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清華大學(xué)提出的延遲退休方案
1從2015年開(kāi)始，1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領(lǐng)取養老金，1966年出生的推遲2年，以此類(lèi)推，到2030年實(shí)現女性65歲領(lǐng)取養老金。
2從2020年開(kāi)始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養老金，以此類(lèi)推，到2030年實(shí)現男性職工和居民65歲領(lǐng)取養老金。
艱苦崗位的男女職工可以提前10年領(lǐng)取養老金。
2015年~2030年完成方案
清華大學(xué)提出的方案中認為，根據精算原理，在平均壽命75歲的條件下，領(lǐng)取養老金的年齡應為60歲，約在2030年中國人均壽命可能達到80歲，領(lǐng)取養老金的年齡將為65歲。目前我國男性職工60歲退休，女性職工50歲退休，艱苦崗位45歲退休，提高領(lǐng)取養老金的年齡勢在必行，由此引領(lǐng)國民推遲退休。
具體計劃和實(shí)施步驟如下：第一，從2015年開(kāi)始，1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領(lǐng)取養老金，1966年出生的推遲2年，以此類(lèi)推，到2030年實(shí)現女性65歲領(lǐng)取養老金。第二，從2020年開(kāi)始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養老金，以此類(lèi)推，到2030年實(shí)現男性職工和居民65歲領(lǐng)取養老金。艱苦崗位的男女職工可以提前10年領(lǐng)取養老金�？傊�，從2015年開(kāi)始，到2030年之前完成這項工作。
根據該方案來(lái)看，在未來(lái)15年的時(shí)間里，女性職工和居民的退休年齡將延長(cháng)15年，男性職工將延長(cháng)5年。
“實(shí)際上，我是反對推行延遲退休的。”中國社會(huì )科學(xué)院政策研究中心秘書(shū)長(cháng)、研究員唐鈞在接受記者采訪(fǎng)時(shí)稱(chēng)，我的理由是中國人不可能工作到65歲，起碼有70%的人不可能工作到65歲，提前退休與領(lǐng)養老金之間有一定年限的收入空檔怎么辦是個(gè)問(wèn)題。
中央財經(jīng)大學(xué)保險學(xué)院院長(cháng)郝演蘇對記者說(shuō)：“實(shí)行延遲退休必須是循序漸進(jìn)、市場(chǎng)化的過(guò)程，短期內很難做。”
郝演蘇認為，人社部委托專(zhuān)家團隊制定的改革備選方案，只是學(xué)術(shù)機構的學(xué)術(shù)觀(guān)點(diǎn)，從經(jīng)驗來(lái)看，最后要變成政府機構的政策，需要很長(cháng)時(shí)間。“結合一些教授的研究判斷，2030年之前推行延遲退休政策難度很大。”郝演蘇說(shuō)。
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