(yōu)美清潔的外部環(huán)境，又有著(zhù)濃厚的文化氛圍，但經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的觀(guān)察，出現部分學(xué)生缺乏應有的精神，應有的朝氣，不是惜時(shí)如金，而是虛度年華。每當課堂上看到有的學(xué)生在玩手機，做小動(dòng)作甚至睡覺(jué)，我就感到非常惋惜和痛心！這些學(xué)生生活如此優(yōu)越的條件下，坐在如此明亮的教室里，卻不知道學(xué)習，只知道玩耍，如此浪費和踐踏著(zhù)美好的青春時(shí)光！這些學(xué)生為什么如此麻木無(wú)知？原因是他們從小沒(méi)有受過(guò)苦，沒(méi)有接受良好的家庭、學(xué)校教育，而是只接受了社會(huì )的負面影響，變得麻木不仁，靈魂空虛，這樣下去是很危險的！但他們既然跨入了我們學(xué)校的大門(mén)，我們就有責任解救他們，為他們終生負責，幫助他們重新燃起理想的火花，把精力集中在學(xué)習和品德修養上，使他們走出校門(mén)后成為社會(huì )有用之人。為此，學(xué)校應進(jìn)一步加強后進(jìn)生的思想教育、理想教育，增強他們的責任心、緊迫感，立志成才，立志成人，否則我們就對不起孩子的家長(cháng)，有負于教育工作者神圣的職責！

　　課堂教學(xué)改革是一項長(cháng)期的艱苦的細致的工作，不能一蹴而就，更不能止步不前，只有專(zhuān)抓不懈，齊抓共管，才能見(jiàn)成效，出成果。

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