供應部長(cháng)崗位職責（通用6篇）

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編為大家收集的供應部長(cháng)崗位職責（通用6篇），歡迎閱讀與收藏。

　　供應部長(cháng)崗位職責1

　　職責描述：

　　1、負責搭建、完善供應商管理、采購、庫存管理、物流在內的供應鏈管理體系，優(yōu)化工作流程。

　　2、負責供應商管理，包括拓展、評審、維護和供應商檔案管理。

　　3、負責采購工作，包括采購計劃、調研比價(jià)、合同簽訂、采購執行。

　　4、設計和指導庫存管理的工作。

　　5、負責供應部體系文件和管理制度的編制和維護。

　　6、負責部門(mén)管理，包括本部門(mén)員工培訓、工作指導、監督檢查。

　　7、公司安排的'其他臨時(shí)工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，3—5年以上生物/醫療器械相關(guān)行業(yè)采購經(jīng)驗，擁有診斷試劑行業(yè)供應資源者優(yōu)先。

　　2、了解質(zhì)量管理體系的工作框架，熟悉供應部的工作流程。

　　3、善于思考，對工作有持續優(yōu)化的意愿和能力，有清晰的工作思路和掌控能力。

　　4、具有良好的溝通能力、談判能力、統籌規劃、組織協(xié)調能力。

　　5、良好的職業(yè)道德，對企業(yè)忠誠。

　　供應部長(cháng)崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、掌握市場(chǎng)信息，開(kāi)拓新貨源，優(yōu)化進(jìn)貨渠道，降低采購費用

　　2、會(huì )同倉庫、財務(wù)部確定合理物資采購量，及時(shí)了解存貨情況，進(jìn)行合理采購

　　3、根據生產(chǎn)計劃，制定物資供應計劃并組織實(shí)施

　　4、供應鏈管理，物量預測及管理，預測出貨量

　　5、組織建立采銷(xiāo)的`供應系統，多方面開(kāi)拓供應渠道，并對供應商進(jìn)行管理

　　任職資格：

　　1、學(xué)歷本科以上，供應鏈相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

　　2、供應鏈相關(guān)工作2年及以上經(jīng)歷，對不同倉儲條件庫房進(jìn)行管理。

　　3、能夠獨立根據業(yè)務(wù)需求，提升供應鏈工作效率

　　4、具備良好的計劃能力、指導能力、決策能力，較強的綜合協(xié)調能力和組織管理能力

　　供應部長(cháng)崗位職責3

　　崗位職責：

　　負責匯總、統計項目經(jīng)理部各船舶采購計劃，及時(shí)高效地實(shí)施采購活動(dòng)，為施工提供物資保障

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)科及以上，機械專(zhuān)業(yè)、物流管理專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、2年以上相關(guān)物資采購經(jīng)驗

　　3、掌握word/excel辦公軟件

　　4、具備較強的溝通協(xié)調能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力

　　工作所在地為項目所在地。

　　年收入：5—9萬(wàn)

　　供應部長(cháng)崗位職責4

　　工作職責：

　　1.負責LED照明產(chǎn)品的生產(chǎn)和供應工作，負責供應商和合作廠(chǎng)家的管理，產(chǎn)品資源和生產(chǎn)資源的整合、調配，產(chǎn)品的選型、優(yōu)化、生產(chǎn)、倉儲、發(fā)貨等工作；

　　2.對產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品的成熟量產(chǎn)、銷(xiāo)售訂單的按時(shí)交付負責。

　　3.組織產(chǎn)品生產(chǎn)（自產(chǎn)）及產(chǎn)品的二次研發(fā)改進(jìn)，保證產(chǎn)品在市場(chǎng)競爭中的優(yōu)勢地位；

　　4.不斷整合同行廠(chǎng)家的優(yōu)秀產(chǎn)品進(jìn)入我方的`產(chǎn)品庫并上傳電商平臺和線(xiàn)下渠道銷(xiāo)售。

　　職位要求：

　　1.全日制本科學(xué)歷，電子電路、半導體或LED相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2.有豐富的LED照明成品燈生產(chǎn)管理及供應商管理經(jīng)驗；

　　3.熟悉LED成品燈的生產(chǎn)，有較好的電子電路基礎，熟悉工程制圖及線(xiàn)路板設計相關(guān)軟件，熟悉LED生產(chǎn)企業(yè)的主要認證要求及相關(guān)常識。

　　4.較強的組織協(xié)調、溝通及管理能力。

　　供應部長(cháng)崗位職責5

　　職責描述：

　　1，負責公司深度相機，視覺(jué)檢測設備，視覺(jué)檢測子系統的生產(chǎn)計劃管理

　　2，負責公司裝配，制造體系的建設，車(chē)間管理

　　3，負責供應鏈的協(xié)調，跟蹤供應商的'的產(chǎn)品質(zhì)量，交期等以保證生產(chǎn)進(jìn)度符合計劃

　　任職要求：

　　1，三年以上機器視覺(jué)，非標自動(dòng)化行業(yè)的技術(shù)研發(fā)或者生產(chǎn)管理經(jīng)驗，至少一年以上的生產(chǎn)管理經(jīng)驗

　　2，從事過(guò)機械結構設計，電氣設計研發(fā)者優(yōu)先

　　3，具備一定的項目管理經(jīng)驗和基礎

　　4，良好的時(shí)間節點(diǎn)意識，靈活處理內部人員協(xié)調和供應商協(xié)調等事宜

　　供應部長(cháng)崗位職責6

　　職責描述：

　　1、負責招標采購相關(guān)制度流程的擬定完善；

　　2、整合各項招標采購及供應商資源，進(jìn)行供應商管理；

　　3、負責組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行設備、材料采購的招投標工作及合同擬定、材料與設備的進(jìn)場(chǎng)檢驗；

　　4、負責項目招標采購過(guò)程的合規性，實(shí)施針對項目招采工作的`稽核評價(jià)；

　　5、負責匯總供應商評價(jià)、建立完善供應商信息庫，并參與項目后評估和成本管理總結。

　　任職條件：

　　1、年齡40周歲以下，統招本科及以上學(xué)歷，工程造價(jià)、工程管理等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

　　2、5年以上招標采購管理經(jīng)驗，3年以上乙方建筑企業(yè)管理經(jīng)驗；

　　3、具備良好的分析解決問(wèn)題能力和談判能力，溝通協(xié)調能力強，工作細致負責、踏實(shí)嚴謹。

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