2006年就業(yè)高峰來(lái)臨 IT專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生路選何方？

　騰訊求職精彩推薦 ·2006高校畢業(yè)生“就業(yè)雙選會(huì )”完全指導手冊 ·你為什么想進(jìn)本公司呢？求職面試五大必考題 ·碩博待遇“兩重天” 碩士研究生貶值為哪般？ ·六個(gè)小時(shí)投出九份簡(jiǎn)歷 應屆生招聘會(huì )全程跟蹤 >>>前往就業(yè)論壇講述您的求職經(jīng)歷　

11月20日，用人單位正式進(jìn)入高校招人，由此，2006年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)大幕也正式拉開(kāi)。據了解，2006年預計全國將有350萬(wàn)高校生和400萬(wàn)“三校生”畢業(yè)，較之2004年的280萬(wàn)和2005年的338萬(wàn)，畢業(yè)生人數有增無(wú)減，就業(yè)壓力繼續加大。記者在采訪(fǎng)中了解到，目前到各高校招人的招聘單位以IT行業(yè)為最多，與此同時(shí)，應聘IT行業(yè)的畢業(yè)生也最多。但記者發(fā)現，雖然看上去是供需兩旺，而實(shí)際情況卻是供需雙方多數是空手而歸。

· 短信超人讓你高人一等 · 香車(chē)美女你的理想世界 · 溝通無(wú)極限手機Q時(shí)代 · 魔法表情秀出百變心情 · 管中窺豹　　明察秋毫 · QQ秀　秀出個(gè)性真自我

IT畢業(yè)生軟肋　專(zhuān)業(yè)技能和工作經(jīng)驗

IT業(yè)一直是用人大戶(hù)，尤其是近兩年來(lái)互聯(lián)網(wǎng)、軟件、電子商務(wù)等各個(gè)分支行業(yè)的集體復蘇更為IT行業(yè)打上了幾針強心劑，使得其人才吸納速度更是加快。據中日IT人才教育研討會(huì )最新數字預計，2005年中國IT人才缺少42.5萬(wàn)人，今后，每年也至少會(huì )有20萬(wàn)人的缺口。最新一期的中華英才網(wǎng)就業(yè)指數顯示，計算機、信息服務(wù)共招聘職位26574個(gè)，占所有行業(yè)招聘職位的36.30％。巨大的人才缺口不僅使得IT業(yè)“全線(xiàn)告急”，更使得IT企業(yè)求賢若渴，重金搶購。據國家統計局發(fā)布調查顯示，今年一季度，在國有經(jīng)濟單位中，信息傳輸計算機服務(wù)和軟件業(yè)平均勞動(dòng)報酬最高，達到6300元人民幣。

據了解，IT企業(yè)需求崗位依次為IT服務(wù)/多領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)、計算機軟件、計算機硬件及網(wǎng)絡(luò )設備、研發(fā)工程師、產(chǎn)品工程師、軟件設計開(kāi)發(fā)工程師、結構設計工程師、系統分析員、JA-VA開(kāi)發(fā)工程師等技術(shù)崗位為主。

但與企業(yè)高薪“懸賞”卻無(wú)人可用形成鮮明對比的是，近兩年記者在采訪(fǎng)中發(fā)現，眾多求職者尤其是高校IT畢業(yè)生們卻求職無(wú)門(mén)。某網(wǎng)絡(luò )公司負責招聘的工作人員告訴記者，一個(gè)行政文員的職位招聘有時(shí)會(huì )有近百名應聘者，而一個(gè)IT技術(shù)人員職位只有十多個(gè)應聘者，到了更加專(zhuān)業(yè)的復合型人才時(shí)應聘的人則只有幾個(gè)。我們需要的是既有理論基礎又有實(shí)踐經(jīng)驗的實(shí)用型IT人才，而現在大部分都是只掌握書(shū)本上的理論，不能靈活運用，更缺乏實(shí)際的動(dòng)手能力，根本無(wú)法適應IT技術(shù)的工作崗位。

參加技能培訓邁過(guò)“經(jīng)驗”這道檻

一邊是人才的缺口，一邊是廣大的IT學(xué)子求職的困惑。原因在哪兒？據業(yè)內人士分析，在現行高校教學(xué)體制下，IT專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生缺少專(zhuān)業(yè)技能和工作經(jīng)驗，而這恰恰就是IT業(yè)最需要的。據了解，目前IT企業(yè)對IT人才有四項素質(zhì)要求，即專(zhuān)業(yè)技能，項目經(jīng)驗，權威認證和高等學(xué)歷。如果單純講就業(yè)，專(zhuān)業(yè)技能與項目經(jīng)驗則是核心要素，也是企業(yè)最為看重以及個(gè)人在企業(yè)日后發(fā)展的關(guān)鍵因素，正因如此，近兩年來(lái)，一些雖無(wú)高學(xué)歷但擁有過(guò)硬技能的IT人才得到企業(yè)青睞。

那么IT專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生如何提高自己的專(zhuān)業(yè)技能？如何邁過(guò)“經(jīng)驗”這道檻呢？選擇“高端IT技能培訓”是最好的方式。這樣的技術(shù)培訓一般花費時(shí)間短，接受的知識系統，能夠迅速進(jìn)入工作崗位的角色，承擔起某一職位的工作任務(wù)，真正增加求職砝碼。記者近期走訪(fǎng)了吉林省著(zhù)名的高端IT人才教育中心龍橋教育，作為省內著(zhù)名高端IT培訓機構之一，龍橋一致致力于打造高端IT人才，目前正與清華大學(xué)、香港即時(shí)科研合作推出了高端IT人才教育工程，得到了吉林省軟件行業(yè)協(xié)會(huì )、大連軟件行業(yè)協(xié)會(huì )等部門(mén)的大力支持。有了強大的支持后盾，龍橋還采用了獨特的先進(jìn)教學(xué)模式，特別注重對學(xué)員的專(zhuān)業(yè)技能培訓，先后建立“網(wǎng)絡(luò )實(shí)驗室”、“軟件實(shí)驗基地”、“游戲動(dòng)畫(huà)工廠(chǎng)”等，幫助學(xué)員跨越求職中無(wú)工作經(jīng)驗的門(mén)檻。針對一些國內名企在招聘時(shí)對學(xué)歷學(xué)位的要求，龍橋教育不忘為部分低學(xué)歷學(xué)員著(zhù)想，與國內著(zhù)名大學(xué)合作，學(xué)員可同時(shí)選修專(zhuān)、本學(xué)歷。從龍橋畢業(yè)的學(xué)員不但可以獲得國家權威認證，還擁有了豐富的工作經(jīng)驗，輕松找到一份好工作。記者還得到可靠消息，在“高端IT人才教育工程”剛啟動(dòng)之際，一些加盟企業(yè)如北京北京及更多城市天氣預報 src="http://oa.jlchina.cn/info/UploadFiles_5665/200703/2007312202859892.gif" border=0>長(cháng)城科技、鴻達集團、香港即時(shí)、北京軟件企業(yè)以及韓國企業(yè)等就發(fā)出用人訂單，紛紛“搶購”人才。

【就業(yè)高峰來(lái)臨 IT專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生路選何方？】相關(guān)文章：

大齡畢業(yè)生路在何方?11-13

跳槽高峰來(lái)臨 職業(yè)規劃要先行11-11

根據經(jīng)濟形勢選專(zhuān)業(yè) 專(zhuān)業(yè)不能決定就業(yè)11-11

就業(yè)高峰期警惕“招聘陷阱”03-01

自考專(zhuān)業(yè)怎么選：過(guò)來(lái)人談各就業(yè)趨勢11-11

選專(zhuān)業(yè)定職業(yè)11-15

求職高峰 四大方針教你就業(yè)02-21

就業(yè)好的專(zhuān)業(yè)11-22

護理專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向及就業(yè)前景09-29