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辦公室新人立足公司六大原則

時(shí)間:2022-08-08 14:13:27 職場(chǎng)法則 我要投稿
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辦公室新人立足公司六大原則

  適應新的工作環(huán)境通常需要三個(gè)月,這亦是關(guān)鍵的三個(gè)月,因為這期間給別人留下的印象非常深刻。若留下一個(gè)壞印象,將來(lái)很難改變,所以在進(jìn)入新公司之初要建立美好形象,以下是成功人士的秘訣:

辦公室新人立足公司六大原則

  1.別理會(huì )其他雜務(wù):新工作需要高度集中的注意力,嘗試花多些時(shí)間與同事合作、處理棘手的工作,把私人事物暫時(shí)擱置。

  2.別將所有責任背上身:謹記自己不是“超人”,公司并不會(huì )要求你解決所有難題。所以最好專(zhuān)注去做一些較重要和較緊急的工作,這比每件工作都弄不好理想。

  3.避免卷入是非漩渦:每家公司都有一些愛(ài)說(shuō)長(cháng)道短的人,他們愛(ài)添油加醋。這些是非可以聽(tīng)進(jìn)耳內,但別忘了自己應有足夠的分析能力。如不了解事情的來(lái)龍去脈,最好還是保持緘默,以免說(shuō)錯話(huà)。

  4.了解公司的文化:每家公司都有不成文的規則,了解并順從這些“規則”有助你的發(fā)展。若企圖打破傳統,只會(huì )浪費時(shí)間。

  5.加倍努力:在一個(gè)理想的環(huán)境下,某件工作可能需要三星期去處理,實(shí)際上,上司可能希望你立即完成,卻沒(méi)有提供足夠的培訓,所以應隨時(shí)準備多學(xué)點(diǎn)東西,要趕及期限可能要加班,甚至把工作帶回家做。

  在許可的情況下,可尋求同事的協(xié)助,但切忌把同樣的問(wèn)題發(fā)問(wèn)多次,有必要時(shí)應將重點(diǎn)記下以幫助記憶。

  6.穿著(zhù)得體:“人靠衣裝”這句話(huà)永遠是對的。穿得光鮮一點(diǎn),自己也會(huì )倍覺(jué)自信。若財政狀況許可,每季可添置一些衣服和配飾。要注意不同行業(yè)的人對衣著(zhù)有不同的要求。

  別被失敗挫傷,一次出錯并非事業(yè)的墳墓,成功人士應從失敗中學(xué)習,提醒自己,自己也是凡人,應集中注意自己的成就和潛質(zhì)。

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