物資部主管崗位職責（精選14篇）

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的物資部主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　物資部主管崗位職責 篇1

　　1、負責物資系統的全面管理工作，包括制度制定、運行、修改與完善、監督檢查制度落實(shí)；傳達、貫徹上級有關(guān)文件精神；承擔相關(guān)指標的完成。

　　2、負責公司物資采購各過(guò)程監控、建立采購制約機制；協(xié)調物資供應，保障工程項目施工正常進(jìn)行。

　　3、負責物資采購、驗收、發(fā)放、保管以及周轉材料租賃、使用、退場(chǎng)等過(guò)程管理。組織分析主要材料、周轉材料費用消耗，以便對管理薄弱環(huán)節加以控制。

　　4、負責物資供方評審、采購計劃、資金計劃及資金請款單的審核工作。

　　5、監控公司各單位廢舊物資處理工作，使各過(guò)程受控。

　　6、掌握系統人員概況，負責系統人員培訓、考核，協(xié)助人力資源部進(jìn)行系統人員調配。

　　7、負責物資系統QES管理體系的正常運行；參與公司內部審核和管理評審。

　　8、負責制定系統工作規劃并根據公司要求適時(shí)調整。

　　9、負責系統管理等的宣傳工作。

　　10、負責公司文明施工相應的管理工作并符合相關(guān)要求；負責公司能源指標的下達與監督管理工作；參加工程施組方案制定、項目節點(diǎn)考核工作。

　　11、負責與主管領(lǐng)導、上級主管部門(mén)、公司各單位、部門(mén)間的溝通、協(xié)調工作；協(xié)調物資設備租賃公司與項目供需關(guān)系，降低公司周轉材料消耗水平。

　　物資部主管崗位職責 篇2

　　1、認真貫徹執行質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系標準，負責本部門(mén)三標一體管理體系的正常運行。

　　2、組織本部門(mén)開(kāi)展適用的法律法規及其他要求的識別、評價(jià)、傳遞工作，并形成清單，批準后執行。

　　3、組織本部門(mén)參加環(huán)境因素和危險源的辨識，并對評價(jià)出的重要環(huán)境因素和不可接受風(fēng)險制定目標、指標、管理方案和必要的應急預案，并負責監督檢查。

　　4、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責項目機械、物資管理工作，組織實(shí)施物資計劃、訂貨、采購、運輸、驗收、倉儲、發(fā)放及節約等業(yè)務(wù)。

　　5、負責公司物資、機械各項管理辦法的有效實(shí)施。

　　6、負責收集市場(chǎng)信息，搞好市場(chǎng)調查、預測工作。

　　7、深入現場(chǎng)，了解施工中物資、機械管理存在的問(wèn)題，提出降低物資成本、機械使用成本的建議和措施。

　　8、主持制定物資采購計劃。檢查、落實(shí)執行情況，并提出解決供應中存在問(wèn)題的有效措施。

　　9、審查、落實(shí)物資采購、機械租賃、委外供方合同的鑒定、履行情況，努力提高法律意識，避免經(jīng)濟合同糾紛發(fā)生。

　　10、指導各工區工號核算，定期向財務(wù)部門(mén)提供物資機械成本分析資料。

　　11、負責組織機物人員政治思想和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，加強自身廉政建設，努力提高機物人員的整體素質(zhì)。

　　物資部主管崗位職責 篇3

　　一、負責項目部物資設備的管理、協(xié)調、指導、檢查、評比工作。制定本部門(mén)所有人員的崗位職責。

　　二、負責和局向莆鐵路建設指揮部、上級主管部門(mén)及其他相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通，協(xié)調好與供貨單位之間的供需銜接，確�，F場(chǎng)物資設備的需求。

　　三、參與指揮部物資設備的招標工作，隨時(shí)掌握物資設備供應計劃執行情況。做好地材、二三項料和大型工程機械設備的市場(chǎng)調查，公開(kāi)采購方式，嚴格按照招標采購價(jià)格進(jìn)行采購和監控。

　　四、負責甲供、甲控、物資計劃匯總編報工作，并參與局指揮部組織的供應商履約評價(jià)工作。

　　五、負責做好進(jìn)場(chǎng)物資的驗收、發(fā)放、標識、評審的記錄及其檢測、試驗等原始記錄，保證全部資料的可追溯性。

　　六、負責與試驗部門(mén)聯(lián)系，與其密切配合，做好進(jìn)場(chǎng)物資的檢驗和實(shí)驗工作，確保進(jìn)場(chǎng)物資符合要求。

　　七、負責機械設備堅持和質(zhì)量嚴重工作，使之符合國家有關(guān)的勞動(dòng)安全保護、環(huán)境保護、節約能源等規定。

　　八、負責本部門(mén)業(yè)務(wù)范圍內的相關(guān)文件、資料的收集整理歸檔工作。建立健全完善各種臺帳，按時(shí)上報各種報表個(gè)信息資料。

　　九、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　物資部主管崗位職責 篇4

　　1.采購實(shí)驗室所需試劑、耗材等物質(zhì);

　　2.采購公司所需檢定、校準等服務(wù);

　　3.針對公司的實(shí)驗室建設和上級部門(mén)進(jìn)行溝通接洽;

　　4.協(xié)助質(zhì)量負責人進(jìn)行體系文件的管理;

　　5.公司檔案管理;

　　6.領(lǐng)導交辦的其它事情。

　　物資部主管崗位職責 篇5

　　一、遵守公司內部的各種規章制度；

　　二、負責檢查和驗收入庫各類(lèi)物資材料，核對物資的入庫憑證，清點(diǎn)入庫物資，與送貨人員辦理交接手續；

　　三、對入庫物資進(jìn)行數量、質(zhì)量和包裝驗收，經(jīng)驗收不合格的物資材料不得辦理入庫手續；

　　四、安排物資的存放地點(diǎn)，登記保管臺賬、卡和貨位編號，做到手續齊全，收交準。物資存放實(shí)行“四號定位”(庫號、架號、層號、貨位號)；

　　五、堅持定期盤(pán)點(diǎn)，月清、日盤(pán)確保帳、卡、物、資金四對口，清倉庫中及時(shí)向主管部門(mén)反映催調處理積壓、呆滯、殘損、變質(zhì)等異狀物資；

　　六、根據物資出庫憑證（耗料單）發(fā)放，發(fā)放的物資堅持“三先”（先入庫的先發(fā)、有效期短的先發(fā)、無(wú)包裝的先發(fā)）；“三發(fā)”（生產(chǎn)用料按計劃發(fā)、工程用料按預期發(fā)、根據需要拆零散包發(fā)）；“三不發(fā)”（手續不全不發(fā)、不到期限不發(fā)、按規定不變舊、不變包裝不發(fā)）。

　　七、對出庫物資進(jìn)行復核，簽發(fā)出庫單，負責與財務(wù)核對賬目。

　　八、做好回收廢舊物資工作，認真分類(lèi)，能修配，加工的報廢的及時(shí)上報。

　　九、做到庫房防潮、防凍、防火、防盜等安全管理工作。各類(lèi)原始記錄應妥善保管，不得丟失、自行銷(xiāo)毀或涂改。

　　十、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　物資部主管崗位職責 篇6

　　崗位職責:

　　1、在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導下，協(xié)助對各項目采購的物資進(jìn)行檢查監督;

　　2、協(xié)助各項目采購的物資質(zhì)量進(jìn)行檢查;

　　3、負責對各項目的采購物資的數量進(jìn)行不定期的隨機抽查;

　　4、協(xié)助對各項目的物資出入庫進(jìn)行抽查;

　　5、檢查各項目的供應商對結賬及發(fā)票報批情況;

　　6、協(xié)助開(kāi)展對供應商的評估、考核、評定;

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，材料類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、土木工程等工程類(lèi)專(zhuān)業(yè);

　　2、6年以上相關(guān)建筑、房地產(chǎn)工作經(jīng)驗，3年以上建筑施工物資崗位任職經(jīng)歷，有參與主持過(guò)集團化公司的物資管理等工作的項目經(jīng)驗;

　　3、熟悉物質(zhì)采購招投標過(guò)程，對材料價(jià)格、市場(chǎng)變化熟悉;熟悉物質(zhì)采購招投標過(guò)程，詢(xún)價(jià)比價(jià)流程熟悉;具有現代企業(yè)管理精神;熟悉各類(lèi)辦公工具，對辦公自動(dòng)化軟件熟悉;

　　4、有獨立工作的能力、較強的溝通能力、執行力;

　　5、熟悉并能運用專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識，能獨擋一面開(kāi)展工作，在所有的工作中起到獨立執行的.作用。

　　物資部主管崗位職責 篇7

　　1、負責籌建門(mén)店的物資配送，簽訂物資采購合同;

　　2、與施工方溝通vi標準的執行并監督;

　　3、與工程經(jīng)理相互配合，完成分店標準物資配套任務(wù);

　　4、協(xié)助籌建經(jīng)理開(kāi)展工作;

　　5、配合部門(mén)完成領(lǐng)導分配的任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、能夠與客戶(hù)進(jìn)行英語(yǔ)交流和對話(huà);具有一定的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;

　　2、思維敏捷，具備團隊合作意識。

　　3、可接受海外出差。

　　物資部主管崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助評估公司固定資產(chǎn)現狀、審核固定資產(chǎn)投資計劃；

　　2、負責建立地面固定資產(chǎn)設備臺賬；

　　3、對公司各部門(mén)地面固定資產(chǎn)設備的使用、維護進(jìn)行管理、指導和監督；

　　4、參與公司其他部門(mén)對采購地面固定資產(chǎn)設備的具體選型、招標和談判；

　　5、負責資產(chǎn)管理系統中審核公司各部門(mén)地面固定資產(chǎn)設備的調撥、調劑、驗收等工作；

　　6、定期與公司財務(wù)會(huì )計部核對地面固定資產(chǎn)設備資金臺賬，完成固定資產(chǎn)定期盤(pán)點(diǎn)；

　　7、完成公司地面固定資產(chǎn)設備的報廢鑒定及處理；

　　8、指導公司各部門(mén)資產(chǎn)管理員進(jìn)行erp系統操作與數據錄入。

　　任職要求：

　　1、教育部承認的本科（含）以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

　　2、英語(yǔ)水平cet—4（含）以上者優(yōu)先；

　　3、一年以上相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　4、能夠熟練使用office電腦辦公軟件、erp系統；

　　5、具備良好的溝通協(xié)調及寫(xiě)作能力。

　　物資部主管崗位職責 篇9

　　職責描述：

　　1、負責公司固定資產(chǎn)預算審核，請購登記，盤(pán)點(diǎn)，報廢等工作；

　　2、負責建立區域資源配置中心及協(xié)調工作；

　　3、負責周轉物資調撥，盤(pán)點(diǎn)工作；

　　4、負責計量器具，特種設備管理；

　　5、負責項目物資成本歸集管理。

　　任職要求：

　　1、工程管理工作經(jīng)驗2年及以上；

　　2、熟悉工業(yè)建筑，潔凈工程施工；

　　3、熟練掌握office，cad等辦公軟件。

　　物資部主管崗位職責 篇10

　　1、日常資產(chǎn)管理，包括資產(chǎn)驗收，貼簽、調撥、報廢及年度盤(pán)點(diǎn)等，資產(chǎn)巡檢及維修跟進(jìn);

　　2、行政倉庫日常管理，包括出入庫管理及環(huán)境管理等，月度盤(pán)點(diǎn)并形成盤(pán)點(diǎn)報告;

　　3、依據現場(chǎng)業(yè)務(wù)要求協(xié)調搬運工搬運及擺放資產(chǎn);

　　4、活動(dòng)物資管理：各類(lèi)活動(dòng)物資接收、回庫、盤(pán)點(diǎn)工作;

　　5、健身房管理：設備使用狀態(tài)檢查、維護;

　　6、負責對接行政資產(chǎn)、物料報修需求(行政各條線(xiàn)、業(yè)務(wù)部門(mén))，聯(lián)系跟進(jìn)供應商維修情況，并做好維修記錄;

　　7、公共區域日常消耗品(茶咖、文具)等按需采購，后續做好出入庫管理。

　　物資部主管崗位職責 篇11

　　1、協(xié)助總部督導管理政策在轄區內的落地執行

　　2、督導轄區內物資操作崗的實(shí)操管理(出入庫、領(lǐng)用、借用、轉移調劑、盤(pán)點(diǎn)、維養、報廢、處置等)

　　3、轄區內物資申請、調配、事故與保險對接

　　4、跟蹤物資異動(dòng)、物資管理問(wèn)題改善效果

　　5、區域內物資管理效果評估與分析(周期性報表、報告輸出)

　　6、負責供應商的往來(lái)賬款進(jìn)行核對與監控

　　7、負責編制倉配部門(mén)的費用預提，及成本的周分析、月分析，并提出優(yōu)化方案

　　物資部主管崗位職責 篇12

　　1.遵守公司內部的各種規章制度;

　　2.審核物資供應計劃，協(xié)調物資采購、提貨、供應工作;

　　3.預算并控制采購費用，規范采購程序和行為，制定采購制度;

　　4.收集市場(chǎng)信息，做好市場(chǎng)調查，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據;

　　5.審核采購訂單和調撥單;

　　6.負責庫存物資管理、合同簽約管理工作，指導監督采購工作;

　　7.研究并改進(jìn)本部門(mén)工作流程和操作規范，完善單證和帳薄管理;

　　8.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　物資部主管崗位職責 篇13

　　(一)崗位職責:

　　1、負責海外經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)領(lǐng)域信息化規劃編制、部署、跟蹤調整等工作的業(yè)務(wù)咨詢(xún)與技術(shù)支撐。

　　2、負責海外經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)領(lǐng)域信息化重點(diǎn)項目的可研論證工作組織、立項材料編制與立項工作組織。

　　3、負責海外經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)領(lǐng)域信息化技術(shù)創(chuàng )新應用前沿課題研究。

　　4、協(xié)助組織開(kāi)展海外經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)領(lǐng)域信息化重點(diǎn)項目的技術(shù)方案評審、項目實(shí)施各階段的檢查和項目驗收評審工作。

　　(二)任職資格:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年及以上信息化領(lǐng)域工作經(jīng)驗。

　　2、具有一定油氣田、管道或煉化企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗，了解相關(guān)企業(yè)項目、財務(wù)、人事、物資等主要經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，熟悉相關(guān)ERP系統的主要業(yè)務(wù)模塊功能和應用方案。

　　3、具有較強的學(xué)習能力、文字組織能力和溝通能力，擅長(cháng)編制文本與PPT材料。

　　4、具有強烈的責任感、成就感以及團隊合作精神，工作能夠積極主動(dòng)、認真負責、通力合作。

　　5、了解業(yè)務(wù)咨詢(xún)與項目管理的方法論，有系統分析或項目管理相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。

　　6、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強，具有較好的口頭表達能力和較強英文書(shū)寫(xiě)能力。

　　7、身體健康，能夠適應國外短期出差。

　　物資部主管崗位職責 篇14

　　工作職責：

　　1、機構物料物資申請

　　2、機構物料物資保管入庫

　　3、機構各項物料級后勤工作協(xié)助

　　任職資格：

　　1、熟練使用辦公軟件

　　2、有后勤文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2、工作認真細致，具有責任感

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