新人求職面試技巧分享

　　求職者對自己的認識和對招聘方的真實(shí)意圖了解得越多、越清楚、越透徹，準備得越充分，就越容易獲得成功。普通求職者常處于被選擇的地位，但在關(guān)鍵時(shí)刻，一定要有勇氣對用工企業(yè)亮出自己的底線(xiàn)。

　　對于即將就業(yè)的學(xué)生和正準備跳槽的求職者來(lái)說(shuō)，面試就是談判。因此，掌握談判的底線(xiàn)就非常重要�？梢哉f(shuō)，整個(gè)求職的過(guò)程(包括篩選招聘信息、接聽(tīng)面試電話(huà)、現場(chǎng)面試等)基本上就是一個(gè)底線(xiàn)發(fā)現和底線(xiàn)影響的過(guò)程。

　　在面試前和面試過(guò)程中，求職者要敏銳地發(fā)現用人企業(yè)的底線(xiàn)(這件事看起來(lái)很容易招聘要求上都有那么幾條，其實(shí)非常不容易)，執著(zhù)地找出自己的底線(xiàn)(自己想要什么)，盡可能通過(guò)自己的專(zhuān)業(yè)能力來(lái)影響甚至摧毀對方的底線(xiàn)(當場(chǎng)錄用)，同時(shí)捍衛自己的底線(xiàn)。

　　首先，求職者從用工方發(fā)布的招聘信息中找出與自己的求職意向基本相符的信息，根據對方的要求和自己的實(shí)際情況有針對性地投遞求職信和簡(jiǎn)歷。招聘信息中一般都有聯(lián)系人，求職信抬頭就應該是對應的姓名和稱(chēng)呼。求職信和簡(jiǎn)歷一定要一崗一投，切忌海投。每投遞一封求職信，就將企業(yè)名稱(chēng)、辦公地址、招聘聯(lián)系人、應聘職位、投遞時(shí)間等信息簡(jiǎn)要地記錄下來(lái)。這樣就為在接聽(tīng)面試電話(huà)時(shí)進(jìn)一步挖掘用人企業(yè)的底線(xiàn)打下基礎。

　　其次，接到面試電話(huà)，說(shuō)明你已初步打動(dòng)了招聘方。大多數求職者通常都是被動(dòng)地接聽(tīng)什么時(shí)間到什么地點(diǎn)參加面試，就草草掛斷電話(huà)，從而錯過(guò)了借此機會(huì )了解對方對該職位的更加準確的要求(底線(xiàn))，導致面試時(shí)的被動(dòng)。有時(shí)甚至在面試時(shí)間或路程上有異議，也不敢提出自己的要求(比如，兩家企業(yè)的面試時(shí)間相沖突，忙完上家趕下家，結果可想而知)。

　　有位剛畢業(yè)的貧困大學(xué)生，每天只能花1.5元買(mǎi)三個(gè)饅頭、五毛錢(qián)買(mǎi)一包榨菜、四元錢(qián)交通費(兩次面試)。接連參加了兩個(gè)月的面試，沒(méi)有任何結果，眼看著(zhù)兜里的錢(qián)所剩無(wú)幾。

　　這天，他又接到了一家知名企業(yè)的面試電話(huà)，電話(huà)中得知到這家企業(yè)的.面試地點(diǎn)距離他的租住地大約三十公里，需要轉4次車(chē)，花費8元。他一尋思，交通費已超出了自己的預算，由于距離太遠，還趕不上另一家企業(yè)的面試，于是，他鼓足勇氣提出，要求招聘方報銷(xiāo)往返車(chē)費8元。招聘人員極少碰到這種情況，猶豫了一下，答應了他的請求。

　　結果，他被這家企業(yè)順利錄用。事后得知，正是因為他在電話(huà)中大膽地亮出自己的底線(xiàn)(要求企業(yè)報銷(xiāo)面試交通費8元)，才為自己的面試成功添加了籌碼。要求招聘方提供交通費用是那些有多年工作經(jīng)驗的中高級人才才能享有的待遇，對于一個(gè)剛步出校門(mén)的大學(xué)生，敢于提出這樣的要求，無(wú)形中展現了自己的勇氣，增加了成功的幾率。

　　很多時(shí)候看似底線(xiàn)的東西其實(shí)并不是真正的底線(xiàn)，這一點(diǎn)有時(shí)候連招聘方自己也未必意識得到。發(fā)現和尋找真正的底線(xiàn)就需要把那些貌似原則性的不可動(dòng)搖的大問(wèn)題一一化解為具體的小問(wèn)題，逐個(gè)面對。

　　再次，與招聘人員面對面交流時(shí)，要不失時(shí)機地捕獲對方的底線(xiàn)，做出中肯、恰當的應答�！断眿D的美好時(shí)代》里，相貌平平、學(xué)歷不高、收入一般的男主角余味第一次到女朋友家接受女友父母的面試，在與女友家人的簡(jiǎn)短交流中，得知女友的前任男友高大帥氣、事業(yè)有成、車(chē)房具備，曾經(jīng)為了女友一句想吃海南的新鮮芒果，就馬上從北京乘飛機到三亞購買(mǎi)。即便如此，最終還是沒(méi)有贏(yíng)得美人歸。余味敏銳地捕捉到了女友家人對未來(lái)女婿的期望，于是他宣布：當天的晚餐由自己來(lái)做。女友的家人面對一桌豐盛的晚餐和干凈整潔的灶臺，不由自主地投了余味的贊成票。女友媽媽后來(lái)的話(huà)道出了緣由：會(huì )做飯，就會(huì )生活;灶臺整潔，做事一定細心，將來(lái)對女兒一定知冷知熱，這樣的女婿靠得住!面試同樣如此，除了展示自己的專(zhuān)業(yè)能力，更要恰如其分地讓招聘方感受到你的與眾不同。

　　談判永遠是關(guān)于得到什么和付出什么，而不是關(guān)于突破和捍衛底線(xiàn)。面試是動(dòng)態(tài)的，很多時(shí)候底線(xiàn)也是。原先確定的某一方面的底線(xiàn)，可能會(huì )由于另一方面的優(yōu)點(diǎn)而有所改變。

　　對于面試談判的雙方來(lái)說(shuō)，絕對不是為了談判而面試。就招聘方而言，首先是找到符合崗位要求的員工，其次是找到具有可塑性的員工;對于求職者來(lái)說(shuō)，一定是先求生存，再謀發(fā)展。

　　求職者對自己的認識和對招聘方的真實(shí)意圖了解得越多、越清楚、越透徹，準備得越充分，越容易獲得成功。從目前用工市場(chǎng)的角度來(lái)說(shuō)，普通求職者常處于被選擇的地位，但在關(guān)鍵時(shí)刻，一定要有勇氣對用工企業(yè)亮出自己的底線(xiàn)。有了這樣的心態(tài)就不會(huì )再有負擔，而沒(méi)有負擔的面試往往是效率最高、結果最好的面試。

【新人求職面試技巧分享】相關(guān)文章：

職場(chǎng)新人求職的面試技巧03-20

職場(chǎng)新人求職面試技巧09-22

新人面試脫穎而出的面試技巧分享10-18

分享求職面試技巧大全10-17

求職面試經(jīng)驗技巧分享11-14

求職面試經(jīng)驗技巧 分享03-13

職場(chǎng)新人求職面試禮儀技巧10-24

新人的面試技巧01-16

新人的面試技巧02-11