實(shí)習生崗位職責（精選17篇）
在快速變化和不斷變革的今天，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編整理的實(shí)習生崗位職責，希望能夠幫助到大家。
實(shí)習生崗位職責 1
職責描述：
1、貝殼網(wǎng)線(xiàn)上房源信息維護和客源跟進(jìn)
2、為客戶(hù)提供房源匹配和優(yōu)質(zhì)的`帶看體驗
3、促進(jìn)買(mǎi)賣(mài)雙方交易達成，協(xié)助合同簽署和產(chǎn)權轉移
4、可選買(mǎi)賣(mài)，租賃，新房，商業(yè)等綜合業(yè)務(wù)
任職要求：
1、20—40周歲
2、統招本科及以上學(xué)歷
3、良好的溝通能力，親和力強，能吃苦耐勞，陽(yáng)光積極。
4、具有團隊合作精神及熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)，會(huì )簡(jiǎn)單的電腦操作。
實(shí)習生崗位職責 2
1、對各大招聘網(wǎng)站進(jìn)行管理，包括崗位的發(fā)布、刷新和置頂;
2、搜集簡(jiǎn)歷，對簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選，通知面試;
3、初試，登記面試的結果，對面試后的`人員進(jìn)行復試的安排;
4、定期瀏覽各大招聘網(wǎng)站和學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)，查詢(xún)公益性招聘會(huì )，預定合適的現場(chǎng)招聘會(huì );
5、領(lǐng)導交辦的其他事情。
實(shí)習生崗位職責 3
職責:
1、協(xié)助處理合同檔案的收歸整合利用等工作;
2、協(xié)助草擬、審查合同及其他法律文件;
3、與其他部門(mén)直接溝通協(xié)調相關(guān)項目;
4、協(xié)助完成法務(wù)行政工作;
5、完成上級分配的.其他任務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制在讀學(xué)生大三或研二優(yōu)先;
2、具有較強的學(xué)習能力和責任心;
3、每周實(shí)習不少于3天，實(shí)習期不短于1年;
4、熟悉office辦公軟件、流暢的溝通表達能力;
5、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強;
6、取得法律職業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。
實(shí)習生崗位職責 4
1、負責公司的招聘工作，篩選簡(jiǎn)歷邀約面試，獨立完成初試并安排復試流程;
2、人員入職、勞動(dòng)合同簽定，轉正、離職、崗位異動(dòng)等工作;
3、隨時(shí)更新員工檔案、薪資標準、社保人員增減等工作;
4、負責公司新員工的入職培訓以及員工關(guān)懷和員工關(guān)系管理工作;;
5、完成每月、季、年的績(jì)效考核工作及季度性的績(jì)效面談，合理解決考核中的問(wèn)題;
6、根據公司實(shí)際情況完善現有制度、擬寫(xiě)各項規章制度，優(yōu)化各項工作流程;
7、在做好本職工作的'基礎上，積極配合公司其他部門(mén)的工作，認真完成上級臨時(shí)交辦的任務(wù);
實(shí)習生崗位職責 5
崗位職責：
1、每日面試者的接待與管理;
2、招聘工作的'相關(guān)統計和數據匯總和分析;
3、招聘簡(jiǎn)歷的篩選和電話(huà)邀約;
4、公司考勤管理及員工檔案管理;
5、招聘端口的申請審核及管理;
6、完成直屬上級交代的其他工作;
任職資格：
1、應屆生，可轉正;
2、人資專(zhuān)業(yè)或工商管理或小語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)為佳;
3、性格開(kāi)朗、工作認真、態(tài)度端正。
實(shí)習生崗位職責 6
1.收付款制單、采購發(fā)票制單：核對發(fā)票，驗證進(jìn)項發(fā)票，及時(shí)錄入ERP系統并生成憑證;
2.開(kāi)票申請單審核：根據開(kāi)票申請、合同和收貨確認函，核對開(kāi)票數量和金額、系統審核，并開(kāi)具發(fā)票;
3.定期整理收付款憑證，標注銀行流水憑證編號，裝訂憑證;
4.完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
實(shí)習生崗位職責 7
崗位職責：
1.負責職位的需求收集、信息發(fā)布工作;
2.簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約及后續結果跟進(jìn)工作;
3.招聘渠道的日常維護;
4.招聘數據的`統計分析工作;
5.所有離職員工電話(huà)訪(fǎng)談與招聘相關(guān)的其他工作;
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，大學(xué)在校生，大三學(xué)生優(yōu)先考慮
2.人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)
3.具備學(xué)習能力、親和力、溝通協(xié)調能力強工，有作責任心及抗壓性，高效的推動(dòng)力和執行力;
實(shí)習生崗位職責 8
1、日常會(huì )計核算：會(huì )計憑證的編制，確保原始憑證合法、合規，內容真實(shí)，手續完備，數字正確;記賬憑證所列會(huì )計科目科學(xué)合理、準確無(wú)誤;同時(shí)做好工資核算工作，并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對
2、應收賬款、應付賬款、銷(xiāo)售明細表的編制
3、結賬、編制會(huì )計報表及時(shí)準確：月末結轉憑證，及時(shí)準確編制各類(lèi)會(huì )計報表，合法合理的做好稅務(wù)籌劃，及時(shí)申報納稅
4、發(fā)票管理事宜：增值稅專(zhuān)用和普通發(fā)票的填開(kāi)，并及時(shí)系統維護及登記
5、稅務(wù)申報事宜：月度/季度/年度會(huì )計報表的編制、審核、報送工作，確保數字真實(shí)、計算準確、內容完整、報送及時(shí)。抄稅報稅，清卡，匯算清繳等稅務(wù)事宜
6、工商年審、并配合做好外部審計、稅務(wù)等的.溝通協(xié)調工作
7、公司內部聯(lián)絡(luò )單的審核及支付、總賬會(huì )計日常核算工作
實(shí)習生崗位職責 9
1、熟悉公司各崗位的工作職責和用人要求，掌握公司用人標準和崗位特質(zhì);
2、負責招聘職位的'發(fā)布，招聘需求的更新及簡(jiǎn)歷篩選工作;
3、負責電話(huà)邀約和面試，對職位候選者做出初試評估，安排面試;
4、負責公司福利、社會(huì )保險等工作的綜合管理;
5、負責員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
6、負責員工考勤、獎懲管理;
7、完成上級交代的其他工作任務(wù)。
實(shí)習生崗位職責 10
1、根據公司發(fā)展戰略、外部政策要求及子公司管理辦法有關(guān)規定，督導子公司落實(shí)總部的各種決策、決定，協(xié)助制訂年度各項考核指標，完善內控建設;
2、根據當地稅務(wù)政策，對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;
3、負責對接集團子公司，做好關(guān)聯(lián)企業(yè)之間工作往來(lái)、協(xié)調等工作;
4、負責或組織對子公司財務(wù)報表進(jìn)行審閱，并提出整改建議、監督執行;
5、協(xié)助子公司作好融資規劃及IPO相關(guān)工作對接。
實(shí)習生崗位職責 11
1、認真遵守紀律，有事向主管領(lǐng)導請假，不允許無(wú)故遲到早退。
2、在保證完成本職工作外，積極配合實(shí)訓中心各科室工作。
3、熟悉演播室的各種設備，并能進(jìn)行操作運行。
4、定期做好各種設備的'清潔、維修和養護工作。
5、為人正直誠實(shí)、塌實(shí)肯干，能吃苦，有良好的團隊協(xié)作能力。
6、切記用電安全、勿帶電操作，規范安全操作。
7、實(shí)訓中心屬于院防火重點(diǎn)單位，中心內禁止吸煙，如發(fā)現火災隱患及時(shí)上報。
8、實(shí)訓中心內貴重器材較多，上下班鎖好門(mén)窗、關(guān)閉電源，做好防盜措施。
9、自主學(xué)習結合實(shí)踐操作，不斷學(xué)習和更新專(zhuān)業(yè)知識。
10、以一個(gè)正式員工的標準嚴格要求自己，堅決落實(shí)各項工作，
實(shí)習生崗位職責 12
職責：
1、文件審核：協(xié)助修訂、審核合同及法律文件;
2、知識產(chǎn)權：專(zhuān)利、商標信息的檢索、整理;
3、合規管理：法律問(wèn)題調研及協(xié)助規劃合規整改方案;
4、工商事務(wù)：協(xié)助工商項目申報、各類(lèi)證照申請及整理;
5、文件管理：合同、知識產(chǎn)權及法律文件的'整理與歸檔;
6、法律制度：協(xié)助法務(wù)部門(mén)健全、完善公司法務(wù)管理體系和各項制度
7、其他：完成主管交辦的其他工作。
任職資格：
1、具有專(zhuān)業(yè)的法律基礎及法律素養;
2、對人工智能行業(yè)有濃厚興趣
3、具有較好的語(yǔ)言組織及表達能力，及良好的溝通能力與較強的團隊合作意識;
4、工作認真負責，具有極強的責任心;
6、有計算機背景的優(yōu)先(包括輔修計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)、本科是計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)及自學(xué)計算機相關(guān)知識)
7、xx年畢業(yè)，具有轉正留用的意愿;
實(shí)習生崗位職責 13
崗位職責：
1、負責簡(jiǎn)歷篩選、簡(jiǎn)單電話(huà)溝通，了解候選人基本情況，預約面試;
2、校園招聘、校園宣講會(huì )協(xié)調安排工作;
3、負責員工入離職手續辦理;
4、負責員工培訓、日�；顒�(dòng)、年度旅游、季度團建、年會(huì )等活動(dòng)組織與安排;
5、負責人力資源部文件檔案整理歸檔;
6、領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷、人力資源、心理學(xué)、行政管理等人資相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有人資各大模塊工作經(jīng)驗優(yōu)先，擅長(cháng)招聘、校園招聘為佳;
3、熱愛(ài)人力資源工作，致力于往人力資源方向發(fā)展，性格活潑，善于溝通，做事仔細，愿意學(xué)習，肯吃苦;
實(shí)習生崗位職責 14
1、日常會(huì )計核算：會(huì )計憑證的編制，確保原始憑證合法、合規，內容真實(shí)，手續完備，數字正確;記賬憑證所列會(huì )計科目科學(xué)合理、準確無(wú)誤;同時(shí)做好工資核算工作，并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對
2、應收賬款、應付賬款、銷(xiāo)售明細表的`編制
3、結賬、編制會(huì )計報表及時(shí)準確：月末結轉憑證，及時(shí)準確編制各類(lèi)會(huì )計報表，合法合理的做好稅務(wù)籌劃，及時(shí)申報納稅
4、發(fā)票管理事宜：增值稅專(zhuān)用和普通發(fā)票的填開(kāi)，并及時(shí)系統維護及登記
5、稅務(wù)申報事宜：月度/季度/年度會(huì )計報表的編制、審核、報送工作，確保數字真實(shí)、計算準確、內容完整、報送及時(shí)。抄稅報稅，清卡，匯算清繳等稅務(wù)事宜
6、工商年審、并配合做好外部審計、稅務(wù)等的溝通協(xié)調工作
7、公司內部聯(lián)絡(luò )單的審核及支付、總賬會(huì )計日常核算工作
實(shí)習生崗位職責 15
職責：
1、配合公司各部門(mén)進(jìn)行各類(lèi)法律文書(shū)及合同的審核修訂、歸檔保管，參與跨部門(mén)溝通工作；
2、協(xié)助法務(wù)顧問(wèn)對公司知識產(chǎn)權的整理和跟進(jìn)，建立維權機制；
3、協(xié)助其他專(zhuān)項法律事務(wù)的處理；
4、協(xié)助其他部門(mén)完成相關(guān)法律事務(wù)工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，2020屆畢業(yè)生，法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、法律功底扎實(shí)，良好的分析、處理、應變及解決法律問(wèn)題的工作能力；
3、具有良好的溝通協(xié)調能力，較好的'書(shū)面和口頭表達能力；
4、熟悉office、WPS辦公軟件的使用；
5、每周實(shí)習至少4天，實(shí)習期在3個(gè)月及以上；
6、有公司法務(wù)實(shí)習、文檔管理經(jīng)驗、學(xué)生會(huì )團干工作經(jīng)驗優(yōu)先。
實(shí)習生崗位職責 16
1、負責各企業(yè)客戶(hù)的代理記賬工作。
2、準備和報送會(huì )計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報；
3、負責各企業(yè)客戶(hù)的發(fā)票開(kāi)具、認證、憑證錄入、裝訂。
4、負責各企業(yè)客戶(hù)的`年度匯算清繳和工商公示。
5、現金及銀行收付處理，銀行對帳，單據審核；
6、協(xié)助財會(huì )文件的準備、歸檔和保管；
7、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理；
8、負責與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對外聯(lián)絡(luò )；
9、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。
10、與企業(yè)客戶(hù)對接，提供財務(wù)稅務(wù)咨詢(xún)。
實(shí)習生崗位職責 17
1、負責公司員工檔案整理、歸類(lèi)，優(yōu)化相應流程；
2、負責新員工入離職手續辦理，每月考勤統計及信息同步；
3、負責勞動(dòng)用工備案，社保公積金繳納等；
4、協(xié)助建立績(jì)效管理體系，推進(jìn)及執行績(jì)效考核制度；
5、上級交代的其他事項；
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