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生產(chǎn)部崗位職責

時(shí)間:2024-06-24 02:51:07 崗位職責 我要投稿

生產(chǎn)部崗位職責(精選22篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編整理的生產(chǎn)部崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

生產(chǎn)部崗位職責(精選22篇)

  生產(chǎn)部崗位職責 篇1

  1、負責編制和下達生產(chǎn)計劃,并圍繞計劃搞好生產(chǎn)調度和勞動(dòng)組織定員,按時(shí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)計劃,組織均衡生產(chǎn);

  2、負責組織、編制和修訂生產(chǎn)衛生、廠(chǎng)房設施設備管理文件、操作文件、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝規程;

  3、協(xié)調有關(guān)部門(mén)及人員,確保生產(chǎn)工作正常運行;制定工藝紀律和獎懲制度,監督、檢查本公司有關(guān)規章制度、生產(chǎn)計劃和工藝規程等的貫徹執行情況,負責各種生產(chǎn)事故的調查和處理工作,必要時(shí)上報總經(jīng)理;

  4、負責生產(chǎn)過(guò)程中安全生產(chǎn)管理,及時(shí)協(xié)調配合上級部門(mén)安全生產(chǎn)工作;

  5、參與對產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題原因的.分析并組織落實(shí)糾正措施;

  6、負責依據有關(guān)法律、法規,組織對生產(chǎn)部人員的培訓工作;

  7、積極做好與其它部門(mén)的協(xié)調、配合工作;

  8、完成公司臨時(shí)安排的其它工作。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇2

  1、負責生產(chǎn)訂單的生成;

  2、負責審核訂單相關(guān)數據:量體數據、工藝要求、最終確認樣等,對不明確的'事項詳細反映給相關(guān)人員和銷(xiāo)售人員,及時(shí)確認;

  3、根據生產(chǎn)計劃,跟蹤工廠(chǎng)的生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)準確向上級領(lǐng)導反饋結果,確保出貨期和出貨量;

  4、負責對所有交貨成品的款式、面料、工藝等信息準確核對;

  5、協(xié)調加工廠(chǎng),選擇合理的物流運輸方式,確保產(chǎn)品安全,控制物流成本

  6、密切關(guān)注生產(chǎn)情況,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理并上報,準確將生產(chǎn)進(jìn)度向公司匯報,保證交期;

  7、負責協(xié)調加工廠(chǎng)、銷(xiāo)售部門(mén)的關(guān)系,建立公司與工廠(chǎng)之間及時(shí)準確的溝通渠道

  8、負責制作產(chǎn)品工藝單,并按客戶(hù)分類(lèi)做好工藝單、面輔料小樣備檔

  9、負責成品的核對整理

  10、成品的核對整理

  11、返修產(chǎn)品需及時(shí)發(fā)至工廠(chǎng)并及時(shí)跟進(jìn)修改。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇3

  1、訂單接單

  2、下達生產(chǎn)、物料計劃

  3、生產(chǎn)、物流進(jìn)度跟進(jìn)

  4、異常跟蹤、協(xié)調處理

  5、出貨計劃安排

  6、各環(huán)節庫存控制

  7、各類(lèi)相關(guān)報表數據匯集、統計、管理

  8、新進(jìn)人員相關(guān)崗位培訓

  9、配合各部門(mén)的溝通、協(xié)調

  10、接受、發(fā)放、保存文檔、負責文檔的借閱、整理及更新

  11、遵守公司文檔保密制度

  12、文檔問(wèn)題反饋、跟蹤

  任職要求:

  1、電腦操作熟練

  2、善于溝通協(xié)調

  3、有一定的質(zhì)量意識,有相關(guān)工作經(jīng)驗的.優(yōu)先

  4、中專(zhuān)以上學(xué)歷

  生產(chǎn)部崗位職責 篇4

  1、生產(chǎn)數據收集整理與統計

  2、生產(chǎn)原副材料在庫管理

  3、生產(chǎn)課文件管理

  4、個(gè)人技能學(xué)習

  5、緊急情況處置及報告

  6、現場(chǎng)資源管理

  7、現場(chǎng)5S制度監督落實(shí)

  8、現場(chǎng)安全環(huán)境監督管理

  9、其他崗位支援

  10、其他上級臨時(shí)交辦事項

  生產(chǎn)部崗位職責 篇5

  1、堅決服從分管副總經(jīng)理的指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向主管領(lǐng)導負責;

  2、嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責;

  3、組織生產(chǎn)、設備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監督、控制及執行;

  4、負責組編制年、季、朋度和平作業(yè)、設備維修計菩薩及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核;

  5、負責設計工廠(chǎng)的改造計劃、設計工廠(chǎng)的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調;

  6、密切配合營(yíng)銷(xiāo)部門(mén),確保訂、定產(chǎn)品合同的履行;

  7、配合組織審定技術(shù)管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力;

  8、負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施、嚴格執行安全法規、生產(chǎn)操作規程,即時(shí)監督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;

  9、負責組織生產(chǎn)現場(chǎng)管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動(dòng)防護管理和制訂環(huán)保措施計劃;

  10、及時(shí)編制上的年、季、月度生產(chǎn)統計報表。認真做好生產(chǎn)統計核算基礎管理工作,重視原始記錄、臺賬、統計報表管理工作,確保統計核算規范化、統計數據的正確性;

  11、抓好生產(chǎn)統計分析報告團荼。定期進(jìn)行生產(chǎn)統計分析、經(jīng)濟活動(dòng)分析報告會(huì ),總結經(jīng)驗、找出存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議,為公司領(lǐng)導決策提供專(zhuān)題分析報告或綜合分析資料;

  12、負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作。結合生產(chǎn)任務(wù),合理的安排生產(chǎn)設備、計量器具計劃,確保設備維護保修所須的'正常時(shí)間;

  13、負責做好生產(chǎn)調度管理工作。強化調度管理、嚴肅調度紀律,提高調度人員生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節約能源;

  14、抓好生產(chǎn)管理人員的專(zhuān)業(yè)培訓工作。負責組織生產(chǎn)調度員、設備管理員、統計員、計劃員及車(chē)間級管理人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比;

  15、負責擬定本部門(mén)目標、工作計劃。組織實(shí)施=檢查監督及控制;

  16、按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇6

  1、在廠(chǎng)長(cháng)的領(lǐng)導下,負責生產(chǎn)部的生產(chǎn)、安全、設備等管理工作。服從廠(chǎng)長(cháng)的指令,向廠(chǎng)長(cháng)負責并匯報工作。

  2、組織落實(shí)工廠(chǎng)下達的生產(chǎn)計劃,了解各部門(mén)的`生產(chǎn)進(jìn)度,跟進(jìn)本廠(chǎng)和外發(fā)的生產(chǎn)情況。

  3、定期組織召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì ),協(xié)調本部門(mén)之間的關(guān)系,以及工廠(chǎng)和總公司的協(xié)調溝通。

  4、在生產(chǎn)產(chǎn)品過(guò)程中始終要狠抓質(zhì)量,嚴格按工程部下達的工藝要求組織生產(chǎn)。

  5、負責對本部門(mén)各種設備的保養維修,同時(shí)要認真做好設備的定檢工作,使各種設備處于良好狀態(tài)。

  6、加強對員工的安全教育,牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)觀(guān)念。負責檢查、監督員工嚴格執行安全操作規程,定期召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì ),杜絕不安全因素的發(fā)生。

  7、對產(chǎn)品要仔細研究,在不改變客人的要求下,對玩具,拖鞋向開(kāi)發(fā),以及工程部提出改良建議,提高效率,節約人力以及制造成本。

  8、對下屬部門(mén)要定期進(jìn)行理論培訓,同時(shí)要求下屬部門(mén)對本組員工每天早上要進(jìn)行生產(chǎn)以及素質(zhì)教育,做到文明生產(chǎn)。

  9、利器要求嚴格管控,針要插針包,剪刀,夾子要進(jìn)行捆綁。所有廢棄利器都要進(jìn)行回收,必須以舊換新,賬面和實(shí)物必須吻合。

  10、嚴格對外發(fā)廠(chǎng)進(jìn)行多方面評估,做到安全,保質(zhì)保量外發(fā),嚴格對價(jià)格以及合同進(jìn)行審核,對月底的賬單要及時(shí)進(jìn)行匯總以及上報,對超耗,扣款要及時(shí)通知相關(guān)人員以及外發(fā)廠(chǎng)商,做到公平合理。

  11、生產(chǎn)部要嚴格遵循7S管理的方式,以及ICTI的流程,同時(shí)要保持安全通道的暢通以及環(huán)境衛生。

  12、愛(ài)護下屬,以人為本,一切從節約出發(fā),控制成本,提高效率。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇7

  1、對訂單進(jìn)行評審,對交貨期負責,并及時(shí)與市場(chǎng)部溝通貨期;

  2、審核月度生產(chǎn)計劃、訂單物料需求計劃,督促周生產(chǎn)計劃執行,并組織生產(chǎn);

  3、監控全廠(chǎng)物料狀況及生產(chǎn)進(jìn)度,并召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )議;

  4、進(jìn)行產(chǎn)能負荷分析,調整生產(chǎn)計劃;

  5、一切有礙于貨期和計劃之事項的追蹤,跟進(jìn),并及時(shí)與相關(guān)人員溝通協(xié)調;

  6、統訂數據的分析、ERP系統的'推動(dòng)與完善;

  7、負責本部門(mén)各人員工作的監督,并執行到位。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇8

  1、根據銷(xiāo)售部銷(xiāo)售計劃和下達的“制造通知單”(訂單)及自接生產(chǎn)訂單,擬定年度、月度生產(chǎn)計劃并依訂單情況作出生產(chǎn)作業(yè)計劃和核定訂單交貨期,下達生產(chǎn)命令,控制生產(chǎn)進(jìn)度,保證按時(shí)交貨;

  2、負責生產(chǎn)流程的管制、工作調度、人員安排,制、修訂各項產(chǎn)品工序工時(shí)標準和勞動(dòng)定額,計件工資標準;

  3、負責生產(chǎn)工人的管理、教育、培訓和配合人力資源部進(jìn)行考核、獎懲;

  4、負責用料管理及異常的追蹤、改善;

  5、負責質(zhì)量管理及異常的預防、糾正、改善;

  6、負責生產(chǎn)物料采購及進(jìn)倉管理;

  7、負責生產(chǎn)設備、工具儀器的.計劃、采購、驗收、建檔、安裝、調試、維修、保養,生產(chǎn)設備事故的調查、處理;

  8、搞好生產(chǎn)現場(chǎng)管理,推行“5S”;

  9、負責安全生產(chǎn),預防各種危險事故的發(fā)生;

  10、編制和上報各種生產(chǎn)報表;

  11、負責建立生產(chǎn)系統檔案管理體系

  生產(chǎn)部崗位職責 篇9

  1、參與制訂公司發(fā)展戰略與年度經(jīng)營(yíng)計劃。

  2、組織制訂并實(shí)施生產(chǎn)戰略規劃。

  3、主持制訂、調整年度生產(chǎn)計劃及總預算。

  4、按工作程序做好與技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)部門(mén)的橫向聯(lián)系。

  5、領(lǐng)導建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行。

  6、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調各部門(mén)之間的.溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題。

  7、組織新技術(shù)、新工藝、新設備的應用推廣。

  8、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等。

  9、領(lǐng)導、管理工廠(chǎng)維護部門(mén)對工廠(chǎng)基礎設備維護,保證生產(chǎn)現場(chǎng)能夠正常生產(chǎn),設備處于良好狀態(tài)。

  10、指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數據。

  11、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制訂下達月度生產(chǎn)計劃,做到均衡生產(chǎn)。

  12、代表公司與政府對口部門(mén)、有關(guān)社會(huì )團體及機構聯(lián)絡(luò )。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇10

  1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統,根據生產(chǎn)調度編制生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

  2、根據生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好生產(chǎn)線(xiàn)的'組織協(xié)調分配工作。

  3、根據生產(chǎn)需求,編制包裝物料及生產(chǎn)原材料供應計劃,并認真實(shí)施,及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

  4、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接報總經(jīng)理。

  5、負責生產(chǎn)勞動(dòng)定額、消耗定額、勞動(dòng)紀律的制定和實(shí)施

  6、做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作,加強勞動(dòng)保護,對部門(mén)員工的安全負直接責任

  7、按照公司質(zhì)量管理體系要求,確保部門(mén)運作的規范化和科學(xué)化,保證管理和產(chǎn)品的質(zhì)量

  8、負責所屬員工的管理、教育、培訓工作

  9、滿(mǎn)足公司供應需要,按質(zhì)、按量、按時(shí)完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。

  10、負責編制各期生產(chǎn)計劃、設備檢修計劃、用人計劃、人員教育培訓計劃并在審批后組織實(shí)施。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇11

  1、生產(chǎn)車(chē)間產(chǎn)品力與品質(zhì)管理,熟悉應用QC分析手法;

  2、依照產(chǎn)品力管理作業(yè)辦法,做好標樣管理,產(chǎn)品要素知識管理與人員訓練,推動(dòng)落實(shí)日常產(chǎn)品力檢測動(dòng)作;

  3、熟悉掌握所在車(chē)間生產(chǎn)成本結構與變化趨勢,能夠獨立展開(kāi)成本要素分析;

  4、支付與成本管理,提高物料利用效率與人均產(chǎn)出效率;

  5、做好關(guān)鍵工藝設備,膨化機、包裝機、空調、除濕、滅菌等設備運行穩定性預防與提升;

  6、對于新設備、新工藝的引進(jìn),事前根據實(shí)際需求提供有效的.合理化建議,事中做好導入跟蹤;

  7、做好在崗人員儲備與團隊梯級配置,做好自己下屬的培訓計劃;

  8、安全環(huán)境與衛生管理,并督導員工執行好GMP個(gè)人衛生作業(yè)規范。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇12

  1、全面控制、協(xié)調生產(chǎn)部門(mén)的人員分配管理及各項生產(chǎn)活動(dòng);根據下達生產(chǎn)計劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;

 。ǹ己四繕艘螅罕O控公司生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調各部門(mén)運作。 )

  2、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標等,按時(shí)保質(zhì)完成生產(chǎn)目標,確保訂單如期完工裝箱上船;

 。ǹ己四繕艘螅喊磿r(shí)完成生產(chǎn)任務(wù),落實(shí)生產(chǎn)指標的達成。)

  3、及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)追蹤,并提出合理建議;參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的'行動(dòng)計劃與實(shí)施;

 。ǹ己四繕艘螅簻蚀_處理生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的各種問(wèn)題,落實(shí)公司質(zhì)量方針,保證產(chǎn)品質(zhì)量。)

  4、監控規范操作方法,確保生產(chǎn)現場(chǎng)的6S管理;以及負責員工的培訓和培養。

 。ǹ己四繕艘螅罕O督生產(chǎn)現場(chǎng)5S活動(dòng)開(kāi)展,提高員工工作效率。 )

  5、總經(jīng)理交辦的其他各項工作。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇13

  1、每日生產(chǎn)計劃安排,人員安排。生產(chǎn)進(jìn)度和人員效率跟蹤。

  2、生產(chǎn)過(guò)程食品安全、食品衛生檢查。

  3、生產(chǎn)過(guò)程中的工藝執行檢查。

  4、生產(chǎn)過(guò)程的安全作業(yè)檢查。

  5、生產(chǎn)設備報修、維修跟蹤。

  6、班后水電關(guān)閉、門(mén)窗關(guān)閉,安全巡檢。

  7、生產(chǎn)數據統計分析

  生產(chǎn)部崗位職責 篇14

  1、協(xié)助部門(mén)主管執行公司和車(chē)間的各項管理,做好政策落實(shí);

  2、加強各車(chē)間的思想政治工作,關(guān)心職工生活,把思想政治工作做到生產(chǎn)、管理、生活、學(xué)習的全過(guò)程中去,使之形成互相信任互相尊重,心情舒暢,工作積極向上生動(dòng)局面;

  3、抓好各車(chē)間民主管理,依靠群眾,對各車(chē)間生產(chǎn)技術(shù)和生活大事由班組全體成員共同討論決定,充分調動(dòng)班組成員的積極性和創(chuàng )造性,增強每個(gè)人的主人翁責任感。

  4、積極深入員工,了解員工的思想動(dòng)態(tài),采取合理的措施確保車(chē)間的穩定;

  5、督查車(chē)間各個(gè)崗位嚴格按照崗位操作規程運作;

  6、組織各車(chē)間各崗位做好完整的工作記錄,搞好班組各項基礎管理工作,及時(shí)填寫(xiě)原始記錄和憑證,做到準確、及時(shí)、整齊、清晰、按時(shí)公布,妥善保管。

  7、負責編制物料入庫申請表,統計匯總生產(chǎn)日報等有關(guān)數據,審核各種生產(chǎn)記錄;收集整理統計物料信息,匯總物料用量;

  8、貫徹、執行公司的成本控制目標,加強對車(chē)間辦公用品、備品備件、設備檢修消耗物資的控制,降低生產(chǎn)成本;

  9、負責車(chē)間的`生產(chǎn)安全工作以及安全規程的制定、落實(shí)和檢查,負責督查各車(chē)間的安全防護和環(huán)保工作,深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn);

  10、配合各車(chē)間主管做好本車(chē)間的人員安排和績(jì)效考核工作;

  11、根據公司有關(guān)部門(mén)的要求,作好員工的崗位學(xué)習培訓,提高員工的技術(shù)素質(zhì)和技能,宣傳公司的各項方針政策;

  12、擬定車(chē)間管理制度,經(jīng)公司批準后在車(chē)間推廣實(shí)施;按照公司制度和車(chē)間管理制度對車(chē)間員工進(jìn)行獎勵、懲罰;

  13、領(lǐng)導車(chē)間做好5S管理,創(chuàng )造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員工的素養;

  14、處理車(chē)間的突發(fā)事件,并隨時(shí)向公司領(lǐng)導匯報事件處理進(jìn)展,對于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請示;

  15、指導和監督下屬員工做好日常工作,配合其他部門(mén)開(kāi)展公司日常工作,做好橫向溝通;

  16、做好部門(mén)主管交辦的其他臨時(shí)事宜;

  生產(chǎn)部崗位職責 篇15

  一、概述

  根據銷(xiāo)售情況組織生產(chǎn)部全體員工、協(xié)調各部門(mén)共同完成生產(chǎn)工作,有效有控制生產(chǎn)成本,對設備和生產(chǎn)工作進(jìn)行有效的監督和管理,對各的生產(chǎn)工作進(jìn)行協(xié)調、調度與監督,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

  二、工作內容:

  (一)安全作業(yè):

  1、嚴格執行生產(chǎn)安全管理制度,確保人身的安全和設備的正常運轉。

  2、指導相關(guān)操作人員對設備進(jìn)行安全、經(jīng)濟的操作,嚴格禁止野蠻操作。

  3、定期組織對各類(lèi)供配電設施、壓力容器、鍋爐、進(jìn)行定期檢查和校驗,確保其安全、正常的運轉。

  4、及時(shí)發(fā)現各類(lèi)安全隱患,及時(shí)處理生產(chǎn)中的安全事故,并及時(shí)向領(lǐng)導匯報。

  5、定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的教育和培訓。

  (二)生產(chǎn)工作:

  1、根據銷(xiāo)售情況制訂各車(chē)間每天的生產(chǎn)計劃任務(wù)。

  2、按照下達到各車(chē)間和班組的工作任務(wù)和生產(chǎn)計劃進(jìn)行監督、指導生產(chǎn),及時(shí)安排、處置各類(lèi)突發(fā)事件,協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中的各項工作,確保生產(chǎn)工作保質(zhì)保量的順利完成。

  3、生產(chǎn)部門(mén)內部人員日常工作的安排、分配及工作情況監督,協(xié)調生產(chǎn)部各人員完成各項工作。

  4、定期召開(kāi)生產(chǎn)人員或生產(chǎn)各班長(cháng)的協(xié)調會(huì ),協(xié)助其完成工作任務(wù)和生產(chǎn)計劃。

  (三)生產(chǎn)數據的統計、分析與總結:

  1、監督各生產(chǎn)車(chē)間對基礎數據的采集。

  2、統計每班、日、周、月、年等的生產(chǎn)數據,及時(shí)分析、總結,用于指導生產(chǎn)工作。

  3、統計分析生產(chǎn)中的各項消耗,如人工費、修理費、電費等,有效的`降低消耗,控制生產(chǎn)成本消耗。

  (四)設備管理:

  1、根據實(shí)際情況編制設備管理的管理制度,如生產(chǎn)設備管理制度、生產(chǎn)設備保養與檢修制度等并嚴格監督執行。

  2、督促相關(guān)人員建立生產(chǎn)設備管理檔案。

  定期檢查現有生產(chǎn)設備情況;

  3、制定生產(chǎn)設備的大、中修計劃,并監督執行。

  4、對生產(chǎn)設備進(jìn)行統一管理,經(jīng)常對設備進(jìn)行檢查,組織、指導、監督維修人員工作,使其提高工作質(zhì)量和工作效率。

  (五)日常工作:

  1、嚴格執行公司的各項規章制度,作到獎罰有度。

  2、管理生產(chǎn)部的全面工作,組織并監督生產(chǎn)部人員全面完成職責范圍內的各項工作,貫徹落實(shí)生產(chǎn)部各崗位職責。

  3、根據公司的發(fā)展戰略規劃,對車(chē)間生產(chǎn)設備的生產(chǎn)能力和生產(chǎn)工藝進(jìn)行創(chuàng )新改造,以保證未來(lái)的生產(chǎn)需要。

  4、及時(shí)學(xué)習、補充生產(chǎn)技術(shù)能力,解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)難題。

  5、多方收集生產(chǎn)技術(shù)資料,增強生產(chǎn)技術(shù)作業(yè)能力。

  6、與員工經(jīng)常溝通,掌握其心理。

  7、對員工提出的合理化建議加以分析、論證。

  8、培養員工的主觀(guān)能動(dòng)性,增強其主人翁責任感,激勵員工的進(jìn)取心,培養、選拔優(yōu)秀人才,經(jīng)常組織對員工的培訓,加強員工生產(chǎn)技能、提高員工工作效率。

  9、組織對生產(chǎn)部員工實(shí)施績(jì)效考核工作。

  10、對下級工作中的爭議做出裁決。

  11、協(xié)調生產(chǎn)部與客戶(hù)、公司相關(guān)部門(mén)的關(guān)系。

  12、接受客戶(hù)或公司其它部門(mén)對生產(chǎn)部員工的投訴,調查后及時(shí)處理。

  13、及時(shí)、準確傳達上級指示。

  14、完成公司領(lǐng)導委托交辦的其它工作。

  三、工作績(jì)效標準

  (一)生產(chǎn)部安全作業(yè)無(wú)隱患;

  (二)生產(chǎn)計劃的制定和生產(chǎn)實(shí)施情況;

  (三)生產(chǎn)任務(wù)的完成程度;

  (四)生產(chǎn)數據的統計、分析和應用程度;

  (五)設備工作能力;

  (六)執行公司各項規章制度情況;

  (七)監控生產(chǎn)部員工職責完成情況;

  (八)生產(chǎn)設備和工藝改造能力;

  (九)培養、選拔優(yōu)秀員工程度;

  (十)與客戶(hù)、公司其它部門(mén)溝通能力;

  (十一)服務(wù)態(tài)度良好,無(wú)客戶(hù)、司機投訴;

  (十)公司領(lǐng)導委托交辦的其它工作完成情況;

  生產(chǎn)部崗位職責 篇16

  1、服從分配、聽(tīng)從指揮,嚴格遵守各項操作規程和各項規章制度,使生產(chǎn)規范化;

  2、隨時(shí)檢查設備的運行狀態(tài),做好日保工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報處理,保證生產(chǎn)安全操作;

  3、在生產(chǎn)過(guò)程中,發(fā)現生產(chǎn)出的.產(chǎn)品質(zhì)量有問(wèn)題時(shí),應停止生產(chǎn),及時(shí)處理或上報;

  4、節約能源、愛(ài)惜材料,對落地的材料、產(chǎn)品廢棄物及時(shí)撿起,分料盒隔離放置,杜絕浪費因素;

  5、修機、換模停產(chǎn)時(shí),當班人員不準私自離開(kāi)崗位,離崗時(shí)必須經(jīng)車(chē)間主任的同意,換下的模具及使用工具,要歸放原處;

  6、對產(chǎn)品的操作,員工應提高創(chuàng )新能力、提高工作質(zhì)量和工作效率,人人都應具有提高企業(yè)形象的意識;

  7、每天下班時(shí),清理工作臺面和機器設備清潔,臺面衛生,做好衛生值日工作,日常負責打掃車(chē)間清潔衛生。

  8、對生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量及不認真作業(yè),造成浪費或完不成指定生產(chǎn)任務(wù)負責。

  9、對因工作不認真或不按照規格操作,造成身體傷害負責。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇17

  1、完成每日的生產(chǎn)部管理日報表

  2、每星期的生產(chǎn)計劃的打印

  3、每月的車(chē)間物料盤(pán)點(diǎn)表的收集與分析

  4、每月廠(chǎng)部、生產(chǎn)車(chē)間的`工具、物品申購、領(lǐng)用

  5、車(chē)間報表的收集、歸檔及上繳、下傳

  6、廠(chǎng)部各種文件的傳達及公司文件的收發(fā)。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇18

  職責描述:

  1、編制、檢核打樣、大貨等各階段技術(shù)資料包的準確性、完整性、一致性,完全獨立跟進(jìn)樣品、大貨訂單全過(guò)程;

  2、負責服飾打樣、大貨生產(chǎn)工藝、貨期、品質(zhì)等的工作,負責各階段的品質(zhì)檢核,必要時(shí)給出技術(shù)指導;

  3、加強與工廠(chǎng)的溝通,了解排期,隨時(shí)掌握訂單運作情況,協(xié)助解決客人提出的問(wèn)題;

  4、異常反饋與提報,實(shí)時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題,與設計人員、版型師保持密切合作;

  5、及時(shí)收集、提報各項與訂單、供應商考核相關(guān)的數據、報表。

  任職要求:

  1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上服裝跟單、驗貨經(jīng)驗;

  2、熟悉服裝面輔料、工藝流程及相關(guān)質(zhì)量檢驗標準,懂車(chē)縫技術(shù);

  3、有良好的'溝通協(xié)調能力,有童裝內銷(xiāo)服裝品牌公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、良好的溝通表達能力和分析解決問(wèn)題能力;

  5、做事踏實(shí)認真,有計劃性,為人正直誠信,具備良好的職業(yè)素養。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇19

  1、全面負責車(chē)間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、現場(chǎng)等各項管理工作;

  2、主導車(chē)間fda認證相關(guān)工作;

  3、按gmp要求保質(zhì)保量組織完成生產(chǎn)任務(wù);

  4、優(yōu)化生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本;

  5、車(chē)間人員培養,綜合素質(zhì)提高。

  任職要求:

  1、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、本科及以上學(xué)歷;

  2、制藥行業(yè)6年以上,車(chē)間(生產(chǎn))管理崗位4年以上工作經(jīng)驗,有固體制劑車(chē)間fda或歐盟認證相關(guān)工作經(jīng)驗(作為主要參與人或車(chē)間主導人);

  3、良好溝通能力、團隊合作及項目管理能力;

  4、良好的英語(yǔ)溝通、讀寫(xiě)能力。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇20

  1.負責組織生產(chǎn)部各類(lèi)管理制度的制定、實(shí)施、檢查、監督和控制;

  2.負責主持生產(chǎn)部的.全面工作,組織并監督部門(mén)人員全面完成生產(chǎn)本部職責范圍內的各項工作任務(wù);

  3.負責組織編制生產(chǎn)作業(yè)計劃,定期召開(kāi)公司生產(chǎn)工藝工作會(huì );

  4.負責技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試產(chǎn);

  5.負責統籌安全生產(chǎn)、現場(chǎng)管理、勞動(dòng)保護、環(huán)境保護專(zhuān)項工作;

  7.負責組織做好生產(chǎn)統計核算工作;

  9.負責組織生產(chǎn)本部各級管理人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其工作進(jìn)行檢查、考核和評比;

  10.負責制定本部門(mén)工作目標、工作計劃,并及時(shí)組織實(shí)施、指導。

  任職資格:

  1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,管理或機械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),同崗位5年以上工作經(jīng)驗;

  2.熟悉機械檢測設備行業(yè)優(yōu)先

  生產(chǎn)部崗位職責 篇21

  1、根據公司整體戰略,制定農作物生產(chǎn)的年、月、周計劃

  2、組織實(shí)施有機蔬菜、水果、花卉、苗木、珍禽、水產(chǎn)等生產(chǎn)和管理工作;

  3、負責農產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)工作,如種植、養殖,田間管理,病蟲(chóng)害防治,技術(shù)資料整理等。

  4、根據公司發(fā)展戰略,確定和各大專(zhuān)院校聯(lián)合研究開(kāi)發(fā)課題內容,并對申報工作負責;

  5、制訂農業(yè)項目技術(shù)試驗方案,跟進(jìn)并監督各項目試驗的執行情況;

  6、對農產(chǎn)品的.產(chǎn)量、質(zhì)量負全面責任;

  7、制定本部門(mén)的管理制度、培訓方案、操作流程規范,并監督實(shí)施與考核;

  8、負責組織制定本部門(mén)費用預算和日常費用支出統計與分析。

  9、領(lǐng)導交代的其他工作。

  任職要求:

  1、教育背景:農學(xué)、林學(xué)、園藝、植保、生態(tài)農業(yè)類(lèi)本科及以上學(xué)歷;

  2、工作經(jīng)驗:3年以上工作經(jīng)驗,2年以上同崗位管理經(jīng)驗;

  3、工作責任心強,品行端正;

  4、具有良好的政府關(guān)系背景、熟悉國家有機農業(yè)規范、驗評標準及相關(guān)規定以及申報與登記等相關(guān)工作;

  5、有較好的溝通、解決問(wèn)題能力,忠誠廉潔、合作協(xié)調、吃苦耐勞、能夠承受壓力,勇于擔當責任。

  6、能常駐生產(chǎn)基地。

  生產(chǎn)部崗位職責 篇22

  職責描述:

  1、協(xié)助生產(chǎn)部部長(cháng)組織編寫(xiě)生產(chǎn)技術(shù)文件。

  2、協(xié)助生產(chǎn)部部長(cháng)進(jìn)行生產(chǎn)調度,協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程,按gmp要求,進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程工序質(zhì)量監控。

  3、幫助員工解決困難和問(wèn)題,并考評員工工作業(yè)績(jì),向關(guān)聯(lián)部門(mén)傳遞有關(guān)信息。

  4、監督車(chē)間現場(chǎng)工作的如實(shí)開(kāi)展,保證生產(chǎn)過(guò)程中各項記錄、表格填寫(xiě)的真實(shí)性、及時(shí)性、準確性。

  任職要求:

  1、對gmp有深刻的了解。

  2、具有1年以上相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗。

  3、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,具備基本的.網(wǎng)絡(luò )知識。

  4、雙一流本科學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

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