專(zhuān)家建議廢止過(guò)時(shí)的“探親假” 延長(cháng)春節假期

“全體職工每年最長(cháng)可休45天探親假”是誤讀 近日有媒體報道稱(chēng)，探親假一年最多可以休45天，調查卻顯示9成受訪(fǎng)者不知道有探親假。這45天的帶薪假期聽(tīng)上去很美，讓正在抱怨春節假期太短的人們眼前一亮。然而有關(guān)專(zhuān)家卻指出，“全體職工每年都最長(cháng)可休45天探親假”是誤讀，1981年發(fā)布實(shí)施的《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規定》，適用主體和范圍相當有限，其相關(guān)規定也早已經(jīng)不適應社會(huì )發(fā)展，應該廢止�！　÷蓭熚龇ǎ�“探親假”始于29年前的一部行政法規能請此假的職工需要符合3個(gè)條件 近日，一篇名為《九成人不知探親假最長(cháng)可休45天 知者不敢申請》的文章被眾多網(wǎng)站轉載。很多網(wǎng)友看了這則標題后，都產(chǎn)生了“全體職工每年除了年休假外還可以再休最45天探親假”的理解。 探親假一年最多可以休45天？這是真的嗎？這樣的規定到底出自何處? 這要從1981年出臺的《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規定》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規定》)說(shuō)起，該規定明確表示：職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天;未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天；如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以?xún)赡杲o假一次，假期為45天;已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。 大多數人只盯著(zhù)“45天”，卻沒(méi)注意到《規定》的適用范圍，能請此假的職工至少需要滿(mǎn)足三個(gè)條件：一是必須是在國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿(mǎn)一年的固定職工；二是同配偶不住在一起，同父親和母親都不住在一起；三是不能利用公休假日團聚的。 中國法學(xué)會(huì )社會(huì )法研究會(huì )理事、北京萬(wàn)商天勤律師事務(wù)所合伙人梁智指出，從上述規定中可以十分清楚地看出，享受探親假的主體是國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿(mǎn)一年的固定職工，并非全體職工都可以享受探親假，非國有企業(yè)員工肯定是無(wú)權享受的。“全體職工每年除了年休假外還可以再休最45天探親假”是一種誤讀。

【專(zhuān)家建議廢止過(guò)時(shí)的“探親假” 延長(cháng)春節假期】相關(guān)文章：

工作輪調：過(guò)時(shí)的員工培養工具11-23

求職故事：誠實(shí)，沒(méi)有過(guò)時(shí)02-17

專(zhuān)家建議大學(xué)生“曲線(xiàn)”創(chuàng )業(yè)11-30

電話(huà)面試時(shí)間延長(cháng)通知11-20

專(zhuān)家建議年輕人注重基層鍛煉機會(huì )11-12

白領(lǐng)渴望職場(chǎng)轉型 專(zhuān)家建議先做職業(yè)規劃11-21

大學(xué)生就業(yè)：專(zhuān)家建議積累能力才是重點(diǎn)11-11

瑪氏商學(xué)院電話(huà)面試日期延長(cháng)11-20

研究生遭遇就業(yè)尷尬 專(zhuān)家建議明確職業(yè)規劃03-03