職業(yè)生涯規劃的黃金準則

準則一：擇己所愛(ài)
　　從事一項你喜歡的工作，工作本身就能給你一種滿(mǎn)足感，你的職業(yè)生涯也會(huì )從此將變得妙趣橫生。愛(ài)好是最好的老師，是最初的動(dòng)力，愛(ài)好是成功之母。調查一再表明：愛(ài)好與成功機率有著(zhù)明顯的正相關(guān)性。你在設計職業(yè)生涯時(shí)，務(wù)必注重：考慮自己的特點(diǎn)，珍惜自己的愛(ài)好，擇己所愛(ài)，選擇自己喜歡的職業(yè)。
　　準則二：擇己所長(cháng)
　　尺有所短，寸有所長(cháng)。你也許愛(ài)好廣泛，把握多種技能，但所有技能中，總有你的長(cháng)項。有些人善于與人打交道，有些人則更適于治理機器物品。你在設計自己的職業(yè)生涯中時(shí)，千萬(wàn)要注重：選擇最有利于發(fā)揮自己優(yōu)勢的職業(yè)，即擇己所長(cháng)。
　　比較優(yōu)勢原理同樣適用于職業(yè)生涯設計。當你優(yōu)點(diǎn)較多時(shí)，不妨觀(guān)察一下四周人群，研究一下別人的長(cháng)短，假如你的優(yōu)點(diǎn)也正是別人的優(yōu)點(diǎn)，不妨放棄這種選擇，盡量尋找一個(gè)你非常拿手，而別人卻感到棘手的職業(yè)，這種選擇往往讓你平步青云。因為在這一領(lǐng)域內，很少有人能和你競爭，只有你一枝獨秀。
　　準則三：擇世所需
　　社會(huì )的需求不斷演化著(zhù)，舊的需求不斷消滅，同時(shí)新的需求不斷產(chǎn)生。昨天的搶手貨今天會(huì )變得無(wú)人問(wèn)津，生活處于不斷的變異之中。你在設計自己的職業(yè)生涯時(shí)，一定要分析社會(huì )需求，擇世之所需，否則，只會(huì )自食苦果。
　　準則四：擇己所利
　　職業(yè)生涯設計，首先考慮的將是自己的預期收益，這種預期收益要求你實(shí)現最大化的幸福，也就是使收益最大化。馬斯洛將這種需求按先后次序排列成五個(gè)層次：生理需求、安全需求、愛(ài)的需求、自尊需求以及自我實(shí)現的需求。個(gè)人預期收益在于使這些由低到高的基本需求得到最大的滿(mǎn)足，而衡量其滿(mǎn)足程度的指標表現于收入、社會(huì )地位、職業(yè)生涯穩定感與挑戰性等，不同的人有不同的偏好，每個(gè)人都會(huì )盡可能滿(mǎn)足其所有的需求。你通過(guò)在職業(yè)領(lǐng)域內的奮斗造福社會(huì )，社會(huì )則賜給你由收入、地位、自我實(shí)現等等調制而成、貼上幸福標簽的美酒。只不過(guò)有人喜歡甘甜，有人偏愛(ài)干烈，眾口不一罷了。

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