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物業(yè)管理演講稿

時(shí)間:2022-07-16 04:26:01 演講稿范文 我要投稿

物業(yè)管理演講稿范文合集五篇

  演講稿特別注重結構清楚,層次簡(jiǎn)明。在日常生活和工作中,演講稿對我們的作用越來(lái)越大,來(lái)參考自己需要的演講稿吧!下面是小編收集整理的物業(yè)管理演講稿6篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

物業(yè)管理演講稿范文合集五篇

物業(yè)管理演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、評委:

  大家好!

  我競聘的崗位是:___物管處中級物業(yè)管理員。面對在這挑戰與機遇并存,成功與失敗同在的競聘中,作為一名希望成為優(yōu)秀公誠物業(yè)人的我,憑著(zhù)自身的學(xué)識水平、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、獨擋一面的工作能力,定能成為一名優(yōu)秀的中級物業(yè)管理員。

  為了讓大家更好地了解我,現將個(gè)人及近年來(lái)工作情況向大家匯報:伴隨著(zhù)公司成立與發(fā)展的我,激進(jìn)而不張揚,溫和而不懦弱,正直而不固執。01年7月畢業(yè)后,有幸來(lái)到單位做一名經(jīng)濟民警,幾個(gè)月后因工作需要臨時(shí)抽調到安保部負責內勤工作,并通過(guò)競聘現任___物管處物業(yè)管理員一職,任職以來(lái)主要負責___大院日常工作,以及協(xié)助做好管理處的安全生產(chǎn)、文件和合同的擬寫(xiě)、質(zhì)量管理、固定資產(chǎn)及用品申領(lǐng)與發(fā)放、各項費用的核算收取與成本控制、業(yè)主溝通與協(xié)調、專(zhuān)項服務(wù)與考核以及相關(guān)單位工作跟蹤等日常事務(wù)。同時(shí)針對個(gè)別現象提出相應建議:如針對安全值守中存在白天精神不佳、大夜睡崗等現象,經(jīng)過(guò)較長(cháng)一段時(shí)間的調查后,提出關(guān)于調整安全值守制度的建議。調整后使值班員的精神面貌煥然一新,有效杜絕了大夜睡崗現象,并得到了業(yè)主的好評。人無(wú)完人,在肯定工作情況的同時(shí),我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:工作有時(shí)缺乏開(kāi)拓性,謹慎有余,不夠潑辣。相信在日后工作實(shí)踐中、在領(lǐng)導的支持下、同事們的幫助下,不斷克服自身的不足。

  如果我競聘成功,我的工作思路是:以此次競爭上崗為鞭策力,以健全的規章制度為基礎,以管理處質(zhì)量目標為目標,當好助手、參謀,與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)地開(kāi)展工作。具體有以下幾點(diǎn):

  第一、發(fā)揮熟悉管理處業(yè)務(wù)的優(yōu)勢,提高工作實(shí)效

  管理處可以說(shuō)是服務(wù)、管理、經(jīng)營(yíng)為一體的'相對整體,涵蓋了物業(yè)管理、安全值守、環(huán)境衛生、園藝綠化、綜合維護、會(huì )議接待等方面,并按合同為業(yè)主提供高水準、全方位地專(zhuān)業(yè)的樓宇管理,經(jīng)警、保安、清潔、水電、機電維護等服務(wù)。所謂知已知彼,百戰不殆,雖然物業(yè)管理服務(wù)不是戰場(chǎng)打仗,但它有著(zhù)戰場(chǎng)上的無(wú)情與殘酷。如果我們因為不熟悉管理處業(yè)務(wù),不了解轄區的業(yè)主,使得服務(wù)工作不夠到位,服務(wù)結果不夠滿(mǎn)意,那是我們不希望看到的。___物管處先后接管___大院(含電信實(shí)業(yè)系統以及外租單位建行、新世紀等共有18個(gè)業(yè)主)、郵電新村(以電信、郵政、移動(dòng)員工為主的322戶(hù)業(yè)主)、星盟網(wǎng)吧(黃塘、下角、麥地店的安全守護)等區域的物業(yè)服務(wù),是一個(gè)有341個(gè)業(yè)主、服務(wù)項目較多,集辦公樓宇、商場(chǎng)、網(wǎng)吧、住宅小區為一體的物業(yè)管理處。經(jīng)管理處全體人員的努力,業(yè)主對我們工作的給予了配合與大力支持,肯定了我們的服務(wù),體現了公司的實(shí)力。我深信發(fā)揮熟悉管理處業(yè)務(wù)的優(yōu)勢,結合健全的規章制度,定能協(xié)助管理處為業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)地服務(wù)。

  第二、協(xié)助做好成本管理,加強費用收繳工作

  在提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí),加強對管理費、水電費等各項費用收繳工作的管理,采取上門(mén)溝通、電話(huà)跟蹤、發(fā)出通知書(shū)等方式方法,力保每一筆收入能及時(shí)、完整地收取。同時(shí)通過(guò)分解落實(shí)公司對管理處的成本控制考核指標,形成“人人講成本,管理全員化”的成本控制體系。針對物業(yè)管理的行業(yè)特性,所需的低值易耗用品如保潔用品、水電用品等用品種類(lèi)多、數量多,是管理的一個(gè)難點(diǎn)、重點(diǎn)。我們將認真按月做好材料采購計劃,積極采取市場(chǎng)調查對比選擇物美價(jià)廉的供貨商,以降低采購成本;其次,建立嚴格合理的管理制度,對用品的保管、使用和報廢回收都應有相應的臺賬登記,并做到定期核對檢查,杜絕浪費,避免積壓。

  第三、協(xié)助做好服務(wù)質(zhì)量跟蹤,提高顧客滿(mǎn)意度

  讓顧客滿(mǎn)意,對我們物業(yè)公司來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,同時(shí)也是我們永恒的服務(wù)宗旨。業(yè)主或使用人對物業(yè)管理的要求不再滿(mǎn)足于房屋的不漏、水管的不堵、地面的干凈等,而是提出了更高的要求,如服務(wù)的及時(shí)性、方便性、舒適性,對服務(wù)人員的服務(wù)標識、禮貌用語(yǔ)等也都有一定的要求。根據有關(guān)調查表明,顧客的滿(mǎn)意度直接影響企業(yè)聲譽(yù)與業(yè)務(wù)拓展。就拿一個(gè)小問(wèn)題來(lái)說(shuō),沒(méi)得到滿(mǎn)意解決的顧客,會(huì )告訴10個(gè)人以上;而得到滿(mǎn)意解決的消費者,則會(huì )告訴最多5個(gè)人。商業(yè)界又云“一百減一等于零”,倘若對我們服務(wù)不認真對待或不重視,勢必影響公司的良好聲譽(yù)。因此,提高顧客滿(mǎn)意度,這就要求我們加強對服務(wù)質(zhì)量的檢查、跟蹤。

  第四、做好工作與學(xué)習相結合,切實(shí)提高自身綜合素質(zhì)

  愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):熱愛(ài)是最好的教師。物業(yè)管理雖不是我的專(zhuān)業(yè),但我會(huì )成為專(zhuān)業(yè)的物業(yè)管理者,因為我充滿(mǎn)激情,熱愛(ài)本職工作,朝氣蓬勃、工作熱情高、干勁足。平時(shí)我認真學(xué)習物業(yè)管理相關(guān)書(shū)籍及業(yè)務(wù)知識,報考了信息技術(shù)應用與管理專(zhuān)業(yè)本科自考;能貫徹執行公司ISO質(zhì)量管理體系;能注重思想意識的轉變,并能夠始終保持與公司一起前進(jìn)的步伐。工作與學(xué)習中使我具備了較專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)知識,積累了一定物業(yè)管理經(jīng)驗。

  作為這次競聘的積極參與者,我希望能在競爭中獲得成功,但如果競聘不上,我也會(huì )一如既往扎實(shí)工作,端正思想,擺正位置,勤懇務(wù)實(shí)。

  各位領(lǐng)導、評委,請相信我,給我一次機會(huì )!我將會(huì )您十分精彩,與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí),與公司一起走向更美好的明天。

  謝謝!

物業(yè)管理演講稿 篇2

各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!首先,感謝管理處給予我這次展示自我的機會(huì )和舞臺。我叫xxxx,20xx年2月進(jìn)入xx物業(yè)管理有限公司xxx法院管理處工作。今天競聘的崗位是下屬法庭部長(cháng)。

  我今天演講的主要內容分二個(gè)部分:一是應該對待工作的態(tài)度;二是談?wù)勛龊孟聦俜ㄍゲ块L(cháng)的工作思路。

  自來(lái)到管理處以來(lái),我始終一如既往地尊重、支持q各任領(lǐng)導的工作,維護領(lǐng)導的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長(cháng)處和短處、揚長(cháng)避短,團結協(xié)作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。保證自己工作符合管理處的要求,為公司的發(fā)展貢獻自己的光和熱,才是應該對待工作的態(tài)度。

  我沒(méi)有輝煌的過(guò)去,只求把握好現在和未來(lái)。今天,我來(lái)參加競爭,主要是我有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。工作上踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍的愛(ài)崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。

  我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實(shí)待人、嚴于律己的處世之道,以“老老實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結同志。

  那么如何做好一個(gè)合格又稱(chēng)職的下屬法庭部長(cháng)呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權,到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為“一個(gè)原則”、“二個(gè)中心”、“四個(gè)做到”。

  “一個(gè)原則”就是上為領(lǐng)導分憂(yōu),下為客戶(hù)服務(wù),以客戶(hù)的滿(mǎn)意度為原則,作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

  “二個(gè)中心”就是圍繞服務(wù)與管理兩個(gè)中心,突出服務(wù)意識,以服務(wù)促管理,以管理帶服務(wù),提高自身和部門(mén)的業(yè)務(wù)素質(zhì),搞好隊伍思想政治工作建設。

  “四個(gè)做到”就是:第一、全面提高自己的綜合素質(zhì),努力做到政治上成熟、業(yè)務(wù)上過(guò)硬、紀律上嚴明、作風(fēng)上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、不負眾望,不辱使命。第二、銳意進(jìn)取、增強改革創(chuàng )新意識,做到守法不舊、創(chuàng )新不變,與時(shí)俱進(jìn),全面推動(dòng)各項工作上臺階上水平。第三、妥善處理三個(gè)關(guān)系,做到對上級要尊重,充分發(fā)揮自己手下的兵的長(cháng)處;對下級要多關(guān)心、多幫助,充分調動(dòng)他們的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性;對同級要多溝通、多交流;第四、樹(shù)立形象,做到有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召員工、影響員工、帶動(dòng)員工、增強本部門(mén)的凝聚力、戰斗力。

  尊敬的.各位領(lǐng)導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進(jìn)有退,一如既往,上固可喜、下也無(wú)悔;一片丹心,進(jìn)也可賀、退也不餒。我沒(méi)有驚人的成績(jì),也沒(méi)有耀眼的資歷,更沒(méi)有顯赫的學(xué)歷,優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。因為如此,會(huì )讓我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中恪盡職守,努力學(xué)習,勤奮工作。

  最后我要說(shuō),在我幾年的工作經(jīng)歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機會(huì ),表達一下我的心愿,感謝各位領(lǐng)導對我的培養,感謝與我朝夕相處的全體同事對我的幫助。

物業(yè)管理演講稿 篇3

各位領(lǐng)導、各位評委、同志們:

  大家好!

  我今天演講的主要內容分二個(gè)部分:一是我競聘工程部經(jīng)理的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊霉こ滩拷?jīng)理的工作思路。

  回顧本人近年來(lái)的工作情況,可以總結為三個(gè)方面。

  第一、 盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設鞠躬盡瘁。

  1996年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興,針對建筑設計及施工中的大量缺陷,我配合主管副總構建了物業(yè)管理部的基本架構,并力排眾議,從實(shí)際出發(fā),力主建立一個(gè)精簡(jiǎn)、高效的物業(yè)管理隊伍,并制訂了一系列初期的規章制度。在這一時(shí)期,工程部重點(diǎn)做了二項工作,一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,使物業(yè)管理初步納入到現代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得設備設施運行更安全、更經(jīng)濟、更可靠。

  第二、 盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。

  眾所周知,發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支持各任領(lǐng)導的工作,維護領(lǐng)導的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長(cháng)處和短處、揚長(cháng)避短,團結協(xié)作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外,還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度,為發(fā)展物業(yè)管理從無(wú)到有,從小到大,并且不斷走向規范、走向成熟,貢獻了自己的`光和熱。

  第三、 全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。

  為了發(fā)展物業(yè)有一個(gè)更好的未來(lái),我已積累了各種資料約10多萬(wàn)字,計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶(hù)手冊》、《員工手冊》、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)ci手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協(xié)議匯編》、《設備操作規程匯編》、《應急處理程序匯編》等。

  我沒(méi)有輝煌的過(guò)去,只求把握好現在和未來(lái)。今天,我參加工程部經(jīng)理職位的競爭,主要基于以下幾個(gè)方面的考慮:

  一是我有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。在物業(yè)初創(chuàng )時(shí)期,我事必躬親,到過(guò)大廈的每個(gè)地方,摸過(guò)大廈的每個(gè)部件,工作上踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現出 “特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能奉獻”的愛(ài)崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。

  二是我有虛心好學(xué)、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )新意識。我從學(xué)校畢業(yè)后,從沒(méi)間斷過(guò)學(xué)習提高。84年參加××省首批漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)自學(xué)考試,連續二年合格,后因參加新廠(chǎng)籌建設計及以后的安裝、調試、運行等繁重的工作而中斷;為了進(jìn)口設備籌建、安裝工作的需要,我又參加了英語(yǔ)言專(zhuān)業(yè)學(xué)習;在擔任設備分廠(chǎng)副廠(chǎng)長(cháng)后,又針對所管工種需要,參加了電工、司爐、空調、管道等操作培訓;隨著(zhù)進(jìn)入發(fā)展物業(yè)公司工作,我又應工作需要,學(xué)習了電信、消防設備維護、安裝和保養知識;根據現代化物業(yè)管理和公司實(shí)際需要,我又自學(xué)了計算機操作和編程,掌握了計算機輔助制圖、設計;當國際軟件園入住我大廈后,我又很快掌握了網(wǎng)絡(luò )設計、施工和調試知識,F在為適應公司發(fā)展和自身學(xué)歷的需要,我正在讀物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)。

  三是我學(xué)以致用、從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去的務(wù)實(shí)精神。一直來(lái)我不唯書(shū)、只唯用,不唯虛、只唯實(shí)。我基本做到了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎,又有實(shí)際工作經(jīng)驗,所以在我的工程技術(shù)工作中時(shí)常會(huì )揉和感性的審美元素和分析問(wèn)題的融會(huì )貫通、解決問(wèn)題的快捷實(shí)效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網(wǎng)絡(luò )皆有所學(xué)。我想,雖然我不是最專(zhuān)業(yè),但我確實(shí)很全面,這對一個(gè)技術(shù)管理工作者來(lái)說(shuō),非常重要。

  四是我有勇于實(shí)踐、敢于挑戰的求是精神。經(jīng)過(guò)多個(gè)工作崗位的實(shí)踐鍛煉,培養了自己多方面的能力,能說(shuō),能寫(xiě),能干事,干成事。工作二十年來(lái)我思想活躍,愛(ài)好廣泛,勇于實(shí)踐、接受新事物快;同時(shí)我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作干勁足。我分別參加了二個(gè)xx多萬(wàn)元投資的××廠(chǎng)的空調除塵專(zhuān)業(yè)設計、施工、安裝及調試,我還為多個(gè)工廠(chǎng)企業(yè)的水電專(zhuān)業(yè)設計、施工、安裝及調試,又為多個(gè)軟件、商貿企業(yè)裝潢、電氣、網(wǎng)絡(luò )專(zhuān)業(yè)設計、施工、安裝及調試,另為一物業(yè)公司設計了全套物業(yè)管理競標方案,并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術(shù)問(wèn)題獻計獻策、排憂(yōu)解難。

物業(yè)管理演講稿 篇4

  物業(yè)管理是隨著(zhù)國家房地產(chǎn)業(yè),尤其是住宅產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而逐步發(fā)展起來(lái)的。當人們的生活水平逐步提高后,人們就更關(guān)注生活的質(zhì)量,關(guān)注居住環(huán)境的日常保養和維護,盡可能使住宅小區整潔,環(huán)境優(yōu)雅,生活便利,安全不受侵害。根據政府關(guān)于物業(yè)管理的有關(guān)規定,新建小區必須實(shí)行物業(yè)管理制度,而舊小區卻在推行物業(yè)管理的過(guò)程中,遇到了很多困難和問(wèn)題。主要有以下幾個(gè)方面。

  一、居民觀(guān)念需轉變

  多年來(lái)計劃經(jīng)濟體制下形成的居民住房福利制度,使很多居民還存在無(wú)償享受服務(wù)的傳統觀(guān)念,習慣了由單位的房產(chǎn)管理部門(mén)或房管所管房的模式,認為實(shí)行物業(yè)管理就是想多收錢(qián),如果實(shí)施物業(yè)管理需要收費,也應該由單位交,住房消費意識淡薄。

  二、硬件條件相對落后

  舊小區在建設之初主要是為了解決居民的住房困難問(wèn)題,小區的規劃方案比較簡(jiǎn)單。隨著(zhù)城市人民生活水平的提高,硬件設施主要有以下一些不足:包括綠化面積較小、機動(dòng)車(chē)停車(chē)位缺少、體育健身設施和文化活動(dòng)空間較小等等。

  三、產(chǎn)權形式多樣

  舊小區普遍存在住房產(chǎn)權形式多樣的特點(diǎn)。住房產(chǎn)權形式有全產(chǎn)權商品房,房改售房,回遷房,農轉居的承租房,居民承租房。住房的產(chǎn)權人多樣,有居民個(gè)人、房管局、單位產(chǎn)權人(包括中央單位、市屬單位、區屬單位)、公共設施產(chǎn)權人(如各市政設施部門(mén)、郵局、銀行、區屬商業(yè)單位所有的房產(chǎn))、托管房、二手房產(chǎn)權人等。

  四、存在多頭物業(yè)管理的現象

  產(chǎn)權形式的多樣化,使小區形成多家物業(yè)管理單位同時(shí)對小區不同物業(yè)進(jìn)行管理的局面。主要有:"單位自管房"物業(yè)管理公司,"房管局直管公房"物業(yè)管理公司,社區管理單位,居委會(huì ),市政設施單位,商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)單位等。

  五、對舊小區基礎設施進(jìn)行改造的資金缺口較大

  舊小區實(shí)施物業(yè)管理,改善居民的生活環(huán)境,必須對小區的基礎設施進(jìn)行不同程度的改造,如小區進(jìn)行封閉、綠化美化、道路修整等。根據改造項目的多少和改造等級的不同,資金量少則幾十萬(wàn),多則上百萬(wàn),甚至上千萬(wàn)。資金從哪里來(lái),是困擾實(shí)施物業(yè)管理的一個(gè)重要問(wèn)題。

  六、物業(yè)管理收費困難

  已經(jīng)實(shí)施了物業(yè)管理的小區,甚至物業(yè)管理水平比較好的小區,也存在物業(yè)管理收費困難的問(wèn)題。舊小區物業(yè)管理收費經(jīng)物價(jià)部門(mén)核準,目前最低收費標準為每平方米0.15元,普通小區全年收費總額為120元。盡管是如此低廉的費用,很多物業(yè)管理公司只能收到30左右。

  七、管委會(huì )作用有待進(jìn)一步發(fā)揮

  實(shí)施了物業(yè)管理的小區一般都成立了物業(yè)管理委員會(huì )或業(yè)主委員會(huì ),但受方方面面因素的`影響,很難發(fā)揮其應有的作用。如,根據有關(guān)規定,業(yè)主委員會(huì )成員必須是擁有較大面積房屋產(chǎn)權的產(chǎn)權人,但產(chǎn)權單位怕要求出資整治小區環(huán)境或承擔其他經(jīng)濟責任,就不愿意參加業(yè)主委員會(huì ),已經(jīng)參加到業(yè)主委員會(huì )的個(gè)人,甚至要求退出業(yè)主委員會(huì )。業(yè)主委員會(huì )在行使職權過(guò)程中存在越權行為或不能充分履行相關(guān)職責。

  八、社區管理與物業(yè)管理存在矛盾

  社區管理與物業(yè)管理在對小區物業(yè)實(shí)施管理的問(wèn)題上存在矛盾。有的社區委員會(huì )以贏(yíng)利為目的,與物業(yè)管理企業(yè)爭奪物業(yè)管理項目,把政府補貼給物業(yè)管理單位的專(zhuān)項資金承擔過(guò)來(lái),進(jìn)行有關(guān)物業(yè)的專(zhuān)項管理。有的社區委員會(huì )出租小區經(jīng)營(yíng)用房,開(kāi)早市、菜攤、飯館、理發(fā)店等,對小區內綠化、衛生、保安造成一些影響。

  針對當前舊住宅小區物業(yè)管理工作中存在的主要問(wèn)題,提出以下建議:

  其一、加快、加強物業(yè)管理的立法工作

  當前物業(yè)管理中出現的糾紛,涉及物業(yè)管理的方方面面,而物業(yè)管理立法工作的滯后,使得很多糾紛無(wú)法解決,或造成一些潛在的矛盾和糾紛,建議有關(guān)方面應加快物業(yè)管理立法工作,通過(guò)立法進(jìn)一步明確政府部門(mén)、物業(yè)管理公司和業(yè)主各方的責任、權利和義務(wù),消除爭議,特別是對房改房物業(yè)管理規范的立法工作要重點(diǎn)研究。

  其二、逐步加大對住宅小區基礎建設的投資,改善居民生活環(huán)境

  1、城市的管理者是各級政府,政府樹(shù)立經(jīng)營(yíng)城市的概念,使城市的資產(chǎn)增值,并應從城市建設維護費中,拿出專(zhuān)項資金,逐年逐步地有計劃地實(shí)施改造,為實(shí)施物業(yè)管理創(chuàng )造一個(gè)良好的基礎條件。

  2、住宅的實(shí)際使用人,是居住環(huán)境改善的最大受益者,也應該出資改善居住環(huán)境。在改造舊小區中,可以嘗試充分調動(dòng)廣大居民的參與意識,由居民參與設計、參與投資、參與建設的公眾參與方式。

  3、產(chǎn)權單位是住宅的產(chǎn)權人,在目前房改政策下,產(chǎn)權單位也要對舊小區的改造進(jìn)行相應的投資。至于政府、產(chǎn)權人單位、居民三方投資的比例,可以根據每個(gè)小區的不同情況,進(jìn)行測算,決定投資量,尤其是居民的投資,不能超過(guò)居民的經(jīng)濟承受能力。

  其三、政府部門(mén)應加強對舊小區實(shí)施物業(yè)管理工作的規劃

  針對沒(méi)有實(shí)施物業(yè)管理的舊小區,政府房地產(chǎn)管理部門(mén)應制定改造計劃,擴大實(shí)施物業(yè)管理的范圍。政府有關(guān)

  部門(mén)要研究舊小區推行物業(yè)管理的困難,針對每個(gè)小區存在的問(wèn)題,逐步推進(jìn)和實(shí)施物業(yè)管理,充分發(fā)揮政府行政管理部門(mén)的作用。

  其四、深化房改政策,在工資中增加物業(yè)消費部分

  房改優(yōu)惠售房實(shí)現了住房分配的貨幣化,是住房分配制度的重大改革,但房改售房與物業(yè)管理銜接的還不夠,特別是對物業(yè)管理費用在政策上考慮不夠,建議國家有關(guān)部門(mén)在職工工資中應增加物業(yè)消費部分,將財政撥款暗補改為明補。對無(wú)力發(fā)放物業(yè)管理補貼的單位和無(wú)業(yè)、失業(yè)人員,政府有關(guān)部門(mén)應研究制定相應的政策,配套執行。

  其五、建立房屋使用人與物業(yè)管理公司的物業(yè)管理契約關(guān)系

  商品房在買(mǎi)房之時(shí),買(mǎi)房人和賣(mài)房人就簽訂了物業(yè)管理合同,但在簽訂房改售房合同或危改回遷房合同時(shí),雙方對物業(yè)管理事項沒(méi)有任何約定,導致買(mǎi)房人或承租人對物業(yè)管理不承擔任何義務(wù)和權利。建議在舊小區制訂物業(yè)管理合同,通過(guò)使用人或產(chǎn)權人與物業(yè)管理公司簽訂物業(yè)管理合同,建立物業(yè)管理的委托關(guān)系,約束雙方的利益關(guān)系,改變居民普遍存在的"你搞物業(yè)是你愿意,跟我沒(méi)關(guān)系"的觀(guān)念。

  其六、加強實(shí)施物業(yè)管理的正面宣傳

  一是要物業(yè)管理公司樹(shù)立努力為業(yè)主服務(wù)的認識,這樣才能從企業(yè)內部產(chǎn)生提高服務(wù)水平的內在動(dòng)力。二是要引導物業(yè)管理公司提高服務(wù)水平,總結已有的成功經(jīng)驗,向其他物業(yè)企業(yè)宣傳。三是要宣傳業(yè)主對房屋產(chǎn)權享有的權利和義務(wù),增加業(yè)主的自覺(jué)維權意識。四是要增加物業(yè)服務(wù)內容透明度的宣傳,對服務(wù)項目、服務(wù)內容、服務(wù)標準都要在小區內的布告欄內張貼或以其他方式讓業(yè)主知道。五是加強物業(yè)收費的宣傳工作,該交費的產(chǎn)權單位都要交納物業(yè)管理費,包括小區內的學(xué)校、商業(yè)設施等居民住宅以外的其他產(chǎn)權單位。范文先生版權所有

  其七、處理好社區管理與物業(yè)管理的關(guān)系

  物業(yè)管理是一種企業(yè)行為,而社區管理則是一種政府行為,社區管理和物業(yè)管理不可替代,但又互相配合,在實(shí)施具體的經(jīng)營(yíng)、管理中是密切聯(lián)系、互相依存的。物業(yè)管理公司要與社區委員會(huì )、派出所等明確分工,物業(yè)管理公司不能承擔本應由政府部門(mén)負擔的工作,基層政府部門(mén)也不能因為有些管理工作有利可圖,就運用行政權利,自行進(jìn)行管理。

  其八、確立物業(yè)管理公司是對小區物業(yè)實(shí)施物業(yè)管理的唯一性,改變多頭管理的局面應該明確物業(yè)管理企業(yè)是小區物業(yè)唯一的管理企業(yè),一個(gè)小區應盡量安排一個(gè)物業(yè)管理公司。

  為實(shí)現現代新區、文化大區、經(jīng)濟強區、全國名區的建鄴目標,建鄴人在加快新城建設的同時(shí),對新城區實(shí)施有計劃、有步驟的改造,目前舊住宅小區整治出新及物業(yè)管理試點(diǎn)工作正全面展開(kāi),通過(guò)各方的共同努力,逐步建立符合社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制要求的社會(huì )化、專(zhuān)業(yè)化、市場(chǎng)化的物業(yè)管理新體制,為廣大居民提供安全、整潔、方便、美觀(guān)的居住環(huán)境。

物業(yè)管理演講稿 篇5

各位領(lǐng)導、各位評委、同志們:

  大家好!

  首先,感謝管委會(huì )、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會(huì )和舞臺。

  我叫*,*年出生。*年畢業(yè)于浙江*,*工程專(zhuān)業(yè),工程師;*至*年在*廠(chǎng)工作,歷任專(zhuān)業(yè)教師、技術(shù)員、設備分廠(chǎng)副廠(chǎng)長(cháng);*年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作,現為發(fā)展物業(yè)中心副經(jīng)理。今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理。我今天演講的主要內容分二個(gè)部分:一是我競聘工程部經(jīng)理的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊霉こ滩拷?jīng)理的工作思路;仡櫛救私陙(lái)的工作情況,可以總結為三個(gè)方面。第一、 盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設鞠躬盡瘁。*年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興,針對建筑設計及施工中的大量缺陷,我配合主管副總構建了物業(yè)管理部的基本架構,并力排眾議,從實(shí)際出發(fā),力主建立一個(gè)精簡(jiǎn)、高效的物業(yè)管理隊伍,并制訂了一系列初期的規章制度。

  在這一時(shí)期,工程部重點(diǎn)做了二項工作,

  一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,使物業(yè)管理初步納入到現代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得設備設施運行更安全、更經(jīng)濟、更可靠。

  第二、 盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。眾所周知,發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支持各任領(lǐng)導的工作,維護領(lǐng)導的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的`看待自己的長(cháng)處和短處、揚長(cháng)避短,團結協(xié)作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外,還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度,為發(fā)展物業(yè)管理從無(wú)到有,從小到大,并且不斷走向規范、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。第三、 全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。為了發(fā)展物業(yè)有一個(gè)更好的未來(lái),我已積累了各種資料約10多萬(wàn)字,計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶(hù)手冊》、《員工手冊》、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)CI手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協(xié)議匯編》、《設備操作規程匯編》、《應急處理程序匯編》等。我沒(méi)有輝煌的過(guò)去,只求把握好現在和未來(lái)。今天,我參加工程部經(jīng)理職位的競爭,主要基于以下幾個(gè)方面的考慮: 一是我有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。在物業(yè)初創(chuàng )時(shí)期,我事必躬親,到過(guò)大廈的每個(gè)地方,摸過(guò)大廈的每個(gè)部件,工作上踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現出 “特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能奉獻”的愛(ài)……

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