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餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責

時(shí)間:2023-12-19 07:05:34 崗位職責 我要投稿
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餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責

  在學(xué)習、工作、生活中,很多場(chǎng)合都離不了崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責1

  遠航公司作為盈眾集團的旗艦店,在這一年內得到了迅速的發(fā)展,為集團做出了應有的表率作用,帶領(lǐng)集團其他公司大踏步向前進(jìn)。

  遠航是一家汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)公司,完美的營(yíng)銷(xiāo)是公司制勝的關(guān)鍵之一。作為公司的`營(yíng)銷(xiāo)總監,在這一年以來(lái)主要完成了如下工作:

  一、參加公司有關(guān)會(huì )議,全面主持營(yíng)銷(xiāo)部工作,將工作落實(shí)到位并定期及時(shí)向總經(jīng)理進(jìn)行匯報。

  二、在公司成立之處,組織強有力的宣傳廣告,從而大大提高公司的知名度,為公司的遠航打下堅實(shí)的基礎。

  三、針對廠(chǎng)商一年來(lái)的新產(chǎn)品,多次組織部門(mén)小組成員開(kāi)展客戶(hù)需求調查,并共同研究制定營(yíng)銷(xiāo)戰略,擬定營(yíng)銷(xiāo)計劃方案,適時(shí)進(jìn)行督促,長(cháng)期進(jìn)行跟蹤,監督營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)完成情況。

  四、有力實(shí)踐jdpowar流程,加強營(yíng)銷(xiāo)隊伍的建設和管理,提高營(yíng)銷(xiāo)團隊的服務(wù)水平。

  六、每次任務(wù)后及時(shí)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)統計和考核,客戶(hù)檔案的匯總和管理。

  八、總結營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗,多次召開(kāi)會(huì )議,促進(jìn)成員間的業(yè)務(wù)交流。

  一、市場(chǎng)尚有很大的空間,應進(jìn)一步積極把握消費者的消費需求,及時(shí)與廠(chǎng)家進(jìn)行溝通,更快地把握市場(chǎng)主動(dòng)權;

  二、宣傳力度還不夠,公司知名度還有進(jìn)一步提升的可能;

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責2

  崗位職責:

  1. 掌握公司大數據項目和產(chǎn)品與分析客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供咨詢(xún)或顧問(wèn)服務(wù),與項目交付者共同制定營(yíng)銷(xiāo)方案;

  2. 帶領(lǐng)銷(xiāo)售團隊,完成新客戶(hù)開(kāi)拓及老客戶(hù)維護,完成公司下達的各項銷(xiāo)售任務(wù)和業(yè)績(jì)指標;

  3.管理整個(gè)銷(xiāo)售的全過(guò)程,包括但不限于合同的簽定、實(shí)施、驗收、回款等;

  4. 掌握大數據與ai行業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋給高層,并協(xié)助高層制定銷(xiāo)售新策略;

  工作要求:

  1. 本科及以上學(xué)歷;國內外知名學(xué)校畢業(yè)優(yōu)先,會(huì )駕車(chē)佳、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

  2. 有汽車(chē)行業(yè)相關(guān)、it和大數據銷(xiāo)售/顧問(wèn)具備行業(yè)深度資源, 8年及以上項目或產(chǎn)品銷(xiāo)售和銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗

  3. 具備社會(huì )精英商務(wù)的'形象和氣息,優(yōu)秀的表達溝通、抗壓、邏輯思維等能力。具有撰寫(xiě)方案和客戶(hù)演說(shuō)的能力;

  4. 具備創(chuàng )業(yè)精神,追求事業(yè)發(fā)展決心和責任心;

  5. 接受出差。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責3

  【崗位職責】:

  1、負責公司廣告銷(xiāo)售及客戶(hù)開(kāi)發(fā);

  2、進(jìn)行日常的客戶(hù)溝通聯(lián)絡(luò )和業(yè)務(wù)拓展工作;

  3、進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系管理,整理、維護和分析客戶(hù)資料;

  4、挖掘理解用戶(hù)需求,組織協(xié)調媒體資源;

  5、客戶(hù)的日常洽談和持續跟進(jìn);

  6、有豐富的.銷(xiāo)售經(jīng)驗,且有媒體銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先。

  【任職要求】:

  1、具有良好的表達能力,邏輯思維清晰,有團隊榮譽(yù)感。

  2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,陽(yáng)光、青春,有朝氣。

  3、有清晰的職業(yè)生涯規劃,目標明確,抗壓能力強。

  4、營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

  5、5年以上廣告傳媒行業(yè)廣告銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(戶(hù)外媒體/電視媒體等),具有上團隊管理經(jīng)驗;

  6、工作積極主動(dòng)、實(shí)干、高效率、敢于開(kāi)拓創(chuàng )新、勇敢執著(zhù)及對企業(yè)文化有很強的認同感。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責4

  1、全面負責公司營(yíng)銷(xiāo)條線(xiàn)管理工作,制定并組織實(shí)施公司整體營(yíng)銷(xiāo)計劃,帶領(lǐng)團隊完成公司銷(xiāo)售目標;

  2、對市場(chǎng)信息進(jìn)行準確收集和分析,結合市場(chǎng)和各項目實(shí)際情況完成周、月、年度營(yíng)銷(xiāo)計劃及對應策略;

  3、全面整合各項資源,和資源單位建立良好的溝通,保證營(yíng)銷(xiāo)效果;

  4、負責各項目規劃設計前的市場(chǎng)調研管理;

  5、全面督導營(yíng)銷(xiāo)力的提升,并制定營(yíng)銷(xiāo)力提升計劃與方案、監督方案的落地執行;

  6、對營(yíng)銷(xiāo)團隊的'工作進(jìn)行統籌協(xié)調,并對營(yíng)銷(xiāo)團隊的工作達成情況進(jìn)行監督管控;

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責5

  崗位職責

  1、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區域市場(chǎng)特點(diǎn),制定軟件產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃;

  2、負責區域客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)發(fā)與維護,發(fā)掘新客戶(hù),組織執行銷(xiāo)售策略,實(shí)現本區域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標;

  3、建立順暢的客戶(hù)溝通渠道,主持客戶(hù)的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶(hù)貨款的回收,創(chuàng )建長(cháng)期、良好、穩固的區域客戶(hù)關(guān)系;

  4、確保銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的.達成與銷(xiāo)售費用的合理分配與控制;

  5、根據公司的長(cháng)遠發(fā)展需要,組織開(kāi)展銷(xiāo)售團隊建設,負責團隊目標績(jì)效管理,支持銷(xiāo)售目標的達成。

  任職資格

  1、本科以上學(xué)歷。

  2、3年以上管理工作經(jīng)驗;

  3、能獨立定制客戶(hù)方案,并積極尋求讓客戶(hù)滿(mǎn)意的策略;

  4、扎實(shí)的文字功底,敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué),出色的邏輯分析能力;

  5、良好的團隊合作精神,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力,極強的解決問(wèn)題的能力;

  6、工作主動(dòng)性強,思維敏捷,有較強的創(chuàng )新能力。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責6

  1、根據公司項目總體規劃,制定項目的.銷(xiāo)售策略并實(shí)施,完成公司下達的銷(xiāo)售指標;

  2、組建并管理團隊,培訓并激勵團隊成員完成業(yè)務(wù)指標;

  3、協(xié)助完成地產(chǎn)項目的前期定位、價(jià)格定位、產(chǎn)品定位、客戶(hù)定位及形象定位等;

  4、協(xié)助城市負責人拓展地產(chǎn)新項目,促成代理合作;

  5、負責項目收傭工作,保證及時(shí)回傭;

  6、與開(kāi)發(fā)商保持良好溝通,維護客情關(guān)系;

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責7

  1、 根據公司戰略規劃,制定營(yíng)銷(xiāo)計劃、營(yíng)銷(xiāo)模式和內部管控體系,帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團隊開(kāi)拓市場(chǎng),完成業(yè)績(jì)任務(wù);

  2、建立專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售團隊,并領(lǐng)導組織針對重點(diǎn)項目、重要客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)拓維護,確保營(yíng)銷(xiāo)目標的`實(shí)現;

  3、 主持營(yíng)銷(xiāo)管理工作,包括業(yè)務(wù)公關(guān)、項目跟進(jìn)、商務(wù)談判等日常業(yè)務(wù)管理工作;

  4、根據目標客戶(hù)群體的需求分析制定公司年度銷(xiāo)售計劃并達成銷(xiāo)售指標。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責8

  1.負責大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)和競標,以顧問(wèn)式溝通方式挖掘客戶(hù)需求,形成 HRSaaS、數字化福利管理、彈性福利平臺等解決方案,并根據需求保持客戶(hù)高頻溝通及多次營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā);

  2.負責團隊搭建、團隊管理、團隊帶教和培訓,帶來(lái)團隊完成業(yè)績(jì)目標;

  3.負責新客戶(hù)重點(diǎn)產(chǎn)品拓展,把控銷(xiāo)售節奏,引導客戶(hù)需求,完成項目實(shí)施;

  4.帶來(lái)團隊做好 CRM 管理,分期進(jìn)行銷(xiāo)售策略制定,形成有效客戶(hù)話(huà)術(shù)和營(yíng)銷(xiāo)策略;

  5.了解市場(chǎng)情況,和市場(chǎng)部協(xié)作參與各類(lèi)市場(chǎng)活動(dòng),進(jìn)行銷(xiāo)售漏斗管理和分析;

  6.和客服合作確?蛻(hù)日常服務(wù);

  7.做好客戶(hù)合同及服務(wù)落地,確保應收款回款;

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責9

  1、負責公司餐飲行業(yè)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與挖掘。負責團隊建設,績(jì)效管理等工作;

  2、負責帶領(lǐng)團隊完成公司年度、季度、月度目標;統籌團隊接待客戶(hù)、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的'咨詢(xún)服務(wù)工作;

  3、熟悉公司招商業(yè)務(wù)方針體系,了解客戶(hù)需求,匹配并提供合理方案;

  4、負責規劃整體團隊各年度、季度、月度銷(xiāo)售計劃;負責商務(wù)談判、簽署以及問(wèn)題處理等服務(wù)工作;

  5、負責公司客戶(hù)的維護與積累,并建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責10

  工作職責:

  1、 負責搭建并完善銷(xiāo)售運營(yíng)團隊,管理銷(xiāo)售運營(yíng)團隊的日常工作;

  2、 制定完善運營(yíng)流程與管理制度,并監督執行,確保運營(yíng)系統的有序運行,支持業(yè)務(wù)發(fā)展 ;

  3、 負責公司營(yíng)銷(xiāo)體系的數據分析、定位分析、實(shí)施策劃等方面的管理工作;

  4、引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度;

  5、建立有效的協(xié)同機制、促使營(yíng)銷(xiāo)中心內部與公司各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè);

  6、做市場(chǎng)分析,定期匯總市場(chǎng)運營(yíng)整體情況,為公司決策提供數據支持;

  任職資格:

  1、邏輯思維能力強,具有良好的`溝通表達能力,有自驅力,學(xué)習能力強,執行能力強;

  2、具備一定的團隊管理能力,勇于接受挑戰,有開(kāi)拓意識,能承受較大的壓力;

  3、了解并熱愛(ài)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),至少3年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;

  4、擁有始終創(chuàng )業(yè)心態(tài),熟悉線(xiàn)下活動(dòng)優(yōu)先。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責11

  1、針對事業(yè)部三大產(chǎn)品線(xiàn)不同地域及項目特點(diǎn),進(jìn)行供餐模式(套餐、自助、點(diǎn)餐等)的設計,在項目拓展階段介入,根據供餐模式要求,對項目物業(yè)條件、建筑改造方案提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)(不同的供餐模式對廚房設計、餐廳設計、上菜動(dòng)線(xiàn)等有不同的要求);

  2、針對各產(chǎn)品線(xiàn)不同地域及項目特點(diǎn),進(jìn)行餐飲產(chǎn)品研發(fā),制定餐飲產(chǎn)品制作標準(bom)、菜品制作標準化流程(sop)、餐飲標準化服務(wù)體系、餐飲連鎖運營(yíng)管理監督制度等,并監督落實(shí);

  3、針對各產(chǎn)品線(xiàn)不同地域及項目特點(diǎn),進(jìn)行餐飲供應鏈模式(原材料的`生鮮、半成品、成品采購、集中供應等)研究,建立采購、加工、倉儲、驗收體系,以達到成本、效率、客戶(hù)滿(mǎn)意度的最優(yōu)平衡;

  4、支持項目籌開(kāi),匯編餐飲板塊預算,設計餐飲板塊運營(yíng)組織架構,招募并培訓餐飲團隊;

  5、負責事業(yè)部餐飲品牌的打造,策劃、組織、實(shí)施餐飲類(lèi)專(zhuān)題活動(dòng)并參與事業(yè)部其他市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責12

  1、負責公司產(chǎn)品銷(xiāo)售;跟進(jìn)和維護客戶(hù)。

  2、制訂個(gè)人及團隊銷(xiāo)售計劃,積極主動(dòng)開(kāi)拓市場(chǎng)和客戶(hù)。

  3、按市場(chǎng)需求和公司發(fā)展的總體規劃,制訂和執行公司產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)方針和戰略。制訂和實(shí)施完成公司的年度產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)計劃;對完成公司年度計劃的`綜合質(zhì)量,負營(yíng)銷(xiāo)職務(wù)責任;

  4、負責市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷(xiāo)售團隊管理和建設,對銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓、指導。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責13

  1、全面負責校區銷(xiāo)售目標并推進(jìn)實(shí)施年度銷(xiāo)售策略、計劃、方案,并組織實(shí)施,完成銷(xiāo)售目標;

  2、市場(chǎng)信息分析:能夠通過(guò)各種渠道收集項目機會(huì )及競爭對手信息,快速響應;

  2、制定銷(xiāo)售部門(mén)的工作規范、績(jì)效考核方案等

  3、客戶(hù)關(guān)系管理:維護老客戶(hù)關(guān)系,通過(guò)客戶(hù)拜訪(fǎng)、客戶(hù)建議與投訴等服務(wù)活動(dòng)提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立、鞏固均衡的'客戶(hù)關(guān)系平臺;

  4、做好校區客戶(hù)服務(wù)工作,協(xié)調公共關(guān)系,保障校區各項活動(dòng)正常有序地開(kāi)展;

  5、控制校區行政費用支出成本,完成總部交待的其它工作。

  6、制定中心員工短、中、長(cháng)期在崗培訓計劃,并負責監督落實(shí)執行,保障人才的梯隊建設;

  7、加強校區團隊管理,內部溝通協(xié)調,降低員工流失率,提高人均產(chǎn)出;

  8、積極、恰當處理對外公共關(guān)系,維護校區積極、健康的正面公共形象,保障校區安全。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責14

  1、執行總經(jīng)理制定的超大客戶(hù)開(kāi)發(fā)戰略,學(xué)習公司先進(jìn)的責任管理體系并將已有的機制復制到其他大型客戶(hù);

  2、利用公司全國惟一性的獨特優(yōu)勢,并借助政府推手形成各大客戶(hù)銷(xiāo)售的有效抓手,加快落地進(jìn)度;

  3、結合公司的獨特優(yōu)勢,制定全年銷(xiāo)售費用預算,引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的.方向和進(jìn)度;

  4、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標,分解指標責任任務(wù),優(yōu)化已有的銷(xiāo)售運營(yíng)政策,以適應今后平臺化運作的運營(yíng)模式;

  5、建立行業(yè)客戶(hù)數據庫,了解不同規模用戶(hù)的現狀與可能需求; 6、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計劃及回款任務(wù); 7、銷(xiāo)售團隊建設,幫助建立、補充、發(fā)展、培養銷(xiāo)售隊伍,通過(guò)責任文化提升銷(xiāo)售人員的責任素質(zhì),進(jìn)而提高責任成果;

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責15

  1.目標管理,負責團隊區域內工作目標與計劃的`制訂與分解并監督執行;

  2.為區域戰略負責,提升所負責區域市場(chǎng)占有率,為品牌知名度、聲譽(yù)度負責;

  3.落實(shí)、監督、調控區域業(yè)績(jì)目標的完成,合理組織進(jìn)行業(yè)務(wù)員市場(chǎng)布局的區域劃分,制訂下達月度業(yè)績(jì)目標;

  4.控制區域市場(chǎng)費用,降低業(yè)務(wù)成本,為業(yè)務(wù)的真實(shí)性、準確性負責;

  5.部門(mén)日常團隊管理,團隊建設、培訓、激勵、會(huì )議、離職管理;

  6.工作報表,日報、周報、月報等報表的提交、收集和上報。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責16

  1、根據公司年度經(jīng)營(yíng)戰略,完成部門(mén)核心產(chǎn)品線(xiàn)戰略地圖規劃,并做好核心產(chǎn)品線(xiàn)的營(yíng)銷(xiāo)策略規劃;

  2、做好部門(mén)銷(xiāo)售人員的管理,負責部門(mén)客戶(hù)拓展和維護,對本部門(mén)客戶(hù)資源進(jìn)行管理;

  3、協(xié)助部門(mén)員工制定客戶(hù)經(jīng)營(yíng)計劃,及時(shí)跟進(jìn)部門(mén)銷(xiāo)售商機漏斗,負責本部門(mén)各項目推進(jìn)工作;

  4、承擔部門(mén)業(yè)績(jì),根據部門(mén)業(yè)績(jì)目標,分解下達員工績(jì)效目標,制定考核辦法;

  5、承擔個(gè)人業(yè)績(jì),完成ERP軟件銷(xiāo)售業(yè)績(jì),發(fā)展客戶(hù)、挖掘商機、跟進(jìn)并經(jīng)營(yíng)客戶(hù)關(guān)系。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責17

  崗位職責:

  1、負責全國各地區KA渠道營(yíng)銷(xiāo)的全面規劃和管理;

  2、負責全國各地區商超渠道合作關(guān)系的建立、維護和管理;

  3、負責制定并組織實(shí)施KA銷(xiāo)售目標的'實(shí)現;

  4、負責組織與商超的進(jìn)場(chǎng)、促銷(xiāo)和陳列事宜的談判,對終端賣(mài)場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)發(fā)、管理、維護,保持良好的客情關(guān)系;

  5、組織收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競品動(dòng)態(tài)、當地政策的市場(chǎng)相關(guān)信息,制定相關(guān)的促銷(xiāo)計劃以促進(jìn)銷(xiāo)售的提升;

  6、組織檢查商超、賣(mài)場(chǎng)的貨品陳列。

  任職要求:

  1、5年以上嬰童行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上KA渠道營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗;

  2、 30-40周歲,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)統招大本及以上學(xué)歷;

  3、熟悉嬰童用品營(yíng)銷(xiāo),有一定KA渠道資源。

  4、有嬰童用品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

  5、有KA商超管理經(jīng)驗優(yōu)先。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責18

  職責:

  1.負責微營(yíng)銷(xiāo)渠道整體營(yíng)銷(xiāo)運營(yíng)推廣,不斷創(chuàng )新銷(xiāo)售模式、技巧,線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)設計、策劃、運營(yíng);

  2.利用微信平臺推廣企業(yè)的產(chǎn)品、服務(wù);

  3.組織與策劃公司產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)體系的建設以及產(chǎn)品價(jià)格體系和市場(chǎng)定位;

  4.團隊組建管理。

  崗位要求:

  1.對微信銷(xiāo)售業(yè)績(jì)負責,必須是微營(yíng)銷(xiāo)方面的高手、專(zhuān)家,有豐富的運營(yíng)指導和管理經(jīng)驗;

  2. 具有較強的語(yǔ)言組織能力和營(yíng)銷(xiāo)文案撰寫(xiě)能力;

  3. 思維活躍,具有良好的理解能力和團隊精神,熱愛(ài)本職工作,工作細心、責任心強,富有想象力和激情;

  4. 有從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和社會(huì )化營(yíng)銷(xiāo)的相關(guān)經(jīng)驗;

  5. 能夠根據用戶(hù)的'需求,創(chuàng )造更好的交互內容,具有創(chuàng )造平臺內容的良好技巧;

  6. 輔助公司組建開(kāi)放的團隊構建社會(huì )化營(yíng)銷(xiāo)體系;

  7.績(jì)效與業(yè)績(jì)轉化率成正比。

餐飲銷(xiāo)售總監崗位職責19

  1、負責銷(xiāo)售團隊的組建與管理工作;

  2、培訓員工掌握產(chǎn)品及銷(xiāo)售知識,規范銷(xiāo)售流程;

  3、負責公司產(chǎn)品的.銷(xiāo)售和客戶(hù)關(guān)系維護;

  4、負責公司市場(chǎng)開(kāi)拓,進(jìn)行銷(xiāo)售預測,制定銷(xiāo)售計劃并執行;

  5、對所在銷(xiāo)售團隊任務(wù)負責,完成并超越公司設定的銷(xiāo)售任務(wù);

  6、與客戶(hù)保持友好關(guān)系,定期回訪(fǎng)客戶(hù),做好與客戶(hù)的溝通。

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