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會(huì )計服務(wù)崗位職責

時(shí)間:2022-06-29 01:59:11 崗位職責 我要投稿

會(huì )計服務(wù)崗位職責

  在快速變化和不斷變革的今天,接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編收集整理的會(huì )計服務(wù)崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

會(huì )計服務(wù)崗位職責

會(huì )計服務(wù)崗位職責1

  1、更新合并范圍內統一的財務(wù)會(huì )計報告基本制度、流程及合并會(huì )計報表制度、流程,并提交財務(wù)總監審核;

  2、協(xié)助財務(wù)總監,完成年度財務(wù)工作計劃時(shí)間表的發(fā)布;

  3、指導各公司會(huì )計報表的編制;

  4、跟進(jìn)各公司會(huì )計報表的提交,審核并編制合并會(huì )計報表,符合上市公司披露要求,配合證券部完成披露工作;

  5、內部管理財務(wù)資料匯總分析;

  6、董事會(huì )、股東會(huì )財務(wù)匯報資料準備;

  7、與財務(wù)相關(guān)的臨時(shí)披露數據的收集,跟蹤,披露信息的準備,配合證券部完成披露工作;

  8、收集各下屬公司提交的預算報告,完成合并預算報告的`編制;

  9、審計工作支持配合;

  10、財務(wù)相關(guān)的內部控制工作;

  11、合并層面財務(wù)相關(guān)數據工商、銀行、政府等方向信息提供資料的準備;

  12、其他

會(huì )計服務(wù)崗位職責2

  一、任職資格

  1、本科及以上

  2、不超過(guò)35周歲

  3、專(zhuān)業(yè)技能和知識要求:計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè);熟練操作用友、久其、SAP等財務(wù)軟件;具有共享中心維護經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、工作經(jīng)驗:三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  5、能力要求:具備良好的溝通協(xié)調能力;具備良好的團隊精神;

  6、特別優(yōu)秀或集團內員工可適當放寬條件。

  二、崗位職責

  1.負責中心信息化建設與維護;

  2.按照被服務(wù)單位要求,標準化業(yè)務(wù)流程;

  3.按照中心要求,修改或指定中心運行規則;

  4.與第三方軟件供應商接洽、溝通。

  5.領(lǐng)導交辦的.臨時(shí)任務(wù)等。

  本次招聘中時(shí)間計算統一截止至20xx年1月31日。

  三、報名時(shí)間、方式及要求

  1.報名截止時(shí)間:20xx年3月3日24:00時(shí)

  2.報名方式:所有應聘者均通過(guò)電子郵件報名,每位應聘者可報1個(gè)職位

  3.應聘者請登錄中國核工業(yè)集團有限公司官網(wǎng)在“新聞中心”欄目“通知公告”中查看各崗位職責和任職資格條件,并下載報名表

會(huì )計服務(wù)崗位職責3

  職責描述:

  1.熟悉、掌握國家的各項財務(wù)制度、財政法規,嚴格遵守國家的財經(jīng)政策;

  2.按照企業(yè)會(huì )計制度規定和會(huì )計業(yè)務(wù)的實(shí)際需要確定會(huì )計核算方法、核算原則,設置賬務(wù)核算體系;

  3.及時(shí)客觀(guān)公正的進(jìn)行賬務(wù)和結算工作,及時(shí)進(jìn)行會(huì )計核算、賬務(wù)處理。負責編制公司月度、年度會(huì )計報表、會(huì )計決算和利潤分配等核算工作;

  4.做好會(huì )計監督工作,嚴格按照國家的.財經(jīng)法規和企業(yè)規章制度進(jìn)行審批核算;

  5.編寫(xiě)財務(wù)報告,及時(shí)向領(lǐng)導匯報財務(wù)工作;

  6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1.財務(wù)管理、會(huì )計學(xué)等專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷、會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)和相應會(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;

  2.有較強的組織能力和工作責任感、事業(yè)心。

  3.有電商平臺會(huì )計實(shí)操經(jīng)驗為佳,具有中級會(huì )計師以上職稱(chēng)優(yōu)先考慮。

會(huì )計服務(wù)崗位職責4

  崗位職責:

  1、根據公司的薪酬體系,審核企業(yè)的薪酬數據,包括業(yè)績(jì)提成、績(jì)效獎金等。企業(yè)執行密薪制,要求應聘者具備強意識的保密意識;

  2、負責企業(yè)五險一金申報繳納工作;

  3、負責企業(yè)全稅種納稅申報工作,及相關(guān)稅務(wù)溝通協(xié)調工作;

  4、以上相關(guān)工作記賬憑證的錄入;

  5、完成上級分派的.其他相關(guān)工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,會(huì )計、財務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),優(yōu)秀應屆生可考慮;

  2、1年以上相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,掌握會(huì )計基礎知識,熟悉國家財務(wù)會(huì )計政策和稅收政策;

  3、有團隊合作的意識,工作高效、積極、具備創(chuàng )新意識。

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