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2021北京企業(yè)退休人員養老金調整方案
【導語(yǔ)】：根據人力資源社會(huì )保障部、財政部《關(guān)于2021年調整退休人員基本養老金的通知》，結合北京實(shí)際，制定了本市退休人員2021年基本養老金調整方案。
定額調整基本養老金
每名退休人員，每人每月增加50元。
掛鉤調整基本養老金
1、與繳費年限掛鉤
2021年繼續實(shí)行與繳費年限掛鉤普遍增加基本養老金的辦法。
繳費年限滿(mǎn)10年及以上的退休人員，繳費年限每滿(mǎn)1年，每月增加3元，對于不足整年的余月數，每月增加0。25元；
繳費年限不滿(mǎn)10年的（不含建設征地農轉工退休人員），每人每月增加30元；
繳費年限不滿(mǎn)15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加45元。
2、與養老金水平掛鉤
按照退休人員2020年底前的月基本養老金水平，以2020年本市居民人均可支配收入水平（5786元）為基準線(xiàn)劃分兩檔，5786元以上的每人每月增加20元，5786元（含）以下每人每月增加55元。通過(guò)采取低者高調、高者低調的方式，保障待遇水平偏低的人員能夠適當多增加基本養老金。
同時(shí)，為了兼顧公平，針對少數退休人員按與養老金水平掛鉤調整后低于5841元的，還將進(jìn)行差額補足（僅限于調整前月養老金水平在5786元以上的退休人群）。
3、適當向高齡退休人員傾斜
針對退休時(shí)間早、年齡偏大的退休人員，為了進(jìn)一步提高他們的基本生活水平，自2007年起，本市在調整企業(yè)退休人員基本養老金時(shí)均向高齡退休人員適度傾斜。2021年繼續堅持這一做法，對在2020年12月31日（含）之前已經(jīng)年滿(mǎn)65周歲及以上的高齡退休人員，在按照上述辦法進(jìn)行調整后，再次享受40元至70元四個(gè)檔次的傾斜政策。即：65至69周歲的退休人員每人每月再增加40元；70至74周歲每人每月再增加50元；75至79周歲每人每月再增加60元；80周歲以上每人每月再增加70元。
在此基礎上，繼續對65歲以上退休人員中繳費年限滿(mǎn)30年的，每人每月再增加5元，以體現對退休時(shí)間早、連續工齡和繳費年限長(cháng)的退休人員進(jìn)一步傾斜。
4、兩種特殊的調整方式
一是繼續單列調整企業(yè)建國前參加革命工作的老工人退休待遇。目前，本市企業(yè)建國前參加革命工作的老工人普遍在80歲以上，國家規定他們可享受100%退休待遇。此次調整仍將按往年辦法，以參加革命工作時(shí)間進(jìn)行調整，即1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加355元；1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加325元。在上述兩檔標準的調整基礎之上，他們還享受高齡退休人員的傾斜政策，本次調整合計將普遍增加395至425元/月。
二是保證企業(yè)退休軍轉干部、原工商業(yè)者調整后不低于全市養老金的平均水平。按照定額、繳費年限增加基本養老金和按絕對額增加基本養老金后，企業(yè)退休軍轉干部、原工商業(yè)者基本養老金低于調整后全市企業(yè)退休人員養老金平均水平的，補足到平均水平。同時(shí)，在2020年12月31日（含）之前已經(jīng)年滿(mǎn)65周歲及以上的高齡退休人員，還享受高齡退休人員的傾斜政策。
本市機關(guān)事業(yè)單位2020年12月31日（含）前退休的人員，也將按照上述定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法和調整標準進(jìn)行調整，并于6月底前發(fā)放到位。
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