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檔案很重要嗎
我國古代的檔案，在各個(gè)朝代有著(zhù)不同的稱(chēng)謂。商代稱(chēng)為“冊”，周代叫作“中”，秦漢稱(chēng)作“典籍”，漢魏以后謂之“文書(shū)”、“文案”、“案牘”、“案卷”、“簿書(shū)”，清代以后多用“檔案”，現統一稱(chēng)作“檔案”。以下是小編為大家整理的檔案很重要嗎，希望對大家有所幫助！
檔案很重要嗎
檔案的確很重要：
個(gè)人檔案是記錄一個(gè)人的主要經(jīng)歷、政治面貌、品德作風(fēng)等個(gè)人情況的文件材料。起著(zhù)憑證、依據和參考的作用，在個(gè)人轉正定級、職稱(chēng)申報、確定身份和核定工齡、出國（境）政審、辦理養老保險以及開(kāi)具考研等相關(guān)證明時(shí)，都需要使用檔案。而且，隨著(zhù)人事服務(wù)工作的發(fā)展，個(gè)人檔案的作用會(huì )越來(lái)越重要。
一般來(lái)說(shuō)一些正規的，具備一定規模的，能提供落戶(hù)口的單位的必須要求職者轉入檔案。行政事業(yè)單位更是無(wú)檔案不可。
而一些相對規模較小的，人事制度不完善的，不能提供落戶(hù)的單位則不需要。
檔案按照規定是不會(huì )由本人掌握的，所以一般遺失情況都發(fā)生在所在學(xué)�；蚬�。下面是遺失后的一些處理規定。
1、用人單位遺失人事檔案（含《勞動(dòng)手冊》），應負責為勞動(dòng)者補建人事檔案和《勞動(dòng)手冊》，并由上級主管部門(mén)按照有關(guān)規定，對直接責任者予以處理；
2、用人單位遺失勞動(dòng)者的人事檔案（含《勞動(dòng)手冊》）且又注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照的，可由上級主管部門(mén)按上述第一條規定補建人事檔案和《勞動(dòng)手冊》，并出具證明代為辦理勞動(dòng)者的退工登記備案手續；3、對無(wú)上級主管部門(mén)的用人單位且已注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照或雖未注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照，但業(yè)主逃匿的，可由受委托檔案管理部門(mén)辦理勞動(dòng)者的退工登記備案手續。
個(gè)人檔案有六大功能：
其一、保留個(gè)人原有干部身份；
其二、辦理工作調動(dòng)時(shí)需要個(gè)人檔案；
其三、參加公務(wù)人員招聘考試，需檔案確定身份；
其四、辦理個(gè)人退休手續時(shí)，要查看檔案記錄；
其五、專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)晉升的參考依據；
其六、出國政審和公證時(shí)，需要查閱個(gè)人檔案。
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