大學(xué)生社區招聘新規劃活動(dòng)流程

　　一、活動(dòng)時(shí)間：

　　九月開(kāi)學(xué)后一周。

　　二、活動(dòng)的目的、目標和意義:

　　招募新成員，吸收一些有才華、有能力的學(xué)生到我們的俱樂(lè )部，為我們俱樂(lè )部的發(fā)展注入新的活力。同時(shí)，它也為您提供了一個(gè)自由發(fā)揮的舞臺，讓您展示自己的智慧，充分利用事物，充分利用人才，承擔建設協(xié)會(huì )的責任，使協(xié)會(huì )在學(xué)校越來(lái)越強大，使法律援助成為我們的另一個(gè)教室。

　　三、資源需求：

　　1） 各部門(mén)會(huì )干

　　2） 桌子、椅子、新會(huì )員名冊、3-5支筆、發(fā)票

　　3)布置在食堂前，必要時(shí)在新生宿舍門(mén)口布置招聘地點(diǎn)

　　4） 新橫幅、海報、傳單

　　5)設定具體時(shí)間，申請教室招聘新會(huì )干部

　　四、各部門(mén)主要活動(dòng)安排

　　1.策劃部:負責招聘新工作的策劃書(shū)，積極協(xié)助其他部門(mén)做好其他工作。

　　2.宣傳部：負責在活動(dòng)前一周準備海報、橫幅和傳單，并在食堂門(mén)口張貼和分發(fā)。

　　2.秘書(shū)部：安排新招聘地點(diǎn)，購買(mǎi)所需物品，如筆、紙、發(fā)票等，做好新會(huì )員的花名冊，負責收會(huì )費寫(xiě)發(fā)票。

　　3.外聯(lián)部：積極向新生介紹我們的協(xié)會(huì )，到新生宿舍參觀(guān)宣傳。向新生介紹我們的特殊活動(dòng)。

　　4.組織部:組織各個(gè)環(huán)節和細節，安排新點(diǎn)，分發(fā)傳單。

　　5.各部門(mén)派兩三人參加新會(huì )的招聘，并提前準備好要問(wèn)的問(wèn)題。盡量根據各部門(mén)的特點(diǎn)選擇新會(huì )。

　　五、招新形式：

　　協(xié)會(huì )在制定位置設招新點(diǎn)，填表報名，招會(huì )員，主要面向新生。

　　六、宣傳方式：

　　1.以海報的形式為學(xué)生提供法律援助中心的新注冊時(shí)間和地點(diǎn)。

　　2.在新招聘地點(diǎn)，我們將安排團內人員解答問(wèn)題，指導學(xué)生報名。同時(shí)，我們還將利用展板宣傳我們的協(xié)會(huì )，展示我們協(xié)會(huì )上學(xué)年的活動(dòng)照片和成果，介紹和展示其活動(dòng)，吸引新生。

　　3.在接待新生時(shí)，團員還向新生介紹了我們的協(xié)會(huì )，主要介紹我們協(xié)會(huì )的各種活動(dòng)，如模擬法庭、法律知識競賽、各種普法宣傳活動(dòng)、律師事務(wù)所實(shí)習等。

　　4.派專(zhuān)人走訪(fǎng)學(xué)生宿舍樓，分發(fā)協(xié)會(huì )傳單，對協(xié)會(huì )進(jìn)行具體介紹，達到最大宣傳效果。

　　5.通過(guò)社團招新之夜ppt回顧上學(xué)年的各種相關(guān)活動(dòng)和成果，重點(diǎn)介紹協(xié)會(huì )的特色活動(dòng)，回顧過(guò)去，展望未來(lái)，積極營(yíng)造溫暖和諧的氛圍。

　　七、活動(dòng)中應注意的細節和問(wèn)題：

　　在招聘過(guò)程中，未上課的協(xié)會(huì )成員應積極到招聘會(huì )場(chǎng)，全心全意工作一周，為明天的法律援助注入新的血液。新員工應佩戴會(huì )員證書(shū)，為協(xié)會(huì )樹(shù)立良好形象。各部門(mén)應認真對待新活動(dòng)，耐心與新生溝通，回答問(wèn)題。

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