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社區就業(yè)工作總結

時(shí)間:2022-07-09 14:02:50 工作總結 我要投稿

社區就業(yè)工作總結

  總結是在一段時(shí)間內對學(xué)習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書(shū)面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績(jì),讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢?以下是小編為大家整理的社區就業(yè)工作總結,希望對大家有所幫助。

社區就業(yè)工作總結

社區就業(yè)工作總結1

  一、xx年轄區各類(lèi)失業(yè)人員:100人,其中:“4050”人員13人,應歷屆大中專(zhuān)技校畢業(yè)生22人,其他城鎮失業(yè)人員65人。截止目前,已實(shí)現就業(yè)人數92人,安置就業(yè)率達92%。其中“4050”人員、大中專(zhuān)畢業(yè)就業(yè)率達到100%,今年無(wú)零就業(yè)家庭登記,消除率達100%。在保持和鞏固創(chuàng )建充分就業(yè)社區工作中取得了較好的成果。

  二、通過(guò)建立社區就業(yè)信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò )“小平臺”。并采用“開(kāi)展、引導、幫扶”三項具體措施,引導失業(yè)者走上工作崗位。如:通過(guò)開(kāi)展形式多樣、內容豐富的宣傳活動(dòng)以開(kāi)展再就業(yè)援助月活動(dòng)、春風(fēng)行動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘周、大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)援助月等就業(yè)工作專(zhuān)項活動(dòng)為契機,為50余名失業(yè)者進(jìn)行就業(yè)政策職業(yè)指導應知應會(huì )培訓,采取上門(mén)送政策、送崗位、送技能、召開(kāi)再就業(yè)援助座談會(huì )、簽訂再就業(yè)援助服務(wù)協(xié)議書(shū)等一系列集中開(kāi)展宣傳活動(dòng),開(kāi)辟宣傳專(zhuān)欄等有效形式。為保持和鞏固創(chuàng )建工作奠定了堅實(shí)的基礎。

  三、利用板報、橫幅、發(fā)放宣傳資料、設立咨詢(xún)點(diǎn)等多種形式,加大宣傳力度,做到家喻戶(hù)曉,形成良好的宣傳氛圍,并通過(guò)“進(jìn)百家門(mén)、知百家情、解百家難、暖百家心”,深入宣傳認真落實(shí)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠扶持政策。

  四、依托勞動(dòng)保障平臺,落實(shí)社會(huì )保險補貼政策,積極開(kāi)展了就業(yè)援助服務(wù)。對持有《就業(yè)失業(yè)登記證》人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,跟蹤走訪(fǎng)了解其就業(yè)情況,建立社區失業(yè)人員享受扶持政策情況檔案。積極開(kāi)展以再就業(yè)招聘會(huì )為“平臺”,組織參加召開(kāi)大型招聘會(huì )4次,到會(huì )15余人次。通過(guò)走訪(fǎng),使用工單位稱(chēng)心,錄用人員放心。使“小平臺”發(fā)揮了“大窗口”的作用。

  五、開(kāi)展社區再就業(yè)援助,采用以“開(kāi)展、引導、幫扶”三項具體措施擴大就業(yè),引導失業(yè)人員走上工作崗位。今年2月份社區專(zhuān)門(mén)組織召開(kāi)了“再就業(yè)援助”座談培訓會(huì ),并與1名城鎮就業(yè)困難人員簽訂再就業(yè)援助服務(wù)協(xié)議書(shū),定期走訪(fǎng)幫扶。社區有1間活動(dòng)板房,安置就業(yè)困難人員2人就業(yè)。同時(shí)積極為10人推薦公益性崗位已全部上崗。開(kāi)展了“小額擔保貸款”、“社會(huì )保險”活動(dòng)宣傳等,為符合條件的5人辦理了小額擔保貸款,成功放貸人數5人。為自主創(chuàng )業(yè)人員24人申請了社會(huì )保險補貼,享受了優(yōu)惠扶持政策,達到了預期的效果。

  六、開(kāi)展特色活動(dòng),開(kāi)展技能培訓及創(chuàng )業(yè)指導,使一些有特長(cháng)、有膽識的失業(yè)人員實(shí)現了自主創(chuàng )業(yè),通過(guò)上門(mén)走訪(fǎng)宣傳、發(fā)放宣傳單、召開(kāi)座談會(huì )、就業(yè)政策應知應會(huì )的培訓,宣講政策,引導失業(yè)人員轉變就業(yè)觀(guān)念,放下架子,實(shí)現自謀職業(yè),并給予一定的優(yōu)惠政策。對短期內無(wú)法找到工作崗位的失業(yè)人員,社區利用公示欄發(fā)布用工信息百余條等崗位,鼓勵他們以不同形式實(shí)現靈活就業(yè)。參加人員54余人,并懸掛橫幅4條,展板6塊,到場(chǎng)咨詢(xún)約80余人次,免費發(fā)放宣傳資料100余份。做到了家喻戶(hù)曉,人人皆知。

  七、在保持和鞏固創(chuàng )建“充分就業(yè)社區”工作中,充分發(fā)揮社區勞動(dòng)保障平臺的作用,規范公共就業(yè)服務(wù)制度,勞動(dòng)保障工作服務(wù)平臺,管理臺帳、業(yè)務(wù)流程、服務(wù)規范管理制度等10余種。完善了服務(wù)功能,提高了服務(wù)質(zhì)量和辦事能力。

  保持和鞏固創(chuàng )建充分社區就業(yè)工作是社區一項長(cháng)期艱巨而復雜的工作,它關(guān)系到居民群眾的切身利益和社會(huì )穩定。通過(guò)保持和鞏固創(chuàng )建充分就業(yè)社區工作,深切體會(huì )到勞動(dòng)保障干部和協(xié)管員工作的重要性,大力發(fā)揮社區潛力,充分開(kāi)發(fā)社區就業(yè)實(shí)體,利用就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,幫扶發(fā)展,實(shí)行多渠道、多層次、多形式的.培訓手段,提高求職人員的就業(yè)技能和就業(yè)能力,努力拓寬就業(yè)渠道。

  在今后的工作中將不斷創(chuàng )新工作思路,扎實(shí)有效的開(kāi)展全民創(chuàng )業(yè)促就業(yè)活動(dòng),搞活就業(yè)服務(wù),促進(jìn)社區就業(yè)再就業(yè)工作的全面發(fā)展,努力實(shí)現失業(yè)人員穩定就業(yè)。

社區就業(yè)工作總結2

  今年根據縣、鎮文件精神和具體目標任務(wù)及要求,結合我社區就業(yè)與再就業(yè)工作實(shí)際,社區居委會(huì )經(jīng)過(guò)認真研究,按縣鎮考評細則內容,制定了就業(yè)與再就業(yè)工作目標、任務(wù),具體做了以下工作:

  一、圍繞基礎工作,做好做牢再就業(yè)調查摸底工作。

  1、我們社區屬經(jīng)濟開(kāi)發(fā)地帶,無(wú)改制企業(yè),也沒(méi)有大型工礦企業(yè)。壓濾機濾布全是集經(jīng)商、休閑、服務(wù)、商住于一體的新增城鎮就業(yè)群體,流動(dòng)量大,進(jìn)出復雜。在縣局業(yè)務(wù)同志指導下,社區成立了以張立貴總支書(shū)為組長(cháng),社區會(huì )計陳海紅為副組長(cháng),朱令泉、邢兵初、喻愛(ài)軍、易秋珍、肖克彬、張亞玲為成員,王元春為協(xié)理員等就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導小組。并安排由協(xié)理員、小區負責人共5人的社區清查摸底隊伍。四月份在本社區范圍內進(jìn)行了為期一個(gè)多月全面調查清理,整理成分類(lèi)臺帳、裝訂成冊,并已輸入微機。

  2、抓實(shí)各項培訓,完善各類(lèi)統計。今年按時(shí)、按數完成了創(chuàng )業(yè)培訓指標,簽定了勞務(wù)合同書(shū),各個(gè)店鋪的就業(yè),下崗人員分布情況,每月對店鋪就業(yè)人員進(jìn)行了一次上門(mén)走訪(fǎng)。

  3、結合社區工作實(shí)際,對轄區單位、重點(diǎn)個(gè)體企業(yè)負責人進(jìn)行了工傷、醫療生育保險、社保擴面工作的宣傳指導3次,發(fā)放資料1300多份,建立了墻報櫥窗1個(gè)。

  4、社區組織專(zhuān)門(mén)的城鄉統籌人力資源工作小組,在社區范圍內進(jìn)行了全面徹底的人力資源普查。

  二、強化工作措施,全力服務(wù)再就業(yè),確保今年就業(yè)再就業(yè)工作目標任務(wù)的完成。

  1、各類(lèi)報表都按時(shí)按要求報送到位,做到了數據、情況匯聚準確。

  2、確保了與各級主管部門(mén)的政令暢通,做到了隨通隨辦不誤。

  3、確保了經(jīng)費收支無(wú)誤,收支全面規范臺帳管理。,及時(shí)收支到位,確保公益性崗位人員待遇準時(shí)到位,確保了穩定。

  三、確保了目標任務(wù)的到位。

  在社區領(lǐng)導的重視下,今年的再就業(yè)工作在社區一班子人的齊心協(xié)力下,完成了上級下達的各項目標任務(wù),F匯報如下:

  新增就業(yè)人員年計劃400人,現已完成437人;下崗就業(yè)人員年計劃206人,現已完成206人,其中4050人員年計劃35人,現已完成93人;援助零就業(yè)困難家庭對象年計劃1人,現已完成1人;援助困難大學(xué)生2人就業(yè);穩定農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)228人;援助城鄉困難對象就業(yè)10人;高技能人才培訓1人;公益性崗位年計劃13人,現已完成13人。

  今年來(lái),濾布工作壓力大,事務(wù)復雜,為勞動(dòng)保障的勞務(wù)市場(chǎng)提供應聘人員170人,按照上級的要求,做了艱苦的努力,做到了應盡的職責,取得了一些工作實(shí)效。隨著(zhù)工作重心的'進(jìn)化,面臨很多的探索,服務(wù)難度還存在很多障礙,盼求領(lǐng)導給予更多的導向?傊,按照上級政府與業(yè)務(wù)部門(mén)的要求,竭力配合,盡心操辦,積極完成與實(shí)現宏觀(guān)目標奮斗拼搏,保持和諧社會(huì )建設的步伐。

社區就業(yè)工作總結3

  托喀依社區緊緊圍繞20xx年創(chuàng )建充分就業(yè)社區目標和工作計劃,全面落實(shí)各項措施,促進(jìn)落實(shí)援助政策,推動(dòng)社區下崗失業(yè)人員實(shí)現就業(yè)再就業(yè)。

  一、摸清底數,建好各種臺帳

  根據20xx年創(chuàng )建標準和工作計劃,成立創(chuàng )建充分就業(yè)社區服務(wù)小組,工作任務(wù)落入到人,專(zhuān)職人員深入居民家中做好調查摸底,對轄區內的下崗失業(yè)人員進(jìn)行就業(yè)再就業(yè)調查,利用上門(mén)調查,電話(huà)聯(lián)系等形式,摸清了社區失業(yè)人員的“五清”情況。即:下崗失業(yè)原因清、家庭情況清、就業(yè)意愿清、技能特長(cháng)清、安置去向清。

  二、做好宣傳工作,社區利用黑板報、宣傳櫥窗,發(fā)放宣傳資料等,開(kāi)展就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠扶持政策的宣傳,出黑板報、發(fā)放宣傳資料,通過(guò)宣傳引導下崗失業(yè)人員利用政府扶持政策,加速實(shí)現自身的就業(yè)再就業(yè),確保符合條件的下崗失業(yè)人員在就業(yè)再就業(yè)的進(jìn)程中都能享受到政府的優(yōu)扶政策。

  三、鼓勵失業(yè)人員再就業(yè),社區針對下崗失業(yè)人員大齡化就業(yè)相對較困難的狀況,鼓勵要求下崗失業(yè)人員積極參加各類(lèi)培訓,為他們提供就業(yè)指導就業(yè)咨詢(xún)。鼓勵自主創(chuàng )業(yè)自謀職業(yè)有能力的人員,開(kāi)展自主創(chuàng )業(yè)和自謀職業(yè),社區依托勞動(dòng)所舉辦“創(chuàng )業(yè)培訓班”,為就業(yè)困難的下崗失業(yè)人員免費進(jìn)行了創(chuàng )業(yè)就業(yè)培訓,提高他們的創(chuàng )業(yè)就業(yè)技能,增強就業(yè)意識,拓寬就業(yè)渠道,每位學(xué)員都認真寫(xiě)下了自己的創(chuàng )業(yè)和就業(yè)計劃書(shū),通過(guò)老師的審核,都取得了培訓合格證書(shū)。同時(shí)還依托勞動(dòng)所舉辦就業(yè)招聘專(zhuān)場(chǎng),推薦社區里的下崗失業(yè)人員進(jìn)場(chǎng)應聘,為他們提供工作崗位,社區還對就業(yè)困難的人員一對一重點(diǎn)幫扶,樹(shù)立再就業(yè)援助對象1名。還樹(shù)立自主創(chuàng )業(yè)對象1名,用他們的創(chuàng )業(yè)精神和經(jīng)驗,鼓勵大家自主創(chuàng )業(yè),經(jīng)過(guò)全體工作人員的努力,到目前為止,社區開(kāi)展各類(lèi)援助活動(dòng),推薦鼓勵下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)人,困難家庭每戶(hù)至少一人再就業(yè)率達100%。

  四、按政策辦事,社區向下崗失業(yè)人員宣傳公布各類(lèi)優(yōu)惠政策,力爭讓下崗失業(yè)人員得到更多實(shí)惠,社區對下崗事業(yè)人員符合享受政府社保補貼的進(jìn)行調查,確定申報公示無(wú)異議的上報審批。

  五、通過(guò)開(kāi)展創(chuàng )建充分就業(yè)社區活動(dòng),進(jìn)一步完善了公共就業(yè)服務(wù)制度,夯實(shí)了社區平臺基礎建設,促進(jìn)了就業(yè)再就業(yè)工作的發(fā)展,使更多的下崗失業(yè)人員在社區內實(shí)現穩定就業(yè),自主創(chuàng )業(yè)加快了創(chuàng )建“充分就業(yè)社區”的進(jìn)度,為構建和諧社會(huì )打下了良好的基礎。

  六、下一步工作打算:

  1、繼續保持創(chuàng )建工作“六個(gè)清”,對本社區內有就業(yè)愿望和就業(yè)要求的登記失業(yè)人員必須做到:“家庭情況清、就業(yè)意愿清、技能特長(cháng)清、就業(yè)要求清、培訓要求清、創(chuàng )業(yè)意愿清”。

  2、積極做好對登記失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓和創(chuàng )業(yè)培訓的推薦工作,為幫助失業(yè)人員掌握職業(yè)技能創(chuàng )造條件。凡愿意參加創(chuàng )業(yè)培訓的人員推薦給勞動(dòng)保障所。

  3、在開(kāi)展社區日常就業(yè)幫扶的同時(shí),積極推薦本社區的登記失業(yè)人員,特別是就業(yè)困難人員,參加由鎮勞動(dòng)保障所的.免費招聘活動(dòng),最大限度地幫助這些人實(shí)現就業(yè)。同時(shí),繼續做好樹(shù)立再就業(yè)典型和自主創(chuàng )業(yè)典型工作。

  4、按月做好“社區就業(yè)平臺軟件”:人員增減、培訓項目、就業(yè)去向和對登記失業(yè)人員每半年走訪(fǎng)一次,就業(yè)困難人員每季度走訪(fǎng)一次等工作的電腦記錄。

  5、認真做好各項創(chuàng )建活動(dòng)的文字、照片資料的積累工作,及時(shí)做好各類(lèi)工作臺帳。工作中做到主動(dòng)熱情、細致耐心、業(yè)務(wù)熟悉、方式得當、程序規范。

  自創(chuàng )建充分就業(yè)社區以來(lái),街道社區分別在鎮勞動(dòng)服務(wù)所組織全鎮各社區的三次互查中查找不足,汲取其他社區的長(cháng)處,尋找對策,共同提高。同時(shí)在定期的工作自查中,不斷排查問(wèn)題,至今已基本達到創(chuàng )建充分就業(yè)社區的目標要求,基本符合充分就業(yè)社區的創(chuàng )建標準,爭創(chuàng )“充分就業(yè)社區”。如果爭創(chuàng )成功,將是對我們工作的鼓勵和肯定;我們全體工作人員將在今后的工作中,以“爭創(chuàng )一流”的工作精神,求實(shí)求新求進(jìn)的工作態(tài)度,繼續圍繞“創(chuàng )建充分就業(yè)社區”這一目標腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)工作,一步一個(gè)腳印的推動(dòng)就業(yè)工作向前發(fā)展,為充分發(fā)揮好社區服務(wù)平臺的功能和作用而努力工作。

社區就業(yè)工作總結4

  社區20xx年度就業(yè)與再就業(yè)工作總結 一年來(lái),本社區按照街道的部署和要求,認真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標責任,積極創(chuàng )造各種條件,千方百計解決居民就業(yè),全年共解決戶(hù)籍居民就業(yè)14人,超額完成街道下達的4人的目標任務(wù),居民就業(yè)率達到90%以上,社區20xx年度就業(yè)與再就業(yè)工作總結。主要做法和成效簡(jiǎn)要匯報如下:

  一、加強領(lǐng)導,完善制度,保障就業(yè) 本社區充分認識到就業(yè)和再就業(yè)是城市化后社區的一項重要工作。為確保這項工作高效開(kāi)展,我們成立了領(lǐng)導小組,制訂了工作制度,由居委會(huì )分管領(lǐng)導直接抓,指定工作人員協(xié)助,定期召開(kāi)會(huì )議協(xié)調,全力解決本社區內就業(yè)與再就業(yè)工作問(wèn)題。

  二、落實(shí)政策,創(chuàng )新舉措,促進(jìn)就業(yè)

  1、認真貫徹上級有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)各項政策,結合本社區實(shí)際制定可行的措施辦法,切實(shí)解決居民就業(yè)問(wèn)題。

  2、及時(shí)、準確掌握本社區失業(yè)人員和新就業(yè)人員情況,做到及時(shí)統計,及時(shí)上報,及早解決。

  3、充分利用股份公司下屬企業(yè)如鮑魚(yú)場(chǎng)、游泳場(chǎng)、水廠(chǎng)及治安隊、城管所等部門(mén),吸納、培養當地人才,并積極聯(lián)系轄區內各類(lèi)企業(yè),創(chuàng )新舉措,建立經(jīng)常性溝通協(xié)調機制,為企業(yè)和居民搭建招用工橋梁,擴大青年就業(yè)門(mén)路。

  三、加大投入,完善就業(yè)服務(wù) 一年來(lái),本社區逐步完善就業(yè)服務(wù)制度化、專(zhuān)業(yè)化、社會(huì )化建設:

  1、完善社區勞動(dòng)保障工作平臺,硬件設施基本達到“五個(gè)一”要求;

  2、對有培訓愿望的失業(yè)人員,積極配合街道勞動(dòng)服務(wù)中心做好培訓登記,落實(shí)培訓計劃;

  3、重新修訂獎教獎學(xué)制度,由居委會(huì )給予資助學(xué)費,鼓勵青年積極參加各種繼續教育,提升知識技能,為將來(lái)就業(yè)奠定良好的基礎。

  過(guò)去一年,由于領(lǐng)導重視,措施到位,本社區就業(yè)與再就業(yè)工作取得了顯著(zhù)的'成績(jì)。明年,我們仍將認真落實(shí)街道下達的就業(yè)和再就業(yè)工作目標責任,積極創(chuàng )造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決居民就業(yè),爭取有就業(yè)意愿的居民全部實(shí)現就業(yè)。

社區就業(yè)工作總結5

  南關(guān)社區地處城區,轄區地域面積1.02平方公里,現有居民1460戶(hù),4460人。轄區內行政事業(yè)單位27個(gè),家屬樓12棟,個(gè)體營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)393家,F有勞動(dòng)力2980人,登記失業(yè)人員228人,其中實(shí)現穩定就業(yè)109人,設5個(gè)居民管理小區,社區工作人員10人。按照上級勞動(dòng)保障部門(mén),關(guān)于創(chuàng )建充分就業(yè)星級社區實(shí)施意見(jiàn),南關(guān)社區立足實(shí)際,以實(shí)現充分就業(yè)為目標,把創(chuàng )建充分就業(yè)星級社區作為社區“三個(gè)服務(wù)”(即:服務(wù)居民安居樂(lè )業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟繁榮發(fā)展、服務(wù)社會(huì )和諧穩定)工作理念的核心內容,開(kāi)發(fā)社區就業(yè)崗位,提供用工信息,幫助更多的下崗失業(yè)人員及時(shí)走上新的工作崗位,使社區就業(yè)工作實(shí)現制度化、社會(huì )化、規范化。在鞏固榮獲xx省“充分就業(yè)社區”成績(jì)的基礎上,力爭實(shí)現創(chuàng )建xx省充分就業(yè)星級社區的.目標。

  一、夯實(shí)工作基礎,完善工作機制,保障創(chuàng )建工作順利開(kāi)展。

  1、加強組織機構、工作制度、活動(dòng)陣地建設。為更有效地達到創(chuàng )建充分再就業(yè)星級社區工作目標,社區成立“勞動(dòng)保障工作站”,懸掛勞動(dòng)保障工作站牌子,社區支部書(shū)記兼任站長(cháng),確定了一名專(zhuān)職副主任、一名辦事專(zhuān)干、五名信息員,負責日常工作,制定了工作方案,使職責和任務(wù)更加明確,保證了此項工作進(jìn)入了制度化、常態(tài)化運行軌道。

  2、夯實(shí)工作基礎,強化工作措施。社區為了全面掌握轄區失業(yè)人員的基本情況,組織人員堅持深入居民區、樓院走訪(fǎng)了解社區內就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況,了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時(shí)間、年齡、家1

  庭生活來(lái)源、個(gè)人特長(cháng)、家庭成員情況、居住場(chǎng)所、等方面的詳細情況,使社區內下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿、就業(yè)現狀,做到了“五清楚”。在調查走訪(fǎng)的基礎上收集基礎資料,建立《失業(yè)人員》、《下崗再就業(yè)人員》、《新增就業(yè)人員》、《勞務(wù)輸轉》等各種臺帳,輸入微機進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,從而為開(kāi)展創(chuàng )建充分就業(yè)星級社區工作夯實(shí)了基礎。

  二、積極創(chuàng )新,開(kāi)辟就業(yè)渠道,強化就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)措施。

  針對社區內未就業(yè)群體,我們根據不同年齡結構、文化程度、職業(yè)技能等情況進(jìn)行排查,分析原因,針對不同具體情況想辦法、謀出路。一是對適合人群提供針對性信息、廣泛動(dòng)員,通過(guò)鼓勵社區能人帶動(dòng)、投親靠友、在外工作人員介紹等辦法,介紹失業(yè)人員到異地務(wù)工,以擴大勞務(wù)輸出比例。今年以來(lái),發(fā)布用工信息32條,為下崗職工自主擇業(yè)提供信息服務(wù)。社區有組織59名下崗失業(yè)人員實(shí)現異地就業(yè)。二是積極聯(lián)系,協(xié)調公益性崗位,安置社區下崗人員19人,參加環(huán)衛保潔、社區服務(wù)、交通協(xié)管、治安協(xié)管等公益性崗位。三是社區探索創(chuàng )新,社區開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位。社區針對一部分因為各種原因不能外出打工,有一技之長(cháng)的中華青年居民,開(kāi)發(fā)設置了“社區鐘點(diǎn)工”崗位,服務(wù)項目14項,吸收37人參加,經(jīng)過(guò)培訓后,統一著(zhù)裝上崗,為社區居民和轄區單位按照居民需求上門(mén)提供便利服務(wù)。四是對有在轄區內就業(yè)愿望的居民,創(chuàng )造機會(huì ),提供多方幫助,比如;協(xié)調商場(chǎng)攤點(diǎn)攤位、協(xié)調商業(yè)部面出租轉讓、協(xié)助辦理相關(guān)經(jīng)營(yíng)手續等,幫助實(shí)現其就業(yè)愿望。這樣,社區根據居民自身及其家庭不同條件,提供相應的就業(yè)幫助,開(kāi)展相關(guān)職業(yè)介紹,

  促進(jìn)再就業(yè),擴大就業(yè)范圍,切實(shí)解決了待業(yè)人員、下崗職工、弱勢群體就業(yè)難題,同時(shí),解決了其生活方面的實(shí)際困難。

  三、廣泛宣傳、加強培訓、為創(chuàng )建充分就業(yè)社區創(chuàng )造條件。

  廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策,使下崗職工轉變思想觀(guān)念,增強就業(yè)意識。深入居民樓院為下崗失業(yè)人員和困難居民開(kāi)展政策引導、法律宣講、觀(guān)念更新等內容的培訓,今年以來(lái),受教育人數達132人(次)。印發(fā)宣傳材料240份,辦黑板報2期。積極宣傳、廣泛動(dòng)員、組織下崗失業(yè)人員參加了縣、鎮上開(kāi)展的職業(yè)技能培訓,提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展了就業(yè)渠道,為進(jìn)一步開(kāi)創(chuàng )就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng )造條件。積極開(kāi)展“五送”活動(dòng),落實(shí)稅費減免、小額貸款、社保補貼、大學(xué)生創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠等政策幫扶,辦理醫療保險987人,樹(shù)立了一批自強不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng )業(yè)的下崗職工再就業(yè)先進(jìn)典型,增強了下崗職工創(chuàng )業(yè)和再就業(yè)的信心。通過(guò)開(kāi)展充分就業(yè)星級社區創(chuàng )建工作,使就業(yè)再就業(yè)工作逐步形成合力,提高了自身素質(zhì)、改進(jìn)了工作方法,進(jìn)一步提高了服務(wù)質(zhì)量,確保了創(chuàng )建活動(dòng)各項工作順利推進(jìn)。

  群眾進(jìn)行了就業(yè)情況調查,對有就業(yè)愿望的勞動(dòng)力積極進(jìn)行培訓,推薦工作崗位,就業(yè)率達96%以上。靈活就業(yè)2600人,從事第一產(chǎn)業(yè)6000余人,動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”,城鎮登記失業(yè)率控制在2.7℅以?xún)取?/p>

  四、切實(shí)抓好“兩后招生”工作,派專(zhuān)人采取上門(mén)宣傳政策,幫組中學(xué)畢業(yè)生正確選擇志愿,為市交通機械技師學(xué)院輸送學(xué)生36人,圓滿(mǎn)完成縣目督辦第二季度過(guò)程考核目標。

  五、積極抓好退休人員社會(huì )化管理工作,登記驗證發(fā)卡3800人,上門(mén)驗證30余人次。

  六、認真抓好基本醫療保險等社會(huì )保障工作。按照縣委、縣政府及勞保局安排,今年對涉及我鎮2宗征地項目進(jìn)行了清理,征地農民社會(huì )保險5023人,已完成參保群眾的個(gè)人籌資及向用地單位追繳社保補貼費,達100℅;城鄉居民基本醫療保險參保23192人(其中民政參保1207人,殘聯(lián)140人,政府為男滿(mǎn)60周歲、女滿(mǎn)55周歲的農村老人購買(mǎi)保險4714人),參保率99·7℅;完成大病互助醫療保險317人,農民養老保險參保1882人。七、積極推行“兩免四制”下村(社區),高質(zhì)量完成職業(yè)培訓基地、官塘村就業(yè)和社會(huì )保障服務(wù)站規范化建設工作,切實(shí)加強勞動(dòng)保障監察網(wǎng)格化管理,完善“962110”就業(yè)援助服務(wù)體系,開(kāi)展打擊非法用工2次,上報各類(lèi)信息11條。

  八、進(jìn)一步抓好全民創(chuàng )業(yè)工作,制定了三年創(chuàng )業(yè)規劃和創(chuàng )業(yè)實(shí)施方案,積極開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓,堅持以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的思路。

社區就業(yè)工作總結6

  去年5月,在市勞動(dòng)和社會(huì )保障局、市財政局、市民政局、市殘疾人聯(lián)合會(huì )的指導下,在街道勞動(dòng)和社會(huì )保障管理服務(wù)所的直接領(lǐng)導下,我村率先創(chuàng )建了充分就業(yè)社區;旧线_到了“六個(gè)一”的要求,即有一間專(zhuān)用辦公室,有一塊服務(wù)站牌子,有一個(gè)工作人員亮相臺,有一臺工作電腦,有一套制度上墻,有一本檔案臺帳,但由于時(shí)間緊、準備不充分,又沒(méi)有經(jīng)驗,工作開(kāi)展不夠踏實(shí)、理想。

  一年來(lái),村班子高度重視,認真學(xué)習貫徹白沙街,明確創(chuàng )建充分就業(yè)社區的指導思想和工作目標,加強對村級勞動(dòng)保障服務(wù)站的領(lǐng)導,工作重心也向勞動(dòng)和社會(huì )保障工作作了轉移。

  一、建立并明確勞動(dòng)保障服務(wù)組織機構及分工

  進(jìn)一步明確由村經(jīng)濟合作社董事長(cháng)童金國同志任村勞動(dòng)保障服務(wù)站站長(cháng),并負總責。社區書(shū)記兼主任童岳強負責勞動(dòng)用工分類(lèi)監管、勞動(dòng)用工書(shū)面審查、勞動(dòng)合同制度的實(shí)施、勞動(dòng)爭議調解處理等工作;婦女主任余濃芬負責就業(yè)指導、職業(yè)介紹、就業(yè)援助和就業(yè)培訓等工作;文書(shū)謝能負責勞動(dòng)力資源動(dòng)態(tài)管理、各項社會(huì )保險及退休人員社會(huì )化管理、創(chuàng )建充分就業(yè)社區、勞動(dòng)保障檔案管理等工作;勞動(dòng)保障員孫天韻協(xié)助做好本村的.勞動(dòng)保障和監察工作。

  二、明確工作內容,落實(shí)工作責任

  1、利用窗口展覽、各種會(huì )議及時(shí)宣傳黨和政府關(guān)于勞動(dòng)保障方面的方針政策和法律法規。

  2、掌握轄區內勞動(dòng)力資源基本情況,采集轄區內就業(yè)崗位,公布用工信息,開(kāi)展就業(yè)指導和職業(yè)介紹,20xx年已推薦職業(yè)介紹人數15人,收集發(fā)布用工信息310條,收集發(fā)布用工崗位1596個(gè),開(kāi)發(fā)社區崗位6個(gè),其中公益性崗位3個(gè)。整合發(fā)揮社區的各種就業(yè)資源,多渠道開(kāi)發(fā)社區就業(yè)崗位,通過(guò)各種關(guān)系聯(lián)系就業(yè)崗位,要求就業(yè)率達到98%以上。

  3、收集轄區內各類(lèi)勞動(dòng)力培訓意向,積極開(kāi)展勞動(dòng)技能培訓和職業(yè)資格證書(shū)的培訓,通過(guò)各種宣傳途徑要求社區居民多參加各種培訓,有利于尋找崗位增加居民收入。

  4、做好各項社會(huì )保險擴面工作,配合街道勞動(dòng)和保障管理服務(wù)所做好養老、醫療、工傷、失業(yè)保險等各項社會(huì )保險的申報、人員增減、資料證明等工作,協(xié)助做好轄區內的農保、失地農民養老保險申報、繳費、變更等工作。

  5、協(xié)助街道勞動(dòng)和社會(huì )保障管理服務(wù)所開(kāi)展各類(lèi)勞動(dòng)保障執法監督檢查,做到失業(yè)人員走訪(fǎng)達100%。

  6、協(xié)助街道勞動(dòng)和社會(huì )保障管理服務(wù)所參與處理轄區內發(fā)生的勞動(dòng)保障違法行為和群體性突發(fā)事件;掌握轄區內用人單位用工狀況,協(xié)助開(kāi)展勞動(dòng)保障書(shū)面審查工作和勞動(dòng)保障分類(lèi)監管工作,協(xié)助對工資支付、合同簽訂等方面存在問(wèn)題企業(yè)和外來(lái)務(wù)工人員集中企業(yè)的用工狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監控;配合街道勞動(dòng)和社會(huì )保障管理服務(wù)所做好轄區內各類(lèi)勞動(dòng)爭議的調處工作。

  7、做好企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作。,建立退休人員聯(lián)系卡,跟蹤了解退休人員建康和生活狀況,協(xié)助辦理轄區內退休人員死亡申報,協(xié)助辦理喪葬及其家屬申領(lǐng)喪葬撫恤金;配合做好轄區內企業(yè)退休人員養老金領(lǐng)取資格認證、發(fā)放和調整工作,協(xié)助開(kāi)展企業(yè)退休人員社會(huì )公益活動(dòng)和各類(lèi)文化娛樂(lè )健身活動(dòng)。

社區就業(yè)工作總結7

  **社區居委會(huì )處于石門(mén)縣城城鄉結合部,總占地面積3。5平方公里。土地資源豐富,其中有山林面積近350畝,原耕地總面積近1350畝。社區劃分6個(gè)片,下設24個(gè)居民小組,現有居民716戶(hù),總人口3180人。全社區勞動(dòng)力為1226人。

  上半年來(lái),社區依托重點(diǎn)工程建設求發(fā)展,拓展就業(yè)門(mén)路,以勞務(wù)市場(chǎng)需求為導向,以轉移到非農產(chǎn)業(yè)為目標

  ,以促進(jìn)農村經(jīng)濟發(fā)展和農民增收為目的,主要采取三種方式轉移農村剩余勞動(dòng)力:一是離土離鄉,向外輸出。轉移外省就業(yè)的有102人,省內外縣就業(yè)的30人。二是離土不離鄉,就地安置。依托在社區內的電廠(chǎng)安置70人,在縣城里的醫院,超市等三產(chǎn)安置21人。在這次金融危機中,我們就按上述途徑安排了50名還鄉人員。三是自主創(chuàng )業(yè)。社區內有上規模的養雞場(chǎng)2個(gè),養豬場(chǎng)3個(gè);原新雙居委會(huì )書(shū)記張宏金把觸角伸向縣城,夫妻兩開(kāi)設了安踏運動(dòng)鞋專(zhuān)店,安置本社區8人就業(yè)上崗。

  一、主要采取措施:

 。ㄒ唬┦锹鋵(shí)組織機構,強化領(lǐng)導

  成立了農村剩余勞動(dòng)力轉移組織機構。由社區總支書(shū)記楊華平任組長(cháng),居委會(huì )主任馬業(yè)青為副組長(cháng),并明確專(zhuān)干,做到有人抓,有人管,有人辦。居支兩委密切配合,共同推進(jìn)農村剩余勞動(dòng)力轉移工作的順利實(shí)施。

 。ǘ┦锹鋵(shí)責任,明確任務(wù)

  社區制定了農村剩余勞動(dòng)力轉移工作規劃和實(shí)施方案,使農村勞動(dòng)力培訓和轉移既有長(cháng)遠計劃性,又有現實(shí)可操作性,形成了一個(gè)任務(wù)明確的工作格局,保證了農村勞動(dòng)力轉移工作的順利開(kāi)展。

 。ㄈ┐罅Πl(fā)展本地經(jīng)濟,不斷拓寬農村剩余勞動(dòng)力就業(yè)安置的空間。發(fā)展是解決農村剩余勞動(dòng)力就業(yè)問(wèn)題的.關(guān)鍵。只有經(jīng)濟發(fā)展了,才能創(chuàng )造更多的就業(yè)崗位,吸納更多的農村剩余勞動(dòng)力,本社區積極發(fā)展養豬養雞場(chǎng),以典型帶路,進(jìn)一步擴大影響。

 。ㄋ模┩怀鲎ズ寐殬I(yè)技能培訓,促進(jìn)農民工由體力型向技能型轉變。社區依托金城駕校開(kāi)展駕駛員培訓,共培訓20人,這次還鄉人員中就有4人經(jīng)過(guò)培訓后,在縣城開(kāi)的士。

 。ㄎ澹┓e極推進(jìn)城鎮化,加快農民向市民的轉變。城鎮是吸納農村剩余勞動(dòng)力就業(yè)的重要載體,城鎮化的過(guò)程實(shí)質(zhì)上也就是轉移農村剩余勞動(dòng)力的過(guò)程。特別是我社區,靠近縣城,有在縣城開(kāi)店,開(kāi)的士,務(wù)工的優(yōu)越條件。

 。┙⒔∪r民工社會(huì )保障體系,為農村剩余勞動(dòng)力轉移創(chuàng )造了條件。建立健全農民工社會(huì )保障體系,可以降低農民進(jìn)城務(wù)工的成本,穩定了農村剩余勞動(dòng)力轉移的成果。近幾年我社區已參加社會(huì )養老保險人員有35人。

  二、勞動(dòng)力轉移的成效

  自上半年以來(lái),我社區農民在本鄉以外地域就業(yè)的勞動(dòng)力占勞動(dòng)力總數的11%。輸出勞動(dòng)力轉移本地就業(yè)占勞動(dòng)力總數26%。外出勞動(dòng)力,每年的收入均在萬(wàn)元左右。在縣城務(wù)工人員每月收入也在800元以上;至于那些自主創(chuàng )業(yè),辦養雞場(chǎng)、養豬場(chǎng),開(kāi)超市的老板,更是建起了小樓,開(kāi)起了小車(chē),步入小康水平。從社會(huì )效果看:

  1、發(fā)展了效益農業(yè)。解決了人多地少的矛盾促進(jìn)了勞動(dòng)力的轉移。

  2、加快了城鎮化進(jìn)程。許多農民在城務(wù)工,部分農民在鎮上或城里購買(mǎi)或租賃住房,在城鎮里生活,我們社區的張宏金的示范作用就有很大的現實(shí)意義。

  這對于加快城鎮化進(jìn)程以及推進(jìn)城鄉統籌就業(yè)工作也是實(shí)實(shí)在在的。

  3、勞動(dòng)力轉移在增加農民收入的同時(shí)也提高了農民綜合素質(zhì)。農民從田頭走向工廠(chǎng),從農村走向城鎮,從依賴(lài)土地走向自主選擇就業(yè),進(jìn)一步開(kāi)闊了視野,生活方式、思想觀(guān)念和精神面貌發(fā)生很大變化,勞動(dòng)力向非農轉移已成為農民脫貧致富奔小康的最主要途徑。

社區就業(yè)工作總結8

  一、就業(yè)再就業(yè)工作

 。ㄒ唬┠緣炬偨刂10月底,城鎮新增就業(yè)人員830人,指標率達100%。

  認真實(shí)施城鎮零就業(yè)家庭就業(yè)再就業(yè)援助工作,截止目前,我鎮未產(chǎn)生零就業(yè)家庭,動(dòng)態(tài)消除城鎮零就業(yè)家庭的工作機制建立。

  按時(shí)上報就業(yè)統計報表、城鎮失業(yè)人員統計報表。截至目前,登記城鎮失業(yè)人員44人,失業(yè)率控制在1.34%。

 。ǘ┤昃蜆I(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)128人,指標率100%

  二、大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工作

 。ㄒ唬、木壘鎮通過(guò)鼓勵和引導大學(xué)生,全年內實(shí)現5名大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)。

 。ǘ┠緣炬倓趧(dòng)保障所通過(guò)各社區勞保站的積極配合下,應屆大中專(zhuān)畢業(yè)生工作做到了,隨時(shí)跟蹤、更新就業(yè)信息和就業(yè)去向,認真報送大學(xué)生月報表,及時(shí)錄入系統等工作。目前、木壘鎮應屆大中專(zhuān)畢業(yè)生有118名,已就業(yè)人員有104名,升學(xué)有5名,就業(yè)率達到92.4%。

  三、強化各類(lèi)職業(yè)培訓。

  依托“科技之冬”培訓有力時(shí)機,結合市場(chǎng)需求,有針對性對城鎮失業(yè)人員進(jìn)行了技能培訓。今年共舉辦各類(lèi)培訓班17期,培訓各類(lèi)人員915人,培訓合格率達80%。其中:利用春節前城鎮人員冬閑時(shí)間,積極協(xié)調社保部門(mén)開(kāi)辦了六期五險宣傳培訓班,培訓人員達299人,計算機操作培訓50人,挖掘機培訓29人,在職培訓506人,民族刺繡合作社管理人員培訓31人,通過(guò)技能培訓,使城鎮失業(yè)人員掌握了一項技能,拓寬了就業(yè)渠道。

  四、社會(huì )保險工作

  加大社會(huì )保險各類(lèi)政策的宣傳力度。通過(guò)各類(lèi)活動(dòng)和走訪(fǎng)入戶(hù),向務(wù)工人員和城鎮居民宣傳醫療、養老、工傷等社會(huì )保險知識,設立宣傳欄、發(fā)放宣傳資料、現場(chǎng)講解等多種方式,使群眾真正認識到了社會(huì )保險的.好處。共計發(fā)放宣傳單1000余份。利用春節前城鎮人員冬閑時(shí)間,積極協(xié)調社保部門(mén)開(kāi)辦了六期五險宣傳培訓班,培訓人員達299人,為各項社會(huì )保險實(shí)施創(chuàng )造了良好的氛圍。為15名60歲以上老人辦理養老退休手續。城鎮居民養老保險248人,續保率達100%,城鎮居民醫療保險4779人續保率達到73.5%,此項工作正在進(jìn)行中。

  五、基層平臺建設工作

  截止目前、木壘鎮5個(gè)基層勞動(dòng)就業(yè)社會(huì )保障服務(wù)平臺建設達到了規范化的建設標準,4個(gè)服務(wù)平臺已經(jīng)運行,1個(gè)服務(wù)平臺正在裝修之中,趕年底完成。

社區就業(yè)工作總結9

  “創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”是今年的重點(diǎn)和熱點(diǎn)工作,此項工作社區居委會(huì )高度重視,部署創(chuàng )建工作,并根據區上級部門(mén)的要求,迅速成立郭里頭村社區創(chuàng )業(yè)工作領(lǐng)導小組。組長(cháng)由社區居委會(huì )主任張建鑫擔任,切實(shí)把這項工作作為“一把手”工程來(lái)抓,精心組織,認真實(shí)施,確保取得實(shí)效。完善落實(shí)創(chuàng )業(yè)政策以及提高創(chuàng )業(yè)培訓效果、創(chuàng )業(yè)服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng )業(yè)初始成功率、創(chuàng )業(yè)穩定率、創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)率等作為衡量促進(jìn)以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的主要工作指標,列居委會(huì )考核的重要內容。

  今年上半年制訂了創(chuàng )建方案,明確工作目標。為了營(yíng)造濃郁的創(chuàng )業(yè)氛圍,在社區宣傳帶開(kāi)辟了創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)宣傳專(zhuān)欄,讓更多的居民了解創(chuàng )業(yè)就業(yè)政策,對每一個(gè)來(lái)社區創(chuàng )業(yè)就業(yè)政策咨詢(xún)的人員進(jìn)行分類(lèi)指導。對失業(yè)人員進(jìn)行摸底調查后,掌握失業(yè)人員的就業(yè)狀況和失業(yè)狀況,發(fā)現社區下崗失業(yè)人員中從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的較多,針對這一部分人,郭里頭村社區通過(guò)走訪(fǎng)深入到經(jīng)營(yíng)戶(hù)當中,向他們宣傳創(chuàng )業(yè)就業(yè)政策,鼓勵他們用好用足政策,有針對性的對有創(chuàng )業(yè)意識的失業(yè)人員推薦他們參加創(chuàng )業(yè)培訓,及時(shí)做好創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)相關(guān)臺帳。

  郭里頭村社區中原綜合批發(fā)市場(chǎng)今年爭創(chuàng )創(chuàng )業(yè)孵化基地,該市場(chǎng)占地面積大,創(chuàng )業(yè)氛圍濃,基地內本地創(chuàng )業(yè)人數達60余家,郭里頭村社區打算將該市場(chǎng)申報創(chuàng )業(yè)見(jiàn)習基地,鼓勵有創(chuàng )業(yè)意識和有創(chuàng )業(yè)愿望的人走上創(chuàng )業(yè)之路。有志從事創(chuàng )業(yè)的人員經(jīng)常會(huì )遇到資金短缺的.問(wèn)題,社區積極為失業(yè)人員申請小額擔保貸款、創(chuàng )業(yè)成功獎勵、創(chuàng )業(yè)吸納獎勵等一系列創(chuàng )業(yè)扶持政策。對每一個(gè)享受創(chuàng )業(yè)扶持政策的失業(yè)人員開(kāi)展跟蹤服務(wù),對每一個(gè)申請小額擔保貸款的失業(yè)人員按季跟蹤,了解經(jīng)營(yíng)、還款狀況,確保到期還款率為100%。截止到本月底已經(jīng)幫助孫漢兵申請到小額擔保貸款10萬(wàn)元;幫助沈霞申請到創(chuàng )業(yè)成功獎勵20xx元,并鼓勵其和雇工簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì )保險,以便申請創(chuàng )業(yè)吸納獎勵。沈霞是郭里頭村社區雙失業(yè)人員,在勞動(dòng)局掛靠繳納社會(huì )保險,社區及時(shí)為其辦理了社保補貼的相關(guān)手續。

  通過(guò)創(chuàng )建“創(chuàng )業(yè)型社區”活動(dòng),社區失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)和個(gè)體經(jīng)營(yíng)達90余家,占比達到認領(lǐng)人數20%以上,新增創(chuàng )業(yè)孵化基地一家。目前已參加創(chuàng )業(yè)培訓16人,通過(guò)鐘秀街道創(chuàng )業(yè)培訓班系統的分析講解后今年創(chuàng )業(yè)成功5人(其中就業(yè)困難人員3人、婦女1人、農民1人),創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)人員10人(其中就業(yè)困難人員4人、高校畢業(yè)生1人、婦女2人、農民3人)。在創(chuàng )建過(guò)程中,郭里頭村社區注意培育和挖掘創(chuàng )業(yè)典型,積極宣傳創(chuàng )業(yè)典型,激發(fā)廣大群眾的創(chuàng )業(yè)熱情,引導廣大群眾積極參加自主創(chuàng )業(yè)。孫漢兵夫妻二人是社區自主創(chuàng )業(yè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)成功中的典型。今年46歲的孫漢兵在方天大市場(chǎng)B區409、410號有一間從事勞護用品經(jīng)營(yíng)的店鋪,夫妻二人原先做小生意,因資金不足走進(jìn)了郭里頭村社區勞動(dòng)保障服務(wù)站尋求幫助,社區工作人員熱情的接待她,根據孫漢兵愛(ài)人的介紹,替她辦理再就業(yè)優(yōu)惠證,向她宣傳再就業(yè)對就業(yè)困難人員的優(yōu)惠政策,最終為她申請到了全額貼息的小額擔保貸款,解決燃眉之急。嘗到政府“甜頭”的黃則萍沒(méi)有忘記政府對她的關(guān)心,提前將貸款還清。此后創(chuàng )業(yè)小成功的她一直想著(zhù)如和擴大經(jīng)營(yíng)規模,去年她動(dòng)員丈夫孫漢兵新領(lǐng)取個(gè)體工商戶(hù)營(yíng)業(yè)執照,也自主創(chuàng )業(yè),針對他們做的微利小生意,社區工作人員又推薦孫漢兵申請創(chuàng )業(yè)貸款,解決創(chuàng )業(yè)資金周轉困難,并幫他報名參加了區、街道聯(lián)合舉辦的創(chuàng )業(yè)培訓班。SYB創(chuàng )業(yè)培訓班的學(xué)習,極大地調動(dòng)了他的創(chuàng )業(yè)激情,今年剛申請到貸款后的孫漢兵經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的摸索,憑著(zhù)誠實(shí)守信,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),經(jīng)營(yíng)迅速走上軌道,并買(mǎi)了部汽車(chē)專(zhuān)門(mén)負責外面跑進(jìn)送貨等,生意蒸蒸日上,創(chuàng )業(yè)取得了初步成功。臉上有了笑容的孫漢兵夫婦,將政府的好政策宣傳給更多的經(jīng)營(yíng)戶(hù),在他們的帶動(dòng)下,更多的經(jīng)營(yíng)戶(hù)到社保站咨詢(xún)、申請小額擔保貸款。

  今年下半年郭里頭村社區將在街道勞動(dòng)保障服務(wù)所指導下和社區居委會(huì )領(lǐng)導下繼續做好創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作,掌握創(chuàng )業(yè)促進(jìn)就業(yè)情況。扶持 "一批勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)",使更多的勞動(dòng)者走向創(chuàng )業(yè)之路。

社區就業(yè)工作總結10

  今年上半年,在**黨工委、管委會(huì )的正確領(lǐng)導下,在**殘聯(lián)的具體指導下,不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,積極安排上級部門(mén)安排的各項工作,F就今年上半年所做的工作總結如下:

  一、社區殘疾人情況

  我社區占地面積0.5平方公里,戶(hù)籍人口1713人,社區殘疾人協(xié)會(huì )成立于20xx年2月,目前,**社區在冊殘疾人24人,其中:肢體殘疾16人,視力殘疾人3人,智力殘疾2人,精神殘疾1人,多重殘疾人2人。轄區內有一個(gè)社區健康服務(wù)中心、一個(gè)殘疾人活動(dòng)室、。今年上半年,在上級領(lǐng)導的指導下,**社區殘疾人協(xié)會(huì )在工作上取得了一定成績(jì),社區殘疾人工作在組織機構建設、康復進(jìn)家庭、殘疾人就業(yè)、教育與培訓、扶殘助殘和無(wú)障礙設施建設進(jìn)家庭等方面均有長(cháng)足方展。

  二、工作成績(jì)

 。ㄒ唬┲鲃(dòng)解決殘疾人的實(shí)際困難

  社區通過(guò)家訪(fǎng),認真聽(tīng)取殘疾人的意見(jiàn)和要求,改變了以往殘疾人有困難需要自己或家人到居委會(huì )反映,才能得到幫助的被動(dòng)服務(wù),F在是上門(mén)了解殘疾人的困難,主動(dòng)給予幫助。我們通過(guò)積極主動(dòng)的工作,多次上門(mén)對轄區殘疾人基本情況進(jìn)行全面調查,對殘疾人的需求作了認真的記錄,并及時(shí)向上級殘聯(lián)組織和有關(guān)部門(mén)反映殘疾人生活現狀,落實(shí)城市最低生活保障制度,同時(shí)做好重殘、特困殘疾人家庭的定期補助和臨時(shí)救濟工作,深受殘疾人的歡迎。

 。ǘ┣髮(shí)重效,把康復做到殘疾人家中

  我們根據社區每個(gè)殘疾人的不同康復需求,對社區內的殘疾居民針對其不同的殘疾類(lèi)型發(fā)放殘疾人康復手冊,開(kāi)展針對性的康復訓練,使其得到最佳的康復效果。同時(shí),將他們安排到社區康復站進(jìn)行康復訓練,通過(guò)各種康復器材的訓練,收到良好的效果。通過(guò)康復進(jìn)家庭工作:一是解決了困難家庭殘疾人康復問(wèn)題。二是節約了康復經(jīng)費。

  三、殘疾人就業(yè)工作

  目前,殘疾人在就業(yè)上面臨較大難度。長(cháng)期以來(lái)殘疾人的就業(yè)一直是個(gè)難題,但這個(gè)問(wèn)題不解決,殘疾人的小康愿望只能是一個(gè)幻想。今年,在登記就業(yè)的.殘疾人中,能實(shí)現就業(yè)的比率很低。很多的單位別說(shuō)安排殘疾人就業(yè)了,就是依法應該繳納的殘疾人就業(yè)保障金也想賴(lài)著(zhù)不交,F在接收殘疾人就業(yè)的除了福利企業(yè)以外,只有少數的私營(yíng)企業(yè)。另外,由于能接受中、高等教育的殘疾人比例甚低,遠不能適應用人單位的招工要求。再加上受年齡偏大、缺乏專(zhuān)業(yè)技能等的影響,就業(yè)就更為困難。即使在就業(yè)的殘疾人中,其收入水平也普遍偏低。 按照“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開(kāi)放要有新局面、各項工作要有新舉措”的要求,我們探索切實(shí)可行的措施,化解各種困難,帶領(lǐng)殘疾人共同奔小康。

  1、加大就業(yè)工作力度。要提高殘疾人的生存質(zhì)量,首先要解決殘疾人的就業(yè)問(wèn)題。在全社會(huì )給殘疾人就業(yè)創(chuàng )造寬松環(huán)境的同時(shí),我們加大對殘疾人就業(yè)工作的力度。一是繼續宣傳貫徹實(shí)施《依法實(shí)施社會(huì )各單位分散按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》,對轄區內所屬單位殘疾人安置情況進(jìn)行全面的檢查,督促未開(kāi)展安置工作的單位履行應盡的義務(wù)。二是建議工商、衛生、消防、稅務(wù)等部門(mén)減免各種稅費,為殘疾人經(jīng)營(yíng)者,特別是新創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )造生息的機會(huì ),如:對新開(kāi)業(yè)者全免一至兩年的費用。三是在煙草等專(zhuān)營(yíng)的行業(yè),給殘疾人參與經(jīng)營(yíng)留出一定的空間。

  2、加強對殘疾人的培訓,提高殘疾人的綜合素質(zhì)。我們通過(guò)對社區內的殘疾居民進(jìn)行文化扶貧、掃盲、職業(yè)培訓等手段,不斷提高殘疾人文化水平和職業(yè)技能,提高他們參與社會(huì )的能力。同時(shí),通過(guò)引導、鼓勵殘疾人擺脫等、靠、要的思想,自尊、自信、自強、自立,獨立自主,艱苦創(chuàng )業(yè),為祖國的建設做出自己應有的貢獻。

社區就業(yè)工作總結11

  一年來(lái),本社區按照街道的部署和要求,認真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標責任,積極創(chuàng )造各種條件,千方百計解決居民就業(yè)。

  一、加強領(lǐng)導,完善制度,保障就業(yè)

  為了做好社區就業(yè)工作。做到了領(lǐng)導重視社區就業(yè)工作,發(fā)揮社區工作者、黨員、居民小組長(cháng)的綜合力量,支持就業(yè)協(xié)理員開(kāi)展就業(yè)工作。使就業(yè)工作納入到社區工作中。做到組織健全、職責明確。并建立了領(lǐng)導負責制,制訂了明確的組織制度,就業(yè)工作目標納入社區年度工作計劃。網(wǎng)絡(luò )齊全,工作職責明確。并都上墻公示。

  二、落實(shí)政策,創(chuàng )新舉措,促進(jìn)就業(yè)

  黨和政府為推動(dòng)“再就業(yè)工程”制訂了一系列優(yōu)惠政策。且隨著(zhù)時(shí)間的推移,相關(guān)政策逐步完善,這體現了黨和政策對失業(yè)人員的關(guān)心和對再就業(yè)工作的高度重視。通過(guò)社區專(zhuān)刊專(zhuān)欄分發(fā)宣傳資料,把黨和政府有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)政策宣傳貫徹到居民群眾中去,讓居民群眾通過(guò)閱讀及時(shí)了解有關(guān)就業(yè)信息。使他們對未來(lái)的就業(yè)、創(chuàng )業(yè)有了更大的信心和創(chuàng )業(yè)的勇氣。思想上得到了穩定,感受到了黨和政府的關(guān)懷。

  三、具體工作

  開(kāi)展就業(yè)調查,認真摸清了社區居民的就業(yè)、失業(yè)情況。并建立了詳細的臺帳登記和信息化管理。我社區現有4050人員18人,其中今年已退休3人,為了更好的讓4050人員享受到國家的優(yōu)惠政策,將4050人員的醫療保險、養老保險收據集中錄入到電腦中,使他們更快的享受到國家的保險補貼。對4050人員、公益崗位人員,以及其他失業(yè)人員統一辦理了新一代的就業(yè)失業(yè)登記,到目前已辦理完4050和公益崗位人員的.失業(yè)證總計24人,還有一部分正在辦理之中。黨和政府為推動(dòng)“再就業(yè)工程”制訂了一系列優(yōu)惠政策。幫助失業(yè)人員重新就業(yè),本社區安排了公益崗位保潔人員6人,治安聯(lián)防員3人。我們還通過(guò)“送政策、送崗位、送技能、送創(chuàng )業(yè)服務(wù)”,鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員就業(yè),引導失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)。

  四、認真貫徹上級有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)各項政策,結合本社區實(shí)際制定可行的措施辦法,切實(shí)解決居民就業(yè)問(wèn)題。及時(shí)、準確掌握本社區失業(yè)人員和新就業(yè)人員情況,做到及時(shí)統計,及時(shí)上報,及早解決。

  五,完成接班任務(wù),盡快進(jìn)入角色

  我于今年接手了勞動(dòng)保障協(xié)理員工作。協(xié)理員的工作比想象中的要繁瑣和復雜。好在各方領(lǐng)導和同行的幫助下,我逐漸掌握了相關(guān)政策,了解了工作任務(wù),熟悉了工作流程,逐漸進(jìn)入了角色。相信在接下來(lái)工作中,我一定可以完成我的任務(wù),做一個(gè)合格的勞動(dòng)保障協(xié)理員。

  一年來(lái),本社區逐步完善社區勞動(dòng)保障工作平臺,對有培訓愿望的失業(yè)人員,積極配合街道勞動(dòng)服務(wù)中心做好培訓登記,落實(shí)培訓計劃;鼓勵失業(yè)人員積極參加各種繼續教育,提升知識技能,為將來(lái)就業(yè)奠定良好的基礎。

  過(guò)去一年,由于領(lǐng)導重視,措施到位,本社區就業(yè)及4050、公益崗位等工作取得了顯著(zhù)的成績(jì)。明年,我們仍將認真落實(shí)區人事局下達的相關(guān)工作目標及要求,做好已失業(yè)人員相關(guān)證件的辦理、優(yōu)惠政策的享受等相關(guān)工作。

社區就業(yè)工作總結12

  就業(yè)援助工作在黨總支居委會(huì )領(lǐng)導的指導下,特別是黨總支抓了就業(yè)援助員思想建設,使我們對就業(yè)援助有了敬業(yè)精神,熱愛(ài)了這項工作,夜增強了事業(yè)感和責任感,故能積極完成上級主管部門(mén)安排與分配的各項指標任務(wù),現對20xx年就業(yè)援助工作簡(jiǎn)要匯報

  一、進(jìn)一步對基礎情況的掌握和了解

  首先對失業(yè)動(dòng)態(tài)的掌握與了解,對人戶(hù)分離、4050人員、失業(yè)人員、協(xié)保人員、低保人員,兩勞釋放人員的分類(lèi);其次積極開(kāi)拓崗位、控制失業(yè)率、促進(jìn)就業(yè)、開(kāi)發(fā)創(chuàng )業(yè)、技能培訓、促進(jìn)就業(yè);再次是就業(yè)與救助聯(lián)動(dòng):對有勞動(dòng)能力的.符合低保人員,以就業(yè)援助促進(jìn)就業(yè),減少低保率。

  二、20xx年就業(yè)援助工作情況

  1、桃園社區失業(yè),無(wú)業(yè),協(xié)保,困難人員推薦人數總計84人,其中簽約65名,其它用工19名,簽約人員中:低保9名。4050人員17名。主要上崗單位:社區保安,中心醫院保潔,富士通,高速道口,助老,外貿倉庫等

  2、參加技能培訓:數控,物業(yè)管理,數碼攝影,辦公軟件等

  三、明年的工作目標要求

  進(jìn)一步提高敬業(yè)精神,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識,加強與社區黨總支居委的溝通,積極完成各項指標任務(wù),發(fā)揚求真務(wù)實(shí)精神,以人為本,為民服務(wù),為民排憂(yōu)解難。

社區就業(yè)工作總結13

  余杭鎮上文山社區屬于20xx年底撤村建居的社區,總面積1平方公里,居民總戶(hù)數162戶(hù),戶(hù)籍人口511人,其中勞動(dòng)年齡段內有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望人員351人,其中實(shí)際失業(yè)人員1人。今年社區在上級勞動(dòng)主管部門(mén)的指導下,在社區黨組織和居民群眾的共同參與支持下,繼續認真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標,緊緊圍繞創(chuàng )建“充分就業(yè)社區”的目標,加強社區失業(yè)人員基礎臺帳建設和管理,構筑失業(yè)人員再就業(yè)平臺,扎實(shí)有效地開(kāi)展創(chuàng )建“充分就業(yè)社區”工作,積極創(chuàng )造各種條件,千方百計解決居民就業(yè)。創(chuàng )建活動(dòng)既改善了社區的就業(yè)狀況,使就業(yè)率達到99、7%,得到了廣大居民的認可,又使轄區內的許多就業(yè)困難人員找到了適合自己的工作,促進(jìn)了家庭和社會(huì )的和諧穩定,F將20xx年度創(chuàng )建工作情況簡(jiǎn)要匯報如下:

  一、強化領(lǐng)導、落實(shí)責任、為創(chuàng )建充分就業(yè)社區提供組織保證

  健全組織機構。成立了由社區書(shū)記任組長(cháng),社區主任、勞動(dòng)保障專(zhuān)職工作人員任副組長(cháng),社區其他工作人員任組員的.創(chuàng )建充分就業(yè)社區領(lǐng)導小組,分工負責、責任到人,又確定2名小組長(cháng)任聯(lián)絡(luò )員,促進(jìn)了充分再就業(yè)工作的落實(shí)。社區黨支部把創(chuàng )建充分就業(yè)社區建設工作列入社區工作的重要議事日程,作為服務(wù)居民、構建和諧社區的重要項目來(lái)抓,真正做到有計劃、有目標、有措施。

  二、深入走訪(fǎng)、建立臺帳、為創(chuàng )建充分就業(yè)社區夯實(shí)基礎

  為了全面掌握社區失業(yè)人員的基本情況,社區充分就業(yè)網(wǎng)絡(luò )人員堅持每月深入居民家庭走訪(fǎng)了解社區內雙失業(yè)、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪(fǎng)了解就業(yè)困難對象的失業(yè)時(shí)間、年齡、家庭生活來(lái)源、個(gè)人特長(cháng)、家庭成員情況、居住場(chǎng)所、就業(yè)愿望等方面的詳細情況。有針對性的開(kāi)展工作,建立并完善了(1)組織建設臺帳;(2)社區勞動(dòng)者及就業(yè)情況臺帳;(3)社區失業(yè)人員訪(fǎng)談慰問(wèn)臺帳;(4)社區走訪(fǎng)轄區企業(yè)情況臺帳;(5)未就業(yè)人員跟蹤服務(wù)臺帳;(6)社區失業(yè)人員職業(yè)技能培訓臺帳;(7)用工信息臺帳;(8)零就業(yè)家庭臺帳;(9) 就業(yè)困難人員臺帳;(10)實(shí)有失業(yè)人員臺帳;(11)推薦失業(yè)人員就業(yè)記錄臺帳;(12)社區登記失業(yè)人員臺帳,并將資料錄入電腦,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,從而為開(kāi)展創(chuàng )建充分就業(yè)社區工作夯實(shí)了基礎。

  三、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng )建充分就業(yè)社區

  1、社區利用宣傳欄、黑板報等方式廣泛宣傳就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,使失業(yè)人員轉變思想觀(guān)念,增強就業(yè)意識。深入居民身邊,為失業(yè)人員和困難居民開(kāi)展政策引導、法律宣講。充分使用短信服務(wù)平臺,對失業(yè)人員實(shí)行“一對一”職業(yè)介紹服務(wù)。全年共印發(fā)宣傳材料100余份,出版黑板報和宣傳期刊12期,通過(guò)短信發(fā)布用工信息80余條。

  2、采取上門(mén)宣傳發(fā)動(dòng)策略,給失業(yè)人員講解國家出臺再就業(yè)優(yōu)惠政策的背景和重要意義、失業(yè)人員能享受到哪些優(yōu)惠政策以及如何辦理等等,通過(guò)這樣的宣傳,把黨和政府的關(guān)愛(ài)傳達給每一位失業(yè)人員。

  3、針對本社區失業(yè)人員文化水平低,沒(méi)有技術(shù)特長(cháng)就業(yè)難的實(shí)際,社區積極組織失業(yè)人員參加職業(yè)技能培訓、創(chuàng )業(yè)培訓,提高失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展就業(yè)渠道,為失業(yè)人員再就業(yè)創(chuàng )造條件。截止10月底已培訓失業(yè)人員19人,失業(yè)人員培訓率達100%,培訓后就業(yè)18人,培訓后就業(yè)率達94、7%。

  四、完善措施、組織幫扶、促進(jìn)下崗失業(yè)人員實(shí)現就業(yè)

  我們在把本轄區所有失業(yè)人員輸入電腦的同時(shí),針對失業(yè)人員的失業(yè)和就業(yè)狀況經(jīng)常處于變動(dòng)中的實(shí)際,對失業(yè)人員和就業(yè)困難人員情況隨時(shí)更新,真正實(shí)現對失業(yè)人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。同時(shí)積極努力地開(kāi)發(fā)新的就業(yè)崗位,主動(dòng)與社區內外的用人單位聯(lián)系,廣泛搜集各類(lèi)就業(yè)信息,為失業(yè)人員牽線(xiàn)搭橋。通過(guò)聯(lián)系,社區幫助了象李桂香等單親、大齡就業(yè)困難人員找到了適合的工作崗位。全年共收集用工企業(yè)438家,用工崗位1700余個(gè),發(fā)布用工信息15期,提供職業(yè)介紹30余人次。全年共幫助18名失業(yè)人員辦理《就業(yè)援助證》,為他們再就業(yè)享受優(yōu)惠政策提供了方便,其中已被單位錄用可享受就業(yè)援助待遇人員17人,短期就業(yè)1人。

  通過(guò)調查,進(jìn)行求職登記、發(fā)布用工信息、開(kāi)展職業(yè)介紹,促進(jìn)再就業(yè),成功使失業(yè)人員成功就業(yè)18人,短期就業(yè)10人,社區無(wú)長(cháng)期失業(yè)的就業(yè)困難人員、無(wú)“零就業(yè)家庭”,就業(yè)率始終保持在96%以上(截至到10月31日,就業(yè)率為99、5%),切實(shí)解決了失業(yè)人員、弱勢群體生活、就業(yè)等方面的實(shí)際困難。

  對于被單位錄用的失業(yè)人員社區定時(shí)進(jìn)行跟蹤回訪(fǎng),了解他們的近況。

  通過(guò)努力,截至10月31日止,本年度社區新增失業(yè)人員人數29人,其中實(shí)現再就業(yè)人數28人,實(shí)際失業(yè)人數為1人,再就業(yè)率達96、5%;申領(lǐng)就業(yè)援助證人員18人,其中17人已經(jīng)就業(yè)并辦理錄用手續,1人短期就業(yè),就業(yè)率為100%。

  由于領(lǐng)導重視,措施到位,上文山社區的就業(yè)與再就業(yè)工作取得了一些成績(jì)。但與上級有關(guān)部門(mén)的要求相比,與廣大失業(yè)人員的就業(yè)愿望相比,我們的工作還有很多差距和不足。明年,我們仍將認真落實(shí)上級下達的就業(yè)和再就業(yè)工作目標責任,積極創(chuàng )造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決失業(yè)人員特別是就業(yè)困難對象就業(yè),爭取有就業(yè)意愿的失業(yè)人員全部實(shí)現就業(yè)。

社區就業(yè)工作總結14

  天秀社區就業(yè)服務(wù)站20xx年度,在街道和社保所的領(lǐng)導下,按照街道社保所要求,以消除零就業(yè)家庭、解決就業(yè)困難人員就業(yè)為核心開(kāi)展各項促就業(yè)工作。天秀社區從實(shí)際出發(fā),積極開(kāi)展充分就業(yè)示范社區創(chuàng )建工作。

  一、為本社區失業(yè)人員服務(wù)方面的基本情況

  1、真誠服務(wù)失業(yè)人員一直是天秀社區就業(yè)服務(wù)站的工作宗旨。就業(yè)服務(wù)站從宣傳就業(yè)政策入手,在街道社保所的指導下,通過(guò)政策宣傳、入戶(hù)走訪(fǎng)、建立臺帳、職業(yè)指導、開(kāi)發(fā)崗位等多項措施,為本社區失業(yè)人員提供了全方位一條龍優(yōu)質(zhì)服務(wù)。天秀社區20xx年共有新增及原有在冊失業(yè)人員25名,本社區對所有在檔的失業(yè)人員都逐一做了動(dòng)態(tài)情況調查。其中有出國人員1名、殘疾人員1名、隱性就業(yè)人員10名、正在上學(xué)4名,其他人員9名。

  為了讓每一位失業(yè)人員及時(shí)了解現行的社保政策,我們堅持入戶(hù)與電話(huà)走訪(fǎng)相結合的方式、耐心地一對一作好政策宣傳工作。本社區有一個(gè)失業(yè)人員在一家醫藥公司就業(yè),單位一直未給其上保險,通過(guò)對失業(yè)人員的動(dòng)態(tài)監測了解到這一情況后,通過(guò)與本人宣傳就業(yè)政策以及《勞動(dòng)法》的一些規定,使其與單位溝通并簽定了勞動(dòng)合同,單位為其入了職工基本三險,使其有了基本保障。通過(guò)對失業(yè)人員政策宣傳、溝通做工作,本社區已有3人由隱性就業(yè)轉為正式就業(yè),并將檔案從街道轉出。

  2、從社區實(shí)際出發(fā)、積極為就業(yè)困難人員提供就業(yè)服務(wù)。20xx年度我們累計進(jìn)行入戶(hù)及電話(huà)走訪(fǎng)失業(yè)人員100余人次,其中走訪(fǎng)“4050”人員40余人,通過(guò)政策宣傳使大齡失業(yè)人員進(jìn)一步轉變就業(yè)觀(guān)念,20xx年度城鎮登記失業(yè)人員共有22人,其中辦理社區靈活就業(yè)18人,轉檔及正規就業(yè)人員3人,就業(yè)率達到95.4%。

  3、配合街道社保所下達的培訓任務(wù)指標,為失業(yè)人員提供職業(yè)指導和培訓信息,鼓勵他們參加失業(yè)人員創(chuàng )業(yè)者培訓班的培訓,為促進(jìn)就業(yè)奠定基礎,今年先后共有3人參加了考試。此次的培訓得到了失業(yè)人員的好評。

  二、創(chuàng )建措施

  1、建立并完善社區就業(yè)服務(wù)站工作制度

  在街道社保所的幫助及社區居委會(huì )的大力支持下,天秀社區建立了社區就業(yè)服務(wù)站工作職責,工作制度、服務(wù)內容、服務(wù)標準及工作流程等七項管理機制。并設立了站長(cháng)、副站長(cháng)、勞動(dòng)協(xié)管員各一名。確保社區失業(yè)人員、就業(yè)困難人員就業(yè)服務(wù)工作的順利實(shí)施。

  2、健全各種就業(yè)服務(wù)臺帳

  天秀社區就業(yè)服務(wù)站設有失業(yè)人員動(dòng)態(tài)管理臺帳、就業(yè)困難人員臺帳、“4050”人員臺帳、失業(yè)人員走訪(fǎng)臺帳、失業(yè)人員就業(yè)臺帳、靈活就業(yè)臺帳、就業(yè)援助活動(dòng)記錄臺帳以及其他類(lèi)等各種就業(yè)服務(wù)臺帳,準確記錄了各項信息及動(dòng)態(tài)管理情況。

  3、通過(guò)各種形式開(kāi)展多樣化援助活動(dòng)

  天秀社區就業(yè)服務(wù)站自創(chuàng )建以來(lái),每年都不定期的隨時(shí)更新勞動(dòng)保障宣傳欄,用于長(cháng)期宣傳就業(yè)、再就業(yè)優(yōu)惠政策,目前共有社保櫥窗1個(gè)、通知欄2處,并同時(shí)使用板報配合宣傳,另外,本社區居委會(huì )的100多名社區居民志愿者也是社保政策的長(cháng)期宣傳者,為社保宣傳工作提供了保障。今年以來(lái),參與街道組織的各項援助活動(dòng)10次,解答有關(guān)政策30余條,發(fā)放政策宣傳單、冊100余份。開(kāi)發(fā)用工單位4家,開(kāi)發(fā)崗位32個(gè),為本社區創(chuàng )建就業(yè)示范社區打下了堅實(shí)的基礎。

  4、定期走訪(fǎng)失業(yè)人員及就業(yè)困難人員

  為了使失業(yè)人員盡快實(shí)現就業(yè),天秀社區就業(yè)服務(wù)站本著(zhù)每季度定時(shí)進(jìn)行走訪(fǎng)及動(dòng)態(tài)不定時(shí)走訪(fǎng)模式,及時(shí)了解摸清其家庭情況、失業(yè)原因、擇業(yè)愿望、技能水平及就業(yè)意向等基本情況,全面掌握失業(yè)人員基本信息,耐心宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策并及時(shí)提供適合本人的'就業(yè)崗位。

  5、提供社區日常服務(wù)

  為了營(yíng)造社區居民人人關(guān)注的創(chuàng )建氛圍,社區將街道就業(yè)援助電話(huà)及社區就業(yè)服務(wù)站電話(huà)長(cháng)期在櫥窗內公示,截止到目前無(wú)一人投訴(填寫(xiě)滿(mǎn)意度測評表66張),社區服務(wù)站的工作得到了失業(yè)人員和廣大居民的共同認可。

  為失業(yè)人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),使政府的促就業(yè)政策第一時(shí)間宣傳到社區失業(yè)人員一直是我們的工作宗旨,今后我們將繼續堅持這一工作,使政府的各項惠民政策深入人心、讓我們的社會(huì )更加和諧美好。

社區就業(yè)工作總結15

  石臺煤礦xxxx社區工作站專(zhuān)管員在xxxx年工作的基礎上,認真學(xué)習政策文件,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),積極創(chuàng )造“和諧社區”,全方位,多層次滿(mǎn)足社區群眾的不同要求,一年來(lái)在各級領(lǐng)導的指導和幫助下,xxxx社區工作站取得了穩定成績(jì)。

  一、認真學(xué)習文件精神和政策,努力配合落實(shí)

  社區專(zhuān)管員是政策的宣傳員,因此準確把握好政策和文件精神,是每個(gè)專(zhuān)管員的必修課,專(zhuān)管員經(jīng)常向社區群眾宣傳政策,讓他們都能了解體會(huì )到黨和政府對廣大群眾的關(guān)心和愛(ài)護,組織大家參與,把上級的文件精神傳達下去,把群眾的意見(jiàn)和想法反饋到上級,上傳下達,確實(shí)讓社區工作站充當好了政府和群眾的橋梁作用。

  二、將就業(yè)再就業(yè)工作放在首位,認真細致落實(shí)。

  就業(yè)再就業(yè)工作是民生之本,關(guān)系著(zhù)社會(huì )的穩定團結,也是黨和政府高度關(guān)注和關(guān)心的事情,社區專(zhuān)管員積極配合上級有關(guān)政策,努力開(kāi)拓就業(yè)渠道,積極搜集各方用工信息,xxxx社區專(zhuān)管員不論節假日,只要在哪看到合適的信息,立即抄下,并且經(jīng)常參加各種形式的招聘會(huì ),上網(wǎng)查詢(xún)招聘信息,并張貼到宣傳欄內,對于工種比較對口的,我們逐個(gè)打電話(huà)通知,同時(shí)對有一定能力和創(chuàng )業(yè)愿望的人,專(zhuān)管員們鼓勵他們進(jìn)行創(chuàng )業(yè),并且幫助他們選項目,找門(mén)面,辦理免稅手續,經(jīng)過(guò)我們的努力,社區內的下崗失業(yè)人員已基本上實(shí)現了就業(yè)和再就業(yè),重新找回了自信。

  三、社區每月對流入、流出的就業(yè)人員和下崗失業(yè)人員進(jìn)行《婚育證明》檢查,并作了細致的臺賬,通過(guò)檢查,做到了每一位人員證件齊全,沒(méi)有發(fā)現違反計劃生育的情況。

  四、對社區內的退休人員進(jìn)行問(wèn)卷調查

  為了按時(shí)按質(zhì)完成《退休人員問(wèn)卷調查》xxxx社區專(zhuān)管員冒著(zhù)酷暑,登門(mén)入戶(hù),逐一對退休人員進(jìn)行調查,耐心的指導退休人員填寫(xiě)問(wèn)卷,對于地址變遷的'退休人員,我們就像左鄰右舍打聽(tīng),直到弄到新地址為止,在專(zhuān)管員的汗水和努力下,把xxxx社區的問(wèn)卷調查率高達85%以上,真實(shí)全面地反映了退休人員的情況和想法。

  同時(shí)我們專(zhuān)管員對退休人員的材料進(jìn)行了重新整理,并輸入了微機。

  xxxx年的工作即將結束,總結過(guò)去一年的工作,即取得了一定的成績(jì),但也發(fā)現了不足,例如,就業(yè)介紹成功率低,一方面失業(yè)人員對就業(yè)崗位比較挑剔而又沒(méi)有相應的技能和學(xué)歷,造成了經(jīng)常到用工單位面試卻常常不能上崗,怎樣平衡這種關(guān)系,找出最佳的結合點(diǎn),這也是我們明年工作的重點(diǎn),回顧過(guò)去,展望未來(lái),希望在明年的工作上有質(zhì)的突破,更上一層樓。

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