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對號入座 找到屬于你的創(chuàng )業(yè)類(lèi)型

時(shí)間:2024-09-15 02:55:59 如何創(chuàng )業(yè) 我要投稿
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對號入座 找到屬于你的創(chuàng )業(yè)類(lèi)型

“去創(chuàng )業(yè)”,這似乎正在成為一種潮流。創(chuàng )業(yè)這個(gè)字眼雖然充滿(mǎn)了誘惑力,但是,在這個(gè)字眼后卻隱藏著(zhù)諸多風(fēng)險與挑戰。創(chuàng )業(yè)者應該是社會(huì )中獨特的一群人,“全民創(chuàng )業(yè)”看似美好卻并不科學(xué)。創(chuàng )業(yè)的過(guò)程中,會(huì )有大量的創(chuàng )業(yè)者被市場(chǎng)淘汰出來(lái),成功者只是那些擺在表面的幾個(gè)。

你真的下定決心一定要去當個(gè)創(chuàng )業(yè)者嗎?那就請你在開(kāi)始之前花點(diǎn)時(shí)間看看下面的文字,然后從字里行間找出你應該做出的抉擇吧。

一、創(chuàng )業(yè)類(lèi)型:

美國哈佛mba課程中,有一份對創(chuàng )業(yè)類(lèi)型的分析,它將創(chuàng )業(yè)分為以下四種類(lèi)型:

1、復制型創(chuàng )業(yè)

復制原有公司的經(jīng)營(yíng)模式,延續創(chuàng )業(yè)者在原公司時(shí)流成。雖然這類(lèi)復制型創(chuàng )業(yè)在社會(huì )中出現的比率較高,但科技創(chuàng )新貢獻太低,缺乏創(chuàng )業(yè)精神的內涵,不是創(chuàng )業(yè)管理主要研究的對象。這種類(lèi)型只能稱(chēng)為“如何開(kāi)辦新公司”,因此很少會(huì )被列入創(chuàng )業(yè)管理課程中學(xué)習的對象

2、模仿型創(chuàng )業(yè):

例如某家裝經(jīng)理辭掉工作,開(kāi)設一家咖啡店。這種創(chuàng )業(yè),創(chuàng )新成分雖然很低,但與復制型創(chuàng )業(yè)不同之處在于,創(chuàng )業(yè)過(guò)程具有很大的冒險,具有較高的不確定性,學(xué)習過(guò)程長(cháng),犯錯機會(huì )多,創(chuàng )業(yè)成本較高。創(chuàng )業(yè)者能否成功,取決于他是否具有適合的人格特性,有無(wú)經(jīng)過(guò)系統的創(chuàng )業(yè)管理培訓,能否掌握正確的市場(chǎng)進(jìn)入時(shí)機。

3、安定型創(chuàng )業(yè)

企業(yè)內部創(chuàng )業(yè)即屬于這一類(lèi)型。例如研發(fā)單位的某小組在開(kāi)發(fā)完成一項新產(chǎn)品后,繼續在該企業(yè)部門(mén)開(kāi)發(fā)另一項新品。這種類(lèi)型的創(chuàng )業(yè),雖然具有一定的創(chuàng )造價(jià)值,但對創(chuàng )業(yè)者而言,本身并沒(méi)有面臨太大風(fēng)險和改變,做的也是比較熟悉的工作。這種創(chuàng )業(yè)類(lèi)型強調的是創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)精神,而不是新組織的創(chuàng )造。

4、冒險型創(chuàng )業(yè):

冒險型創(chuàng )業(yè)是一種難度很高的創(chuàng )業(yè)類(lèi)型,典型的就是高科技創(chuàng )新創(chuàng )業(yè),對社會(huì ),它不僅具有很高的科技創(chuàng )新貢獻,對創(chuàng )業(yè)者本身也帶來(lái)極大改變,同時(shí)個(gè)人前途命運的不確定性也很高,創(chuàng )業(yè)之路將面臨很高的失敗風(fēng)險,可一旦成功,所得的回報也很驚人。這種類(lèi)型的創(chuàng )業(yè)者想要獲得成功,必須在創(chuàng )業(yè)能力、創(chuàng )業(yè)時(shí)機、創(chuàng )業(yè)精神、創(chuàng )業(yè)管理、創(chuàng )業(yè)模式和策略等各方面都要具備很好的素質(zhì)和潛質(zhì)。

二、創(chuàng )業(yè)動(dòng)機

關(guān)于創(chuàng )業(yè)沖動(dòng)行為是一個(gè)較為奇妙的心理命題,但產(chǎn)生沖動(dòng)的背后原因是動(dòng)機。國內一家著(zhù)名咨詢(xún)公司對我國各色創(chuàng )業(yè)人群的創(chuàng )業(yè)動(dòng)機進(jìn)行統計分析,其中既有創(chuàng )業(yè)一年內夭折的失敗者,也有創(chuàng )業(yè)成功的企業(yè)家,并歸納出十大創(chuàng )業(yè)動(dòng)機:

1、為生活所迫,找不到工作,不創(chuàng )業(yè)就無(wú)法生活;

2、沒(méi)事做難受,必須讓人看到自己還在這世界上活著(zhù);

3、機緣所為,本沒(méi)想到創(chuàng )業(yè),遇到一個(gè)偶然機會(huì )就下海了;

4、逼上梁山,與東家積怨,一怒之下自己當老板;

5、想一夜暴富,迅速提高生活品質(zhì)和社會(huì )地位;

6、隨大流,身邊的好友都創(chuàng )業(yè),我也嘗試嘗試

7、為了追求獨立和自由,自己當家作主;

8、為了實(shí)現自我價(jià)值,證明自己的能力和才華;

9、追求責任感和使命感,要社會(huì )做點(diǎn)事;

10、為了圓夢(mèng),實(shí)現自己的人生夢(mèng)想。

三、創(chuàng )業(yè)抉擇

從創(chuàng )業(yè)成功學(xué)角度來(lái)看,以上十種動(dòng)機至少應做以下分析:

屬于第1、2、3、4、5、6種動(dòng)機者是不適合選擇創(chuàng )業(yè)之路的,因為這樣的人不是缺乏創(chuàng )業(yè)所必備的物質(zhì)條件,就是不具備抗擊失敗的心里準備,就業(yè)比創(chuàng )業(yè)更適合他們,因為不僅風(fēng)險低,也更現實(shí)。

屬于第7種動(dòng)機者,可以嘗試復制型創(chuàng )業(yè),因為這樣風(fēng)險較低,事業(yè)小成把握大。

屬于第8、9種動(dòng)機者,可以嘗試模仿型和安定型創(chuàng )業(yè),因為這樣類(lèi)型的創(chuàng )業(yè)雖然也有一定風(fēng)險,但它的成功,更多地依靠創(chuàng )業(yè)者的人格特性和個(gè)人技能的發(fā)揮。

屬于第10種動(dòng)機者,方可嘗試冒險型創(chuàng )業(yè),尤其是高科技創(chuàng )新冒險型創(chuàng )業(yè),它不僅需要有創(chuàng )業(yè)者深厚的專(zhuān)業(yè)背景作支撐,更是對創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )業(yè)能力的證實(shí)、創(chuàng )業(yè)時(shí)機的把握、創(chuàng )業(yè)精神的歷練、創(chuàng )業(yè)管理的積累、創(chuàng )業(yè)模式的創(chuàng )新等綜合素質(zhì)的一次人生的大考驗。

365行,行行出狀元,關(guān)鍵是在入行之前找到適合你的行業(yè)。如果你覺(jué)得你已經(jīng)具備了成為創(chuàng )業(yè)者的素質(zhì),那就開(kāi)始行動(dòng)吧,在這片充滿(mǎn)精彩的領(lǐng)域里有著(zhù)廣闊天地等著(zhù)你去開(kāi)拓。

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