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電影院?jiǎn)T工管理制度

時(shí)間:2022-05-07 08:28:01 員工管理 我要投稿

電影院?jiǎn)T工管理制度(精選5篇)

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,越來(lái)越多人會(huì )去使用制度,制度是國家機關(guān)、社會(huì )團體、企事業(yè)單位,為了維護正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習、生活的秩序,保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開(kāi)展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的電影院?jiǎn)T工管理制度(精選5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

電影院?jiǎn)T工管理制度(精選5篇)

  電影院?jiǎn)T工管理制度1

  第一章、員工守則

  第一條 遵守公司章程。

  第二條 按時(shí)到課,不缺勤。如有事不能到課需請假。

  第三條 認真聽(tīng)課。上課時(shí)不睡覺(jué)、不聊天,盡量不使用電話(huà)。

  第四條 積極回答老師提問(wèn),認真完成布置的作業(yè)及任務(wù)。

  第二章、人事管理

  一、人事任免

  第一條 公司的`各級員工組成如下:

  總經(jīng)理一名,人事部、財務(wù)部、策劃部、公關(guān)部、營(yíng)銷(xiāo)部、宣傳部主管各一名,各個(gè)部門(mén)職員若干。

  第二條 各級員工由老師與公司員工共同選舉聘任。

  第三條 公司員工工作努力、表現突出者,均可成為被晉升的對象。對員工的晉升應當公平對待。

  第四條 表現突出的職員,可由部門(mén)員工推舉為主管;也可自薦,經(jīng)總經(jīng)理考核通過(guò)后直接任命為部門(mén)主管。

  第五條 如需進(jìn)行部門(mén)調整,可向老師及人事部主管提出申請。

  二、考勤

  第一條 員工需按時(shí)上下課,不能遲到早退及曠課。

  第二條 員工如需請假,必須提前寫(xiě)假條或打電話(huà)通知老師,否則以曠工處理。

  第三條 員工的考勤情況由人事部相關(guān)人員進(jìn)行統計。期末由財務(wù)部統一進(jìn)行獎賞或處罰。

  三、薪酬制度

  第一條 公司按照“按勞取酬、多勞多得”的分配原則,根據員工的崗位、職責、貢獻、表現等情況綜合考慮決定其工資。

  第二條 員工的工資,依照前條規定確定,由財務(wù)部門(mén)工作人員進(jìn)行登記,期末與獎金一同結算。具體情況可參照如下標準:

  總經(jīng)理:5000元/月 部門(mén)主管:4000元/月 普通職員:3000元/月

  第三條 公司鼓勵員工積極向上,多做貢獻。員工表現好或貢獻大者,可予以提級及經(jīng)濟獎勵。

  四、獎懲制度

  第一節 獎勵

  第一條 獎勵方法有: 1.獎金獎勵; 2.晉升提級。3.表?yè)P

  第二條 對以下表現的員工,應當給予相應獎勵:

  1、出色完成部門(mén)任務(wù)者,獎金一千。

  2、為公司或部門(mén)提出不錯的建議或做出一定貢獻者,獎金一千。

  3、上課回答問(wèn)題者,獎金五百。

  4、全年無(wú)缺勤,積極做好本職工作者,獎金一千。

  5、職位晉升一級,工資相應提高一千。

  第三條:獎勵資金由財務(wù)部相關(guān)人員進(jìn)行記錄,期末與工資一起進(jìn)行結算。

  第二節 處罰

  第一條 出現以下?tīng)顩r時(shí),公司會(huì )對員工做出相應的處罰:

  1、遲到早退者,罰款兩百元。

  2、曠課者,罰款伍佰元。

  3、作業(yè)欠交,罰款一千元。

  4、未能完成指定任務(wù)者,罰款一千元。

  第二條:處罰資金由財務(wù)部相關(guān)人員進(jìn)行記錄,期末與工資一起進(jìn)行結算。

  電影院?jiǎn)T工管理制度2

  1.按時(shí)上下班,不準遲到,不準早退。工作時(shí)間不得擅離職守,如要離開(kāi)工作崗位必須經(jīng)上級領(lǐng)導同意后方可離開(kāi)。

  2.上班時(shí)間著(zhù)工裝,上班時(shí)間不做私事,不準在工作崗位上接打私人電話(huà),工作區域內不得有于工作無(wú)關(guān)的物品。

  3.上崗后打掃自己工作區域的衛生,不得有灰塵,儲物柜內不得放任何物品。

  4.當顧客來(lái)臨時(shí),工作人員需站立服務(wù),面帶微笑,熱情禮貌的喊道:您好,歡迎光臨。不得譏諷顧客或用不禮貌,不理睬的行為對待顧客。要處處為觀(guān)眾著(zhù)想,讓觀(guān)眾開(kāi)心而來(lái),滿(mǎn)意而歸。

  5.團結同事,尊重上司。服從領(lǐng)導的安排和調配。遵守影城規章制度,做好崗位服務(wù)規范,不得私自調班。

  6.按時(shí)開(kāi)關(guān)設備,場(chǎng)務(wù)及時(shí)開(kāi)關(guān)廳燈,空調等。

  7.晚班下班前打掃自己區域的衛生,經(jīng)值班經(jīng)理檢查合格,關(guān)閉所有電源后方可下班。(除必須開(kāi)的電源,如冰箱)

  8.愛(ài)護影城財務(wù),勤儉節約,拾金不昧,拾獲觀(guān)眾遺留物品及時(shí)上繳,做個(gè)有職業(yè)道德的員工。

  9.每日12—14時(shí)和18—20時(shí)為全體員工站立式服務(wù)時(shí)間。

  10.未經(jīng)許可,任何人不得在影廳內逗留,觀(guān)影。

  11.前臺工作人員對營(yíng)業(yè)款負責,當日少錢(qián)部分需當班人員補齊。

  12.放映員及時(shí)將新片導入設備,正點(diǎn)播放影片,不得無(wú)故拖延。刪除影片需及時(shí)和放映主管和排片人員溝通。

  對違反以上規定者處以10—100元罰款不等。望廣大同仁齊心協(xié)力,共同努力。

  電影院?jiǎn)T工管理制度3

  一、總則

  1、熱愛(ài)社會(huì )主義祖國、擁護中國共產(chǎn)黨的'領(lǐng)導、遵守國家的法令法規。

  2、關(guān)心企業(yè)、熱愛(ài)本職工作、講究社會(huì )公德和職業(yè)道德,做到文明禮貌服務(wù),努力維護影城聲譽(yù)。

  3、努力學(xué)習科學(xué)文化知識、不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平、提高服務(wù)質(zhì)量、爭取更多客源。

  4、嚴格執行國家計劃生育規定,落實(shí)各項計生措施。

  二、工作態(tài)度

  1、依時(shí)上、下班,工作時(shí)間內不得擅離職守。如要離開(kāi)工作崗位必須經(jīng)上級同意后方可離開(kāi)。

  2、上班時(shí)間不做私事、不打私人電話(huà)、不得陪親友在影院內瀏覽等。

  3、工作時(shí)間不吃東西、喝酒或看書(shū)報,不高聲談話(huà)或閑聊。

  4、在工作場(chǎng)所內要面帶笑容,熱情禮貌站立待客,急觀(guān)眾之所急。不得用粗言穢語(yǔ)譏諷觀(guān)眾,或用不禮貌、不理睬的行為對待觀(guān)眾。要處處為觀(guān)眾著(zhù)想,讓觀(guān)眾高興而來(lái)滿(mǎn)意而歸。

  5、服從上司的安排和調配,對上司要禮貌,認真遵守影城的規章制度和做好崗位服務(wù)規范要求。

  6、員工之間要真誠團結、互助互愛(ài)、共同努力搞好影城的業(yè)務(wù),提高影城的聲譽(yù)。

  7、關(guān)心企業(yè)、積極提出合理化的意見(jiàn)。愛(ài)護影城財務(wù),勤儉節約、拾金不昧、拾獲觀(guān)眾遺留物品應及時(shí)上報,做個(gè)有職業(yè)道德的員工。

  三、儀容儀表

  1、員工上崗必須穿工作服,按規定佩帶工號牌,保持精神充沛及整齊清潔。

  2、男員工不得留長(cháng)頭發(fā),發(fā)腳不遮蓋耳部及后衣領(lǐng)為適度,應勤修剪頭發(fā)。

  3、女員工不得披頭散發(fā),頭發(fā)長(cháng)度不超過(guò)肩部為適度。不得梳怪異發(fā)型,保持清雅淡妝、不得濃妝艷沫,避免使用味濃的化妝品。

  4、員工指甲應保持清潔,上班時(shí)不得佩戴過(guò)于夸張的飾物。

  四、安全問(wèn)題

  1、注意防火、防盜。上、下班時(shí)注意檢查自己崗位地段的責任位置是否安全,發(fā)現事故苗頭、聞到異味要及時(shí)報告及查找原因。

  2、遇到意外事故或在緊急情況下,全體員工必須服從值班經(jīng)理的指揮,通力合作全力保護人身安全和影城公共財產(chǎn)。

  五、內務(wù)制度

  1、因工作崗位需要,影城發(fā)給員工工作制服及工號牌。上班時(shí)間必須穿著(zhù)工作服及佩戴工號牌,部門(mén)主管有權隨時(shí)檢查。另外,除因工作需要或經(jīng)批準外,不能穿著(zhù)工作服離開(kāi)影城,下班后須將工作服存放在本人更-衣柜內。

  2、離職時(shí)必須將工作服及工號牌等交回影城,如有遺失或損壞則按有關(guān)規定賠償。

  3、工作服或工號牌遺失應立刻向上級報告,并按規定到財務(wù)部交費辦補領(lǐng)手續,所引起的一切責任由遺失物品者負責。

  電影院?jiǎn)T工管理制度4

  一、工作人員:

  1、影院的工作人員必須提前半小時(shí)進(jìn)入影院,做好對設備的檢查,清潔、通電、等準備工作。

  2、每周一前應下載好本周放映的四部影片,并嚴格對影片的內容進(jìn)行審核,保證影片內容要積極想上,嚴禁播放色情、暴力等不適合學(xué)生觀(guān)看的電影.。在放映前4天,要預先試放一便,如有問(wèn)題及時(shí)向負責人反映,更換影片,在正試放映時(shí),要及時(shí)調整好聲道、語(yǔ)言等,方便大家觀(guān)看。

  3、每周排出本周的放映人員值班表,每天不得少于4人(2人負責賣(mài)票、1人負責放映、1人負責維持秩序)。

  4、放映前放映人員在影院門(mén)口監督,維持影院秩序。在放映過(guò)程中,要對大聲喧嘩的同學(xué)進(jìn)行阻止,若多次提醒無(wú)效,可通知負責人進(jìn)行提醒。在影片結束后,影院所有工作人員打掃衛

  5、開(kāi)映后不許隨便離崗,不做與放映無(wú)關(guān)的事情。并做到定期對放映員進(jìn)行放映培訓。

  6、經(jīng)常保持放映室的整潔,每場(chǎng)電影結束后要對放映室進(jìn)行打掃。

  二、觀(guān)眾:

  1、未經(jīng)許可,不可擅自進(jìn)入影院。

  2、放映室內禁止吸煙。

  3、此票售出概不退換,亦不準重售。

  4、避免干擾他人觀(guān)看,影片放映期間,請將手機調成震動(dòng)或靜音狀態(tài)。

  5、保持室內清潔、不隨地吐痰、亂扔果皮、亂寫(xiě)亂畫(huà)。保持室內安靜不大聲喧嘩、打鬧。(觀(guān)看影片時(shí)請不要將垃圾隨意亂扔,如瓜子皮、食品包裝袋等)

  電影院?jiǎn)T工管理制度5

  1、每位場(chǎng)務(wù)員工均代表則公司的形象,需自覺(jué)維護;

  2、必須嚴格遵守公司各項規章制度,服從公司統一安排;

  3、能迅速,準確,熱情,耐心地接待每一位觀(guān)眾;

  4、正確處理觀(guān)眾投訴及咨詢(xún);

  5、負責影院檢票、領(lǐng)位、巡場(chǎng)、散廳、清潔等方面的服務(wù)工作;

  6、隨時(shí)監控影廳內設備設施的安全運轉;

  7、與影院各崗位保持密切合作,保證影院的正常運行;

  8、負責影院的安全消防檢查工作;

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