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個(gè)人校本培訓總結

時(shí)間:2023-07-18 07:33:27 培訓總結 我要投稿

個(gè)人校本培訓總結匯總13篇

  總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導,我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?以下是小編為大家整理的個(gè)人校本培訓總結,希望能夠幫助到大家。

個(gè)人校本培訓總結匯總13篇

  個(gè)人校本培訓總結 篇1

  通過(guò)校本的培訓,使我深深的認識到,新課程已納入研究者和實(shí)踐者的視野,對它的分析、評判也構成了中國教育的一道亮麗風(fēng)景線(xiàn)。走向校本,也就是走向每一個(gè)教師自己生活的舞臺,更加關(guān)注教師自己的生存空間和生活方式,而且在教學(xué)中我能夠將在培訓中學(xué)到的新理念、應用教育、教學(xué)中,下面是在校本培訓學(xué)習中我的總結:

  教育觀(guān)念的問(wèn)題,長(cháng)期教育實(shí)踐中,忽視或輕視體育的行為、觀(guān)念、思想沒(méi)有得到根本改變。影響體育教師的工作積極性,從而影響到體育教師探討學(xué)習的積極性,使體育教師只能從形式上去“包裝”。如一些評優(yōu)課、展示課等都帶有明顯的演戲的味道.缺少了改革的理論導向和具體指導,使體育改革在很大程度上流于形式。新大綱與《課程標準》兩者的陸續出臺,在符合學(xué)校體育教學(xué)發(fā)展需要的同時(shí)也受到了教育工作者一致的理解和歡迎,而對新思想、新觀(guān)念、新要求時(shí),如何符合《課程標準》的要求,實(shí)現以學(xué)生為主體,教師為主導,以“健康第一”為指導思想,發(fā)展學(xué)生個(gè)性,培養學(xué)生創(chuàng )新。

  一、校本培訓的思想認識

  首先充分認識校本培訓的重要意義。要在校本培訓中有較大的收獲,觀(guān)念轉變是課程改革重中之重的問(wèn)題,是課程改革的重要目標和內容,是推進(jìn)基礎教育課程改革的重要條件,教育教學(xué)觀(guān)念的根本轉變不是一蹴而就的,是一條布滿(mǎn)艱辛和汗水的道路,是一項長(cháng)期的任重道遠的艱巨任務(wù)。校本培訓是與學(xué)校、教師的實(shí)際緊密結合,以提高教師的師德修養和教育教學(xué)的實(shí)踐能力為基本目標。與傳統的在職培訓方式相比,校本培訓更加關(guān)注教師教學(xué)所在的學(xué)校以及課堂,更加關(guān)注教師教學(xué)實(shí)踐能力的發(fā)展。通過(guò)提高校本培訓的實(shí)效性,能有效地激發(fā)教師自覺(jué)學(xué)習的意識,提升教師自我培訓的責任感,激發(fā)教師發(fā)

  二、課堂教學(xué)方面

  1、教學(xué)觀(guān)念發(fā)生了新的變化。通過(guò)學(xué)習,我能將新課標的理念有機地融入到教學(xué)的每個(gè)環(huán)節中,教學(xué)內容能做到密切學(xué)生生活,貼近學(xué)生實(shí)際,在課堂教學(xué)中積極鼓勵學(xué)生主動(dòng)探索、思考,努力營(yíng)造平等的、融洽的師生關(guān)系。培養了學(xué)生的獨立思考的能力,讓他們體會(huì )在困難中找到解決問(wèn)題的能力。

  2、角色發(fā)生變化。在課堂教學(xué)中,從“師道尊嚴”轉變?yōu)榻虒W(xué)的組織者、引導者與合作者。從單純地注重知識的傳授轉變?yōu)楸容^關(guān)注學(xué)生的學(xué)習方式、學(xué)習愿望和學(xué)習能力的培養。

  3、學(xué)生的學(xué)習方式發(fā)生了變化。在課堂教學(xué)中較多地出現了師生互動(dòng)、平等參與的生動(dòng)局面。

  4、體育教師必須進(jìn)行角色轉變,努力學(xué)習,積極鉆研,互相探討業(yè)務(wù)技術(shù),逐步提高自身素質(zhì)。

  5、要創(chuàng )建以人為本的體育教學(xué)氛圍,和學(xué)生打成一片,變課堂的主宰為學(xué)生的良師益友。

  6、轉變以往以教為中心的教學(xué)指導思想,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,為學(xué)生的學(xué)習和發(fā)展創(chuàng )造空間。

  7、要真正樹(shù)立健康第一的指導思想,促進(jìn)學(xué)生身心的和諧發(fā)展。

  8、深入學(xué)習《新大綱》和《課程標準》切實(shí)體會(huì )其精神實(shí)質(zhì)。并把自己的體會(huì )大膽適用于實(shí)踐中,讓實(shí)踐來(lái)檢驗。

  三、理論與實(shí)踐

  在教學(xué)實(shí)踐中,應著(zhù)重圍繞《新程標準》進(jìn)行改革。我們的教學(xué)目標應定位在培養學(xué)生的學(xué)習能力和學(xué)習興趣上,應該讓學(xué)生喜歡并且會(huì )進(jìn)行體育鍛煉,這才是增進(jìn)健康的第一步。在內容上應選擇能增加提高學(xué)生身心健康水平又能終生延用的體育項目,或根據各校的特點(diǎn)和實(shí)際開(kāi)發(fā)一些學(xué)生喜聞樂(lè )見(jiàn)的運動(dòng)轉項目,如球類(lèi)、健美操、武術(shù)等。

  在教學(xué)方法上應采用符合學(xué)生身心特點(diǎn),學(xué)生能接受具有有效激發(fā),調動(dòng)學(xué)生學(xué)習積極性的教學(xué)方法.勇于突破以往教法的框框.如我在做準備活動(dòng)時(shí),輪流選擇一學(xué)生帶隊,并組織全班做好帶隊同學(xué)自編的徒手操,讓全班同學(xué)一起喊口令,既整齊,又使學(xué)生易于集中注意力,為學(xué)好下一環(huán)節做好充分的準備。

  在激發(fā)學(xué)生興趣上可采用“興趣導練法”“競賽法”“自主練習法”“啟發(fā)法”,使學(xué)生愛(ài)上學(xué)習項目。

  在教學(xué)形式上應采用簡(jiǎn)化的寬松的、民主的教學(xué)組織形式,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,使學(xué)生在愉快和諧的課堂氛圍中進(jìn)行學(xué)習,如在學(xué)習廣播操時(shí),我在教完兩遍后,給5分鐘的自由時(shí)間,讓同學(xué)討論,互相學(xué)習,并學(xué)會(huì )本節,然后再進(jìn)行統一練習,這種形式讓同學(xué)記憶較深刻,學(xué)會(huì )快且不易忘記,在進(jìn)行游戲戲功競賽時(shí),充許學(xué)生進(jìn)行大聲加油,充分調動(dòng)學(xué)生的'興趣。

  四、課程中的實(shí)踐創(chuàng )新

  1、讓學(xué)生有白由支配的時(shí)間,我在實(shí)踐課中,每節課留出20分鐘左右時(shí)間,在教師指導下,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生更好地進(jìn)行各人興趣的活動(dòng),培養其自主鍛煉的能力,達到終身鍛煉的目的。

  2、要給學(xué)生提出問(wèn)題、思考問(wèn)題、討論問(wèn)題和回答問(wèn)題的機會(huì )。如在實(shí)踐中學(xué)習廣播操,學(xué)兩遍后讓出幾分鐘時(shí)間,充許學(xué)生進(jìn)行討論、思考問(wèn)題或提山問(wèn)題教師再做有針對性的回答,很好地達到學(xué)習的目的。

  3、教學(xué)內容選擇具有彈性化,應根據個(gè)別差異是向不同層次的要求,如跳高中,我布置不同的高度,讓學(xué)生自主選擇練習點(diǎn).進(jìn)行升降,由于部有成功的機會(huì ),學(xué)生學(xué)習的興趣大增。

  五、校本培訓后努力方向

  我要以這次培訓為契機,找準自己前進(jìn)的標桿,在今后工作中向智慧型發(fā)展,在教學(xué)上朝科研型努力,做一個(gè)勤學(xué)習、勤實(shí)踐、善總結的教育工作者“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”,成功需要更多的前期準備。這次的學(xué)習正是一種準備,就像南極的企鵝將要上岸時(shí),它會(huì )猛地扎進(jìn)海里,奮力沉潛。這種沉潛是為了積聚上岸的力量。為了下一代的未來(lái),讓我們不斷前行吧。

  個(gè)人校本培訓總結 篇2

  新課改向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學(xué)模式和新學(xué)生觀(guān)、質(zhì)量關(guān)、人才觀(guān),這就要求我們不斷的學(xué)習 ,樹(shù)立終身學(xué)習的意識。立足于實(shí)際,積極參加校本培訓,使自己盡快的轉變觀(guān)念,全身心的投入課改,真正走進(jìn)新課程。本年度的校本培訓以“備好課”為專(zhuān)題,通過(guò)這一階段的學(xué)習,我對于備好課的方法和要點(diǎn)有了更深的認識,在教育理念上也發(fā)生了質(zhì)的改變,先總結如下:

  一、備課與師德行為。

  備好課是上好課的前提。教師的教育觀(guān)念,教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),是制約備課行為,影響備課質(zhì)量?jì)蓚(gè)主要方面。觀(guān)念是行為的先導。教育觀(guān)念直接影響教師的教育行為,并間接地影響著(zhù)教師的道德行為,教育觀(guān)念是教師職業(yè)道德的靈魂。新時(shí)期要求教師樹(shù)立新的教育觀(guān)、發(fā)展觀(guān)和學(xué)生觀(guān)。教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),包含專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)技能、專(zhuān)業(yè)情意。其中,教師的專(zhuān)業(yè)情意則包括專(zhuān)業(yè)理想、專(zhuān)業(yè)情操和專(zhuān)業(yè)性向。專(zhuān)業(yè)理想是教師職業(yè)道德之本。樹(shù)立教育事業(yè)心,以正確的教育思想

  教書(shū)育人,有教育責任感,是對教師職業(yè)理想的基本要求。

  二、加強學(xué)習,不斷培訓,自覺(jué)走進(jìn)新課程。

  課改是一個(gè)全新的事物,是全力推進(jìn)素質(zhì)教育的重要舉措,是關(guān)系到培養目標的大問(wèn)題,實(shí)踐使每個(gè)教師清楚地認識到只有立足于校本培訓,不斷學(xué)習,才能盡快地轉變觀(guān)念,適應時(shí)代的要求,通過(guò)校本培訓,我們重點(diǎn)解決了以下問(wèn)題:

  1、重新認識“一桶水”和“一杯水”的關(guān)系。

  歷來(lái)有個(gè)說(shuō)法“教師要有一桶水,才能給學(xué)生一杯水”,隨著(zhù)時(shí)代的前進(jìn),大家意識到這種說(shuō)法的片面性,當前信息技術(shù)飛速發(fā)展,學(xué)生接觸面大大增加,知識更新的速度不斷加快,教師只有一桶水,遠遠滿(mǎn)足不了學(xué)生的需要,如今教師不再是學(xué)生心目中的“百科全書(shū)”,即使再充實(shí),也難以滿(mǎn)足當今學(xué)生強烈求知需要。因此,教師的重任不再只是傳授“一杯水”的知識,而是重在教會(huì )學(xué)生去自己尋找水源,這樣才能獲取源源不斷的活水。另外,給學(xué)生“一杯水”仍停留下把學(xué)生當成貯存知識的容器,忽視了學(xué)生的發(fā)展,沒(méi)有體現“以人為本”的理念。因而,上述說(shuō)法是不可取的.。通過(guò)校本培訓,達成共識,教師主動(dòng)地由過(guò)去以傳授知識為主轉變?yōu),傳授獲取知識的技能和方法,圍繞學(xué)生設計課堂教學(xué),體現了學(xué)生是學(xué)習的主體,課堂的主人。

  2、摒棄舊的教學(xué)方法,把先進(jìn)的教學(xué)模式引入課堂。

  多年來(lái),老師教,學(xué)生學(xué);

  老師講,學(xué)生聽(tīng),這已經(jīng)成為固定的教學(xué)模式,新課改向我們提

  出了新的課題,這種教學(xué)模式限制了學(xué)生的發(fā)展,壓抑了學(xué)生學(xué)習的熱情,不能煥發(fā)學(xué)生的潛能,與此同時(shí),通過(guò)校本培訓,“合作學(xué)習”、“主動(dòng)探究”、“師生互動(dòng)”、“生生互動(dòng)”等新型的教學(xué)模式為課堂注入了生機與活力。大家通過(guò)培訓認識到:這些新的教學(xué)模式給學(xué)生更加自由的學(xué)習空間,體現了以學(xué)生為本的理念,大家共同認識到,只有課改的教材,而沿用舊的教學(xué)模式,無(wú)異于是“穿新鞋,走老路”,老師自覺(jué)把新的教學(xué)模式引入課堂,改變了課堂的面貌,使課堂氣氛從來(lái)沒(méi)有如此活躍;

  教學(xué)從來(lái)沒(méi)有如此民主;

  學(xué)生的學(xué)習熱情從來(lái)沒(méi)有如此高漲;

  師生關(guān)系從來(lái)沒(méi)有如此融洽。

  3、重新樹(shù)立新型的“人才觀(guān)”。

  多年來(lái),聽(tīng)課、穩當、學(xué)習好已成為好學(xué)生的標準,這些學(xué)生受到老師的青睞,得到老師的寵愛(ài)和呵護,隨著(zhù)校本培訓的深入,老師們認識到,我們培養的是有創(chuàng )造精神,有實(shí)踐能力的一代新人,這是時(shí)代賦予我們的重任,今后的老年歸根到底是人才的童年,誰(shuí)能培養出高素質(zhì)的人才,誰(shuí)就掌握了主動(dòng),誰(shuí)就能立于不敗之地。

  有了這一認識,老師們開(kāi)始厚愛(ài)有創(chuàng )見(jiàn)的學(xué)生,不再認為它們是“刺頭”,全力引導和發(fā)展學(xué)生的求異思維,活躍學(xué)生的思維,鼓勵學(xué)生的獨創(chuàng ),一個(gè)活躍的、開(kāi)放的、民主的課堂正悄悄地出現在昆明路小學(xué)這塊育人的沃土上。

  三、勇于實(shí)踐,把實(shí)踐納入校本培訓的內容。

  實(shí)施素質(zhì)教育,課堂教學(xué)是主陣地,同樣校本培訓也應占領(lǐng)這塊陣地,讓老師們特別是青年教師在游泳中學(xué)會(huì )游泳,我們引入了競爭的機制,在全校每人做課改實(shí)踐課的基礎上,每個(gè)年級、每個(gè)學(xué)科推出典型課,在全校公開(kāi)上,展示課改成果,從實(shí)踐中汲取營(yíng)養,去年我校推出的市區課均獲得成功。

  過(guò)去的一年是校本培訓碩果累累的一年,但我們并不滿(mǎn)足已經(jīng)取得的成績(jì),新的一年為我們提出了高的要求,我們一定使校本教研搞得更加有聲有色,讓校本教研之花開(kāi)得更加艷麗。

  個(gè)人校本培訓總結 篇3

  匆匆一年過(guò)去了,本學(xué)年的校本培訓也結束了,回顧整個(gè)培訓過(guò)程,無(wú)論從教育理念方面,還是教學(xué)實(shí)踐方面,本人自覺(jué)收獲很多,主要有以下幾點(diǎn):

  一、更新了教育理念。

  長(cháng)期以來(lái),我們的教育觀(guān)念受傳統社會(huì )思想觀(guān)念的影響,更與知識觀(guān)、科學(xué)觀(guān)以及人才觀(guān)等密切相關(guān)。曾經(jīng)在以前的教育中存在很多不合適宜的地方,甚至是誤區,把學(xué)科教育教條化、知識化,導致音樂(lè )教育的專(zhuān)業(yè)化傾向。

  在校本培訓中,聽(tīng)了專(zhuān)家們的講座,更新了教育理念,新的教育理念要求不應把學(xué)生看作貯存知識的“容器”,而應視為亟待被點(diǎn)燃的“火把”,真正向著(zhù)“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”努力。與此相應,在學(xué)習之后的課堂教學(xué)實(shí)踐中,我在音樂(lè )教學(xué)中,使每個(gè)人都能享受到音樂(lè )的樂(lè )趣,讓每個(gè)學(xué)生都有機會(huì )參與音樂(lè )活動(dòng),使音樂(lè )不是屬于天才與專(zhuān)家的權利。在“做中學(xué)”中,使他們學(xué)習到美妙的音樂(lè ),掌握表現手段,把演奏樂(lè )器的技巧降到最基本的要求,使每個(gè)學(xué)生都能很快的學(xué)會(huì ),領(lǐng)會(huì )到音樂(lè )的美妙。培養孩子們的自信心與表達能力,探討音樂(lè )深奧的'一面。

  二、提高了業(yè)務(wù)水平。

  有了新的教育理念,但如何才能真正在教學(xué)實(shí)際中發(fā)揮作用呢?我們還要不斷地提高教師的教學(xué)水平。高素質(zhì)的教師是學(xué)生能力形成的關(guān)鍵。教育科研講座,教育教學(xué)熱點(diǎn)問(wèn)題以及工作中實(shí)際問(wèn)題的討論,無(wú)不為提高教師的素質(zhì)注入了催化劑,因此,我在學(xué)習中參加并積極參與討論,認真記錄針對一些常見(jiàn)教學(xué)問(wèn)題的不同解決方法,取長(cháng)補短。

  在認真觀(guān)摩了優(yōu)秀教師的教學(xué)后,我思考自己、反思自己的教學(xué),認真完成了觀(guān)摩課后的評課心得,這個(gè)活動(dòng)使我有很大的收獲。

  三、鞏固與增強了計算機水平。

  信息時(shí)代的教育教學(xué)工作是離不開(kāi)計算機的。在本學(xué)年的計算機培訓中,我認真對待,主動(dòng)向一些這方面技術(shù)精深的教師請教。通過(guò)學(xué)習、進(jìn)一步熟悉了文字處理軟件、幻燈片制作軟件的使用,讓它在平時(shí)的工作中更好地為我服務(wù)。并參加了全國教師信息技術(shù)考核。

  總之,新的教育理念、高素質(zhì)的教學(xué)指導者、清晰的教學(xué)改革思路使我在本期的校本培訓學(xué)習中受益匪淺,在今后的教育教學(xué)工作中,還要不斷學(xué)習,爭取不斷的進(jìn)步。

  個(gè)人校本培訓總結 篇4

  “終身學(xué)習〞是教師素養的一項要求。自參加校本研修以來(lái),我從自己的教學(xué)實(shí)際出發(fā),不斷養成自我學(xué)習與自我反思的習慣。從自己的教學(xué)中尋找突破口,為促使自己今后的工作再上一個(gè)新臺階,現將本學(xué)期校本學(xué)習的總結如下:

  一、指導思想:能扎扎實(shí)實(shí)豐富自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治修養,以求對教育教學(xué)工作更上一層樓。

  二、學(xué)習目標:

 、儇S富了教育專(zhuān)業(yè)的知識,能熟練的運用各種教學(xué)資源進(jìn)行備課。

 、谪S富了教研方面的知識,具有一定的理論水平和實(shí)踐能力。

 、圻\用多種形式,提高了課堂教學(xué)效果。

 、芨玫闹笇W(xué)生進(jìn)行寫(xiě)作、閱讀、思考,使學(xué)生的綜合水平有了進(jìn)一步的提高。

  三、具體學(xué)習:

  1、“自學(xué)反思〞為主要形式。

  本學(xué)期校本學(xué)習時(shí)根據“自主學(xué)習,學(xué)以致用〞的學(xué)習理念,學(xué)用結合,形成學(xué)習與反思的習慣,增強研究意識,分析和解決自己在教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題,克服被動(dòng)性、盲目性;

  把日常工作與教學(xué)融為一體,以新課程為導向,靈活運用案例分析、行動(dòng)研究等多種活動(dòng)方式,深入了解并及時(shí)解決教育教學(xué)中的困難和問(wèn)題,努力提高教育、教學(xué)研究的針對性和實(shí)效性,邊學(xué)習邊實(shí)踐,邊實(shí)踐邊反思,邊反思邊改良,邊改良邊提高。遇到解決不了的困難,和同伴合作、探究,不斷探索、創(chuàng )新、調整、充實(shí),總結經(jīng)驗,提高了自己的專(zhuān)業(yè)水平。

  2、多聽(tīng)專(zhuān)題講座:憑借縣教師開(kāi)展中心搭建的平臺,參加教科室、課題組、縣心理名師工作室等組織的專(zhuān)家學(xué)者的專(zhuān)題講座。

  3、教學(xué)觀(guān)摩:積極上校級教研課,和本校教師互聽(tīng)互評,進(jìn)行教學(xué)交流。

  在學(xué)習的過(guò)程中,曾經(jīng)的迷茫,在專(zhuān)家的指導下,同事們多年經(jīng)驗的交流驗證,爭論中得到了很多有益的啟迪,本學(xué)期開(kāi)的教學(xué)研討課《少年閏土》獲到教師的肯定和指導;

  聽(tīng)課滿(mǎn)20節,收益良多。

  我認為,要想發(fā)現問(wèn)題,必須有質(zhì)疑挑戰權威的勇氣,在真正的學(xué)術(shù)面前是沒(méi)有權威的。所以真正的出色教師應該是有個(gè)性,有思想,可以隨時(shí)進(jìn)行獨立思考并隨機處理問(wèn)題;這樣的教師是有靈性的,能教出真正的好學(xué)生,防止成為做教書(shū)匠的悲哀。我也正是這樣去實(shí)踐學(xué)習的?傊,學(xué)習的道路漫漫,將不斷追求。

  這兩日學(xué)校開(kāi)展的校本培訓圍繞師德師風(fēng)建設和單元教學(xué)作業(yè)設計展開(kāi),另我收獲頗豐。通過(guò)培訓我進(jìn)一步堅決了要爭做四有教師的理想與信念,更新了自身的教育理念,了解了最新的科學(xué)而系統的'教學(xué)方法,對教師專(zhuān)業(yè)化開(kāi)展注入了一劑強心劑。同時(shí)根據講座內容也在思考自己過(guò)去日常教學(xué)中尤其是在作業(yè)命題設計方面的缺乏。

  首先,對于本學(xué)科的《教學(xué)根本要求》一書(shū),需要反復咀嚼,認真吃透,要提高對根本要求的的利用率。因為這本書(shū)提供了提供了基于標準制定的單元測試框架,羅列了各單元的知識點(diǎn)以及考核范圍,清晰地解釋了每一單元教師在命題時(shí)應考什么、考到什么程度,這能為進(jìn)教師在進(jìn)行單元命題時(shí),提供重要的模塊命題依據。同時(shí),有效的命題設計也能很好地反應出日常教學(xué)的效果,指導日常教學(xué)的再更新、再改良。文章定制效勞電話(huà):4000-121-855

  其次,要讓命題煥發(fā)生機。一道題目不應僅僅是停留在紙上的白紙黑字,通過(guò)這道題能感受到出題人的意圖,這才是一道有價(jià)值的題目。而出題意圖也不應僅僅停留在要考察學(xué)生x一知識是否掌握這一層面,在聆聽(tīng)了汪博士的講座后,我愈創(chuàng )造白一道題目除了要考察學(xué)生掌握知識的水平還要通過(guò)題目來(lái)挖掘培養學(xué)生的高階思維能力,這才是高水平的命題。融入高階思維培養的命題方能切實(shí)鍛煉學(xué)生解決問(wèn)題的能力和創(chuàng )新實(shí)踐能力。

  本次校本培訓以理論指導實(shí)踐,引導教師不斷反思不斷進(jìn)行新的嘗試,尋求教學(xué)上的新突破和創(chuàng )新,也為教師的專(zhuān)業(yè)開(kāi)展道路提供了新的方向和開(kāi)展的空間。

  為期兩天的校本培訓很快就結束了。期間邱校長(cháng)做了《加強師德師風(fēng)建設提升教師師德素養》的專(zhuān)題報告。她對學(xué)校本學(xué)期工作進(jìn)行了詳盡安排和部署,對教師師德素養和教師專(zhuān)業(yè)開(kāi)展提出希望。邱校長(cháng)特別指出由于疫情關(guān)系,學(xué)生在家的時(shí)間相對較長(cháng),而目前他們即將開(kāi)學(xué),可能有著(zhù)種種的不適應,可能還存在這樣那樣的問(wèn)題。作為他們的老師,要包容孩子目前存在的問(wèn)題,慢慢地去影響孩子,引領(lǐng)他們心理健康地成長(cháng),成為孩子真正的生活導師,建立良好的師生關(guān)系。作為教師,做好自身的心理健康建設也就顯得尤為重要了。另外,汪茂華博士的《綠色指標綜合評價(jià)的實(shí)踐與思考》專(zhuān)題講座,引發(fā)了我作為教育工作者要弄明白到底要培養什么樣的人的深思。教師出試題時(shí),明確試題要測試學(xué)生的什么能力,那么平時(shí)教學(xué)又要如何培養他們的能力呢?閱讀教學(xué)是英語(yǔ)教學(xué)的重要組成,教師在平時(shí)教學(xué)中要把顯性信息與作者在字里行間傳遞的隱性信息結合起來(lái),整體把握作者的情感,意圖。學(xué)生不僅要知道“寫(xiě)了什么〞,又要探究作者“怎么寫(xiě)的〞“為何這樣寫(xiě)〞。需要“從語(yǔ)言前后的內在聯(lián)系來(lái)思考〞,要建立閱讀的整體感。最后各組老師的交流發(fā)言也為以往教學(xué)的回憶和總結,同時(shí)又為新學(xué)期提供了充足的準備!

  個(gè)人校本培訓總結 篇5

  教師肩負著(zhù)教書(shū)育人的責任和義務(wù),教師是教授者,更是學(xué)習者,學(xué)習是教師的終身必修課。不進(jìn)則退,隨著(zhù)現代教育的發(fā)展,時(shí)代對教師的要求越來(lái)越高,為了提高教師的師德素養和教學(xué)業(yè)務(wù)能力,也為了進(jìn)一步提高學(xué)校教育工作質(zhì)量,學(xué)校開(kāi)展了一系列的校本培訓。

  作為一名年輕教師,這些校本培訓無(wú)疑為我們搭建了一個(gè)廣闊的平臺,促進(jìn)我們迅速地發(fā)展和進(jìn)步。在這學(xué)期的時(shí)間里,我認真進(jìn)行著(zhù)研修,從自己的教育教學(xué)中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個(gè)新臺階,現將其總結如下:

  一、能夠按時(shí)參與校本研修活動(dòng),并做好理論學(xué)習記錄,踴躍發(fā)言,提出自己的見(jiàn)解,并認真撰寫(xiě)心得體會(huì ),在學(xué)習中不斷充實(shí)自己,提高自己的理論素養。

  1、在校本研修培訓中,我校組織了有關(guān)“各學(xué)科教學(xué)基本模式”、“課題研究的過(guò)程與方法”等教學(xué)理論的學(xué)習。開(kāi)展多層次教育科學(xué)研究,人人有課題,人人學(xué)理論,人人掌握科研方法,從而有針對性地加強缺失方面的學(xué)習與鍛煉,促進(jìn)教學(xué)水平的提高,有效地提高了我校教師的理論水平和創(chuàng )新能力。

  2、開(kāi)展有效課堂教學(xué)研究提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  認真開(kāi)展有效備課,有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設計和批改的研究,進(jìn)行跨年級、跨學(xué)科、跨學(xué)段進(jìn)行聽(tīng)課研討,教研組在“研”字上下功夫,在自覺(jué)主動(dòng)有效上下功夫,繼續加強集體備課的力度,充分調動(dòng)各年級組的能動(dòng)性。每次教研活動(dòng)都有詳細的記錄。落實(shí)了教學(xué)工作備課要“深”、上課要“實(shí)”、作業(yè)要“精”、教學(xué)要“活”、手段要“新”、活動(dòng)要“勤”、輔導要“細”、負擔要“輕”、考核要“嚴”、質(zhì)量要“高”。

  嚴格要求自己,在每周聽(tīng)節課程之后,向相關(guān)學(xué)科的教師學(xué)習課堂教學(xué)的方法。會(huì )選一節本周最難把握的課大家共同討論分析,取長(cháng)補短,發(fā)表自己的見(jiàn)解。這使我受益匪淺。

  二、教研組積極組織老師聽(tīng)課、研討,總結優(yōu)點(diǎn),發(fā)現不足,逐步提高;

  特別強調要發(fā)揮團隊精神,群策群力,充分發(fā)揮每個(gè)教師的.興趣愛(ài)好和個(gè)性特長(cháng),打破了以往教師備課各自為戰的局面,每月個(gè)教研組進(jìn)行一次集體備課的,每次集體備課,每一堂教研課都是教研組集體的結晶,通過(guò)實(shí)踐來(lái)改進(jìn)和完善我們的課堂教學(xué)模式“重難點(diǎn)前移”,推行課堂模式“重難點(diǎn)前移”,提高研修實(shí)效。、聽(tīng)課、研討、發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,如此循環(huán)往復,使我們的教學(xué)方式逐漸的成熟起來(lái),教師在互動(dòng)、互補、合作中不斷提高了自己實(shí)施新課程的能力,已形成的教育觀(guān)念順利地轉化了能動(dòng)的教育教學(xué)行為,使教師不斷走向成熟,給我們的課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

  三、關(guān)注自我反思及案例

  反思,是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法,反思自己備課時(shí)是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時(shí)是否發(fā)生了意料之外的問(wèn)題,自己是怎樣及時(shí)處理的;反思自己本節課有哪些比較滿(mǎn)意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過(guò)不斷的反思與積累,自己確實(shí)掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的積極性與主動(dòng)性。而且,注意做好課堂實(shí)錄,并整理成文字材料及時(shí)上交。

  總之,校本培訓對我的發(fā)展起到了很大的推動(dòng)促進(jìn)作用,幫我更新了教育、教學(xué)理念;學(xué)會(huì )了學(xué)習,學(xué)會(huì )了反思,學(xué)會(huì )了成長(cháng),學(xué)會(huì )了豐富自己;也使我用最短的時(shí)間適應了教學(xué)工作,明白不斷學(xué)習是老師的必修課。我將在今后的工作中,努力學(xué)習,銳意創(chuàng )新,尋求創(chuàng )新,切實(shí)以新觀(guān)念、新思路投入教學(xué),使學(xué)生獲得能力的提高。

  個(gè)人校本培訓總結 篇6

  根據姜堰市教育局工作布署,7月20日至29日,我校有組織、有計劃地開(kāi)展了教師校本培訓工作,現將培訓工作總結如下:

  一、組織嚴密,領(lǐng)導得力

  學(xué)校對暑期教師培訓工作十分重視,為了很好的貫徹市局關(guān)于校本培訓的有關(guān)文件精神,我們專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了校務(wù)會(huì ),成立了以丁詩(shī)林校長(cháng)為組長(cháng),錢(qián)存平校長(cháng)為副校長(cháng),由教導處、教科室主要負責同志組成的校本培訓領(lǐng)導小組,對整個(gè)校本培訓工作統一領(lǐng)導,整體設計,形成校長(cháng)親自抓,副校長(cháng)、教導處、教科室分頭實(shí)施的校本培訓管理機構。

  二、制定了詳細可執行的培訓計劃

  凡事預則立,不預則廢。面對全校教師暑期培訓班,如何讓每位教師在十天的培訓中能在理論和實(shí)踐上都有所進(jìn)步,授課人的選定,授課內容的選擇都顯得非常重要。所以本次培訓計劃制定的指導思想是:尊重實(shí)際,講求效果。尊重我校的教育教學(xué)的實(shí)際情況,結合我校新課程改革的現狀,堅持既有理論方面的課程指導,又有來(lái)自教學(xué)一線(xiàn)的班主任工作經(jīng)驗介紹,還有名教師的課堂教學(xué)實(shí)錄,以及多媒體的操作培訓等等,充分體現理論與實(shí)際的結合。

  三、加強過(guò)程管理,確保計劃實(shí)施

  認真細致的管理是培訓取得良好效果的重要保證。為了行之有效地開(kāi)展好本次培訓工作,開(kāi)班儀式上丁校長(cháng)講了暑期培訓的重要性、必要性、迫切性,錢(qián)校長(cháng)對全體教師提出了“五個(gè)一”的要求,即:交流一點(diǎn)、學(xué)習一點(diǎn)、記錄一點(diǎn)、體會(huì )一點(diǎn)、總結一點(diǎn)。使參培人員進(jìn)一步明確了此培訓不是來(lái)與不來(lái)都可的培訓,從而在思想上讓各位老師引起了足夠重視。其次,堅持每天點(diǎn)名制度,教師有事一律向丁校長(cháng)請假,這一措施確保了參加培訓教師及時(shí)到校培訓。

  四、講究培訓方法,注重學(xué)習效果

  學(xué)校在嚴肅、務(wù)實(shí)的同時(shí),力求避免學(xué)習的.單調性,講究學(xué)習方法的多樣性。一是以“遠”“近”學(xué)習相結合,“遠”是請市教研室宋裕生主任來(lái)校講座,宋主任用他淵博的知識,豐富的實(shí)例,向我們闡述了如何確定教師的身份,如何對待學(xué)生,以及教師應有的道德品質(zhì),使大家深受啟發(fā)!敖笔墙M織學(xué)習省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步規范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實(shí)施素質(zhì)教育的意見(jiàn)》的相關(guān)文件,重溫《教師職業(yè)道德規范》,組織評選本校師德標兵,并請本校泰州市優(yōu)秀班主任獲得者郁金祥老師作專(zhuān)題報告。二是把培訓學(xué)習與總結工作查找解決問(wèn)題相結合。全校教師對過(guò)去這一學(xué)年的教育教學(xué)工作進(jìn)行了反思,自我剖析,揚長(cháng)避短。

  通過(guò)此次暑期校本培訓必將帶動(dòng)我校教師在各自的崗位上不斷引進(jìn)活水,充實(shí)完善自己的知識結構,我校也將繼續以全面提高教師的綜合素質(zhì)為核心,不斷開(kāi)發(fā)校本培訓內容,創(chuàng )新校本培訓形式,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,“引領(lǐng)成長(cháng),追求卓越”,以智慧和勇氣不斷提高我校的辦學(xué)質(zhì)量。

  個(gè)人校本培訓總結 篇7

  教學(xué)是教師最本職的工作,校本培訓的根本著(zhù)力點(diǎn)就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力,為提高學(xué)校教育工作質(zhì)量奠定基礎本年度,學(xué)校從師德教育、基本功技能提高訓練、現代信息技術(shù)學(xué)習、新課程理念、教育的藝術(shù)以及教育科研能力培養等諸多方面對全校教師進(jìn)行了培訓,現將我的參訓體會(huì )小結如下:

  在本年度的校本培訓中,對教師的專(zhuān)業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)態(tài)度、專(zhuān)業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長(cháng)目標等等。普通教師與專(zhuān)家的比較表明,教師的知識不僅有量與質(zhì)的問(wèn)題,而更重要的是結構問(wèn)題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實(shí)踐中整合,而專(zhuān)家致力于某方面的研究,見(jiàn)多識廣,經(jīng)驗豐富,可以給教師提供迅速有效的幫助。

  通常某一類(lèi)專(zhuān)門(mén)的教師培訓對教師進(jìn)行培訓時(shí),把教師當成了學(xué)生,從基本的教育理論到各科的教學(xué)內容、方法等進(jìn)行系統的培訓,也就是全面的培訓,這樣的培訓有它的優(yōu)點(diǎn),但針對性不夠,因為每一位教師都有他的優(yōu)點(diǎn)、長(cháng)處,也有自己的.短處,而校本培訓就揚長(cháng)避短,很好地解決這類(lèi)問(wèn)題。教師長(cháng)期在學(xué)校任教,教師之間、校長(cháng)與普通教師之間,每人的長(cháng)處、短處彼此都十分了解。比如,年輕教師課堂經(jīng)驗不足,不能很好地把握上課的進(jìn)度、學(xué)生學(xué)習積極性不能很好地調動(dòng)等,校長(cháng)、經(jīng)驗豐富的中老年教師就可針對這些常規問(wèn)題對青年教師進(jìn)行有的放矢的指導,這些指導可以在課堂中、也可以在課堂外、辦公室里。所以,這樣的培訓模式針對性強,在某些方面可以起到立竿見(jiàn)影的效果。

  “問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”。學(xué)習是教師的終身必修課,在信息化時(shí)代,只有堅持不斷的學(xué)習,才能適應時(shí)展的需要而不致于落伍,教師尤其應該如此。校本培訓與時(shí)俱進(jìn),從這些方面入手,重在指導教師學(xué)會(huì )學(xué)習,提高教師的實(shí)際動(dòng)手能力。

  個(gè)人校本培訓總結 篇8

  為切實(shí)加強教師隊伍建設,全面提高教師隊伍的整體素質(zhì),促進(jìn)學(xué)校內涵建設,進(jìn)一步推進(jìn)我校教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,今年暑期,教科室提前規劃,精心組織,自8月10開(kāi)始,全面展開(kāi)暑期教師培訓工作。

  今年暑期教師培訓在培訓內容的設置上,體現了與時(shí)俱進(jìn)、按需施訓的原則,真正為廣大教師的實(shí)際需要考慮,讓參訓教師學(xué)有所得、學(xué)有所獲。在培訓考核形式上,將著(zhù)力強化紀律考核,隨機考勤、培訓結束后書(shū)面考試等多種方式,督促參培老師不折不扣、保質(zhì)保量地完成學(xué)習任務(wù)。

  一、領(lǐng)導的關(guān)心和支持是做好老師培訓工作的關(guān)鍵

  學(xué)校劉校長(cháng),對老師的培訓工作非常重視,不論是老師培訓工作領(lǐng)導小組成員的確定、培訓動(dòng)員大會(huì )的安排及程序的敲定,還是對培訓內容的確定、安排、培訓的要求考核驗收都親自過(guò)目,予以具體地指導,同時(shí),還參加每一次大型的老師培訓活動(dòng),給予大家很多精神上的鼓勵和支持;劉校長(cháng)更是身體力行,親自督促、參加每一次大小活動(dòng)的安排和落實(shí)。正是學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心、支持和重視,才使本次培訓工作取得了一定進(jìn)步,上了一個(gè)新臺階。

  二、全體老師認識到位、思想重視、積極參與是做好培訓工作的基礎

  全體老師思想上對培訓工作極為重視、認識到位。他們更加認識到參加培訓不僅僅是提高教學(xué)與管理能力的,更認識到是時(shí)代的需要,是教師以自己的學(xué)術(shù)造詣和優(yōu)秀品格贏(yíng)得學(xué)生新生與熱愛(ài)的需要,是對自己負責、對學(xué)生負責、對學(xué)校負責、對帶來(lái)負責的需要。因此,全體老師都能認真積極的參加培訓,做到有事請假,嚴格遵守培訓紀律的要求。

  三、開(kāi)展的主要工作

  1、辜偉節主任來(lái)我校作論文寫(xiě)作專(zhuān)題講座

  8月10日上午,按照暑期教師培訓計劃,我校特邀市教研室主任、市教科所所長(cháng)xx作論文寫(xiě)作專(zhuān)題講座。講座由xx校長(cháng)主持,全體教師在報告廳認真聽(tīng)取了報告。

  辜主任的講座使大家進(jìn)一步提高了論文寫(xiě)作對于教師職業(yè)理想、立場(chǎng)和成功的認識,他指出的五個(gè)寫(xiě)作誤區和五點(diǎn)體會(huì ),使大家解開(kāi)了心結,得到了啟發(fā),與會(huì )全體教師耳目為之一新,深受教益。兩個(gè)多小時(shí)的講座,會(huì )場(chǎng)上自始至終安靜如初,時(shí)不時(shí)呼應起會(huì )意的輕笑。

  辜偉節主任的論文寫(xiě)作講座,大大激發(fā)了全體教師的科研興趣,對我校進(jìn)一步落實(shí)校本培訓制度,進(jìn)一步明確教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展目標,進(jìn)一步積極應對教育局“減負增效”要求和奮力推進(jìn)我校持續高效發(fā)展有著(zhù)不可替代的現實(shí)意義。

  2、特級教師xx老師來(lái)我校作心理健康的講座

  8月10日下午,受我校的邀請,xx金陵中學(xué)德育主任,特級教師xx老師來(lái)我校作題為《高中學(xué)生心理問(wèn)題的早期識別與對應策略》心理健康的講座。

  在報告的過(guò)程中,老師們參與了幾個(gè)心理測試和實(shí)驗,在體驗式的學(xué)習中對學(xué)生心理問(wèn)題的識別與干預有了更為感性的認識,激發(fā)了老師就該問(wèn)題的探究興趣。作為一線(xiàn)心理健康教育工作者,她以人的四種心理狀態(tài)以及如何早期識別心理問(wèn)題為背景,重點(diǎn)分析了中小學(xué)生常見(jiàn)的心理問(wèn)題,例如多動(dòng)癥、抑郁癥、學(xué)習困難、網(wǎng)癮等,并提出了一些心理輔導意見(jiàn),在這過(guò)程中,蘇老師還引入了許多心理測驗、健腦操等操作性很強的心理教育的技術(shù),所有的這些都讓老師們興致盎然。xx老師分別從時(shí)代特征與中國家庭結構的變遷、中學(xué)生心理發(fā)展的年齡特征、心理健康的理論與操作三個(gè)方面闡述了中學(xué)教師應予關(guān)注的心理健康的問(wèn)題。該講座獲得了老師們不時(shí)的掌聲,會(huì )議顯得互動(dòng)和熱烈。兩個(gè)多小時(shí)的講座,全體與會(huì )人員都覺(jué)得收獲頗豐。

  3、如東縣高級中學(xué)xx副校長(cháng)來(lái)我校作講座

  8月11日上午,受我校的邀請,江蘇省如東縣高級中學(xué)xx副校長(cháng)來(lái)我校作題為《集體備課與校本化導學(xué)案的有效實(shí)施》的講座。

  xx老師首先介紹了如東中學(xué),如東中學(xué)是一所名師多、質(zhì)量高、文化深厚、特色鮮明,在江蘇省乃至全國都很有影響力的現代化學(xué)校。如東中學(xué)的老師追求“真實(shí)、樸實(shí)、務(wù)實(shí)”的`課堂教學(xué)風(fēng)格,具體體現為教師上課要注意“三不講”、“三必講”、“三到位”。即學(xué)生已會(huì )的不講,講了學(xué)生也不會(huì )的不講,不講學(xué)生也會(huì )的不講;核心內容必講,思維方法必講,易錯題必講;訓練要到位,講評要到位,二次訂正要到位。

  在集體備課方面,xx老師首先介紹了他們的做法:主備,由備課組長(cháng)先備課,并將備課詳案發(fā)到同科同級老師的電子文檔上,大家學(xué)習。討論,每周安排一個(gè)下午的專(zhuān)門(mén)時(shí)間,由學(xué)科主備老師先說(shuō)課,其他老師一邊學(xué)習,一邊討論,一邊修改,最后形成比較完備的教案。

  在導學(xué)案的實(shí)施方面,xx老師介紹了他們的“導學(xué)講評式”教學(xué)模式的具體情況,他認為,該模式充分提高了學(xué)生的參與度,以活動(dòng)為基點(diǎn),聚焦學(xué)生的思維發(fā)生發(fā)展過(guò)程,注重經(jīng)歷體驗,著(zhù)眼于學(xué)生的主動(dòng)協(xié)調發(fā)展,代表了課改發(fā)展的方向。

  兩小時(shí)的講座在不知不覺(jué)中過(guò)去了,全體與會(huì )人員都覺(jué)得受益匪淺。

  個(gè)人校本培訓總結 篇9

  20xx年我有機會(huì )參加了多次的教師培訓,這些培訓課程對我今后的教學(xué)工作有著(zhù)重大影響和指導意義,各位專(zhuān)家的講座給了我很多啟示,讓我受益匪淺,下面就是我在今年的培訓中的一些體會(huì )。

  一、在培訓學(xué)習、交流和反思中的認識與體會(huì )

  通過(guò)遠程網(wǎng)絡(luò )培訓學(xué)習,交流和反思自己的教學(xué)實(shí)踐,加深了初中新課程改革的認識。這次課程改革從研究先進(jìn)國家的基礎教育經(jīng)驗出發(fā),提出了以“三維目標”為核心的新課程理念,是一個(gè)著(zhù)眼于21世紀中華民族在國際競爭、全面提升國民素質(zhì)、強國富民的戰略大計。認識到基礎教育課程改革是一場(chǎng)教育思想、教育理論、教育內容、教學(xué)方法、教育評價(jià)、教育管理等全方位的深化改革,要求把課程標準、課程體制、課程內容、教材、課程的實(shí)施和評價(jià)等改革,全面的落實(shí)到全國初中校園和課堂,通過(guò)改變教師的教學(xué)方式,進(jìn)而從根本上改變全國初中生的學(xué)習方式。這是一個(gè)劃時(shí)代的系統工程,關(guān)系到一代人乃至國家的前途和命運,要完成這項系統工程既要靠各級政府和教育行政部門(mén)的'大力支持,但只靠行政命令、下達計劃、布置任務(wù)是不可能完成的,更要靠廣大教師的熱情投入和不懈的努力,還要靠社會(huì )各界的理解和支持。作為身臨這場(chǎng)課程改革一線(xiàn)的教師,深感責任重大。

  二、培訓中的粗淺思考

  建設專(zhuān)業(yè)化素養優(yōu)良的語(yǔ)文教師隊伍是深化語(yǔ)文課程改革的關(guān)鍵。

  初中新課程改革的主戰場(chǎng)在學(xué)校,而這個(gè)主戰場(chǎng)的前沿在課堂。因此,投身于初中新課程改革的專(zhuān)家、教授、學(xué)者和一線(xiàn)教師敏銳的觀(guān)察和意識到課堂是學(xué)校中最小的細胞,學(xué)校中最基本的單位,但正是這個(gè)細胞和單位承載著(zhù)新課程的所有希望。因此,“關(guān)注課堂,走進(jìn)課改”是課程改革的重頭戲,“重識課堂,課堂,研究課堂,變革課堂”是關(guān)注課堂的基本方法。決定課堂命運的是一線(xiàn)教師的專(zhuān)業(yè)化素質(zhì)。

  當前的難題,既不可能全面引進(jìn),也不可能全面更換,只能從現有的初中語(yǔ)文教師隊伍經(jīng)培訓、學(xué)習、交流、提升后演化而來(lái)。

  首先,通過(guò)遠程網(wǎng)絡(luò )培訓使廣大一線(xiàn)教師認清初中課程改革的形勢,使每一位教師能夠從國家和民族利益出發(fā),從時(shí)代發(fā)展的要求出發(fā),樹(shù)立初中新課程改革的責任感、緊迫感和使命感,要以滿(mǎn)腔的熱

  情和教育科學(xué)研究的姿態(tài),積極投身于這場(chǎng)史無(wú)前例的初中新課程改革之中,結合教育學(xué)、心理學(xué)的理論,深入學(xué)習理解《初中語(yǔ)文課程標準》中的理念,轉變教育觀(guān)念并在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中不斷交流、創(chuàng )新和提升。

  第二,學(xué)校要為教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展提供良好的環(huán)境和條件。倡導民主、平等、自由、團結、和諧的學(xué)校學(xué)術(shù)氛圍;倡導崇尚學(xué)術(shù),追求卓越的學(xué)術(shù)思想。鼓勵教師鉆研業(yè)務(wù)并在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中大膽創(chuàng )新、立志成為教育教學(xué)的學(xué)術(shù)專(zhuān)家。只有教師樹(shù)立了崇尚學(xué)術(shù),追求卓越的學(xué)術(shù)思想,才能在民主、平等、自由、團結、和諧的的環(huán)境中,拋棄功利思想,靜下心來(lái)潛心鉆研業(yè)務(wù),完成自己的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)道路。

  第三,加強教師間的學(xué)術(shù)交流,重點(diǎn)培訓和全員培訓相結合。大力開(kāi)展初中新課程改革的學(xué)術(shù)交流活動(dòng),尤其要加強學(xué)校教研組、年級備課組等組織的專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)研討,促進(jìn)教師間的相互交流。思想上的交流不同于物與物的交換,兩人各有一個(gè)蘋(píng)果,相互交換每人還是一個(gè)蘋(píng)果,如果兩人各有一個(gè)思想,相互交換、交流的結果,將使每個(gè)人產(chǎn)生兩個(gè)或更多的思想。重點(diǎn)培養自己的,使他們經(jīng)常走出去,開(kāi)拓視野,增長(cháng)見(jiàn)識,跟上時(shí)代發(fā)展的脈搏與時(shí)俱進(jìn),取經(jīng)回來(lái)帶動(dòng)一片。同時(shí),把外校的請進(jìn)來(lái),傳經(jīng)送寶,舉辦專(zhuān)題講座,全員培訓本校教師。

  第四,充分利用現代網(wǎng)絡(luò )信息平臺,開(kāi)展廣泛的合作與交流

  這次網(wǎng)絡(luò )遠程培訓中,通過(guò)專(zhuān)家講座、案例分析、在線(xiàn)交流、經(jīng)典剖析、名家點(diǎn)評,讓我們真正對新課程改革有了較深的認識,為我們實(shí)施新課程改革奠定了堅實(shí)的基礎。多媒體網(wǎng)絡(luò )數字技術(shù)的飛速發(fā)展和普及,不但為廣大的一線(xiàn)教師提供了學(xué)習交流的信息大平臺,更為順利實(shí)施初中新課程改革提供了技術(shù)保障。我們要在自己的教學(xué)實(shí)踐中充分利用好這一便利的條件,開(kāi)展范圍廣泛的合作與交流。

  第五,教師自己還要樹(shù)雄心。要有爭當的雄心,在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中不斷的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和教育教學(xué)理論,走教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展道路。多年來(lái),本人潛心于初中語(yǔ)文教學(xué)及其研究,認真研讀《語(yǔ)文通報》、《中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)參考》、《語(yǔ)文教師》、《語(yǔ)文教學(xué)探討》、《中學(xué)語(yǔ)文》等刊物。從我的經(jīng)歷中,我得出的結論是教師專(zhuān)業(yè)素養的提升主要靠教師對自己從事的專(zhuān)業(yè)的滿(mǎn)腔熱情和不懈努力。

  個(gè)人校本培訓總結 篇10

  本學(xué)年,學(xué)校從教師規劃、班主任工作、新課程理念以及教育科研能力培養等諸多方面對全校教師進(jìn)行了培訓,尤其是專(zhuān)家引領(lǐng)培訓使我感觸頗深。

  11月5日,學(xué)校請來(lái)了大師——吳正憲老師,有幸和吳老師同臺上課。初次見(jiàn)面,吳老師說(shuō):“只聞其聲,不見(jiàn)其人”,繼而一個(gè)擁抱,讓我激動(dòng)不已,使我感覺(jué)到大師離我并不遠,她一點(diǎn)架子也沒(méi)有,是那么的可親可敬!一下子就縮短了我跟吳老師心的距離。在與大師零距離地接觸中,她對我課的評價(jià),給了我莫大的鼓勵,她的熱情點(diǎn)燃了我心中那份上進(jìn)的火苗;她那精湛的教學(xué)藝術(shù),獨特的人格魅力影響了我、刺激了我;她那真誠的目光鼓勵了我,不知為何,我興奮著(zhù)!突然,我告訴自己,我要試著(zhù)去飛翔,即便是一只“小鴨”,哪怕將來(lái)飛不高,飛不遠,但是也要試著(zhù)去飛翔,總不能低頭只顧身邊的小蟲(chóng),將來(lái)變成一只肥肥的“大鴨” 而步態(tài)蹣跚!吳老師對我說(shuō)的每一句話(huà)都烙印在我的心中,“努力啊小林,你很有潛力!記住做人,做教師,做學(xué)問(wèn)!我喜歡你!”吳老師對我的.鼓勵成了我上進(jìn)的動(dòng)力,鞭策著(zhù)我!細細品味著(zhù)吳老師說(shuō)的“做人,做教師,做學(xué)問(wèn)!”我——回味無(wú)窮……

  通過(guò)一年的學(xué)習和培訓,取得了一些成績(jì):負責的課題市級一項結題,一項被立為市級重點(diǎn)課題;在全省第十二屆教師自制多媒體教育軟件評比活動(dòng)中——數學(xué)星空(博客)獲小學(xué)組學(xué)科主題社區三等獎;在名師有約——吳正憲老師智慧課堂與教育思想展示活動(dòng)中上了一節公開(kāi)課——《稍復雜的方程》;為全鎮四下數學(xué)老師作教材專(zhuān)題輔導講座;論文《在“導?探?用?思”中建構有效的計算課堂》獲省級三等獎。

  點(diǎn)滴成績(jì)只能屬于過(guò)去,在今天,社會(huì )的發(fā)展,要求不斷地更新知識,教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展也是沒(méi)有止境的,“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”——對于我們教師來(lái)說(shuō),必須具備終身學(xué)習的能力,堅持終身學(xué)習,只有這樣才能趕上信息社會(huì )的步伐。

  個(gè)人校本培訓總結 篇11

  隨著(zhù)中小學(xué)教師繼續教育工程的不斷深入和基礎教育課程改革對教師培養、培訓的要求,開(kāi)展校本培訓成為了中小學(xué)教師繼續教育的重要培訓模式。我校此次培訓形式多樣,緊緊圍繞“有效教學(xué)”這個(gè)主線(xiàn),針對教師教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題,制定培訓計劃。培訓重點(diǎn)內容是:教育教學(xué)基本理論、有效教學(xué)的實(shí)施策略、現代教學(xué)手段的合理使用等。這些如春雨,無(wú)聲地滋潤著(zhù)我的心田,不僅使我在理論上得到了指導,基本技能上得到了提升,而且讓我眼界開(kāi)闊了、思考問(wèn)題能站得更高了,F將在校本培訓中所感所想總結。

  一、學(xué)習相關(guān)職校規范制度。

  感受深在校領(lǐng)導的帶領(lǐng)學(xué)習下,我們學(xué)習了《江蘇省職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理規范》、《江蘇省職業(yè)學(xué)校后勤規范》、《江蘇省職業(yè)學(xué)校教學(xué)規范》一系列的規范制度。這些規范制度對教師所履行的義務(wù)和所享受的權利進(jìn)行了細致的規范,也對學(xué)生行為提出了要求和規范。通過(guò)學(xué)習,我又一次認識了教師在教育教學(xué)中的地位,也進(jìn)一步明確了如何依法教育以及依法教育的重要性。以后,我將用教育法律法規來(lái)規范和鞭策自己,在傳授科學(xué)文化知識的同時(shí),保護學(xué)生的身心健康,保障學(xué)生的合法權益,促進(jìn)學(xué)生在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展。

  二、解讀了相關(guān)文件,促進(jìn)教師不斷提高自身素質(zhì)

  在培訓期間解讀了《泰州市關(guān)于加強師德建設的文件解讀》以及《泰州市中小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)提升規劃解讀》,并且進(jìn)行了師德承諾書(shū)的簽訂儀式以及制定了《泰州市中小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)提升規劃書(shū)》。通過(guò)各種各樣的形式來(lái)規范教師的言行,讓教師自身的素質(zhì)得以提升。同時(shí)讓教師制定計劃書(shū),訂目標,自我進(jìn)行考核,讓教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)得以進(jìn)步!

  三、學(xué)習課改背景下職業(yè)學(xué)校說(shuō)課、上課的`基本要求。

  珍惜課堂每一分每一秒此次學(xué)校不僅僅有基本要求的講解,同時(shí)也進(jìn)行了組內的說(shuō)課,評課活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)個(gè)人有以下收獲:教師在教育教學(xué)過(guò)程中,要充分信任學(xué)生,把機會(huì )交給學(xué)生,相信學(xué)生完全有學(xué)習的能力。教師把探究的機會(huì )交給學(xué)生,學(xué)生就能充分展示自己學(xué)習的過(guò)程,教師也就可以自如地開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。新課程實(shí)施的靈活性大,讓教師覺(jué)得難以駕馭教學(xué)行為,課堂教學(xué)中表現為過(guò)多的焦慮和不安。原因是教學(xué)過(guò)程中,教師面對學(xué)生精彩紛呈的學(xué)習活動(dòng),還不習慣參與學(xué)生的學(xué)習過(guò)程,觀(guān)察和探究學(xué)生的學(xué)習方式,及時(shí)了解他們的認知情況,學(xué)生的需要沒(méi)有真正地被關(guān)注。當教師把這一機會(huì )交給學(xué)生后,就會(huì )發(fā)現其實(shí)很多學(xué)生都比較能干,會(huì )在探究的過(guò)程中充分發(fā)揮自己的聰明才智,探尋知識的真諦。雖然在此過(guò)程中還是有一部分學(xué)困生感到無(wú)所事事,但長(cháng)期這樣影響,他們也會(huì )逐漸參與進(jìn)來(lái)。

  教師在教育教學(xué)活動(dòng)中,是教育教學(xué)成功的引路人。一堂新課開(kāi)始,教師可通過(guò)新課導入的設計、學(xué)習氛圍的創(chuàng )設,教材所蘊含的興趣教學(xué)因素、課堂內外的各種資源來(lái)喚起學(xué)生對新知識的興趣,讓學(xué)生產(chǎn)生學(xué)習的意愿和動(dòng)力。然后,教給學(xué)生探索、發(fā)現的方法,讓學(xué)生會(huì )探索、會(huì )發(fā)現。教師除了把學(xué)生自學(xué)作為課堂教學(xué)的重要步驟外,還需精心設計每一次自學(xué)的目標、內容,同時(shí)加強自學(xué)方法的指導。

  總之,通過(guò)這次的教師校本培訓學(xué)習,使我深深地體會(huì )到做一名讓領(lǐng)導放心、學(xué)生滿(mǎn)意、家長(cháng)信任的好教師就是要以熱愛(ài)事業(yè)為核心,把熱愛(ài)學(xué)生視為靈魂,在構建師生和諧關(guān)系的基礎上不斷進(jìn)取。

  個(gè)人校本培訓總結 篇12

  教學(xué)是教師最本職的工作,校本培訓的根本著(zhù)力點(diǎn)就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力,為提高學(xué)校教育工作質(zhì)量奠定基礎。本年度,學(xué)校就教育科研能力的培養等諸多方面對我們進(jìn)行了培訓,現將我的參訓體會(huì )小結如下:

  在這次校本培訓中,對教師的專(zhuān)業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)態(tài)度、專(zhuān)業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的成長(cháng)目標等等。普通教師與專(zhuān)家的比較表明,教師的知識不僅有量與質(zhì)的問(wèn)題,而更重要的是結構問(wèn)題教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實(shí)踐中整合,而專(zhuān)家致力于某方面的研究,見(jiàn)多識廣,經(jīng)驗豐富,可以給我們提供迅速有效的幫助。

  我了解學(xué)校各方面要求、學(xué)會(huì )設計、實(shí)施教學(xué)方案,學(xué)會(huì )教育、管理學(xué)生。在平時(shí)工作中從教學(xué)和訓練入手,認真搞好教學(xué)研究,查閱資料,與同事探討教育教學(xué)方法,向老教師們請教、探取寶貴經(jīng)驗,積極用于實(shí)踐,認真總結經(jīng)驗,為了進(jìn)一步豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識,提高理論水平,我自己訂了幾份教育報刊,每期必看,為自己的轉變加快速度。

  通常某一類(lèi)專(zhuān)門(mén)的教師培訓對我們教師進(jìn)行培訓時(shí),把我們當成了學(xué)生,從基本的教育理論到各科的教學(xué)內容、方法等進(jìn)行系統的培訓,也就是全面的培訓,這樣的培訓有它的優(yōu)點(diǎn),但針對性不夠。而這次校本培訓就揚長(cháng)避短,很好地解決了這類(lèi)問(wèn)題。我們參加培訓的每一位教師都直接與華師大教授進(jìn)行了面對面的交流,談了自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展目標,也談了自己在專(zhuān)業(yè)成長(cháng)過(guò)程中的一些困惑。而教授們的講話(huà)則使我豁然開(kāi)朗,他們讓我明白了:

  1、學(xué)校教育科研是一種“現場(chǎng)式”研究,教師是現場(chǎng)研究的主體

  小學(xué)本身就是一個(gè)活動(dòng)現場(chǎng),任何一個(gè)研究者,當他把研究指向小學(xué)時(shí),都必須親歷這個(gè)現場(chǎng),這是因為這類(lèi)研究通常是在實(shí)踐活動(dòng)發(fā)生的現場(chǎng)進(jìn)行的。是研究者通過(guò)直接的觀(guān)察,對現實(shí)存在的、與教育實(shí)踐有關(guān)的各種人物、事件、活動(dòng)、問(wèn)題進(jìn)行如實(shí)地記錄、分析與推論。在這類(lèi)研究中,研究者,即我們老師與實(shí)踐是直接接觸的,而我們本身就生活在“現場(chǎng)”之中。只要我們做有心人,我們就是一個(gè)研究者。

  2、教師實(shí)踐中的問(wèn)題應該是教育科研的主要內容

  原來(lái)在我看來(lái),“教學(xué)”是自己的事情,“研究”則是專(zhuān)業(yè)研究人員的事情。研究是專(zhuān)業(yè)研究人員的“專(zhuān)利”,而我們教師則是實(shí)踐者。即使有時(shí)想自己開(kāi)展些教育科研,也常常有“力不從心”之感,覺(jué)得有些不知所措。也由于比較缺少理論視野,“理論”使我們對研究產(chǎn)生了畏懼心理,F在我明白了。教育科研是以日常的教育實(shí)踐問(wèn)題為直接指向的一種研究,它關(guān)注的是已經(jīng)發(fā)生或正在發(fā)生的教育行動(dòng),謀求的是未來(lái)教育行動(dòng)的改善。因此,教育科研的課題主要應來(lái)自我們實(shí)踐中所遇到的問(wèn)題。因此,對作為研究者的我們來(lái)說(shuō),從自身的實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題并以此作為自己的研究課題,是我們確立研究課題的'基本思想。

  這一思想告訴我,如果在實(shí)踐中發(fā)現了問(wèn)題,而它確實(shí)是一個(gè)自己實(shí)踐中遇到的問(wèn)題,那它就是一個(gè)值得研究的課題,也許在他人看來(lái)這一課題可能沒(méi)有多大的研究?jì)r(jià)值,或許還是別人已經(jīng)研究過(guò)的,但這并不妨礙它成為我自己的研究課題。

  “問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”。學(xué)習是教師的終身必修課,在信息化時(shí)代,只有堅持不斷的學(xué)習,才能適應時(shí)代發(fā)展的需要而不致于落伍,教師尤其應該如此。校本培訓與時(shí)俱進(jìn),從這些方面入手,重在指導教師學(xué)會(huì )學(xué)習,提高教師的實(shí)際動(dòng)手能力,對教師們順利實(shí)現“自我發(fā)展規劃”大有裨益。

  總之,通過(guò)校本培訓的學(xué)習收獲很大,希望學(xué)校能夠多舉辦一些比如像名人講座或老一輩工作者的治學(xué)、治校的經(jīng)驗、方法,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學(xué)當中,為學(xué)校的發(fā)展貢獻一份力量。

  個(gè)人校本培訓總結 篇13

  本學(xué)期我校組織全體教師在全面理解教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展和教育創(chuàng )新重要意義的基礎上,通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐,進(jìn)一步統一思想、更新觀(guān)念,不斷提高教師的專(zhuān)業(yè)化水平,提高廣大教師實(shí)施新課程的能力,結合我校實(shí)際,制定“教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展與教育創(chuàng )新”教師教育方案,秉承“為孩子一生幸福奠基”之理念,努力建立起一支高素質(zhì)的教師隊伍。

  一、領(lǐng)導重視,規劃到位

  學(xué)校領(lǐng)導都非常重視教師教育培訓工作,成立了以校長(cháng)為總負責的教師教育領(lǐng)導小組,加強對教師教育工作的指導,把教師教育作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過(guò)開(kāi)展教師教育,大力提高教師專(zhuān)業(yè)化水平。我校的教師教育具體工作由校長(cháng)室牽頭、教務(wù)處負責實(shí)施,制定計劃,設計活動(dòng),輔導教學(xué)研究,扎實(shí)工作。

  二、機構健全,管理到位

  學(xué)校建立了健全的教師教育管理制度,制訂了教師教育實(shí)施、考核、獎懲和管理制度。教務(wù)處和各個(gè)教研組每學(xué)期都有培訓計劃和工作總結,健全了教師教育活動(dòng)記錄;顒(dòng)內容、活動(dòng)方式明確,每位教師都積極參與培訓計劃的制訂。

  三、經(jīng)費支持,保障到位

  學(xué)校每年都撥出專(zhuān)項經(jīng)費用于教師教育工作。今年又充實(shí)了校園網(wǎng),為教學(xué)提供了豐富的教學(xué)資源。對教師學(xué)歷進(jìn)修與外出學(xué)習在時(shí)間與經(jīng)費上予以保障,對參賽的論文、優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀案例、發(fā)表的文章均實(shí)行獎勵制度。學(xué)校還采取走出、請進(jìn)來(lái)的方法進(jìn)行培訓學(xué)習,外派教師遠赴上海、杭州、金華、嘉興、麗水等地學(xué)習取經(jīng)。

  四、采取多種培訓模式,全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。

  1、新教師培養機制:

  導師指導模式。即以老帶新的培訓模式。對新教師的培養,學(xué)校采取了“師徒結對”的形式,擴展了師徒帶教的內容,賦予這傳統的形式以新的教師教育內容,且拜師是相互的,能者為師。在課堂教學(xué)方面,老教師是師傅,在網(wǎng)絡(luò )教研等方面,青年教師是師傅。在教科研培訓中,師徒共同承擔同一科研課題,在研究過(guò)程中,相互合作,共同受益與提高。我校每位新教師在短短的一年時(shí)間在市級各項活動(dòng)比賽中,在專(zhuān)業(yè)知識發(fā)展與提升中都獲得了可喜的成績(jì)。

  2、案例培訓模式。

  即從典型案例中獲得啟迪、尋求解決問(wèn)題思路的方式。這種培訓模式具有較強的針對性,效果較好。通過(guò)教師參與式的研討,引導教師運用課改的理念,對課例進(jìn)行分析、模仿、借鑒,從中領(lǐng)悟一些新穎的教學(xué)方式,啟迪自己的課堂教學(xué),取得了很好的培訓效果。在研討中,成立了教學(xué)共同體,進(jìn)行了同課異構、接力課等方式的研討,針對學(xué)生的作業(yè)布置在研討中進(jìn)行了分層設置的試行,受到家長(cháng)和孩子們的歡迎和好評。

  3、自主學(xué)習模式。

  這種培訓模式由教師進(jìn)行自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實(shí)施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。堅持理論聯(lián)系實(shí)際,每個(gè)老師在認真做好本職工作的同時(shí),積極閱讀先進(jìn)的教育教學(xué)理念,不斷改進(jìn)自己的教學(xué)方法,本學(xué)期每個(gè)老師結合自己的平時(shí)閱讀,聯(lián)系教學(xué)實(shí)踐,寫(xiě)了頗有見(jiàn)地的讀后感,并召開(kāi)了教師讀書(shū)會(huì )。在不斷思維碰撞中,教師的理念得到了進(jìn)一步的提升。

  4、集中培訓。

  本年度,在教師教育工作中主要抓好四方面的工作:一是明確培訓目的:掌握新理念、實(shí)踐新理念、優(yōu)化教育過(guò)程,為全面課改打實(shí)基礎。二是確保培訓時(shí)間:用足、用好業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間。每個(gè)教研組除了每周固定的教研時(shí)間外,平時(shí)老師們是無(wú)處不教研,無(wú)處不交流,老師們在交流中發(fā)表自己的見(jiàn)解,以求不斷提高業(yè)務(wù)水平。三是形成培訓系列:重點(diǎn)圍繞集體備課、上課、評課開(kāi)展教研組活動(dòng),在課堂教學(xué)切磋中,在教學(xué)共同體的磨課中,在一個(gè)個(gè)或失敗、或成功的案例中實(shí)踐、體驗新的課程理念。四是加強合作交流:派教師外出學(xué)習、觀(guān)摩,要求外出學(xué)習的教師返校后,及時(shí)向教研組、學(xué)校傳達先進(jìn)思想、理念,相互學(xué)習,共同提高。

  5、骨干教師培養機制:

  建立對話(huà)交流制度。對抗不如對話(huà),競爭不如競和,溝通需要從對話(huà)開(kāi)始。我校努力創(chuàng )設一種教師之間相互學(xué)習,相互幫助,相互切磋、交流的學(xué)校文化環(huán)境,使學(xué)校不僅成為學(xué)生發(fā)展的`場(chǎng)所,也是一個(gè)促進(jìn)教師不斷成長(cháng)與提高的學(xué)習化共同體。在抓好新教師培訓學(xué)習、業(yè)務(wù)提升的同時(shí),抓好骨干教師培訓工作。

  六、教師教育后的反思

  1、教師的理論學(xué)習仍要加強督促。

  2、教師的教育教學(xué)反思力度不夠。

  3、骨干教師的培養力度仍需加強。

  為了使教師教育工作真正能促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開(kāi)展,我們必須繼續以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,繼續以年輕教師為培訓重點(diǎn),著(zhù)眼于教師適應現代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開(kāi)發(fā)教師教育內容、創(chuàng )建教師教育的新形式,把教師教育真正落到實(shí)處,促教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。

  我們堅信,教師素質(zhì)的提高是提升全校教育質(zhì)量的關(guān)鍵。只有高素質(zhì)的教師才能培養出高素質(zhì)的人才,面對未來(lái)我們充滿(mǎn)信心,我們將繼續立足本校實(shí)際,大膽改革,努力創(chuàng )新,走出有第一實(shí)驗學(xué)校的教師教育之路。

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