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河北產(chǎn)假規定

時(shí)間:2020-11-22 16:27:42 社保政策資訊 我要投稿

河北產(chǎn)假規定2017

  2017河北產(chǎn)假規定受到很多準媽媽的關(guān)注,據悉,符合法律法規規定生育子女的夫妻,除享受?chē)乙幎ǖ漠a(chǎn)假外,延長(cháng)產(chǎn)假六十天,并給予配偶護理假十五天。

  《河北省人口與計劃生育條例(2016修正)》第二十八條:

  依法辦理結婚登記的公民,除享受?chē)乙幎ǖ幕榧偻,延長(cháng)婚假十五天;符合法律法規規定生育子女的夫妻,除享受?chē)乙幎ǖ漠a(chǎn)假外,延長(cháng)產(chǎn)假六十天,并給予配偶護理假十五天。

  017年1月1日起施行。其中從多個(gè)方面明確了女職工的勞動(dòng)權益,如用人單位為在崗女職工每人每月發(fā)放30元衛生費或相應的衛生用品等。

  我省出臺女職工勞保特別規定:2017年1月1日起施行

  除享受?chē)乙幎ǖ?8天產(chǎn)假外再延長(cháng)產(chǎn)假60天

  《河北省女職工勞動(dòng)保護特別規定》已經(jīng)在10月31日省政府第96次常務(wù)會(huì )議上討論通過(guò),自2017年1月1日起施行。其中從多個(gè)方面明確了女職工的勞動(dòng)權益,如用人單位為在崗女職工每人每月發(fā)放30元衛生費或相應的衛生用品等。

  適用于各類(lèi)用人單位

  本省行政區域內的國家機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體、個(gè)體經(jīng)濟組織以及其他社會(huì )組織等用人單位及其女職工,適用本規定。

  用人單位應當履行下列義務(wù):建立健全女職工勞動(dòng)保護制度;采取措施改善女職工的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件;對女職工進(jìn)行勞動(dòng)安全、職業(yè)衛生以及心理健康知識培訓;將本單位屬于女職工禁忌從事的勞動(dòng)范圍的崗位書(shū)面告知女職工;在勞動(dòng)場(chǎng)所預防和制止對女職工的性騷擾。

  用人單位不得隨意辭退女職工

  用人單位不得在勞動(dòng)合同或者聘用合同中與女職工約定限制其結婚、生育等合法權益的內容。用人單位不得因女職工結婚、懷孕、生育、哺乳等情形,降低女職工的工資,辭退女職工,與其解除勞動(dòng)合同或者聘用合同。

  給予經(jīng)期女職工特殊保護

  用人單位應當給予經(jīng)期女職工下列勞動(dòng)保護:不安排經(jīng)期禁忌從事的勞動(dòng);從事連續4個(gè)小時(shí)以上站立勞動(dòng)的,經(jīng)本人申請,為其安排適當的工間休息;經(jīng)醫療機構證明患有重度痛經(jīng)不能正常工作的,給予一至兩天的休息。

  用人單位為在崗女職工每人每月發(fā)放30元衛生費或者相應的衛生用品。省政府應當根據社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展、物價(jià)上漲和職工工資水平的提高相應調整發(fā)放標準。

  用人單位應當給予孕期女職工下列勞動(dòng)保護:

  不安排孕期禁忌從事的勞動(dòng);在勞動(dòng)時(shí)間內進(jìn)行產(chǎn)前檢查,所需時(shí)間計入勞動(dòng)時(shí)間;不能適應原勞動(dòng)崗位的,根據醫療機構的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他能夠適應的勞動(dòng);對經(jīng)醫療機構診斷需要保胎休息的,準予休息;對懷孕7個(gè)月以上的,不延長(cháng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng),并在勞動(dòng)時(shí)間內安排一定的休息時(shí)間;有勞動(dòng)定額的,減輕相應的勞動(dòng)量;從事立位作業(yè)的女職工應當在其工作場(chǎng)所設置休息座位。

  對有兩次以上自然流產(chǎn)史現無(wú)子女的女職工,經(jīng)本人申請應當暫時(shí)調離可能導致流產(chǎn)的勞動(dòng)崗位。

  多胞胎每多生一個(gè)孩增加產(chǎn)假15天

  符合法律、法規規定生育子女的女職工,除享受?chē)乙幎ǖ?8天產(chǎn)假外,延長(cháng)產(chǎn)假60天,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。

  女職工懷孕未滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假;懷孕7個(gè)月以上終止妊娠的,除給予42天規定產(chǎn)假外,經(jīng)與用人單位協(xié)商還可以享受最長(cháng)為56天的延長(cháng)假。

  女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對已經(jīng)參加生育保險的,由生育保險基金按照規定支付;未參加生育保險的,按照女職工產(chǎn)假前工資標準由用人單位支付。

  女職工生育或者流產(chǎn)的醫療費用,已經(jīng)參加生育保險的,按照生育保險規定的項目和標準支付;未參加生育保險的,由用人單位支付。

  哺乳期女職工不用上夜班

  用人單位應當給予哺乳期女職工下列勞動(dòng)保護:不安排哺乳期禁忌從事的勞動(dòng);對哺乳未滿(mǎn)一周歲嬰兒的,不延長(cháng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)等。產(chǎn)假期滿(mǎn),經(jīng)本人申請,用人單位批準,哺乳期可以休假至嬰兒滿(mǎn)一周歲,請假期間的待遇由雙方協(xié)商確定。用人單位應當每年為女職工安排不少于一次的婦科檢查。用人單位違反本規定有關(guān)條款,由縣級以上政府人社部門(mén)責令限期改正。

  用人單位違反本規定,侵害女職工合法權益的,女職工可以依法投訴、舉報、申訴,依法向勞動(dòng)人事?tīng)幾h調解仲裁機構申請調解仲裁,對仲裁裁決不服的,依法向人民法院提起訴訟。

  河北省人口與計劃生育條例

  (2003年7月18日河北省第十屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第四次會(huì )議通過(guò)  根據2014年5月30日河北省第十二屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第八次會(huì )議《河北省人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )關(guān)于修改〈河北省人口與計劃生育條例〉的決定》修正 根據2015年 7月24日河北省第十二屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第十六次會(huì )議《河北省人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )關(guān)于修改〈河北省人口與計劃生育條例〉的決定》修正 根據2016年3月 29日河北省第十二屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第二十次會(huì )議《河北省人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )關(guān)于修改〈河北省人口與計劃生育條例〉的決定》修正)

  第一章   總 則

  第一條  為控制人口數量,提高人口素質(zhì),保持適度生育水平,實(shí)現人口與經(jīng)濟、社會(huì )、資源、環(huán)境的協(xié)調發(fā)展, 根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》和有關(guān)法律、法規的規定,結合本省實(shí)際,制定本條例。

  第二條  居住在本省行政區域內的中國公民和戶(hù)籍在本省而居住在省外的公民,以及本省行政區域內的國家機關(guān)、社會(huì )團體、企業(yè)事業(yè)單位和基層群眾自治組織應當遵守本條例。

  第三條  實(shí)行計劃生育是我國的一項基本國策。

  各級人民政府應當依靠宣傳教育、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步、綜合服務(wù)、建立健全獎勵和社會(huì )保障制度,開(kāi)展人口與計劃生育工作。

  第四條  各級人民政府領(lǐng)導本行政區域的人口與計劃生育工作。

  縣級以上人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)負責本行政區域的計劃生育工作和與計劃生育有關(guān)的人口工作。

  縣級以上各級人民政府其他有關(guān)部門(mén)應當履行人口與計劃生育工作職責,并在各自的職責范圍內制定具體措施, 共同做好有關(guān)的人口與計劃生育工作。

  第五條  工會(huì )、共產(chǎn)主義青年團、婦女聯(lián)合會(huì )等社會(huì )團體,應當協(xié)助人民政府做好人口與計劃生育工作。

  各級計劃生育協(xié)會(huì )應當協(xié)助同級人民政府組織公民在計劃生育工作中實(shí)行自我教育、自我管理、自我服務(wù)。

  第六條  村民委員會(huì )、居民委員會(huì )和國家機關(guān)、事業(yè)單位的計劃生育工作由其主要負責人負責,根據工作需要設置計劃生育管理機構或者配備專(zhuān)職、兼職工作人員。企業(yè)的計劃生育工作由其法定代表人或者主要負責人負責,并接受所在地人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)或者機構的指導、監督和檢查。

  第二章   人口發(fā)展規劃的制定與組織實(shí)施

  第七條  縣級以上人民政府根據上一級人民政府人口發(fā)展規劃,結合當地實(shí)際編制本行政區域的人口發(fā)展規劃,并將其納入國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展計劃。

  第八條  縣級以上人民政府根據人口發(fā)展規劃,制定人口與計劃生育實(shí)施方案,并加強對人口與計劃生育工作的管理、監督和檢查指導。

  人口與計劃生育實(shí)施方案應當規定控制人口數量、優(yōu)化人口結構、加強母嬰保健、提高人口素質(zhì)的措施。

  第九條  鄉(鎮) 人民政府和城市街道辦事處負責落實(shí)本管轄區域的人口與計劃生育實(shí)施方案。

  第十條  城市的人口與計劃生育工作,實(shí)行屬地管理、單位負責、居民自治、社區服務(wù)的管理和服務(wù)機制,并將其納入創(chuàng )建文明街道、文明社區、文明家庭的內容。

  第十一條  各級人民政府及其衛生和計劃生育行政部門(mén)應當按照法定職責,加強流動(dòng)人口計劃生育服務(wù)管理, 為流動(dòng)人口提供基本公共衛生和計劃生育服務(wù),建立流動(dòng)人口計劃生育服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò ),完善流動(dòng)人口計劃生育服務(wù)管理體制和組織形式。

  流動(dòng)人口的計劃生育工作由其戶(hù)籍所在地和現居住地人民政府共同負責,以現居住地人民政府為主,戶(hù)籍所在地人民政府予以配合。

  第十二條  在人口與計劃生育工作中,應當對生育政策、獎勵政策、征收社會(huì )撫養費和行政處罰標準以及安排生育情況等定期公開(kāi),自覺(jué)接受公眾監督。人口與計劃生育統計數據必須實(shí)事求是,如實(shí)上報,任何單位和個(gè)人不得虛報、瞞報、偽造、篡改或者拒報統計數據。

  第十三條  各級人民政府實(shí)行人口與計劃生育工作目標管理責任制,并負責貫徹實(shí)施。

  發(fā)展改革、財政、民政、公安、工商、人力資源社會(huì )保障、教育、食品藥品監管、統計等部門(mén)在各自職責范圍內, 負責有關(guān)的人口與計劃生育工作,提供人口與計劃生育有關(guān)數據,實(shí)行人口信息資源共享。

  第十四條  衛生和計劃生育、教育、科技、文化、民政、新聞出版廣電等部門(mén)應當組織開(kāi)展人口與計劃生育宣傳教育,引導公民樹(shù)立科學(xué)、文明、進(jìn)步的人口觀(guān)念和生育觀(guān)念,自覺(jué)實(shí)行計劃生育。

  大眾媒體負有開(kāi)展人口與計劃生育的社會(huì )公益性宣傳的義務(wù)。

  第十五條  加強計劃生育基層基礎工作,健全基層工作網(wǎng)絡(luò ),對村民委員會(huì )、居民委員會(huì )計劃生育管理人員給予適當報酬。

  第十六條  各級人民政府應當對人口與計劃生育經(jīng)費予以保障,并逐步提高對人口與計劃生育經(jīng)費投入的總體水平。

  任何單位和個(gè)人不得截留、克扣、挪用人口與計劃生育經(jīng)費。

  第三章   生育調節

  第十七條  公民有生育的權利,也有依法實(shí)行計劃生育的義務(wù)。夫妻雙方在實(shí)行計劃生育中負有共同的責任。

  第十八條  提倡一對夫妻生育兩個(gè)子女。生育兩個(gè)以?xún)茸优膶?shí)行免費登記服務(wù)制度。

  第十九條  雙方無(wú)子女的公民結婚后,可以自愿安排生育兩個(gè)子女。符合下列條件之一的,可以申請安排再生育一個(gè)子女:

  (一) 夫妻生育的兩個(gè)子女中有經(jīng)醫學(xué)鑒定為病殘兒, 醫學(xué)上認為夫妻可以再生育的;

  (二) 再婚(不含復婚) 夫妻,再婚前合計生育一個(gè)子女,婚后共同生育一個(gè)子女的;

  (三) 再婚(不含復婚) 夫妻,再婚前合計生育兩個(gè)以上子女,婚后未共同生育子女的。

  第二十條  涉外婚姻的生育,涉及臺灣、香港、澳門(mén)同胞的生育和出國留學(xué)人員的生育,按照國家有關(guān)規定執行。

  第二十一條  夫妻生育第一個(gè)子女和第二個(gè)子女的,應當在懷孕期間通過(guò)計劃生育網(wǎng)上辦理平臺或者到夫妻一方戶(hù)籍所在地(居住地) 的鄉(鎮)人民政府、街道辦事處衛生和計劃生育工作機構進(jìn)行登記。

  第二十二條  符合本條例第十九條規定,申請安排再生育的夫妻,應當持相關(guān)材料經(jīng)一方戶(hù)籍所在地的鄉(鎮) 人民政府、街道辦事處衛生和計劃生育工作機構審核后,報縣級人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)審批。審核、審批應當自受理之日起各七個(gè)工作日內完成,特殊情況下審核、審批各不得超過(guò)十五個(gè)工作日。

  審批期限不包括病殘兒醫學(xué)鑒定時(shí)間。對批準生育的.,由一方戶(hù)籍所在地縣級人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)發(fā)給《生育證》;對不予批準生育的,應當書(shū)面告知申請人不予批準的理由。

  第二十三條  遺棄、溺害、買(mǎi)賣(mài)、藏匿、違法送養子女的夫妻,不再安排生育。

  第二十四條  實(shí)行計劃生育,以避孕為主。

  預防和減少非意愿妊娠。

  第二十五條  各級人民政府應當創(chuàng )造條件,保障實(shí)行計劃生育的公民享有避孕節育措施的知情選擇權。

  第二十六條  育齡夫妻自主選擇安全、有效、適宜的計劃生育避孕節育措施。

  對已生育兩個(gè)以上子女的夫妻,提倡首選長(cháng)效避孕措施。

  第二十七條  實(shí)行計劃生育的已婚育齡夫妻,免費享受?chē)乙幎ǖ幕卷椖康挠媱澤夹g(shù)服務(wù)。

  前款所需經(jīng)費,按照有關(guān)規定列入各級人民政府財政預算或者由社會(huì )保險予以保障。

  第四章   獎勵與社會(huì )保障

  第二十八條  依法辦理結婚登記的公民,除享受?chē)乙幎ǖ幕榧偻,延長(cháng)婚假十五天;符合法律法規規定生育子女的夫妻,除享受?chē)乙幎ǖ漠a(chǎn)假外,延長(cháng)產(chǎn)假六十天,并給予配偶護理假十五天。延長(cháng)婚、產(chǎn)假期間,享受正;、產(chǎn)假待遇。

  第二十九條  對計劃生育受術(shù)者,按規定給予節育假;接受絕育手術(shù)確需其配偶護理的,其配偶享受七至十天的護理假。國家工作人員、企業(yè)職工在上述假期內,視為全勤;農村居民可以由所在鄉(鎮) 人民政府給予適當補助。

  第三十條  對自2016 年1月1日起生育一個(gè)子女的夫妻,不再發(fā)給《 獨生子女父母光榮證》。依法領(lǐng)取《 獨生子女父母光榮證》的獨生子女父母,持證享受以下獎勵:

  (一) 從領(lǐng)取《 獨生子女父母光榮證》之日起,到子女十八周歲止,對獨生子女父母由雙方所在單位每月分別發(fā)給不低于十元的獎金;

  (二) 獨生子女父母,是國家工作人員、企業(yè)事業(yè)單位職工的,退休時(shí)分別給予不低于三千元的一次性獎勵;是農村居民及城鎮無(wú)業(yè)居民的,年老喪失勞動(dòng)能力時(shí),給予適當補助。

  第三十一條  縣級以上人民政府對已領(lǐng)取《 獨生子女父母光榮證》的獨生子女父母,其獨生子女發(fā)生意外傷殘、死亡的,按照規定給予扶助。在經(jīng)濟補貼、醫療保障、養老保障、應急幫扶、親情關(guān)愛(ài)等方面給予照顧。

  縣級以上人民政府應當設立人口與計劃生育救助公益金。其經(jīng)費來(lái)源主要是財政投入和社會(huì )捐助,主要用于獨生子女發(fā)生意外傷殘、死亡,其父母不再生育或者不再收養子女的,退休或者喪失勞動(dòng)能力時(shí)的補助。

  第三十二條  在國家提倡一對夫妻生育一個(gè)子女期間,按照規定應當享受計劃生育優(yōu)先優(yōu)惠的,繼續享受相關(guān)優(yōu)先優(yōu)惠:

  (一) 在扶持發(fā)展生產(chǎn)上,對獨生子女家庭給予資金、技術(shù)、培訓等方面的優(yōu)惠和支持;

  (二) 對實(shí)行計劃生育的貧困家庭,在扶貧、以工代賑和社會(huì )救濟等方面給予優(yōu)先照顧;

  (三) 提高農村獨生子女家庭宅基地標準,多增加一人份的集體福利分配份額;

  (四) 對下崗的獨生子女父母,在同等條件下優(yōu)先安排培訓和就業(yè);

  (五) 農村獨生子女在參加本省中考、高考時(shí),給予增加十分的照顧;

  (六) 對獨生子女入托兒所、幼兒園、上小學(xué)、就醫住院等方面給予適當照顧;

  (七) 對六十歲以上的獨生子女父母,在就醫、養老等方面給予優(yōu)先照顧。

  第三十三條  根據政府引導、農民自愿的原則,對在國家提倡一對夫妻生育一個(gè)子女期間符合政策的農村獨生子女和兩女家庭,按照規定繼續發(fā)放獎勵扶助金,有條件的農村可以實(shí)行多種形式的養老保障辦法。

  第三十四條  對領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》并已享受本條例規定的各項獎勵和優(yōu)先優(yōu)惠的夫妻再生育子女的,停止其獎勵和優(yōu)先優(yōu)惠,收回《獨生子女父母光榮證》 。

  第三十五條  對執行本條例成績(jì)顯著(zhù)的單位和個(gè)人, 各級人民政府或者衛生和計劃生育行政部門(mén)應當給予表彰或者獎勵。

  第五章   計劃生育技術(shù)服務(wù)

  第三十六條  各級人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)負責管理本行政區域內的計劃生育技術(shù)服務(wù)工作。各級人民政府有關(guān)部門(mén)應當在各自的職責范圍內,配合衛生和計劃生育行政部門(mén)做好計劃生育技術(shù)服務(wù)工作。

  縣級以上人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)應當定期對本行政區域的計劃生育技術(shù)服務(wù)工作進(jìn)行檢查。

  第三十七條  各級人民政府應當建立、健全由從事計劃生育技術(shù)服務(wù)的醫療、保健機構組成的計劃生育技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),納入區域衛生計生規劃,改善技術(shù)服務(wù)設施和條件, 提高技術(shù)服務(wù)水平。

  第三十八條  從事計劃生育技術(shù)服務(wù)的醫療、保健機構,應當在各自的職責范圍內,針對育齡人群的特點(diǎn)開(kāi)展人口與計劃生育基礎知識宣傳教育,承擔計劃生育、生殖保健的咨詢(xún)、指導和技術(shù)服務(wù)。

  計劃生育技術(shù)服務(wù)人員中有關(guān)的臨床服務(wù)人員,應當按照國務(wù)院頒布的《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》的有關(guān)規定,取得執業(yè)資格并注冊登記。

  禁止個(gè)體醫療機構實(shí)施計劃生育手術(shù)。

  第三十九條  計劃生育技術(shù)服務(wù)人員應當指導公民選擇安全、有效、適宜的避孕節育措施。

  實(shí)施避孕節育手術(shù),應當保證受術(shù)者的安全。

  第四十條  公民生育應當接受孕產(chǎn)期保健指導,防止或者減少出生缺陷。

  經(jīng)指定的縣級以上醫療機構確診,育齡夫妻一方患有醫學(xué)上認為不應當生育的嚴重遺傳性疾病的,應當及時(shí)采取絕育措施或者長(cháng)效避孕措施,禁止生育。

  第四十一條  嚴禁任何單位和個(gè)人利用超聲技術(shù)和其他技術(shù)進(jìn)行非醫學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠。

  第四十二條  在從事計劃生育技術(shù)服務(wù)的醫療、保健機構實(shí)行計劃生育手術(shù)的,經(jīng)縣級以上人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)組織鑒定認定為計劃生育手術(shù)并發(fā)癥的,給予免費治療。

  因計劃生育手術(shù)造成喪失或者基本喪失勞動(dòng)能力的, 除按照國家有關(guān)規定辦理外,國家工作人員、企業(yè)職工由所在單位按工傷對待;農村居民、城鎮無(wú)業(yè)居民由所在基層單位在生產(chǎn)、生活上給予照顧和資助,符合救濟條件的應當給予社會(huì )救濟。

  第六章   法律責任

  第四十三條  凡不符合本條例規定生育子女的,對生育雙方按以下標準各一次性征收社會(huì )撫養費:

  (一) 不符合本條例第十九條規定生育第三個(gè)子女,是國家工作人員、企業(yè)職工的,按本人上年度工資總額2.5倍的金額征收;是民營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和個(gè)體勞動(dòng)者的,按本人上年度純收入2.5倍的金額征收;是城鎮無(wú)業(yè)居民的,按本地上年度城鎮居民人均可支配收入2.5倍的金額征收;是農村居民的,按本地上年度農村居民人均可支配收入2.5倍的金額征收。不符合本條例第十九條規定生育第四個(gè)子女的,按生育第三個(gè)子女的征收金額各加百分之百征收;生育第五個(gè)以上子女的,征收金額以此遞進(jìn)累加。

  (二) 因非婚姻關(guān)系生育子女的,按雙方子女總數計算子女數,比照本條第(一)項標準征收。

  第四十四條  不符合《中華人民共和國收養法》規定有子女而收養的,對收養人按其子女數比照本條例第四十三條第(一)項標準征收社會(huì )撫養費。

  第四十五條  對不符合本條例第十九條規定而生育的當事人,除按第四十三條規定征收社會(huì )撫養費外,是國家工作人員的,給予處分;是其他人員的,由其所在單位或者組織給予紀律處分。

  第四十六條  對人口和計劃生育工作主要目標任務(wù)未完成的地方和機關(guān)、事業(yè)單位及各類(lèi)企業(yè),給予其主要負責人和主管負責人降級以上處分;農村享受定額補貼的,扣發(fā)百分之二十的補貼。下年度仍無(wú)明顯轉變的,給予其主要負責人和主管負責人撤職以上的處分;農村享受定額補貼的,停發(fā)定額補貼。

  第四十七條  違反本條例規定,不履行人口與計劃生育目標管理職責、不履行協(xié)助管理人口與計劃生育義務(wù)、不執行生育假規定的,由有關(guān)地方人民政府責令改正,并給予通報批評;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。

  第四十八條  違反本條例規定,具有下列行為之一的單位或者個(gè)人,由縣級以上人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)依據職權責令改正,給予警告,沒(méi)收違法所得;違法所得一萬(wàn)元以上的,處違法所得二倍以上六倍以下的罰款;沒(méi)有違法所得或者違法所得不足一萬(wàn)元的,處一萬(wàn)元以上三萬(wàn)元以下的罰款;情節嚴重的,由原發(fā)證機關(guān)依法吊銷(xiāo)執業(yè)證書(shū); 構成犯罪的,依法追究刑事責任:

  (一) 非法為他人施行計劃生育手術(shù)的;

  (二) 為他人進(jìn)行非醫學(xué)需要的胎兒性別鑒定或者選擇性別的人工終止妊娠的;

  (三) 進(jìn)行假醫學(xué)鑒定、出具假計劃生育證明的。

  第四十九條  違反本條例規定,偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)計劃生育證明的,由縣級以上人民政府衛生和計劃生育行政部門(mén)沒(méi)收違法所得,違法所得五千元以上的,處違法所得三倍以上九倍以下的罰款;沒(méi)有違法所得或者違法所得不足五千元的,處五千元以上一萬(wàn)五千元以下的罰款;構成犯罪的, 依法追究刑事責任。

  第五十條  對具有下列行為之一的單位或者個(gè)人, 依照有關(guān)法律、法規予以處理:

  (一) 拒絕、阻礙工作人員依法執行計劃生育公務(wù)或者造謠惑眾、煽動(dòng)鬧事的;

  (二) 威脅、侮辱、毆打、誣陷計劃生育工作人員的;

  (三) 違反計劃生育技術(shù)服務(wù)管理有關(guān)規定的。

  第五十一條  國家工作人員在人口與計劃生育工作中,具有下列行為之一的,依法給予處分;有違法所得的, 沒(méi)收違法所得;構成犯罪的,依法追究刑事責任:

  (一) 侵犯公民人身權、財產(chǎn)權和其他合法權益的;

  (二) 對公民的生育申請在法定期限內無(wú)正當理由不予辦理或者故意刁難申請人的;

  (三) 弄虛作假或者濫發(fā)計劃生育證件的;

  (四) 虛報、瞞報、偽造、篡改或者拒報人口與計劃生育統計數據的;

  (五) 濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊或者違法違紀并造成重大事故的;

  (六) 貪污、截留、克扣、挪用人口與計劃生育經(jīng)費、社會(huì )撫養費、沒(méi)收的違法所得和罰款的;

  (七) 索取、收受賄賂的。

  第五十二條  本條例所規定的社會(huì )撫養費征收的程序及管理和使用,按照國務(wù)院《社會(huì )撫養費征收管理辦法》的有關(guān)規定執行。

  本條例所規定的行政處罰的程序及罰沒(méi)款項的管理和使用,按照《中華人民共和國行政處罰法》的有關(guān)規定執行。

  第五十三條  當事人對征收社會(huì )撫養費和行政處罰決定不服的,可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。

  第七章   附  則

  第五十四條  省人民政府可以根據本條例制定實(shí)施細則和相關(guān)辦法。

  第五十五條  本條例自2003年10月1日起施行。根據2001年3月30日河北省第九屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第二十次會(huì )議《關(guān)于修改〈河北省計劃生育條例〉的決定》 修正的《河北省計劃生育條例》同時(shí)廢止。

 


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