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看大學(xué)生如何成為職場(chǎng)精英
“如果同事在職場(chǎng)中嫉妒你的成績(jì)，你會(huì )怎么辦?”、“如果你是主管，你發(fā)現員工在工作時(shí)間接私活，你會(huì )怎么處理?”、“你了解人力資源發(fā)展現狀嗎?”11月29日下午，在暨南大學(xué)舉辦的“職場(chǎng)精英挑戰賽”現場(chǎng)，從全省數十所高校355名參賽者中脫穎而出的10位學(xué)子，通過(guò)V C R展示、情景測試、無(wú)領(lǐng)導小組討論等環(huán)節同臺競技，挑戰直接進(jìn)入名企就業(yè)的機會(huì )。
職場(chǎng)和賽場(chǎng)一樣，都青睞有準備的人
“有人說(shuō)，90后是狂妄的一代，其實(shí)，他們只是不想把世界交給其他人。”七號選手大四學(xué)生吳震，用一段剪輯精彩的V C R風(fēng)采展示，給評委們留下了“有想法”的深刻印象，憑借在各個(gè)環(huán)節的表現，吳震以第一輪88 .75分和第二輪得票第一的成績(jì)奪得桂冠。
吳震現在是暨南大學(xué)食品科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè)的一名大四學(xué)生，表示自己將以互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營(yíng)為求職方向。因為覺(jué)得自己的專(zhuān)業(yè)“沒(méi)多大趣味”，吳震在大二時(shí)又修了金融專(zhuān)業(yè)雙學(xué)位。但沒(méi)過(guò)多久，他發(fā)現自己對金融專(zhuān)業(yè)也提不起興趣。多方嘗試受挫后，吳震決定，從自己的興趣出發(fā)，試試往互聯(lián)網(wǎng)方向發(fā)展。“我平時(shí)除了學(xué)習、吃飯、睡覺(jué)，干得最多的就是上網(wǎng)。”吳震說(shuō)，大三暑假，他先后在環(huán)球市場(chǎng)和騰訊兩家公司實(shí)習，逐漸確定了自己的求職方向。
“在回答相關(guān)問(wèn)題時(shí)，要考慮評委想聽(tīng)到什么答案。因為你不僅是在回答問(wèn)題，也是在展示你自己。例如在制作V C R之前，我就仔細考慮了評委、觀(guān)眾甚至是我的競爭對手想看到的個(gè)人展示的點(diǎn)，然后這些點(diǎn)在V C R中展現出來(lái)。”吳震這樣解釋自己認為能夠獲得冠軍的原因，“我覺(jué)得要想成為一個(gè)職場(chǎng)精英，大抵也需要有這種未雨綢繆的覺(jué)悟。”
應屆生要對自己想從事的行業(yè)有認識
在點(diǎn)評環(huán)節，中國移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)公司綜合部總經(jīng)理杜蘭女士肯定了現場(chǎng)求職選手的儀表儀容，同時(shí)她提醒選手們在回答面試官提問(wèn)時(shí)，“說(shuō)話(huà)要直面主題，思路要更加開(kāi)闊和系統。”暨南大學(xué)新聞與傳播學(xué)院副院長(cháng)張晉升指出，“應屆生一定要對自己想從事的行業(yè)和職位有一個(gè)具體和明確的認識后再去求職。”
除了“職場(chǎng)精英挑戰賽”外，暨南大學(xué)2014年精英訓練營(yíng)還舉辦了“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)講座”、“職場(chǎng)精英交流會(huì )”等，覆蓋就業(yè)工作的方方面面。據了解，本次活動(dòng)綜合了“教育”、“就業(yè)”、“交流”，嘗試由高校搭建就業(yè)服務(wù)平臺，為學(xué)生和企業(yè)提供自由發(fā)揮的公共空間。
“我們的目標不僅滿(mǎn)足于學(xué)生找到工作，還在于能讓學(xué)生在訓練營(yíng)中學(xué)到實(shí)實(shí)在在的求職知識，較為充分地了解職場(chǎng)需求，做到人職匹配。”暨南大學(xué)新聞與傳播學(xué)院黨委副書(shū)記姚淑蘭認為，隨著(zhù)活動(dòng)參賽人數的增多，將有更多的企業(yè)加入訓練營(yíng)。
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