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面試時(shí)最好展示的幾種能力
面試時(shí)最好展示的幾種能力
1、進(jìn)取心和熱情
向陽(yáng)生涯發(fā)現,在工作中具有強烈進(jìn)取心和熱情的人,往往能夠全面調動(dòng)自己的綜合能量,而且這種積極正面的工作狀態(tài)會(huì )傳染別人,帶動(dòng)身邊人群乃至整個(gè)團隊的良好發(fā)展。
面試提問(wèn):出于工作晉升的考慮,你打算繼續深造嗎?
正確回答:作為一名大學(xué)生,我學(xué)到了很多知識,如果有合適的機會(huì ),我當然會(huì )考慮繼續深造。但是我會(huì )認真考慮這件事,我覺(jué)得很多人回學(xué)校學(xué)習是很盲目的。如果我發(fā)現自己所做的工作確定有價(jià)值,而且也需要獲得更多的教育才能在這一領(lǐng)域做得出色,我當然會(huì )毫不猶豫地去學(xué)習。
向陽(yáng)點(diǎn)評:這種回答顯示了求職者的雄心、熱情以及動(dòng)力。同時(shí)也表明,求職者具有與眾不同的頭腦,而且對重大職業(yè)決策非常認真。
2、溝通技能
在職場(chǎng)中能夠有效溝通,意味著(zhù)能夠清楚而有說(shuō)服力地傳遞信息、想法以及態(tài)度,如果你能表明自己具有高超的溝通技能,而且能通過(guò)書(shū)面和口頭語(yǔ)言有效地影響別人,那么你成功的機會(huì )就會(huì )大大增加。
面試提問(wèn):上下級之間應該怎樣交往?
正確回答:我認為能在企業(yè)各個(gè)層面上清楚地進(jìn)行交流,這對企業(yè)的生存至關(guān)重要。我認為自己已經(jīng)在這個(gè)方面培養了很強的能力。從上下級關(guān)系來(lái)說(shuō),最重要的是應該意識到每個(gè)人以及每種關(guān)系都是不同的。對于我來(lái)說(shuō)最好的方式就是始終不帶任何成見(jiàn)地來(lái)對待這種關(guān)系的發(fā)展。
向陽(yáng)點(diǎn)評:這種回答表明,求職者理解人際關(guān)系的復雜性以及多樣性。求職者明確地表達了高效溝通技能的重要性,同時(shí)也顯示了自己在這方面的自信。
3、成功經(jīng)歷
闡釋自己的成功原因,從中提煉自己所具備的核心技能和特長(cháng),并說(shuō)明這些核心技能和特長(cháng)可以直接轉換并應用于當前應聘的職位。向陽(yáng)生涯認為,如果能夠指出這個(gè)成功經(jīng)歷與企業(yè)的未來(lái)需求之間存在著(zhù)某種緊密聯(lián)系,這將能夠引起面試官的很大興趣。
面試提問(wèn):你認為自己最顯著(zhù)的成就是什么?為什么?
正確回答:我曾經(jīng)在一次作文競賽中獲得一等獎,大學(xué)時(shí)被選為班長(cháng),妥善處理了一次家庭危機,寫(xiě)了一篇綜合性的校報文章,在演講賽中獲勝,重新制作一臺汽車(chē)引擎,重組一個(gè)部門(mén),成功開(kāi)發(fā)一條新的銷(xiāo)售渠道……
向陽(yáng)點(diǎn)評:這些例子中每一個(gè)都是獨特、深刻的,且它能夠將求職者與其他人區分開(kāi)來(lái)。這些成就并不需要得到正式承認。運用這些實(shí)例只是為了表明自己做得足夠出色,很為之自豪。
4、理性思考過(guò)程
在面試中顯示出解決問(wèn)題的能力,或表現出能以解決問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)進(jìn)行思考是很重要的一個(gè)環(huán)節。比如對自己的職業(yè)生涯發(fā)展有著(zhù)較為明確的定位及規劃,面試中能夠向面試官明確表達,自己希望在工作中得到什么,自己為什么能勝任這類(lèi)工作,自己能夠在工作中發(fā)揮哪些優(yōu)勢,更好的為企業(yè)服務(wù)同時(shí)也能夠挖掘自身潛力。有了這種理性思考,將令面試官刮目相看。
面試提問(wèn):你怎樣做出自己的職業(yè)選擇?
正確回答:在大學(xué)畢業(yè)前的暑假,我決定集中精力在某一領(lǐng)域謀求發(fā)展。盡管我是學(xué)商業(yè)的,但我不知道自己最終會(huì )從事哪一行業(yè)的工作。我花了一定時(shí)間考慮自己的目標,甚至請專(zhuān)業(yè)的職業(yè)規劃機構幫我做了一個(gè)系統的個(gè)人職業(yè)咨詢(xún),最后我得出了一個(gè)結論,那就是這個(gè)行業(yè)是最適合我的。
向陽(yáng)點(diǎn)評:這種回答表明,求職者認真地做過(guò)一些計劃,縮小了自己的關(guān)注點(diǎn),鎖定了職業(yè)定位,而且也認準了發(fā)展的方向。同時(shí)這個(gè)回答還表現出,求職者理解個(gè)人職業(yè)規劃的重要性,并且有能力做出認真的個(gè)人決策。
3、成功經(jīng)歷
闡釋自己的成功原因,從中提煉自己所具備的核心技能和特長(cháng),并說(shuō)明這些核心技能和特長(cháng)可以直接轉換并應用于當前應聘的職位。向陽(yáng)生涯認為,如果能夠指出這個(gè)成功經(jīng)歷與企業(yè)的未來(lái)需求之間存在著(zhù)某種緊密聯(lián)系,這將能夠引起面試官的很大興趣。
面試提問(wèn):你認為自己最顯著(zhù)的成就是什么?為什么?
正確回答:我曾經(jīng)在一次作文競賽中獲得一等獎,大學(xué)時(shí)被選為班長(cháng),妥善處理了一次家庭危機,寫(xiě)了一篇綜合性的校報文章,在演講賽中獲勝,重新制作一臺汽車(chē)引擎,重組一個(gè)部門(mén),成功開(kāi)發(fā)一條新的銷(xiāo)售渠道……
向陽(yáng)點(diǎn)評:這些例子中每一個(gè)都是獨特、深刻的,且它能夠將求職者與其他人區分開(kāi)來(lái)。這些成就并不需要得到正式承認。運用這些實(shí)例只是為了表明自己做得足夠出色,很為之自豪。
4、理性思考過(guò)程
在面試中顯示出解決問(wèn)題的能力,或表現出能以解決問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)進(jìn)行思考是很重要的一個(gè)環(huán)節。比如對自己的職業(yè)生涯發(fā)展有著(zhù)較為明確的定位及規劃,面試中能夠向面試官明確表達,自己希望在工作中得到什么,自己為什么能勝任這類(lèi)工作,自己能夠在工作中發(fā)揮哪些優(yōu)勢,更好的為企業(yè)服務(wù)同時(shí)也能夠挖掘自身潛力。有了這種理性思考,將令面試官刮目相看。
面試提問(wèn):你怎樣做出自己的職業(yè)選擇?
正確回答:在大學(xué)畢業(yè)前的暑假,我決定集中精力在某一領(lǐng)域謀求發(fā)展。盡管我是學(xué)商業(yè)的,但我不知道自己最終會(huì )從事哪一行業(yè)的工作。我花了一定時(shí)間考慮自己的目標,甚至請專(zhuān)業(yè)的職業(yè)規劃機構幫我做了一個(gè)系統的個(gè)人職業(yè)咨詢(xún),最后我得出了一個(gè)結論,那就是這個(gè)行業(yè)是最適合我的。
向陽(yáng)點(diǎn)評:這種回答表明,求職者認真地做過(guò)一些計劃,縮小了自己的關(guān)注點(diǎn),鎖定了職業(yè)定位,而且也認準了發(fā)展的方向。同時(shí)這個(gè)回答還表現出,求職者理解個(gè)人職業(yè)規劃的重要性,并且有能力做出認真的個(gè)人決策。
7、抗壓能力
一定程度的壓力是動(dòng)力,職場(chǎng)中做成任何事都會(huì )有壓力,面對壓力問(wèn)題采取一種積極進(jìn)取的態(tài)度,就能在面試中脫穎而出。
面試提問(wèn):你能夠在壓力狀態(tài)下工作得很好嗎?
正確回答:在從事有價(jià)值的工作時(shí),任何人都會(huì )在工作中時(shí)不時(shí)地遇到壓力。我能應付一定量的壓力,甚至在有些情況下還可以承受極大的壓力。對我來(lái)說(shuō),應對壓力的關(guān)鍵是找到一種方法控制形勢,從而減輕壓力的劇烈程度,通過(guò)這種方式,壓力就不會(huì )影響我的生產(chǎn)力。
向陽(yáng)點(diǎn)評:這樣的回答表明,求職者對工作壓力的本質(zhì)和程度都有較現實(shí)的期望;卮鸷苡姓f(shuō)服力,同時(shí)也沒(méi)有對壓力表現出過(guò)度熱情。以上回答說(shuō)明,他在過(guò)去曾經(jīng)應對壓力,而且還制定過(guò)策略有效地處理了工作中的壓力。
面試是整個(gè)求職過(guò)程中最重要的階段,成敗往往決定于你面試時(shí)的表現。在如今競爭異常激烈的就業(yè)市場(chǎng)上,能夠獲得面試機會(huì )本身就不易,而因為面試時(shí)表現不佳而喪失了工作機會(huì ),不免太過(guò)可惜了。其實(shí),每個(gè)人都能學(xué)會(huì )怎樣出色地面試。在向陽(yáng)生涯JCP超級規劃家的課堂上,許多待就業(yè)的學(xué)員們就在特訓中,通過(guò)專(zhuān)家的訓練和指導,掌握了如何秀出這七種核心素質(zhì)的方法,這為他們的成功面試、拿到offer贏(yíng)得了契機。試著(zhù)在下次面試時(shí)運用一下向陽(yáng)生涯推薦的“秀”法吧,它能極大地提高你的面試成功機會(huì )。
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