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質(zhì)量負責人崗位職責

時(shí)間:2024-10-29 09:20:18 崗位職責 我要投稿

質(zhì)量負責人崗位職責精選15篇

  在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家整理的質(zhì)量負責人崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

質(zhì)量負責人崗位職責精選15篇

質(zhì)量負責人崗位職責1

  1、認真學(xué)習獸醫、獸藥知識和保管員業(yè)務(wù)理論。

  2、各類(lèi)藥品采購要做到超前計劃,保證供應,保證質(zhì)量。

  3、分類(lèi)按藥的形態(tài)分固體藥,液體藥,氣體藥。也可按藥的性分抗菌藥、健胃藥、麻藥、消毒藥、驅蟲(chóng)藥、解熱鎮痛藥。分別放置,統一管理。

  4、效期要及時(shí)對藥物徹底清查有效期。對過(guò)期藥廢除,對接近有效期的藥可考慮先用,而且最好早用這就要適量計劃。進(jìn)入的藥物要查看其有效期,是否快要過(guò)期,如有這種情況必退回。

  5、疫苗的管理疫苗的管理是藥房管理的.重點(diǎn)。

  1、看看疫苗瓶有無(wú)破損,封口是否嚴密,標簽上的名稱(chēng)、有效日期、檢驗號、用法用量等記載是否清楚。藥品的理性狀與說(shuō)明書(shū)所述是否相符,有任何疑慮不清楚者及時(shí)向上級匯報。

  6、藥房?jì)冉归e雜人員出入,堅持憑處方領(lǐng)藥品。

  7、藥房要經(jīng)常性保持干燥干凈整潔,藥品及疫苗要按要求保管,冰箱內嚴禁放與藥品無(wú)關(guān)的東西。

  8、藥品購進(jìn)后必須辦清一切帳務(wù)手續,按月及時(shí)上報各豬舍的醫藥費報表,每季度盤(pán)點(diǎn)一次,做到帳務(wù)相符。

  9、做好醫療器械的消毒工作,不準在藥房?jì)葻_(kāi)水做飯。

  10、愛(ài)護公共財物,妥善保管各類(lèi)器械,器械必須專(zhuān)用,不準挪做他用,丟失器械按價(jià)賠償,對一些易消耗用具,要及時(shí)予以維修。

  11、從大局出發(fā),服從服務(wù)于生產(chǎn),緊急用藥,隨叫隨到。

  12、負責消毒室內消毒液的更換和衛生打掃工作。

質(zhì)量負責人崗位職責2

  1、 負責醫療器械經(jīng)營(yíng)過(guò)程的質(zhì)量管理工作,貫徹執行國家法律、法規和行政規章,行使質(zhì)量否決權。

  2、 組織編制質(zhì)量管理文件,并指導、檢查、督促實(shí)施。

  3、 審核供貨單位、購進(jìn)產(chǎn)品及購貨單位合法資格,建立質(zhì)量檔案。

  4、 收集分析質(zhì)量信息,負責質(zhì)量查詢(xún)、投訴或質(zhì)量事故的調查處理及報告。

  6、 負責指導和監督產(chǎn)品收貨、驗收、保管、養護、出庫、運輸等過(guò)程的.質(zhì)量工作。

  7、 負責不合格品的審核,對不合格品的銷(xiāo)毀處理過(guò)程實(shí)施監督。

  8、 負責組織儲運設施設備校準及驗證工作。

  9、 協(xié)助人事行政部開(kāi)展質(zhì)量管理方面的教育或培訓。

質(zhì)量負責人崗位職責3

  1、負責職業(yè)衛生檢測與評價(jià)管理體系的建立、實(shí)施和維護,有效運行和技術(shù)服務(wù)的質(zhì)量保證;

  2、負責質(zhì)量管理活動(dòng)中不符合工作的控制,組織糾正、預防措施的實(shí)施并跟蹤驗證;

  3、組織質(zhì)量管理體系文件的編寫(xiě)、審核、宣貫,修訂和改版;

  4、負責內部審核并任命內審組長(cháng),評價(jià)內審員的工作和水平;

  5、對管理體系的.運行進(jìn)行日常監督和檢查;

  6、組織內部管理體系核查、計劃、實(shí)施和總結報告,驗證管理體系運行的有效性;

  7、參與處理客戶(hù)的投訴,對外部協(xié)作和支持的資質(zhì)審查。

質(zhì)量負責人崗位職責4

  1、督促相關(guān)部門(mén)和崗位人員執行醫療器械管理的法律法規法規;

  2、編寫(xiě)質(zhì)量管理體系文件及監督執行;

  3、供銷(xiāo)單位合法性審核;

  4、經(jīng)營(yíng)管理系統職責權限設置;

  5、不合格品的管理;

  6、質(zhì)量事故的'調查處理;

  7、協(xié)助開(kāi)展培訓;

  8、其它應該質(zhì)量部門(mén)履行的職責。

質(zhì)量負責人崗位職責5

  1、全面負責工程項目施工質(zhì)量管理、施工質(zhì)量監督、施工質(zhì)量檢查驗收工作;負責貫徹執行國家現行建設工程施工規范和施工質(zhì)量驗收規范、質(zhì)量標準;執行和落實(shí)公司的施工質(zhì)量管理方針和工程項目質(zhì)量目標計劃。

  2、負責組織建立工程項目施工切實(shí)有效的質(zhì)量保障管理體系,監督、指導各施工隊認真實(shí)施運行機制,嚴格按照工程項目質(zhì)量控制的PDCA循環(huán)原理,把好工程項目施工質(zhì)量過(guò)程控制關(guān),認真做好“三階段控制”。

  3、負責組織、督促專(zhuān)職質(zhì)量管理人員嚴格按照國家現行建設工程施工規范、施工質(zhì)量驗收規范及有關(guān)質(zhì)量標準、施工圖設計要求、施工組織設計、專(zhuān)項施工方案和施工技術(shù)交底等技術(shù)文件對本工程項目的各單位工程,各分部分項工程的施工質(zhì)量進(jìn)行過(guò)程控制、監督、指導和檢查驗收。

  4、負責監督、督促項目部各施工隊作業(yè)班組自覺(jué)做好各分部分項工程施工質(zhì)量的.自檢、互檢、交接檢工作。負責對重要結構、重要分部工程、重點(diǎn)部位及工序實(shí)施全過(guò)程跟蹤監督、檢查;按施工階段或施工節點(diǎn)提出質(zhì)量控制措施并安排落實(shí)。

  5、和項目技術(shù)負責人、施工負責人會(huì )同建設主管部門(mén)、建設單位、監理單位、設計單位及其他協(xié)作單位的有關(guān)人員按有關(guān)規定對工程項目各單位工程的隱蔽工程、主體結構工程、重要分項工程、單位工程竣工的施工質(zhì)量進(jìn)行檢查、驗收,做好檢查驗收總結紀錄,辦好驗收簽字手續。

  6、負責會(huì )同材料員、試驗員按有關(guān)規定對進(jìn)入施工現場(chǎng)的各種建筑、安裝工程所需用的成品、半成品、原材料進(jìn)行取樣送檢,對施工過(guò)程中使用。

  的砌筑砂漿、結構及構造砼等材料進(jìn)行抽樣試驗;配合質(zhì)監部門(mén)、質(zhì)檢單位按規定對工程質(zhì)量進(jìn)行檢測、試驗并辦理好有關(guān)手續。

  7、協(xié)助專(zhuān)職檔案資料員按有關(guān)規定要求將工程項目的各單位工程的各種工程檔案資料和經(jīng)濟技術(shù)資料與工程施工同步收集、填寫(xiě)、辦理、整理、完善好,確保按時(shí)順利歸檔和辦理工程項目竣工結算。

  8、配合專(zhuān)職造價(jià)員按有關(guān)規定和“施工合同”有關(guān)條款的約定做好各施工隊月度施工形象進(jìn)度已完工程量的質(zhì)量驗收評定。

  9、及時(shí)處理施工過(guò)程中跟蹤檢查發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題,對潛在的不合格質(zhì)量隱患有權簽發(fā)停工整改通知,督促及時(shí)返工整改,排除質(zhì)量隱患,并按規定對造成質(zhì)量問(wèn)題的責任人進(jìn)行處罰。

  10、負責定期或不定期組織召開(kāi)施工質(zhì)量管理例會(huì )或施工質(zhì)量問(wèn)題現場(chǎng)分析會(huì )議,總結成果經(jīng)驗分析,造成施工質(zhì)量問(wèn)題的原因,并提出切實(shí)可行的預控和整改措施。

  11、負責按規定向有關(guān)部門(mén)和單位報告質(zhì)量事故,配合有關(guān)部門(mén)對工程質(zhì)量事故的調查、取證,參加工程質(zhì)量事故調查分析會(huì )議,提供真實(shí)施工情況報告,以便有關(guān)部門(mén)或上級領(lǐng)導及時(shí)作出處理決定。

  12、主動(dòng)與建設單位、監理單位現場(chǎng)負責人員交流和溝通,保持良好的工作關(guān)系。認真做好工程質(zhì)量報驗工作,及時(shí)辦理好各單位工程、分部分項工程的驗收手續。

  13、參加各單位工程的主體結構工程驗收和單位工程竣工驗收。負責編制工程項目施工質(zhì)量管理經(jīng)驗總結。

  14、認真完成主管領(lǐng)導交辦的其他工作。

質(zhì)量負責人崗位職責6

  職責描述:

  1.全面主持聚光檢測質(zhì)量管理工作;

  2.負責組織建立質(zhì)量體系并保持其有效運行;

  3.負責組織編制、修訂質(zhì)量手冊和程序文件;

  4.主持質(zhì)量體系審核和組織管理評審;

  5.負責新開(kāi)展項目的評審,各項計量認證/認可的準備工作;

  6.負責實(shí)驗室間比對(能力驗證)的組織實(shí)施;

  7.負責指導和組織質(zhì)量監督活動(dòng)的開(kāi)展;

  8.負責外部服務(wù)和供應質(zhì)量保證的監督;

  9.負責組織對公司分包方能力的評審;

  10.負責顧客抱怨的處理;

  11.負責公司質(zhì)量活動(dòng)中允許偏離的.批準;

  12.負責公司檢測報告質(zhì)量、測量設備管理狀況和樣品管理狀況的監督;

  13.負責公司質(zhì)量事故的分析調查和編寫(xiě)事故分析報告;

  14.完成公司總經(jīng)理交辦的其它事項;

  15.報告審核等工作。

  任職資格:

  1.環(huán)境監測行業(yè)五年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗;

  2.中級工程師以上職稱(chēng)。

質(zhì)量負責人崗位職責7

  工作職責:

  1、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團隊,完成所轄團隊的團隊業(yè)績(jì);

  2、貫徹執行公司的銷(xiāo)售策略,落實(shí)公司的銷(xiāo)售計劃;

  3、根據所轄團隊的銷(xiāo)售任務(wù),制定所轄團隊的具體銷(xiāo)售策略及計劃,根據銷(xiāo)售數據持續優(yōu)化策略和計劃;

  4、組建銷(xiāo)售隊伍、培訓一線(xiàn)銷(xiāo)售人員、打造積極正向的銷(xiāo)售氛圍;

  5、前期獨立完成個(gè)人業(yè)績(jì);

  6、完成上級規定的其他工作。

  任職資格:

  1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力。

  2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng),餐飲相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  3.有本地餐飲資源、團購網(wǎng)站以及餐飲優(yōu)惠券從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  4.具備較強的.客戶(hù)溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團隊協(xié)作精神。

  5.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作。

  6.學(xué)習能力強,有挑戰精神。

質(zhì)量負責人崗位職責8

  1、主持質(zhì)量手冊和程序文件的編寫(xiě)、修訂工作,維持管理體系文件的現時(shí)有效性;

  2、負責組織管理體系文件的宣貫和質(zhì)量培訓;

  3、策劃和組織內部審核工作,確保管理體系有效運行;

  4、建立管理體系的.反饋機制,保持和改進(jìn)管理體系;

  5、組織對客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題申訴和質(zhì)量事故的處理工作;

  6、主持公司質(zhì)量監督管理工作。

  7、負責對檢測報告的審核;

質(zhì)量負責人崗位職責9

  1、負責實(shí)驗室CMA、CNAS等各項資質(zhì)申請的策劃、組織實(shí)施工作;

  2、組織編制實(shí)驗室的`質(zhì)量體系程序文件,不斷優(yōu)化管理制度;

  3、負責實(shí)驗室質(zhì)量目標的管理,審核實(shí)驗室各質(zhì)量目標完成情況,并監督質(zhì)量目標改進(jìn)工作的落實(shí)情況;

  4、負責實(shí)驗室質(zhì)量考核、質(zhì)量監督及其他質(zhì)量活動(dòng)計劃的實(shí)施;

  5、組織實(shí)驗室開(kāi)展能力驗證、測量審核、實(shí)驗室間比對外部質(zhì)量控制;

  6、負責組織實(shí)驗室技術(shù)人員上崗證、特殊資格證的辦理;

  7、負責實(shí)驗室質(zhì)量改進(jìn)工作的組織、實(shí)施,協(xié)調;

  8、負責客戶(hù)投訴、質(zhì)量事故的調查處理工作。

質(zhì)量負責人崗位職責10

  1、組織公司質(zhì)量管理體系的建立和運行,負責質(zhì)量方針、質(zhì)量目標的貫徹落實(shí);

  2、負責本公司質(zhì)量工作,組織編制、修訂手冊和程序文件;

  3、組織處理檢測工作中的質(zhì)量事故,負責糾正措施/預防措施的審查和組織跟蹤驗證;

  4、負責組織內審策劃,委派內審員,審批內部審核計劃,簽發(fā)內部審核報告;

  5、組織對評審和審核中發(fā)現的`問(wèn)題,采取糾正或預防措施,并進(jìn)行跟蹤驗證;

  6、負責組織編制管理評審計劃、評審報告并組織實(shí)施;

  7、負責檢測報告的審核、簽發(fā);

  8、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

質(zhì)量負責人崗位職責11

  1、在工作中必須嚴格依照《中國藥典》20xx版附錄XIJ和附錄XII標準進(jìn)行操作、記錄、計算判定,嚴禁擅自改變操作標準和憑主觀(guān)下結論。

  2、在工作質(zhì)量上精益求精,必須及時(shí)完成各項檢驗任務(wù),并應于規定的工作日內出具報告。

  3、進(jìn)行微生物限期度檢查后,應對室內進(jìn)行清潔消毒處理。

  4、應對用于微生物限度檢查的培養皿、吸管及培養基等進(jìn)行滅菌。

  5、進(jìn)入微生物限度檢查室前,應按規定著(zhù)裝,穿戴好已滅菌的'連帽衣、褲口罩等。離去時(shí)脫去洗滌消毒,放置于規定位置兩天內使用,否則重新消毒方可使用。

  6、廢棄培養皿及帶有活菌的物品,必須經(jīng)消毒處理后才能進(jìn)行沖洗,嚴禁污染下水道。

  7、定期對微生物限度檢查室進(jìn)行監測。

質(zhì)量負責人崗位職責12

  崗位職責

 。1)認真貫徹執行國家有關(guān)實(shí)驗室質(zhì)量體系和安全管理的法律、法規、標準和規范;遵守本公司的各項規章制度,認真履行實(shí)驗室質(zhì)量管理體系和安全監督工作職責。

 。2)建立和完善質(zhì)量體系,定期組織內部質(zhì)量體系審核工作,保證質(zhì)量體系的.有效運作。

 。3)認真貫徹執行質(zhì)量手冊、檢驗工作程序和各項規章制度,確保質(zhì)量體系正常有效運行。

 。4)負責組織對比試驗和能力驗證試驗,負責對不符合檢測工作進(jìn)行處理。

 。5)負責對分包實(shí)驗室的調研情況組織評審。

 。6)負責對原始記錄、隱患整改報告和檢測報告等技術(shù)文件的審核工作,如基本內容要完整、格式及用語(yǔ)要專(zhuān)業(yè)、隱患情況描述要準確、字跡要清晰規范。

 。7)負責修正質(zhì)量管理體系及組織全體人員對質(zhì)量管理體系進(jìn)行培訓和考核工作。

 。8)組織本科室人員做好計量認證、監督評審、復評審和認可、擴項評審等準備工作。負責和CNAS的日常事務(wù)聯(lián)系。

 。9)開(kāi)展內部質(zhì)量審核工作,定期對檢驗工作質(zhì)量進(jìn)行抽查和分析,并提出考核意見(jiàn)和改進(jìn)意見(jiàn)。對檢驗質(zhì)量事故進(jìn)行調查分析;

 。10)完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

質(zhì)量負責人崗位職責13

  崗位職責:

  1、熟悉醫療器械監督管理條例及相關(guān)法規,定期組織員工學(xué)習醫療器械有關(guān)法律法規知識;組織公司質(zhì)量管理方面的教育和培訓,并建立檔案;

  2、全面管理企業(yè)的質(zhì)量管理工作,負責起草和修訂質(zhì)量管理體系文件并組織實(shí)施和監督檢查;

  3、負責監督協(xié)調各部門(mén)各級崗位人員質(zhì)量控制措施的實(shí)施;

  4、及時(shí)有效組織公司應對GMP的.各種檢查工作以及認證公司的外審等外部檢查并做好監測記錄;

  5、建立和改進(jìn)適合本公司的質(zhì)量體系;編寫(xiě)質(zhì)量手冊檢驗標準;

  6、負責經(jīng)營(yíng)商品質(zhì)量事故、質(zhì)量投訴的調查、處理;

  7、負責與藥監部門(mén)的報告與溝通;

  8、熟悉13485體系質(zhì)量認證,有內審員證書(shū)優(yōu)先;

  9、負責質(zhì)量體系、內部流程制度的培訓工作,如設計控制、風(fēng)險管理、缺陷管理等。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,機電、光學(xué)工程、應用化學(xué)、醫學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具有醫療器械行業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識以及項目管理、體系法規等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識;

  3、接受過(guò)ISO13485培訓;熟悉ISO9001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運作,持有內審員證書(shū);

  4、5年以上醫療器械經(jīng)營(yíng)公司質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

  5、具有良好的計算機操作與英文閱讀能力;

  6、具有較強的學(xué)習、分析、理解、溝通和協(xié)調能力;

  7、工作態(tài)度認真,積極負責,具有較強的創(chuàng )新意識;

  8、熟悉CFDA、CE、FDA對醫療器械的監管要求及相關(guān)標準;

  9、編寫(xiě)過(guò)質(zhì)量體系文件,了解各程序文件要求的出處及其原因;

  10、熟悉新產(chǎn)品研發(fā)流程、設計控制及風(fēng)險管理,并能指導日常工作;

  11、思維清晰,善于思考、分析與總結的優(yōu)先考慮;

  12、優(yōu)秀的溝通技巧,良好的英語(yǔ)溝通能力;

質(zhì)量負責人崗位職責14

  職責描述:

  1、負責建立并維護實(shí)驗室的質(zhì)量管理體系,熟悉體系運行過(guò)程,編制并修訂體系文件,組織提供必要的資源,支持過(guò)程的運行、監視、測量和改進(jìn);

  2、通過(guò)內部審核、管理評審對體系的運行進(jìn)行維護和指引,確保體系得到有效實(shí)施和保持;

  3、組織內部管理知識培訓,貫徹質(zhì)量體系要求,致力于質(zhì)量目標的實(shí)現,并組織組內人員分析和持續改進(jìn);

  4、對本部門(mén)出現的'不符合項進(jìn)行調查和分析,提出糾正措施并組織實(shí)施,為實(shí)驗室的發(fā)展提供富有建設性的意見(jiàn)和方向。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、藥學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級以上(含中級)職稱(chēng);

  2、具有實(shí)驗室檢測工作經(jīng)驗和三年以上質(zhì)量體系管理經(jīng)驗;

  3、熟悉藥典和相關(guān)法律法規,了解實(shí)驗室質(zhì)量管理體系相關(guān)要求(包括iso/iec17025等);

  5、良好的組織、溝通、協(xié)調能力,具備團隊合作精神;

  6、有職業(yè)道德,獨立工作能力強,應變能力突出,有良好的口頭及書(shū)面表達能力;

  7、原則性強,思維敏捷、嚴謹,工作踏實(shí)、認真,有較強的敬業(yè)精神。

質(zhì)量負責人崗位職責15

  一、在企業(yè)負責人的直接領(lǐng)導下,負責質(zhì)量管理工作,帶領(lǐng)企業(yè)全體員工認真學(xué)習并貫徹執行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》等法律、法規,落實(shí)企業(yè)的各項規章制度及崗位職責;

  二、加強企業(yè)的'全面質(zhì)量管理工作,對企業(yè)的質(zhì)量管理工作進(jìn)行監督、指導、協(xié)調,有效實(shí)施質(zhì)量否決權;

  三、負責組織制定和修訂各項質(zhì)量管理制度,實(shí)施和維護公司質(zhì)量管理制度的有效運行,主持質(zhì)量管理制度的檢查與考核工作,負責向企業(yè)負責人報告質(zhì)量管理的執行情況;

  四、定期組織召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì ),及時(shí)掌握質(zhì)量管理工作動(dòng)態(tài),研究解決有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題;

  五、負責對首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)品種質(zhì)量審批;

  六、負責協(xié)調部門(mén)之間質(zhì)量管理工作的有效開(kāi)展;

  七、主管質(zhì)量方面培訓教育工作的實(shí)施;

  八、研究、部署、檢查質(zhì)量管理工作,對質(zhì)量工作獎懲提出建議,并根據企業(yè)負責人的授權,具體實(shí)施質(zhì)量獎懲。

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