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經(jīng)理工作崗位職責

時(shí)間:2022-04-09 08:38:48 崗位職責 我要投稿

經(jīng)理工作崗位職責(通用9篇)

  在現在的社會(huì )生活中,接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,崗位職責是組織考核的依據。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編收集整理的經(jīng)理工作崗位職責(通用9篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

經(jīng)理工作崗位職責(通用9篇)

  經(jīng)理工作崗位職責1

  職責:

  1、負責網(wǎng)絡(luò )及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保酒店網(wǎng)絡(luò )日常的正常運作;

  2、負責酒店辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統的日常維護;

  3、維護和監控酒店局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),電話(huà)、電視、打印機等設備正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內安全穩定運行;

  4、安裝和維護酒店計算機、服務(wù)器系統軟件和應用軟件,同時(shí)為其他部門(mén)提供軟硬件技術(shù)支持;

  任職要求:

  1、5年以上電腦信息技術(shù)管理工作經(jīng)驗,以及至少3年國際五星級酒店同等崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、精通酒店網(wǎng)站的日常維護和更新;精通ERP服務(wù)器,WEB服務(wù)器,MAIL服務(wù)器和域服務(wù)器以及FTP的維護;

  3、有豐富的內外網(wǎng)控制,網(wǎng)絡(luò )安全的工作經(jīng)驗;能勝任酒店工程部的制度完善,人員培訓及整體運作;具有良好的職業(yè)操守,工作態(tài)度積極、務(wù)實(shí),具有較強的工作熱情和責任感;工作細致、嚴謹;

  4、對電話(huà)、電視、打印機維護和維修能力;

  5、大專(zhuān)學(xué)歷(英語(yǔ)4級以上),具有酒店籌備開(kāi)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  經(jīng)理工作崗位職責2

  職責:

  1、管理信息技術(shù)和計算機系統,包括網(wǎng)絡(luò )、系統、云端、數據、電話(huà)視訊、安全和計算機軟件及硬件。;

  2、為電競訓練基地和20xx年主場(chǎng)比賽電競場(chǎng)館的設計和建造上提供IT支持;

  3、在電競比賽現場(chǎng)執行IT管理,包括與守望先鋒聯(lián)盟的IT、賽事、直播團隊的溝通協(xié)調;

  4、支持、配置、維護我們的網(wǎng)絡(luò )、內部服務(wù)器和終端用戶(hù)的硬件和軟件,并及時(shí)解決相關(guān)問(wèn)題;

  5、安裝和整合新的服務(wù)器硬件和應用程序,確保網(wǎng)絡(luò )安全和連接,并監控網(wǎng)絡(luò )和系統性能;

  6、招募、管理和培訓IT團隊,以支持我們的電競隊和終端用戶(hù);

  7、設計、開(kāi)發(fā)和實(shí)施IT管理策略和程序;

  8、能夠同時(shí)給能興集團體育和文化娛樂(lè )版塊的公司提供IT支持,包括龍獅籃球俱樂(lè )部。

  任職資格:

  1、本科或以上學(xué)歷,工程學(xué)或計算機科學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、5年以上IT行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗,2年以上管理IT團隊的經(jīng)驗;

  3、具有網(wǎng)絡(luò )設計、路由和交換、網(wǎng)絡(luò )和系統安全、公共云端方面的經(jīng)驗;

  4、具有豐富的IT方面的實(shí)操經(jīng)驗,能夠設置和配置網(wǎng)絡(luò )設備和服務(wù)器硬件;

  5、熟悉思科(Cisco)設備,并具備CCNP或以上相關(guān)認證;

  6、熟悉Linux或Windows系統,并擁有相關(guān)證書(shū);

  7、獨立工作能力強,能在監管最少的情況下完成復雜的項目;

  8、條理性強、能夠把握輕重緩急,并能同時(shí)處理多項任務(wù);

  9、能夠根據電競現場(chǎng)賽事活動(dòng)的要求,在晚間和周末開(kāi)展工作。

  經(jīng)理工作崗位職責3

  1、協(xié)助做好工程項目的運作,參與施工圖紙會(huì )審、設計交底工作,對項目工期、質(zhì)量、成本、進(jìn)度提出有效建議;

  2、負責各單位工程、分項工程的現場(chǎng)質(zhì)量監督、督促指導施工單位按期完成工程進(jìn)度計劃、檢查施工質(zhì)量及施工進(jìn)度,負責對所轄項目施工單位的監督、協(xié)調、管理;

  3、審查承包單位提交的工程計劃、方案、申請、變更,檢查進(jìn)場(chǎng)材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件及其質(zhì)量情況,根據實(shí)際情況認為有必要時(shí)對進(jìn)場(chǎng)材料、設備、構配件進(jìn)行平行檢驗,合格時(shí)予以簽認;

  4、負責工程分項工程驗收及隱蔽工程驗收;

  5、協(xié)調配合各專(zhuān)業(yè)及相關(guān)部門(mén)工作;

  6、負責現場(chǎng)工程、監理日常工作,確保工程施工日志、監理日志的準確及時(shí)記錄。

  經(jīng)理工作崗位職責4

  1、執行公司有關(guān)章程及董事會(huì )決議,對董事會(huì )負責并報告工作。

  2、主持公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理工作,對企業(yè)施工(竣工)工程的質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全工作和經(jīng)營(yíng)效益全面負責;對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和投資等重大事項提交董事會(huì )進(jìn)行研究和決策;組織實(shí)施董事會(huì )會(huì )議決定。

  3、認真執行國家的法規和政策,組織和制定企業(yè)的方針和目標,組織和制定公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、人事、勞資、福利等計劃報公司董事會(huì )批準實(shí)施。

  4、建立、健全和完善企業(yè)的各項管理體系及基本管理制度,批準環(huán)境和職業(yè)健康安全管理手冊。履行董事長(cháng)委托的管理者代表職責。

  5、確定企業(yè)的行政管理機構設置,提名任命企業(yè)的中層干部報董事會(huì )批準,明確相關(guān)人員的職責、權限和相互關(guān)系,提供管理體系運行所需資源。

  6、履行管理者代表職責,檢查、督促和協(xié)調公司各項業(yè)務(wù)工作進(jìn)展,指導和監督各部門(mén)業(yè)務(wù)計劃的執行,簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件。

  7、負責處理公司重大突發(fā)事件。

  8、負責董事長(cháng)授權處理的其他重要事項。

  9、主管辦公室、人事勞資教育處工作,簽署批準調入公司各級管理人員。

  經(jīng)理工作崗位職責5

  1、掌握制定多種合同的基本知識,包括施工工人合同、租用設備、分包工程合同等。

  2、能看懂裝飾裝修平面圖、立面圖、大樣圖、節點(diǎn)圖、效果圖、丈量尺寸和計算。

  3、了解房屋的結構,裝飾驗收方法,質(zhì)量標準的施工規范。

  4、掌握工程管理的知識,公共關(guān)系知識,具有一定的組織、協(xié)調能力較強的實(shí)施操作能力及施工現場(chǎng)管理水平。

  5、能妥善處理日常和突

  1、組織有關(guān)人員審查圖紙,負責組織工程項目的施工,編制施工組織計劃、進(jìn)度計劃和材料計劃等,負責對工程項目進(jìn)行技術(shù)交底。

  2、貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針與目標,負責對所承擔質(zhì)量管理體系、文件的執行情況進(jìn)行監督、檢查、指導,把好工程技術(shù)質(zhì)量關(guān)。

  3、負責組織工程質(zhì)量的評定,工程項目的檢驗,組織實(shí)施質(zhì)量管理體系的有關(guān)要求,對工程項目質(zhì)量與進(jìn)度進(jìn)行控制、管理和監督。主持對工程質(zhì)量的定期檢查、評議和整改,并督促施工人員作好質(zhì)量問(wèn)題的記錄。

  4、負責施工材料的合理使用,采取措施,降低施工成本,杜絕浪費。 5、負責開(kāi)展推廣新材料、新技術(shù)、新工藝的合理化建議活動(dòng),為不斷改正工藝,搞好技術(shù)創(chuàng )新,當好排頭兵。

  6、負責對技術(shù)標準,操作規范的檢查與執行,促進(jìn)現場(chǎng)管理的規范化,制度化。

  7、貫徹執行文明施工、安全施工有關(guān)規定和制度,消除隱患、杜絕事故發(fā)生。

  8、監理做到每個(gè)工地工程款應及時(shí)到位,沒(méi)到到位停下其施工,查明原因經(jīng)公司同意方可施工,完工后及時(shí)結算,做好工人結算單,上交工程部審批,及時(shí)與工人結算。

  9、監理實(shí)行預留質(zhì)量保證金,按每個(gè)工程的工程款10%預留,預留滿(mǎn)3000元止。保質(zhì)金離開(kāi)公司一年后返還。

  10、公司是按輪分單的方法排列每位監理,以三個(gè)單為基數:(又考慮監理的能力和特殊單及回頭單,業(yè)主指定單外)如監理沒(méi)有履行職責業(yè)主要求更換監理的,原監理不再享有本工程一切利潤和提成。必須向工程部移交材料清單,測量的.數據及細節問(wèn)題,看情況大小可考慮前期生活費,超出部份在其本人及其他工地結算或在保質(zhì)金內扣除。

  經(jīng)理工作崗位職責6

  1、負責審核土建施工計劃,并對施工單位的施工進(jìn)度進(jìn)行監控,對工程進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;

  2、按施工驗收規范及公司工程質(zhì)量標準,組織對各分部、分項工程的土建質(zhì)量的嚴格控制;

  3、負責對各土建參建單位進(jìn)行管理,確保文明施工和安全生產(chǎn);

  4、參與監理、施工單位的招標工作;

  5、負責組織授權范圍內的土建零星工程的實(shí)施;

  6、負責辦理土建工程簽證和工程索賠;

  7、負責組織土建工程竣工驗收工作,并辦理工程竣工備案登記;

  8、負責審核施工單位土建結算資料;

  9、負責辦理工程進(jìn)度款的支付手續;

  10、配合其他部門(mén)和崗位的工作,完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

  經(jīng)理工作崗位職責7

  職責:

  1、對行業(yè)趨勢和媒介信息有高度敏感性,根據各種數據和信息指導進(jìn)行有效理智分析,幫助投放決策;

  2、負責媒體資源及項目對接,獨立對媒介傳播項目進(jìn)行前期評估、中期執行跟進(jìn)和提升優(yōu)化,并后期輸出優(yōu)質(zhì)的項目分析報告。

  3、整合公司內外資源,配合產(chǎn)品推廣節奏進(jìn)行優(yōu)秀內容創(chuàng )意和傳播方案構思。

  4、維護和拓展公司媒介資源關(guān)系,與各合作媒體和代理保持有力溝通及良好關(guān)系。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、傳播相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上廣告、營(yíng)銷(xiāo)、媒介類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗,具有傳播思維者優(yōu)先;

  3、具有優(yōu)秀的溝通社交能力、活躍的思維、執行力和整合力;

  4、態(tài)度積極正能量,團隊意識強,抗壓能力強。

  經(jīng)理工作崗位職責8

  1、正確傳達營(yíng)銷(xiāo)總監提出的營(yíng)銷(xiāo)組織工作方案,并貫徹執行。

  2、負責公司的銷(xiāo)售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制。

  3、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總監制定銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售政策。

  4、圍繞企業(yè)下達的銷(xiāo)售目標擬寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)方針和策略計劃。

  5、與市場(chǎng)部及其他部門(mén)合作,執行銷(xiāo)售計劃。

  6、制定銷(xiāo)售目標、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰略、銷(xiāo)售預算和獎勵計劃。

  7、建立和管理銷(xiāo)售隊伍。

  8、合理分解銷(xiāo)售目標。

  9、指導、監督本部門(mén)進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護。

  10、管理日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作,審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報表,控制銷(xiāo)售活動(dòng)。

  11、參與市場(chǎng)調研預測和制定促銷(xiāo)方案、產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格。

  12、參與重大合同的談判與簽訂工作,負責對一般合同的審批。

  13、定期或不定期拜訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)。

  14、收集銷(xiāo)售信息,并反饋給市場(chǎng)部。

  15、組織完成企業(yè)年度銷(xiāo)售目標。

  16、客戶(hù)投訴處理。

  17、特殊銷(xiāo)售情況處理。

  18、考核直屬下級并協(xié)助制定績(jì)效改善計劃。

  19、對銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售培訓和指導。

  經(jīng)理工作崗位職責9

  職責:

  1、組織集團信息化整體規劃的制訂和實(shí)施

  2、組織集團信息管理系統的選型、購置安裝、維護、更新、使用管理

  3、指導、監督集團網(wǎng)絡(luò )設備、網(wǎng)絡(luò )、服務(wù)器的維護和管理

  4、組織、指導集團公司的信息管理系統培訓工作

  5、指導、監督公司網(wǎng)站信息內容的日常維護和更新

  6、組織各類(lèi)信息化系統引進(jìn)的技術(shù)管理

  7、審核二級公司信息化系統引進(jìn)及建設方案

  8、負責指導、監督并檢查下屬公司信息化系統建設、維護、實(shí)施工作

  9.組織協(xié)調技術(shù)研發(fā)資源,保障和落實(shí)公司的產(chǎn)品戰略規劃和目標

  任職要求:

  1、公司各業(yè)務(wù)軟件系統(售樓、物業(yè)、OA、金蝶、AD域控等)的統籌管理,對企業(yè)微信、OA及其他相關(guān)系統軟件完成系統搭建,完善企業(yè)無(wú)紙化辦公的信息化建設;

  2、計算機或軟件工程本科或以上學(xué)歷,熟悉數據庫語(yǔ)言(sql server 、orcle)具備存儲過(guò)程、視圖等編寫(xiě),了解JA開(kāi)發(fā)語(yǔ)言【此為硬性要求,不合適者請勿投簡(jiǎn)歷】;

  3、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò )系統,規劃調整設備配置,完成路由器/交換機/防火墻的配置施工及布線(xiàn);

  4、熟悉公司計算機軟硬件的日常維護及管理,審核全公司電腦及周邊設備的采購,小型應用軟件的采購;

  5、參與在軟件方面的外部技術(shù)資源的談判、負責溝通和協(xié)調;

  6、信息中心部門(mén)內人員管理、協(xié)調各部門(mén)。

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