養老保險勞動(dòng)爭議仲裁申請書(shū)
在法律不斷完善的社會(huì )中，我們都會(huì )用到申請書(shū)，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候需要注意問(wèn)題。寫(xiě)申請書(shū)真像想象中那么難嗎？以下是小編收集整理的養老保險勞動(dòng)爭議仲裁申請書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
申請人：（姓名）________ ，性別：________， 民族：________ ，出生：________年____月____日，原籍：________________________；現住址：________________________；聯(lián)系電話(huà)：________________；通訊地址：________________________。
委托代理人：（姓名）________，性別：________ ，民族：________，出生：________年____月____日，原籍：________________________，工作單位：________________，職務(wù)：________，現住址：________，聯(lián)系電話(huà)：________________。
被申請人：________________公司，法定代表人：（姓名）________，職務(wù): ________，住所：_______________________。
_____請求：
________________公司未按國家和________________的有關(guān)法律法規繳納________（申請人）的社會(huì )基本養老_____費，侵犯了________（申請人）的社會(huì )_____權益�，F提出以下要求：
1、要求________________公司（被申請人）補繳________（申請人）在________年____月____日至________年____月____日聘用期間的社會(huì )基本養老_____費。
2、按照有關(guān)法律法規規定要求________________公司繳納因未辦理________（申請人）的社會(huì )基本養老_____而產(chǎn)生的________和________應繳的滯納金，罰款等一切費用。
3、________（申請人）在________________公司的工資收入主要包括聘用工資，課時(shí)費，獎金。要求________________公司按照有關(guān)法律法規正確計算社會(huì )基本養老_____費繳費基數和繳費比例。繳費基數應包括聘用工資、課時(shí)費、獎金、津貼、補貼以及與任職或受聘用有關(guān)的其他所得。
事實(shí)和理由：
________________公司（被申請人）與________（申請人）在________年____月____日簽訂了________事業(yè)單位聘用合同，_____________（申請人）在________年____月申請解除聘用合同，自_________年9月1日起解聘。________________公司（被申請人）從________年____月____日至________年____月____日聘用_____________（申請人）期間________未履行社會(huì )基本養老_____費征繳義務(wù)。
《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十二條規定，社會(huì )_____基金按照_____類(lèi)型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì )統籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì )_____，繳納社會(huì )_____費。
《中華人民共和國_____令第259號社會(huì )_____費征繳暫行條例》第十二條規定，繳費單位和繳費個(gè)人應當以貨幣形式全額繳納社會(huì )_____費。繳費個(gè)人應當繳納的社會(huì )_____費，由所在單位從其本人工資中代扣代繳。
《中華人民共和國_____令第259號社會(huì )_____費征繳暫行條例》第十三條規定，繳費單位未按規定繳納和代扣代繳社會(huì )_____費的，由勞動(dòng)_____行政部門(mén)或者稅務(wù)機關(guān)責令限期繳納；逾期仍不繳納的`，除補繳欠繳數額外，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金。滯納金并入社會(huì )_____基金。
《________事業(yè)單位聘用合同書(shū)》第六條規定 甲乙雙方應當根據國家和自治區的有關(guān)法律、法規、規章和政策參加社會(huì )_____。甲方按規定的交費比例給乙方繳納由甲方承擔的社會(huì )_____費；同時(shí)，按照規定代扣代繳由乙方承擔的社會(huì )_____費。乙方享受各項社會(huì )_____待遇。
證據清單及有關(guān)證據材料
1、《________事業(yè)單位聘用合同書(shū)》
2、_____________（申請人）工作日志
3、_____________（申請人）工資明細
4、_____________（申請人）社�？劾U明細
申請人：_____________
________年____月____日
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