客服工作態(tài)度檢討書(shū)

　　在學(xué)習、工作或生活中犯錯后，為了避免再犯，常常要求寫(xiě)檢討書(shū)，以對出現的過(guò)錯進(jìn)行悔過(guò)，請注意檢討書(shū)里面要交代清楚行為。大家知道正規的檢討書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的客服工作態(tài)度檢討書(shū)，希望對大家有所幫助。

客服工作態(tài)度檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好！

　　XX年XX月號，我沒(méi)能按照單位規定的時(shí)間按時(shí)守庫，當檢查人員進(jìn)行檢查時(shí)，沒(méi)有驗視“三證”就將營(yíng)業(yè)間門(mén)打開(kāi)受檢：嚴重違反了單位的規章制度，拋除所謂的一些原因，值班時(shí)也沒(méi)準時(shí)到達，對業(yè)務(wù)的范圍不夠熟悉，我個(gè)人認為這只能說(shuō)明我的工作態(tài)度極不認真，對工作職責心欠缺，沒(méi)有把自我的`工作做好，在自我的中仍舊得過(guò)且過(guò)，混日子的應付，這種不良思潮只能說(shuō)明我太自由散漫，只顧自我，置單位人的威信于不顧；置單位規定的原則于不顧。自我放縱，丟棄原則……我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無(wú)以復加的后悔與遺憾。

　　此時(shí)此刻，我只能懷著(zhù)無(wú)比悔恨的心境，由于我個(gè)人的種種原因，會(huì )對單位造成很大影響，想到那里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運，感到自我覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后人生道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以在此，我以做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母屑ぁ?/p>

　　親愛(ài)的，我此刻已經(jīng)從內心深處認識到，我所犯的錯誤時(shí)巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對單位的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓單位的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請單位能夠理解我真誠的歉意，并能來(lái)監督我，指正我。我明白無(wú)論怎樣都不足以彌補我的過(guò)錯，所以，我不請求對我寬恕，無(wú)論怎樣對我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，同時(shí)期望能給我一次機會(huì )，使我經(jīng)過(guò)行動(dòng)來(lái)表示自我的覺(jué)醒，請相信我。

　　最終，我期望廣大員工以我做反面材料，對照自我，檢查自我。期望在以后的工作中，能從身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫忙，并且保證以后不會(huì )在出現類(lèi)似的錯誤，如有在犯，請重罰。

　　XX年XX月XX日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　非常抱歉讓您看到了這樣的情況，我真的非常的慚愧。作為一名員工，作為您教導過(guò)的員工。我卻在工作的時(shí)候表現出這樣消極的態(tài)度！這樣消極的工作狀態(tài)！這實(shí)在是非常嚴重的錯誤！

　　首先，我對您感到非常的感謝，謝謝您能叫醒這樣的我，叫醒還沒(méi)有任何自覺(jué)的我！但是正是這樣，我對這個(gè)錯誤的愧疚，也就更大了。作為你的手下，我真是給您丟臉了，對不起！仔細地回顧自己的錯誤，也不是這兩天的事情了，最近的這段時(shí)間，我總是在工作中提不起，不能好好的工作。雖然工作最終是完成了，但是其中種種的錯誤是不能忽略的！我帶著(zhù)這樣消極的態(tài)度工作，能不能將自己的工作做好先不說(shuō)，這樣沒(méi)的人在身邊，周?chē)�的同事們能打起工作嗎？我想這是很難的，工作是辛苦的事情，所以我們才要帶著(zhù)的面貌去面對。這不僅僅是工作能更加的順利，還是為了營(yíng)造一個(gè)良好的氣氛！要是大家都能帶著(zhù)的面貌工作，看著(zhù)別人有活力的`樣子，自己也會(huì )受到好的影響。

　　可是我這次卻帶著(zhù)這樣消極的態(tài)度去工作，誰(shuí)看到我這張沒(méi)有一絲精氣神的臉后還能打起來(lái)呢？而且自己的工作還做的那樣糟糕，實(shí)在是非常的對不起。經(jīng)過(guò)我仔細的反省和自我檢討，我清晰的認識到了自己的錯誤！

　　作為一名員工，我們來(lái)到工作崗位，不僅僅是為了完成工作任務(wù)，不僅僅只是為了工作結果。公司是一個(gè)整體，是由每一個(gè)作為零件的員工共同運作起來(lái)的龐大機器，但是要是其中的一顆小零件出了問(wèn)題，也許不會(huì )影響到整體的運作，但是這就讓這臺“機器”除了故障，即使還能運作，但是故障不排除，永遠都是一顆掌中刺！現在的時(shí)代并不缺人才，工作中不進(jìn)則退的道理誰(shuí)都明白，為了讓自己不要變成被淘汰的“零件”，我一定會(huì )好好的改造自己，好好的讓自己重新成為一個(gè)出色的員工，成為一個(gè)優(yōu)秀的“零件”！

　　抱歉因為這樣的事打擾了您，但是您的話(huà)讓我驚醒，我一定會(huì )完成對自己的調整，絕對不會(huì )讓自己在犯下這樣的錯誤，我會(huì )和大家一起為了公司的進(jìn)步而努力！隨時(shí)歡迎檢查！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　xx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導：

　　上周五下午下班后，外賬科長(cháng)安排幾位外賬會(huì )計寫(xiě)下周工作計劃。由于進(jìn)入公司一個(gè)多月來(lái)以，連續多日加班卻始終無(wú)法找到對本職工作的切入點(diǎn)，內心感覺(jué)到無(wú)比焦慮，也由于本周剛向科長(cháng)交過(guò)一份金伍岳外賬工作職責細則，所以對科長(cháng)此次工作安排產(chǎn)生了一些抵觸情緒。并且在跟科長(cháng)溝通的過(guò)程中沒(méi)有控制好情緒，與領(lǐng)導起沖突，并且沒(méi)有顧及到周?chē)�還有其他同事，造成了嚴重不良的影響。對此我向領(lǐng)導及同事們表示非常抱歉。

　　以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施：

　　第一、關(guān)于我思想覺(jué)悟上存在的嚴重不足。做為一個(gè)有過(guò)很多年職場(chǎng)工作經(jīng)驗的職員，還在與領(lǐng)導溝通的問(wèn)題上犯如此錯誤確實(shí)讓人覺(jué)得不應該，如果在情緒控制上能讓自己緩一緩，更加冷靜地來(lái)處理，就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導要求我對自己的深刻反省是必要的。

　　其二、由于個(gè)人工作疏忽，帶來(lái)了麻煩，給同事們帶來(lái)了不必要的麻煩，也影響了公司或部門(mén)的形象。以后要積極改正亡羊補牢，狠抓落實(shí)。以此為警戒，時(shí)時(shí)刻刻地提醒自己不要再犯同樣的錯誤。

　　其三、通過(guò)這件事，我對自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，如果每個(gè)基層員工對自己的上領(lǐng)導不尊重，會(huì )給領(lǐng)導在工作上造成障礙。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我深深感到抱歉，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求我深刻反省，那么后果可能會(huì )是極其嚴重的`。因此，通過(guò)這件事，我也感受到了幸運，感受到了領(lǐng)導及時(shí)的提醒和幫助，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

　　其四、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了，而且認識到了此次錯誤嚴重性。

　　其五、此外，發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我誠意的懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并且能監督我，指正我。我自愿下到基層學(xué)習財務(wù)業(yè)務(wù)，等我業(yè)務(wù)基礎知識扎實(shí)后，請領(lǐng)導再給一次讓我重新申請競聘會(huì )計崗位的機會(huì )。對于此次事件造成的不良影響，再一次向領(lǐng)導表示深深歉意。

　　經(jīng)過(guò)深刻的反思，我必須對這件事承擔起責任，不能說(shuō)挨了領(lǐng)導的批評就心里不服氣，產(chǎn)生怨氣，更不能在工作上有不良的情緒。只是眼光放長(cháng)遠了，才能發(fā)現這次的教訓是非常及時(shí)的，借檢討的機會(huì )，也讓我能充分認識到自己在工作中的缺點(diǎn)。所以我必須做出深刻的出面檢討，以此來(lái)鞭策自己，讓自己在今后的工作中記住這次的教訓。以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我!

　　檢討人：xxx

　　xx年X月X日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　這一段時(shí)間，我沒(méi)有按照公司的規定每天準時(shí)的來(lái)公司上班，我的行為已經(jīng)嚴重違反了公司的各項規章制度，造成了非常嚴重的后果。除了所謂的一些客觀(guān)原因，就連新年報道的時(shí)候我也沒(méi)有去值班，也不按時(shí)抵達，會(huì )議也沒(méi)有參加，就連我工作的區域也沒(méi)有做好管理，衛生工作也沒(méi)有做好。我個(gè)人認為，這只能表明了我的工作態(tài)度非常不認真，嚴重缺乏崗位責任感，沒(méi)有做自己的分內工作。

　　在主觀(guān)意識上任然是得過(guò)且過(guò)，馬馬虎虎的混日子作風(fēng)。受到這種消極影響，導致我紀律性松弛，自私自利，置公司集體利益與不顧。也置企業(yè)的信譽(yù)威信與不顧，更使得公司的經(jīng)營(yíng)形象大受影響。我對自己犯下的嚴重錯誤感動(dòng)極其痛苦，我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中。在這個(gè)時(shí)刻，我心情無(wú)比悔恨，感到無(wú)比遺憾。由于我個(gè)人的`原因，大大影響了公司的經(jīng)營(yíng)形象。

　　我深知這件事情的嚴重性，我在此時(shí)此刻也意識到了我這樣一項服務(wù)性行業(yè)對于客戶(hù)的態(tài)度是何等的重要。但我覺(jué)得此次顧客投訴，將我的錯誤及時(shí)指出，并嚴厲批評我。從某種層面上講，我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來(lái)了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我未來(lái)的人生工作道路，無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉折點(diǎn)。

　　所以，我要深深的檢討，并由衷地對于的關(guān)心表示誠摯感謝。親愛(ài)的者，下一階段，我會(huì )牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個(gè)巨大的錯誤，其后果是無(wú)法想象的。我對顧客的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給公司造成了不良影響，讓公司蒙受損失。再次我希望能夠接受我誠摯的歉意，并在以后監督我，糾正我的錯誤。我知道，我無(wú)論如何努力都不足以彌補我的過(guò)錯。

　　我以后的改正措施：

　　1、無(wú)論多么繁忙的業(yè)務(wù)，無(wú)論手頭工作多么重要，我們必須堅持以微笑服務(wù)。

　　2、客戶(hù)是多種多樣的，素質(zhì)有高有低，但我始終要耐心向顧客解釋?zhuān)�說(shuō)話(huà)講究技巧。

　　3、我們必須始終不渝地堅持以顧客就是上帝的理念，竭盡能力為顧客服務(wù)。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)5

尊敬的xx領(lǐng)導：

　　您好！

　　實(shí)在不好意思，這次在工作過(guò)程中出現這樣的事情，我對此也是相當的難受。身為客服的我竟然還會(huì )出現在工作中態(tài)度不好的事情，這一點(diǎn)真是必須要我對自己進(jìn)行深刻的反思。

　　現在來(lái)想那件事，我個(gè)人的過(guò)錯是極大的，完全都是怪我身為客服還沒(méi)有辦法將自己應該要完成的工作任務(wù)完成。這次在同顧客進(jìn)行交流的過(guò)程中雙方都是存在著(zhù)一定的問(wèn)題，但是我個(gè)人的問(wèn)題是極為嚴重的。我也對自己進(jìn)行了較為深刻的分析，現在我更是想清楚了我自身最需要改進(jìn)的點(diǎn)。其實(shí)那天我的.心情本來(lái)就不太好，再加上這位顧客實(shí)在是在胡攪蠻纏于是我便十分的不耐煩了，當然我這般的態(tài)度也是被顧客所抓住，一直嚷嚷著(zhù)要投訴我，所以我更是沒(méi)有控制住當時(shí)的情緒，在那個(gè)情況下臟話(huà)便是脫口而出。冷靜下來(lái)的我再來(lái)思索這件事才終于是想明白了自己當時(shí)實(shí)在過(guò)于沖動(dòng)了，其實(shí)只要我當時(shí)沒(méi)有方寸大亂，一切都還是不會(huì )發(fā)生的。

　　但是這件事還是發(fā)生了，我也知道現在挽救實(shí)在有些晚了，但是我還是想要為我犯下的錯誤做一些些我能夠做的事情。由于我當時(shí)的沖動(dòng)而惹怒的顧客我會(huì )立馬與其聯(lián)系并向其道歉，去懇求對方的原諒。對于公司這邊因為我的事件而損害到的名譽(yù)，我會(huì )盡量去做一些挽救，即使我并不知道如何挽救，但若是領(lǐng)導有什么需要的我都會(huì )盡力去完成。即使并沒(méi)有什么我能夠做的，那我也會(huì )在我自己的身上多多下功夫來(lái)提升自己，讓自己以后能夠在工作中更好地去完成自己的任務(wù)。

　　因為我的原因讓領(lǐng)導與公司承受了這樣的不好的言語(yǔ)，我的內心也相當的不好受，不過(guò)在我對自己進(jìn)行深刻的分析之后，我還是明白自己身為一位客服最應該做好的東西。想來(lái)想去會(huì )出現這樣的問(wèn)題，完全是我未將正確的狀態(tài)擺放在工作上，更是沒(méi)有以一位客服的要求來(lái)進(jìn)行工作，這次之后我更是明白自己在客服的工作上有很大的進(jìn)步空間。往后我都是會(huì )盡量控制住自己的狀態(tài)，讓自己在接下來(lái)的工作中去更加奮發(fā)向上，將每一件工作都完成好。我堅信往后的工作我都不會(huì )讓領(lǐng)導失望的。

　　因為我自己未處理好，讓領(lǐng)導幫我承受的一切，我是必須要跟領(lǐng)導說(shuō)一聲抱歉，畢竟若是沒(méi)有我這次的行為還不會(huì )讓領(lǐng)導受如此的委屈。如今想來(lái)，我更是堅定的信任自己在接下來(lái)的工作是可以完成好自己的工作。當然最重要的是不能讓領(lǐng)導再對我失望。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)6

尊敬的醫院領(lǐng)導：

　　首先，我對此次事件，因為我對病人的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給醫院造成了不良影響，導致?lián)p害醫院的利益和美譽(yù)，向各位領(lǐng)導表示真誠的道歉，對于此次錯誤我感到萬(wàn)分的愧疚與無(wú)以附加的后悔遺憾。事情已經(jīng)發(fā)生，道歉已于事無(wú)補，但在此，我還是要真誠的對醫院，對各位檢討我的行為，深刻反思，堅決杜絕此類(lèi)事件的.再次發(fā)生。

　　發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的，恰恰清晰的體現出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè)。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員，應深知對病人的服務(wù)態(tài)度是何其重要，尤其是像我這種與病人接觸一線(xiàn)的崗位，態(tài)度如何在很大程度上影響著(zhù)本醫院在病人心中的形象，如果我這里出現了失誤，那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事件，充分暴露了我對工作的重視性不夠。

　　此次被病人投訴，領(lǐng)導將我的錯誤及時(shí)指出，并嚴厲批評我。從某種層面上講，我深感痛心的同時(shí)又感到一絲幸運，慶幸自己覺(jué)醒的及時(shí)，因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來(lái)了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我未來(lái)的人生工作道路，無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉折點(diǎn)。

　　所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領(lǐng)導的關(guān)心表示誠摯感謝。下一階段，我會(huì )牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個(gè)巨大的錯誤。再次我希望領(lǐng)導能夠接受我誠摯的歉意，并在以后監督我，糾正我的錯誤。對于此，我將會(huì )虛心向領(lǐng)導同事請教，積極配合、吸取經(jīng)驗、參考服務(wù)章程、嚴于規己、認真工作，避免這種情況再次發(fā)生。

　　最后，我希望廣大員工能以我為反面材料，對照自己，檢查自己，嚴于律己，謹于工作，承擔起自己的職責，做一名優(yōu)秀的員工，為公司發(fā)展貢獻自己的一份力量。

　　檢討人：xxx

　　日期：xxx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)7

尊敬的單位領(lǐng)導：

　　我在xx年xx月xx日的病歷診斷工作出現了錯誤，對此進(jìn)行自我檢討，并作出深刻反省，防止類(lèi)似錯誤的再次出現。

　　xx年xx月xx日，我在工作中對病患的病歷診斷時(shí)，由于專(zhuān)業(yè)理論知識不扎實(shí)，臨床經(jīng)驗少，錯誤的將患者病癥第一診斷高脂血癥和第二診斷脂肪肝的順序顛倒了，幸好有院領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現并跟正，沒(méi)有釀成醫療事故，但從中也顯現了我在工作中責任心不夠強的缺點(diǎn)，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結果。在此，對自己的醫療水平和心態(tài)做出深刻的自我反省，以端正自己的工作態(tài)度，并從這次的錯誤中吸取教訓，加強自我學(xué)習，努力補充自己的專(zhuān)業(yè)知識，并且在不足之處虛心向前輩們請教，以加強自己的醫療水平，真正做到讓患者放心，為病人排除病痛。

　　作為一名醫生，應該深切的感受到，醫乃仁術(shù)，醫學(xué)首先是“仁術(shù)”，然后才是技藝與科學(xué)。醫生應以人道原則為指導，病人的生命與健康是我們醫生的責任。病人來(lái)到醫院求診，是對我的信任，已經(jīng)將自己的身體健康交到我的手上。然而，這次的錯誤，讓我深刻體會(huì )到，自己做的遠遠不夠，首先，我的心態(tài)就沒(méi)有把病人的病情放在最重要的位置，正因為由于自己的心態(tài)沒(méi)有足夠的重視，才會(huì )有錯誤的出現，如果我能有醫者父母心的心態(tài)去對待每一個(gè)病患，那么，這次的錯誤可能是能夠避免的，如果有足夠的'重視，并且有責任心，那么，認真診斷的情況下，或許就能自己發(fā)現所犯的錯誤，進(jìn)行自我糾正，防止錯誤的發(fā)生。再者，這也體現出了現在的我醫療水平的不足，基礎理論知識還顯薄弱，臨床經(jīng)驗少的技能方面的不足。

　　對于一名醫生來(lái)說(shuō)，基礎理論知識和臨床經(jīng)驗尤為重要，知識和經(jīng)驗，決定了醫生是不是能夠快速并且準確的診斷出病患的病情，早一分診斷，就能早一分為患者解除病痛，而正確的診斷出病患所在，才是醫生的第一責任，這關(guān)乎到每一個(gè)患者的身體健康。作為一名醫務(wù)人員，工作是很辛苦的。身上時(shí)刻背負著(zhù)巨大的精神壓力，而且還常常受到來(lái)自患者及其家屬的責難和不理解不配合，但是，再怎樣，自己也要清楚，自己是一名醫生，從穿上醫療服就要認識到，自己肩上的責任是什么樣的。所以，勞累和壓力，都不可以是犯錯誤的理由，從成為一名醫生開(kāi)始，就應該時(shí)時(shí)刻刻警醒自己，那么，就不會(huì )犯這次的錯誤。

　　檢討人：xxx

　　xxx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導：

　　事情的起因是這樣的，在入公司后，連續多日的甲班讓我無(wú)法找到對本職工作的切入點(diǎn)，導致內心無(wú)比焦躁。也對科長(cháng)安排的事情產(chǎn)生一些情緒抵觸，跟科長(cháng)交談中沒(méi)有控制好自己情緒，與他發(fā)生餓了沖突，并且沒(méi)有顧及到周?chē)�還有其他同事，造成了嚴重不良的影響。對此我向領(lǐng)導及同事們表示非常抱歉。

　　以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施：

　　第一，關(guān)于我思想覺(jué)悟上存在的嚴重不足。做為一個(gè)有過(guò)很多年職場(chǎng)工作經(jīng)驗的職員，還在與領(lǐng)導溝通的.問(wèn)題上犯如此錯誤確實(shí)讓人覺(jué)得不應該，如果在情緒控制上能讓自己緩一緩，更加冷靜地來(lái)處理，就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導要求我對自己的深刻反省是必要的。

　　其二，通過(guò)這件事，我對自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，如果每個(gè)基層員工對自己的上領(lǐng)導不尊重，會(huì )給領(lǐng)導在工作上造成障礙。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我深深感到抱歉，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求我深刻反省，那么后果可能會(huì )是極其嚴重的。因此，通過(guò)這件事，我也感受到了幸運，感受到了領(lǐng)導及時(shí)的提醒和幫助，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

　　其三，此外，發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我誠意的懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并且能監督我，指正我。我自愿下到基層學(xué)習財務(wù)業(yè)務(wù)，等我業(yè)務(wù)基礎知識扎實(shí)后，請領(lǐng)導再給一次讓我重新申請競聘會(huì )計崗位的機會(huì )。

　　對于此次事件造成的不良影響，再一次向領(lǐng)導表示深深歉意。

　　檢討人：xxx

　　xx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導：

　　上周五下午下班后，外賬科長(cháng)安排幾位外賬會(huì )計寫(xiě)下周工作計劃。由于進(jìn)入公司一個(gè)多月來(lái)以，連續多日加班卻始終無(wú)法找到對本職工作的切入點(diǎn)，內心感覺(jué)到無(wú)比焦慮，也由于本周剛向科長(cháng)交過(guò)一份金伍岳外賬工作職責細則，所以對科長(cháng)此次工作安排產(chǎn)生了一些抵觸情緒。并且在跟科長(cháng)溝通的過(guò)程中沒(méi)有控制好情緒，與領(lǐng)導起沖突，并且沒(méi)有顧及到周?chē)�還有其他同事，造成了嚴重不良的影響。對此我向領(lǐng)導及同事們表示非常抱歉。以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施：

　　第一，關(guān)于我思想覺(jué)悟上存在的嚴重不足。做為一個(gè)有過(guò)很多年職場(chǎng)工作經(jīng)驗的職員，還在與領(lǐng)導溝通的問(wèn)題上犯如此錯誤確實(shí)讓人覺(jué)得不應該，如果在情緒控制上能讓自己緩一緩，更加冷靜地來(lái)處理，就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導要求我對自己的深刻反省是必要的。

　　其二，通過(guò)這件事，我對自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，如果每個(gè)基層員工對自己的上領(lǐng)導不尊重，會(huì )給領(lǐng)導在工作上造成障礙。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我深深感到抱歉，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求我深刻反省，那么后果可能會(huì )是極其嚴重的.。因此，通過(guò)這件事，我也感受到了幸運，感受到了領(lǐng)導及時(shí)的提醒和幫助，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

　　其三，此外，發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我誠意的懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并且能監督我，指正我。我自愿下到基層學(xué)習財務(wù)業(yè)務(wù)，等我業(yè)務(wù)基礎知識扎實(shí)后，請領(lǐng)導再給一次讓我重新申請競聘會(huì )計崗位的機會(huì )。

　　對于此次事件造成的不良影響，再一次向領(lǐng)導表示深深歉意。

　　賬務(wù)處理組：20xx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　看來(lái)我還是讓您失望了，如今我在工作當中出現如此大的失職，您沒(méi)有開(kāi)除我已經(jīng)是萬(wàn)幸，我非常感謝您愿意再給我一次機會(huì )，我一定好好的珍惜，這次您要怎么處罰我，我都認了。畢竟這還是我自己一時(shí)沖動(dòng)犯下的錯誤，我理應自己獨自去承擔后果，這次的事情對我來(lái)說(shuō)也許不是壞事，至少我知道了自己的在脾氣管理方面的能力很差，我以后就會(huì )多注意的，堅決不會(huì )再發(fā)生今日這種事情，我向您保證。

　　我承認我在自己專(zhuān)業(yè)方面的能力很差，所以遲遲找不到工作，我才來(lái)選擇來(lái)接觸客服這個(gè)行業(yè)，當然我也是經(jīng)人介紹才找到您這里來(lái)的，說(shuō)到這里我還得感謝您當初愿意留下我這個(gè)實(shí)習生，否則我現在還是一個(gè)無(wú)業(yè)游民，并且客服招收男性的情況本來(lái)就少，您愿意給我這份工作已經(jīng)是非常大的恩賜了，而我卻沒(méi)有好好的珍惜這份工作，反而還任由自己的性子，犯下這么大的一個(gè)錯誤，這件事現在基本上公司的客服人員都知道了，背后也是對我指指點(diǎn)點(diǎn)的，但是我都不在意，我只想知道您是否對我也是十分的失望，畢竟作為一個(gè)客服，良好的服務(wù)態(tài)度是最基本的要求，是我沒(méi)有做到，我無(wú)話(huà)可說(shuō)。

　　今天我接到了一個(gè)大約20歲男性的電話(huà)，主要詢(xún)問(wèn)的是關(guān)于我們公司新開(kāi)發(fā)的一款游戲，他說(shuō)他充值沒(méi)到賬，但是我這邊根據他提供的賬號信息，是完全看不到他的充值記錄的，所以我就知道這個(gè)人是故意來(lái)找事的，我之前真的就是耐著(zhù)性子，好好的在跟他聊，但是后面他說(shuō)話(huà)越來(lái)越過(guò)分，都開(kāi)始罵我了，我就徹底忍不住了，我也回罵了他，然后我就把電話(huà)掛了，但是要知道我們公司為了服務(wù)的質(zhì)量，客服跟用戶(hù)之間的通話(huà)是會(huì )被錄音的`，我的這段不堪回首的工作情況自然就是被領(lǐng)導您知道了，并且那位用戶(hù)也是像公司投訴了我，現在他在游戲內到處宣揚我們公司的客服服務(wù)態(tài)度極其惡劣，這件事對公司的影響很大，我都不知道怎么去處理這件事，領(lǐng)導您放心，我不會(huì )坐以待斃，公司怎么處理這件事，我都積極配合，并且我還可以跟您保證，以后我都會(huì )本分的去完成自己的工作，絕對不會(huì )再這么任由自己的脾氣了。

　　我會(huì )在接下來(lái)的工作當中，做到一個(gè)理念，我就是一名客戶(hù)，工作時(shí)間我不再是我，不能被任何私人情緒影響到工作，就算我再不適合客服的這份工作，我也得老老實(shí)實(shí)的度過(guò)這個(gè)實(shí)習期，您放心，我要是再犯錯，我自己離職。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)11

尊敬的各位領(lǐng)導、同事：

　　近幾個(gè)月以來(lái)，售后部的工作做的十分不好，影響了客戶(hù)關(guān)系也影響了公司的形象，幾天來(lái)，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向公司全體同事做出深刻檢討，并將我幾天來(lái)的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下：

　　一、責任心不夠：對待客戶(hù)提出的問(wèn)題重視不夠，上報的問(wèn)題跟蹤時(shí)間較長(cháng)，對上報問(wèn)題沒(méi)有認真對待，對待部門(mén)員工關(guān)心不夠，只是他們問(wèn)了我才會(huì )告訴他們問(wèn)題如何處理，不積極去關(guān)心同事哪里不會(huì )，哪里應該怎么做。學(xué)會(huì )包庇員工這點(diǎn)不對，不應該總說(shuō)員工的優(yōu)點(diǎn)，應該及時(shí)批評員工的缺點(diǎn)。

　　二、部門(mén)管理不規范：首先是自己沒(méi)有以身作則，沒(méi)有起到表率的作用，對部門(mén)人員沒(méi)有嚴格要求，往往總是看到部門(mén)員工的.錯誤和缺點(diǎn)，只是提了一下，沒(méi)能讓他們及時(shí)認清自己的缺點(diǎn)，指出了他們的缺點(diǎn)也沒(méi)有想辦法幫助改正，應嚴格執行公司規章制度。做到賞罰公平。其次是部門(mén)工作開(kāi)展的也不好，有時(shí)過(guò)于放松，有時(shí)不能認真對待工作。致使部門(mén)人員的工作態(tài)度較差。

　　三、人才培養：對部門(mén)人員的培養不夠盡心，讓部門(mén)人員成長(cháng)較慢，這是我的責任，部門(mén)人員流動(dòng)較大讓我覺(jué)得心灰意冷覺(jué)得培養出來(lái)就調走了，還得重新培養，所以培養周期較長(cháng)，在這方面是我思想認識不夠，張總說(shuō)的對，應該從公司利益、公司角度出發(fā)，去培養人才，不應該在乎哪點(diǎn)兒小得失為公司培養大批人才。

　　四、自身能力問(wèn)題：本人自身成長(cháng)較慢，缺乏市場(chǎng)意識和客戶(hù)溝通經(jīng)驗，雖然在公司5年，但是沒(méi)有正式去實(shí)施過(guò)一個(gè)市縣的實(shí)施經(jīng)驗。沒(méi)有把握好與客戶(hù)交流溝通的機會(huì )。還應該努力學(xué)習好業(yè)務(wù)水平，提高自己的市場(chǎng)意識和實(shí)施經(jīng)驗。做一個(gè)全面復合型人才。

　　通過(guò)會(huì )議上領(lǐng)導指出了我的錯誤，讓我深刻認識到我的不足，我錯在哪里，讓我知道我以后應該怎么做，感謝大家指出我所犯的錯誤，也希望大家繼續監督和幫助我，讓我能更快成長(cháng)起來(lái)。我會(huì )已行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻。

　　檢討人：xxx

　　xx年xx月xx日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)12

尊敬的部長(cháng)：

　　您好!對不起，今天，我是懷著(zhù)忐忑、愧疚和自責的心情寫(xiě)下的這份檢討書(shū)，我知道自己在工作上還存在問(wèn)題，我沒(méi)有樹(shù)立好的工作態(tài)度，這是一種極不好的行為，我知道自己錯了，希望您能原諒我。

　　這是一次十分深刻的反省，我對于我自己在宣傳時(shí)的差勁的表現感覺(jué)到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時(shí)候，只會(huì )呆呆地站著(zhù)，沒(méi)有一點(diǎn)積極性。我不應該感覺(jué)到害怕，不應該感覺(jué)到害羞，對于別人冷淡的反應，還是要有充足的熱情，要有不畏困難，勇往直前的精神，一定要學(xué)會(huì )死皮賴(lài)臉，向小黑和銀彬學(xué)習，學(xué)習他們的積極性，學(xué)習他們生來(lái)硬拽也要把人拉到報名點(diǎn)，報名參加我們的活動(dòng)，學(xué)習他們看到目標，積極上前介紹，不畏畏縮縮，和陌生人交談時(shí)也不會(huì )感覺(jué)到害怕。

　　通過(guò)這件事，我感覺(jué)到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作渙散的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的'反思，我對自己這段時(shí)間的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對自己的要求還是比較高的，遵守相關(guān)規章制度，從而努力完成各項工作。但近段時(shí)間以來(lái)，由于工作也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)

　　導對我的關(guān)懷和幫助使我感覺(jué)到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感覺(jué)到是自己的恥辱，更為重要的是我感覺(jué)到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

　　我真的十分深刻地認識到自己的錯誤，同時(shí)我也發(fā)現自己所存在的問(wèn)題：膽子不夠大，臉皮不夠厚。我知道，臉皮不夠厚，對于自己的工作室十分不利的。由于我們后勤部的宗旨是：高調做事，低調做人。如果膽子不夠大，就不能夠積極主動(dòng)地找事干，畏畏縮縮，到最后什么都干不了，就做不到"高調做事"。工作態(tài)度不好檢討書(shū)工作態(tài)度不好檢討書(shū)。所以，鍛煉膽量，是解決我的問(wèn)題的方法，和更多不同的人，認識更多不同的人，擴大自己的交際圈子。

　　同時(shí)，在這件事中，我還感覺(jué)到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，員工一定要有規范的行為準則，工作時(shí)間我卻，這充分說(shuō)明，我從思想上沒(méi)有把單位的規章制度，處事的方式方法重視起來(lái)，這也說(shuō)明，我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心，也沒(méi)有把自己的工作做得更好，也沒(méi)給自己注入走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，應付思想�，F在，我深深感覺(jué)到后悔莫及，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感覺(jué)到了幸運，感覺(jué)到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

　　檢討人：xxx

客服工作態(tài)度檢討書(shū)13

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我在昨天和客戶(hù)處理問(wèn)題的時(shí)候，由于客戶(hù)的脾氣不好，也是罵了我幾句，我當時(shí)也是沒(méi)有理智的去處理，而是沖動(dòng)了，也是態(tài)度很不好的懟了回去，我這樣的行為是很不好的，也是要好好的反省，檢討。

　　做售后客服的工作，其實(shí)平時(shí)遇到的客戶(hù)，也是有挺多的都是脾氣不好，罵罵咧咧的，甚至還會(huì )說(shuō)一些特別難聽(tīng)的話(huà)語(yǔ)，但是這也是售后的一個(gè)常態(tài)，很多時(shí)候客戶(hù)并不是真的`罵我們客服，而是對于售后處理的問(wèn)題沒(méi)有解決好，或者脾氣的原因，在培訓的時(shí)候也是和我們說(shuō)過(guò)，不要把自己代入到客戶(hù)的情緒之中，不要糾結于客戶(hù)說(shuō)的這一些沒(méi)有意義的話(huà)語(yǔ)，只要解決了問(wèn)題，把工作做好就行了，其實(shí)一些客戶(hù)難聽(tīng)的話(huà)語(yǔ)我也是聽(tīng)過(guò)很多，也是沒(méi)有太過(guò)于在意，但是這次我本來(lái)就是剛處理完一個(gè)時(shí)間很長(cháng)的客戶(hù)，也是特別的累，再接到這個(gè)客戶(hù)的電話(huà)，開(kāi)口就是罵我，我也是愣住了，然后也是生氣了，于是和他懟了起來(lái)，之后也是我被客戶(hù)給投訴了。

　　我知道我不應該以這種工作態(tài)度來(lái)做事情，但是真的當時(shí)沒(méi)有冷靜下來(lái)，自己的脾氣也是沒(méi)有控制，我也是懊惱，自己怎么就沒(méi)和客戶(hù)好好的溝通，自己也是做售后的時(shí)間并不是太短，也是有一段時(shí)間了，之前也是遇到過(guò)這種狀況，這次的沒(méi)控制，也是讓這個(gè)售后問(wèn)題升級了，本來(lái)也是由于我們的一些問(wèn)題，導致了客戶(hù)的不高興，我還懟了客戶(hù)，我也是很后悔自己當初那樣去做了。其實(shí)等客戶(hù)罵完之后，我認真的去和客戶(hù)溝通，去把問(wèn)題處理好，這件事其實(shí)也是一個(gè)很平常的事情，但是而今客戶(hù)投訴了我，也是讓事情大了，一些問(wèn)題的解決也是沒(méi)有那么的容易。

　　我也是特別的懊惱，其實(shí)控制自己的脾氣，理性的去和客戶(hù)解決問(wèn)題，本來(lái)就是我們售后該有的一個(gè)職業(yè)素質(zhì)，我這次沒(méi)有做好，領(lǐng)導的批評我也是記在心里，以后不能再犯這樣的錯誤了，對待客戶(hù)的時(shí)候，必須要理性的去處理，遇到這種謾罵的客戶(hù)，自己也是要調整好心態(tài)，等他情緒緩解了之后再去處理，而不是帶入到他的情緒之中，讓客戶(hù)牽著(zhù)鼻子走，只有自己控制住自己的情緒，認真負責的去把事情處理好了，那么售后的一個(gè)工作也是做好了的。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：

日期：

客服工作態(tài)度檢討書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　這一段時(shí)間，我沒(méi)有按照公司的規定每天準時(shí)的來(lái)公司上班，我的行為已經(jīng)嚴重違反了公司的各項規章制度，造成了非常嚴重的后果。除了所謂的一些客觀(guān)原因，就連新年報道的時(shí)候我也沒(méi)有去值班，也不按時(shí)抵達，會(huì )議也沒(méi)有參加，就連我工作的區域也沒(méi)有做好管理，衛生工作也沒(méi)有做好。我個(gè)人認為，這只能表明了我的工作態(tài)度非常不認真，嚴重缺乏崗位責任感，沒(méi)有做自己的分內工作。

　　在主觀(guān)意識上任然是得過(guò)且過(guò)，馬馬虎虎的混日子思想作風(fēng)。受到這種消極思想影響，導致我紀律性松弛，自私自利，置公司集體利益與不顧。也置企業(yè)領(lǐng)導的信譽(yù)威信與不顧，更使得公司的經(jīng)營(yíng)形象大受影響。我對自己犯下的嚴重錯誤感動(dòng)極其痛苦，我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中。在這個(gè)時(shí)刻，我心情無(wú)比悔恨，感到無(wú)比遺憾。由于我個(gè)人的原因，大大影響了公司的經(jīng)營(yíng)形象。

　　我深知這件事情的嚴重性，我在此時(shí)此刻也意識到了我這樣一項服務(wù)性行業(yè)對于客戶(hù)的態(tài)度是何等的重要。但我覺(jué)得此次顧客投訴，領(lǐng)導將我的錯誤及時(shí)指出，并嚴厲批評我。從某種層面上講，我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來(lái)了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我未來(lái)的人生工作道路，無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉折點(diǎn)。

　　所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領(lǐng)導的`關(guān)心表示誠摯感謝。親愛(ài)的，下一階段，我會(huì )牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個(gè)巨大的錯誤，其后果是無(wú)法想象的。我對顧客的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給公司造成了不良影響，讓公司蒙受損失。再次我希望領(lǐng)導能夠接受我誠摯的歉意，并在以后監督我，糾正我的錯誤。我知道，我無(wú)論如何努力都不足以彌補我的過(guò)錯。

　　我以后的改正措施：

　　1、無(wú)論多么繁忙的業(yè)務(wù)，無(wú)論手頭工作多么重要，我們必須堅持以微笑服務(wù)。

　　2、客戶(hù)是多種多樣的，素質(zhì)有高有低，但我始終要耐心向顧客解釋?zhuān)�說(shuō)話(huà)講究技巧。

　　3、我們必須始終不渝地堅持以“顧客就是上帝”的理念，竭盡能力為顧客服務(wù)。

　　檢討人：xxx

　　xx年XX月XX日

客服工作態(tài)度檢討書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　事情的起因是這樣的，在入公司后，連續多日的甲班讓我無(wú)法找到對本職工作的切入點(diǎn)，導致內心無(wú)比焦躁。也對科長(cháng)安排的事情產(chǎn)生一些情緒抵觸，跟科長(cháng)交談中沒(méi)有控制好自己情緒，與他發(fā)生餓了沖突，并且沒(méi)有顧及到周?chē)�還有其他同事，造成了嚴重不良的影響。對此我向領(lǐng)導及同事們表示非常抱歉。

　　以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施：

　　第一，關(guān)于我思想覺(jué)悟上存在的嚴重不足。做為一個(gè)有過(guò)很多年職場(chǎng)工作經(jīng)驗的職員，還在與領(lǐng)導溝通的問(wèn)題上犯如此錯誤確實(shí)讓人覺(jué)得不應該，如果在情緒控制上能讓自己緩一緩，更加冷靜地來(lái)處理，就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導要求我對自己的深刻反省是必要的。

　　其二，通過(guò)這件事，我對自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的.惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，如果每個(gè)基層員工對自己的上領(lǐng)導不尊重，會(huì )給領(lǐng)導在工作上造成障礙。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我深深感到抱歉，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求我深刻反省，那么后果可能會(huì )是極其嚴重的。因此，通過(guò)這件事，我也感受到了幸運，感受到了領(lǐng)導及時(shí)的提醒和幫助，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

　　其三，此外，發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我誠意的懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并且能監督我，指正我。我自愿下到基層學(xué)習財務(wù)業(yè)務(wù)，等我業(yè)務(wù)基礎知識扎實(shí)后，請領(lǐng)導再給一次讓我重新申請競聘會(huì )計崗位的機會(huì )。

　　對于此次事件造成的不良影響，再一次向領(lǐng)導表示深深歉意。

　　檢討人：xxx

　　xx年xx月xx日

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