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宣傳公司企業(yè)文化活動(dòng)策劃方案
引導語(yǔ)：為宣傳公司企業(yè)文化，鞏固過(guò)去一段時(shí)期公司在提高安全和服務(wù)方面取得的成果，培養青年人對企業(yè)責任意識。下面是yjbys小編為你帶來(lái)的宣傳公司企業(yè)文化活動(dòng)策劃方案，希望對大家有所幫助。
一、 目的
增強公司員工的積極性，從而創(chuàng )造出一個(gè)凝聚力的氛圍及豐富員工業(yè)余文化生活，特舉辦“GY青年論壇2010——青春在這里閃光”活動(dòng)。
二、 主題
緊緊圍繞公司“至誠、立信、尚學(xué)、創(chuàng )新”的核心價(jià)值觀(guān)，突出反映“以人為本、安全生產(chǎn)”的理念，結合公司青年人的特點(diǎn)，通過(guò)征文、和座談等形式，就以下一個(gè)或幾個(gè)方面為題開(kāi)展活動(dòng)。
1. 安全生產(chǎn)與公司發(fā)展;
2. 就工作中的某些環(huán)節，我們怎樣做好安全生產(chǎn)保障工作;
3. 從“安全無(wú)界限”談如何提高自身安全意識;
4. 從“以人為本”的角度談安全生產(chǎn)的重要性;
5. 發(fā)生在身邊的體現至誠、立信、尚學(xué)、創(chuàng )新的先進(jìn)事跡;
6. 對“卓越品質(zhì)、高尚品格、一流品牌”愿景的描述和理解;
7. 做高質(zhì)產(chǎn)品，塑高尚人品，營(yíng)造企業(yè)品質(zhì)文化;
8. 感念與公司共同成長(cháng)的心路歷程分享;
9. 我是公司的一員，我的青春同樣精彩;
10. 公司愿景，我們的責任與使命;
11. 如何看待成長(cháng)與公司發(fā)展之間的關(guān)系;
12. 希望公司為青年人的成長(cháng)搭建怎樣的發(fā)展平臺;
13. 降低成本，從我做起;
14. 我為公司發(fā)展獻計策。
三、 組織
本次活動(dòng)由行政部主辦，企業(yè)文化小組協(xié)辦。以公司全體員工以個(gè)人投搞參加。
四、 參賽對象
公司35歲以下所有員工
五、 征文比賽參賽要求
1. 征文內容應緊扣主題，切合公司實(shí)際，文學(xué)性和科學(xué)性相結合，自由抒發(fā)
建議;
2. 征文體裁不限，字數應不少于1000字;
3. 參賽作品分別由各部門(mén)主管及文員匯總，按照文章的通用格式進(jìn)行整理，
于2010年X月X日前將稿件及其電子版交至公司行政部處，逾期將不再接收。
六、 評審及表彰辦法
1. 評審由各部門(mén)主管、經(jīng)理及企業(yè)文化小組成員組成，以打分的方式選出最
佳作品。
2. 本次征文比賽設作品一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，參賽獎若干;
設最佳組織獎1名。
3. 對于獲獎作品，公司將頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，并給予一定的獎勵。同時(shí)推薦參加
企業(yè)文化小組，并將文章在公司網(wǎng)站和行業(yè)報刊上刊登。
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