校長(cháng)崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的校長(cháng)崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
校長(cháng)崗位職責1
1、學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制。校長(cháng)是學(xué)校的法人代表，對外代表學(xué)校，對內擁有對學(xué)校教育教學(xué)及其他行政管理的決策權。
2、全面貫徹黨和國家的教育方針，把握辦學(xué)力向，全面提高教育質(zhì)量和辦學(xué)整體效益及水平；執行國家的法律、法規和有關(guān)政策，依法治校，保證學(xué)校正常的工作秩序和教育教學(xué)秩序；接受上級教育行政部門(mén)的管理、指導和監督，對上級黨委和教育行政部門(mén)負責。
3、依靠學(xué)校黨組織和廣大教職工領(lǐng)導和管理學(xué)校，通過(guò)一定的制度和工作程序確保學(xué)校黨組織對學(xué)校工作的保證、監督作用；堅持民主辦學(xué)，通過(guò)學(xué)校工會(huì )、教代會(huì )等形式保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主監督。
4、負責學(xué)校內部人事和編捌管理，提名副校長(cháng)人選，報上級教育行政部門(mén)批準任免或聘任，組成高效精卜的領(lǐng)導班子，聘任教職工，確保學(xué)校人員數量和素質(zhì)符合學(xué)校工作要求，建立科學(xué)管理系統，調控好各項工作環(huán)節，同心同德實(shí)現辦學(xué)目標。
5、制定和完善學(xué)校的崗位職責，全員考核評價(jià)、獎懲、教育教學(xué)管理工作常規等各項規章制度，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)，規范各項管理，創(chuàng )造安定和諧工作局面。
6、全面規劃、統一安排學(xué)校各部門(mén)的工作，制訂學(xué)校近期、中期和長(cháng)遠發(fā)展規劃及奮斗目標，制訂學(xué)校學(xué)年及學(xué)期工作計劃，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。
7、主持召開(kāi)校務(wù)會(huì )議、行政會(huì )議、校長(cháng)辦公會(huì )議，研究、部署、協(xié)調學(xué)校各方面的工作，確定學(xué)位德育、科研、教學(xué)、行政后勤等工作的目標、任務(wù)、體系；及時(shí)聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報，研討改進(jìn)和改革舉措，就學(xué)校的發(fā)展計劃教育教學(xué)和管理改革、夕幣資培養、處室建設、則務(wù)畢建、辦學(xué)設施、規章制度及招生等重大問(wèn)題組織研討，作出決策。
8、抓好教師隊伍建設，全面關(guān)心教職員工，及時(shí)了解全校教職工的'思想、學(xué)習和工作情況，熟知教職工的業(yè)務(wù)能力及工作成效，有計劃地組織教職工的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，加強師德師風(fēng)建設，不斷提高教職工隊伍的整體素質(zhì)。
9、指導和幫助共青團、少先隊的工作，支持工會(huì )、民主黨派的工作。
10、負責處理學(xué)校偶發(fā)性或階段’陛的魷事件，負責及時(shí)向一教育’于政部門(mén)匯報學(xué)校工作，反映學(xué)校意見(jiàn)，認真接受上級教育行政部門(mén)對學(xué)校工作的檢查、評估與督導。
11、負責組織做好學(xué)校的檔案工作·離退休教職耳作·語(yǔ)言文字工作·綜合治理工作、安全工作、計劃生育工作。
12、為學(xué)校發(fā)展創(chuàng )造良好的外部環(huán)境，加強與家長(cháng)委員會(huì )，社區教育委員會(huì )、政府部門(mén)的聯(lián)系，多渠道籌措辦學(xué)經(jīng)費，嚴格管理學(xué)校經(jīng)費，加強學(xué)校硬件建沒(méi)和軟件投入，加強鞏固學(xué)校輿論陣地，力日強校際聯(lián)絡(luò )，抓好校園文化建設，樹(shù)立良好的社會(huì )形象。不斷改善辦學(xué)條件和教職卜學(xué)習、生活、工作條件，小斷提高教職工經(jīng)濟福利待遇。
校長(cháng)崗位職責2
1常務(wù)副校長(cháng)崗位職責
1、主持黨校全盤(pán)工作；
2、負責組織召開(kāi)校委會(huì )議，研究決定黨校教學(xué)、行政和后勤工作等重大事宜。重大問(wèn)題須向校長(cháng)和縣委有關(guān)領(lǐng)導請示匯報；
3、負責協(xié)調綜合、教學(xué)、總務(wù)工作及各部門(mén)之間的工作關(guān)系；
4、負責審批黨校的各項財務(wù)開(kāi)支、報銷(xiāo)；
5、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
2職業(yè)技術(shù)學(xué)校常務(wù)副校長(cháng)崗位職責
為了強化管理、明確職責、增強責任，確保學(xué)校各項工作任務(wù)的高質(zhì)量完成，特制定常務(wù)副校長(cháng)崗位職責：
1、主持學(xué)校全盤(pán)工作；引領(lǐng)全體教職員工朝著(zhù)正確的目標前進(jìn)。努力打造一支“雙師型”的教師隊伍。
2、主管外聯(lián)工作，積極拓展各行各業(yè)培訓工作，爭取各級各部門(mén)對學(xué)校工作給予支持。
3、根據聯(lián)系的職能部門(mén)、企業(yè)和社會(huì )的培訓業(yè)務(wù)，結合上級部門(mén)下達的培訓任務(wù)，督查培訓組開(kāi)設各類(lèi)培訓班工作情況。
4、負責組織召開(kāi)校委會(huì )議，研究決定學(xué)校教學(xué)、行政和后勤工作等重大事宜。重大問(wèn)題須向校長(cháng)和上級等有關(guān)領(lǐng)導請示匯報。
5、負責選聘教師，確定教材，審查學(xué)校各項培訓工作計劃，合理安排各期教學(xué)人員。做好教學(xué)、總務(wù)、維穩工作以及各部門(mén)之間的協(xié)調工作；確保教職工在嚴謹的工作氛圍和優(yōu)雅的環(huán)境中進(jìn)行工作。
6、堅持勤儉辦學(xué)原則，管理好設備和經(jīng)費，改善辦學(xué)條件，辦好集體福利。
7、根據職能部門(mén)、企業(yè)對培訓學(xué)校的要求和社會(huì )發(fā)展的需要，制定學(xué)校發(fā)展的'長(cháng)遠規劃。
8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
9、強化職工擔當意識，激發(fā)隊伍恪盡職守、敢于負責的使命情懷。
10、培養團隊，并養成矛盾不上交，困難不回避，責任不推諉的工作作風(fēng)
3中小學(xué)部常務(wù)副校長(cháng)崗位工作職責
中小學(xué)部常務(wù)副校長(cháng)是該學(xué)部行政負責人，在董事長(cháng)指導下，協(xié)助�？偝�(wù)副校長(cháng)主持學(xué)部工作，對學(xué)部負有全面領(lǐng)導的責任，主要職責：
一、貫徹執行黨的教育方針，執行上級教育行政部門(mén)的決定，主持學(xué)部教育教學(xué)日常管理工作，確定學(xué)部工作目標，并制定切實(shí)可行的措施。
二、根據黨的教育方針和董事會(huì )既定目標的要求，負責起草學(xué)部學(xué)期工作計劃，組織落實(shí)，并對完成情況進(jìn)行督查評估。
三、領(lǐng)導和管理學(xué)部的教學(xué)工作，合理組織安排教學(xué)人員，保證教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的落實(shí)，經(jīng)常深入教學(xué)一線(xiàn)，全面貫徹縣教育局及董事會(huì )教改和教研意見(jiàn)，推進(jìn)學(xué)部教育、教學(xué)改革的實(shí)踐活動(dòng)。
四、領(lǐng)導和組織學(xué)部的思想政治教育工作，搞好精神文明建設，認真貫徹執行中、小學(xué)生守則和日常行為規范，調查研究青少年學(xué)生的思想狀況及其特點(diǎn)，進(jìn)行生動(dòng)活潑、有效的主題教育（如圣賢教育等）和良好心理素質(zhì)的培養。配備素質(zhì)較高的教師當班主任，充分發(fā)揮政治課、教師、班主任、共青團、學(xué)生會(huì )、少先隊、工會(huì )的作用，密切學(xué)部與家庭、社會(huì )的聯(lián)系，加強對學(xué)生的校內外思想教育工作。協(xié)助總常務(wù)副校長(cháng)做好招生、接送、穩定工作，學(xué)期中途，協(xié)助對學(xué)生進(jìn)（招生）出（勸退或自動(dòng)退學(xué)）把關(guān)，涉及經(jīng)費問(wèn)題報董事會(huì )審批。
五、領(lǐng)導體育衛生工作，貫徹執行《學(xué)校體育衛生工作暫行規定》。領(lǐng)導好體育課、課外體育活動(dòng)和學(xué)校運動(dòng)隊的訓練工作。
六、積極創(chuàng )造條件，組織學(xué)生參加生產(chǎn)勞動(dòng)、公益勞動(dòng)和服務(wù)性勞動(dòng)，創(chuàng )造條件開(kāi)展勞動(dòng)和勞動(dòng)技術(shù)教育。
七、提高教師隊伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)，形成一支骨干教師為中心的教師隊伍。
八、負責健全學(xué)部的行政指揮系統。建立健全各項規章制度，爭先創(chuàng )優(yōu)，力爭成為專(zhuān)家型、業(yè)務(wù)型領(lǐng)導，強化考勤管理，對請假半天的可直接審批，對本學(xué)部嚴重違紀的教職工，具有解聘建議權，保證學(xué)校正常的工作秩序。自覺(jué)接受校紀律檢查委員會(huì )的督查指導。
九、培養良好的校風(fēng)，美化、綠化、凈化學(xué)校環(huán)境，為師生員工創(chuàng )造一個(gè)良好的學(xué)習和工作條件。
十、遇有重大突發(fā)事件，要及時(shí)妥善處理，并及時(shí)向校董事會(huì )匯報。遇到學(xué)生病、傷情嚴重的，要立即處理，需要用錢(qián)的，可直接動(dòng)用應急資金（董事會(huì )分別撥付中小學(xué)20xx元由專(zhuān)人保管，專(zhuān)款專(zhuān)用），但事后必須補辦相關(guān)手續，應由學(xué)生承擔的要及時(shí)催繳。對于日常管理中確需學(xué)校額外支付活動(dòng)經(jīng)費的，活動(dòng)之前須報董事會(huì )批準方可進(jìn)行。
十一、校董事會(huì )交辦的其它相關(guān)工作。
4黨校常務(wù)副校長(cháng)崗位職責
1、主持黨校日常工作。
2、定期匯報黨校工作，召開(kāi)黨校有關(guān)會(huì )議，安排落實(shí)黨校各項工作。
3、制定黨校年度和學(xué)期工作計劃。
4、編制黨校經(jīng)費預算并掌握經(jīng)費開(kāi)支。
5、負責黨校對外交流和合作工作。
6、抓好黨校師資隊伍建設。
7、抓好黨�？蒲泄ぷ�。
5黨校常務(wù)副校長(cháng)崗位職責
1、根據黨委要求，負責制定黨校的規章制度和工作計劃，并組織實(shí)施。
2、負責學(xué)院中層干部、后備干部及新任干部的培訓工作；負責承擔全院黨員和入黨積極分子的培訓工作。
3、負責會(huì )同有關(guān)部門(mén)組織和開(kāi)展對高級知識分子、民主黨派骨干和其他各類(lèi)人員的在職政治理論和業(yè)務(wù)知識的培訓工作。
4、負責會(huì )同有關(guān)部門(mén)開(kāi)展黨建和思想政治工作的研究和專(zhuān)題調研工作。
5、負責黨校兼職教員的聘任、管理、并對其工作進(jìn)行考核、督促。
6、負責組織黨校工作人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習和進(jìn)修工作。
7、負責指導分黨校開(kāi)展培訓教育工作。
8、負責協(xié)助組織部做好黨建及組織發(fā)展工作。
9、完成院黨委和黨校校長(cháng)交辦的其他工作。
校長(cháng)崗位職責3
1.分管后勤工作副校長(cháng)，是協(xié)助校長(cháng)管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和后勤服務(wù)工作的具體負責人。
2.全面負責所分管的工作。對分管工作及部門(mén)的中長(cháng)期規劃目標、每學(xué)期計劃目標的制定及落實(shí)情況全面負責；對分管工作的實(shí)施運作、效率質(zhì)量及效益全面負責。
3.全面行使所分管工作的職權。提出分管工作規劃、計劃的審查意見(jiàn)，并組織行文，提交有關(guān)會(huì )議討論；對分管工作及部門(mén)工作的過(guò)程進(jìn)行督促、檢查、指導；對分管工作及部門(mén)的發(fā)文及有關(guān)重要文稿進(jìn)行審定；對分管部門(mén)人員進(jìn)行聘任；根據獎懲條件，提出獎懲人選并依據有關(guān)規定和程序提供校長(cháng)決策；對學(xué)校全局性、整體性工作提出建設性意見(jiàn)。
4.根據上級文件、校長(cháng)指示和學(xué)校的實(shí)際，妥善安排學(xué)校的后勤工作，提出學(xué)校后勤工作的長(cháng)遠設想和學(xué)期工作計劃，建立健全學(xué)校后勤檢查、考核、評估、評比、驗收制度及常規要求，切實(shí)增強后勤工作的針對性、實(shí)效性和主動(dòng)性。不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平。
5.根據工作分工，對分管部門(mén)和協(xié)管部門(mén)的行政正副職領(lǐng)導干部的廉政建設負直接領(lǐng)導責任。
6.建立健全財務(wù)財產(chǎn)管理制度，并狠抓落實(shí)。充分發(fā)揮總務(wù)處的職能作用，承擔起全�；A實(shí)驗室和技能實(shí)習室的全部設備設施的購置與管理工作，嚴把設備購置的質(zhì)量關(guān)，保證教學(xué)第一線(xiàn)的設備的'需要。
7.認真抓好學(xué)�；锸�，辦好食堂，達到“文明、經(jīng)濟、營(yíng)養、衛生、方便、多樣”六條基本要求，確保師生滿(mǎn)意。
8.搞好校園建設。體現“規劃整齊，四區分明，布局合理，建筑新穎，設施配套，利用率高”的特點(diǎn)。建設綠、潔、亮、美的校園環(huán)境，加強校園文化建設，充分發(fā)揮其育人的功能。
9.協(xié)助校長(cháng)落實(shí)學(xué)校的安全工作目標，建立長(cháng)效機制，把安全責任制落實(shí)到人，對分管部門(mén)責任范圍的安全負直接領(lǐng)導責任。
校長(cháng)崗位職責4
協(xié)助校長(cháng)主管學(xué)校的德育、文化、藝術(shù)、體育、衛生、安全教育和宣傳等工作。
1.根據學(xué)校工作計劃，組織制訂學(xué)校德育、文體衛、安全和宣傳工作計劃，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。支持和幫助團委、學(xué)生會(huì )開(kāi)展各項工作。
2.負責組織及指導政教處開(kāi)展學(xué)校的各項德育及德育研究活動(dòng)，教育常規及文體衛工作常規的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作。
3.協(xié)助校長(cháng)做好年級組長(cháng)、班主任的聘任工作，指導和檢查年級組、班主任工作計劃的制訂、落實(shí)。
4.協(xié)助校長(cháng)做好德育骨干隊伍建設工作。負責組織年級組長(cháng)、班主任的教育業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓、進(jìn)修等工作。
5.負責審核德育、文體衛工作所需的設備資料的購置計劃，交校長(cháng)審批。
6.負責指導和組織學(xué)生的校紀校規、獎懲制度的.制(修)訂、實(shí)施、檢查工作。負責學(xué)生獎學(xué)金、助學(xué)金、減免費等的審核工作，交校長(cháng)審批。
7.負責指導和組織大型.學(xué)生活動(dòng)、軍訓、社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)、節假日和寒假活動(dòng)以及有關(guān)的學(xué)生社團活動(dòng)。
8.負責指導和組織學(xué)校的健康教育、法制教育、安全教育、社區教育、家長(cháng)委員會(huì )及住校生管理和校愛(ài)衛會(huì )等工作。
9.負責學(xué)期、學(xué)年的德育、文體衛、安全和宣傳工作總結,及時(shí)向校長(cháng)匯報有關(guān)工作情況，及時(shí)提出對德育、文體衛、安全工作的改進(jìn)意見(jiàn)、措施供校長(cháng)決策。
10.完成校長(cháng)布置的其他工作。
校長(cháng)崗位職責5
1、認真貫徹執行黨和國家有關(guān)學(xué)�？倓�(wù)后勤工作的政策、法規，認真執行上級教育行政部門(mén)的決議和指示。
2、協(xié)同校長(cháng)制定學(xué)校建設發(fā)展規劃，負責組織制定學(xué)�？倓�(wù)后勤管理工作規劃、計劃、制度、措施等，并切實(shí)抓好實(shí)施、檢查、總結等工作。
3、做好總務(wù)后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務(wù)后勤人員的學(xué)習進(jìn)修和提高工作，充分調動(dòng)他們的積極性，團結合作，做好各項管理與服務(wù)工作，及時(shí)做好教育教學(xué)設備、物品等保障工作。
4、協(xié)調好總務(wù)處與教導處、年級組等各方面的關(guān)系，為總務(wù)后勤人員創(chuàng )設良好的工作環(huán)境。
5、主持總務(wù)后勤行政工作會(huì )議，聽(tīng)取、收集各方面對后勤管理工作上的意見(jiàn)和建議，及時(shí)研究改進(jìn)總務(wù)后勤工作。
6、協(xié)同校長(cháng)做好學(xué)校財務(wù)和物品管理工作。嚴格財務(wù)工作紀律與制度；組織有關(guān)人員做好學(xué)校預算與決算；科學(xué)、規范地管理好學(xué)校設備、設施、物品等，充分發(fā)揮其在教育教學(xué)中的.功能與作用，努力改善學(xué)校辦學(xué)條件和教學(xué)環(huán)境。
7、領(lǐng)導與組織好校園校舍建設、維修及綠化、美化等工作。
8、組織好學(xué)校的“四防”安全工作。
9、完成黨政領(lǐng)導交辦的其他工作。
校長(cháng)崗位職責6
一、協(xié)助校長(cháng)分管學(xué)校教學(xué)、科研、師資培訓工作。
二、領(lǐng)導教務(wù)處、教科室，根據學(xué)校工作計劃，制訂學(xué)校教學(xué)計劃和教改項目，按照上級教育部門(mén)要求，結合學(xué)校實(shí)際，提出課程設置，作出課時(shí)、課外活動(dòng)安排，報校長(cháng)審定后組織實(shí)施。
三、全面了解教師的教學(xué)水平、工作表現，對教研組長(cháng)、教師的聘任向校長(cháng)提出建議，做好教師的'任課安排，負責新教師的招聘、考核工作。
四、審閱教研組長(cháng)工作計劃、教師教學(xué)計劃和工作總結或教學(xué)論文，幫助教研組、教師總結教學(xué)經(jīng)驗，及時(shí)組織交流。
五、領(lǐng)導教科室，審定課題研究的內容，確定課題負責人，協(xié)調課題研究過(guò)程，按要求解決相關(guān)問(wèn)題。
六、深入教務(wù)處、教科室、教研組，深入課堂聽(tīng)課、評課，了解教學(xué)、科研情況，了解學(xué)生和家長(cháng)對教師教學(xué)的意見(jiàn)和要求，指導教師開(kāi)展教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量。多層次培訓教師，提高教師的業(yè)務(wù)水平。
七、抓好畢業(yè)班工作，提高畢業(yè)班學(xué)生的思想、文化素質(zhì)，切實(shí)完成畢業(yè)班各項工作任務(wù)。
八、抓好教研組的組織建設和教研活動(dòng)，做好教師和繼續教育工作，做好教研組和教師教學(xué)教學(xué)工作的評估考核，向校長(cháng)提出獎懲意見(jiàn)。
九、協(xié)助校長(cháng)做好分管校區的日常管理工作。完成校長(cháng)交辦的其他工作。
校長(cháng)崗位職責7
1、校長(cháng)是學(xué)校法人代表和行政負責人，對外代表學(xué)校行政行使法人職權，對內受政府委托全面負責學(xué)校工作。
2、全面貫徹黨和國家的方針、政策、認真執行國家得上級教育行政部門(mén)的政策、法規，結合我校實(shí)際，按教育規律辦學(xué)，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，培養全面發(fā)展的建設者和接班人。
3、制定學(xué)校的發(fā)展規劃和學(xué)年、學(xué)期工作計劃，并認真組織實(shí)施。
4、領(lǐng)導學(xué)校教育教學(xué)工作臺。把德育放在首位，以教學(xué)為中心。建立和完善教學(xué)管理系統，積極指導教師進(jìn)行教學(xué)改革和教研活動(dòng)，建立良好校紀校風(fēng)。
5、管理學(xué)校人事工作，建立和健全教職工崗位責任制和有關(guān)規章制度，使學(xué)校管理制度化、科學(xué)化。做好教職員工的聘用、考核、獎懲、晉升和培訓工作。
6、管好用好學(xué)校經(jīng)費，審批學(xué)校財務(wù)開(kāi)支，建設好學(xué)生勞動(dòng)教育基地，不斷改善辦學(xué)條件和教職工的集體福利。
7、主持校長(cháng)辦公會(huì )議、行政例會(huì )和教職工大會(huì )，領(lǐng)導和定期檢查各處室的.工作。
8、定期向教職工代表大會(huì )報告學(xué)校行政工作，自學(xué)接受教職工的監督。
校長(cháng)崗位職責8
后勤副校長(cháng)是校長(cháng)在后勤管理工作方面的助手和參謀，在校長(cháng)的領(lǐng)導下具體負責以下工作：
一、牢固樹(shù)立“管理育人、服務(wù)育人”的管理理念，建立健全后勤崗位管理規范，加強對后勤崗位工作的監督與考核，為學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)提供可靠的后勤保障。
二、按照上級有關(guān)要求，根據學(xué)校工作的實(shí)際需求，制定基建、維修、改造、綠化等工程計劃，以及教學(xué)、辦公有關(guān)資料的采購供應計劃并付諸實(shí)施，嚴把數量、價(jià)格、質(zhì)量關(guān)口，實(shí)現資源的充分利用。
三、加強財務(wù)管理，認真編制財務(wù)預算，合理使用經(jīng)費，保證上級有關(guān)財務(wù)制度、政府采購制度、治理商業(yè)賄賂制度等有關(guān)政策法規與制度的貫徹實(shí)施。
四、加強對教室、實(shí)驗室、電教室、圖書(shū)室、辦公室、食堂、宿舍、庫房等部位的.管理，落實(shí)臺帳制度，明確操作規程，確保防火、防盜、防霉、防漏等安全措施到位。
五、負責全校的安全管理工作。建立健全有關(guān)安全管理工作的培訓、巡查、預案、責任等規章制度，規范對保安人員、勤雜人員等臨時(shí)用工管理，不斷提高全員的安全意識和防范能力，確保師生人身安全和學(xué)校財產(chǎn)的安全。
六、分管部門(mén)：總務(wù)處、財務(wù)室、醫務(wù)室。
完成校長(cháng)交辦的其他工作。
校長(cháng)崗位職責9
德育副校長(cháng)在校長(cháng)的領(lǐng)導下，協(xié)助校長(cháng)主管學(xué)校德育工作和體衛藝術(shù)工作。
1、根據學(xué)�？傮w要求，結合學(xué)校德育工作實(shí)際情況，提出學(xué)年德育工作計劃、德育工作要求，并組織落實(shí)，加強檢查和總結工作。
2、建立健全學(xué)校德育工作的各項制度，加強德育工作的管理。
3、負責領(lǐng)導大隊部及考核。指導大隊部開(kāi)展各種與社會(huì )、家庭配合的教育活動(dòng)。
4、貫徹有關(guān)教育法規、文件精神，對學(xué)生進(jìn)行政治、思想、道德和心理品質(zhì)、心理健康教育，不斷地提高學(xué)生思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、美育素質(zhì)、勞動(dòng)技術(shù)素質(zhì)。
5、抓好《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》的貫徹執行工作，指導校內各職能部門(mén)做好學(xué)生的思想教育工作。
6、抓好校風(fēng)校紀教育，爭創(chuàng )文明學(xué)校。
7、負責在面向全體學(xué)生，培養學(xué)生全面發(fā)展的同時(shí)，重視發(fā)展學(xué)生的個(gè)性和特長(cháng)，通過(guò)藝術(shù)節、大型主題教育等系列活動(dòng)，培養學(xué)生多方面的興趣和愛(ài)好。抓好德育基地建設。
8、加強班主任隊伍建設，做好選拔和考核工作。
9、加強班主任工作的研究，有計劃地組織學(xué)習先進(jìn)教育理論和先進(jìn)工作經(jīng)驗，結合學(xué)校實(shí)際，提出研究課題。
10、負責組織評選先進(jìn)班級、班主任；優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀干部等評優(yōu)選先工作。
11、抓好抓實(shí)間操、體育活動(dòng)。辦好體育運動(dòng)會(huì )和校內外體育競賽活動(dòng)。
12、開(kāi)展環(huán)境衛生、個(gè)人衛生和教學(xué)衛生的檢查監督工作。
13、完成校長(cháng)交辦的其他有關(guān)工作。
大隊輔導員崗位職責
大隊輔導員是在校長(cháng)和德育副校長(cháng)的領(lǐng)導下，具體負責學(xué)校德育常規工作、少先隊管理，是學(xué)校德育工作計劃的'具體落實(shí)者和執行者。
1、制定好工作計劃，進(jìn)行工作總結。
2、搞好隊室布置，大隊部資料檔案的管理。搞好宣傳工作，定期更換宣傳窗內容，校園廣播站播音、中隊黑板報的檢查等。
3、訓練少先隊干部，定期召開(kāi)大中隊干部會(huì )議，培養他們熱心服務(wù)的精神，教給他們工作的方法和技能。指導中隊輔導員工作，幫助中隊輔導員開(kāi)好每學(xué)期的主題隊會(huì )，組織中隊輔導員討論工作，交流經(jīng)驗。
4、經(jīng)常深入了解少年兒童的思想、學(xué)習、生活情況，開(kāi)展好有益于隊員身心健康的活動(dòng)。做好每學(xué)期的優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀中隊及優(yōu)秀中隊輔導員的評比表彰工作。及時(shí)與學(xué)校黨組織及行政領(lǐng)導匯報情況。
5、做好新隊員的發(fā)展和教育工作。
6、認真學(xué)習黨的教育方針，借鑒科學(xué)的先進(jìn)的管理理念，不斷提高自身的理論修養，根據我校實(shí)際情況，探討德育工作的方法、途徑、規律，提高德育工作的科學(xué)性、實(shí)效性。
7、協(xié)助德育副校長(cháng)加強班主任隊伍建設，對班主任進(jìn)行有計劃、有目標的培訓，組織并指導班主任有針對性地開(kāi)展班級工作；加強對班主任的培養和提高，培養、樹(shù)立優(yōu)秀班主任的典型，交流優(yōu)秀班主任的工作經(jīng)驗；抓好班主任工作的量化考核管理，抓好班級的量化評估工作。
8、加強學(xué)校、家長(cháng)、社會(huì )三位一體的管理。抓好班級干部隊伍建設和班風(fēng)建設，抓好家長(cháng)學(xué)校的工作，抓好社會(huì )與學(xué)校的協(xié)調工作，抓好社會(huì )對學(xué)校工作的支持，讓社會(huì )、家長(cháng)成為學(xué)校管理的必不可少力量。
9、認真貫徹落實(shí)《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》，強化對學(xué)生的日常行為規范的管理，訓練學(xué)生具有良好的行為習慣，自覺(jué)遵守學(xué)校各項規章制度和社會(huì )公德；強化對學(xué)生養成教育的管理，抓好紀律、衛生、間操的檢查和評比，抓好校風(fēng)校紀的建設。
10、負責組織全校的學(xué)生大會(huì )、升旗儀式、家長(cháng)委員會(huì )會(huì )議、法制教育、安全教育等大會(huì )，對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育；搞好大型教育活動(dòng)，開(kāi)展豐富多彩的校園文化生活，對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國主義、集體主義的教育；指導并協(xié)助年級，抓好班會(huì )活動(dòng)，抓好對違紀學(xué)生的教育和處理工作，“三生”包教和轉化工作。
11、設計并組織學(xué)生問(wèn)卷調查、家長(cháng)問(wèn)卷調查、教師問(wèn)卷調查，調查結果及時(shí)反饋給主管領(lǐng)導。
12、完成領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。
校長(cháng)崗位職責10
校長(cháng)是學(xué)校行政負責人，受上級黨委和教育行政部門(mén)的委托，對外代表學(xué)校，對內主持學(xué)校工作，對學(xué)校負有全面領(lǐng)導責任，具有在教育、教學(xué)重大問(wèn)題上的決策權和日常行政工作中的指揮權。主要職責：
1.全面貫徹黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策、法規,全面實(shí)施素質(zhì)教育，認真執行上級黨委和教育行政部門(mén)的指示，依法治校，努力提高學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)效益。
2.全面規劃，統一安排學(xué)校的各項工作，組織制訂和實(shí)施學(xué)校發(fā)展規劃、工作計劃；經(jīng)常檢查工作計劃的`執行情況，認真總結學(xué)期、學(xué)年工作，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施。
3.主持召開(kāi)學(xué)校辦公會(huì )議和行政會(huì )議，研究學(xué)校工作，決定重大事宜，并經(jīng)常向上級政府、行政部門(mén)請示、匯報工作。
4.領(lǐng)導學(xué)校的政治思想、教育教學(xué)、體育衛生、總務(wù)后勤、安全保衛、勤工儉學(xué)及教職工聘任、培訓工作。
5.負責健全學(xué)校行政指揮系統，健全各項規章制度，保證學(xué)校正常的工作秩序。
6.保障教代會(huì )行使自己的職權，在決定廣大教職工切身利益的問(wèn)題時(shí)，廣泛征求教職工的意見(jiàn)，關(guān)心群眾生活，努力提高職工的福利待遇。
7.處理學(xué)校公共關(guān)系，保護師生員工的合法權益。組織制定教職工考評標準和辦法，對教職工的德、能、勤、績(jì)作出正確評定，并據此對教職工進(jìn)行職稱(chēng)及崗位聘任和獎勵。
校長(cháng)崗位職責11
副校長(cháng)是校長(cháng)助手，協(xié)助校長(cháng)負責學(xué)校的教育教學(xué)工作，貫徹實(shí)施學(xué)校的.規劃、計劃。
1、協(xié)助校長(cháng)制定學(xué)校工作三年規劃和學(xué)校各項規章制度，協(xié)助校長(cháng)審定教導處工作計劃和按時(shí)總結學(xué)校教育、教學(xué)等工作，指導各科教師的教育教學(xué)改革，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
2、協(xié)助校長(cháng)組織開(kāi)展學(xué)校教育科研，抓好科研骨干隊伍的建設。
3、協(xié)助校長(cháng)合理安排學(xué)校教育教學(xué)崗位，協(xié)助校長(cháng)領(lǐng)導和組織教師進(jìn)修，對教師的教學(xué)工作進(jìn)行全面考核。
4、經(jīng)常主動(dòng)深入教育、教學(xué)第一線(xiàn)，開(kāi)展教育、教學(xué)調查研究，為校長(cháng)決策提供依據。
5、做好分管工作，重大事情及時(shí)匯報。校長(cháng)不在校時(shí)，可代行校長(cháng)有關(guān)領(lǐng)導工作職責。
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