服務(wù)負責人崗位職責9篇

　　在當今社會(huì )生活中，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的服務(wù)負責人崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

服務(wù)負責人崗位職責1

　　工作職責：

　　1、負責直播中臺營(yíng)銷(xiāo)策略開(kāi)發(fā)、優(yōu)化；

　　2、全面分析各項影響直播產(chǎn)品提升與增長(cháng)的因素，各項業(yè)務(wù)細節，結合業(yè)務(wù)方向，給出可落地的整體的智能營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)化方案；

　　3、通過(guò)不斷技術(shù)研究和創(chuàng )新，推動(dòng)直播智能營(yíng)銷(xiāo)的'快速發(fā)展和高效迭代，推進(jìn)優(yōu)化方案落地執行，帶來(lái)業(yè)務(wù)的實(shí)際提升增長(cháng)；

　　4、提供一切商業(yè)轉化過(guò)程中的解決方案和建議。

　　任職要求：

　　1、積極主動(dòng)有熱情，做事細心，有耐心，抗壓能力強，溝通能力好，誠實(shí)守信，具有團隊合作精神；

　　2、扎實(shí)的數學(xué)和算法基礎：概率統計、數值優(yōu)化算法；

　　3、動(dòng)手實(shí)踐能力強，ACMICPC,NOI/IOI，topcoder，Kaggle比賽獲獎?wù)邇?yōu)先；

　　4、對垂類(lèi)行業(yè)趨勢、內容特性和用戶(hù)需求有洞察力，快速學(xué)習能力和抽象能力強，適應高強度挑戰；

　　5、邏輯思維強，能夠根據數據進(jìn)行策略分析，對垂直領(lǐng)域動(dòng)態(tài)變化敏感度高，為直播營(yíng)銷(xiāo)產(chǎn)品應用提出人工智能解決方案和模型；

　　6、有推薦/廣告/搜索/風(fēng)控/電商等系統相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；有游戲相關(guān)分析經(jīng)驗及對游戲有強烈興趣者優(yōu)先。

服務(wù)負責人崗位職責2

　　職位描述：

　　工作職責：

　　1、推動(dòng)廣告系統研發(fā)項目，推動(dòng)技術(shù)與產(chǎn)品創(chuàng )新，保持一年3倍的收入增長(cháng)速度

　　2、帶領(lǐng)團隊，負責頭條廣告系統的重要技術(shù)方向

　　3、工作職責包括但不限于：工程研發(fā)、策略?xún)?yōu)化、團隊構建、組織協(xié)調等

　　任職要求：

　　1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷

　　2、有4年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告技術(shù)背景，10人以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗

　　3、對廣告冷啟動(dòng)、觸發(fā)、競價(jià)機制、創(chuàng )意優(yōu)化、轉化提升、品牌策略等一個(gè)或多個(gè)方向有深刻見(jiàn)解的優(yōu)先

　　4、優(yōu)秀的代碼和工程架構能力，有大型系統的'設計和性能優(yōu)化能力

　　5、態(tài)度積極，認真負責；良好的承壓能力和事情推進(jìn)能力

服務(wù)負責人崗位職責3

　　工作職責：

　　1、負責直播平臺架構設計與重構，包括但不限于主播平臺/公會(huì )平臺/運營(yíng)平臺；

　　2、負責直播平臺的開(kāi)發(fā)和迭代；

　　3、負責直播各維度數據統計、分析和挖掘；

　　4、和產(chǎn)品經(jīng)理、運營(yíng)配合，深度參與產(chǎn)品需求討論、數據分析、功能定義等。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計算機、通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具備強悍的編碼能力，有扎實(shí)的`數據結構和算法功底；

　　3、熟悉linux開(kāi)發(fā)環(huán)境，熟悉掌握至少一門(mén)高級語(yǔ)言：C/C++/Java/Go/Python；

　　4、熟悉Hadoop，Hive，Spark，Storm，Kafka等常用工具；

　　5、有內容集成、離線(xiàn)分析、數據挖掘、大型工程架構經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6、工作認真細致踏實(shí)，強大的抗壓能力，較強的學(xué)習能力、分析解決問(wèn)題能力；

　　7、積極樂(lè )觀(guān)，責任心強，工作認真細致，邏輯縝密，具有良好的團隊溝通與協(xié)作能力。

服務(wù)負責人崗位職責4

　　職位描述：

　　工作職責：

　　1、負責下一代智能推薦和搜索業(yè)務(wù)中自然語(yǔ)言處理、人工智能方向的技術(shù)研發(fā)；

　　2、設計和開(kāi)發(fā)智能問(wèn)答、個(gè)性化推薦等智能交互系統，解決智能交互處理中的`NLP問(wèn)題；

　　3、應用機器學(xué)習處理海量非結構化文本數據，完成知識抽取、NLU、多輪對話(huà)決策、智能糾錯、邏輯推理等在實(shí)用場(chǎng)景下的落地實(shí)現；

　　4、結合億級用戶(hù)數據，應用NLP、AI、ML技術(shù)解決實(shí)際問(wèn)題；

　　5、負責搭建頭條算法團隊，幫助產(chǎn)品上線(xiàn)，負責團隊管理。

　　任職要求：

　　1、精通C/C++語(yǔ)言，對算法和數據結構有深入研究；

　　2、有大規模搜索、推薦系統實(shí)際研發(fā)經(jīng)驗，或參與過(guò)智能對話(huà)系統的研究，五年及以上工作經(jīng)驗；

　　3、NLP基礎知識系統扎實(shí)，了解NLP及AI的最新進(jìn)展；

　　4、掌握機器學(xué)習相關(guān)知識，有深度學(xué)習和增強學(xué)習算法經(jīng)驗的優(yōu)先；

　　5、熟悉linux平臺，精通c++，熟悉python，具有良好的編程習慣和算法基礎；

　　6、責任心強,能承受一定工作壓力,有較強的學(xué)習能力。

服務(wù)負責人崗位職責5

　　崗位職責

　　1、負責公司核心業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的后臺業(yè)務(wù)研發(fā);

　　2、負責在線(xiàn)大流量高并發(fā)系統的設計和實(shí)施;

　　3、技術(shù)團隊搭建、業(yè)務(wù)把控、團隊管理和人員培養。

　　職位要求

　　1、3年以上工作經(jīng)驗;

　　2、有扎實(shí)的`編程能力,有優(yōu)秀的設計和代碼品位;

　　3、深刻理解計算機原理,有良好的數據結構和算法基礎;

　　4、熟悉Mysql 、Memcache、Redis、消息隊列等常用WEB組件,并有能力進(jìn)行定制化改進(jìn);

　　5、有高并發(fā)服務(wù)設計和實(shí)現經(jīng)驗優(yōu)先;

　　6、有較好的產(chǎn)品意識優(yōu)先;

　　7、有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。 1、負責公司核心業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的后臺業(yè)務(wù)研發(fā);

　　2、負責在線(xiàn)大流量高并發(fā)系統的設計和實(shí)施;

　　3、技術(shù)團隊搭建、業(yè)務(wù)把控、團隊管理和人員培養。

　　職位要求

　　1、3年以上工作經(jīng)驗;

　　2、有扎實(shí)的編程能力,有優(yōu)秀的設計和代碼品位;

　　3、深刻理解計算機原理,有良好的數據結構和算法基礎;

　　4、熟悉Mysql 、Memcache、Redis、消息隊列等常用WEB組件,并有能力進(jìn)行定制化改進(jìn);

　　5、有高并發(fā)服務(wù)設計和實(shí)現經(jīng)驗優(yōu)先;

　　6、有較好的產(chǎn)品意識優(yōu)先;

　　7、有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

服務(wù)負責人崗位職責6

　　崗位職責

　　職責描述:

　　1.根據江西省旅游集團總體發(fā)展戰略規劃,整合內外部規劃設計咨詢(xún)資源,完成規劃設計任務(wù),承擔經(jīng)營(yíng)管理目標任務(wù);

　　2.主持規劃設計研究任務(wù)、總體安排及相關(guān)技術(shù)成果評審,確保規劃設計嚴格遵守有關(guān)法律法規和標準規范的要求;

　　3.主持重大項目的研究與規劃設計工作,負責組織協(xié)調團隊成員,解決重大項目中的關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題;

　　4.負責生產(chǎn)過(guò)程管理與監控,制定生產(chǎn)管理、流程制度體系,組織項目各階段的設計、審查、監督和總結工作;

　　5.主持制定符合發(fā)展的管理模式、商業(yè)模式、運行體系,并確保貫徹執行;

　　6.確保企業(yè)運行符合客戶(hù)與法律法規的要求,提升企業(yè)的核心競爭力、企業(yè)信譽(yù)和品牌價(jià)值。

　　任職要求:

　　一、基本條件

　　1.中共黨員,碩士研究生及以上學(xué)歷或高級職稱(chēng),哲學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、美術(shù)、環(huán)境藝術(shù)、文化藝術(shù)、城市規劃、建筑設計、人文地理、風(fēng)景園林等相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡50周歲以下;

　　2.熟悉企業(yè)管理,具有宏觀(guān)思維,有構建環(huán)境美學(xué)和整合環(huán)境資源的能力;

　　3.10年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,熟悉旅游行業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式,對業(yè)內政策法規和市場(chǎng)環(huán)境有良好把握。

　　二、綜合能力

　　1.專(zhuān)業(yè)能力。具有很強的專(zhuān)業(yè)指導和質(zhì)量控制能力,有豐富的項目管理經(jīng)驗和工作業(yè)績(jì)。具有直接參與項目規劃設計與指導、技術(shù)方案評估和項目決策的能力,有較強的溝通和項目匯報、協(xié)調能力。

　　2.創(chuàng )意策劃能力。對本專(zhuān)業(yè)發(fā)展趨勢和技術(shù)提升有思路和理念,能把握和謀劃專(zhuān)業(yè)技術(shù)發(fā)展方向、推動(dòng)新理念、新知識在實(shí)際項目中應用的能力。

　　3.領(lǐng)導整合能力。優(yōu)秀的`領(lǐng)導能力、組織協(xié)調能力和團隊管理能力,能夠有效整合內外的業(yè)務(wù)、人力資源,帶領(lǐng)團隊實(shí)現業(yè)績(jì)目標。

　　三、職業(yè)態(tài)度

　　品德優(yōu)秀、認同集團“以游客滿(mǎn)意為本,以創(chuàng )造價(jià)值為榮”的核心價(jià)值觀(guān),有規矩意識,法規意識,有強烈的事業(yè)心和責任感。

服務(wù)負責人崗位職責7

　　崗位職責:

　　1.負責項目的日常物業(yè)服務(wù)工作,確�，F場(chǎng)品質(zhì)效果;

　　2.負責項目年度預算控制工作,經(jīng)營(yíng)創(chuàng )收推進(jìn)工作,做好項目的開(kāi)源節流;

　　3.負責項目客戶(hù)關(guān)系構建工作,確保年度客戶(hù)滿(mǎn)意度達行業(yè)領(lǐng)先水平;

　　4.負責項目的'團隊建設工作,確�，F場(chǎng)工作按制度流程有序進(jìn)行;

　　5.做好本區域的業(yè)務(wù)拓展工作,促進(jìn)公司戰略規劃的達成;

　　6.配合地產(chǎn)集團公司完成前期銷(xiāo)售服務(wù)等工作;

　　7.公司交達的其它專(zhuān)項工作。

　　二、任職要求:

　　1.性別不限,大專(zhuān)或以上學(xué)歷,25周歲至40周歲,形象氣質(zhì)佳,性格穩重;

　　2.具備極強的溝通能力、管理能力、團隊建設能力、抗壓能力;

　　3.具備5年以上大型物業(yè)公司獨立管理項目經(jīng)驗,有前期介入、前期銷(xiāo)配、后期物業(yè)服務(wù)等工作經(jīng)驗;

　　4.持具有物業(yè)管理師證、項目經(jīng)理證者優(yōu)先,工作地區無(wú)要求者優(yōu)先。

服務(wù)負責人崗位職責8

　　崗位職責：

　　1.負責平臺直播的內容運營(yíng)和平臺運營(yíng)

　　2.參與到直播創(chuàng )新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓中來(lái)，通過(guò)不同直播場(chǎng)景的構建，幫助主播更好的傳播產(chǎn)品和文化；通過(guò)直播商業(yè)模型的.探索，幫助平臺和用戶(hù)建立更具創(chuàng )意的交易形態(tài)

　　3.負責原創(chuàng )直播節目的策劃和運營(yíng)

　　4.負責直播平臺運營(yíng)規范的制定，結合平臺業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建立體系化的直播服務(wù)流程

　　職位要求：

　　1.熱愛(ài)網(wǎng)絡(luò )直播，熟悉電商類(lèi)網(wǎng)絡(luò )直播平臺或有藝術(shù)、奢侈品相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2.有帶隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3.較強的數據分析能力，了解用戶(hù)細分，用戶(hù)留存，用戶(hù)活躍度管理的各項指標及分析方法

服務(wù)負責人崗位職責9

　　職責描述：

　　1.結合公司戰略，確定服務(wù)端架構，搭建服務(wù)端團隊，建立整理流程；

　　2.帶領(lǐng)服務(wù)端開(kāi)發(fā)人員，負責面向海外產(chǎn)品服務(wù)端后臺業(yè)務(wù)平臺設計和開(kāi)發(fā)，保證千萬(wàn)級以上日活產(chǎn)品的后臺系統的'穩定性，可靠性，可延展性；

　　3.負責面向產(chǎn)品的數據統計系統，數據分析，運營(yíng)平臺，發(fā)布及推廣平臺，變現系統的設計和開(kāi)發(fā)；

　　4.設計架構升級演變，適應不同的產(chǎn)品品類(lèi)及用戶(hù)群體的業(yè)務(wù)，提高架構的適應性及可變性；

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2.5年以上后臺業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，至少熟悉Golang，Java，Python，Node.js，shell其中一種編程語(yǔ)言；

　　3.熟悉Hadoop，Spark，Hive，Kafka等相關(guān)大數據平臺產(chǎn)品和框架；

　　4.有視頻或社交類(lèi)產(chǎn)品經(jīng)驗，熟悉視頻或社交服務(wù)業(yè)務(wù)架構；

　　5.有海外業(yè)務(wù)或生活經(jīng)驗的優(yōu)先；

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