投遞簡(jiǎn)歷的有效方式

 1.看到招聘信息后，第一時(shí)間通過(guò)公司推薦的方式發(fā)送簡(jiǎn)歷最有效。通常，通過(guò)網(wǎng)上投遞比較普遍。

    2.簡(jiǎn)歷言簡(jiǎn)意賅，突出重點(diǎn)，展現個(gè)人最真實(shí)、最閃亮的一面。

    3.真誠地表達自己對公司的向往，說(shuō)明自己經(jīng)過(guò)思考后的職業(yè)規劃。

    調整心態(tài)，理性擇業(yè)

    跨國公司的校園招聘紅紅火火，但畢業(yè)生眼光千萬(wàn)別只盯著(zhù)跨國公司。畢竟，對于2006年全國超過(guò)350萬(wàn)應屆畢業(yè)生、上海地區十多萬(wàn)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，跨國公司所能提供的職位少之又少，競爭相當激烈，往往是千里挑一，甚至是萬(wàn)中選一。建議畢業(yè)生這一階段除了應聘跨國公司之外，不妨多關(guān)注各類(lèi)市場(chǎng)信息，熟悉招聘市場(chǎng)，有可能還需抓緊時(shí)間充電或者積累實(shí)踐經(jīng)驗。更多的就業(yè)機會(huì )還在接下來(lái)的半年里。

    也有HR建議， 現在距離畢業(yè)還有半年多，與其挑來(lái)揀去，還不如早一些明確職業(yè)發(fā)展目標，好好整理一下過(guò)去幾年來(lái)的經(jīng)歷，早做入職準備

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