物流崗位職責15篇

　　在生活中，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的物流崗位職責，希望對大家有所幫助。

物流崗位職責1

　　1.電商活動(dòng)需求計劃、分倉溝通、派車(chē)：電商活動(dòng)提報需求做到貨計劃并與生產(chǎn)溝通排產(chǎn)、與調度及承運商溝通派車(chē)、與訂單及分倉溝通做單及配送

　　2.承運商對接：與承運商需求及問(wèn)題溝通、新承運商對接談判及運營(yíng)規范

　　3.庫存管理：成品、促銷(xiāo)品及包材庫存管理、月底盤(pán)點(diǎn)：收集承運商盤(pán)點(diǎn)日報表，出現庫存差異及時(shí)與承運商溝通，月底與分倉溝通承運商月底盤(pán)點(diǎn)事宜，并進(jìn)行深圳承運商倉庫盤(pán)點(diǎn)

物流崗位職責2

　　根據部門(mén)工作計劃、制度、流程、標準，具體負責包括會(huì )議服務(wù)、上市大廳、典藏博覽、接待、慶典活動(dòng)等專(zhuān)項服務(wù)人員工作安排及任務(wù)落實(shí)； 監督及指導下屬員工的會(huì )議服務(wù)、專(zhuān)項服務(wù)和上市大廳、典藏博覽、業(yè)戶(hù)室內專(zhuān)項服務(wù)工作過(guò)程，及時(shí)處理業(yè)戶(hù)及員工反映的問(wèn)題； 定期組織專(zhuān)項服務(wù)助理進(jìn)行業(yè)戶(hù)回訪(fǎng)，對業(yè)戶(hù)所反映的問(wèn)題及時(shí)匯報，確保業(yè)戶(hù)的`專(zhuān)項服務(wù)需求和意見(jiàn)得到及時(shí)處理；針對業(yè)戶(hù)的反饋組織研討，改進(jìn)服務(wù)模式，以創(chuàng )新的服務(wù)理念滿(mǎn)足業(yè)戶(hù)的合理要求，不斷提升業(yè)戶(hù)滿(mǎn)意度；

　　每周、月向對廣場(chǎng)會(huì )議服務(wù)、專(zhuān)項服務(wù)和上市大廳、典藏博覽服務(wù)等情況進(jìn)行統計分析，并向經(jīng)理、副經(jīng)理遞交服務(wù)報告，遇重大事件及時(shí)前往現場(chǎng)了解情況，妥善處理的同時(shí)向上級請示和匯報；

　　根據年度社區文化活動(dòng)工作計劃，定期策劃、組織、實(shí)施形式多樣的業(yè)戶(hù)聯(lián)誼活動(dòng)；增進(jìn)業(yè)戶(hù)與物業(yè)公司及業(yè)戶(hù)與業(yè)戶(hù)之間互動(dòng)了解； 根據年度工作計劃，提前準備節日裝飾方案擬定，供應商選定等工作，確保節日裝飾節儉、適當、按時(shí)完成和撤除；

　　負責與其它業(yè)務(wù)主管的溝通，協(xié)調完成業(yè)戶(hù)需要的各種專(zhuān)項服務(wù)工作； 參與專(zhuān)項服務(wù)相關(guān)供應商招投標選聘、合同談判等工作；

　　負責審核專(zhuān)項服務(wù)涉及供應商服務(wù)方案、工作計劃初審，與上級及其他對應主管/副主管溝通，確定合理最佳方案；

　　負責專(zhuān)項服務(wù)外包供應合同工作質(zhì)量考核、費用結算、呈報等； 每日抽查巡視下屬工作，掌握當班員工的工作狀態(tài)和客戶(hù)服務(wù)情況； 組織部門(mén)內員工的專(zhuān)業(yè)培訓；對下屬員工工作表現及業(yè)務(wù)技能進(jìn)行考核，向上級提出員工晉升、調薪的建議；

　　每周對未完成之工作項目進(jìn)行統計分析，不斷總結經(jīng)驗并改善； 按時(shí)完成上級所安排的其它工作任務(wù)。

物流崗位職責3

　　1.須認真遵守國家的法律、法規及公司的.規章管理制度，嚴格履行保安人員崗位職責。

　　2.嚴格遵守、執行工作程序，做好各項工作記錄及交接班記錄。

　　3.配合公安部門(mén)及業(yè)主做好相關(guān)案件的協(xié)辦工作。

　　4.嚴守調查案件的過(guò)程及結果的秘密，遵守保密制度，。

　　5.接受隊長(cháng)及管理處的直接領(lǐng)導，具體工作由隊長(cháng)安排負責。工作情況及時(shí)向領(lǐng)導匯報。

　　6.完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。

物流崗位職責4

　　1、采購訂單下達后，對供應商發(fā)貨情況進(jìn)行跟蹤，了解發(fā)貨日期和物流承運商

　　2、供應商發(fā)貨后適時(shí)跟蹤物品在途信息，并對承運商進(jìn)行跟催

　　3、了解倉庫驗收入庫狀況，并適時(shí)反饋

　　4、負責完成《物流發(fā)貨追蹤/反饋日報表》，對異常不能按時(shí)到達的'情況要做好記錄并說(shuō)明原因

　　5、物流費用的預估及物流成本控制

　　6、根據運輸時(shí)間、貨物到達狀態(tài)對物流承運商進(jìn)行考核，不合格的承運商要求供應商更換

　　7、上級領(lǐng)導安排的其他任務(wù)

物流崗位職責5

　　倉儲物流部部長(cháng)一汽凌源汽車(chē)制造有限公司一汽凌源汽車(chē)制造有限公司，一汽工作職責：

　　1、倉庫各項工作的策劃、組織、協(xié)調和指導；

　　2、貫徹倉庫管理流程和管理制度，提出合理的.修正方案；

　　3、組織定期盤(pán)點(diǎn)，對盤(pán)盈、盤(pán)虧、丟失、損毀等情況，查明原因和責任，提出處理意見(jiàn)，報上級批準后進(jìn)行改進(jìn)以便確保倉庫賬物相符。

　　4、督導倉庫管理人員持續推動(dòng)和落實(shí)5s工作。

　　5、負責本部門(mén)人員考核，在職培訓和考勤管理。

　　6、本部門(mén)文件、單據、報表的簽核。

　　任職要求：

　　1、年齡30—45，大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、3年以上庫房主管工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉erp系統操作流程；

　　4、責任心強，原則性強

　　薪資面談，負責人馬長(cháng)柏電話(huà)：130509xxxx年9

物流崗位職責6

　　崗位描述

　　及時(shí)完成公司下達的物資裝卸任務(wù)。 崗位標準（主要職責、工作依據）

　�、俟ぷ饕唬簢栏褡袷馗黜棸踩�操作規程，確保人身和貨物的安全，杜絕野蠻作業(yè)。

　�、诠ぷ鞫�：協(xié)助駕駛員點(diǎn)清貨物數量。

　�、酃ぷ魅�：合理碼放裝車(chē)貨物，充分利用車(chē)輛裝載容積。

　�、芄ぷ魉模和局薪�(jīng)常檢查所裝物資是否松動(dòng)，卸車(chē)后將物件堆放整齊。

　�、莨ぷ魑澹悍�從分配、調動(dòng)，聽(tīng)從指揮，并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關(guān)規定。

　�、薰ぷ髁�：靈活處理工作中遇到的`突發(fā)問(wèn)題。

　�、吖ぷ髌撸鹤鳂I(yè)前、中、后要清掃，檢視工作現場(chǎng)，清楚障礙，對散貨、漏貨要及時(shí)歸堆、歸庫，保持作業(yè)現場(chǎng)干凈。

　�、喙ぷ靼耍簩ρb卸、搬運的貨物進(jìn)行外包裝盒數量的檢查，并確保裝卸貨物外包裝完好、數量準確，如遇破損、短缺，及時(shí)向主管領(lǐng)導反映。

　�。�2）工作依據：裝卸、搬運工安全操作流程。 工作任務(wù)

　�。�1）對未完成的工作負責。

　�。�2）對在裝卸過(guò)程中損壞的物資負責。

　　崗位要求

　　叉車(chē)司機職業(yè)崗位標準

物流崗位職責7

　　1.遵守物流中心的'各項規章制度，做好日常倉庫的安全檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理并上報;

　　2.對貨物進(jìn)、出庫要求做到手續齊全，單據完整，憑單出庫。對進(jìn)、出庫的貨物要親自清點(diǎn)，核對型號、檢查貨物外觀(guān)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向倉庫經(jīng)理反映;

　　3.要監督并參與文明裝卸、安全搬運，愛(ài)護運作設備，做好維護保養、為提貨/到貨運輸商提供咨詢(xún);

　　4.嚴格按照操作流程作業(yè)，做好按時(shí)盤(pán)點(diǎn)、貨物在庫養護、標簽整理、出庫掃碼等工作。

物流崗位職責8

　　物流運營(yíng)職能定位：

　　1、現階段根據實(shí)際情況擬對集團運營(yíng)管理標準化體系和效能指標考核實(shí)行相對統一管理；

　　2、物流運營(yíng)管理條線(xiàn)負責物流中心總體運營(yíng)規劃、物流項目現場(chǎng)運營(yíng)設計及用戶(hù)運營(yíng)培訓、

　　物流倉儲及運輸需求評估，集團業(yè)務(wù)計劃調度，物流效能指標體系建設及績(jì)效評價(jià)等。

　　崗位定位：

　　分管物流中心運營(yíng)管理工作。

　　任職資格：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，掌握相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識；

　　2、具備先進(jìn)的`管理理念，熟悉現代企業(yè)管理制度和管理模式；

　　3、熟悉物流效能指標考評管理，具備重點(diǎn)項目的運作管理經(jīng)驗，具備良好的團隊管理能力、組織能力與溝通協(xié)調能力，具備良好的統籌規劃能力；

　　4、具有集團物流管理10年及以上工作經(jīng)驗，條件優(yōu)秀者可適當放寬至8—9年；具有5年及以上團隊管理經(jīng)驗。

物流崗位職責9

　　1.嚴格按收貨程序接收供應商的貨物，配合電腦錄入員查詢(xún)商品數量。

　　2.按劃分的區域、貨架存放貨物，負責收貨區的衛生清潔。

　　3.指揮送貨車(chē)輛的停放，指導、幫助供應商卸貨。嚴格照章辦事，按順序卸貨，不得收取好處特殊照顧(如優(yōu)先收貨卸貨)。

　　4.確保收貨商品名稱(chēng)、數量、重量、規格、批次、條形碼與訂單一致。按到貨數量的.5%抽檢每箱數量及質(zhì)量(特殊商品全檢)，出現多、少、異常及時(shí)匯報，由部門(mén)領(lǐng)導與采購部聯(lián)系處理，嚴格把好質(zhì)量關(guān)，生產(chǎn)日期不得超過(guò)保質(zhì)期的1/3，如超出及時(shí)匯報，由部門(mén)領(lǐng)導與采購部聯(lián)系處理。

　　5.及時(shí)將貨物在系統中錄入，保證商品碼放有序，通道通暢。

物流崗位職責10

　　1.負責培訓及指導新員工按作業(yè)規范指導書(shū)進(jìn)行操作;

　　2.組內成員的工作完成質(zhì)量的考核，以及人員任職、調離能力評估并匯報上級領(lǐng)導;

　　3.物流單位的商務(wù)合作洽談寫(xiě)入庫單給相關(guān)人員處理;

　　6.收取大件貨物，與采購核對核對到貨數量并填寫(xiě)入庫單交采購、庫管做入庫處理

　　7.收件到付運單標注貨物明細后交由財務(wù)做帳，其他運單整理后存檔;

　　8.根據業(yè)務(wù)訂單、出庫單對所發(fā)貨物進(jìn)行掃碼、打包(準確封裝貨物，包裝完整結實(shí))并填寫(xiě)運單、安排物流發(fā)貨,發(fā)貨過(guò)程前后進(jìn)行清點(diǎn),保證所發(fā)貨物的'準確性;

　　9.將發(fā)貨條碼導入表格中，核對并錄入發(fā)貨明細至此表格提交至相關(guān)公司群;

　　10.將快遞、物流運單明細準確錄入表格并提交至相關(guān)公司群;將已發(fā)貨白單、運單整理歸檔。

　　11. 根據庫房需求，隨同庫管至大倉庫提取貨物回公司組裝;

　　12. 根據業(yè)務(wù)、采購等需求，做短途(市內)送發(fā)、收取貨物工作。

物流崗位職責11

　　職責描述:

　　1、負責公司產(chǎn)品—重運寶解決方案的推廣;

　　2、根據市場(chǎng)發(fā)展計劃,完成相關(guān)指標;

　　3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品覆蓋范圍;

　　4、負責市場(chǎng)信息的'收集及競爭對手的分析;

　　5、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),

　　2、有駕照,1年以上駕齡;

　　3、1-2年物流、卡車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗;

　　4、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

　　5、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識;

　　6、有責任心,能承受較大的工作壓力;

　　7、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰。

物流崗位職責12

　　1.建設適應公司電子商務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)展的第三方物流網(wǎng)絡(luò )體系，有效控制配送質(zhì)量和運輸成本。

　　2.建設規范化高質(zhì)量的市內快遞配送體系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　3.規劃和建設倉儲管理體系，包括貨物的`驗收入庫、庫存管理、物品出庫包裝等，滿(mǎn)足日益增長(cháng)的業(yè)務(wù)發(fā)展需要。

　　4.建設顧客退貨RMA管理體系，提供高質(zhì)高效的售后服務(wù)。

物流崗位職責13

　　1、負責經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)銷(xiāo)存管理，統計、整理錄入經(jīng)銷(xiāo)商、分銷(xiāo)商進(jìn)銷(xiāo)存數據并追溯數據的真實(shí)性;

　　2、負責經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售訂單的管理，平衡工廠(chǎng)庫存與經(jīng)銷(xiāo)商下單，確保目標量在結賬日前完成，跟進(jìn)訂單及發(fā)貨進(jìn)度;

　　3、負責銷(xiāo)售計劃制定與管理，提報月度目標并提高需求計劃準確率，跟進(jìn)庫存產(chǎn)品新鮮度，負責有獎包裝物申請和跟進(jìn)包裝物消化進(jìn)度;

　　4、負責銷(xiāo)售數據統計分析，按照銷(xiāo)售指標進(jìn)行數據整理分析;

　　5、物流信息系統管理和其他協(xié)同工作事項。

物流崗位職責14

　　1、出車(chē)前車(chē)況檢查。出車(chē)前檢查水、油狀況;檢查車(chē)輛所載商品是否完好，并保證商品在途的安全、完整。

　　2、出車(chē)前貨單對照確認。出車(chē)前認真核對商品與出貨單，電話(huà)地址等是否正確一致。

　　3、途中安全行駛不得疲勞駕車(chē)、酒后駕車(chē)，不違反交通規則。因駕駛原因造成物品遺失、車(chē)輛損毀后果自負并予以處罰。

　　4、停車(chē)要安全。停車(chē)時(shí)不能影響正常交通，不得違規停車(chē)，下車(chē)要關(guān)好車(chē)窗、鎖好車(chē)門(mén);

　　5、按時(shí)到崗，及時(shí)送貨，不松懈出車(chē);

　　6、嚴格按順序和行車(chē)路線(xiàn)行駛，損壞貨物，按價(jià)賠償。定期對車(chē)體內外完全清潔，禁止臟亂有異味，違者嚴正考核。

　　7、儀表整潔、穿著(zhù)干凈整潔、車(chē)身干凈、清潔，無(wú)污漬;送貨要及時(shí)。

　　8、禮貌服務(wù);對抱怨要有耐心傾聽(tīng)，做好解釋工作。如未做到，因此造成投訴的每次考核20元;

　　9、端正服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，能夠做到主動(dòng)幫忙卸貨并擺放到指定的.位置，表現優(yōu)秀者，公司將予以獎勵。

　　10、對每天的工作行程做好記錄。認真填寫(xiě)汽車(chē)使用記錄，對車(chē)輛行駛狀況做好記錄，及時(shí)檢查，保證車(chē)輛行駛安全;

　　11、對提出的建議做好記錄。對本公司提出的意見(jiàn)和建議做好記錄，回庫后交給相關(guān)負責人，對有價(jià)值的提議予以獎勵。

　　12、對領(lǐng)導的安排要絕對服從。不得無(wú)故拖延送貨時(shí)間或拒不送貨;對領(lǐng)導安排的工作有異議，需在接受安排前向領(lǐng)導說(shuō)明情況，切忌帶著(zhù)壞情緒工作;

　　13、任何時(shí)候，司機必須隨身攜帶手機并且開(kāi)機。對公司領(lǐng)導或管理人員的呼叫，應立即應答。當月三次以上通訊聯(lián)系不上，將予以責罰。

　　14、必須填寫(xiě)車(chē)輛外出登記臺賬，如發(fā)現未登記現象，按每次-10元處罰;若造成事故者，由當事人自行承擔。

物流崗位職責15

　　1、負責全廠(chǎng)每月月底盤(pán)點(diǎn)，包括人員的安排和調配。

　　2、負責盤(pán)點(diǎn)結果的抽查、復核和監督。

　　3、盤(pán)點(diǎn)報表的核查。

　　4、對盤(pán)點(diǎn)結果的獎懲執行。

　　5、物流的`安排、聯(lián)系及管理。

　　6、物流報表的匯總。

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