家居店長(cháng)崗位職責

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編整理的家居店長(cháng)崗位職責，希望能夠幫助到大家。

家居店長(cháng)崗位職責1

　　崗位職責

　　1.負責帶領(lǐng)員工完成當月銷(xiāo)售指標；每日跟進(jìn)激勵計劃的完成情況并促使目標的達成。

　　2.指導、監督店面日常工作，根據公司要求和實(shí)際運營(yíng)需求合理安排員工工作任務(wù)、工作量和排班。

　　3.組織、主持對銷(xiāo)售任務(wù)分解、設計，并制定達成目標的可行計劃，在不違反公司規定的情況下，以身作則，帶領(lǐng)全體員工完成銷(xiāo)售目標。

　　4.負責帶領(lǐng)銷(xiāo)售團隊并確保店鋪人員服務(wù)水平滿(mǎn)足客戶(hù)需求。妥善處理銷(xiāo)售中遇到的'問(wèn)題。

　　5.具備銷(xiāo)售技巧，培訓新員工的能力，并考核考核培訓效果。

　　6.及時(shí)準確的完成領(lǐng)導交辦的日常、臨時(shí)及其他工作

　　崗位要求

　　1.3至5年以上零售行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗，兩年以上管理經(jīng)驗，進(jìn)口家居行業(yè)優(yōu)先。

　　2.具備出色的銷(xiāo)售能力以及團隊合作精神。

　　3.具備良好的溝通和理解能力。

　　4.熟練使用office辦公軟件，具備基本的英文溝通能力。

　　5.形象氣質(zhì)佳，有親和力，抗壓能力強。

家居店長(cháng)崗位職責2

　　工作內容

　　1、負責店面相關(guān)外聯(lián)工作(如商場(chǎng)和小區物業(yè)等)。

　　2、負責貫徹公司制定的促銷(xiāo)政策和活動(dòng)方案并組織實(shí)施。

　　3、對店面營(yíng)銷(xiāo)策略提供合理建議,維護并開(kāi)拓客戶(hù)渠道,提升店面銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

　　4、分析營(yíng)銷(xiāo)數據及時(shí)調整商品結構,并負責組織商品庫存盤(pán)點(diǎn)與補充。

　　5、負責店面整體展示效果的維護與調整,保證商品價(jià)簽的.完整性與正確性,保證店面、展柜、商品的清潔衛生。

　　6、積極引導店面人員對顧客進(jìn)行維護,主動(dòng)邀約并介紹店面(促銷(xiāo))活動(dòng)和新產(chǎn)品介紹,激勵員工開(kāi)發(fā)新會(huì )員,確保銷(xiāo)售額增長(cháng)。

　　7、負責店面的日常行政管理(如每月排班計劃、獎金計劃等),合理分配銷(xiāo)售任務(wù)。

　　8、參加并積極組織員工完成相關(guān)培訓,提升業(yè)務(wù)技能。

　　9、完成上級安排的其它工作。

　　二、任職要求

　　1.28歲以上,大專(zhuān)以上學(xué)歷。

　　2.具備三年以上大型家居賣(mài)場(chǎng)(或類(lèi)似行業(yè))駐店銷(xiāo)售和管理經(jīng)驗,熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程。

　　3.具備一定的組織領(lǐng)導能力,能夠有效的帶動(dòng)和激勵團隊成員達成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

　　4.親和力佳,性格外向,具備很強的溝通技巧和影響力。

家居店長(cháng)崗位職責3

　　職位描述：

　　1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；

　　2、執行總部下達的各項任務(wù)；

　　3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；

　　4、監督商品的要貨、上貨、補貨，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；

　　5、監督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；

　　6、掌握門(mén)店各種設備的'維護保養知識；

　　7、監督門(mén)店內外的清潔衛生，負責保衛、防火等作業(yè)管理；

　　8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；

　　9、負責對員工的培訓教育。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

　　2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗；

　　3、精通團隊管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執行；

　　4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；

　　5、年齡35歲以下。

家居店長(cháng)崗位職責4

　　職責描述：

　　1.人員管理；

　　2.貨品管理；

　　3.陳列管理；

　　4.銷(xiāo)售管理。

　　職位要求：

　　1、28-38歲，本科以上學(xué)歷，藝術(shù)設計、視覺(jué)傳達設計等相關(guān)設計專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、有軟裝設計行業(yè)經(jīng)驗或高端奢侈品零售行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、形象氣質(zhì)佳，具有良好的管理能力，自信的'銷(xiāo)售意識與談判能力；

　　4、熱愛(ài)生活，喜歡接受有挑戰性的工作，能承受較大的工作壓力；

　　5、具有一定的審美能力，熱愛(ài)家居零售行業(yè)。

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