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校本培訓年度心得體會(huì )

時(shí)間:2023-11-08 07:32:10 培訓心得體會(huì ) 我要投稿
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校本培訓年度心得體會(huì )

  在平日里,心中難免會(huì )有一些新的想法,就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),如此可以一直更新迭代自己的想法。怎樣寫(xiě)好心得體會(huì )呢?下面是小編為大家收集的校本培訓年度心得體會(huì ),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

校本培訓年度心得體會(huì )

校本培訓年度心得體會(huì )1

  本學(xué)期,我校為了全面提高教師教育教學(xué)水平、更好適應課改的新要求,依據開(kāi)學(xué)初制定的校本培訓計劃認真落實(shí),本學(xué)期我校以“提升教師職業(yè)素養”為主題,有組織、有步驟的扎實(shí)開(kāi)展校本培訓,廣大教師的教學(xué)理念、知識修養、師德修養得到了切實(shí)提高,現作一總結。

  一、目標明確,制度保障,領(lǐng)導重視。

  1、針對我校教師實(shí)際狀況,我們分別制定了教師校本培訓計劃、教師繼續教育計劃。每位教師根據個(gè)人所需,制定了以課程學(xué)習為重點(diǎn)的培訓計劃。

  2、學(xué)校領(lǐng)導身先士卒,做好表率,重視學(xué)校教師的校本培訓工作,自覺(jué)加強理論學(xué)習,自覺(jué)參加上級部門(mén)組織的各種學(xué)習培訓,自覺(jué)參加校內組織的課改學(xué)習,廣泛吸收各類(lèi)教育教學(xué)信息。

  3、完善了校本培訓機制,健全了校本培訓體系,加強組織指導,使校本培訓逐步科學(xué)化、規范化、系列化,把各項培訓措施落實(shí)在實(shí)處,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的不斷提高。

  二、校本培訓資料豐富多彩。

  1、師德培訓。

  定期學(xué)習《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》等黨和國家重要的方針政策,學(xué)習教師職業(yè)道德規范,結合學(xué)校自身實(shí)際,開(kāi)展職業(yè)道德教育,強化教師自我修養,提高教師職業(yè)道德素質(zhì),促進(jìn)良好師德師風(fēng)的構成。

  2、新課程標準培訓。

  組織教師學(xué)習新課程標準、課改理論,用新的教育教學(xué)觀(guān)念指導轉變?yōu)榻逃虒W(xué)行為,用心探索教法的改善和學(xué)法的指導,探索課堂發(fā)展性評價(jià)和對學(xué)生個(gè)體發(fā)展性評價(jià)的管理體制。

  3、利用江蘇教師教育網(wǎng)平臺,定期進(jìn)行教育理論和專(zhuān)業(yè)知識的培訓。

  充分利用江蘇教師教育網(wǎng)平臺,根據教師實(shí)際需要和學(xué)科教學(xué)的特點(diǎn)、要求,組織教師學(xué)習心理學(xué)、教育學(xué)、現代教育理論,以學(xué)科研究為主要形式,鞏固、拓寬專(zhuān)業(yè)基礎知識,使所有教師有較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,使教師能用理論指導教育教學(xué)行為。

  4、教育科研潛力的培訓。

  以各學(xué)科教研組、備課組為單位,以課題研究載體,指導教師把教改科研與課題實(shí)驗、日常教育教學(xué)工作結合,加大教科研潛力培訓的力度,在實(shí)踐中逐步提高教師科研素質(zhì)。

  5、骨干教師的培訓。

  本學(xué)期以現有的一批教學(xué)新秀、教學(xué)能手和學(xué)科帶頭人為基礎,在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)潛力、知識水平、示范作用發(fā)揮等方面,加大對骨干教師的培訓,實(shí)現學(xué)校骨干教師培養目標。

  三、校本培訓工作安排井然有序,措施得力。

  1、合理安排每個(gè)月的學(xué)習資料,主題明確,理論學(xué)習與撰寫(xiě)學(xué)習體會(huì )相結合,注重學(xué)習實(shí)效。

  2、加強校本培訓的組織領(lǐng)導,強化過(guò)程監控管理與過(guò)程考核評價(jià),做好相關(guān)臺帳記錄,認真落實(shí)培訓計劃。

  3、校本培訓與課題研究實(shí)驗課展示相結合,加強學(xué)科教學(xué)藝術(shù)的探究。

  4、圍繞學(xué)校xx課題研究,扎實(shí)開(kāi)展校本培訓活動(dòng)。以各子課題小組為單位,交流、反思教學(xué)狀況,進(jìn)行案例交流、經(jīng)驗交流、論文交流、教育教學(xué)日記交流等,既注重切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題,又注重概括、提升,總結經(jīng)驗、探索規律。

  四、強化校本培訓管理,優(yōu)化了培訓質(zhì)量。

  1、注重校本培訓的層級管理,三個(gè)校本培訓管理層次各司其職、各負其責:一是校級決策層,把握校本培訓的方向,帶給人、財、物等方面的條件;二是各科室領(lǐng)導為主要成員的校本培訓骨干,對校本教學(xué)研修資源進(jìn)行組織、整合、調控,提高培訓水平;三是教師是校本培訓的主體,按學(xué)校方案要求參加培訓活動(dòng),做到訓前有計劃,訓中有筆記,訓后整理自我的學(xué)習成果,撰寫(xiě)教科論文或研究心得。

  2、協(xié)同學(xué)校教務(wù)處,立足各學(xué)科教研組、備課組,將開(kāi)展校本培訓與教研活動(dòng)緊密結合,開(kāi)展備課、上課、評課、改課和觀(guān)摩課等系列教研活動(dòng),促使教師真正開(kāi)展自我的教學(xué)研究、改善自我的.教學(xué)實(shí)踐,不斷積累經(jīng)驗,提高教育教學(xué)研究潛力。沈鷹峰、袁豐泉、謝曉剛、黃靜、王麗玲等老師開(kāi)設了課題研究實(shí)驗課,實(shí)效明顯。馬蓮芳、沈鷹峰、顧春華等老師獲蘇州市級試題“命、解、評”教師團隊競賽三等獎,江讕老師獲蘇州市教師把握學(xué)科潛力(解題)比賽二等獎,江瀾、陸群燕、王福明、王遠江、沈進(jìn)芳等老師獲昆山市教師把握學(xué)科潛力(解題)比賽一、二等獎,張貴軍老師獲昆山市教科雙優(yōu)評比三等獎,等等。

  3、內部挖潛,充分發(fā)揮我校各級骨干教師的帶頭示范作用,骨干教師透過(guò)講座或示范課向青年教師傳授課堂教學(xué)經(jīng)驗、展示教學(xué)基本功與教學(xué)技能,促進(jìn)中青年教師的成長(cháng),取得了顯著(zhù)成績(jì):張勇明老師的教案、課件喜獲國家級獎項(全國二、三等獎),吳建偉、朱衛國、吳明清等老師的課題研究論文獲省級二、三等獎,王麗玲、何東陽(yáng)、周益等老師的課題研究論文獲蘇州市級二、三等獎,何東陽(yáng)、祝建偉、馬蓮芳、謝曉剛、姜采元、黃靜、洪三球、王福明、張妮娟、丁喜良、周瓊麗、梁成剛、陸建明等多名老師的課題研究論文發(fā)表在各類(lèi)省級刊物上。曹建林、范虎根、張貴軍、湯愛(ài)明等老師的教科研論文發(fā)表在蘇州市級、昆山市級刊物上。何東陽(yáng)、陶海毅、謝曉剛、周益等老師的論文獲蘇州市級、昆山市級評比獎項,等等。

  4、注重日常校本培訓活動(dòng)的資料管理,注意做好學(xué)校檔案和教師個(gè)人檔案資料的積累工作,做到了有計劃、有總結、有反饋、有整改、有實(shí)效。

  總之,本學(xué)期我們以新課程校本培訓為重點(diǎn),加大教師繼續教育和校本培訓的力度,緊扣提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的潛力這條主線(xiàn),與時(shí)俱進(jìn),努力開(kāi)創(chuàng )了我校教師校本培訓工作的良好局面。

校本培訓年度心得體會(huì )2

  我們現在正處在一個(gè)科技飛速發(fā)展得時(shí)代,信息技術(shù)作為一個(gè)發(fā)展時(shí)間并不太長(cháng),同時(shí)更新速度又非?斓膶W(xué)科,要求我們信息技術(shù)教師應該做好自己的規劃,一步一步的踏實(shí)發(fā)展。

  首先在思想德育方面,我認為不用過(guò)多贅述,這是每一名教師的入門(mén)必修課。尊重是永遠不變的前提,亦師亦友的狀態(tài)我認為是最好的。

  其次,從信息技術(shù)教育的方面來(lái)說(shuō),我有以下幾個(gè)發(fā)展目標:

  1、端正自己心態(tài),擺正自己學(xué)科位置。信息技術(shù)作為一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)科,又是被作為副科中的副科,教師應當正確的'認識這個(gè)學(xué)科,熱愛(ài)自己的工作。

  2、時(shí)刻保持一顆與外界信息接觸的心。時(shí)代發(fā)展,技術(shù)更新,觀(guān)念也在更新,信息技術(shù)學(xué)科與其他學(xué)科不一樣,它不像數學(xué)似的一個(gè)定理將幾十年都不會(huì )變,而是時(shí)刻在變化的,我們需要及時(shí)接收這些變化。

  3、及時(shí)學(xué)習。保持必要的相關(guān)學(xué)習以及培訓。

  4、講好每節課。從最初的實(shí)習階段到入職的新手教師,這個(gè)目標并不是一個(gè)短期目標,而是一個(gè)長(cháng)久的、甚至是教師生涯中一直有的目標,但是會(huì )有1年、3年、5年的不同標準。

  5、提高專(zhuān)業(yè)技能,揚一技或多技之長(cháng)。挖掘自己的技能還有興趣點(diǎn),如我對圖像處理、視頻編輯、網(wǎng)頁(yè)制作、無(wú)線(xiàn)電、機器人等方向有著(zhù)濃厚的興趣,則需要精。發(fā)掘教師個(gè)性,從而發(fā)掘出學(xué)生個(gè)性。

  6、及時(shí)總結經(jīng)驗,F在學(xué)校中的科研項目非常多,新手教師在初期帶學(xué)生時(shí)應及時(shí)總結經(jīng)驗,利于自己發(fā)展更有益于學(xué)生的進(jìn)步。

校本培訓年度心得體會(huì )3

  一年一度的校本培訓也如期而至;厥讋倓傋哌^(guò)的幾天時(shí)間,是忙碌的、是炎熱的、是辛苦的,但與此同時(shí)我們也收獲著(zhù)、成長(cháng)著(zhù)、快樂(lè )著(zhù)。校本培訓的集中學(xué)習時(shí)間結束了,我由衷覺(jué)得時(shí)間沒(méi)白花,而且我感受今年的校本培訓是歷年來(lái)安排的最充實(shí)、最合理的一次,我受益匪淺。

  在此次培訓中每一個(gè)講座都很精彩,在佩服講座專(zhuān)家們博學(xué)深思精神的同時(shí),我更關(guān)注講座的內容。對我來(lái)說(shuō),講座中值得我學(xué)習的東西很多很多,總結起來(lái)有以下幾點(diǎn):

  我個(gè)人很喜歡專(zhuān)家講座,當書(shū)越教越疲憊的時(shí)候,需要見(jiàn)多識廣又有較高理論水平的專(zhuān)家高屋建瓴的給我指導,助我突破瓶頸。專(zhuān)家講座滿(mǎn)足了我的`需求。幾天的培訓結束了,但我的學(xué)習并未結束,相反,以此為契機,它才剛剛開(kāi)始。專(zhuān)家給我們推薦了很多有名的書(shū)籍,我將會(huì )一一去學(xué)習研讀。

  過(guò)去不代表未來(lái),要轉變觀(guān)念靠的是學(xué)習,不斷地學(xué)習,以學(xué)習來(lái)改變自己,以學(xué)習來(lái)充實(shí)自己。本次校本培訓,我更強地意識到了自己知識的淺薄。在這些專(zhuān)家們面前我多像一只井底之蛙,什么教科研,什么新的備課理念,我都覺(jué)得很新鮮,有些以前真的連聽(tīng)都沒(méi)聽(tīng)過(guò),更別提去實(shí)踐了,我有了一種很強的危機感,所以學(xué)習迫在眉睫!只有這樣才能使危機有轉機,所謂“鳥(niǎo)欲高飛先振翅,人求上進(jìn)先讀書(shū)!毕嘈抛约耗軋猿。

  蘇霍姆林斯基曾說(shuō)過(guò):“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經(jīng)驗的教師!辈ㄋ辜{也說(shuō)過(guò):“沒(méi)有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿(mǎn)足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進(jìn)行深入的思考,那么他的教學(xué)水平的發(fā)展將大受限制,甚至有所滑坡!痹谝郧暗墓ぷ髦,我雖然有過(guò)反思,但從來(lái)沒(méi)有很認真地正規地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦里想想就過(guò)了。在以后的工作中,我一定而且必須要學(xué)會(huì )總結反思,以逐步提高自己的教學(xué)水平。

  “沒(méi)有理由要求每個(gè)學(xué)生喜歡我,但我必須喜歡每個(gè)學(xué)生”。師生關(guān)系和諧、融洽,學(xué)生感受到教師對自己的肯定,便會(huì )主動(dòng)親近教師,樂(lè )于接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性。

  教師的一言一行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動(dòng),學(xué)生都喜歡模仿,將會(huì )給學(xué)生帶來(lái)一生的影響,因此,教師一定要時(shí)時(shí)處處為學(xué)生做出榜樣,凡是教師要求學(xué)生要做到的,自己首先做到;凡是要求學(xué)生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學(xué)生心服口服,把你當成良師益友。

  確實(shí),只有讓學(xué)生主動(dòng)去思考,即便自己的答案是錯的,都會(huì )使學(xué)生對所學(xué)知識留下深刻印象。課堂四十五分鐘,我們應該舍得放棄,多留點(diǎn)時(shí)間給學(xué)生,讓他們學(xué)著(zhù)思考,學(xué)著(zhù)總結,留下印象。

  總之,通過(guò)校本培訓的學(xué)習收獲很大,希望今后能有更多這樣的機會(huì ),使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學(xué)當中,在教育這個(gè)崗位上有更高的突破。我也會(huì )努力總結自己的教學(xué),上好自己的每一堂課,努力做一名優(yōu)秀的人民教師。

校本培訓年度心得體會(huì )4

  隨著(zhù)教育教學(xué)改革的發(fā)展,特別是課程改革的深入,人們越來(lái)越感受到高品質(zhì)的教育需要教研的支撐。為此,我校根據上級文件中提出的要建立“以校為本”的教學(xué)研究和培訓制度,即教學(xué)研究和師資培訓工作的中心要下移到學(xué)校,開(kāi)展以一線(xiàn)教師為主體的、以課堂教學(xué)為主陣地的校本培訓活動(dòng),真正提高教師的專(zhuān)業(yè)水平和教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。本學(xué)期,我校在校本培訓工作中著(zhù)重抓好以下幾方面的工作:

  一、“書(shū)面”培訓。

  我們注意引導教師結合教育教學(xué)改革的需要。通過(guò)讀書(shū)進(jìn)行自悟反思提高自己的理論水平。教師讀書(shū)活動(dòng)需要提供學(xué)習材料,給以知道方能有成效。為此,我們呢堅持做好兩件事:一是由教導處負責給教師提供“校本培訓學(xué)習材料”,這種材料結合學(xué)校教育教學(xué)工作的需要,來(lái)源于教育教學(xué)報刊雜志和網(wǎng)絡(luò ),常常是一兩篇小文,便于閱讀思考,還有的是校長(cháng)讀報刊后提供。二是全校教師開(kāi)展“同讀一本書(shū)”活動(dòng),如《新課程標準》、《解讀新課程》、《新課程與教師角色的轉變》和《新課程與學(xué)習方式的轉變》等,學(xué)校安排集中時(shí)間進(jìn)行導讀,分散時(shí)間進(jìn)行自學(xué),撰寫(xiě)萬(wàn)字以上讀書(shū)筆記,為消化所學(xué)內容,學(xué)校結合所讀書(shū)籍內容組織骨干教師專(zhuān)題講座和教師間的互動(dòng)研討活動(dòng),交流學(xué)習心得。通過(guò)學(xué)習、討論、講座等一系列活動(dòng),全體教師對新課程背景下教師角色的轉變與教學(xué)方式的變化有了共同的理解,對推進(jìn)新課程改革起到了積極的作用。

  二、“專(zhuān)題”培訓。

  對于課程改革中的熱點(diǎn)問(wèn)題或根據學(xué)校工作及教師發(fā)展某一方面的需要,開(kāi)展專(zhuān)題研討和培訓是廣大教師非常歡迎的一種培訓方式。本學(xué)期我校舉行三次專(zhuān)題式培訓活動(dòng):一是“班級管理”專(zhuān)題研討交流活動(dòng),各班主任結合自己工作交流探討班級常規管理的方法、經(jīng)驗及自己的困惑;二是各學(xué)科“后進(jìn)生輔導工作”專(zhuān)題研討,各科教師暢談自己輔導后進(jìn)學(xué)生的做法、收益和自己對待后進(jìn)學(xué)生的觀(guān)點(diǎn),進(jìn)一步端正教師的教育觀(guān)、人才觀(guān)和質(zhì)量觀(guān),提高教師工作的責任心;三是“學(xué)科復習策略”的專(zhuān)題研討,先組織各年級、各學(xué)科的備課組長(cháng)討論交流年級學(xué)生的學(xué)習狀況和年級段的學(xué)科教學(xué)的目標要求,再由教導處分管各學(xué)科教學(xué)的教導主任面對所有教師開(kāi)展“開(kāi)展有效復習提高教學(xué)質(zhì)量”的專(zhuān)題講座,最后再組織全體教師交流自己的復習方案,在三個(gè)層次的交流中,教師既客觀(guān)實(shí)在的分析班級學(xué)生的學(xué)習狀況,制定了操作性強的復習方案,又對總復習工作有了新的認識。這樣的專(zhuān)題培訓就能把“問(wèn)題到學(xué)習到研討”融為一體,形成一個(gè)“集體研究”的氛圍,“教師個(gè)人反思、同伴研討互動(dòng)、領(lǐng)導專(zhuān)家指導”的教研機制得以運行。同時(shí)能使教師進(jìn)入一種“以解決自身在教育教學(xué)工作中遇到的亟待解決的實(shí)際問(wèn)題,不斷提升自己的教育機智為目的”的研究狀態(tài)中。

  三、“做課”培訓。

  學(xué)校以新課改理念為導向,以教研組為單位開(kāi)展“課題研究匯報課”、“青年教師評優(yōu)課”、“骨干教師示范課”、“拜師結隊結對匯報課”等多種形式的做課活動(dòng),同時(shí)邀請旗教研室的包努恩吉雅、佟和平老師來(lái)我校聽(tīng)課和指導課堂教學(xué),一學(xué)期以來(lái),我校共“做課”百余節。4月份,我校在旗教研室指導下,成功地承辦了全旗小學(xué)蒙語(yǔ)文教改實(shí)驗推廣會(huì ),受到上級領(lǐng)導的好評。在這些“做課”活動(dòng)中,青年教師與骨干教師進(jìn)行研討性的對話(huà)與交流,一起議論“新課程現象”,例如有的在課堂教學(xué)中試圖構建“以學(xué)生為中心”的`教學(xué)過(guò)程,但又被頭腦中的“教案”所束縛,課堂上表現出很強的“以教師為中心”的控制性,這就是一種觀(guān)念與行為相悖的“新課程”現象,于是我們就一起商討如何解決這個(gè)問(wèn)題,經(jīng)過(guò)幾次爭論以后,達成這樣一個(gè)共識:第一,教學(xué)設計方案的指導思想,要以學(xué)生的發(fā)展為本,讓課堂課堂煥發(fā)出生命的活力;第二,教學(xué)設計方案的基本特征,要對傳統教案進(jìn)行超越性的改造;第三,教學(xué)設計方案的書(shū)寫(xiě)要求,要突顯出設計者的“創(chuàng )新與特色”;第四,教學(xué)設計方案的的制作過(guò)程,要傾聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn),要讓學(xué)生參與設計與制作;第五,教學(xué)設計要體現出“教師組織學(xué)生學(xué)習”的課堂教學(xué)的本質(zhì)特征;第六,教學(xué)設計要從學(xué)生的“真實(shí)問(wèn)題”出發(fā);第七,教學(xué)設計是個(gè)“教學(xué)構想”,但教師要多做一些“預案”。就這樣,在“做課”中,教師的課堂教學(xué)水平有了明顯的提高,我校包曉紅、陳秀蘭、董紅霞等三位老師在自治區創(chuàng )新課教學(xué)評比中都獲得了二等獎。

校本培訓年度心得體會(huì )5

  本年度,我參加各種校本培訓,觀(guān)摩了多節優(yōu)質(zhì)課學(xué)習等等。學(xué)習了先進(jìn)的教育理論,也和我學(xué)校的優(yōu)秀教師進(jìn)行了面對面的交流,可以說(shuō)此次培訓收益頗豐、獲取匪淺。我上了四年級數學(xué)課,在教學(xué)中我能夠將在培訓中學(xué)到的新理念、新方法運用到教學(xué)中去。,我能夠虛心向一些經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀教師請教,積極地參與學(xué)校的教研活動(dòng),并認真上了一節公開(kāi)課。經(jīng)過(guò)培訓、實(shí)習、實(shí)踐,既有知識上的積累,也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。既使觀(guān)念更新了,也將理論有所提高,現對整個(gè)學(xué)習培訓過(guò)程總結如下:

  一、更新教育觀(guān)念。

  這次校本的培訓,給我帶入了一種求學(xué)的氛圍。逆水行舟不進(jìn)則退,要在教學(xué)這片土地上找到自己的樂(lè )園,學(xué)習才是唯一的路!我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒(méi)有先進(jìn)的教學(xué)理論充實(shí)自己,那么,他的教學(xué)在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名優(yōu)秀教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。所以回到課堂后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學(xué)習教育理論,增長(cháng)專(zhuān)業(yè)知識。我更注重更新自己的教學(xué)觀(guān)念,改變教學(xué)模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

  作為一名小學(xué)教師,我努力把學(xué)習的理論知識轉化為實(shí)踐動(dòng)能,使之有效地指導小學(xué)的教學(xué)工作。通過(guò)培訓,我學(xué)會(huì )了變換角度審視自己的教育教學(xué)工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調整自己;每上一節課我都認真地準備,精心設計,通過(guò)利用農遠工程資源、網(wǎng)絡(luò )這便捷方式來(lái)查閱相關(guān)資料,努力構建高效的教育教學(xué)活動(dòng)。

  美國心理學(xué)家波斯納認為:沒(méi)有反思的'經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。他說(shuō),如果一個(gè)教師僅僅滿(mǎn)足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進(jìn)行深入地反思,那么,即使是有20xx年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復。因此,現在,我的教學(xué)更注重反思了,我上完每節課都認真反思,反思這節課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進(jìn),寫(xiě)好課后小記,單元小結。

  二、做好課改中教師角色的轉變

  1、權威者轉向參與者,激勵者

  要培養學(xué)生創(chuàng )新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權威,師長(cháng)的架子,以一個(gè)普通參與者的身份與學(xué)生共同研究,共同探討教學(xué)中的各種問(wèn)題,使學(xué)生勇于挑戰課本,挑戰教師,挑戰權威。

  2、向專(zhuān)家型轉變

  未來(lái)教育需要“專(zhuān)家型”的教師,這就要求教師既不能脫離教學(xué)實(shí)際又要為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行的研究即不是在書(shū)齋進(jìn)行的研究而是在教學(xué)活動(dòng)中的研究。

  我將在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰。

校本培訓年度心得體會(huì )6

  前段時(shí)間,本人有幸參加了小學(xué)音樂(lè )學(xué)科培訓,通過(guò)此次培訓,讓我們更加深刻地體會(huì )音樂(lè )教育在全面實(shí)施素質(zhì)教育中所發(fā)揮的重要作用,F就本人在此次培訓中的一點(diǎn)心得和大家做一分享。

  本次培訓從5月22日開(kāi)始,共分3各階段的學(xué)習。在第一階段,安排了全國著(zhù)名教育專(zhuān)家張文質(zhì)的專(zhuān)題報告會(huì )。張老師演講的題目是擺脫“受難文化”,開(kāi)啟存在革命。張老師就現如今中國的教育現狀作了全面的,深刻的剖析,并從孩子的教育的重要階段做了詳細的闡述,讓我受益匪淺。再從教師成長(cháng)與價(jià)值觀(guān);音樂(lè )課程標準解讀。平和的語(yǔ)言、嚴謹的態(tài)度、對工作的熱愛(ài)、積極的心態(tài)。點(diǎn)點(diǎn)滴滴都影響著(zhù)我們。

  在第二階段的學(xué)習,區進(jìn)校組織了“小學(xué)小學(xué)科教師教學(xué)培訓開(kāi)班典禮”。安排了本次培訓的班主任(宋林微),以及本階段的活動(dòng)時(shí)間,聽(tīng)了新城區喬景文老師的報告。喬老師就如何說(shuō)課以及說(shuō)課與備課,上課之間的關(guān)系作了詳細的闡述,讓我從系統上對于說(shuō)課有了更為具體的認識,明白了說(shuō)課的功能,說(shuō)課的要求以及說(shuō)課的分類(lèi)及方法等等。在第三階段的學(xué)習中,安排了東城一小的韓綿老師講了一節公開(kāi)課:三年級音樂(lè )課本中的《搖船調》一課,通過(guò)韓老師的課堂表現,可以看出,韓老師對于這節課進(jìn)行了精心的.編排與設計。學(xué)生課堂氣氛活躍,能跟隨老師的引領(lǐng)進(jìn)行學(xué)習及思考,韓老師輕松、熱情的教學(xué)風(fēng)格,把扎實(shí)的音樂(lè )技能教學(xué)滲透在充滿(mǎn)趣味性的音樂(lè )實(shí)踐中進(jìn)行,給聽(tīng)課老師留下了深刻的映象。受到了在座老師的的高度評價(jià)。學(xué)生的基本知識很扎實(shí),教師的基本功很好,雖然一節公開(kāi)課是要磨很長(cháng)時(shí)間,但是如果沒(méi)有扎實(shí)的基本功也不可能上出這么好的公開(kāi)課。通過(guò)她我感到自己的不足和差距,課堂上學(xué)生回答問(wèn)題很積極,歌曲處理細致、清晰,注重學(xué)生的演唱姿勢和聲音(喜上眉梢)。這次的培訓讓我對平日的工作進(jìn)行了反思,深刻的認識到“音樂(lè )是啟迪心靈的鑰匙”,作為音樂(lè )教師更應該多培養學(xué)生的興趣、愛(ài)好及多元化音樂(lè )的感受和感知。作為音樂(lè )教師,我和學(xué)生們平等的分享著(zhù)“音樂(lè )”這個(gè)可貴的精神食糧。作為音樂(lè )教師,我應該用音樂(lè )去嘗試豐富學(xué)生的內心。從工作到現在,我對音樂(lè )課程標準的設置經(jīng)歷了從初識、學(xué)習、理解、實(shí)踐、再理解、再實(shí)踐的過(guò)程。真正體會(huì )了課標的重要意義,并指導著(zhù)我教學(xué)。教師需要讓學(xué)生經(jīng)歷實(shí)踐過(guò)程,滿(mǎn)足表演的欲望。師生能像朋友一樣相互交流、溝通,共同分享彼此的思考、經(jīng)驗和知識。以情動(dòng)人,抓住樂(lè )曲的中心,從學(xué)生中出發(fā),面向全體,重視音樂(lè )實(shí)踐,上好每一堂音樂(lè )課。

  隨著(zhù)教育力度的加強,對教師的個(gè)人素質(zhì)也相應的有所要求和提升。課標是教師教學(xué)的根本,每學(xué)期都在學(xué)習課標,但是每次學(xué)習都如沐春風(fēng),讓人以新的感覺(jué)來(lái)理解課標,課標是對課程的解讀和感知,只有對課標理解透徹,才能如魚(yú)得水般運用自

  如,音樂(lè )教學(xué)提倡將體驗、感悟、表現、創(chuàng )造融為一體,如何更好的把握和運用課標這一強有力的后盾,讓我們真正做到“學(xué)中教,教中學(xué)”,讓學(xué)生從中能感受到音樂(lè )教學(xué)所帶來(lái)的愉悅。新課標的提出給了音樂(lè )教師創(chuàng )新空間余地,并且提出了更高的要求。我們必須全身心投入到音樂(lè )教育改革的浪潮中,及時(shí)研究音樂(lè )教育新成果,主動(dòng)學(xué)習先進(jìn)的教學(xué)模式和教學(xué)方法,提高自身的文學(xué)、藝術(shù)修養,使自己盡快成為一名“全能教師”。

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