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越秀區社�；鸬念�(lèi)型有哪些
保險基金來(lái)源于用人單位和勞動(dòng)者的繳費及財政的支持，下面是小編幫大家整理的越秀區社�；鸬念�(lèi)型有哪些，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
越秀區社�；鸬念�(lèi)型有哪些：
越秀區社�；鸬念�(lèi)型主要包含五大類(lèi)，分別是：基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業(yè)保險基金和生育保險基金。
除基本醫療保險基金與生育保險基金合并建賬及核算外，其他各項社會(huì )保險基金按照社會(huì )保險險種分別建賬，分賬核算。社會(huì )保險基金執行國家統一的會(huì )計制度。社會(huì )保險基金應專(zhuān)款專(zhuān)用，不允許任何組織和個(gè)人以任何形式侵占或者挪用。其來(lái)源有：
�。ㄒ唬┯蓞⒈Ｈ税雌涔べY收入（無(wú)法確定工資收入的按職工平均工資）的一定百分比繳納的保險費；
�。ǘ┯蓞⒈Ｈ怂趩挝话幢締挝宦毠すべY總額的一定百分比繳納的保險費；
�。ㄈ┱畬ι鐣�(huì )保險基金的財政補貼；
�。ㄋ模┥鐣�(huì )保險基金的銀行利息或投資回報及社會(huì )捐贈等。
離職后社�？梢赞D出來(lái)嗎：
辭職后社�？梢赞D出來(lái)，當天提出辭職當天就走的情形，需要在用人單位同意解除或者終止勞動(dòng)合同后十五日內為勞動(dòng)者辦理社會(huì )保險關(guān)系轉移手續，社會(huì )保險關(guān)系轉移手續辦理完畢才能繳納社保，公司無(wú)權扣住社保。
《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第五十條（勞動(dòng)合同解除或者終止后雙方的義務(wù)）：
用人單位應當在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。勞動(dòng)者應當按照雙方約定，辦理工作交接。
用人單位依照本法有關(guān)規定應當向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償的，在辦結工作交接時(shí)支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查。
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