設計總監崗位職責熱門(mén)

　　在當今社會(huì )生活中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的設計總監崗位職責熱門(mén)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

設計總監崗位職責熱門(mén)1

　　崗位職責:

　　1、建立、監督和完善部門(mén)管理流程制度，以及日常管理工作；

　　2、根據公司戰略定位及市場(chǎng)的需求，對產(chǎn)品的設計開(kāi)發(fā)趨勢進(jìn)行研究，制定室內及外觀(guān)設計總體方向；

　　3、組織總結和分析已完成產(chǎn)品的設計缺陷和問(wèn)題，擬制、修訂、完善集團開(kāi)發(fā)項目的產(chǎn)品設計標準，建立、維護知識庫，做好經(jīng)驗沉淀與積累；

　　4、參與前期項目定位、項目可研報告評審，對市場(chǎng)調研報告和可研報告提出設計方面的專(zhuān)業(yè)建議；

　　5、組織項目初步設計、室內裝修深化方案設計的評審；

　　6、負責推行限額設計方法確保職責范圍內設計成本控制在目標成本之內；根據設計評審的結論，對超出目標成本的設計方案進(jìn)行調整修正；

　　7、督導做好集團職責內的`材料設備的選型定板工作；

　　8、負責與各中心及各項目公司、設計院的溝通交流；

　　9、參與公司產(chǎn)品設計戰略規劃；

　　10、綜合統籌各項目各專(zhuān)業(yè)設計的工作安排及計劃；

　　11、指導及參與各項目的設計工作，對設計及施工進(jìn)行總體的技術(shù)把控并承擔管理責任；

　　12、審核及簽發(fā)各專(zhuān)業(yè)圖紙及對外文件；

　　13、完成上級領(lǐng)導和公司交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，城市規劃或建筑學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、7年以上房地產(chǎn)規劃、專(zhuān)業(yè)設計和產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)經(jīng)驗；有設計院規劃及專(zhuān)業(yè)設計工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、有較強的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)知識及專(zhuān)業(yè)設計能力，有較強的團隊協(xié)作能力、組織協(xié)調能力，熟悉相關(guān)設計規范、行業(yè)標準，熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)全過(guò)程的工作要求、流程；

　　4、具備較強的規劃、方案設計把控能力、較強的項目設計計劃的制定、管控、組織實(shí)施能力。

設計總監崗位職責熱門(mén)2

　　職責：

　　1、結合企業(yè)品牌發(fā)展方向，確定店面的.裝修風(fēng)格，能帶領(lǐng)設計團隊有創(chuàng )意完成設計任務(wù)；

　　2、主動(dòng)與總經(jīng)理溝通裝修方案，并及時(shí)進(jìn)行修改和完善裝修風(fēng)格；

　　3、清晰、高效的為設計團隊把握整體創(chuàng )意方向；

　　4、負責收集裝修相關(guān)素材，為圖紙的繪制提供資料；

　　5、能夠完成項目整套圖紙的繪制(效果圖、施工圖、節點(diǎn)圖)；

　　6、負責現場(chǎng)施工、監督、驗收；深入現場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)指導并積掌握裝修行情，收集信息，完成裝修預算；

　　7、福利待遇：底薪8000-10000元/月，，提成按月設計店面數量總量提成，+分紅股月薪2萬(wàn)以上，具體事宜面談。上六休一，節假日正常休息。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，本科以上學(xué)歷，30歲以上，有5年以上室內設計或3D制做相關(guān)工作

　　2、實(shí)踐經(jīng)驗豐富，了解現場(chǎng)施工運作，了解建筑施工工藝及裝飾材料；精通強弱電、消防、空調等工作；工作積極主動(dòng)，為人處事大方，做事細心

　　3、熟練應用AUTOCAD、PHOTOSHOP、3DMAX、LIGHTSCAPE等相關(guān)軟件設計軟件，能獨立制作3D效果圖、平面圖、施工圖等；

　　4、專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí)，實(shí)戰能力強，設計思路新穎、有品牌意識和管理能力。

　　5、語(yǔ)言表達能力、溝通能力強，富有團隊合作精神和品牌服務(wù)意識，能吃苦耐勞，工作積極認真(能經(jīng)常出差)；

　　6、有大型連鎖餐飲設計經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

設計總監崗位職責熱門(mén)3

　　1、全面負責本組設計工作的分配、組織、監管、審查工作，對設計成果負主要責任；

　　2、全面深刻理解客戶(hù)要求，滿(mǎn)足客戶(hù)需求并與客戶(hù)進(jìn)行重要有效溝通；負責所屬重要項目的方案設計工作；

　　3、按照現有規范組織設計工作，制訂、執行設計質(zhì)量標準；把握設計的創(chuàng )意方向、水準及進(jìn)度；

　　4、評估并改進(jìn)設計方案、把握設計質(zhì)量、具有可操作性；設計成本控制，不斷改進(jìn)設計水平；

　　5、負責公司項目設計工作進(jìn)度及效率、質(zhì)量把控；解決設計難點(diǎn)、參與工藝、材料改進(jìn)；

　　6、負責所屬項目突發(fā)事件的解決，確保設計方案能夠滿(mǎn)足客戶(hù)需求；

　　7、負責培訓本部門(mén)設計師的'專(zhuān)業(yè)能力，提升本組人員的綜合設計水平。

設計總監崗位職責熱門(mén)4

　　1 、獨立完成整體軟裝配飾設計方案；給予店面指導意見(jiàn)；為客戶(hù)提供專(zhuān)家級的設計咨詢(xún)；

　　2 、與客戶(hù)洽談，精準地闡述設計理念，達成簽約；

　　3 、全程跟進(jìn)設計方案的實(shí)施

　　4、帶領(lǐng)設計團隊，對團隊進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓，提升團隊能力；

設計總監崗位職責熱門(mén)5

　　職責：

　　1、負責公司品牌文化形象的定位、規劃、設計；

　　2、針對客戶(hù)需求帶領(lǐng)團隊進(jìn)行產(chǎn)品整體規劃及提案策劃；

　　3、有效把控設計進(jìn)度及出品品質(zhì)，確保項目按時(shí)按量完成；

　　4、具備創(chuàng )意設計指導能力，負責部門(mén)團隊建設、專(zhuān)業(yè)培訓和管理指導，加強設計團隊專(zhuān)業(yè)能力，激發(fā)團隊工作熱情；

　　5、負責公司其他平面設計需求。

　　職位要求

　　1、具有專(zhuān)業(yè)的設計、美術(shù)、廣告、視覺(jué)傳達等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、三年以上相關(guān)設計管理工作經(jīng)驗；

　　3、具備深厚的美學(xué)功底及優(yōu)秀的對文化詮釋的能力；

　　4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、良好的'溝通能力、執行能力；

　　5、良好的全局觀(guān)、前瞻性和判斷力，擁有抓住問(wèn)題核心的敏銳洞察力，優(yōu)秀的決策力和解決復雜問(wèn)題的能力。

　　6、有較強的團隊管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團隊成長(cháng)，能承受工作壓力。

設計總監崗位職責熱門(mén)6

　　1、負責公司品牌視覺(jué)升級，品牌VI系統，包裝設計等。電商線(xiàn)上品牌形象首頁(yè)，詳情頁(yè)定風(fēng)格，定版塊；

　　2、能獨立完成比較重要項目視覺(jué)設計，如詳情頁(yè)，推廣頁(yè)面，首頁(yè)，專(zhuān)題頁(yè)設計等；

　　3、負責品牌的視覺(jué)、形象等設計，結合品牌的特點(diǎn)，進(jìn)行天貓、淘寶等店鋪的頁(yè)面設計及視覺(jué)設計；

　　4、全面負責公司創(chuàng )意、平面及設計的評判和指導工作，配合公司整體的營(yíng)銷(xiāo)策略以達到預期的市場(chǎng)效果；

　　5、對爆款詳情與主圖、活動(dòng)促銷(xiāo)圖片等創(chuàng )意，能夠帶來(lái)高于行業(yè)平均水平的點(diǎn)擊及轉化；

　　6、對于無(wú)線(xiàn)端網(wǎng)頁(yè)，能夠了解用戶(hù)消費者心理，設計出符合無(wú)線(xiàn)端購物體驗頁(yè)面；

　　7、負責設計團隊的.業(yè)務(wù)指導、技能培訓，充分設計團隊成員的設計能力及電商設計效率，提升設計師整體的設計能力；

　　8、具備帶領(lǐng)和指導高級設計師工作，有為某品牌獨立設計服務(wù)的能力。

設計總監崗位職責熱門(mén)7

　　職責：

　　1、負責公司設計部人才梯隊建設，日常設計培訓工作；

　　2、對廣告創(chuàng )意、平面設計、視覺(jué)傳達有成熟思想與獨特見(jiàn)解，具備良好的'廣告策略性思維；

　　3、有強烈的責任心與專(zhuān)業(yè)追求，主導公司競稿設計工作，重點(diǎn)項目的前期定型設計工作，主持公司設計部工作；

　　4、合作過(guò)程中，表現特別突出可成為公司合伙人，享受利潤分紅(符合以上條件的應聘者，面試須帶上作品)

　　任職要求：

　　1、美術(shù)、視覺(jué)傳達專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、六年以上廣告公司工作經(jīng)驗，兩年地產(chǎn)廣告公司同等崗位經(jīng)驗；

　　3、較強的團隊合作意識，責任心強，能承受工作壓力。

設計總監崗位職責熱門(mén)8

　　1、領(lǐng)導并組織平面畫(huà)冊、VI設計、海報設計等項目的定位、定向、定風(fēng)格的研究

　　2、指導平面設計師策劃具體設計與制作，解答設計師在創(chuàng )意方面遇到的.問(wèn)題

　　3、全面負責設計項目的質(zhì)量，對設計的創(chuàng )意、色彩、版式等進(jìn)行評審

　　4、負責設計業(yè)務(wù)的成本控制

　　5、管理、培訓平面設計團隊，督促團隊為客戶(hù)提供持續優(yōu)化的長(cháng)期形象傳播顧問(wèn)服務(wù)

設計總監崗位職責熱門(mén)9

　　職責：

　　1.負責文創(chuàng )產(chǎn)品規劃及產(chǎn)品發(fā)展方向的整體把握和工作部署，快速全面策劃及統籌產(chǎn)品的精準定位、目標、策略并落實(shí)、實(shí)施；

　　2.負責提出產(chǎn)品需求，制定創(chuàng )意產(chǎn)品規劃，完成產(chǎn)品統籌及研發(fā)；

　　3.把握文創(chuàng )產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，及時(shí)更新市場(chǎng)產(chǎn)品戰略思維；

　　4.組織產(chǎn)品與運營(yíng)模式的內外部調研分析，為決策提供核心依據，不斷完善產(chǎn)品；

　　5.文創(chuàng )產(chǎn)品供應商溝通協(xié)調生產(chǎn)工藝；

　　6.完成領(lǐng)導交代的其他工作內容。

　　任職條件：

　　1.設計類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2.平面視覺(jué)傳達，工業(yè)設計，2年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；品牌設計管理經(jīng)驗的'優(yōu)先。

　　3.熟練操作CAD、3D MAX、Illustrator等軟件；

　　4.熟悉整個(gè)工作流程，具有較強的分析能力，思維及語(yǔ)言的系統性、邏輯性強，具有綜合概括能力；

　　5.準確把握客戶(hù)需求和項目屬性，并具備較好的審美情趣和創(chuàng )新能力；

　　6.良好的書(shū)面及口頭溝通表達能力，有責任心，善于溝通，有團隊合作精神；

設計總監崗位職責熱門(mén)10

　　1、熟悉公司產(chǎn)品和電商平臺(天貓、京東、拼多多等)視覺(jué)的相關(guān)規則；

　　2、主導公司品牌、網(wǎng)上店鋪的.視覺(jué)設計工作，完成店鋪的設計需求，全面提升店鋪的整體視覺(jué)效果；

　　3、帶領(lǐng)和指導團隊完成公司各店鋪活動(dòng)策劃視覺(jué)和創(chuàng )意設計，負責店鋪所需圖片的攝影及網(wǎng)店設計策略的制定；

　　4、負責帶領(lǐng)創(chuàng )意團隊并對下屬進(jìn)行專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)技能的培訓、指導，對工作進(jìn)行監督和考核；

　　5、營(yíng)造部門(mén)氛圍、搭建部門(mén)人才梯隊、建設一支高效的設計隊伍；

　　6、維護和保持與各部門(mén)良好的溝通關(guān)系。

設計總監崗位職責熱門(mén)11

　　職責：

　　1、負責領(lǐng)導設計項目的前期客戶(hù)溝通、市場(chǎng)審計和設計策略發(fā)展工作；

　　2、負責創(chuàng )意設計工作，包括視覺(jué)識別系統設計、平面設計、在項目一開(kāi)始就要準確把握設計方向，并讓每一位團隊成員知曉，把控設計交付物的`質(zhì)量；

　　3、領(lǐng)導團隊向客戶(hù)提案，并確保得到客戶(hù)方的有效反饋；

　　4、帶領(lǐng)并指導重要品牌的創(chuàng )意構思及執行，保證并監督設計部的作品質(zhì)量；

　　5、公司各項目要求及客戶(hù)特點(diǎn)組織研討、確定設計方案，帶領(lǐng)設計團隊保質(zhì)保量按時(shí)完成設計任務(wù)；

　　6、制定、規范規劃設計部操作流程及工作程序，協(xié)調部門(mén)工作、學(xué)習；

　　任職要求：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，美術(shù)、廣告、視覺(jué)傳達等專(zhuān)業(yè)；

　　2、8年以上廣告公司工作經(jīng)驗(有4A廣告公司經(jīng)驗優(yōu)先)，4年以上團隊管理經(jīng)營(yíng)；

　　3、出色的審美情趣和創(chuàng )新能力，不拘一格，并具備跨行業(yè)的設計能力；

　　4、具有較好的溝通協(xié)調能力，有責任心，勇于擔當；

　　5、能承受多任務(wù)處理的工作壓力；

　　6、具備獨立分析、掌控創(chuàng )意方向，能協(xié)助提案，工作主動(dòng)，能與同事共同承擔工作壓力；

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