支持崗位職責15篇
在當下社會(huì ),我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的支持崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
支持崗位職責1
1、承接總部要求,負責組織終端陳列標準的制定、更新、培訓;
2、負責組織終端陳列標準的實(shí)施和監督,落實(shí)各季主題陳列和活動(dòng)陳列方案;
3、建立終端人才發(fā)展及零售培訓體系;
4、組織和管理促銷(xiāo)活動(dòng)和品牌宣傳活動(dòng)。
支持崗位職責2
職責:
1、負責本部門(mén)的相關(guān)費用申報、執行、評估及核銷(xiāo);
2、銷(xiāo)售日報、月報、季報的.統計與編制;
3、文件的收發(fā)、流轉、整理、存檔等檔案的管理;
4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理與部門(mén)主管臨時(shí)日常工作;
5、電話(huà)回訪(fǎng)制度的執行與工作匯報;
6、協(xié)助部門(mén)業(yè)務(wù)人員日常工作以及與其他部門(mén)溝通工作等方面。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計算機或會(huì )計專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟練操作電腦及有一定的計算機維護經(jīng)驗;
3、熟悉SAP、EKP等相關(guān)大型企業(yè)管理系統;
4、具備一定的數據分析與判斷能力;
5、做事嚴謹、認真、能吃苦耐勞、協(xié)調溝通能力強;
6、有大型外資快速消費品企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
支持崗位職責3
崗位職責
1、及時(shí)跟蹤及處理客戶(hù)反饋,維護客戶(hù)關(guān)系;
2、收集客戶(hù)有關(guān)信息和需求,相關(guān)市場(chǎng)訊息的挖掘與整理收集;
3、負責聯(lián)絡(luò )溝通客戶(hù),建立客戶(hù)資料及檔案,完成相關(guān)銷(xiāo)售報表;
4、負責整理客戶(hù)資料、銷(xiāo)售協(xié)議、合同等存檔管理。
5、協(xié)助主管完善部門(mén)規章制度和操作流程與規范,做好銷(xiāo)售的后臺支持;
6、其它主管交辦事項。
任職資格
1、3歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、管理類(lèi)、商務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上工作經(jīng)驗;
3、工作積極主動(dòng),耐心細致,責任心強,富于團隊協(xié)作精神,具備綜合、系統分析駕馭能力,善于溝通;
4、具有較強的組織協(xié)調力、統籌力、執行力;
5、熟悉各種辦公設備及常用的`辦公軟件。
支持崗位職責4
1、整體負責陳列、培訓、企劃相關(guān)職能的'工作及結果;
2、按總部標準及區域銷(xiāo)售公司市場(chǎng)需求,對零售支持相關(guān)工作的落地及檢核,提升終端店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
3、帶領(lǐng)團隊全面支持新店開(kāi)業(yè)、活動(dòng)、配合支持零售終端的各項促銷(xiāo)推廣活動(dòng);
4、負責零售陳列、培訓管理,建立完善終端陳列及培訓體系并執行落地,改進(jìn)終端店鋪的零售運營(yíng)能力;
5、部門(mén)內部團隊建設及人才帶教。
支持崗位職責5
職責
1、負責電網(wǎng)行業(yè)項目投標文件的評審;
2、負責調研、分析競爭對手產(chǎn)品及解決方案現狀,提高電網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品及售前解決方案的競爭力;
3、負責電網(wǎng)行業(yè)項目的售前技術(shù)支持工作,包括解決方案支持和現場(chǎng)交流支持;
4、負責電網(wǎng)行業(yè)的技術(shù)資料庫建設、技術(shù)培訓組織及課程開(kāi)發(fā);
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,工科專(zhuān)業(yè)背景;
2、具備三年以上售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗,有電力行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉招投標流程,具有很強的文字功底,有優(yōu)秀的投標方案撰寫(xiě)、演示、問(wèn)題答疑的能力;
4、具備較好的方案編寫(xiě)能力;
5、具有良好的現場(chǎng)溝通、交流及表達能力;
6、具備一定的團隊管理能力,較強的`工作責任心、組織協(xié)調能力及團隊合作能力,較強的抗壓能力,能夠適應一定量的加班及出差;
支持崗位職責6
崗位職責:
1、定期完成量化的工作,并能獨立處理和解決所負責的任務(wù);
2、編寫(xiě)測試計劃、設計測試方案、編制測試用例、總結測試報告。
3、執行測試用例,完成上級交代的'測試任務(wù);
4、跟蹤分析測試情況,解決測試過(guò)程遇到的問(wèn)題,配合開(kāi)發(fā)團隊進(jìn)行軟件缺陷跟蹤;
5、建立、維護測試工作的相關(guān)文檔。
崗位要求:
1、熟悉tcp/ip網(wǎng)絡(luò )知識、網(wǎng)絡(luò )基礎知識扎實(shí);
2、熟悉軟件測試基本理論,掌握常用測試工具、軟件測試流程及其各項規范;
3、了解軟件測試的思想和方法,較強的發(fā)現問(wèn)題,分析問(wèn)題、處理問(wèn)題的能力;
4、英語(yǔ)四級,良好的英文閱讀能力,較強的語(yǔ)言表達能力和文檔撰寫(xiě)能力;
5、有通訊產(chǎn)品、軟交換、ippbx、接入產(chǎn)品等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
5、有sip、h248、adsl、vdsl、igmp等相關(guān)測試經(jīng)驗優(yōu)先。
支持崗位職責7
崗位職責:
1.基于客戶(hù)業(yè)務(wù)上云需求,進(jìn)行技術(shù)交流、方案制定,引導客戶(hù)業(yè)務(wù)系統遷移上云;
2.負責客戶(hù)業(yè)務(wù)系統上云需求調研、評估,并跟蹤上云方案制定與交付,對客戶(hù)業(yè)務(wù)系統最終上云負責;
3.負責完成項目云服務(wù)訂單的簽訂,跟蹤項目立項流程;
4. 總結政務(wù)云拓展案例,在組織內進(jìn)行交流分享。
崗位要求:
1.國家統招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2. 2年及以上it工作經(jīng)驗,有云計算領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備較好的`客戶(hù)連接和交流能力,有較強的客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力和市場(chǎng)拓展意識;
4.具備良好的項目管理能力和溝通協(xié)調能力,能承受一定的工作壓力; (有kpi指標)
5.具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神,學(xué)習能力強,有激情,勇于接受挑戰,善于開(kāi)拓創(chuàng )新,工作積極主動(dòng),有強烈的工作責任心。
支持崗位職責8
工作職責:
1、負責設備到貨現場(chǎng)支持以及按裝調試階段的技術(shù)支持,和項目執行的協(xié)調和跟進(jìn);
2、制作項目方案及標書(shū),繪制圖紙;
3、對銷(xiāo)售人員及代理商給予技術(shù)支持;參與項目技術(shù)交流。
崗位要求:
1、熱動(dòng)、熱力工程、機械一體化、化工機械、環(huán)境工程、自動(dòng)化、暖通等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、中大型工業(yè)鍋爐行業(yè)售后工作經(jīng)驗三年及以上,或國際品牌一流燃燒機調試經(jīng)驗兩年及以上,德國威索扎克等經(jīng)驗更佳;
3、能承受一定的工作壓力和外地出差,工作認真、正直、勤奮,溝通能力,團隊協(xié)作能力強;
4、有較好的.英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力;
5、熟悉計算機操作(辦公軟件操作及autocad機械繪圖軟件等)。
支持崗位職責9
職位描述
崗位要求:
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,計算機、電子及相關(guān)專(zhuān)業(yè).
2.熟練組裝PC,安裝和配置局域網(wǎng),簡(jiǎn)單排除電腦故障.
3.負責公司產(chǎn)品的安裝、調試、培訓、售后服務(wù)等工作.
4.能現場(chǎng)或電話(huà)解決客戶(hù)日常操作出現的問(wèn)題.
5.為人誠實(shí)勤奮,能適應出差,吃苦耐勞.
福利待遇如下:
1.崗前帶薪專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓
2.試用期2個(gè)月,表現優(yōu)異者提前轉正
3.轉正后繳納國家法定社保
4.每月享有話(huà)費補貼、交通補貼、午餐補貼、差旅費補貼、全勤獎、法定加班薪資
5.月收入3000元+以上,另有季度獎金、年終獎
6.國家法定節假日
7.每年公司組織旅游兩次。
支持崗位職責10
職責:
1.服務(wù)于業(yè)務(wù)部門(mén),為銷(xiāo)售業(yè)績(jì)目標的達成提供必要的支持和輔助;
2.與總部業(yè)務(wù)管理部及各地的客服部進(jìn)行良好的業(yè)務(wù)溝通與對接,確保各項政策制度的執行及落地;
3.指導業(yè)務(wù)部門(mén)的流程規范,并監督其流程、話(huà)術(shù)的合規性;
4.通過(guò)支持工作反饋和分析,給出業(yè)務(wù)部門(mén)合理化建議;
5.搜集案例并進(jìn)行題庫編寫(xiě)、匯總,業(yè)務(wù)部門(mén)問(wèn)題的.收集;
6.領(lǐng)導交辦的其他事宜。
任職資格:
1.年齡25-34歲,性別不限;
2.全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、管理、法律、金融等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
3、3年以上工作經(jīng)驗,至少1年以上的金融、銀行等相關(guān)行業(yè)相關(guān)客戶(hù)服務(wù)工作的優(yōu)先考慮,有P2P行業(yè)信審,客服崗位經(jīng)驗更佳;
4、具有良好的溝通協(xié)調、人際交往及跨部門(mén)溝通的能力,能獨立處理緊急問(wèn)題;
5、細心、耐心、誠實(shí)守信,客戶(hù)服務(wù)意識強,具備高度的團隊合作精神和高度的責任心,有執行力;
6、熟練使用WORD/PPT/EXCEL等辦公軟件。
支持崗位職責11
崗位職責
1、負責有關(guān)技術(shù)方面文件資料的收集、發(fā)放、借閱、建檔、保管等管理工作;
2、負責各種溝通信息的傳達與跟蹤;
3、負責起草涉及研發(fā)活動(dòng)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面的簡(jiǎn)單公文;
4、負責研發(fā)部門(mén)的會(huì )議安排,記錄,跟蹤等;
5、協(xié)助直接上級做好行政事務(wù)的'內部管理;
6、完成上級主管臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2、熟練使用辦公軟件;
3、具有良好的口頭表達能力及文字表達能力;
4、具有良好的團隊意識及溝通能力;
5、具有高度責任感,辦事認真,原則性強。
支持崗位職責12
崗位職責:
1、管理線(xiàn)上客服團隊,針對目前服務(wù)質(zhì)量存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)建議,并且實(shí)施,有效提升服務(wù)質(zhì)量,提高客服的問(wèn)題解決能力及客戶(hù)滿(mǎn)意度;
2、負責建立和維護外包客服的質(zhì)檢與培訓流程及規范,不定期出差外包客服基地進(jìn)行監督培訓并對業(yè)務(wù)流程提出建議;
3、針對線(xiàn)上和線(xiàn)下的銷(xiāo)售,制定并執行培訓計劃,推動(dòng)培訓系統的完善和優(yōu)化,提升銷(xiāo)售轉化率,定期組織為客服人員實(shí)施培訓,提升工作技能;
4、關(guān)注各個(gè)店鋪的接待情況,根據每天不同店鋪的不同流量情況做好外包客服人員的調配,保證工作量的均?;
5、監督提升外包客服各項服務(wù)指標并根據相關(guān)制度完成每月的KPI考核。
6、為銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的.達成,提供銷(xiāo)售支持,配合銷(xiāo)售部門(mén)完成業(yè)績(jì)。
7、提升和完善產(chǎn)品的售后服務(wù)流程。
任職資格:
1、專(zhuān)科及以上全日制統招學(xué)歷;
2、具備較強的責任心,良好的溝通協(xié)調能力,2年以上銷(xiāo)售團隊管理,30以上年紀;
3、良好的溝通及語(yǔ)言表達能力,有獨立分析、思考解決問(wèn)題的能力;
4、超強的親和力和溝通力,以及極強的說(shuō)服力和感召力,能熟練應用word、PPT制作培訓方案;
5、能承受較強的工作壓力,有良好的學(xué)習能力;
6、為人正直善良,踏實(shí)勤奮,有客戶(hù)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
支持崗位職責13
崗位職責:
1、各地市wlan建設項目的勘點(diǎn)工作。
2、輸出工程建設方案
3、對項目的方案、建設周期等事項進(jìn)行交流
任職資格:
1、熟悉802、11n協(xié)議及相關(guān)的.無(wú)線(xiàn)知識
2、能夠編寫(xiě)wlan建設方案
3、了解wlan無(wú)線(xiàn)覆蓋工程建設,有實(shí)際勘察和工程施工建設及驗收經(jīng)驗
4、 Wlan相關(guān)行業(yè)1—2年工作經(jīng)驗
支持崗位職責14
日語(yǔ)技術(shù)支持工作內容:
負責支持銀行內部日本地區內部用戶(hù)。當內部員工遇到it相關(guān)問(wèn)題,通過(guò)郵件/電話(huà)/遠程協(xié)助等方式解決。若不能解決,則上報給相關(guān)同事。
工作要求:
日語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),日語(yǔ)口語(yǔ)流利。溝通能力好,工作態(tài)度積極,學(xué)習能力強。
本崗位同時(shí)招聘泰語(yǔ)/法語(yǔ)/英語(yǔ)方向,如感興趣請直接投遞。
支持崗位職責15
職責描述:
1.對海外生產(chǎn)機器做現場(chǎng)指導,與研發(fā)對接生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)性問(wèn)題,跟進(jìn)并處理;
2.產(chǎn)品前期設計時(shí),參與評估可生產(chǎn)制造性,推動(dòng)跟進(jìn)新產(chǎn)品導入所需要的生產(chǎn)使用設備;
3.具備一定的.技術(shù)分析能力,能夠與研發(fā)人員溝通技術(shù)性問(wèn)題;
4.熟悉并跟進(jìn)海外ckd產(chǎn)的bom創(chuàng )建及商務(wù)訂單注意事項
任職要求:
1.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利,接受經(jīng)常海外出差;
2.熟悉pos行業(yè)的生產(chǎn)制造
3.對smt,組裝的生產(chǎn)工藝熟悉
4.具備溝通表達能力及組織協(xié)調能力
5.邏輯思維清晰。
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