實(shí)習生崗位職責
在當下社會(huì )，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編為大家收集的實(shí)習生崗位職責，希望對大家有所幫助。
實(shí)習生崗位職責1
職責：
1、文件審核：協(xié)助修訂、審核合同及法律文件;
2、知識產(chǎn)權：專(zhuān)利、商標信息的檢索、整理;
3、合規管理：法律問(wèn)題調研及協(xié)助規劃合規整改方案;
4、工商事務(wù)：協(xié)助工商項目申報、各類(lèi)證照申請及整理;
5、文件管理：合同、知識產(chǎn)權及法律文件的整理與歸檔;
6、法律制度：協(xié)助法務(wù)部門(mén)健全、完善公司法務(wù)管理體系和各項制度
7、其他：完成主管交辦的其他工作。
任職資格：
1、具有專(zhuān)業(yè)的法律基礎及法律素養;
2、對人工智能行業(yè)有濃厚興趣
3、具有較好的'語(yǔ)言組織及表達能力，及良好的溝通能力與較強的團隊合作意識;
4、工作認真負責，具有極強的責任心;
6、有計算機背景的優(yōu)先(包括輔修計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)、本科是計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)及自學(xué)計算機相關(guān)知識)
7、xx年畢業(yè)，具有轉正留用的意愿;
實(shí)習生崗位職責2
1、梳理完善事業(yè)部或公司財務(wù)管理制度、流程、表單;
2、負責事業(yè)部或獨立子公司日常會(huì )計核算、會(huì )計報表編制、會(huì )計資料的整理、歸檔;
3、負責獨立子公司納稅申報、繳納、稅收籌劃、管理;
4、組織推進(jìn)事業(yè)部或子公司財務(wù)預算、資金計劃管理工作;
5、負責項目收入、成本、毛利分析預警;
6、協(xié)助事業(yè)部應收賬款、應付賬款及資金總體平衡管理;
7、負責事業(yè)部、子公司財務(wù)管理類(lèi)報表編制、分析;
8、參與事業(yè)部、子公司重大經(jīng)濟合同的審核，監督執行情況;
9、協(xié)助領(lǐng)導完成其他相關(guān)財務(wù)管理工作。
實(shí)習生崗位職責3
1、嚴格執行公司核算管理規定。
2、負責審核租賃相關(guān)合同及文件，確保相關(guān)業(yè)務(wù)符合相關(guān)法律法規。
3、負責應收帳款管理工作，保證公司收入款項及時(shí)、準確、安全回收。
4、負責租賃核算工作，確保各類(lèi)財務(wù)報表的及時(shí)準確上報。
5、負責各類(lèi)財務(wù)系統審核工作。
6、負責租賃分析工作，并與租戶(hù)及相關(guān)物業(yè)、租賃部門(mén)做好協(xié)調工作。
7、負責各項稅費計算及繳納工作。
8、完成領(lǐng)導交付的其他工作。
實(shí)習生崗位職責4
1、日常會(huì )計核算：會(huì )計憑證的編制，確保原始憑證合法、合規，內容真實(shí)，手續完備，數字正確;記賬憑證所列會(huì )計科目科學(xué)合理、準確無(wú)誤;同時(shí)做好工資核算工作，并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對
2、應收賬款、應付賬款、銷(xiāo)售明細表的.編制
3、結賬、編制會(huì )計報表及時(shí)準確：月末結轉憑證，及時(shí)準確編制各類(lèi)會(huì )計報表，合法合理的做好稅務(wù)籌劃，及時(shí)申報納稅
4、發(fā)票管理事宜：增值稅專(zhuān)用和普通發(fā)票的填開(kāi)，并及時(shí)系統維護及登記
5、稅務(wù)申報事宜：月度/季度/年度會(huì )計報表的編制、審核、報送工作，確保數字真實(shí)、計算準確、內容完整、報送及時(shí)。抄稅報稅，清卡，匯算清繳等稅務(wù)事宜
6、工商年審、 并配合做好外部審計、稅務(wù)等的溝通協(xié)調工作
7、公司內部聯(lián)絡(luò )單的審核及支付、總賬會(huì )計日常核算工作
實(shí)習生崗位職責5
1.嚴格執行公司各項財務(wù)管理制度;審核支出的合規性及合理性;
2.負責公司的日常賬務(wù)處理，及時(shí)出具財務(wù)報表;
3.嚴格按照稅務(wù)有關(guān)規定進(jìn)行抄報稅;
4.按法律規定對相關(guān)收入項目開(kāi)具發(fā)票，妥善保管發(fā)票;
5.妥善保管公司的財務(wù)憑證等會(huì )計資料;
6.協(xié)同參與公司及各部門(mén)對外經(jīng)濟合同的.簽訂工作;
7.嚴格執行現金管理制度和結算制度，根據公司規定的費用報銷(xiāo)和收付款審批手續，辦理現金及銀行結算業(yè)務(wù)，編寫(xiě)資金日記賬，核對資金，保證資金安全，避免資金風(fēng)險;
8.積極做好與稅務(wù)等部門(mén)日常關(guān)系的溝通工作;
9.負責與客戶(hù)、司機進(jìn)行賬目核對、結算。
實(shí)習生崗位職責6
1、辦理人員入職、離職手續;
2、負責員工檔案上傳、整理工作;
3、完成大區校園及社會(huì )招聘計劃制定及實(shí)施;
4、負責陽(yáng)光行動(dòng)、反舞弊制度的培訓、推廣和宣傳工作;
5、負責月度通報匯總、季度大區日常激勵管控及分析;
6、負責春雨計劃的宣傳及執行;
7、完成上級安排的.其他工作。
實(shí)習生崗位職責7
1、負責HRIS系統，確保各項日常功能的按時(shí)實(shí)現;
2、協(xié)助推動(dòng)人力資源信息化項目的'實(shí)施落地;
3、協(xié)助培訓使用HR系統的相關(guān)人員;
4、HR系統的維護和功能性?xún)?yōu)化;
5、領(lǐng)導安排的其他工作。
實(shí)習生崗位職責8
1、負責公司的招聘工作，篩選簡(jiǎn)歷邀約面試，獨立完成初試并安排復試流程;
2、人員入職、勞動(dòng)合同簽定，轉正、離職、崗位異動(dòng)等工作;
3、隨時(shí)更新員工檔案、薪資標準、社保人員增減等工作;
4、負責公司新員工的入職培訓以及員工關(guān)懷和員工關(guān)系管理工作;;
5、完成每月、季、年的.績(jì)效考核工作及季度性的績(jì)效面談，合理解決考核中的問(wèn)題;
6、根據公司實(shí)際情況完善現有制度、擬寫(xiě)各項規章制度，優(yōu)化各項工作流程;
7、在做好本職工作的基礎上，積極配合公司其他部門(mén)的工作，認真完成上級臨時(shí)交辦的任務(wù);
實(shí)習生崗位職責9
1、根據公司發(fā)展戰略、外部政策要求及子公司管理辦法有關(guān)規定，督導子公司落實(shí)總部的各種決策、決定，協(xié)助制訂年度各項考核指標，完善內控建設;
2、根據當地稅務(wù)政策，對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;
3、負責對接集團子公司，做好關(guān)聯(lián)企業(yè)之間工作往來(lái)、協(xié)調等工作;
4、負責或組織對子公司財務(wù)報表進(jìn)行審閱，并提出整改建議、監督執行;
5、協(xié)助子公司作好融資規劃及IPO相關(guān)工作對接。
實(shí)習生崗位職責10
1、認真遵守紀律，有事向主管領(lǐng)導請假，不允許無(wú)故遲到早退。
2、在保證完成本職工作外，積極配合實(shí)訓中心各科室工作。
3、熟悉演播室的.各種設備，并能進(jìn)行操作運行。
4、定期做好各種設備的清潔、維修和養護工作。
5、為人正直誠實(shí)、塌實(shí)肯干，能吃苦，有良好的團隊協(xié)作能力。
6、切記用電安全、勿帶電操作，規范安全操作。
7、實(shí)訓中心屬于院防火重點(diǎn)單位，中心內禁止吸煙，如發(fā)現火災隱患及時(shí)上報。
8、實(shí)訓中心內貴重器材較多，上下班鎖好門(mén)窗、關(guān)閉電源，做好防盜措施。
9、自主學(xué)習結合實(shí)踐操作，不斷學(xué)習和更新專(zhuān)業(yè)知識。
10、以一個(gè)正式員工的標準嚴格要求自己，堅決落實(shí)各項工作，
實(shí)習生崗位職責11
1、對各大招聘網(wǎng)站進(jìn)行管理，包括崗位的發(fā)布、刷新和置頂;
2、搜集簡(jiǎn)歷，對簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選，通知面試;
3、初試，登記面試的結果，對面試后的`人員進(jìn)行復試的安排;
4、定期瀏覽各大招聘網(wǎng)站和學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)，查詢(xún)公益性招聘會(huì )，預定合適的現場(chǎng)招聘會(huì );
5、領(lǐng)導交辦的其他事情。
實(shí)習生崗位職責12
1、參與企業(yè)財務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程的制定和完善工作;
2、推動(dòng)集團財務(wù)制度在下屬企業(yè)的落地執行，及時(shí)發(fā)現企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的各類(lèi)問(wèn)題和風(fēng)險，并協(xié)助企業(yè)解決;
3、負責溝通協(xié)調下屬企業(yè)提報的各類(lèi)財務(wù)事項，包括投融資、擔保、收支、內外部支持等事項;
4、指導下屬企業(yè)開(kāi)展會(huì )計核算，審核財務(wù)報表，確保數據的.真實(shí)、準確、及時(shí)和完整;
5、組織開(kāi)展財務(wù)分析活動(dòng)，定期編制財務(wù)分析和各類(lèi)專(zhuān)題調研報告;
6、指導下屬企業(yè)開(kāi)展財務(wù)預算和決算的編制和執行工作;
7、根據國家稅收政第，開(kāi)展行業(yè)稅收籌劃，防范稅務(wù)風(fēng)險，降低企業(yè)稅負，爭取財稅優(yōu)惠：
8、對下屬企業(yè)資金收支進(jìn)行日常管理，優(yōu)化資金結構，降低資金成本，保障資金安全;
9、領(lǐng)導安排的其他事宜。
實(shí)習生崗位職責13
職責:
1、協(xié)助處理合同檔案的收歸整合利用等工作;
2、協(xié)助草擬、審查合同及其他法律文件;
3、與其他部門(mén)直接溝通協(xié)調相關(guān)項目;
4、協(xié)助完成法務(wù)行政工作;
5、完成上級分配的其他任務(wù)。
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制在讀學(xué)生大三或研二優(yōu)先;
2、 具有較強的.學(xué)習能力和責任心;
3、 每周實(shí)習不少于3天，實(shí)習期不短于1年;
4、 熟悉office辦公軟件、流暢的溝通表達能力;
5、 英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強;
6、 取得法律職業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。
實(shí)習生崗位職責14
1.負責部門(mén)相關(guān)資料審核、整理、歸檔和維護工作;
2.負責公司合同審核;
3.負責辦理公司各類(lèi)證照的.變更、年檢和公示工作;
4.負責協(xié)助完成公司法律糾紛的基礎和協(xié)調工作;
5.完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
實(shí)習生崗位職責15
1. 協(xié)助上級完善項目人力資源規劃、人力資源管理相關(guān)制度并在項目嚴格貫徹執行;
2. 進(jìn)行各人力模塊的系統培訓，在人力資源部進(jìn)行輪崗工作;
3. 推動(dòng)總部制度規范的實(shí)施，協(xié)助提出個(gè)性化制度體系建議;
4. 協(xié)助塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
5. 負責推動(dòng)公司價(jià)值觀(guān)的傳承和團隊文化建設，作為公司和員工的橋梁，負責企業(yè)文化和價(jià)值理念的傳播、落地;
6. 協(xié)助招聘管理進(jìn)行崗位招聘;
7. 負責制作項目員工考勤表，提報給公司考勤員進(jìn)行工資的.核發(fā);
8. 負責組織本部門(mén)環(huán)境因素和危險源的識別、評價(jià)及運行控制的監督檢查，開(kāi)展崗位安全事故隱患排查治理工作。
9. 參與本部門(mén)環(huán)境因素和危險源的識別、評價(jià)及運行控制;
10. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
實(shí)習生崗位職責16
1、輔助完成月結、年結，定期定量完成對總賬與明細賬賬務(wù)明細的稽核，查處歷史錯賬，保證賬賬相符，出具月度數據質(zhì)量稽核報告;
2、負責報賬費用歸集和分解、設計和建立專(zhuān)業(yè)的財務(wù)分析圖表、報表，對異常費用做專(zhuān)項分析、提出優(yōu)化整改措施、跟進(jìn)落實(shí);
3、完善成本核算方法，設計分析和預測工具，評價(jià)財務(wù)指標，提出財務(wù)管理的改進(jìn)意見(jiàn);
4、梳理線(xiàn)下報賬咨詢(xún)和工單系統的問(wèn)題，推動(dòng)共享知識分享平臺的`建立，優(yōu)化人工咨詢(xún)處理時(shí)效;
5、銜接好核算團隊與其他業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通，配合公司內外部數據需求，提供財務(wù)方案和意見(jiàn)，包括但不限于審計、監事、稅務(wù)等;
6、推動(dòng)財務(wù)核算標準化流程的建立和完善，按照最新會(huì )計準則和管理部門(mén)要求更新核算規范;
7、完成上級交辦的其他工作。
實(shí)習生崗位職責17
1、熟悉公司各崗位的工作職責和用人要求，掌握公司用人標準和崗位特質(zhì);
2、負責招聘職位的`發(fā)布，招聘需求的更新及簡(jiǎn)歷篩選工作;
3、負責電話(huà)邀約和面試，對職位候選者做出初試評估，安排面試;
4、負責公司福利、社會(huì )保險等工作的綜合管理;
5、負責員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
6、負責員工考勤、獎懲管理;
7、完成上級交代的其他工作任務(wù)。
實(shí)習生崗位職責18
1.收付款制單、采購發(fā)票制單：核對發(fā)票，驗證進(jìn)項發(fā)票，及時(shí)錄入ERP系統并生成憑證;
2.開(kāi)票申請單審核：根據開(kāi)票申請、合同和收貨確認函，核對開(kāi)票數量和金額、系統審核，并開(kāi)具發(fā)票;
3.定期整理收付款憑證，標注銀行流水憑證編號，裝訂憑證;
4.完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
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