技術(shù)開(kāi)發(fā)總監崗位職責

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的技術(shù)開(kāi)發(fā)總監崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

技術(shù)開(kāi)發(fā)總監崗位職責1

　　1、帶領(lǐng)技術(shù)研發(fā)團隊，實(shí)現技術(shù)系統的架構設計、平臺功能開(kāi)發(fā)、性能優(yōu)化和安全等任務(wù);2、負責組織公司核心技術(shù)產(chǎn)品的研究和攻關(guān)，建立內部技術(shù)優(yōu)化和沉淀機制;

　　3、結合公司業(yè)務(wù)發(fā)展，負責消防大腦應用體系的布局、規劃與開(kāi)發(fā);

　　4、與產(chǎn)品部協(xié)作，負責框架的穩定并指導產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團隊實(shí)現框架的`應用開(kāi)發(fā);

　　5、帶領(lǐng)研發(fā)團隊，制定完善的開(kāi)發(fā)計劃，開(kāi)發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量的有效控制;

　　6、建立規范、高效的部門(mén)管理體系并完善，完成團隊梯隊化建設、培養及管理。

技術(shù)開(kāi)發(fā)總監崗位職責2

　　1、組織新項目可行性評估/工藝分析

　　2、報價(jià)基礎資料提供(工序分析、產(chǎn)能評估、模具費用、開(kāi)發(fā)周期)

　　3、組織項目團隊新項目按照項目計劃,按時(shí)推進(jìn),滿(mǎn)足客戶(hù)技術(shù)需求

　　4、模具管理

　　5、組織對現有工藝/工序優(yōu)化,提升品質(zhì)/效率

　　6、對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jì)的考核評價(jià)權

技術(shù)開(kāi)發(fā)總監崗位職責3

　　1.3年以上物聯(lián)網(wǎng)、計算機、電器通信、自動(dòng)化等相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2.有智能產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項目經(jīng)歷；

　　3.有成功帶領(lǐng)團隊開(kāi)發(fā)過(guò)智能產(chǎn)品的案例；

　　4.有較強的組織能力，團隊領(lǐng)導能力；

　　5.能夠獨立搭建智能產(chǎn)品研發(fā)平臺；

　　6.主導過(guò)物聯(lián)網(wǎng)系統軟件開(kāi)發(fā)；

　　7.熟悉android/ios系統的開(kāi)發(fā)流程；

　　8.熟悉app開(kāi)發(fā)，ui設計原理及流程；

　　9.熟悉物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的工具、流程和規范；

　　10.掌握智能產(chǎn)品通信協(xié)議相關(guān)知識；

　　11.思維清晰敏捷，邏輯分析能力強，有較強的客戶(hù)需求指導能力，有創(chuàng )新思路，有強烈的結果導向的意識；

　　12.負責公司智能產(chǎn)品研發(fā)平臺搭建；

　　13.負責公司智能產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和組織工作；

　　14.負責建立公司智能產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的`流程和相關(guān)制度；

　　15.負責組織公司研發(fā)團隊的規劃；

　　16.負責制定公司技術(shù)開(kāi)發(fā)路標的制定；

　　17.參與市場(chǎng)調研、組織產(chǎn)品立項工作；

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