組織部工作總結優(yōu)秀10篇

　　總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？下面是小編為大家整理的組織部工作總結優(yōu)秀，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

組織部工作總結優(yōu)秀1

　　經(jīng)過(guò)一學(xué)期的努力，這學(xué)期組織部的工作也順利進(jìn)入了尾聲�；仡欉@短暫的一學(xué)期，我們組織部較成功的完成了組織安排的各項工作，取得了一些成績(jì)，也反映出了一些問(wèn)題，較上學(xué)期相比，組織部的各位成員，在工作能力上進(jìn)步了很多，在這學(xué)期如期完成了學(xué)期初定下的計劃，下面將對我們部門(mén)的具體工作進(jìn)行總結。

　　一、團組織生活工作

　　團組織生活的目的就是加強各支部同學(xué)之間的溝通，增加同學(xué)們的課余生活，并且提高在校學(xué)生開(kāi)辦活動(dòng)的組織能力。

　　1、本系大一每月一次的團組織生活，組織部負責為各支部申請活動(dòng)場(chǎng)地，督促各團支部團組織生活的開(kāi)展，與金貿系組織部進(jìn)行工作交流……我們緊扣校團委組織部確定的主題，提醒各團支部針對團員的實(shí)際情況，進(jìn)行每月一次的團組織生活的開(kāi)展，并積極配合院系組織部的工作人員，做好團組織生活的調控和檢查工作。我們積極調動(dòng)各團支部的團支書(shū)，在緊扣主題的基礎上，以新穎的形式多方面多層次的開(kāi)展團組織生活活動(dòng)。

　　2、在本學(xué)期4月初到4月27日，組織部三位干事負責策劃了計算機系xxxx級各團支部團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會(huì )各成員的協(xié)助下于xxxx年4月27日在大學(xué)生活動(dòng)中心四號報告廳成功舉行。

　　3、在本學(xué)期3月初到5月9日，組織部部長(cháng)負責策劃了計科系xxxx級各團支部與金貿系xxxx級各團支部聯(lián)合舉辦的團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會(huì )各成員的協(xié)助下于xxxx年5月9日在大學(xué)生活動(dòng)中心一號報告廳成功舉行。

　　本學(xué)期的活動(dòng)開(kāi)展形式實(shí)施多樣化，為了避免同學(xué)們感到活動(dòng)形式單一枯燥乏味，本學(xué)期的團組織生活開(kāi)展前組織部都會(huì )召集各團支書(shū)開(kāi)會(huì )，督促他們完成好支部工作，以達到吸引更多同學(xué)積極參加團組織生活的目的。為了讓更多的同學(xué)能多多參與其中，我們強調以互動(dòng)來(lái)調動(dòng)大家。通過(guò)團組織生活讓大家樹(shù)立團員正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，讓大家在團組織生活的過(guò)程中得到一些啟迪和鼓舞，找到人生的目標和正確價(jià)值，把握好自己的人生。

　　二、部門(mén)內部建設工作

　　在部門(mén)內部建設方面，我們制定了較為完善的部門(mén)工作計劃，并積極的沿著(zhù)這項計劃發(fā)展，加強內部管理，強調紀律，每周學(xué)生會(huì )例會(huì )之前作出本周部門(mén)工作總結和下周工作計劃，組織安排下來(lái)的工作必須如期完成，逾期完成或未完成需向部長(cháng)做出書(shū)面檢討，在例會(huì )上向學(xué)生會(huì )全體成員做出說(shuō)明。干事在工作上遇到的困難及時(shí)向部長(cháng)反映，部長(cháng)也及時(shí)的幫助解決，部長(cháng)個(gè)人無(wú)法解決的困難向主席團提出或向其他部門(mén)尋求幫助，在工作上做到無(wú)條件服從組織安排。

　　三、團支書(shū)的管理工作

　　一個(gè)團支部的領(lǐng)導核心是團支書(shū)，團支書(shū)的工作非常重要，在上學(xué)期我們注意到了團支書(shū)對工作不夠了解，一直少數團組織生活效果不理想，在本學(xué)期我們召集各團支書(shū)召開(kāi)“團支書(shū)會(huì )議”，讓大家可以一起交流學(xué)習，我們從中解決各團支書(shū)提出的相關(guān)問(wèn)題、活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中遇到的困難，讓團支書(shū)熟悉各項相關(guān)工作，并指出各團支書(shū)的不足之處，希望他們能夠快速完善。在本學(xué)期各團支部組織的團組織生活得到了院組織部、各系組織部的好評。具體工作如下：

　　1、了解和掌握各支部的.組織狀況，經(jīng)常與各支部團支書(shū)保持聯(lián)系，檢查督促各支部的團組織生活，讓各支部的團組織生活正常進(jìn)行；

　　2、負責團組織生活的管理工作，審查各支部的團組織生活策劃書(shū)，向團支書(shū)提出不足點(diǎn)，督促其改正；

　　3、堅持每月至少一次“團支書(shū)會(huì )議”，總結本月團組織生活，策劃下月團組織生活，“團支書(shū)會(huì )議”更多的是相互學(xué)習團組織生活的策劃與創(chuàng )新；

　　4、團支書(shū)必須按時(shí)上交團組織生活策劃與總結，組織部負責督促各團支書(shū)完成；

　　5、組織部明確分工，部長(cháng)李雄負責09級各團支部的工作，干事負責10級各團支部的工作，其中程鳳丹負責計應q1031班和計應q1032班團支部，陳麗負責電商q1031班團支部，段正旺負責電子q1031班團支部，不但鍛煉了干事的處事能力，也增廣了組織部與各支部團支書(shū)的交流面。

　　四、生日送祝�；顒�(dòng)工作

　　生日送祝�；顒�(dòng)是本系的特色活動(dòng)，由我們組織部負責完成，在上學(xué)期我們積極認真的對待，較成功的完成任務(wù)，其中也存在一些不足之處，本學(xué)期，我們改掉以前的不足，避免了遺漏當天過(guò)生日的同學(xué)，由學(xué)生會(huì )成員統計每周過(guò)生日同學(xué)的名單交到組織部，組織部成員負責確認，由組織部部長(cháng)負責填寫(xiě)生日賀卡內容，交由學(xué)生會(huì )干事送達同學(xué)手中。

　　五、系學(xué)生會(huì )組織活動(dòng)工作

　　組織部?jì)炔繒?huì )議上，部長(cháng)向干事提出一點(diǎn)——“學(xué)生會(huì )組織的任何活動(dòng)，組織部必須沖在最前面，主動(dòng)按時(shí)完成組織交代的工作，積極配合其他部門(mén)的工作，做一名合格的學(xué)生會(huì )干事”，在此期間組織部成員較好的完成自己的工作，也存在不和諧的地方，這是部長(cháng)的責任。我系承辦的“誰(shuí)是技能王”之“裝機大賽”、“我是淘寶店主”活動(dòng)中，組織部部長(cháng)忙于“xxxx級各團支部團組織生活風(fēng)采展活動(dòng)”，沒(méi)有積極主動(dòng)的參與到活動(dòng)中，組織部的干事彌補了部長(cháng)的不足，積極主動(dòng)的配合學(xué)生會(huì )的工作，較完美的完成組織交代的任務(wù)。

　　本學(xué)期還有一件大活動(dòng)，那就是我們的“暑期社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)”，我是其中的一份子，組織委以重任，我將努力完成，盡全力不讓組織失望。

　　六、干事評價(jià)

　　組織部的三位干事各有所長(cháng)，下面我將對三個(gè)干事按實(shí)際情況做出我個(gè)人的評價(jià)。

　　程鳳丹、陳麗、段正旺，組織部干事。

　　1、在考勤方面

　　程鳳丹、陳麗做得很好，我認為是滿(mǎn)勤記錄（有一次出現曠勤是個(gè)誤會(huì )，這個(gè)是我的責任，沒(méi)有向辦公室及時(shí)匯報）；段正旺在這方面出現很多問(wèn)題，缺勤情況比較嚴重，這點(diǎn)我沒(méi)有做到好好的提醒他。

　　2、工作方面：（做了什么、需要改進(jìn)的地方、是否按時(shí)完成工作）

　　在本學(xué)期，程鳳丹主要負責的是計應q1031班和計應q1032班團支部的工作，陳麗主要負責的是電商q1031班團支部的工作，段正旺主要負責的是電子q1031班團支部的工作，他們主動(dòng)與四位團支書(shū)交流，督促四個(gè)團支部團組織生活的開(kāi)展，給團支書(shū)指出活動(dòng)中的存在的問(wèn)題，幫助各團支書(shū)解決這些問(wèn)題；在xxxx年4月27日他們單獨帶領(lǐng)四位團支書(shū)在大學(xué)生活動(dòng)中心四號報告廳成功舉辦了團組織生活展，在我看來(lái)效果很好；他們都能積極配合部長(cháng)的工作，較好的完成部長(cháng)所交代的任務(wù)；三個(gè)干事中兩個(gè)女干事的積極性較高，段正旺在本學(xué)期工作中有所松懈。

　　在工作中，三個(gè)干事沒(méi)有出現大的問(wèn)題，只是在工作安排上存在問(wèn)題，這點(diǎn)部長(cháng)能力不足，需要他們向主席團成員或其他部長(cháng)請教，在這方面他們沒(méi)有積極主動(dòng)的去做，希望他們能夠改進(jìn)。

　　每次安排的工作，三個(gè)干事都是積極主動(dòng)的按時(shí)完成，這點(diǎn)是每個(gè)干事都能做到的。

　　3、團隊協(xié)作方面（工作中是否考慮到他人處境、是否主動(dòng)積極的配合部長(cháng)和伙伴、是否努力使工作氣氛活躍協(xié)調、是否充滿(mǎn)團隊精神）

　　三個(gè)干事在工作中能夠做到先考慮他人的處境，合理的分配工作和尋求幫助，并且順利完成工作；干事能夠主動(dòng)的向部長(cháng)詢(xún)問(wèn)是否有工作安排，并要求部長(cháng)將工作放手交給他們，我感到很欣慰；我一直強調學(xué)生會(huì )里面對待工作不分部門(mén)，任何工作只要需要自己，就必須全力以赴，這一點(diǎn)他們都做到了；在使工作氣氛活躍協(xié)調上，組織部的成員都沒(méi)有做好，包括部長(cháng)在內都是在匆匆忙忙中處理事情，讓別人感覺(jué)到?jīng)]有條理，這點(diǎn)需要改進(jìn)；三個(gè)干事中兩個(gè)女干事的團隊精神很強，一切將學(xué)生會(huì )的利益放在首位，而段正旺在這方面有點(diǎn)欠缺。

　　4、個(gè)人綜合方面

　�。�1）工作是否熱情飽滿(mǎn)，且能經(jīng)常提出合理的建議，或提出創(chuàng )新意見(jiàn)？

　　組織部部長(cháng)對待工作充滿(mǎn)熱情，可能是受到部長(cháng)的影響，干事在工作上基本都是充滿(mǎn)熱情的，能夠從工作中得到收獲；對學(xué)生會(huì )的建設提出合理的建議，這一點(diǎn)部長(cháng)沒(méi)有做好，干事也沒(méi)有做好。

　�。�2）對分配任務(wù)是否講究條件、主動(dòng)、積極、盡量多做工作？

　　組織部有一個(gè)特點(diǎn)，就是踏實(shí)肯干，絕對無(wú)條件服從組織的安排，每個(gè)干事都希望組織能夠對其安排工作，給他們機會(huì )去鍛煉，我沒(méi)有收到干事向我抱怨事情太多，可見(jiàn)他們能夠正確的對待工作。

　�。�3）是否敢于承擔責任，不推卸責任

　　敢于承擔責任，不推卸責任，這是做一名合格的學(xué)生干部的基本素質(zhì)，這一點(diǎn)組織部成員都能做到，事實(shí)擺在大家眼前。

　�。�4）是否冷靜的、客觀(guān)的考慮問(wèn)題，能堅持本身原則并保持自信？

　　在遇到問(wèn)題時(shí)，需要冷靜的對待，客觀(guān)的看待這些問(wèn)題，果斷的做出決策，目前組織部包括部長(cháng)還沒(méi)有完全做到；堅持本身原則并保持自信在組織部的每一個(gè)成員身上都能體現出來(lái)。

　�。�5）禮儀禮貌是否得體？

　　組織部每一位成員都能夠虛心聽(tīng)取別人的意見(jiàn)，尊重別人的想法，在別人發(fā)話(huà)的時(shí)候能夠不插嘴，在遇到認識的人時(shí)能夠主動(dòng)禮貌的打招呼問(wèn)好，相信學(xué)生會(huì )的每一位干事在這點(diǎn)上都做得非常好！

　　5、針對本系10級團組織生活展對干事的評價(jià)

　　“計科系xx級團組織生活展”，從xxxx年4月10日開(kāi)始準備到4月27日結束，計科系學(xué)生會(huì )組織部干事花了很多心思，一次又一次的夜晚失眠，一次又一次的夢(mèng)到完美閉幕，一次又一次的奔走于各宿舍與法商大樓，一次又一次的不知所措，一次又一次的尋求幫助，一次又一次的擔心害怕，一次又一次的設想后果，一次又一次的給自己鼓勵打氣，一次又一次的……直到團組織生活展完美閉幕。

　　程鳳丹，本次活動(dòng)負責人之一，一個(gè)女孩子，這條路走得非常的艱辛，由于沒(méi)有經(jīng)驗，只能預計小部分問(wèn)題去避免，多數是遇到問(wèn)題時(shí)再去解決，工作安排能力有限，部長(cháng)沒(méi)有安排能力，無(wú)法向部長(cháng)學(xué)習、請教，她不向部長(cháng)抱怨，因為她知道部長(cháng)忙于另外一件事情，不能讓部長(cháng)分心。個(gè)人弱點(diǎn)就是規劃（工作分配和安排），什么事情都是自己親自抓，希望以后做到對隊友的百分百相信，事情可以安排給隊友，慚愧的是部長(cháng)也做不到，難道這也學(xué)著(zhù)部長(cháng)了？還好，上天是眷顧懂得付出的人的，做到這些，雖然不是很大的一個(gè)活動(dòng)，我很欣賞她那份責任心、奉獻精神、對待工作的態(tài)度、追求完美……她的目標是競選主席，她如果能夠繼續努力，繼續向各位請教學(xué)習，我認為她有能力勝任主席團的職務(wù)。

　　陳麗，本次活動(dòng)負責人之一，跟程鳳丹相互配合，盡力做好每一件事，雖然其中出現意見(jiàn)不統一的問(wèn)題，不過(guò)都是小事，商議后都解決了，禮儀人員是本次活動(dòng)的一個(gè)重要部分，其中有很多很多環(huán)節，辛酸有多少人看得到，shy;困難處處遇到……但是她沒(méi)有放棄，細心的做好每件事，在不知所措嚇不到她，經(jīng)負責人再次商討，討論不出結果再找朋友幫忙，一步一步走下去。個(gè)人弱點(diǎn)就是缺少主見(jiàn)，在籌劃一項活動(dòng)的時(shí)候，策劃者的主見(jiàn)意識很重要，參與者必須以你們?yōu)橹行�，他們的意�?jiàn)可以聽(tīng)取，但是不能盲從，希望以后要注意這些，有主見(jiàn)但不是固執的主見(jiàn)，減少不必要的工作，慢慢來(lái)，一定能做好的。細心、樸實(shí)、責任心、奉獻。.。.。.相信這些她都會(huì )繼續下去。她的目標是競選組織部部長(cháng)，我個(gè)人認為她有能力勝任部長(cháng)這一職務(wù)，如果她能夠堅持向各位請教學(xué)習下去，我相信一定會(huì )出現“長(cháng)江后浪推前浪”的狀態(tài)！

　　段正旺，本次活動(dòng)負責人之一，作為本次活動(dòng)策劃團隊中一個(gè)男生，按理應當處處身先士卒，處處走在第一線(xiàn)，奔走于各線(xiàn)工作應當是當仁不讓?zhuān)�他卻留給了兩個(gè)女生。他是一個(gè)有主見(jiàn)的人，做起這些工作來(lái)不會(huì )費事，他是有能力的，我看得出來(lái)，只是要用心，肯花心思我想會(huì )做的更好，在有工作安排到自己的時(shí)候能用自己的方法很好的完成，偶爾的不上心�！拔矣肋h記得你在面試時(shí)說(shuō)的話(huà)，我只提醒你不要放棄，站到最后，有始有終，你做事情的能力絕對不亞于我，不亞于任何人，你的優(yōu)點(diǎn)很多，可是缺點(diǎn)也不少，不斷的磨練，不斷的完善自己，積極是基本，認真是根本，付出才是王牌，記住不能被動(dòng)的去完成任務(wù)”這是我對他說(shuō)的話(huà)。他告訴我的是決定離開(kāi)學(xué)生會(huì )這個(gè)組織，我只提醒他善始善終，站好最后一班崗！

　　組織部的干事，沒(méi)有天生的超能力，咱們可以后天培養，院學(xué)生會(huì )有個(gè)部長(cháng)說(shuō)，“李雄，你的干事很聽(tīng)話(huà)、很懂事”，難道這個(gè)不夠嗎？干事有“聽(tīng)話(huà)、懂事”的天資我覺(jué)得這個(gè)就足夠立足于自己工作了。組織部的三位干事，三個(gè)人是互相彌補不足的，他們的性格也是相互彌補的，所以做事情三個(gè)人要一起上，再加上我，我就不信“四個(gè)臭皮匠還頂不過(guò)一個(gè)諸葛亮”，我一直是這么認為的。

　　在組織部上下的努力下，學(xué)生會(huì )成員的積極配合下，這學(xué)期的工作都如期的順利完成，雖然取得了一定的成就，但是也存在一些不足，我們努力總結并改正，也留下了些許的遺憾，這些遺憾是還有一些活動(dòng)無(wú)法開(kāi)展，不過(guò)這些將留給下一屆的組織部去解決，希望在剩下的日子里，我們組織部能夠任然堅持部門(mén)的傳統——“做事問(wèn)心無(wú)愧”，繼續完成好各項工作。

組織部工作總結優(yōu)秀2

　　一、主要工作完成情況

　　1、扎實(shí)開(kāi)展部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)和“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習教育活動(dòng)

　　7月份，根據市委統一部署，開(kāi)展了部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)。結合實(shí)際制定了活動(dòng)實(shí)施方案，并認真組織實(shí)施。按照上級要求，組織機關(guān)干部集中學(xué)習，記寫(xiě)學(xué)習筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì )。在個(gè)人自查、科室自查的基礎上，向各鄉鎮和部分市直單位發(fā)放征求意見(jiàn)卡30余份，共征求意見(jiàn)和建議12條。針對查擺出的問(wèn)題，制定了，認真落實(shí)各項整改措施，完成了各項預定目標和任務(wù)，順利通過(guò)了市委督查組的檢查驗收。

　　8月份開(kāi)始，按照市學(xué)教辦的統一安排，開(kāi)展了部?jì)燃�中學(xué)習教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中，積極發(fā)揮表率作用，堅持學(xué)在前，走在前，舉辦了集中培訓班，通過(guò)開(kāi)通熱線(xiàn)電話(huà)、發(fā)放征詢(xún)意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì )、組織“開(kāi)門(mén)評部”等多種方式，廣泛征求基層黨組織和黨員干部意見(jiàn)、建議36條；召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì )，找準問(wèn)題，剖析根源；同時(shí)，狠抓整改落實(shí)，轉變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平，設立了工作提示牌，修訂完善了機關(guān)制度匯集，促進(jìn)了各項工作的'制度化和規范化，整體活動(dòng)進(jìn)展順利，效果明顯。

　　2、高標準做好內部管理、后勤服務(wù)等日常工作

　　一是受理上級來(lái)文來(lái)電263份，下發(fā)各類(lèi)文件21份，及時(shí)傳閱文件，傳達市委、市政府決策、傳授部領(lǐng)導意圖，做到了準確快捷，確保了上傳下達渠道暢通。二是堅持周二、五理論學(xué)習制度，開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習交流活動(dòng)7次，拓寬了機關(guān)干部的知識面，增強了工作主動(dòng)性。三是高標準完成年初組工要點(diǎn)、半年全年工作總結、黨建重點(diǎn)工作匯報等材料的撰寫(xiě)，不斷提高文秘工作水平。四是完善了月工作安排表，繼續實(shí)行重點(diǎn)工作月初匯總安排，月末檢查督促，規范了程序，確保了日常工作落實(shí)。四是嚴格執行財務(wù)管理制度和報帳程序，完成了機關(guān)干部晉升級別工資及調資工作。五是規范車(chē)輛管理，協(xié)調車(chē)輛使用，保證了公務(wù)用車(chē)。

　　3、堅持不懈地抓好信息、宣傳工作

　　一是督促各科室做好信息上報工作，及時(shí)更新公示欄內容，統計公示信息、調研文章篇181；二是編發(fā)21期，7期。全年辦公室被采用信息文章46條，其中省6條、省7條，、9條；三是創(chuàng )新形式，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部?jì)戎攸c(diǎn)活動(dòng)，提升了“窗口”形象。11月上旬，對“靈寶黨建網(wǎng)”進(jìn)行了升級改版，新增欄目版塊9個(gè)，及時(shí)刊載報道黨建動(dòng)態(tài)信息120余篇，進(jìn)一步擴大了黨建工作宣傳面。

　　4、認真做好信訪(fǎng)工作

　　全年共受理黨員干部來(lái)信來(lái)訪(fǎng)46件，立案25件，已全部結案，結案率100%。工作中，一是部領(lǐng)導高度重視，親自批閱信件，親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。二是調整補充了信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，健全了基層信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。三是統一印制了信訪(fǎng)登記簿8冊，進(jìn)一步規范了立案、結案、轉辦、回函等各項程序。四是按照省、市統一安排，扎實(shí)開(kāi)展了重復信訪(fǎng)案件專(zhuān)項治理活動(dòng)。五是認真落實(shí)值班報告、信息傳遞和領(lǐng)導包案制度，切實(shí)做好十六大、“五一”、“十一”期間的信訪(fǎng)工作，維護了全市社會(huì )大局穩定。六是加大信息上報力度，全年被采用8條。

　　5、積極主動(dòng)完成各項臨時(shí)性工作

　　一是組織召開(kāi)了組織史編纂工作會(huì )議，完成了組織史上報本、自編本及、組織部分的編寫(xiě)任務(wù)。二是積極參與了全市創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，做好機關(guān)、責任區清掃保潔工作。三是服務(wù)大局，認真做好機關(guān)和家屬樓的非典防治工作。四是配合做好了公開(kāi)考錄機關(guān)工作人員和公開(kāi)選拔非黨領(lǐng)導干部的有關(guān)工作。五是配合做好市人代會(huì )、“七一”表彰會(huì )的籌備服務(wù)及會(huì )后財務(wù)結算。六是較好地完成了省、市各項工作檢查的接待任務(wù)。七是圓滿(mǎn)完成防汛值班、植樹(shù)造林、巡防檢查、救災捐款等臨時(shí)性工作。

　　二、存在問(wèn)題及明年工作打算

　　xx年，辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足：一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現象；二是開(kāi)展系統學(xué)習的力度還不夠，學(xué)習形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。

　　xx年，我們一是圍繞“學(xué)習貫徹省轄市黨委組織部辦公室工作會(huì )議精神，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面”這一主線(xiàn)，積極探索新形勢下的服務(wù)方式，努力實(shí)現由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉變，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉變，突出主動(dòng)性，爭取創(chuàng )造性，使辦公室的各項工作上檔次、上水平。二是繼續推行月初安排、月末總結制度。通過(guò)月工作安排表，把部?jì)鹊墓ぷ骱蜆I(yè)務(wù)量化、細化到各科室，責任落實(shí)到人，形成職責清晰，責權一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開(kāi)展；三是加大信息報送和對外宣傳力度，力爭將“靈寶黨建網(wǎng)”建成政策性強、內容全面、特色鮮明的一流網(wǎng)站，提高省級以上稿件采用率，努力實(shí)現中組部信息發(fā)稿零的突破；四是強化信訪(fǎng)基礎工作，完善信訪(fǎng)工作機制，加大信訪(fǎng)工作人員辦案力度，確保在XX市組工信訪(fǎng)工作的領(lǐng)先地位；五是繼續實(shí)行機關(guān)干部集中學(xué)習和分散學(xué)習制度，保證學(xué)習內容和學(xué)習效果雙落實(shí)。

組織部工作總結優(yōu)秀3

　　時(shí)間如同子彈一樣，打出去了就收不回來(lái)了，就讓它飛一會(huì )吧.回首間，自己已站在學(xué)期之末�；貞涍@學(xué)期的工作，不知覺(jué)得略感失落，時(shí)間過(guò)的太快了，總是覺(jué)得自己在組織部這塊平臺上貢獻的太少了�？偸菬o(wú)法動(dòng)筆寫(xiě)這份工作總結，但是這份個(gè)人工作總結還是要寫(xiě)的，因為只有總結了過(guò)去，才能更好的提高自己，以至于來(lái)開(kāi)展以后的工作。

　　成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來(lái)，渾然天成，他們地位等同。勝不驕，敗不餒，也許人在最痛苦的時(shí)候，成長(cháng)的更快，在生活和工作中做個(gè)有心人一切都將會(huì )好起來(lái)的。

　　盡管進(jìn)入組織部才僅僅一個(gè)學(xué)期，但是組織上對我的信任卻是相當的大，委以重任。人就應該有所擔當有所作為，對于組織的信任，我就應該做到能讓組織認為值得托付責任與我，在吸收以前經(jīng)驗的同時(shí)，我遵守部門(mén)規章制度，不斷提高各類(lèi)活動(dòng)的質(zhì)量并做到有所創(chuàng )新。

　　一、熟悉工作范圍與總結經(jīng)驗

　　本學(xué)期，就個(gè)人而言我在不斷地悉心聽(tīng)取部長(cháng)和以前組織部同志們的經(jīng)驗與教訓，通過(guò)他們的總結我知道了我們組織部的工作范圍和工作性質(zhì)。我們組織部是學(xué)院秘書(shū)處下屬的一個(gè)大部門(mén)，我們主要是學(xué)校組織部和學(xué)院各班級的橋梁關(guān)系，負責傳達與組織各類(lèi)活動(dòng)的相關(guān)事宜，統計團員信息等等。我們是最貼近學(xué)院各班級的部門(mén)之一，所以面對各類(lèi)問(wèn)題的時(shí)候就需要前人的經(jīng)驗與教訓，感謝給我幫助過(guò)的同志們，有了你們的幫助，對于我工作的開(kāi)展有非常大的幫助。

　　二、自我學(xué)習與培養

　　作為組織部的干事，我需要學(xué)習的，做的有很多，其中最主要的事情之一就是提高個(gè)人能力，工作要有效率。一個(gè)人的力量總是弱小的，一個(gè)集體的力量是無(wú)限量的，尤其是對于我們組織部而言，沒(méi)有一個(gè)完善的和諧的集體，工作開(kāi)展將會(huì )如同一團漿糊，這不利于學(xué)院的進(jìn)步與發(fā)展。所以我部十分重視團結二字.我也用實(shí)際行動(dòng)去維護大家的團結.

　　通過(guò)大一新一期的招新，我榮幸的加入了我院組織部，盡管是才進(jìn)大學(xué)校園抱著(zhù)夢(mèng)想進(jìn)入此部門(mén)的，但是我相信自己能努力做好上級下達的每個(gè)任務(wù)!通過(guò)一個(gè)學(xué)期的鍛煉與培養，我從實(shí)際工作中更加地得到鍛煉，更培養了對學(xué)院學(xué)生會(huì )的忠誠度。對于新生來(lái)說(shuō)，我自己的標準是：要做就做好，失敗了并不可怕，但是必須在跌倒的地方爬起來(lái)，不斷總結經(jīng)驗和教訓，下次就不能出現同樣的錯誤!也許我不是最好的，但我會(huì )努力做到更好的..

　　三、本人本學(xué)期在組織部的具體學(xué)期工作

　　1.協(xié)助我院和我部參與“農轉非”故事會(huì )大賽

　　2.向各班傳達并協(xié)助和監督各班主題班會(huì )的開(kāi)展

　　3.上交“計劃每月我部組織生活安排”

　　4.團員信息統計以及團校學(xué)員統計

　　對于每一次的活動(dòng)，我們在得到學(xué)院以及學(xué)校的主題安排后，我們前期都將會(huì )通過(guò)網(wǎng)絡(luò )總結相關(guān)主題的材料，然后再下發(fā)給各班級。申請活動(dòng)教室，進(jìn)行活動(dòng)檢查，總結活動(dòng)優(yōu)缺點(diǎn)以及出現的問(wèn)題。在一次次的總結學(xué)習互相磨合之下，形成能獨立完成活動(dòng)前后期工作的局面。

　　在團員統計方面，從開(kāi)學(xué)之初就開(kāi)始著(zhù)手準備，完成了學(xué)院以及學(xué)校的各類(lèi)要求。

　　5.材料收集以及上交

　　對于新進(jìn)入組織部的我，我通過(guò)長(cháng)期的材料書(shū)寫(xiě)培訓，每一次的活動(dòng)都將會(huì )進(jìn)行材料的整理，以此達到了解活動(dòng)以及上交材料完備性。盡力做到提前上交材料，自己備份，交一份電子檔和一份紙制材料，郵件發(fā)送標示清楚名字，班級，內容.力做完善.

　　6.在部長(cháng)和副部長(cháng)的帶領(lǐng)下參加校組織部會(huì )議，了解校組織部工作流程并向各位干事傳達會(huì )議內容

　　7.邀請各院組織部部長(cháng)參加風(fēng)采展團學(xué)活動(dòng)

　　8.積極為我部的發(fā)展提供自己的建議

　　9.定期準時(shí)參加例會(huì )

　　10.迎新晚會(huì )中，與各部干事真誠合作

　　四、個(gè)人總結

　　在起步之初，我或多或少的都將會(huì )面對著(zhù)這樣那樣的問(wèn)題，但是我沒(méi)有放棄對工作完善性追求，對于下達給我的任務(wù)，我都會(huì )認真考慮過(guò)后再決定工作安排以及時(shí)間安排。爭取做到不讓任何人浪費時(shí)間浪費精力的現象出現。

　　通過(guò)這學(xué)期在學(xué)院的工作和學(xué)習，我更加明白了集體的力量。在學(xué)院領(lǐng)導們的關(guān)懷下，我們部會(huì )不斷地進(jìn)步與前進(jìn)著(zhù)，也不斷地為學(xué)校和學(xué)院貢獻自己的力量。在集體的力量下，我會(huì )不斷地奮進(jìn)，不斷地學(xué)習!

　　面對自己工作時(shí)曾犯過(guò)的錯誤，部長(cháng)們與我們干事一起探索工作經(jīng)驗，在合力解解決一個(gè)個(gè)任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的認識，我們有了不畏懼困難的精神;細節決定成敗，我學(xué)會(huì )開(kāi)始抓細節，從干事培訓到新干部的培養，讓自己這份成熟慢慢站穩腳跟.在成熟的組織系統向穩健的組織系統邁進(jìn)的今天，我更加展望未來(lái)，立志要發(fā)揮出自己的創(chuàng )新能力和實(shí)踐能力，在院及校團委這個(gè)大家庭中貢獻自己的一份微力。

　　這學(xué)期時(shí)間的子彈我是打出去了，希望它是強有力的，下學(xué)期希望能開(kāi)得更漂亮。

組織部工作總結優(yōu)秀4

　　本學(xué)期我們文化活動(dòng)部原來(lái)的安排是組織策劃紅歌傳唱的活動(dòng)，但后來(lái)因為種種的原因，不能如期舉行，只能延遲到下一個(gè)學(xué)期。不管怎么樣，我相信通過(guò)我們部門(mén)人員和其它部門(mén)人員的配合，紅歌傳唱一定會(huì )取得理想的成績(jì)。

　　在校文化活動(dòng)部的安排下，15周的英語(yǔ)口語(yǔ)角由我們文化活動(dòng)部負責。英語(yǔ)口語(yǔ)角的安排是為了豐富大學(xué)生的課余生活，在這個(gè)活動(dòng)中，安排了外國語(yǔ)學(xué)院的學(xué)生和老師參與到這個(gè)活動(dòng)中，以提高我們的英語(yǔ)口語(yǔ)能力。在部門(mén)的協(xié)商下，為積極調動(dòng)大一的新生，大部分安排了大一的新生參加此活動(dòng)。在同學(xué)們的積極參與配合下，英語(yǔ)口語(yǔ)角圓滿(mǎn)完成。

　　本學(xué)期的周末文化廣場(chǎng)“歡樂(lè )嘉年華，活力耀文理”在各部門(mén)的積極配合下，成功地舉行。我們文化活動(dòng)部則安排的任務(wù)是給演員化妝。在策劃人員的安排下，我們完成的對活動(dòng)會(huì )場(chǎng)的布置，對演員陸續地進(jìn)行化妝，補妝，以配合舞臺效果，活動(dòng)取得圓滿(mǎn)的成功！這樣的結果，離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)的`配合，和演員的出色演出，這些都是強大的團隊力量所鑄造的。

　　我們文化活動(dòng)部的每個(gè)成員都熱情對待每一項工作，并一絲不茍地完成每一項工作，不論是在工作上和學(xué)習上我們都經(jīng)常一起交流溝通，也與其它部門(mén)一起探討工作方面的問(wèn)題，向上級匯報工作。雖然本學(xué)期，我們文化活動(dòng)部的工作不是很多，但我們仍然抓住每一個(gè)鍛煉自己的機會(huì )，使自己以后能在以后的工作上得心應手。我們深知，在各項工作中我們仍有許多不足，但我想信，在我們的團結協(xié)作中，在來(lái)年的學(xué)生工作中一定會(huì )完成得更出色！

組織部工作總結優(yōu)秀5

　　沒(méi)有我，只有我們！沒(méi)有最好，只有更好！ 10月是一個(gè)匆忙的月份，我部在這期間完成了多項工作，主要工作如下：

　　舉行了11級經(jīng)管系和國際商學(xué)院團支部成立大會(huì )，抽查了09、10級團干換屆選舉。對11級進(jìn)行了團情統計，對09、10、11級進(jìn)行了團籍整理工作，且收繳完畢08級的團費。本月還更新了09、10級的通訊錄，針對10、11級進(jìn)行了團務(wù)培訓，并參與了系運動(dòng)會(huì )的協(xié)助工作。在此期間還進(jìn)行了主持人的培訓和公文培訓，并明確好了下個(gè)月大學(xué)生論壇的各項分工職責。

　　團支部的成立應該算是作為干事第一份工作，雖然各團支部成立大會(huì )都順利舉行，但其中還存在有一些不足之處。首先，各團支部成立大會(huì )都存在明顯遲到的現象。當然，這并不是說(shuō)干事們沒(méi)把通知及時(shí)傳達，恰恰相反，各位干事都將清晰地地點(diǎn)與時(shí)間通知給了各團支部了。但為何還會(huì )出現這種情況呢？我想這應該是一個(gè)通知力度的問(wèn)題。作為干事，除了對信息傳達之外，還應學(xué)會(huì )在大會(huì )開(kāi)始前幾個(gè)鐘頭以類(lèi)似溫馨提示方式再強調一下時(shí)間，確保大會(huì )能順利開(kāi)展。對于如何控制會(huì )場(chǎng)，我部也暴露出了經(jīng)驗不足的問(wèn)題。在團支部成立大會(huì )上，會(huì )場(chǎng)一度過(guò)于嘈雜，妨礙了大會(huì )工作良好開(kāi)展。所以，我認為在以后的工作，我己在這一方面不足。在以后大會(huì )中，我們可以先把會(huì )場(chǎng)分開(kāi)若干區域，每個(gè)人有自己負責范圍，每個(gè)人都學(xué)會(huì )用禮貌卻又有效的方式來(lái)控制自己區域內的嘈雜聲，以此來(lái)達到從局部到整體的掌控效果。而前門(mén)和后面的迎賓，也應注意自己的職責，不要讓會(huì )場(chǎng)內人員無(wú)故離場(chǎng)而影響到大會(huì )工作開(kāi)展。

　　接的最急的'工作應該算是團籍整理這一項了。這一項工作不僅給我們準備時(shí)間最短，而且工作都較為繁瑣，以至于我們似乎有點(diǎn)措手不及。但我們每一位組織部成員都能全力完成了自己那一份工作——通知的通知，背詞的背詞，借課室的借課室，無(wú)論如何，我們又一次讓這一次工作圓滿(mǎn)結束掉。從這一次工作中，我們不僅得到了工作經(jīng)驗，還應有一個(gè)認識，那就是分工后的工作是我們的工作，但沒(méi)分工的工作同樣是作為組織一員的我們應該做的。所以，當我們自己分工的工作完成后，不應就這樣簡(jiǎn)單地結束。我們的工作不應只局限于某個(gè)群體或某個(gè)區域，我們負責的更應該是整個(gè)整體。只有這樣，我們才不愧是團總支組織部一員。

　　08級團費的收取，我想完全可以被評為第三屆團總支組織部干事十月份最扎手工作之稱(chēng)。這一次工作同樣按時(shí)完成了，但在工作中似乎出現了一點(diǎn)小小的錯誤。雖然這個(gè)小錯誤是由于客觀(guān)原因造成的，但我們是不是也要從中學(xué)到一些什么呢？在我們這樣的一個(gè)部門(mén)中，繁瑣的工作注定是少不了，這也決定了我們犯錯的幾率增加了，所以這便要求我們要有更多的細心，更好的耐心。再接下來(lái)的工作中，我們要學(xué)會(huì )仔細檢查自己工作中漏洞是否存在，小組間要加強交流合作，小組內要明確好每個(gè)人的工作是什么。只有這樣，工作才能更有條理的展開(kāi)，更加順利的完成。

　　主持人培訓和公文培訓，在高中是較少甚至沒(méi)有出現的，這意味著(zhù)我們不僅要從中學(xué)到技巧，還要意識到一個(gè)問(wèn)題——在大學(xué)時(shí)期里，我們知識不在局限于課本之中，更應主動(dòng)從各種工作活動(dòng)中去學(xué)習各種技能。在我們部門(mén)中，我想并不僅僅是單純完成工作就可以，還應主動(dòng)去認識，接觸，學(xué)習各種各樣不同的技能，這不僅是工作的需要，更是對自己 一年時(shí)光的一個(gè)交代，一年之后，當我們再回首之時(shí)，會(huì )發(fā)現我們收獲了許多，學(xué)會(huì )了許之多，也懂得了許多……

　　執著(zhù)，無(wú)悔，充實(shí)，從容，就讓我們這樣一路走下去……

組織部工作總結優(yōu)秀6

　　時(shí)光荏苒，隨著(zhù)本學(xué)期的教學(xué)安排即將結束，學(xué)生工作及活動(dòng)也已暫告一段落�；仡欉@一學(xué)期本部門(mén)的具體工作，在我系團委老師的正確領(lǐng)導下及我部成員的共同努力下，取得了驕人的業(yè)績(jì)，并在探索工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅實(shí)的一步。下面我們將作認真的總結，為日后更好地服務(wù)同學(xué)做準備。

　　一、常規工作

　　1、每月做好預備黨員思想匯報、班團干表、收觀(guān)影后感的收取工作。

　　2、11月份進(jìn)行團員的信息統計，即團員、黨員、預備黨員的人數。確實(shí)交納團費時(shí)間。

　　3、xx月初負責管理團費收繳，團費清點(diǎn)，團證管理，團員統計，辦理團員組織關(guān)系轉接。

　　團費交納：

　　1、團費金額每月1元。

　　2、07級收取20xx年1月至20xx年6月的團費，08級收取20xx年6月至20xx年6月的團費，09級收取20xx年1月至20xx年6月的團費。

　　4、定期召開(kāi)組織部會(huì )議，進(jìn)行干部與干事之間的交流。

　　5、認真完成學(xué)院交辦的'任務(wù)，做好預備黨員評優(yōu)活動(dòng)和黨校培訓后勤的工作

　　6、積極協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展工作。

　　二、特色活動(dòng)

　　1、院與系運動(dòng)會(huì )后勤工作。

　　2、向“10.24”英雄集體學(xué)習活動(dòng)評優(yōu)工作。

　　3、系運動(dòng)會(huì )考勤和院運動(dòng)會(huì )的后勤工作。

　　三、工作感想

　　上任這兩個(gè)月以來(lái)，我以部長(cháng)的身份，參與了系幾個(gè)大型活動(dòng)，分別是向“10.24”英雄集體學(xué)習活動(dòng)，學(xué)院十大歌手比賽，我從中學(xué)到很多。要成功舉辦一個(gè)活動(dòng)，真的需要多方面的配合。開(kāi)會(huì )討論，提交方案，貫徹實(shí)行，人員安排，宣傳配合等等步驟，一環(huán)扣一環(huán)，緊緊相扣。無(wú)一不需要良好的組織，統籌、策劃能力。我熱切期望，將來(lái)自己能從工作中鍛煉出這些能力。這無(wú)論對于我個(gè)人，還是部門(mén)的發(fā)展都有很大的幫助。

　　我深刻明白，組織部是一個(gè)大的部門(mén)。它所負責的常規工作，涉及各支部的團員，團支書(shū)。作為專(zhuān)業(yè)組織部的干事，我們需要經(jīng)常與他們打交道。而往往遇到的麻煩，也會(huì )比負責落實(shí)分配任務(wù)的學(xué)院組織部要多。但這正好給了我們學(xué)好與人交際的機會(huì )，讓我們從中學(xué)會(huì )端正待人接物的態(tài)度。

　　而從之前的幾次例會(huì )中，我不僅認真聽(tīng)講部長(cháng)的發(fā)言，做好筆記，還細心觀(guān)察了他的神情，語(yǔ)速。明白到作為一個(gè)部長(cháng)應該具備的素質(zhì)，就是穩重，謹慎，從容。這些都是我需要學(xué)習的地方。

　　最近，我開(kāi)始了黨員、團員團證、團費的收繳和登記工作，了解到進(jìn)行這些工作的難處。除了認真清點(diǎn)，查核金額，計算好并謹慎地輸入到附表中。最重要的是，在這過(guò)程中，一定要細心，耐心，不能把不同班級的團證弄亂。否則需要逐一查實(shí)，后果很麻煩。

　　然而，在往后的工作中，可能我要面對的，還有很多未知的挑戰。以上的僅僅是我上任短短兩個(gè)月的小小感想。未來(lái)，我會(huì )吸收上述觀(guān)察得來(lái)的東西，同時(shí)會(huì )認真從每一項工作中汲取經(jīng)驗教訓，并及時(shí)進(jìn)行反省。我將帶著(zhù)對工作的熱誠，和部門(mén)的同事團結一致，克服每一次困難，用心搞好組織部，不令大家失望，努力為20xx年為組織部部長(cháng)做好準備。

組織部工作總結優(yōu)秀7

　　XX年以來(lái)，緊緊圍繞全區中心工作，深入貫徹實(shí)施《信訪(fǎng)條例》，認真落實(shí)中央和省、市、區委關(guān)于信訪(fǎng)工作的一系列部署，加大措施力度，認真抓緊抓好組織系統信訪(fǎng)工作，取得了明顯成效。全年共受理人民來(lái)信16件，來(lái)訪(fǎng)來(lái)電4件，處結率達100%，未發(fā)生集體上訪(fǎng)和到省進(jìn)京上訪(fǎng)案件。

　　一、加強領(lǐng)導，增強做好信訪(fǎng)工作責任感，始終把做好群眾信訪(fǎng)工作作為組織工作的重中之重，擺上重要議事日程。

　　根據全區信訪(fǎng)工作的要求，建立以分管部長(cháng)為組長(cháng)、各科室科長(cháng)（主任）為成員的信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設在部辦公室，主要負責組織系統信訪(fǎng)工作的組織、督導和協(xié)調，并定期召開(kāi)領(lǐng)導小組會(huì )議，研究分析組織信訪(fǎng)工作的規律和特點(diǎn)，落實(shí)針對性措施，指導搞好組織系統信訪(fǎng)工作。工作中，結合組織系統信訪(fǎng)工作實(shí)際，每年制定《年度信訪(fǎng)工作要點(diǎn)》，部署落實(shí)組織信訪(fǎng)工作的指導思想、工作重點(diǎn)和措施。充分發(fā)揮職能作用，把信訪(fǎng)工作納入年度組織工作考核和年度各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核考察，督促基層落實(shí)責任，強化措施，認真做好信訪(fǎng)工作。

　　二、完善機制，規范信訪(fǎng)工作程序。

　　把制度建設作為規范信訪(fǎng)工作的關(guān)鍵措施來(lái)抓，主要健全完善了六項工作制度：一是部領(lǐng)導批信辦信制度。辦公室收到人民來(lái)信后，逐一進(jìn)行登記，之后報部主要領(lǐng)導逐件進(jìn)行批閱，提出處理意見(jiàn)。二是首問(wèn)負責制度。首次接訪(fǎng)的組工干部為第一責任人，負責對該案件進(jìn)行督促檢查、跟蹤反饋。對反映的問(wèn)題，能夠解決的立即解決，暫時(shí)不能解決的，明確解決時(shí)限；不屬于組織工作范圍的，協(xié)調有關(guān)部門(mén)幫助解決；確屬無(wú)理上訪(fǎng)的，做好耐心細致的思想工作。三是限時(shí)辦結制度。對受理的信訪(fǎng)案件，明確責任領(lǐng)導、責任科室、責任人和完成時(shí)限，提高辦案質(zhì)量和辦案效率。四是定期研究調度制度。部機關(guān)堅持每季度調度一次信訪(fǎng)工作，對工作情況進(jìn)行總結研究，對重點(diǎn)信訪(fǎng)案件及工作中的難點(diǎn)問(wèn)題召開(kāi)部務(wù)會(huì )或專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行研究。五是月考核通報制度。把基層黨（工）委組織信訪(fǎng)工作情況納入業(yè)務(wù)考核，并與評先樹(shù)優(yōu)等結合起來(lái)，每月考核通報。六是常委部長(cháng)下訪(fǎng)制度。常委部長(cháng)經(jīng)常到所聯(lián)系的軍埠口鎮調研信訪(fǎng)工作，主動(dòng)協(xié)調相關(guān)部門(mén)為基層解決信訪(fǎng)難點(diǎn)，化解社會(huì )矛盾，維護農村穩定。

　　三、突出重點(diǎn)，提高信訪(fǎng)工作實(shí)效。

　　針對當前組織系統信訪(fǎng)工作重點(diǎn)，逐一采取解決措施，提高處理信訪(fǎng)問(wèn)題的速度和效果。

　　一是解決好集體和重復來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。

　　由部機關(guān)工作人員和所屬單位黨組織組成專(zhuān)門(mén)工作班子，深入研究來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的原因，找出造成信訪(fǎng)的.癥結所在，有針對性地解決反映的問(wèn)題，反復細致的開(kāi)展思想工作，確保來(lái)訪(fǎng)人員滿(mǎn)意，息訪(fǎng)止訪(fǎng)。

　　二是解決好反映黨員干部問(wèn)題的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。

　　對群眾反映的黨員干部隊伍建設的敏感問(wèn)題，要快查快辦，對調查結果的認定，一律提交部長(cháng)辦公會(huì )討論決定。對舉報的干部，不影響繼續使用的，加強教育引導，限期整改；對影響使用的，視情節輕重，予以降職或免職；問(wèn)題嚴重的，移交有關(guān)部門(mén)查處。

　　三是解決好反映發(fā)展黨員問(wèn)題的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。

　　實(shí)行分類(lèi)處理的辦法，對反映問(wèn)題比較具體的，責成相關(guān)基層黨（工）委迅速調查、處理，并向信訪(fǎng)人反饋處理結果；對反映問(wèn)題事實(shí)不清的，耐心與信訪(fǎng)人交流溝通，摸查實(shí)情，相應采取處理措施，解決信訪(fǎng)問(wèn)題；對尋機鬧事的，嚴肅批評教育。四是解決好離退休老干部的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)。對有政策規定的，盡全力落實(shí)；對暫時(shí)沒(méi)有政策規定的，耐心細致的做好思想教育工作。

　　四、多措并舉，構筑信訪(fǎng)預警機制。

　　針對新形勢下組織系統信訪(fǎng)工作出現的新情況、新特點(diǎn)，采取有效措施，著(zhù)力構筑信訪(fǎng)工作預警機制。

　　一是健全信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。

　　組織各級各部門(mén)黨組織成立信訪(fǎng)領(lǐng)導和工作機構，明確信訪(fǎng)工作具體責任人，形成完善的組織網(wǎng)絡(luò )。二是疏通信訪(fǎng)渠道。通過(guò)設立舉報電話(huà)、征求意見(jiàn)箱、下基層調研等形式，疏通組織系統的信訪(fǎng)渠道，建立健全信訪(fǎng)工作檔案。

　　三是定期排查信訪(fǎng)隱患。圍繞當前組織系統信訪(fǎng)工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，組織專(zhuān)門(mén)力量定期排查，搞清底數、分析原因、明確方向，堅持解決問(wèn)題和做思想工作相結合，有針對性地開(kāi)展工作。

　　四是抓苗頭性問(wèn)題解決。根據各階段的工作重點(diǎn)認真分析和預測可能引發(fā)信訪(fǎng)的苗頭性問(wèn)題，及時(shí)制定切實(shí)有效的處理措施，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到早預防、早處理，使一些極容易引發(fā)信訪(fǎng)案件的苗頭性問(wèn)題得到及時(shí)解決。

　　五是特事特辦。對區內的重要上訪(fǎng)人員，部機關(guān)指派專(zhuān)人進(jìn)行專(zhuān)項督辦，特別是易引發(fā)越級上訪(fǎng)的干部管理、黨員發(fā)展和老干部待遇等突出問(wèn)題，實(shí)行特事特辦，確保息訴罷訪(fǎng)，不出現問(wèn)題。

組織部工作總結優(yōu)秀8

　　日子如同白駒過(guò)隙，回首間，自己已站在學(xué)期之末�；匚哆@學(xué)期的工作，感覺(jué)收獲頗豐，不得不說(shuō)這一學(xué)期來(lái)的工作雖然繁瑣，但從中我學(xué)了很多東西，也跟我們部門(mén)的干事們建立了深厚的情誼。

　　在剛剛過(guò)去的這個(gè)學(xué)期中，我和我的兩個(gè)副部可以說(shuō)是如履薄冰的走過(guò)來(lái)，畢竟這是我們第一次擔任這么重要的職務(wù)，什么都是一片空白，難免會(huì )有點(diǎn)應付不過(guò)來(lái)。由于缺乏工作經(jīng)驗，我們就要在一片空白中慢慢摸索的不斷前進(jìn)。通過(guò)虛心向團委學(xué)生部門(mén)的前輩請教，我們克服了很多困難，解決了很多難題。成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來(lái)，渾然天成，他們地位等同。勝不驕，敗不餒，也許人在最痛苦的時(shí)候，成長(cháng)的更快，在生活和工作中做個(gè)有心人一切都將會(huì )好起來(lái)的。

　　在這半年的時(shí)間里，我學(xué)到了很多，從青澀到成熟，從迷茫到堅定，我們都付出了很多。我們取得了不少成就，但在任職部長(cháng)的短短半年時(shí)間里，我們也還有許多未解決的問(wèn)題，這就需要還在接下來(lái)的任期內繼續做下去了，為把我們的工作做的更好而努力奮斗！

　　對于一年的工作我做了如下的幾點(diǎn)意見(jiàn)：

　　第一，我們要加強對自己干部身份的認識。

　　也許很多人和我們當初進(jìn)學(xué)生會(huì )時(shí)的想法是一樣的，認為我們和普通的學(xué)生不一樣。對，我承認我們確實(shí)和普通的學(xué)生不一樣，但不一樣并不是我們自己感覺(jué)良好的高人一等的領(lǐng)導者的感覺(jué)，反而我們卻是一名服務(wù)者，我們對學(xué)生的影響，不能光光體現在形式上的，更重要的是我們要在思想上做一名合格的帶頭人。在很多會(huì )議上，老師都會(huì )強調，我們學(xué)生會(huì )的干部，首先是學(xué)生，這就是強調我們有些學(xué)生干部的重心有了偏離，我們不能用更加專(zhuān)業(yè)的手法去解決問(wèn)題，不能做出更高水平的工作，所以，我們需要更多的學(xué)習，加強自己的工作勝任能力，不光在形式上帶領(lǐng)同學(xué)們活動(dòng)，更要讓學(xué)生會(huì )的理念得到同學(xué)們的認可，這樣才能讓同學(xué)們認同我們“與優(yōu)秀的人在一起”的口號。所以學(xué)生會(huì )內部建設的關(guān)鍵，是學(xué)生干部隊伍的建設，我們干部自己要在平常的學(xué)習中多積累，提高自身的素質(zhì)。

　　第二，學(xué)生會(huì )內部各個(gè)部門(mén)合作的.問(wèn)題。

　　我們部今年非常好的配合了文娛部舉辦的迎新晚會(huì )，體育部的校運會(huì )等，在平時(shí)工作中加強了各部門(mén)之間的合作，是學(xué)生會(huì )的工作有條不穩的進(jìn)行中。

　　第三，部長(cháng)與干事的溝通和學(xué)生會(huì )內部文化建設。

　　孟子曾說(shuō)：“聞伯夷之風(fēng)者，頑夫廉，懦夫有立志；聞柳下惠之風(fēng)者，薄夫敦，鄙夫寬�！本褪钦f(shuō)，聽(tīng)到伯夷的風(fēng)格的人，貪婪之徒也會(huì )清廉起來(lái)，懦弱之輩也會(huì )有堅強不屈的意志；聽(tīng)到柳下惠的情操的人，刻薄者就會(huì )厚道，胸襟狹小者就會(huì )寬大�？梢�(jiàn)，古人對“風(fēng)格”所染，教化必“善”的問(wèn)題也早有察覺(jué)，并做出了科學(xué)的總結。部長(cháng)應該注意到自己的影響力，你的一言一行，都會(huì )影響到你干事的團結性和戰斗力。

　　本學(xué)期的工作既將結束，在這學(xué)期的時(shí)間里，我們每個(gè)人都收獲到了很多的東西，取得了各自的進(jìn)步。每個(gè)人的辛勤付出與收獲，換來(lái)了我們學(xué)生會(huì )工作的新發(fā)展。下學(xué)期我們將更加合理的安排學(xué)習和工作的時(shí)間，既充分保證學(xué)習，又能夠很好的完成宣傳部的工作，把學(xué)生會(huì )的工作做的更好，為同學(xué)們提供更優(yōu)秀的服務(wù)。

組織部工作總結優(yōu)秀9

　　組織部（機關(guān)總支）在學(xué)校黨委的領(lǐng)導下，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，深入學(xué)習貫徹黨的十七大、十七屆六中全會(huì )和十八大精神，緊緊圍繞學(xué)校中心工作和黨建工作任務(wù)，以加強黨的執政能力建設、先進(jìn)性和純潔性建設為主線(xiàn)，認真履行部門(mén)職責，提高服務(wù)水平，大力推進(jìn)黨的基層組織建設、黨員隊伍建設、處級領(lǐng)導班子和干部隊伍建設，為學(xué)�？茖W(xué)發(fā)展、建設現代大學(xué)提供堅強的組織保證。

　　一、組織開(kāi)展集中性學(xué)習教育活動(dòng)情況

　�。ㄒ唬┰趧�(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中深入開(kāi)展基層組織建設年活動(dòng)

　　20xx年是創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的深化提升和總結完善階段，組織部作為學(xué)校創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)組織開(kāi)展的主要承擔部門(mén)，在學(xué)校創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，重點(diǎn)圍繞喜迎十八大的主題，突出加強基層組織這個(gè)重點(diǎn)開(kāi)展活動(dòng)。

　　1、印發(fā)并組織實(shí)施《安徽工程大學(xué)關(guān)于在創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中深入開(kāi)展基層組織建設年活動(dòng)的實(shí)施方案》；

　　2、印發(fā)《關(guān)于對基層黨支部分類(lèi)定級活動(dòng)的通知》，指導各學(xué)院黨委、各黨總支組織好全校黨支部的分類(lèi)定級活動(dòng)；

　　3、“七一”前進(jìn)行創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)表彰工作，表彰校級先進(jìn)基層黨組織16個(gè)、優(yōu)秀黨員38名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者4名、優(yōu)秀德育工作者8名；二級黨組織表彰先進(jìn)基層黨組織24個(gè)、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀德育工作者共計100名；

　　4、做好創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的總結工作，并向省委教育工委創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導小組報送。認真完成基層組織建設年半月報工作。

　�。ǘ�）結合創(chuàng )先爭優(yōu)和基層組織建設年活動(dòng)，開(kāi)展“保持黨的純潔性”主題教育實(shí)踐活動(dòng)

　　1、在校黨委“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”主題教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組指導下，負責指導檢查工作組的具體工作，對全校開(kāi)展主題教育實(shí)踐活動(dòng)情況進(jìn)行檢查指導。

　　2、結合基層組織建設年活動(dòng)，布置召開(kāi)以“保持黨的純潔性，迎接黨的十八大“為主題的黨支部組織生活會(huì )和黨員處級領(lǐng)導干部民主生活會(huì )。

　　二、領(lǐng)導班子建設和干部隊伍建設情況

　　1、抓好干部的理論學(xué)習與教育培訓。舉辦正處級干部培訓班和學(xué)習貫徹黨的十八大精神遠程專(zhuān)題培訓班，并對處級干部參加干部在線(xiàn)學(xué)習的情況進(jìn)行督促和檢查；為各學(xué)院黨委、各黨總支訂閱黨報黨刊；選派7名處級干部、3名教師黨員到省委黨校學(xué)習，選派3名基層黨組織書(shū)記參加省委教育工委組織的專(zhuān)題培訓班。協(xié)同相關(guān)部門(mén)舉辦學(xué)院黨委（黨總支）副書(shū)記、文秘培訓班。做好十六大以來(lái)十年我校干部培訓工作總結和相關(guān)信息數據統計的.上報工作。

　　2、做好干部的選拔任用工作。根據《安徽工程大學(xué)處科級干部選拔任用工作實(shí)施辦法》，堅持德才兼備、以德為先用人標準，公開(kāi)選拔正處級干部3名、副處級干部21名，調整處級干部5名。制定《安徽工程大學(xué)20xx年選拔調整科級干部實(shí)施方案》，選拔正科級干部31名，副科級干部51名，調整科級干部6名，組織指導各學(xué)院選拔教學(xué)科研崗位科級干部（含享受科級待遇）82名。對試用期滿(mǎn)的5名正處級干部和2名副處級干部進(jìn)行試用期滿(mǎn)考核。

　　3、對原有的黨政聯(lián)席會(huì )議制度進(jìn)行修訂，重新印發(fā)《安徽工程大學(xué)學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì )議制度》。

　　4、配合省委教育工委做好校級領(lǐng)導班子20xx年度述職述廉暨干部選拔任用工作情況考核和省管干部20xx年度述職述廉考核工作。

　　5、認真做好選派干部和掛職干部工作。選派3名輔導員分別去xx市xx區團委、鳩江開(kāi)發(fā)區團委及xx縣團縣委掛職；與xx市委組織部一道考察掛職期滿(mǎn)副處級干部1名。

　　6、認真做好黨員領(lǐng)導干部個(gè)人有關(guān)事項報告工作，及時(shí)向省委和省紀委提交我校關(guān)于貫徹落實(shí)黨員領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的《綜合報告》。

　　7、做好20xx年選調生選拔工作，在網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、考察等環(huán)節悉心組織、嚴格把關(guān)，在省里分配15個(gè)名額的情況下，最終選調16名同學(xué)。

　　8、積極開(kāi)展國慶、春節期間慰問(wèn)老干部、老教師、老黨員工作，配合有關(guān)部門(mén)做好離退休人員的有關(guān)工作。

　　9、做好全校干部的信息管理工作及上級布置的有關(guān)干部工作。

　　三、黨的基層組織和黨員隊伍建設情況

　　1、根據上級和學(xué)校黨委開(kāi)展基層組織建設年的部署，結合學(xué)校機構調整和黨建工作的需要，印發(fā)《安徽工程大學(xué)基層黨組織換屆選舉工作暫行規定》，組織指導條件成熟的7個(gè)學(xué)院黨委和機關(guān)黨總支進(jìn)行了換屆選舉工作。目前8個(gè)二級黨組織換屆選舉工作已全部完成，全校各黨支部的改選工作也正陸續進(jìn)行，增設黨支部4個(gè)。

　　2、根據省委組織部和省委教育工委文件要求，對我校貫徹落實(shí)《中國*普通高等學(xué)�；鶎咏M織工作條例》和《中國*安徽省普通高等學(xué)�；鶎咏M織工作實(shí)施辦法》進(jìn)行自查，上報自查報告，并做好上級督查組前來(lái)督查的準備。

　　3、認真做好黨組織和黨員信息庫建設工作。針對黨組織和黨員信息庫升級的新情況，加強對各基層黨組織信息庫維護的指導，對各二級黨組織的工作人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓，匯總審核全校各基層黨組織信息庫和直統報表，按時(shí)完成我校黨組織和黨員信息庫和黨內統計半年報工作，年報工作正在進(jìn)行中。

　　4、認真做好黨員發(fā)展工作。按照《20xx年黨員發(fā)展工作計劃》規定的各項工作任務(wù)，加強對基層黨委審批和發(fā)展黨員情況的指導監督。全年共發(fā)展學(xué)生黨員20xx人，發(fā)展教工黨員6人，1454名黨員按期轉正。

　　5、認真做好黨員組織關(guān)系轉接工作。全年接收轉入黨組織關(guān)系黨員185人，轉出黨員組織關(guān)系1965人。對轉入黨員的入黨材料和手續認真審查把關(guān)，對出現的問(wèn)題仔細研究，在堅持原則的基礎上分別對待，對不符合黨章規定、發(fā)展程序不規范的堅決予以否定，對因原黨組織疏忽出現的材料疏漏問(wèn)題及時(shí)與對方聯(lián)系，補缺補漏完善材料和手續。

　　6、做好省委組織部、省委教育工委調研組來(lái)我校進(jìn)行發(fā)展大學(xué)生黨員調研工作。

　　7、做好黨費的收繳、管理和使用工作，按規定做好黨費的上繳和下?lián)�。按照上級要求對我校黨費的收繳、管理、使用等方面的情況進(jìn)行了自查，上報自查報告。

　　8、做好我校推薦省第十二屆人大代表的相關(guān)工作。

　　四、組織部自身建設情況

　　以廉政風(fēng)險防控工作為切入點(diǎn)，緊密結合本部門(mén)工作實(shí)際，認真抓好部門(mén)自身建設，注重改進(jìn)作風(fēng)、提高效能、優(yōu)化服務(wù)。全面排查崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制等方面可能發(fā)生*問(wèn)題的風(fēng)險點(diǎn)，把工作職責落實(shí)到具體崗位和個(gè)人，將廉政風(fēng)險防控與業(yè)務(wù)工作同步部署、同等要求，推動(dòng)各項工作及時(shí)得到貫徹落實(shí)。建立和完善各項規章制度，堅持部務(wù)會(huì )議制度，認真制定工作計劃，工作中堅持民主集中制，重要問(wèn)題集體研究形成意見(jiàn)。加強學(xué)習科學(xué)理論和業(yè)務(wù)知識，提高自身思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，恪守公道正派、清正廉潔的職業(yè)道德，樹(shù)立和維護組織部門(mén)的良好形象，做到干部清正、部門(mén)清廉。

　　五、機關(guān)總支工作情況

　　1、認真組織機關(guān)各黨支部開(kāi)展基層組織分類(lèi)定級工作和“保持黨的純潔性”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，完成各項工作任務(wù)。加強機關(guān)作風(fēng)與效能建設，提升機關(guān)人員的學(xué)習意識、服務(wù)意識，提高機關(guān)的工作效率、管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

　　2、加強黨總支自身建設，貫徹執行民主集中制原則，堅持會(huì )議研究制度，充分發(fā)揮政治核心和監督保證作用。做好機關(guān)黨總支換屆選舉相關(guān)工作。指導2個(gè)黨支部進(jìn)行改選，組織機關(guān)所屬6個(gè)分工會(huì )進(jìn)行換屆選舉。

　　3、堅持總支中心組學(xué)習制度，根據機關(guān)總支集中困難的實(shí)際情況，以支部為單位分散學(xué)習為主、集中學(xué)習為輔。

　　4、做好機關(guān)總支及黨員的信息庫建設，加強黨員的教育和入黨積極分子的培養。做好機關(guān)總支黨費的收繳工作。

　　5、認真履行職責，完成年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀管理人員、黨內評優(yōu)和職稱(chēng)申報的推薦等工作。做好機關(guān)科級以下人員的年度考核工作。

　　6、加強精神文明建設，組織教職工參加校田徑運動(dòng)會(huì )、教工乒乓球賽、排球賽、三八節主題聯(lián)歡比賽等文體活動(dòng)，獲得較好成績(jì)。

組織部工作總結優(yōu)秀10

　　xx年已然來(lái)臨，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下，本屆組織部繼續立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認真開(kāi)展各項日常工作，并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著(zhù)“為廣大團員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取聽(tīng)取廣大團員青年的意見(jiàn)，及時(shí)調整工作方式。下面將分五個(gè)方面來(lái)全面的介紹組織部在XX——xx學(xué)年上半期的工作20xx最新學(xué)校創(chuàng )建文明單位工作總結20xx最新學(xué)校創(chuàng )建文明單位工作總結。

　　一、完善組織機構

　　歷史學(xué)院團委組織部是本學(xué)年剛剛成立的一個(gè)部室，是在團學(xué)工作的現實(shí)需要中應運而生的部門(mén)。為了更好的服務(wù)于全體團學(xué)工作，首先必須完善部門(mén)自身的組織機構。本學(xué)期，在認真分析了部門(mén)工作量的基礎上，我們組織部形成了一名部長(cháng)、兩名副部長(cháng)、四名委員的配置。并結合需要，制定了較為完備的歷史學(xué)院團委學(xué)生會(huì )組織部章程，為全學(xué)期工作的順利進(jìn)行打下了良好的基礎。同時(shí)，部門(mén)成員之間，多次進(jìn)行交流，尤其注重對07級委員的工作技能的培養，使他們盡快地融入團委學(xué)生會(huì )的大家庭中。

　　二、引導監督、鼓勵先進(jìn)

　　新學(xué)期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學(xué)院學(xué)生評優(yōu)評先細則，歷史學(xué)院團員推優(yōu)細則等，以明確各種評優(yōu)評先的`具體標準，鼓勵廣大團員積極的履行自身義務(wù)。此外，我們還加強同各年級團支部的監督和引導，制定了詳細的年級團支部檔案，并且對各年級的同學(xué)的政治面貌進(jìn)行統計，制成詳細的團員資料匯編，明確了我們團委組織部服務(wù)對象的特點(diǎn)。

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