vp助理崗位職責4篇

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編整理的vp助理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

vp助理崗位職責1

　　崗位職責：

　　1．協(xié)助經(jīng)理做好綜合、協(xié)調各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)；

　　2．及時(shí)收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助經(jīng)理協(xié)調各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作；

　　3．協(xié)助經(jīng)理收集各部門(mén)重要報表，并校對各項重要數據進(jìn)行分析；

　　4．負責召集公司辦公會(huì )議和其他有關(guān)會(huì )議，做好會(huì )議記錄，并檢查督促會(huì )議決議的貫徹實(shí)施；

　　5 .協(xié)助經(jīng)理與供應商建立良好的合作關(guān)系，并負責做好公司重要來(lái)賓的.接待安排及重要會(huì )議的組織與會(huì )務(wù)工作；

　　6．完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)；

　　任職要求：

　　1、有天貓、淘寶相關(guān)經(jīng)驗，

　　2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)及網(wǎng)絡(luò )的交易管理，具有良好的溝通能力，積極主動(dòng)，有上進(jìn)心，注重團隊合作。

　　3、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；了解相應的電商動(dòng)作和規則；

　　4、責任心強、有耐心、協(xié)調能力，工作積極主動(dòng)、認真負責

　　5、行政管理、工商管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　6、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　7、形象氣質(zhì)佳，女性?xún)?yōu)先。

vp助理崗位職責2

　　職責描述:

　　1、協(xié)助副總裁對公司進(jìn)行團隊管理;

　　2、做公司戰略規劃、日常管理的智囊;

　　3、負責總裁的日常行程安排,處理總裁辦外事活動(dòng)的配合工作;

　　4、負責協(xié)調副總裁與各部門(mén)之間的溝通,為副總裁提供必要的信息服務(wù);

　　5、負責副總裁文件,信件,函電的'接收與轉達、歸類(lèi)、整理、保管和保密工作;

　　6、負責公司管理會(huì )議以及總裁臨時(shí)會(huì )議組織工作,并做好會(huì )議記錄與公務(wù)起草;

　　7、完成總裁交辦的其他事務(wù)性工作。

　　任職要求:

　　1.本科或以上學(xué)歷,具備較強的文案撰寫(xiě)能力、語(yǔ)言表達理解能力及邏輯思維能力;

　　2.1年以上助理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作經(jīng)驗;

　　3.具有出色的人際交流及溝通能力、統籌規劃、協(xié)調能力和計劃能力;

　　4.形象氣質(zhì)佳、性格開(kāi)朗、工作細致干練、條理性強、抗壓能力強;

vp助理崗位職責3

　　1、公關(guān)意識

　　所謂公關(guān)意識，是一種自覺(jué)用公共關(guān)系理論和原則指導自己思維和行動(dòng)的觀(guān)念，又稱(chēng)“公關(guān)觀(guān)念”�？偛妹貢�(shū)只有具備較強的公關(guān)意識，才能協(xié)調好各方面關(guān)系，充分發(fā)揮好輔助協(xié)調作用，以達到提高企業(yè)的知名度，為企業(yè)樹(shù)立良好形象的目的�？偛妹貢�(shū)公關(guān)意識的培育，不僅要注重培養樹(shù)立單位良好形象的意識外，還要有一個(gè)廣結良緣的意識，即要盡可能發(fā)展廣泛的橫向聯(lián)系網(wǎng)，以取得更多的支持和幫助。剛進(jìn)入社會(huì )的青年學(xué)子在公關(guān)意識方面肯定是很薄弱的，需要慢慢培養的培養和積淀。

　　2、輔助角色意識

　　總裁秘書(shū)的角色意識，是指總裁秘書(shū)對自己所擔任角色的社會(huì )地位以及由這一地位所決定的職責的認識與體會(huì )，具體而言，總裁秘書(shū)角色的主要行為特征就是輔助總裁管理，為總裁提供綜合服務(wù)�？偛妹貢�(shū)角色的本質(zhì)性就在于輔助性，因為沒(méi)有總裁，就不會(huì )有總裁秘書(shū)，因此總裁秘書(shū)應該以高度的責任感去輔助總裁進(jìn)行管理和決策。由于總裁秘書(shū)承擔著(zhù)承上啟下、聯(lián)系左右、溝通內外的.職能，總裁秘書(shū)的任何一種不負責任的工作態(tài)度都會(huì )對總裁的工作造成負面的影響，影響總裁和公司的聲譽(yù)，因此輔助角色意識的背后還需要高度的責任感。

　　3、進(jìn)諫、規勸意識

　　進(jìn)諫和規勸意識，是指總裁秘書(shū)除了對總裁在工作上服務(wù)支持以外，當發(fā)現總裁工作、決策上的問(wèn)題和錯誤時(shí)，要通過(guò)正當的渠道、妥善的方法向總裁反映，以便及時(shí)糾正和處理。

　　4、現代管理意識

　　現代管理意識，是指總裁秘書(shū)要具備現代管理的一些基本概念和能力，在我看來(lái)，主要有以下三點(diǎn)很重要的現代管理意識：第一，競爭意識；第二，合作(協(xié)作)意識；第三，效率意識。只有具有競爭意識，才能不斷挑戰自我、超越自我，更好的勝任工作；只有具有和意識，才能更好的協(xié)調和溝通；只有具有效率意識，才能把紛繁復雜的秘書(shū)工作做到在最短的時(shí)間里取得最大的效果。

　　5、積極學(xué)習意識

　　積極學(xué)習意識，是指總裁秘書(shū)在工作當中要加強學(xué)習、善于學(xué)習、有強烈的求職欲望，不斷擴充自己的知識面，努力提高各方面綜合素質(zhì)的意識。只要這樣，才能跟上時(shí)代發(fā)展的需要，更好的為總裁提供服務(wù)和決策參考。

　　6、保密意識

　　保密意識是由于總裁秘書(shū)經(jīng)常參與重大決策、組織參加重要會(huì )議、保存機密文件資料等活動(dòng)的存在而必須具備的維護總裁和公司利益的基本素養。保密意識一方面是個(gè)人的職業(yè)道德的體現，同時(shí)又是獲得總裁信任所必須的。沒(méi)有保密意識的總裁秘書(shū)，哪一個(gè)總裁秘書(shū)又會(huì )用呢？

　　7、信息意識

　　信息意識是指總裁秘書(shū)要主動(dòng)了解各方面情況、掌握動(dòng)態(tài)、發(fā)現問(wèn)題，然后進(jìn)行篩選、處理，綜合分析，進(jìn)而提供給總裁準確有用的信息資料以供決策參考。在一個(gè)信息爆炸的時(shí)代，收集、篩選有用的信息，應該是總裁秘書(shū)時(shí)刻需要做到的，而且信息的質(zhì)與量將極大影響到工作效率的高低。

　　8、幕后意識

　　幕后意識是指總裁秘書(shū)的工作由于其輔助性和服務(wù)性，其工作成績(jì)一般不會(huì )獨立完整的顯示出來(lái)，而是附著(zhù)于公司的整體工作成績(jì)和總裁的有效決策之中。因此，總裁秘書(shū)要有“淡泊以明志”的精神境界，掌聲和鮮花與自己無(wú)緣，但仍然要擺正位置、端正態(tài)度，做好自己的工作。

　　以上幾個(gè)方面是我對總裁秘書(shū)職業(yè)意識的幾點(diǎn)認識，除此之外，總裁秘書(shū)還必須具備敬業(yè)意識、全局意識、吃苦耐勞意識等一般職業(yè)所共有的素養。以上論述的總裁秘書(shū)應該具備的職業(yè)意識，綜合在一塊，就是總裁秘書(shū)的職業(yè)素養，這些職業(yè)素養也許一開(kāi)始并不很充分，需要在工作中不斷積淀，只有這樣，才能做一個(gè)優(yōu)秀的總裁秘書(shū)，才能從優(yōu)秀走向卓越。

vp助理崗位職責4

　　職責描述：

　　1、負責對接業(yè)務(wù)數據需求，對數據需求進(jìn)行分析確認；

　　2、對各渠道提供的數據源，基于規劃原則做分析管理，包括但不限于分析體系，流程及報表的設計，執行及完善，支撐部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理決策；

　　3、負責對系統運營(yíng)數據的的不斷完善、監控、更新；

　　4、基于業(yè)務(wù)需求實(shí)時(shí)對內部it系統提出業(yè)務(wù)需求，并跟進(jìn)落地，持續提升部門(mén)運營(yíng)效率；

　　5、負責部門(mén)級重點(diǎn)議題及項目的`跟進(jìn)與協(xié)調；

　　6、完成公司領(lǐng)導及部門(mén)領(lǐng)導安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷，統計、數學(xué)、計算機專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟練掌握office各類(lèi)辦公軟件；

　　4、有較強的組織、協(xié)調、執行、溝通能力及人際交往能力；

　　5、對數據敏感，工作踏實(shí)穩重，具有良好的團隊合作精神，可承擔一定壓力；

　　6、有相關(guān)數據工作經(jīng)驗或軟件行業(yè)工作經(jīng)驗者可適當放寬要求。

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