技術(shù)經(jīng)理崗位職責
在現在的社會(huì )生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的技術(shù)經(jīng)理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責1
一、 施工員
1. 參與施工方案的編制，并編制具體的施工計劃，報項目經(jīng)理綜合評定后實(shí)施。
2. 熟悉并掌握設計圖紙、施工規劃、規程、質(zhì)量標準和施工工藝。向班組進(jìn)行技術(shù)交底，監督指導實(shí)際操作。
3. 按施工方案、技術(shù)要求和施工組織設計組織施工。
4. 合理使用勞動(dòng)力，掌握工作中的質(zhì)量動(dòng)態(tài)情況，組織操作人員進(jìn)行質(zhì)量的自檢、互檢。
5. 檢查班組的施工質(zhì)量，制止違反施工程序和規范的行為。
6. 參加上級班組的質(zhì)量檢查評定工作，并辦理簽證手續。
7. 對因施工質(zhì)量造成的損失，要及時(shí)調查，分析原因，評估損失，制定糾正措施，經(jīng)項目工程師批準后及時(shí)處理。
8. 負責現場(chǎng)文明施工及安全交底。
9. 根據工程實(shí)際施工進(jìn)度情況，項材料部門(mén)提供材料需用量計劃。
10. 做好安全檢查的原始記錄和安全資料檔案的管理。
11. 做好每日巡回安全記錄。
二、 資料員
1. 工程開(kāi)工前，列出項目所需的技術(shù)資料清單并備齊所需的有關(guān)表格，并下發(fā)給相應部門(mén)和有關(guān)人員。
2. 負責管理項目所有設計圖紙、規范、標準及施工過(guò)程中的各種技術(shù)資料、工程檔案。
3. 負責所有的資料及文件的'發(fā)放，并按貫標文件的要求對文件進(jìn)行有效控制。
4. 協(xié)助有關(guān)部門(mén)和人員填寫(xiě)各種表格和資料。
5. 對所有質(zhì)量記錄進(jìn)行定期的收集和管理。
6. 負責外來(lái)資料和文件的收文登記工作。
7. 每月至少一次對所有工程資料、檔案進(jìn)行全面的收集、整理匯總工作，確保所有工程資料完整、查問(wèn)方便。
8. 參加每月的碰頭會(huì )，并對會(huì )議內容進(jìn)行完整記錄。
三、 材料員
1. 在項目工程開(kāi)工之前，要按照材料計劃建立材料名稱(chēng)、規格材料計劃成本臺賬。
2. 負責采購工程需要的材料、成品、半成品等，并組織到場(chǎng)。
3. 負責辦理入庫材料的驗收手續。
4. 定期為成本會(huì )計提供現場(chǎng)周轉材料增減情況，加快周轉次數，減少資金占用率。
5. 月底根據領(lǐng)料單、登記材料的收、發(fā)、存臺賬，并必須與施工統計的報表口徑一致，不能以領(lǐng)代耗，更不能估進(jìn)度作耗，以免造成成本不實(shí)。
6. 按本期耗用數登記實(shí)際成本臺賬，并于計劃成本相對比，超計劃用料及時(shí)找出原因，采取措施。
7. 采購材料時(shí)，應堅持“貨比三家”的原則。
四、 安全員
1. 參與施工組織設計中有關(guān)安全措施的編制，并熟悉與工程有關(guān)的安全規范和法規，熟悉施工工藝流程。
2. 負責建立健全本工程有關(guān)安全管理制度。
3. 有計劃的進(jìn)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規和安全技術(shù)知識安全技術(shù)操作規程的教育。
4. 檢查各級安全技術(shù)交底情況。
5. 對施工現場(chǎng)每天進(jìn)行安全巡回檢查，并作好記錄。
6. 參與日常的安全檢查。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責2
1、制訂并組織實(shí)施技術(shù)系統工作目標和工作計劃；
2、組織制訂并實(shí)施技術(shù)系統規章制度和實(shí)施細則；
3、組織不合格品的審理工作；
4、組織技術(shù)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與創(chuàng )新；
5、組織建立并實(shí)施質(zhì)量體系；
6、公司標準化、計量管理工作；
7、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作，制定預防和糾正措施；
8、重要技術(shù)工藝設備、計量器具的'申購；
9、技術(shù)系統文件等資料的整理保管及公司檔案管理工作。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責3
職責描述：
1.領(lǐng)導和協(xié)調技術(shù)開(kāi)發(fā)團隊；
2.確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各項任務(wù)在與業(yè)務(wù)部門(mén)約定好的時(shí)間和成本范圍內，高質(zhì)量的順利執行；
3.與技術(shù)團隊一起理清業(yè)務(wù)需求，設計產(chǎn)品特性，作為業(yè)務(wù)和技術(shù)領(lǐng)域的銜接的關(guān)鍵橋梁；
4.密切關(guān)注和控制開(kāi)發(fā)的里程碑，產(chǎn)品發(fā)布，以及資源分配；
5.獨立完成需求的收集和分析、完成系統功能說(shuō)明書(shū)，并和小組成員或供應商共同制作開(kāi)發(fā)設計和開(kāi)發(fā)計劃；
6.增強技術(shù)團隊之間的關(guān)系，確保溝通的流暢、高效，管理和追蹤會(huì )議上做出的開(kāi)發(fā)承諾和業(yè)務(wù)預期；
7.協(xié)助準備人力計劃，合理分配開(kāi)發(fā)人力資源；
8.作為在項目中承擔項目的技術(shù)負責人，能夠對系統的性能和安全提供全面的考慮，能夠有效地對整個(gè)項目團隊的質(zhì)量起到關(guān)鍵性的作用，保證系統的'安全、穩定、高效運行；
9.關(guān)鍵代碼的編寫(xiě)，參與核心模塊和軟件的測試工作；
10.配合其他軟件工程師進(jìn)行系統功能模塊設計以及開(kāi)發(fā)；
11.在開(kāi)發(fā)中遇到技術(shù)問(wèn)題，能進(jìn)行相關(guān)技術(shù)的研究，并提出解決的方案。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計算類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.5年以上.net/c#程序開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗；
3.熟練掌握asp.net、mvc、web api、wcf、web service等.net開(kāi)發(fā)技術(shù)；
4.熟悉掌握.net framework與.net core技術(shù)開(kāi)發(fā)框架；
5.熟悉web前段技術(shù)，html/xhtml、js、css、jquery、vue、react；
6.熟練掌握sqlserver，mysql能熟練編寫(xiě)sql語(yǔ)句、視圖、存儲過(guò)程等，對數據庫的性能優(yōu)化有深入的了解；
7.熟悉.net多線(xiàn)程的開(kāi)發(fā)、熟悉redis、memcache、mongodb等主流關(guān)系型和nosql數據庫；
8.能熟練使用svn、git等版本管理工具，了解持續集成工具jenkins等；
9.熟練使用visual studio等開(kāi)發(fā)工具。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責4
1、制訂并組織實(shí)施技術(shù)系統工作目標和工作計劃；
2、組織制訂并實(shí)施技術(shù)系統規章制度和實(shí)施細則；
3、組織不合格品的.審理工作；
4、組織技術(shù)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與創(chuàng )新；
5、組織建立并實(shí)施質(zhì)量體系；
6、公司標準化、計量管理工作；
7、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作，制定預防和糾正措施；
8、重要技術(shù)工藝設備、計量器具的申購；
9、技術(shù)系統文件等資料的整理保管及公司檔案管理工作。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責5
1、負責客戶(hù)端團隊的搭建和管理;
2、參與設計復雜業(yè)務(wù)架構，并主導客戶(hù)端部分設計及實(shí)現;
3、主導改進(jìn)或重構核心基礎模塊;
4、技術(shù)方案調研和分析，并評估新技術(shù)引入及推進(jìn)，解決具體實(shí)施中的技術(shù)問(wèn)題;
5、關(guān)注app性能和質(zhì)量，提升客戶(hù)端體驗;
6、制訂和優(yōu)化開(kāi)發(fā)過(guò)程規范和標準，完善開(kāi)發(fā)流程。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責6
1.全面負責本區域內品種高產(chǎn)栽培技術(shù)總結人指導.
2.處理當地農民種植過(guò)程中出現的相關(guān)種植問(wèn)題,協(xié)助品控部解決客戶(hù)投訴等。
3.全面負責新品種的示范安排、數據收集整理、編寫(xiě)報告。
4.進(jìn)行種植條件分析,幫助銷(xiāo)售部制訂品種推廣計劃。
5.對本區域的.經(jīng)銷(xiāo)商和農戶(hù)不定期進(jìn)行技術(shù)培訓。
6.負責業(yè)務(wù)員技術(shù)培訓及服務(wù)技能的提高。
7.負責公司產(chǎn)品包裝、標簽、說(shuō)明書(shū)的制作和質(zhì)量跟蹤。
8.編寫(xiě)技術(shù)服務(wù)資料。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責7
1.計算機或信息管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷
2.5年以上it崗位工作經(jīng)驗
3.具備至少一種程序語(yǔ)言開(kāi)發(fā)能力
4.熟悉網(wǎng)絡(luò )技術(shù),深厚的it專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識
5.具備較強的領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調能力,良好的語(yǔ)言表達能力,分析和解決問(wèn)題的`能力
信息技術(shù)經(jīng)理崗位職責/工作內容
1.管理和維護公司內部軟硬件設施,設計硬件配置和軟件應用方案,優(yōu)化公司電腦配置和系統配置,提高各部門(mén)工作效率
2.保障公司計算機網(wǎng)絡(luò )系統的設立及正常運行,維護網(wǎng)絡(luò )設備
3.制定實(shí)施公司信息技術(shù)發(fā)展戰略,溝通和確認公司的信息技術(shù)需求,滿(mǎn)足各部門(mén)的系統需要
4.構架、優(yōu)化、管理公司信息化系統,保障信息流通的順暢
5.管理信息技術(shù)團隊,與各部門(mén)協(xié)調配合,為各部門(mén)提供信息技術(shù)支持
技術(shù)經(jīng)理崗位職責8
1、根據公司的發(fā)展戰略,協(xié)助總經(jīng)理完成公司開(kāi)發(fā)項目的總體規劃方案審定,制定各項目的工程開(kāi)發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃;
2、組織完成集團開(kāi)發(fā)項目設計管理工作,全面負責所開(kāi)發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃;
3、負責制定項目工程、材料、設備的招標方案,組織對項目投標單位的考察、資格預審,編制和審查招標文件,參加項目的評標、定標、合同擬訂、洽談等工作,對合同的執行情況全面負責;
4、負責從設計的角度,做好工程造價(jià)控制工作;審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案,主持召開(kāi)關(guān)鍵施工方案論證會(huì ),處理一切質(zhì)量、安全事故;
5、組織對新技術(shù)、新材料、新工藝在項目建設中的研究和應用,組織開(kāi)展產(chǎn)品研發(fā)工作,制定集團設計管理標準化體系;
6、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質(zhì)量驗收結果全權負責;
7、對工程、材料、設備的合同進(jìn)行審核,負責對項目的決算進(jìn)行終審,制定工程款、材料款、設備款的支付計劃;任職資格:
1、建筑、土木、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上大型工程管理經(jīng)驗,其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗,高級工程師職稱(chēng)者優(yōu)先;
3、具有集團管理經(jīng)驗及項目計劃管控經(jīng)驗,精通成本,工程,設計管理;
4、精通各類(lèi)工程技術(shù)規范、施工工藝和各個(gè)技術(shù)環(huán)節,具備豐富的建筑施工管理經(jīng)驗,熟悉掌握房地產(chǎn)工程管理流程、國家和地方的相關(guān)法律、法規、政策及行業(yè)規范;
5、具備對大型工程項目的`策劃、統籌和實(shí)施的能力與經(jīng)驗,創(chuàng )新能力強、思維開(kāi)闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導組織能力;
6、具備較強公關(guān)能力、與相關(guān)政府和行業(yè)單位的關(guān)系建立和維護能力。 1、根據公司的發(fā)展戰略,協(xié)助總經(jīng)理完成公司開(kāi)發(fā)項目的總體規劃方案審定,制定各項目的工程開(kāi)發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃;
2、組織完成集團開(kāi)發(fā)項目設計管理工作,全面負責所開(kāi)發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃;
3、負責制定項目工程、材料、設備的招標方案,組織對項目投標單位的考察、資格預審,編制和審查招標文件,參加項目的評標、定標、合同擬訂、洽談等工作,對合同的執行情況全面負責;
4、負責從設計的角度,做好工程造價(jià)控制工作;審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案,主持召開(kāi)關(guān)鍵施工方案論證會(huì ),處理一切質(zhì)量、安全事故;
5、組織對新技術(shù)、新材料、新工藝在項目建設中的研究和應用,組織開(kāi)展產(chǎn)品研發(fā)工作,制定集團設計管理標準化體系;
6、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質(zhì)量驗收結果全權負責;
7、對工程、材料、設備的合同進(jìn)行審核,負責對項目的決算進(jìn)行終審,制定工程款、材料款、設備款的支付計劃;
技術(shù)經(jīng)理崗位職責9
1、參與交易系統規劃、設計;
2、負責信息技術(shù)部團隊建設與管理;
3、負責公司內部管理系統(日常辦公軟件、電子郵件系統等)的運營(yíng)維護、數據備份及日常管理操作;
4、負責公司機房及日常辦公設備的管理與維護。
5、負責公司網(wǎng)絡(luò )環(huán)境管理與維護;交易系統網(wǎng)絡(luò )日常監控及檢查、維護;
技術(shù)經(jīng)理崗位職責10
崗位職責：
1、全面負責生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)組織及調度、物資管理、設備管理、能源管理、安全管理等工作；
2、 組織編制年度、季度、月度生產(chǎn)作業(yè)計劃、物質(zhì)采購計劃、設備維修計劃、工裝制造計劃，并保證生產(chǎn)作業(yè)按計劃完成；
3、 組織推進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)管理方法，不斷提高生產(chǎn)管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低成本，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率；
4、工藝管理和質(zhì)量體系管理；
5、負責組織質(zhì)量管理文件的制定、修訂、審核工作及相關(guān)質(zhì)量文件的'審核工作。
職位要求：
1、35歲以上，機械制造、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、從事機械制造行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗，部門(mén)經(jīng)理以上崗位5年以上，生產(chǎn)副總崗位2年以上，有同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有較好的工作方法經(jīng)驗，善于處理上下級關(guān)系，并且具有很強的訓督導下屬、溝通協(xié)調工作的能力、
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：10年以上
技術(shù)經(jīng)理崗位職責11
1、嚴格按照本品牌汽車(chē)管理文件要求制定相應的售后服務(wù)工作章程，并使本服務(wù)店各項工作及目標與本品牌汽車(chē)的相關(guān)要求保持高度一致;對服務(wù)店進(jìn)行售后團隊建設和品牌建設;
2、負責服務(wù)店售后服務(wù)的各項經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù);
3、審核、簽發(fā)向本品牌汽車(chē)相關(guān)部門(mén)發(fā)送的.相關(guān)報表及文件;
4、負責管控重大顧客投訴的處理，對危機事件負責;
5、對顧客滿(mǎn)意度的改進(jìn)進(jìn)行總體協(xié)調，保證顧客服務(wù)滿(mǎn)意度,成績(jì)的穩步提高;
6、組織協(xié)調各部門(mén)完成本品牌汽車(chē)所布置或委托進(jìn)行的各項工作及活動(dòng);
7、保證服務(wù)店售后部門(mén)以公平的競爭姿態(tài)進(jìn)行各項市場(chǎng)行為;
8、保持本品牌汽車(chē)相關(guān)部門(mén)通暢的交流與溝通;
9、負責制訂每年售后人員的培訓計劃并做設備、人員儲備計劃;
10、制訂售后人員薪酬、激勵制度，對直屬下級進(jìn)行績(jì)效考核;
11、對6s管理負責。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責12
崗位職責:
1、負責醫藥供應鏈平臺前后臺系統框架設計與代碼框架編寫(xiě);
2、負責公司相關(guān)的分銷(xiāo)平臺軟件開(kāi)發(fā),解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的技術(shù)難題,數據庫邏輯設計的編寫(xiě)與測試;
3、編寫(xiě)概要與詳細設計說(shuō)明書(shū),配合整理原始需求文檔,編寫(xiě)需求規格說(shuō)明書(shū);
4、參與項目的規劃、設計、開(kāi)發(fā),方案討論實(shí)施,涉及各個(gè)需求模塊的獨立開(kāi)發(fā)和進(jìn)度、質(zhì)量保證;
5、參與項目的`第三方供應商軟件的項目監督及技術(shù)支援;
6、主導系統培訓,宣講系統管理思路及系統操作培訓;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、精通ORACLE或者SQL SERVER等大型主流數據庫,對數據庫編程要有獨到的見(jiàn)解和應用;
3、熟悉進(jìn)銷(xiāo)存信息系統流程,參與過(guò)300用戶(hù)以上級別的項目上線(xiàn)、實(shí)施、運維、培訓經(jīng)驗;
4、清晰理解管理流程與信息系統結合的管理思路;
5、了解高性能服務(wù)器架構,并懂得調優(yōu)方案;
6、清晰的語(yǔ)言表達能力及較強的邏輯思維能力;
7、具有較強的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題以及快速學(xué)習能力,具有良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠承受較大的工作壓力;
8、有大型數據庫邏輯開(kāi)發(fā)經(jīng)驗、完整的系統上線(xiàn)實(shí)施運維經(jīng)驗者優(yōu)先;
9、經(jīng)驗稍遜者可應聘信息系統運維工程師崗位
技術(shù)經(jīng)理崗位職責13
職責：
1、團隊協(xié)調管理（人員招聘，培訓，培養）；
2、保證團隊人員與客戶(hù)的良好溝通，接受客戶(hù)咨詢(xún)并提供正確引導，收集客戶(hù)問(wèn)題并積極處理問(wèn)題；
3、制定團隊成員工作計劃與任務(wù)；
4、制定項目實(shí)施計劃并按計劃執行和完成項目。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科優(yōu)先，熟悉windows及l(fā)inux操作系統；
2、至少精通一種主流數據庫，如：oracle/sql server/mysql等，能熟練編寫(xiě)標準sql語(yǔ)句，熟悉mongdb者優(yōu)先考慮；
3、有7人以上團隊管理經(jīng)驗、良好溝通協(xié)調能力；具有強烈的進(jìn)取精神和團隊協(xié)作精神；
4、誠信敬業(yè)，優(yōu)秀的團隊意識，良好的`抗壓能力；
5、有醫療類(lèi)軟件實(shí)施維護經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、能接受短期出差。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責14
職責描述:
1、文博相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的需求分析、產(chǎn)品設計、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理等
2、參與文物數字化管理云平臺、數據可視化云平臺、文旅縱橫app、智慧博物館、微信公眾號與小程序等方面的產(chǎn)品設計與開(kāi)發(fā)
3、參與ar、vr、全景漫游、沉浸式互動(dòng)體驗、文創(chuàng )等產(chǎn)品需求的頭腦風(fēng)暴，以及與供應商的產(chǎn)品對接
4、主導部分產(chǎn)品的行業(yè)競品分析與用戶(hù)研究，區分商業(yè)級與消費級的產(chǎn)品類(lèi)型與用戶(hù)群體
5、與設計、技術(shù)等團隊一起支持項目經(jīng)理完成整體項目產(chǎn)品方案的文檔編寫(xiě)和預算控制
6、主導部分產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)推進(jìn)與迭代規劃，負責產(chǎn)品的高質(zhì)量交付
任職要求:
1.計算機、博物館及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗，2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗，有產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2.有多于2項自己獨立策劃跟蹤過(guò)的.成熟產(chǎn)品優(yōu)先。
3.對用戶(hù)有深刻洞察，能站在用戶(hù)角度思考問(wèn)題，對數據敏感能快速發(fā)掘業(yè)務(wù)和數據的聯(lián)系。
4.有極強的溝通協(xié)調能力和文案描述能力，為人處事干凈利落，不卑不亢。
5.熟悉使用office軟件，產(chǎn)品原型工具axure，思維導圖工具，簡(jiǎn)單使用圖像處理工具和互聯(lián)網(wǎng)統計分析工具。
6.對文物保護行業(yè)有興趣并能適應日常短途出差。
技術(shù)經(jīng)理崗位職責15
1.負責客戶(hù)需求調研、技術(shù)跟蹤和產(chǎn)品研發(fā)方向確定。
2.參與信息安全項目方案的制訂和實(shí)施。
3.參與產(chǎn)品技術(shù)推廣、產(chǎn)品策劃。
4.負責網(wǎng)絡(luò )攻防技術(shù)的研究和培訓。
5.參與行業(yè)和國家安全標準的`制定工作。
6.負責客戶(hù)需求調研、技術(shù)跟蹤。
7.參與信息安全項目方案的制訂。
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