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針對土木工程管理施工過(guò)程質(zhì)量控制措施的研究分析論文

時(shí)間:2024-07-27 15:07:07 管理畢業(yè)論文 我要投稿
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針對土木工程管理施工過(guò)程質(zhì)量控制措施的研究分析論文

  一、目前土木工程施工中存在的問(wèn)題

針對土木工程管理施工過(guò)程質(zhì)量控制措施的研究分析論文

 。ㄒ唬┕こ滔嚓P(guān)人員平均素質(zhì)較低

  土木工程項目的完成離不開(kāi)人的操作,因而人員素質(zhì)水平的高低成為了影響施工質(zhì)量管理有效性的首要因素。其中包括與該工程項目相關(guān)的施工單位負責人、施工方案決定者、施工組織者、相關(guān)部門(mén)管理者、作業(yè)者等重要人員,這些人員工作素質(zhì)的高低、操作水平的高低、工作責任感的強弱以及工作積極性的高低等因素都會(huì )對整個(gè)工程的質(zhì)量造成影響。作業(yè)人員不僅要具備高超的操作水平,還應該具備良好的職業(yè)素養、認真踏實(shí)的工作態(tài)度和較強的責任心,這樣才能?chē)栏癜凑障嚓P(guān)規定的流程和標準來(lái)工作,從而使整個(gè)工程項目的質(zhì)量得到保證。施工決策者的綜合素質(zhì)和作業(yè)人員的操作水平是所有人員因素中對施工質(zhì)量造成影響最為明顯和重要的因素。施工單位負責人的資質(zhì)水平在很大程度上對工程項目的質(zhì)量起著(zhù)決定性作用,決策者的素質(zhì)水平越高,決策能力就越強,就能夠規劃出較好的施工方案、管理方式,使整個(gè)施工項目的綜合水平得到保證,從而保障工程項目的高質(zhì)量,而作業(yè)人員的操作水平更是直接影響著(zhù)整個(gè)工程的質(zhì)量[2]。

 。ǘ┦┕ろ椖吭O計水平較低

  施工方案設計規劃是否具有合理性對土木工程質(zhì)量的影響非常大。目前,有很大一部分工程質(zhì)量安全事故都是由不合理的設計造成的。一些設計師為了盡快完成工作,忽視了對細節的把握;簡(jiǎn)單的套用標準設計圖,導致設計出來(lái)的方案不符合實(shí)際要求;設計人員水平低,沒(méi)有能力對較復雜的工程做出規劃等,這些都是影響設計合理性的因素,不合理的設計方案嚴重影響了工程的質(zhì)量。

 。ㄈ┦┕げ牧系馁|(zhì)量較差

  工程質(zhì)量的保證離不開(kāi)施工材料的高質(zhì)量,材料質(zhì)量不達標,整個(gè)項目的質(zhì)量也不可能符合標準。目前許多施工工地都存在著(zhù)使用材料不達標的問(wèn)題,這必然降低整個(gè)工程的質(zhì)量,因此對施工材料的質(zhì)量把關(guān)是非常重要的。

 。ㄋ模⿲Τ善繁Wo的重視度不夠

  土木工程的施工中存在許多復雜的交叉作業(yè)環(huán)節,這使得項目交接后,負責某個(gè)項目的工種只關(guān)注自己施工任務(wù)的完成,忽視對之前工種的成品保護,對已經(jīng)完成的工作成品造成破壞,同時(shí)也有其他的因素造成施工成品損壞,從而使整個(gè)工程的質(zhì)量存在缺陷。

  二、實(shí)現土木工程施工質(zhì)量有效管控的措施

 。ㄒ唬┩晟坡鋵(shí)質(zhì)量管理制度

  質(zhì)量管理制度是施工質(zhì)量的制度保證。完善相關(guān)質(zhì)量管理制度和規范并落實(shí)到位,使全體人員都嚴格按照規章制度來(lái)辦事,杜絕一切違規行為,使施工流程和方式更加規范化、合理化,從而實(shí)現施工環(huán)節的高質(zhì)量。

 。ǘ┘訌妼κ┕げ牧系谋O管

  相關(guān)部門(mén)應對施工單位所使用的施工材料進(jìn)行監管,將材料監管體系貫穿于材料的制作、采購、使用環(huán)節中,一定要保證工程中使用的材料符合相關(guān)規定的標準,對違規使用不達標的施工單位予以處罰,情節嚴重的取消其建筑資格。

 。ㄈ┨岣呦嚓P(guān)人員素質(zhì)水平

  人直接參與到了施工各環(huán)節中,因此,實(shí)現工程的高質(zhì)量離不開(kāi)全體人員的高素質(zhì)、高水平。對施工過(guò)程的質(zhì)量管控應堅持以人為核心,充分調動(dòng)人的積極性,發(fā)揮出人的創(chuàng )造性和能力,使全體人員都樹(shù)立其高度的責任感,堅持高質(zhì)量的原則。要保證各個(gè)崗位的人員都是經(jīng)過(guò)考察嚴格篩選出來(lái)的,都是具備足夠的工作水平和職業(yè)素養的。同時(shí),建立合理的獎懲制度,對工作態(tài)度好、責任心強、能力強的人員予以獎勵;對沒(méi)有責任心、玩忽職守,給單位的社會(huì )信譽(yù)造成不良影響或因工作質(zhì)量不達標造成質(zhì)量安全事故的人員進(jìn)行懲處,情節嚴重的,送交相關(guān)部門(mén)予以行政處罰。這樣的方法可以有效地促進(jìn)相關(guān)人員素質(zhì)水平的提高。

 。ㄋ模┙⒔∪|(zhì)量控制體系

  以PDCA循環(huán)法為質(zhì)量管理的基本方法,這種循環(huán)法進(jìn)行質(zhì)量管理的過(guò)程可以分為計劃(plan)、實(shí)施(do)、檢查(check)、處理(action)四個(gè)階段。相關(guān)施工單位可以按照這種方法來(lái)進(jìn)行質(zhì)量管控,按照PDCA循環(huán)原理來(lái)實(shí)現施工預定目標的達成。隨著(zhù)對施工中產(chǎn)生的問(wèn)題的解決、施工管理的完善、施工過(guò)程的優(yōu)化,不斷豐富、創(chuàng )新這一體系,使施工規程的質(zhì)量管控更加完善。

  三、結束語(yǔ)

  這篇文章針對施工過(guò)程質(zhì)量控制意義、問(wèn)題、措施等方面進(jìn)行了詳細分析和說(shuō)明,盡管我國目前在施工過(guò)程管理中還存在著(zhù)諸多問(wèn)題,但只要能按照文中所提到的方法進(jìn)行質(zhì)量管控,實(shí)現建筑工程高質(zhì)量指日可待。


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