教研主任崗位職責

　　在學(xué)習、工作、生活中，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家整理的教研主任崗位職責，歡迎大家分享。

教研主任崗位職責1

　　1、負責本室各專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃、教學(xué)大綱的制定及教材的選定工作。

　　2、負責制定本室學(xué)期工作計劃，并認真組織逐項落實(shí)和進(jìn)行期末總結。

　　3、負責審批本室任課教師學(xué)期授課計劃，并進(jìn)行教學(xué)進(jìn)度的檢查。

　　4、協(xié)助系部做好本室所轄專(zhuān)業(yè)班級的教學(xué)安排、教師分工和教學(xué)督導與教師考核及期中期末考試的試題審核等工作。

　　5、負責做好本室所轄各專(zhuān)業(yè)的實(shí)習材料的申報計劃并組織相關(guān)專(zhuān)業(yè)教師對實(shí)習材料進(jìn)行驗收。

　　6、負責對本室所轄實(shí)習場(chǎng)地的'規劃、建設及管理工作提出合理化建議。

　　7、負責組織本室教師開(kāi)展教研、科研活動(dòng)。

　　8、負責做好本室教師值日安排和檢查工作，負責對本室教師培訓與進(jìn)修計劃提出建議。

　　9、負責本室各專(zhuān)業(yè)的課程設置與開(kāi)發(fā)工作。

　　10、深入課堂和實(shí)習場(chǎng)地了解教學(xué)情況，做好教學(xué)信息的收集與反饋工作。

　　11、完成學(xué)校交辦的其他工作。

教研主任崗位職責2

　　1.教研室主任（專(zhuān)業(yè)負責人）是學(xué)院教學(xué)和科研及學(xué)科建設工作的'基層組織者和各項工作的帶頭人，全面負責落實(shí)教研室教學(xué)科研和院部布置的各項工作。

　　2.在學(xué)校統籌下，具體負責本專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的制定。

　　3.根據教學(xué)計劃，安排任課教師，確定開(kāi)課計劃。

　　4.負責本教研室教學(xué)任務(wù)的安排和落實(shí)，對各教學(xué)環(huán)節和教學(xué)質(zhì)量實(shí)施有效監控。

　　5.主持教研活動(dòng)，定期聽(tīng)課，保證教學(xué)質(zhì)量。

　　6.組織教師開(kāi)展觀(guān)摩教學(xué)，同行教師聽(tīng)課，業(yè)務(wù)考核，教學(xué)評優(yōu)等教學(xué)法研究活動(dòng)。

　　7.參與討論選派教師進(jìn)修，評優(yōu)、評獎等事宜。

　　8.負責本專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革、課程建設、專(zhuān)業(yè)建設落實(shí)工作。

　　9.負責本教研室（專(zhuān)業(yè)）工作計劃制定與工作總結。

教研主任崗位職責3

　　1.制訂學(xué)科、專(zhuān)業(yè)授課計劃(實(shí)施性計劃，負責審査修訂各專(zhuān)業(yè)(學(xué)科、的教學(xué)大綱。

　　2.選定各學(xué)期、各專(zhuān)業(yè)的.教材及教學(xué)參考書(shū)及輔導材料等。

　　3.負責本室教研活動(dòng)，制訂學(xué)期、學(xué)年的工作計劃及責任目標。

　　4.對本室教師教學(xué)工作的環(huán)節有檢查和指導責任。通過(guò)聽(tīng)、看、査及民意測驗、師生座談等方式征求意見(jiàn)，改進(jìn)教學(xué)內容及方法。

　　5.各學(xué)年教學(xué)任務(wù)的分配工作。

　　6.負責本專(zhuān)業(yè)(學(xué)科、的招生考試命題、評分工作。

　　7.負責本室教師的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，搞好室內教師的思想及團結工作，實(shí)施新教師培訓。

　　8.落實(shí)好臨時(shí)性演出等上級交辦工作的組織任務(wù)。

　　9.主任若有離崗，可指定一人代理工作，經(jīng)校長(cháng)同意行使主任權利。

教研主任崗位職責4

　　在校長(cháng)、副校長(cháng)領(lǐng)導下履行以下職責：

　　1、制定本校、本鎮教師繼續教育工程的規劃、方案和計劃，制定課程改革的實(shí)施方案和措施，制定遠程教育管理、使用、維護的規章制度，制定教研工作計劃、方案和措施。

　　2、建立和健全繼續教育工程、課程改革、遠程教育、教研工作的.檢查、督導、考核、評估、獎懲機制和制度。

　　3、定期對學(xué)校教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行分析和評估，按時(shí)完成上級業(yè)務(wù)部門(mén)組織活動(dòng)和安排的工作。協(xié)助相關(guān)處室大力開(kāi)展校本培訓，主動(dòng)開(kāi)展校本教研。抓好畢業(yè)班工作，努力使本校本區域內的教學(xué)質(zhì)量上新臺階。

　　4、帶頭進(jìn)行教學(xué)研究工作，每學(xué)年至少完成二萬(wàn)字的讀書(shū)筆記，撰寫(xiě)

　　1—2篇教研論文，開(kāi)展示范課2—4次，深入課堂聽(tīng)課、評課不少于100節，查閱教師個(gè)人教案100人次，檢查作業(yè)批改100班次，組織全鎮的教研活動(dòng)1—2次。

　　5、建立專(zhuān)兼職教研員隊伍，加強教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的建設，制定中、高級教師工作要求，擬定新教師培訓方案，、檢查落實(shí)教師繼續教育情況，實(shí)施名師、骨干教師、新任教師成長(cháng)工程。

　　6、大膽探索課堂教學(xué)方法，組織學(xué)習新課標、新教材，更新教育觀(guān)念，抓好學(xué)科教改實(shí)驗，認真做好課題的開(kāi)發(fā)、申報、管理、實(shí)施和揭題認定等工作。

　　7、掌握現代信息技術(shù)手段，力求實(shí)行電腦檔案管理，按照信息站、收視點(diǎn)和播放點(diǎn)的模式要求，認真抓好教育教學(xué)資源的運用和管理。

　　8、完成上級業(yè)務(wù)部門(mén)和學(xué)校領(lǐng)導安排的其它工作。

教研主任崗位職責5

　　1、組織本教研室教師開(kāi)展教研活動(dòng)與學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，努力提高教師教學(xué)、科研水平。

　　2、負責任課教師的初步選定工作、負責選擇教材。

　　3、帶領(lǐng)本室教師申報科研課題，開(kāi)展專(zhuān)業(yè)建設和課程建設，負責在校學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能和執業(yè)資格證的培養培訓。

　　4、帶頭完成自己承擔的.教學(xué)任務(wù)，組織聽(tīng)課和觀(guān)摩教學(xué)，檢查教師的備課、授課、作業(yè)批改及課外指導、試卷制作等工作；檢查授課計劃的編制及執行情況，研究改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　5、確定青年教師的指導教師并對指導結果作出初步評價(jià)。

　　6、提出教師進(jìn)修的建議意見(jiàn)。

　　7、確定畢業(yè)論文或畢業(yè)設計的指導教師并對指導情況進(jìn)行檢查。

　　8、會(huì )同系領(lǐng)導聯(lián)系、確定實(shí)習基地，制定實(shí)驗室建設和實(shí)習方案，檢查實(shí)驗、實(shí)習情況。

　　9、負責向系主任或分管主任總結匯報本室業(yè)務(wù)工作。

　　10、完成系部下達的其他任務(wù)。

教研主任崗位職責6

　　一、在校委會(huì )領(lǐng)導下,根據教研室的職責要求,具體負責和制定本教研室的工作計劃,處理本教研室日常工作。

　　二、熟悉并掌握黨校教學(xué)規律,聯(lián)系東營(yíng)經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展實(shí)際和干部隊伍實(shí)際,創(chuàng )造性地貫徹落實(shí)教學(xué)新布局和實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、艱苦奮斗、執政為民的要求。

　　三、組織好本教研室的.教學(xué)活動(dòng),確定好每個(gè)階段的教學(xué)內容;組織好集體備課,做好教師教案的把關(guān)工作。同時(shí),帶頭講好課,努力成為教學(xué)業(yè)務(wù)上的骨干。

　　四、做好學(xué)科建設工作,組織編寫(xiě)既具有一定理論層次,又體現理論聯(lián)系實(shí)際,具有地方特色的本學(xué)科教材,力爭使所從事的學(xué)科建設走在全省黨校系統的前列。

　　五、做好科研工作,組織協(xié)調好本教研室人員的科研工作,保證每個(gè)教研人員都能完成或超額完成科研工作量,自身成為學(xué)術(shù)帶頭人,能夠承擔起市級以上重點(diǎn)課題負責人的職責,每年有一篇以上科研論文在省以上刊物發(fā)表。

　　六、認真履行一崗雙責責任,既要抓好本教研室教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)工作,提高教研室工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),又要做好過(guò)細的思想政治工作,加強對本教研室人員的思想教育,全面提高教研室人員的思想政治素質(zhì)。

　　七、認真完成黨校交辦的其他工作任務(wù)。

教研主任崗位職責7

　　一、在學(xué)校分管校長(cháng)的領(lǐng)導下，主持教研室的行政和業(yè)務(wù)工作，保證學(xué)校教育科研工作有序進(jìn)行。

　　二、主持制定本室的學(xué)年、學(xué)期工作計劃，并組織實(shí)施，及時(shí)組織全室對工作進(jìn)行總結。

　　三、根據學(xué)校的工作思路，本著(zhù)根植教學(xué)、服務(wù)教學(xué)的原則，帶領(lǐng)全室成員，積極完成教研工作，為提高廣大教師的教育教學(xué)水平服務(wù)。

　　四、負責教育教學(xué)課題的`立項和研究工作，參與學(xué)校重大科研課題的立項、實(shí)施、階段審議、結題驗收及評獎，具體管理學(xué)校所有課題研究的全過(guò)程。

　　五、負責組織全校教師參加各種教研活動(dòng)和校本培訓活動(dòng)，負責“青藍工程”和青年教師的培養工作。

　　六、規劃、總結學(xué)校的科研工作，建立健全學(xué)�？蒲袡n案，包括學(xué)校各級課題檔案、教師個(gè)人科研教改成果及其它有關(guān)資料等。

教研主任崗位職責8

　　1、負責制訂(修訂)本專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃，專(zhuān)業(yè)、課程建設計劃，并組織實(shí)施。負責教研室的教學(xué)、科研和管理工作，制定教研室的發(fā)展目標和建設規劃。

　　2、負責教研室學(xué)期工作計劃的擬訂與組織實(shí)施。檢查工作計劃的`執行情況，督促教研室的教師工作，保證教學(xué)、科研工作任務(wù)的完成，做好師資培養工作。

　　3、負責教研室教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)管理的監控，采取有力措施，不斷提高教師的教學(xué)水平和本專(zhuān)業(yè)的教學(xué)質(zhì)量。

　　4、負責組織開(kāi)展教研室的教研活動(dòng)。

　　5、負責做好教研室教師的思想工作，協(xié)助做好本專(zhuān)業(yè)學(xué)生的思想工作，維護安全和穩定。

　　6、完成系領(lǐng)導交給的其它任務(wù)。

教研主任崗位職責9

　　1、能夠指導相應學(xué)科老師的教學(xué)工作，為該學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量負責;

　　2、整合和研發(fā)相應學(xué)科的教學(xué)資源，給到一線(xiàn)老師有利于實(shí)際授課的資料、產(chǎn)品;

　　3、負責學(xué)科常規教研活動(dòng)的`組織、協(xié)調與培訓;

　　4、負責教學(xué)部門(mén)相關(guān)項目的運作，教學(xué)線(xiàn)活動(dòng)的組織。任職資格:

　　1、專(zhuān)業(yè)知識過(guò)硬，本職崗位業(yè)績(jì)良好;

　　2、重點(diǎn)師范大學(xué)或大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　3、在同行業(yè)有3年及以上教學(xué)教研經(jīng)驗;

　　4、有良好的教研計劃及培訓能力，善于溝通、學(xué)習，富有團隊合作意識;

　　5、有艱苦奮斗精神，以結果為導向，執行力強;

　　6、具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)精神，熱愛(ài)教育教學(xué)工作;

　　7、具有一定的項目運作和統籌能力。

教研主任崗位職責10

　　1、教研室主任在主管校長(cháng)、教導主任的領(lǐng)導下，負責計劃、組織、檢查、總結本學(xué)科教學(xué)工作，包括教學(xué)研究、教學(xué)改革試驗與教學(xué)計劃、總結，努力提高本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

　　2、組織本教研組教師的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，結合實(shí)際工作，不斷提高本組教師的政治思想水平和業(yè)務(wù)水平，引導教師按照教學(xué)規律進(jìn)行教育教學(xué)工作。

　　3、根據學(xué)校教學(xué)計劃，每學(xué)期初制定出本組主題研訓一體化計劃，組織本學(xué)科各教師按制定計劃完成各階段教研任務(wù)，并督促教師做好教學(xué)工作總結，教研組長(cháng)做好資料收集整理工作，學(xué)期末寫(xiě)好本組工作總結，按時(shí)匯總、上交各項材料。

　　4、抓好各教師的備課工作，每月組織一次固定的集體備課，統一教學(xué)進(jìn)度、重難點(diǎn)，組織教師學(xué)習教育教學(xué)理論和專(zhuān)業(yè)知識，共同探討學(xué)科教學(xué)工作，并做好備課情況記錄。激勵教師認真鉆研教學(xué)大綱和教材，認真分析學(xué)生情況，認真貫徹落實(shí)各項教育教學(xué)法規和教學(xué)要求，不斷進(jìn)行教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　5、抓好教學(xué)工作，了解教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習情況，檢查教學(xué)計劃的'落實(shí)情況。組織組內教師相互聽(tīng)課，積極組織公開(kāi)課、研究課等教學(xué)交流活動(dòng)，并進(jìn)行認真評議和記錄，推進(jìn)組內教改。

　　6、做好中、青年教師的培養工作，充分發(fā)揮教研組長(cháng)與老教師、骨干教師的帶動(dòng)作用。

　　7、組織好教育教學(xué)理論學(xué)習與教科研工作的開(kāi)展，強化教學(xué)改革實(shí)踐。鼓勵教師撰寫(xiě)教科研論文，每學(xué)年保證上交一定數量的科研論文，推出一定數量的教改優(yōu)秀課。

　　8、組織好各年級的期中、期末考試的閱卷、評分及試卷分析工作。

　　9、積極開(kāi)展學(xué)科課外活動(dòng)，督促教師加強各年級學(xué)科競賽活動(dòng)。

　　10、關(guān)心教師的思想生活和身體健康。

教研主任崗位職責11

　　1、主持物理理論教研室的日常管理工作，學(xué)期初制定教研室工作計劃，學(xué)期中認真落實(shí)工作計劃，學(xué)期末完成教研室工作總結。

　　2、作為物理學(xué)專(zhuān)業(yè)負責人職責，負責制定物理學(xué)專(zhuān)業(yè)的中長(cháng)期發(fā)展規劃和年度計劃并做好工作總結。

　　3、負責物理學(xué)專(zhuān)業(yè)人才培養方案的制定、修訂和完善工作。

　　4、負責物理理論教研室教師教學(xué)任務(wù)安排，教材征訂審核、統計工作。

　　5、負責組織物理理論教研室期初、期中和期末教學(xué)檢查及各種檢查資料的收集歸檔；教研室教師教案、講稿和教學(xué)進(jìn)度的審核簽字，期中三級評教同行成績(jì)的統計計算；期中、期末教師作業(yè)批改情況檢查，期末教師教學(xué)材料的收集、審核、歸檔等。

　　6、負責物理理論教研室期末考試試卷的'命題審批、閱卷安排表的制定和期末試卷批改情況的檢查工作。

　　7、負責物理學(xué)專(zhuān)業(yè)本科生畢業(yè)論文工作。具體包括：論文出題任務(wù)安排，選題指南和選題匯總表的制作，本科畢業(yè)論文撰寫(xiě)方法講座，畢業(yè)論文開(kāi)題工作，畢業(yè)論文中期檢查工作，畢業(yè)論文評閱工作，畢業(yè)論文答辯組織工作，畢業(yè)論文成績(jì)統計工作，畢業(yè)論文相關(guān)資料的收集、審查、歸檔上交工作等。

　　8、負責物理學(xué)專(zhuān)業(yè)新生專(zhuān)業(yè)教育工作。

　　9、負責制定物理學(xué)專(zhuān)業(yè)精品課程、重點(diǎn)課程建設計劃，并協(xié)助課程負責人具體實(shí)施。

　　10、每?jì)芍苓M(jìn)行一次教研室活動(dòng)，并做好記錄和相關(guān)的宣傳報道，學(xué)期末上交教研室活動(dòng)資料。

　　11、重視物理學(xué)專(zhuān)業(yè)師資隊伍建設，根據本專(zhuān)業(yè)教學(xué)科研需求，向系里提交專(zhuān)業(yè)教師需求計劃、對口支援教師計劃等；注重凝練專(zhuān)業(yè)教學(xué)團隊、科研團隊，積極組織申報各級各類(lèi)科研項目、教研教改項目、本科教學(xué)工程項目等；重視青年教師的培養，對每位新入職的青年教師安排一名指導教師，主動(dòng)關(guān)心青年教師的成長(cháng)；組織教研室內民漢教師結對子，提高民族教師的漢語(yǔ)授課水平。

　　12、協(xié)助系主任制定師范生教師職業(yè)技能培訓計劃、組織系級師范生教師職業(yè)技能大賽和教育見(jiàn)習、實(shí)習基地建設等工作。

　　13、完成系里安排的其他工作。

教研主任崗位職責12

　　1.在主管教學(xué)院長(cháng)和教務(wù)科的領(lǐng)導下，全面負責本教研室的教學(xué)工作，及時(shí)完成上級部門(mén)下達的各項任務(wù)。

　　2.組織制定本教研室發(fā)展規劃，主持教研室教學(xué)計劃和教學(xué)大綱，制定完整的.學(xué)期授課計劃，落實(shí)教學(xué)大綱。

　　3.全面負責本教研室的教學(xué)管理、教學(xué)質(zhì)量監控與教學(xué)評價(jià);負責組織集體備課、預講、聽(tīng)課、小講課、教學(xué)査房、病例討論等工作，重視培養提高青年教師的教學(xué)能力。每學(xué)期聽(tīng)課在8次以上。

　　4.協(xié)助學(xué)院做好本專(zhuān)業(yè)師資隊伍建設。

　　5.協(xié)助教務(wù)科做好見(jiàn)習、實(shí)習同學(xué)的管理。

　　6.積極開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，每月組織一次教學(xué)工作會(huì )議，研究并解決教學(xué)中存在的問(wèn)題，做好記錄。

教研主任崗位職責13

　　1．在分院的指導下組建專(zhuān)業(yè)建設委員會(huì )，開(kāi)展專(zhuān)業(yè)調研，根據學(xué)院和分院的發(fā)展思路，負責制訂本專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)發(fā)展和建設規劃并組織實(shí)施，包括本專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)發(fā)展方向、專(zhuān)業(yè)規模、課程建設、師資隊伍建設、實(shí)驗實(shí)習實(shí)訓基地建設等。并根據不同階段的需要，組織專(zhuān)門(mén)人員立項進(jìn)行新專(zhuān)業(yè)建設、專(zhuān)業(yè)改革試點(diǎn)或重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設。

　　2．組織實(shí)施本專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)任教課程的教學(xué)、實(shí)驗、各種實(shí)習、實(shí)習實(shí)訓、課程設計、畢業(yè)設計(論文)、畢業(yè)答辯。有計劃地開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)，組織教師學(xué)習教育理論，相互交流國內外有關(guān)信息，以利于教師強化教學(xué)素質(zhì)，提高教學(xué)水平。組織教材分析，課程專(zhuān)題討論。經(jīng)常組織集體備課，認真研究所任課程的教材教法，開(kāi)展教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng)，把改進(jìn)教學(xué)內容、教學(xué)方法和教學(xué)手段作為自己的經(jīng)常工作，使教學(xué)主動(dòng)適應培養目標的變化和發(fā)展。

　　3．督促本教研室教師嚴格執行教學(xué)常規，全面履行崗位職責。協(xié)助分院領(lǐng)導做好期初、期中、期終教學(xué)檢查。認真執行聽(tīng)課制度，掌握教學(xué)情況，對教師的考核提出意見(jiàn)。做好課程教學(xué)的管理工作，要全面了解課程教學(xué)情況，組織有關(guān)教師聽(tīng)課，搜集學(xué)生對課程建設的意見(jiàn)，并向主講教師提供改進(jìn)的建議，向分院推薦評選教學(xué)優(yōu)秀的教師；要審定教學(xué)日志，檢查備課情況，幫助解決教學(xué)設備、手段等方面的問(wèn)題：審閱試題，經(jīng)常檢查教學(xué)計劃、教學(xué)大綱所規定的基本教學(xué)任務(wù)的落實(shí)情況。對新任課教師組織指定專(zhuān)人指導，組織試講。

　　4．做好課程建設工作，制定課程建設規劃，選派學(xué)術(shù)水平高、責任心強的教師擔任課程建設負責人；在專(zhuān)業(yè)建設委員會(huì )的指導下確定本專(zhuān)業(yè)的核心課程、主干課程。抓好教材建設，負責本專(zhuān)業(yè)學(xué)科教材、實(shí)習實(shí)訓環(huán)節教材的選用，對基礎課教材的選用提出建議。注意更新內容，提高質(zhì)量，在選用優(yōu)秀統編教材的同時(shí)，有條件的教研室，要發(fā)揚優(yōu)勢，自編教材進(jìn)行校際交流，還要組織力量編寫(xiě)有關(guān)課程的輔助教材(參考資料)和有關(guān)課程教學(xué)內容的調整。

　　5．組織學(xué)術(shù)活動(dòng)，活躍學(xué)術(shù)空氣，進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。負責組織本教研室教師開(kāi)展業(yè)務(wù)性教研活動(dòng)，包括：集體備課、觀(guān)摩教學(xué)、教學(xué)手段與方法的改進(jìn)等，并做好記錄。要以學(xué)科發(fā)展、社會(huì )需求等情況為依據，確定科研方向，組織和引導本教研室教師申請和承擔各級科研課題、參與各類(lèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)，爭取其他科研項目與經(jīng)費，提高學(xué)術(shù)水平，推進(jìn)科研成果的轉化。組織本室教師的工作任務(wù)，既要保證教學(xué)質(zhì)量，又要有利于科研開(kāi)展和教師素質(zhì)的'提高。要加強教研室經(jīng)費、設備等資源的管理，使之發(fā)揮最大效益。

　　6．搞好師資隊伍建設。根據學(xué)科發(fā)展和課程需要，協(xié)助分院領(lǐng)導做好教師隊伍建設規劃和教研室師資培訓計劃。教師進(jìn)修應以在職為主，自學(xué)為主，注意在教學(xué)、科研實(shí)踐中培養提高教師。要特別加強青年教師的培養，幫助他們進(jìn)修提高，為他們指定指導教師，制定發(fā)展計劃，定期檢查其完成任務(wù)情況，促進(jìn)青年教師的不斷提高。要配合學(xué)校切實(shí)解決教師中存在的各種實(shí)際困難，關(guān)心教師的身體健康。教研室工作中的重大問(wèn)題，應該提交教研室全體會(huì )議集體討論研究。教研室主任要充分聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。教師要服從教研室主任的領(lǐng)導，積極參加教研室活動(dòng)。

　　7．負責有關(guān)的實(shí)驗室和院內外實(shí)習實(shí)訓基地建設工作，定期檢查教學(xué)設備的使用、保管和維修情況，并協(xié)助實(shí)驗、實(shí)習實(shí)訓部門(mén)做好管理工作。

　　8．負責本教研室教學(xué)文件、專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)教學(xué)資料的檔案建設與管理。逐步建立和完善課程教學(xué)所必須的教學(xué)大綱、教學(xué)參考資料、教學(xué)規章制度、實(shí)習大綱、實(shí)驗大綱、實(shí)驗指導書(shū)、習題集以及掛圖、教學(xué)模型、電教軟件，要指定專(zhuān)人兼管，建立教學(xué)資料檔案。

教研主任崗位職責14

　�。ㄒ唬﹨f(xié)助校領(lǐng)導制定并具體實(shí)施全校的教學(xué)工作計劃。

　�。ǘ�）組織教師職稱(chēng)評定工作。

　�。ㄈ�）認真落實(shí)常規教學(xué)規范管理要求，定時(shí)檢查教學(xué)業(yè)務(wù)，及時(shí)反饋檢查情況，交流教學(xué)經(jīng)驗。做好學(xué)生的成績(jì)考核、登記、分析工作。

　�。ㄋ模┙M織教師和學(xué)生開(kāi)展形式多樣的教與學(xué)活動(dòng)，促進(jìn)辦學(xué)水平的提升。

　�。ㄎ澹┓e極營(yíng)造教研氛圍，組織教師之間加強學(xué)習、交流，更新教育教學(xué)理念，不斷優(yōu)化課堂教學(xué)，提高學(xué)生的.學(xué)習效果。

　�。�六）根據市、區的師生賽事，及時(shí)組織全鎮、全校相對應的選拔賽事。

　�。ㄆ撸┴撠熃逃�信息收集和管理工作，根據本校實(shí)際積極學(xué)習和推廣先進(jìn)的教學(xué)理念，為教師提供信息和教育科研資料，做好校際間的信息和業(yè)務(wù)交流。

　�。ò耍┙M織教師開(kāi)展課題的征題、立項、研究、檢查、成果評選和推廣，做好課題檔案管理工作，保證學(xué)校教育活動(dòng)正常健康地開(kāi)展。

　�。ň牛┞鋵�(shí)校本培訓。通過(guò)專(zhuān)家講座、讀書(shū)活動(dòng)、培訓學(xué)習、展示研討等策略落實(shí)校本培訓，加強分層培養的力度，提升教師的理論素養和業(yè)務(wù)能力。

　�。ㄊ�）加強與有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的聯(lián)系，接受上級業(yè)務(wù)部門(mén)的指導，完成有關(guān)教科研任務(wù)。

　�。ㄊ�一）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

教研主任崗位職責15

　　在學(xué)院黨委、主管院領(lǐng)導和系主任的領(lǐng)導下，主要履行以下職責：

　　一、組織本室教師制訂和執行所開(kāi)課程的教學(xué)大綱和教學(xué)計劃，組織教師選用或編寫(xiě)教材及教學(xué)資料。協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好教學(xué)文件的建設、教師業(yè)務(wù)檔案建設和課程檔案建設等工作;

　　二、分配和安排本室教師的教學(xué)任務(wù)。根據教學(xué)計劃，抓好各個(gè)教學(xué)環(huán)節，抓好本室教師的教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)質(zhì)量的檢查、考核和評議工作。推進(jìn)考試改革，審查考題;審核教師的教學(xué)工作量;

　　三、領(lǐng)導和組織本教研室的.教學(xué)研究工作、科研工作、學(xué)術(shù)活動(dòng)和課程建設工作，定期組織本教研室的政治和教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習，幫助教師提高思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和教學(xué)質(zhì)量;

　　四、組織制訂本教研室師資培訓、培養計劃，并組織實(shí)施。提出本室師資補充、聘用意見(jiàn);

　　五、關(guān)心教師的思想和生活。鼓勵和支持教師做好“教書(shū)育人”工作，對本室教師的晉升、獎懲提出具體意見(jiàn);

　　六、協(xié)助系學(xué)管副主任做好學(xué)生管理工作;

　　七、提出專(zhuān)業(yè)發(fā)展和建設規劃、協(xié)助系領(lǐng)導做好專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃的修訂實(shí)施和重大教學(xué)改革的實(shí)施工作;

　　八、做好本教研室的行政管理工作，制定年度工作計劃與總結。

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