開(kāi)展轉變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設活動(dòng)第二階段工作總結范文
根據縣公安局效能辦部署，派出所于3月中下旬進(jìn)入開(kāi)展轉變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設活動(dòng)第二階段即查擺問(wèn)題階段，現將活動(dòng)開(kāi)展情況匯報
一、思想動(dòng)員。
3月21日，派出所召開(kāi)全體民警參加的轉變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設第一階段總結暨第二階段動(dòng)員大會(huì )，傳達了我局領(lǐng)導關(guān)于轉變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設的重要講話(huà)，要求我所全體民警端正態(tài)度，充分認識做好查擺問(wèn)題階段工作的重要性，要通過(guò)多種形式廣泛征求群眾意見(jiàn)，深入進(jìn)行問(wèn)題查找，找準存在突出問(wèn)題，對原因進(jìn)行深刻剖析，明確整改方向，制訂整改措施，確保第二階段作風(fēng)效能建設活動(dòng)取得預期成效。
二、周密部署。
為了使第二階段活動(dòng)工作 能夠扎實(shí)有序推進(jìn)，派出所對活動(dòng)開(kāi)展進(jìn)程作了周密部署，制訂了第二階段工作實(shí)施方案和工作要點(diǎn)以及活動(dòng)時(shí)間安排表，采取外部評，內部查的方法，認真查擺本單位和干部在作風(fēng)效能建設方面存在的突出問(wèn)題，找準問(wèn)題的癥結，研究提出整改方向。
三、深入查找、剖析。
派出所把宗旨意識不強的問(wèn)題，工作效率不高的問(wèn)題，形式主義嚴重的問(wèn)題，事業(yè)心不強的'問(wèn)題，為政不廉的問(wèn)題，拜金主義、享樂(lè )主義嚴重的問(wèn)題，不能很好地履行崗位職責的問(wèn)題，責任追究不力的問(wèn)題作為查擺的重點(diǎn)，采取外部評、內部查的方法進(jìn)行查找。外部評就是通過(guò)深入基層、走訪(fǎng)群眾，召開(kāi)座談會(huì )、設立意見(jiàn)箱，公布舉報電話(huà)，發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式，廣泛征求基層和人民群眾對本單位本部門(mén)干部作風(fēng)和效能建設的意見(jiàn)和建議。
內部查就是根據工作職能和崗位職責，采取自己找、領(lǐng)導點(diǎn)、同事提、互相幫等形式，認真查找我所和民警在作風(fēng)建設和效能建設方面存在的突出問(wèn)題。特別是對人民群眾關(guān)注度比較高、涉及群眾切身利益的問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)查找。在查找突出問(wèn)題、深刻剖析原因、明確整改方向的同時(shí)，對于查擺出來(lái)的問(wèn)題和征詢(xún)到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行綜合整理，對具備條件馬上改的就立即改，并把邊查邊改的結果反饋給提出意見(jiàn)和建議的單位和群眾。
在縣公安局效能辦效能辦和有關(guān)部門(mén)的督促指導下，派出所轉變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設查擺問(wèn)題活動(dòng)階段按規定動(dòng)作完成任務(wù)，達到工作和作風(fēng)效能建設活動(dòng)雙促進(jìn)的效果。
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