四川養老金上調方案
四川養老金是否上調?上調多少呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來(lái)了解一下吧!
四川退休人員漲工資，每人每月先增加85元，2016年四川退休上調養老金最新消息，2016年四川養老金上調最新消息：每人每月先增加85元，還對7類(lèi)特殊情形人員予以了政策傾斜，比如年滿(mǎn)70周歲以上的人員每月再增加40元。
根據省人社廳、省財政廳近日下發(fā)的有關(guān)通知，對12月31日前已按規定辦理退休(退職)手續并按月領(lǐng)取基本養老金的企業(yè)退休人員，基本養老金每人每月先增加85元，再按繳費年限每滿(mǎn)1年增加3元。在執行普遍調整的基礎上，還對7類(lèi)特殊情形人員予以了政策傾斜，比如年滿(mǎn)70周歲以上的人員每月再增加40元。
增加基本養老金從1月1日起執行，近日多個(gè)市州陸續將1～4月的補發(fā)金額發(fā)放到了退休人員的個(gè)人賬戶(hù)，并從5月開(kāi)始按調整后的新標準發(fā)放。
每人每月先增加85元，繳費年限每滿(mǎn)1年再增3元
根據通知規定，增加的基本養老金采取普遍調整和適當傾斜相結合的方式。普遍調整的辦法為，每人每月先增加85元，再按累計繳費年限(含視同繳費年限，下同)每滿(mǎn)1年增加3元，不足1年按1年計算(累計繳費年限先按月計算，換算為年，下同)。
根據通知規定，本次調整，對企業(yè)退休人員年齡周歲計算的截止時(shí)間為12月31日。退休人員的繳費年限、年齡，以人力資源社會(huì )保障部門(mén)、社會(huì )保險經(jīng)辦機構已確認記載的數據為準，視同繳費年限按職工符合國家和省規定計算的連續工齡(不含折算工齡)確定，年齡按實(shí)際周歲確定。企業(yè)退休人員截至1月1日仍在服刑、勞教等，不增加基本養老金。
7類(lèi)情形還可重復累加，實(shí)施待遇與繳費年限掛鉤
還有7類(lèi)特殊情形企業(yè)退休人員，先執行普遍調整辦法，再按相關(guān)規定的標準和辦法增加一定數額的.基本養老金，而且同時(shí)符合兩類(lèi)及以上“特調”情形的，可重復累加享受。
此次調整，領(lǐng)取待遇與繳費年限掛鉤，我省近年來(lái)加大了調待標準與繳費年限相掛鉤的力度，由最初的1元/年上調到3元/年。此次繳費年限每滿(mǎn)1年增加3元，意味著(zhù)繳費年限越長(cháng)，養老金增幅越大。
調幅不超社會(huì )平均工資
記者在四川省全省人社工作會(huì )議上了解到，今年，省人社廳將繼續提高退休人員基本養老金待遇水平，機關(guān)事業(yè)單位退休人員和企業(yè)退休人員同步調整。進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)，積極防范和化解失業(yè)風(fēng)險。此外，今年還有一項重要工作，就是調整機關(guān)事業(yè)單位基本工資標準。
據了解，今年，四川省計劃城鎮新增就業(yè)80萬(wàn)人以上，城鎮登記失業(yè)率控制在4.5%以?xún)�。從目標數字上看，跟去年一樣。但四川省人社廳廳長(cháng)王建軍表示，要在經(jīng)濟下行壓力進(jìn)一步加大等情況下實(shí)現這些目標，難度大、任務(wù)重。對此，省人社廳將制定應對規模性失業(yè)風(fēng)險預案，落實(shí)稅費減免、社保補貼、援企穩崗等扶持政策，加強再就業(yè)培訓。
延伸閱讀：四川省下調養老保險費率
四川省人力資源和社會(huì )保障廳聯(lián)合四川省財政廳正式下發(fā)《關(guān)于階段性降低我省社會(huì )保險費率有關(guān)問(wèn)題的通知》(下稱(chēng)《通知》)�！锻ㄖ访鞔_，從2016年5月1日起至2018年4月30日止，我省企業(yè)職工基本養老保險單位保險繳費比例從20%降低為19%。目前，各地征收系統正在做出調整，確保5月1日起，按調整后的費率收繳用人單位繳費。
近日，人社部和財政部聯(lián)合發(fā)文，要求各地階段性降低社會(huì )保險費率。從5月1日起，企業(yè)職工基本養老保險單位繳費比例超過(guò)20%的省(區、市)，將單位繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%且2015年底企業(yè)職工基本養老保險基金累計結余可支付月數高于9個(gè)月的省(區、市)，可以階段性將單位繳費比例降低至19%。
四川省人力資源和社會(huì )保障廳相關(guān)負責人介紹，目前，我省城鎮職工基本養老保險基金累計結余約2000億元，可支付月數已超出9個(gè)月，結合四川省情，按照國家政策特作出此次調整。雖然養老保險費率雖僅下降了1個(gè)百分點(diǎn)，但這將在今年隨后的8個(gè)月中為企業(yè)減負20多億元。
據介紹，階段性降低費率短期內不會(huì )影響我省養老保險基金的正常運行，也不會(huì )影響退休人員養老保險待遇的發(fā)放。“養老保險金發(fā)放的高低依據于三個(gè)方面的因素：繳費年限的長(cháng)短、繳存基數的高低、退休時(shí)間的早晚，所以對于養老保險費率的調整不會(huì )影響到養老金的發(fā)放。”省人社廳該負責人介紹。同時(shí)，對于以個(gè)體身份參保的個(gè)人也將不受影響。
另外，失業(yè)保險費率的降低目前具體幅度和比例還在測算中。
此外，《通知》還明確，各統籌地區工傷保險基金累計結存(含儲備金，下同)超過(guò)12個(gè)月左右平均支付水平的，其行業(yè)基準費率的具體標準不得高于《人力資源社會(huì )保障部、財政部關(guān)于調整工傷保險費率政策的通知》規定的全國工傷保險行業(yè)基準費率;累計結存超過(guò)18個(gè)月左右的平均支付水平的，要通過(guò)適時(shí)調整行業(yè)基準費率具體標準或下調費率等措施壓減過(guò)多結存，切實(shí)減輕用人單位繳費負擔。
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