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客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃
時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,來(lái)為今后的學(xué)習制定一份計劃。好的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編整理的客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃,希望能夠幫助到大家。
客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃1
圍繞_年度總公司目標,堅持以“內抓管理、外拓市場(chǎng)”的方針,并以“目標管理”方式,認真扎實(shí)地落實(shí)各項工作。
一、市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)
創(chuàng )新求實(shí)、開(kāi)拓國內市場(chǎng)。根據去年的基礎,上海公司對國內市場(chǎng)有了更深的了解。產(chǎn)品需要市場(chǎng),市場(chǎng)更需要適合的產(chǎn)品(包括產(chǎn)品的品質(zhì)、外型和相稱(chēng)的包裝)。因此,上海公司針對國內市場(chǎng)的特點(diǎn),專(zhuān)門(mén)請人給公司作銷(xiāo)售形象設計,提高_公司在中國市場(chǎng)的統一形象。配合優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,為今后更有力地提高_公司在中國的知名度鋪好了穩定的基礎。
同時(shí),建立健全的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )體系,使開(kāi)拓中國市場(chǎng)奠定了銷(xiāo)售分點(diǎn)。_公司擬在3月初招聘7-8名業(yè)務(wù)員,全面培訓業(yè)務(wù)知識和著(zhù)力市場(chǎng)開(kāi)發(fā),灌輸盛天實(shí)施理念。
二、年度目標
1.全年實(shí)現銷(xiāo)售收入_萬(wàn)元。
2.產(chǎn)品在(同行業(yè))國內市場(chǎng)占有率大于10%;
3.各項管理費用同步下降10%;
4.設立產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部,在總公司的指導下,完成下達的開(kāi)發(fā)任務(wù);
5.積極配合總公司做好上海盛天開(kāi)發(fā)區的相關(guān)事宜及交辦的其他事宜。
三、實(shí)施要求
銷(xiāo)售市場(chǎng)的細化、規范化有利操作。根據銷(xiāo)售總目標_萬(wàn),分區域下指標,責任明確,落實(shí)到人,績(jì)效掛鉤。
1.劃分銷(xiāo)售區域
全國分7-8區域,每個(gè)區域下達指標,用考核的'方式與實(shí)績(jì)掛鉤,獎罰分明;
2.依照銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )的布局
要求大力推行代理商制,爭取年內開(kāi)辟15-20個(gè)省級城市的銷(xiāo)售代理商;
3.銷(xiāo)售費用、差旅費實(shí)行銷(xiāo)售承包責任制
4.設立開(kāi)發(fā)產(chǎn)品研發(fā)部
力爭上半年在引進(jìn)技術(shù)開(kāi)發(fā)人員3-5人的基礎上,下半年初步形成新品開(kāi)發(fā)能力,完成總公司下達的任務(wù)計劃數;
5.加強內部管理,提高經(jīng)濟效益
、儇攧(wù)銷(xiāo)售成本:核算是國內市場(chǎng)的關(guān)鍵。進(jìn)、銷(xiāo)、存要清晰,月度要有報表反映,季度要有考核,力爭銷(xiāo)售年度達標_萬(wàn),成本下降x%;
、谌肆Y源管理:根據總公司要求,結合_公司工作實(shí)際配置各崗相應人員。用科學(xué)激勵機制考核,人盡其才,愛(ài)崗兢業(yè),每位員工以實(shí)績(jì)體現個(gè)人價(jià)值;
、郛a(chǎn)品開(kāi)發(fā)費用管理。
公司還有很多工作需努力開(kāi)展,還有許多事項要切實(shí)去落實(shí)。為此我們要緊緊圍繞總公司工作要點(diǎn),結合公司實(shí)際,在_年度中承擔應負的責任,為總公司的戰略目標實(shí)現作出應有的貢獻。
客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃2
時(shí)間過(guò)的真快,承載著(zhù)我們夢(mèng)想和期待的一年將翻開(kāi)嶄新的一頁(yè)。新年伊始,我們心里所想的卻是今后的路到底該如何走。新的一年,新的機遇、新的挑戰擺在我們面前。共同的責任,共同的期待,共同的使命,翻開(kāi)新的日歷,許下新的愿望,作出新的計劃,F將20xx年工作計劃展開(kāi)如下:
20xx年,強化執行將是業(yè)務(wù)轉型的主旋律。做為客戶(hù)經(jīng)理我們一定要強化客戶(hù)導向,樹(shù)立品牌意識,全方位為用戶(hù)提供網(wǎng)絡(luò )平臺、應用開(kāi)發(fā)、系統集成的服務(wù);加大新業(yè)務(wù)的推廣。用轉型業(yè)務(wù),拉動(dòng)全年區域內預算任務(wù),完成公司領(lǐng)導下發(fā)的各項硬性指標任務(wù)。在客戶(hù)經(jīng)理的獎金考核辦法上結合公司考核指標,做到能者多勞,加大績(jì)效考核,讓每位客戶(hù)經(jīng)理都有責任感、使命感。
客戶(hù)經(jīng)理工作應有條不紊地開(kāi)展,既是客戶(hù)關(guān)系管理的重點(diǎn),也是網(wǎng)絡(luò )建設發(fā)展的需要,更是客戶(hù)經(jīng)理提高綜合素質(zhì),實(shí)現既定客戶(hù)經(jīng)理計劃、目標的重要途徑。因此,如何有客戶(hù)經(jīng)理計劃地開(kāi)展經(jīng)營(yíng)工作是當前每個(gè)客戶(hù)經(jīng)理、也是網(wǎng)絡(luò )建設中的一個(gè)重要課題,結合商品營(yíng)銷(xiāo)知識的學(xué)習,本人認為應該側重從指標分解,細化市場(chǎng)著(zhù)手開(kāi)展有客戶(hù)經(jīng)理計劃地工作。
當前開(kāi)展的客戶(hù)經(jīng)理計劃工作制,就是圍繞經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售有客戶(hù)經(jīng)理計劃地開(kāi)展工作,其中心就是目標細化,制定銷(xiāo)售任務(wù)的分解客戶(hù)經(jīng)理計劃。作為客戶(hù)經(jīng)理,首先應在每月的.月末、月初認真回顧本月的經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售業(yè)績(jì),找出成功的經(jīng)驗、失敗的因素,特別是在主觀(guān)上查找原因,進(jìn)行客觀(guān)分析,予以總結、歸納。并在下月的客戶(hù)經(jīng)理計劃工作中,予以改進(jìn),運用營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念,克服消極因素,發(fā)揚積極的、正確的因素,揚長(cháng)避短,不斷促進(jìn)經(jīng)營(yíng)工作走向新局面;其次,對于市場(chǎng)的變化,要密切注意動(dòng)向,從中觀(guān)的角度看待市場(chǎng)季節變化、環(huán)境影響、消費需求。從微觀(guān)的角度掌握顧客消費心理、消費結構和消費水平的變化,注意全面把握;最后,應該從公司可供貨源、品種與市場(chǎng)需求結合看待市場(chǎng)的滿(mǎn)足狀況與存在的需求,包括潛在的需求,積極予以發(fā)掘、引導。
20xx年,需要我們每一個(gè)人全方位、多層次促進(jìn)銷(xiāo)售,從而將每月工作目標、銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理計劃分解與市場(chǎng)狀況、實(shí)際經(jīng)營(yíng)有效結合起來(lái),促進(jìn)工作的合理開(kāi)展、落實(shí)。
客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃3
新階段的工作即將開(kāi)始。我認為我需要為這段時(shí)間的工作制定一個(gè)計劃,根據我制定的計劃分配時(shí)間。同時(shí),我也為自己設定了一個(gè)工作目標,并努力實(shí)現這個(gè)目標。我認為在這段時(shí)間的工作之后,我會(huì )有一些進(jìn)步。具體的工作計劃從以下幾個(gè)方面開(kāi)始:
一、具體工作
作為一名客戶(hù)服務(wù)人員,我主要想做好接待客戶(hù)的工作,這是我最重要的工作。我認為在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中,我們應該做好記錄。根據溝通過(guò)程中客戶(hù)的意圖和客戶(hù)給出的不同反饋,我們應該制定自己未來(lái)的工作。對于打算購買(mǎi)產(chǎn)品的客戶(hù),我們應該做好回訪(fǎng)。
將客戶(hù)滿(mǎn)意度提高到99%,努力讓每一位來(lái)信息問(wèn)題的客戶(hù)滿(mǎn)意,滿(mǎn)足我的服務(wù),滿(mǎn)足我們公司和產(chǎn)品,然后繼續選擇購買(mǎi)我們公司的產(chǎn)品。我代表的不是我個(gè)人,而是公司,所以我必須注意我的言行。
努力的去學(xué)習一些跟顧客溝通的技巧,在跟顧客溝通的過(guò)程中要找到重點(diǎn),去解決顧客遇到的問(wèn)題,同時(shí)也要保持好自己在工作中的一個(gè)好的情緒,不要把自己個(gè)人的情緒帶入到工作當中去。有效的溝通才是最好的溝通方式,如果自己的情緒都不好的話(huà)又怎么能夠很好的跟顧客溝通。
每天完成一些工作,遵守公司的規章制度,做一個(gè)守紀律的'人。每天都要到自己的崗位上工作,一定不要遲到。作為不僅要做好自己的工作,還要嚴格遵守公司的紀律。要在工作中保持積極的工作態(tài)度,只有以良好的態(tài)度工作,才能做好自己的工作,在工作中不斷進(jìn)步。
二、對自己的期望
我知道我目前的工作能力不是很好。我希望我能在未來(lái)的工作中取得更多的進(jìn)步,所以我制定了這個(gè)計劃,希望我能取得更多的進(jìn)步。制定計劃后,我將嚴格按照自己的計劃開(kāi)始新階段的工作,以便我能有更多的收獲。我將努力成為一個(gè)合格的客戶(hù)服務(wù),一個(gè)優(yōu)秀的客戶(hù)服務(wù)。
客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃4
自去年12月以來(lái),我一直在這個(gè)職位上默默地工作、學(xué)習和成長(cháng)。我知道,作為一名客戶(hù)服務(wù)人員,很多時(shí)候都有點(diǎn)無(wú)助。這半年幾乎過(guò)去了,我對這個(gè)職位越來(lái)越熟悉。面對接下來(lái)的7月,也許我應該制定一個(gè)好的計劃,審視自己,找到一條更強大、更光明的道路。
一是提高個(gè)人業(yè)務(wù)能力
工作已經(jīng)快半年多了,但我對這份工作的理解一直是基于溝通能力。無(wú)論是在我進(jìn)入這個(gè)行業(yè)之前,還是在我熟悉這個(gè)行業(yè)之后,我認為作為一個(gè)客戶(hù)服務(wù),首先要提高的是我們的溝通能力。只有提高我們的`溝通能力,我們才能提高我們的整體業(yè)務(wù)能力。因此,在接下來(lái)的7月份,我將繼續鍛煉我的溝通能力,學(xué)習靈活的思維方式,并在處理事情或解決問(wèn)題時(shí)盡快應用。
二是把握標準時(shí)間觀(guān)念
時(shí)間是我們學(xué)習、工作和生活中最重要的事情。沒(méi)有時(shí)間,一切都會(huì )停止。但如果我們不珍惜時(shí)間,我們的一切都會(huì )停滯不前。因此,對于我們的客戶(hù)服務(wù)人員來(lái)說(shuō),除了培養良好的溝通能力外,把握時(shí)間也是非常重要的。很多時(shí)候我們都是在和時(shí)間賽跑的,而如果不能夠把握好時(shí)間,沒(méi)有一個(gè)標準的觀(guān)念,對自己沒(méi)有要求的話(huà),我們也有可能會(huì )墮入一個(gè)窘迫的境界之中。所以七月,我會(huì )把握好自己的時(shí)間,把每一分每一秒都應用到工作中,不浪費也不忙。
三、堅定目標繼續學(xué)習
雖然我現在在工作,但我們不能不學(xué)習。如果我們不學(xué)習,我們可能永遠無(wú)法前進(jìn),并且一直處于非常尷尬的境地。因此,無(wú)論什么原因困擾著(zhù)我們,我們都應該爭取任何學(xué)習的機會(huì )。這不僅是我們的機會(huì ),也是我們在這條路上的突破和崛起。為自己設定目標,遵循目標,保持學(xué)習動(dòng)態(tài),不要停下來(lái),也不要隨意動(dòng)搖自己的想法。只有更加堅定,未來(lái)的道路才能更加順暢,才有這么大的力量與這么多磨難抗衡。這是一項非常重要的工作,也是我們企業(yè)每個(gè)員工都需要做的工作。我相信我能在此基礎上更好地發(fā)展!
客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃5
去年的工作主要與客戶(hù)服務(wù)有關(guān)B2B的推廣,就我主要負責的客服崗位上,這一年工作有所進(jìn)步,但是明年工作也需進(jìn)一步提高完善。明年計劃從以下幾個(gè)方面做起:
一是提高客戶(hù)轉化率
去年客戶(hù)咨詢(xún)總量為xx,成單臺數xx,客戶(hù)轉化率是xx%。明年將從兩個(gè)方面提高客戶(hù)轉化率:
1.提高客戶(hù)信息質(zhì)量。提高與客戶(hù)的溝通技巧,判斷客戶(hù)的購買(mǎi)傾向和購買(mǎi)能力,過(guò)濾掉無(wú)誠意、無(wú)潛在購買(mǎi)能力的客戶(hù),將潛在客戶(hù)信息保留給銷(xiāo)售;
2.與銷(xiāo)售合作;卦L(fǎng)客戶(hù)時(shí),對于感興趣但未聯(lián)系銷(xiāo)售的客戶(hù),將客戶(hù)信息再次傳遞給銷(xiāo)售經(jīng)理,附上回訪(fǎng)信息,及時(shí)反饋,提醒銷(xiāo)售聯(lián)系。
二、全面回答客戶(hù)的問(wèn)題
客戶(hù)會(huì )帶著(zhù)各種問(wèn)題與人溝通,尤其是作為客服,客戶(hù)需要從這里了解盡可能多的信息。因此,為了縮短與客戶(hù)的距離,在明年的工作中,我希望通過(guò)自己的學(xué)習和與相關(guān)銷(xiāo)售同事的溝通,了解客戶(hù)關(guān)心的一些知識,如招標、合同、付款、交付等銷(xiāo)售相關(guān)環(huán)節。在與客戶(hù)的溝通中,客戶(hù)會(huì )提到線(xiàn)下市場(chǎng)的知識。在客戶(hù)服務(wù)方面,我認為我不了解產(chǎn)品的線(xiàn)下市場(chǎng),也不能很好地處理客戶(hù)的問(wèn)題。在明年的工作中,如果可以的話(huà),如果涉及到我的工作范圍,希望能和相應的產(chǎn)品經(jīng)理聯(lián)系,在工作中給我一些支持。
三、提高自絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)能力
從接待網(wǎng)絡(luò )客戶(hù)開(kāi)始。當營(yíng)銷(xiāo)部和內勤同事沒(méi)有時(shí)間接待客戶(hù)時(shí),網(wǎng)絡(luò )部可以接待客戶(hù),幫助客戶(hù)解釋產(chǎn)品。特別是當網(wǎng)絡(luò )客戶(hù)來(lái)公司看設備時(shí),爭取網(wǎng)絡(luò )部能夠獨立接待客戶(hù)。這就需要了解網(wǎng)絡(luò )部主要推廣產(chǎn)品的知識和產(chǎn)品的基本市場(chǎng)狀況,如調節器等Q、LED光動(dòng)力、CO2、半導體脫毛、水動(dòng)力、308準分子治療儀。明年,這些產(chǎn)品的知識將重點(diǎn)加強,避免檢查訂單信息的'障礙。
在接待客戶(hù)咨詢(xún)時(shí),記錄客戶(hù)的單位名稱(chēng)和安裝地點(diǎn)。在今年的所有咨詢(xún)客戶(hù)中,xx客戶(hù)單位名稱(chēng)記錄全面,占所有客戶(hù)的比例xx%。努力把明年的工作比例提高到xx對單方便。
今年的工作即將結束,明年的工作將有序進(jìn)行,以更好的態(tài)度工作,努力成為一名專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)絡(luò )人員。
客服經(jīng)理個(gè)人工作計劃6
20xx年,剛成立兩年多的新年xx電氣設備有限公司xx對于分公司來(lái)說(shuō),這是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰、機遇和壓力的一年。在這兩年里,由于上級領(lǐng)導的精心培養和全體員工的支持與合作,客戶(hù)服務(wù)工作逐步完善。為了盡快贏(yíng)得客戶(hù)的認可,優(yōu)勢在于其他廠(chǎng)商,提升公司在客戶(hù)心中的服務(wù)形象,專(zhuān)門(mén)制定了20xx年度工作計劃如下:
1、創(chuàng )造了一個(gè)服務(wù)形象。嚴格執行公司規章制度,與客戶(hù)溝通時(shí)使用文明語(yǔ)言;誠信,不容易承諾客戶(hù),承諾必須做好,能忽視細節;嚴格注意著(zhù)裝、儀器、手勢;
2.轉變服務(wù)理念,把要我服務(wù)變成我要服務(wù)。認真學(xué)習公司與質(zhì)量相關(guān)的各種系統流程和業(yè)務(wù)流程,隨時(shí)處理客戶(hù)提出的各種質(zhì)量問(wèn)題,以多學(xué)習、多溝通、積極主動(dòng)的態(tài)度,深入接受質(zhì)量投訴、與客戶(hù)溝通、立即處理客戶(hù)投訴等工作,同時(shí)為客戶(hù)提供質(zhì)量三包處理(維修、更換、退貨);
3.增強責任感、服務(wù)意識和團隊意識。積極開(kāi)展工作,落實(shí),降低服務(wù)及時(shí)性,收到客戶(hù)質(zhì)量投訴時(shí),應立即處理,減少客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題,投訴感,減少不必要的.損失,給客戶(hù)和公司帶來(lái)更大的利益,三天內關(guān)閉客戶(hù)質(zhì)量投訴。始終堅持不懂問(wèn),不懂學(xué)習態(tài)度,與同事合作,與領(lǐng)導報告工作,更好地完成工作,但也提高團隊合作能力,更好地為客戶(hù)服務(wù);
4.根據客戶(hù)質(zhì)量投訴處理規定,每次收到的客戶(hù)投訴應立即反映給相關(guān)生產(chǎn)部門(mén)(責任部門(mén)),同時(shí)填寫(xiě)客戶(hù)投訴處理報告,并對質(zhì)量投訴制定糾正和預防措施。每周對客戶(hù)投訴進(jìn)行統計分析,以便更好地統計質(zhì)量問(wèn)題。每月底,以月度報告的形式向上級領(lǐng)導報告客戶(hù)投訴,并送有關(guān)部門(mén);
以上是我對20xx年度客戶(hù)服務(wù)工作計劃,可能有很多不清楚,不明白,我希望領(lǐng)導,同事給予更多的支持和幫助。展望20年xx20xx年,我將更加努力、認真、負責地處理這個(gè)職位,努力為公司贏(yíng)得更多的利潤,在客戶(hù)眼中樹(shù)立公司的輝煌形象。
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