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研發(fā)中心崗位職責（通用23篇）
在當下社會(huì )，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的研發(fā)中心崗位職責（通用23篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
研發(fā)中心崗位職責 1
職位描述：
1、制定技術(shù)標準，開(kāi)發(fā)新技術(shù)，研制新產(chǎn)品。
2、制定項目研發(fā)流程，根據戰略規劃定期下發(fā)任務(wù)書(shū)，組織研發(fā)項目評審并監督協(xié)調研發(fā)項目的.推進(jìn)工作；
3、與公司、社會(huì )、政府、行業(yè)等相關(guān)單位及機構進(jìn)行技術(shù)交流、接洽及經(jīng)營(yíng)；
4、制定實(shí)驗室管理制度，評估各試驗的流程，嚴格按照制度監管試驗，確保試驗過(guò)程零事故；
5、負責部門(mén)日常工作管理，組建研發(fā)團隊。
6、做過(guò)微生物、水生植物相關(guān)（雜草清除、病蟲(chóng)害、沉水植物等）或大氣污染治理（vocs、網(wǎng)格化檢測）或固廢土壤綜合治理的研究。
崗位要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，環(huán)境相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、做過(guò)微生物、水生植物相關(guān)（雜草清除、病蟲(chóng)害、沉水植物等）或大氣污染治理（vocs、網(wǎng)格化檢測）或固廢土壤綜合治理的研究。
3、有組建團隊的經(jīng)驗優(yōu)先。
研發(fā)中心崗位職責 2
1、負責對新產(chǎn)品結構設計開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品實(shí)現的細節工作。
2、負責工程圖紙和技術(shù)文件設計制作
3、負責手板制作和跟進(jìn)
4、參與模具dfm的評審和模具進(jìn)度跟催
5、試模零件確定和修模資料制作、跟進(jìn)
研發(fā)中心崗位職責 3
職位描述：
工作職責：
1、負責字節跳動(dòng)國內外商業(yè)變現系統的研發(fā)，包含但不限于商業(yè)平臺，建站，廣告api，創(chuàng )新產(chǎn)品等
2、優(yōu)化廣告創(chuàng )意制作工具，推進(jìn)程序化創(chuàng )意的探索和落地
3、設計并完善基礎組件，更好地支持業(yè)務(wù)迭代，保證在線(xiàn)服務(wù)質(zhì)量
任職要求：
1、了解基本的數據結構和常用算法，有扎實(shí)的`編程能力
2、熟悉mysql 、memcached、redis、消息隊列，nginx等常用web組件，如過(guò)能定制優(yōu)化更好
3、有在線(xiàn)大流量服務(wù)設計和實(shí)現經(jīng)驗優(yōu)先
4、語(yǔ)言不限，當前團隊在不同場(chǎng)景分別使用python、nodejs還有g(shù)olang
研發(fā)中心崗位職責 4
職責描述：
1、負責組織、協(xié)調、統籌本部門(mén)研發(fā)設計及項目的規劃和管理；
2、制定研發(fā)管理制度并不斷完善，規范研發(fā)工作流程；
3、負責制定研發(fā)年度計劃， 確定產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng )新目標；
4、帶領(lǐng)研發(fā)團隊進(jìn)行實(shí)施新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)改良；
5、負責協(xié)調下屬員工之間、本部門(mén)與相關(guān)部門(mén)之間關(guān)系；
6、注重研發(fā)團隊建設，增強團隊凝聚力，幫助下屬提高專(zhuān)業(yè)技能；
7、負責對重大技術(shù)問(wèn)題的處理；
8、負責參與供應商管理并提供相關(guān)的`技術(shù)支持。
其他要求：
1、接受過(guò)技術(shù)管理、質(zhì)量管理方面知識的培訓；
2、希望在南通長(cháng)期穩定發(fā)展的有志之士。
研發(fā)中心崗位職責 5
職責描述:
1. 負責整車(chē)電器功能邏輯(包括控制器功能測試、網(wǎng)絡(luò )通信測試和診斷測試)測試用例開(kāi)發(fā)、測試驗證和項目問(wèn)題解決等。
2. 負責零部件單體功能及網(wǎng)絡(luò )驗證測試、供應商管控。
3. 負責汽車(chē)網(wǎng)絡(luò )通信測試及驗收評估工作。
4. 負責車(chē)型項目功能邏輯測試項目牽頭工作。
5. 負責功能邏輯測試技術(shù)研究及應用、測試設備開(kāi)發(fā)、測試技術(shù)優(yōu)化等。
任職要求:
1. 學(xué)歷要求:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2. 專(zhuān)業(yè)要求:車(chē)輛工程、電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
3. 工作經(jīng)歷:3年以上工作經(jīng)驗,熟悉汽車(chē)功能測試或軟件測試相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 專(zhuān)業(yè)技能:熟悉電控單元軟件測試方法,能夠對功能問(wèn)題進(jìn)行原因分析,完成測試用例開(kāi)發(fā),熟練使用canoe等網(wǎng)絡(luò )測試工具。
5. 語(yǔ)言要求:本科生獲得cet四級、碩士生獲得cet六級者優(yōu)先,具有良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能閱讀電氣類(lèi)相關(guān)資料。
6. 綜合素質(zhì):具備高效的`溝通、組織、協(xié)調和執行能力,能夠獨立解決問(wèn)題,具有良好的團隊合作精神,善于接受新技術(shù)和知識。
7. 其他:具有c1駕照且有實(shí)際駕駛經(jīng)驗1年以上者優(yōu)先考慮。
研發(fā)中心崗位職責 6
崗位職責：
1、完成項目的調研、需求分析和系統設計等，制定合理的開(kāi)發(fā)計劃和項目管理流程，編制調研報告、項目建議書(shū)和項目建設方案等；
2、負責新項目、新產(chǎn)品的研發(fā)以及已開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的改進(jìn)設計；
3、根據項目開(kāi)發(fā)計劃分配任務(wù)，監督、指導研發(fā)團隊成員保質(zhì)保量完成研發(fā)任務(wù)；
4、負責項目研發(fā)技術(shù)文件、資料的編制與管理工作；
5、負責項目過(guò)程中的.資源配備及內外溝通、協(xié)調工作，解決開(kāi)發(fā)實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題；
6、公司領(lǐng)導交代的其他工作。
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，醫療器械相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、從事5年以上醫器械行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗，其中3年以上研發(fā)團隊管理經(jīng)驗；
3、熟知醫療行業(yè)法規和相關(guān)政策，了解醫療器械行業(yè)的發(fā)展及趨勢；
4、工作嚴謹細致，責任心強，有良好的創(chuàng )新精神和團隊協(xié)調能力，能夠承受較強的工作壓力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
研發(fā)中心崗位職責 7
工作職責:
1、快速響應客戶(hù)緊急問(wèn)題，調試代碼分析問(wèn)題原因并評估解決方案;
2、負責cad二次開(kāi)發(fā)商軟件移植支持和咨詢(xún);
3、制作發(fā)布產(chǎn)品安裝包和更新包、維護打包過(guò)程、完善打包工具(及腳本);
4、對產(chǎn)品化工作進(jìn)行優(yōu)化(自動(dòng)化)，提高工作效率，降低失誤率。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟練掌握至少一種編程語(yǔ)言(包括但不限于c/c++/c#);
3、具備較強的軟件調試和分析能力;
4、有較強的'學(xué)習能力，良好的溝通能力，善于總結，樂(lè )于;
5、能夠服從工作安排，有上進(jìn)心，樂(lè )于接受挑戰;
6、具備團隊思維，與人友善，善于表達;
7、具備以下條件之一，可以獲得額外的優(yōu)勢:
a、熟悉一種數據庫，sql server、oracle或者mysql;
b、熟悉一種腳本語(yǔ)言(python、vbs等);
c、熟悉網(wǎng)站開(kāi)發(fā)和部署，了解常規的運維知識;
d、熟悉windows批處理腳本，系統注冊表;
e、具備cad二次開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗;
f、具備產(chǎn)品安裝包制作、安裝部署的工作經(jīng)驗(msi、wix等工具使用經(jīng)驗)。
研發(fā)中心崗位職責 8
崗位職責(具體工作內容):
1. 領(lǐng)導研發(fā)團隊制定產(chǎn)品系統集成方案，對研發(fā)項目中的技術(shù)要求實(shí)現方案進(jìn)行審核及確認，帶頭攻克關(guān)鍵技術(shù)難點(diǎn)，在保證可靠性基礎上使最終產(chǎn)品具備易生產(chǎn)、易維修、易使用等特性
2. 負責編制量產(chǎn)產(chǎn)品關(guān)鍵環(huán)節的加工制造工藝
3. 建立健全公司技術(shù)管理方面的規章制度，制定研發(fā)人才培養制度，組織安排技術(shù)培訓
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷，工作責任心和抗壓性強，極強的`目標感和行動(dòng)力，具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)和管理技能。
2. 有豐富的產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)、新品量產(chǎn)導入、生產(chǎn)工藝優(yōu)化工作經(jīng)驗;工作經(jīng)驗涉及鈑金制造食品加工設備、流水線(xiàn);凈水設備、家用/廚用電器等領(lǐng)域者優(yōu)先。
研發(fā)中心工程師崗位
研發(fā)中心崗位職責 9
崗位職責：
廣告/商業(yè)內容 大規模點(diǎn)擊率預估算法優(yōu)化;
廣告/商業(yè)內容 推薦冷啟動(dòng)策略以及算法優(yōu)化;
基于博弈論/機器學(xué)習的廣告競價(jià)排序機制優(yōu)化;
廣告圖像特征挖掘, 建設廣告畫(huà)像, 為模型預估提供特征
任職要求:
要求:
有扎實(shí)的編程功底,掌握算法/數據結構等基本知識,能熟練使用c/c++/java/python中至少一門(mén)語(yǔ)言,熟悉linux開(kāi)發(fā)環(huán)境
對ai/機器學(xué)習技術(shù)有強烈的熱情,具備相應的`數學(xué)功底;
深入掌握兩種以上機器學(xué)習算法(包括但不限于邏輯回歸,fm, 決策樹(shù),svm,最大熵,神經(jīng)網(wǎng)絡(luò ))
能主動(dòng)思考,解決問(wèn)題;有良好的團隊合作意識
有自然語(yǔ)言處理,推薦系統,廣告點(diǎn)擊率預估,圖像處理,大規模機器學(xué)習系統開(kāi)發(fā)等工作經(jīng)驗優(yōu)先
研發(fā)中心崗位職責 10
崗位要求:
1、熟悉主流集成平臺(如:ensemble、orion等)或esb產(chǎn)品;
2、精通醫院互聯(lián)互通、himss、電子病歷分級、hl7、ihe標準,有過(guò)評級經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、五年以上行業(yè)經(jīng)驗,三年以上集成平臺產(chǎn)品、項目經(jīng)驗;
崗位職責:
帶領(lǐng)團隊完成醫院信息平臺和臨床數據中心的產(chǎn)品規劃、設計、方案制定及產(chǎn)品研發(fā),指導團隊完成項目交付。
崗位要求:
1、熟悉主流集成平臺(如:ensemble、orion等)或esb產(chǎn)品;
2、精通醫院互聯(lián)互通、himss、電子病歷分級、hl7、ihe標準,有過(guò)評級經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、五年以上行業(yè)經(jīng)驗,三年以上集成平臺產(chǎn)品、項目經(jīng)驗;
研發(fā)中心崗位職責 11
崗位職責:
1. 原料藥合成與藥物制劑過(guò)程中質(zhì)量控制、原料藥和制劑的質(zhì)量研究和質(zhì)量標準的制定;
2. 常規研發(fā)樣品測試和問(wèn)題樣品應急處理;
3. 分析方法和測試數據整理、質(zhì)量研究資料撰寫(xiě);
4. 解決中藥、合成工藝項目、制劑項目的分析難點(diǎn)問(wèn)題;
5. 熟練操作各種常規分析儀器，精通儀器分析原理及儀器結構部件及維護保養，實(shí)驗室儀器設備的使用和維護;
6. 分析實(shí)驗室日常職責的分擔及上級主管安排的其它相關(guān)工作。
任職要求:
1. 藥物分析、分析化學(xué)等藥學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，應屆生必須分析專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2. 熟悉藥物研發(fā)、注冊相關(guān)法規，掌握新藥質(zhì)量研究和ctd格式資料撰寫(xiě)技術(shù)要求;
3. 熟練使用hplc、gc、gc-ms、lc-ms等分析儀器，能獨立進(jìn)行方法開(kāi)發(fā)及驗證;
4. 具有3年以上醫藥企業(yè)化學(xué)分析、藥物分析工作經(jīng)驗，獨立承擔過(guò)完整的藥品質(zhì)量研究項目者優(yōu)先;
5. 能夠熟練檢索、運用各類(lèi)中英文專(zhuān)業(yè)文獻;
6. 具有良好的`個(gè)人品質(zhì)、團隊合作精神及溝通能力;
7. 英語(yǔ)4級以上，能夠熟練的使用英語(yǔ)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)文獻閱讀和翻譯。
研發(fā)中心崗位職責 12
職責：
1、負責風(fēng)控研發(fā)中心的產(chǎn)品／技術(shù)團隊管理工作。
2、負責業(yè)務(wù)風(fēng)控產(chǎn)品的研發(fā)和運營(yíng)，為會(huì )員、促銷(xiāo)、交易各業(yè)務(wù)場(chǎng)景提供反欺詐風(fēng)險防護，涵蓋設備指紋、人機識別、指標計算、算法建模、名單服務(wù)等；
3、負責研究分析日常運營(yíng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景的安全漏洞分析及攻防技術(shù)、攻防工具研究、建立風(fēng)險情報體系；
4、負責公司移動(dòng)app加固產(chǎn)品及新加固技術(shù)研究和研發(fā)、公司移動(dòng)安全產(chǎn)品sdk開(kāi)發(fā)；
5、負責風(fēng)控產(chǎn)品的研發(fā)和運營(yíng)，對黑產(chǎn)工具及競品逆向分析及研究，包括app安全加密、漏洞分析及反破解工具的研發(fā)；
6、負責風(fēng)控產(chǎn)品的安全算法研發(fā)以及風(fēng)控數據模型的分析建模；
7、負責風(fēng)控體系建設、風(fēng)控安全架構規劃及風(fēng)控安全事件應急處理，提升安全風(fēng)控系統整體穩定性，保障業(yè)務(wù)各項大促活動(dòng)開(kāi)展；
任職要求：
1、5年以上風(fēng)控安全產(chǎn)品研發(fā)方面的經(jīng)驗；
2、熟悉主流安全產(chǎn)品和技術(shù)，至少精通waf、hids、安全加固、漏洞掃描、態(tài)勢感知一種產(chǎn)品的研發(fā)；
3、計算機、數學(xué)、統計、金融、審計、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
4、具備電商領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉電商業(yè)務(wù)流程，并具備較深的電商平臺的風(fēng)控策略，可以對風(fēng)控的整體能力進(jìn)行提升；
5、對數據有很高的敏感度，熟悉并能應用常見(jiàn)的數據挖掘算法，具有強烈的好奇心，結合業(yè)務(wù)從數據中探索黑產(chǎn)或者欺詐分子不斷變化的`行為模式，提煉有效的規則或模型。
6、熟悉銀行、證券等金融行業(yè)的風(fēng)險管控流程，具有較強的風(fēng)險控制意識與危機應對能力；
7、有大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先，算法或數據分析類(lèi)工作經(jīng)驗優(yōu)先，有策略與建模開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
8、 有嚴密的邏輯分析能力，對風(fēng)控安全產(chǎn)品的有敏銳的直覺(jué)。
研發(fā)中心崗位職責 13
1.設計模擬與數字電路為基礎的.電子產(chǎn)品(系統)。
2.分析電子系統需求、客戶(hù)需求,估算成本、制定預算,確定項目的可行性。
3.設計電子原理圖與繪制印刷電路板圖。運用相關(guān)設備調試產(chǎn)品及記錄檢測節點(diǎn)。
4.配合結構工程師完成產(chǎn)品整體設計與實(shí)現,確保產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝實(shí)施。
5.完成上級交辦的其他任務(wù)。
研發(fā)中心崗位職責 14
職責描述:
1.對現有數控機床型號進(jìn)行技術(shù)改進(jìn);
2.根據客戶(hù)訂單需求進(jìn)行新型數控機臺的研發(fā);
3.對研發(fā)部的工作進(jìn)行整體統籌、分配和管理;
4.對研發(fā)部人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓。
職位要求:
1.具有機械設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2.從事數控機床機械設計相關(guān)工作經(jīng)驗10年或以上;
3.具有獨立研發(fā)整機的能力;
4.有豐富的`項目管理經(jīng)驗;
5.在機床行業(yè)有設計的優(yōu)秀成功案例;
研發(fā)中心崗位職責 15
1、通信、電信運營(yíng)商軟件業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗及背景優(yōu)先;
2、4年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,2年以上中大型(20人以上)項目的實(shí)施和項目管理經(jīng)驗;
3、對軟件工程、項目管理等知識體系有較深的了解,熟悉軟件設計流程和質(zhì)量控制流程,有相關(guān)證書(shū)優(yōu)先;
4、有較強的項目規劃、控制、推進(jìn)、落實(shí)及檢驗能力和較強的溝通、表達、總結及文檔制作能力,具有高度的`責任心、且具備較高的抗壓能力;
5、熟悉oracle數據庫、java開(kāi)發(fā)技術(shù),計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
研發(fā)中心崗位職責 16
1、指導區域項目組制定和實(shí)施項目計劃,控制項目質(zhì)量、進(jìn)度等;
2、負責區域項目團隊的管理及項目各方面工作的協(xié)調;
3、負責區域項目團隊的.協(xié)調和聯(lián)絡(luò ),以及相關(guān)的風(fēng)險與問(wèn)題管理;
4、監督區域項目組的工作計劃和工作進(jìn)度,并進(jìn)行有效的監督;
5、參與項目的方案、需求調研和架構設計等關(guān)鍵性技術(shù)討論、評審和編寫(xiě)制作; 崗位要求:
1、通信、電信運營(yíng)商軟件業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗及背景優(yōu)先;
2、4年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,2年以上中大型(20人以上)項目的實(shí)施和項目管理經(jīng)驗;
3、對軟件工程、項目管理等知識體系有較深的了解,熟悉軟件設計流程和質(zhì)量控制流程,有相關(guān)證書(shū)優(yōu)先;
4、有較強的項目規劃、控制、推進(jìn)、落實(shí)及檢驗能力和較強的溝通、表達、總結及文檔制作能力,具有高度的責任心、且具備較高的抗壓能力;
5、熟悉oracle數據庫、java開(kāi)發(fā)技術(shù),計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
研發(fā)中心崗位職責 17
1、指導區域項目組制定和實(shí)施項目計劃,控制項目質(zhì)量、進(jìn)度等;
2、負責區域項目團隊的管理及項目各方面工作的`協(xié)調;
3、負責區域項目團隊的協(xié)調和聯(lián)絡(luò ),以及相關(guān)的風(fēng)險與問(wèn)題管理;
4、監督區域項目組的工作計劃和工作進(jìn)度,并進(jìn)行有效的監督;
5、參與項目的方案、需求調研和架構設計等關(guān)鍵性技術(shù)討論、評審和編寫(xiě)制作;
研發(fā)中心崗位職責 18
第一、作為一個(gè)軟件技術(shù)的開(kāi)發(fā)部門(mén)，我們要負責數據分析管理工作，分析好數據的各個(gè)方面的精確度，同時(shí)要及時(shí)的糾正數據方面的錯誤，同時(shí)要做出預防措施的審核，把工作做到位。
第二、我們作為軟件技術(shù)開(kāi)發(fā)部門(mén)的工作人員，要對軟件的質(zhì)量管理負責人，做好軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程的監督，同時(shí)要做好軟件開(kāi)發(fā)的測量工作，不合格的產(chǎn)品要控制在一個(gè)范圍之內，減少不必要的損失。
第三、我們要負責對質(zhì)量時(shí)候出現的問(wèn)題技術(shù)糾錯，對于質(zhì)量管理中的日常管理工作要及時(shí)的審核和檢驗，做到隨時(shí)隨地發(fā)現錯，誤糾正錯誤，另外大家還有內部審核的一些工作。
第四、作為一個(gè)軟件技術(shù)開(kāi)發(fā)的工作人員，你的部門(mén)需要制定一系列的工作任務(wù)，而且要組織實(shí)施一些質(zhì)量審核，對于施工工藝操作規程要進(jìn)行嚴格的把關(guān)，同時(shí)要制定技術(shù)標準。
第五、做好及時(shí)的分析軟件工作，還要處理和糾正軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的'一些不規范的軟件產(chǎn)品，同時(shí)預防措施要提前做好，軟件技術(shù)開(kāi)發(fā)部門(mén)對于軟件開(kāi)發(fā)的質(zhì)量一定要把住關(guān)口。
第六、軟件技術(shù)開(kāi)發(fā)部門(mén)的工作人員還要對新產(chǎn)品的設計進(jìn)行研發(fā)，盡量在最快的時(shí)間內做出最好的軟件，軟件的開(kāi)發(fā)控制也需要及時(shí)的做好，同時(shí)要編制各類(lèi)技術(shù)文件，然后下發(fā)給業(yè)務(wù)部門(mén)。
研發(fā)中心崗位職責 19
1、負責部門(mén)人員的引進(jìn)及本部門(mén)人員的績(jì)效考評管理工作；
2、制訂部門(mén)內部的改造計劃，組織審定部門(mén)各項技術(shù)標準，編制、完善軟件開(kāi)發(fā)流程，并組織部門(mén)人員進(jìn)行研究討論；
3、抓好本部門(mén)項目組總結分析報告工作，定期進(jìn)行項目分析、總結經(jīng)驗、找出存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)工作的.意見(jiàn)和建議，為公司領(lǐng)導決策提供專(zhuān)題分析報告或綜合分析資料。
4、組織本部門(mén)人員的培訓、技術(shù)指導以及技術(shù)難點(diǎn)突破工作；
5、配合市場(chǎng)部門(mén)開(kāi)展工作，向市場(chǎng)部門(mén)提供必要的技術(shù)支持；
6、在需求調研中，配合項目組長(cháng)進(jìn)行需求調研工作，并對需求調研報告進(jìn)行審核評定；
7、同項目組長(cháng)組織設計開(kāi)發(fā)工作，控制開(kāi)發(fā)進(jìn)度；
8、負責組織軟件項目的測試工作，對軟件產(chǎn)品的質(zhì)量負責；
9、對項目組文檔進(jìn)行質(zhì)量、數量和時(shí)間控制，并組織召開(kāi)評審會(huì )；
10、對部門(mén)下面人員的日報、周報檢查，了解每一個(gè)開(kāi)發(fā)人員的工作情況以及工作狀態(tài)；
11、規范部門(mén)內部管理，提高員工整體技術(shù)水平，把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍；
12、熱情接待客戶(hù)，并妥善處理客戶(hù)的抱怨、投訴以及突發(fā)性事件；
13、視下屬為兄弟姐妹，在工作生活中給予最多的關(guān)愛(ài)。
研發(fā)中心崗位職責 20
工作職責:
1、負責細胞培養的常規操作,包括復蘇、接種、傳代、擴增、培養、生長(cháng)曲線(xiàn)測定等工作,及時(shí)、準確地填寫(xiě)實(shí)驗記錄;
2、進(jìn)行細胞培養工藝參數的摸索、工藝放大等研究的'設計和執行;
3、參與大規模細胞培養,完成計劃批次的蛋白生產(chǎn);
4、對細胞培養工序所涉及的相關(guān)儀器/設備進(jìn)行日常保養及維護,及時(shí)填寫(xiě)使用記錄及維保記錄等。
5、負責生物藥新項目的細胞株構建相關(guān)的工作,同時(shí)參與生物藥上游部分的各項工作;
任職資格:
1、 本科以上學(xué)歷;
2、 生物工程、醫藥類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、 熟練掌握細胞培養技術(shù),具有良好的無(wú)菌操作習慣;有無(wú)血清懸浮培養經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、 熟悉并掌握檢測技術(shù)(電泳、elisa,western blot等)優(yōu)先。
5、 工作認真、負責,具有良好團隊協(xié)作精神;
研發(fā)中心崗位職責 21
工作職責:
1. 負責游戲工具平臺的設計和開(kāi)發(fā)
2. 負責web前端開(kāi)發(fā)和性能調優(yōu)
任職要求:
1. 本科或以上計算機相關(guān)學(xué)歷
2. 精通html5+css3+javascript,(es6以上更佳),熟悉http/websocket協(xié)議
3. 至少熟悉一種常用前端框架,react/angular/vue.js(react優(yōu)先),熟練使用常用模塊promise/lodash/等
4. 熟練掌握常用工具鏈,包管理npm/bower,編譯器babel,打包器webpack/browserify,構建器gulp/grunt
5. 了解web后端工作方式和原理
優(yōu)先條件:
1. 有美術(shù)或ui基礎者優(yōu)先
2. 參與過(guò)大型開(kāi)源項目者優(yōu)先
研發(fā)中心崗位職責 22
1.參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，負責產(chǎn)品研發(fā)設計；
2.主持成本定額的制定和修訂，標準工時(shí)的制定和修訂，標準用料的制定和修訂；
3.現有產(chǎn)品在設計上的研究與改良；
4.訂單標準用量的制定和修訂；
5.參與產(chǎn)品推廣方案的.制定；
6.會(huì )同財務(wù)部實(shí)施定額考核；
7.依據集團企劃部制定的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃，進(jìn)行深入的市場(chǎng)調研和項目初步論證，提交可研報告，為公司的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)提供準確的信息與數據。
8.制定項目前期開(kāi)發(fā)方案，組織協(xié)調監控項目前期開(kāi)發(fā)過(guò)程，確保項目開(kāi)發(fā)的準確高效開(kāi)展。與公司各部門(mén)配合，制定并實(shí)施項目公司市場(chǎng)推廣方案。
9.聯(lián)系設計單位，組織制定產(chǎn)品設計方案。
10.其他相關(guān)職責。
研發(fā)中心崗位職責 23
崗位職責：
1、完成項目的調研、需求分析和系統設計等，制定合理的開(kāi)發(fā)計劃和項目管理流程，編制調研報告、項目建議書(shū)和項目建設方案等；
2、負責新項目、新產(chǎn)品的研發(fā)以及已開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的.改進(jìn)設計；
3、根據項目開(kāi)發(fā)計劃分配任務(wù)，監督、指導研發(fā)團隊成員保質(zhì)保量完成研發(fā)任務(wù)；
4、負責項目研發(fā)技術(shù)文件、資料的編制與管理工作；
5、負責項目過(guò)程中的資源配備及內外溝通、協(xié)調工作，解決開(kāi)發(fā)實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題；
6、公司領(lǐng)導交代的其他工作。
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，醫療器械相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、從事5年以上醫器械行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗，其中3年以上研發(fā)團隊管理經(jīng)驗；
3、熟知醫療行業(yè)法規和相關(guān)政策，了解醫療器械行業(yè)的發(fā)展及趨勢；
4、工作嚴謹細致，責任心強，有良好的創(chuàng )新精神和團隊協(xié)調能力，能夠承受較強的工作壓力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
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